Épreuve blanche 1 Option tout public DELF 82

r-]
Compréhension de ['oral 30 minutes I ?l Punls i

/ffi
b'ol
(Les soldes)

Vous atlez entendre 2 fois un enregistrement sonore de 3 minutes environ.

Vous aurez tout d'abord I minute pour tire Les questions. Puis vous écouterez une
première fois ['enregistrement. Concentrez-vous sur te document. Ne cherchez
pas à prendre de notes. Vous aurez ensuite 3 minutes pour commencer à répondre
aux questions.
Vous écouterez une deuxième fois ['enregistrement. Vous aurez encore 5 minutes
pour comptéter vos réponses. Lisez maintenant les questions.
Pour répondre aux questions, cochez [E]l ta bonne réponse ou écrivez [information
demandée.

1. QueI est [e thème générat de [a discussion ? 2 points

Ü L'effet de La pubLicité sur les consommateurs en période de sotdes.
il Les pratiques de vente et de consommation en période de sotdes.
fl Le chiffre d'affaire des magasins de vêtements en période de soldes.

2. D'après François Dumaître, quetle inftuence subissent les consommateurs ? 1,5 point

3. QueI est [e titre du livre de Francois Dumaître ? l point

4. Dans cet ouvrage... 1 point

n it dépeint te profil. du consommateur d'aujourd'hui.
fl it remet en question ['idée seton laquette [e ctient est manipu[é.
fl iL exptique les lois du marché des biens et des services.

5. Complétez [e tabteau. l point

Proportion de [a poputation de
consommateurs

Nombre de consommateurs concernés

6. Quel.te est [a mission essentielte de l'association que préside Roselyne Moreau ? 1,5 point

Épreuves blanchês DELF 82

 Épreuve blanche I Option tout public DELF 82

7. Seton Roselyne Moreau... 1,5 point

il les magasins devraient harmoniser leurs offres tarifaires.
Ü des erreurs de tarifs apparaissent fréquemment sur les étiquettes.
il les fraudes tarifaires sont des pratiques souvent constatées.

8. Qu'est-ce que << ['aménagement stratégique des espaces » ? 1,5 point

9. Quel. exempte ittustre [a marge que font les magasins de vêtements sur
les artictes qu'i[s vendent ? l point

10. Aujourd'hui, les artictes vendus dans [e commerce sont souvent... 1,5 point
D de faibte quatité et chers.
il de bonne quatité mais coûteux.
ü de faibte quatité et bon marché.

11. Que signifie « [e consommateur doit mettre [a main à [a poche

ptus souvent » ? 1,5 point

12. Seton Rosetyne Moreau, quette sera [a pratique de consommation

[a ptus répandue ces prochaines années ? 1,5 point
fl Lachat de produits en quantité Limitée.
Ü Lachat de produits bon marché.
I Lachat de produits de quatité.

13. Quel. ton emploi Roselyne Moreau à ta fin de ['entretien ? 1,5 point
I Déterminé.
Ü Pessimiste.
I Résigné.

Épreuvês blânches DELF Bz

 Épreuve blanche I Option tout public DELF 82

(Les notes à l'école)

Vous attez entendre une seute fois un enregistrement sonore de I minute 40 environ.
Vous aurez tout d'abord 1 minute pour lire les questions. Après l'enregistrement,
vous aurez 3 minutes pour répondre aux questions. Pour répondre aux questions,
cochez (ül ta bonne réponse ou écrivez ['information demandée. Lisez maintenant
les questions.

1. SeLon ['intervenant, quel.l.e inftuence exerce [a note sur les éLèves ? i point

2. Combien d'étèves y a-t-iL en France ? l point

3. La note a un effet démotivant... l point

fl quand ette intervient trop souvent au cours de ['apprentissage.
n quand ette véhicute un message d'échec sans fournir d'exptication.
il quand ette est donnée à un étève trop jeune pour [a comprendre.
4. Quel. changement du système de notation est à L'étude ? l point

5. Quette est ['attitude des parents face à [a note ? l point

Ü tts y sont souvent indifférents.
Ü lts ta trouvent obsotète.
Ü tts y accordent de ['importance.

6. Pourquoi t'effet que provoque ['obtention d'une bonne note est-il ambigu ? l point

7. QueL rôte devrait remptir [a note à t'écoLe ? l point

Ü ftte devrait guider l.'éLève dans ses apprentissages.
Ü f tte devrait permettre une comparaison entre les é[èves.
il f tte devrait transmettre un message ptus ctair aux parents"

Épreuves blanches DELF 82

 Épreuve blanche 1 Option tout publiG DELF 82

Compréhension des écrits t heure i:ll"f.qt$g""i

(ÿ-'ll ta bonne réponse

Lisez Le texte, puis répondez aux questions, en cochant
ou en écrivant t'information demandée.

Faire rire les salariés, la formule magique des entreprises

Nul besoin de blagues pour rire au travail. En période difficile, certaines entreprises
font appel au* pràfessionnels du rire sur commande pour motiver les salariés.
« Faire rire, c'est faire oublier ,, écrit Victor Hugo dans L'Homme qui rit'Pout
sou-
der les équipes, respirer dans un séminaire très important ou remotiver les troupes
,prè, urr. pèriode àifficile, de plus en plus d'entreprises Proposent à leurs salariés"'
de rire. Yoga du rire, thérapie du rire, énergie du rire, rigologie... pas facile de s'y
rerrouÿer dans la multitude de prestataires qui, sans se définir comme humoristes,
ont fait du rire leur profession. Leurs clients : Orange, Thales, Adidas, La Poste,
SNCF, LVMH, MMA, Danone, Sanofi, GrDF, Adecco, Bouygues, ou encore
France Telecom. Des poids lourds pour la plupart du CAC 40'
parmi les bienfaits recherchés, les entreprises citent le bien-être, la détente et
l'épanouissement de leurs salariés. Moins timides sur le sujet, les prestataires Pro-
: rire
-.r,r..r, aussi d'autres bénéfices directs et très concrets pour l'entreprise
fait sécréter des n hormones du bonheur , qui dopent I'efficacité, la concentra-
tion, l'attention, la confiance en soi... « Si vous donnez une surcharge de travail à
une personne, elle va mieux l'accepter et produire de meilleurs résultats ,' affirme
Fabrice Loizeau, directeur de l'institut français du yoga du rire. Puisque tout le
monde ne parrage pas le même humour, les professionnels font appel au « rire sans
raison ,, un aspect du « yoga du rire , créé pat le docteur Kataria en Inde en 1995'
Les individu, à'nn groupe commencent par simuler des rires en disant n ha ha ha,
ho ho ho, hi hi hi ,, puis ces rires, communicatifs et contagieux, deviennent réels.
En2OO7, des chercheurs américains en psychologie ont fait faire à 33 employés
15 minutes par jour de yoga du rire pendant deux semaines. Ils ont ensuite observé
chez ces .-ployér plus d'efficacité, d'optimisme, d'émotions positives, d'empathie
et d'adaptabilité.
Lors de séminaires en entrePrises, n le programme est en génétal hyper chargé,
sans respiration. Rire permet aux participants de tenir sur la durée ', raconte Lou
Divine, personnage de scène incarné par Louise Pescheux, ex-consultante et his-
rorienne diplômée de Sciences Po. Le rire aurait donc un éffet énergisant. Côté
entreprise, .'"rt l. même constat : u un salarié épanoui a99,9 %n de chances d'avoir
d., .ii.rrt, satisfaits ,, observe Guillaume Richard, président fondateur d'O2. Le
groupe de services à la personne ; organise depuis deux ans l'opération n Souriez

Épreuves blanches DELF B2

 Épreuve blanche 1 Option tout public DELF 82

c'est la rentrée » en septembre, u le moment le plus chargé et le plus stressant de

l'année ,. L'année dernière, les salariés se sont pressés à l'atelier « yoga du rire ,.
Avec des retours « majoritairement très positifs et certains plus mitigés », commente
Guillaume Richard : n ça nécessite un lâcher-prise par rapport à soi qui peut être
compliqué pour certaines personnes ».
«N'importe qui ne peut pas intervenir en entreprise : c'est un exercice de haute
volée ,, rappelle Clémantine Dunne, somato-praticienne spécialisée en pédago-
gie perceptive et en thérapie par le rire, fondatrice de l'association Cæur de Rire.
On lui dit souvent « moi je travaille au travail, je ris chez moi ». La plupart du
temps, la direction ou les ressources humaines ont planifié l'atelier comme une
surprise, et les salariés sont pris au dépourvu. o Ils se disent "La direction pète
les plombs !" ,, s'amuse Fabrice Loizeau. u Certains quittent les lieux ,, confirme
Clémantine Dunne, « mais cela dépend de ce que va dire le chef, qui parfois
déclare que c'est l'activité pour tout le monde et alors ils doivent jouer le jeu ».
Le contexte dans lequel sont appelés ces professionnels du rire peut s'avérer très
tendu. Olivier Ouzé, « entraîneur de bonne humeur r, refuse de u déclencher de la
bonne humeur parce que l'entreprise ferme, qu'il y a une fusion ou un besoin de
produire plus, qu'un cadre supérieur est parti dans des conditions difficiles ,. n Il
ne faut pas imposer des choses inappropriées. Quand les gens sont en soufFrance,
ils n'ont pas envie de rire ». Fabrice Loizeau commence toujours par préciser qu'il
n'est n pas là au service de la direction qui voudrait vous faire oublier qu'il y a des
soucis ,. [...] Le rire n'a pas vocation à palier un mal-être trop ancré.

Jade Grandin de l'Eprevier, Le Figaro,29 jùllet2015.

1. Cet artic[e... l point

il montre L'utitité de La pratique du yoga pour être efficace au travait.
[J présente [es bienfaits du rire pour [es entreprises et leurs satariés.
ffi expLique pourquoi les patrons qui ont de ['humour sont les ptus appréciés.

2.Vrai ou Faux ? Cochez [a bonne réponse et recopiez [a phrase ou [a partie

du texte qui justifie voire réponse. 3 points

Vrai Faux

a, Les atetiers de thérapie du rire sont encore peu répandus.

lrrctifir:tinn

b. Les entreprises qui font appet à [a thérapie du rire sont surtout des
petites et moyennes entreprises.
lrrctifir:tinn

3. Citez deux bénéfices de [a thérapie du rire mis en avant par les entreprises.
[0,5 point par bonne réponse) 1 point

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4, Se[on [es professionnets du r:ire, ['objectif des entreprises est aussi... 1 point
ü de créer de nouveaux liens entre direction et satariés.
flde timiter [e nombre de démissions de satariés.
ü d'augmenter [e rendement des satariés au travait.

5. Exptiquez « [e rire sans raison » dans [a phrase « Puisque tout [e monde ne partage
pas [e même humour, les professionnels font appel au « rire sans raison ». 1 point

6.Vrai ou Faux ? Cochez [a bonne réponse et recopiez [a phrase ou [a partie du texte

qui justifie votre réponse. 2 points

Rire au travaiI permet d' avoir davantage d'énergie tout au long de [a

jou rn ée.
lr rciifirrtinn

7. Que signifie [a phrase : « ca nécessite un [âcher-prise par rapport à soiqui peut être
comptiqué pour certaines personnes » ? 1 point
f] Les atetiers de « yoga du rire » permettent aux participants de découvrir des choses
sur eux-mêmes.
I Le ,, yoga du rire » requiert des participants qu'its aient confiance en leurs propres
ca pacités.
ü Pour tirer des bénéfices du « yoga du rire >>, iI ne faut pas se prendre trop au sérieux.

8. 0tivier 0uzé n'accepte pas d'intervenir... 1 point

Ü au sein de jeunes entreprises.
I dans des contextes de mataise sociat.
Ü auprès de cadres dirigeants.

9. Que signifie « Le rire n'a pas vocation à patier un ma[-être trop ancré ». 2 points

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Lisez te texte suivant puis répondez aux questions en cochant [ffi] ou

en complétant [a bonne réponse.

Internet, le réseau des plus forts

Aureurs de discours ambitieux sur une planète 100 o/o connectée où ils seraient
capables de se substituer aux États dans tous les domaines, les mastodontes comme
Facebook, Alphabet, Microsoft ou Apple ont en plus les moyens de leur mise en
æuyre. Pas de quoi rassurer les défenseurs d'un modèle social et solidaire.
Ce ne sont pas (encore) des nations, mais ce sont des empires, dont les indica-
teurs donnent le vertige. Plus d'1,5 milliard d'utilisateurs pour Facebook, plus
d'1 milliard de smartphones vendus sous Android et autant d'accros à Gmail pour
Alphabet, la maison mère de Google, un chiffre d'affaires avoisinant le PIB de la
Grèce pour Apple... Ces sociétés qui façonnent le monde numérique ne sont pas
des mastodontes capitalistes comme les autres. Elles portent en elles une vision,
une utopie qui veut changer la façon d'appréhender le quoddien. Et I'alpha et
l'oméga de cette idéologie, c'est Internet, considéré à la fois comme moteur du
changement et objectif ultime. [...]
u Notre travail ici est plus important qu'il ne l'a jamais été », a proclamé Mark
Zuckerbergmi-avril, en introduction du FB, grand râout dédié ar.rx développeurs
de l'écosystème Facebook. Et le boss du réseau social de répéter comme un mantra
la mission qui est la sienne : « Bring people together , (u rassembler les gens ,). Les
déclarations d'intentions, plus enthousiastes les unes que les autres, se succèdent.
Il faut ainsi « donner à chacun une voix, pour une libre circulation des idées, des
cultures à travers les pays ». Pour illustrer le pouvoir de la connexion, Mark
Zuckerberg évoque alors cette mère en Inde qui va réussir à nourrir sa famille, ce
père aux États-Unis qui veut lufter conue le réchauffement climatique, cette fille
en Sierra Leone qui va pouvoir accéder aux soins, ou encore ce fils en Syrie qui
ya tout faire pour s'en sortir. Le patron aux tee-shirts gris s'envole pour conclure:
« Au lieu de construire des murs, nous pouvons aider plus de gens à construire
des ponts. Au lieu de diviser les gens, nous pouvons les rassembler. Et nous le
construisons une connexion à la fois, une innovation à la fois, jour après jour. , [...]
Techno-enthousiasme
Du côté d'Alphabet, on n'esr pas en reste. Le PDG Sundar Pichai expliquait, lors
d'une conférence organisée en fevrier par Sciences Po Paris : n Internet a trans-
formé la façon dont on apprend, dont on travaille, dont on vit. Il permet aux Sens
de se connecter avec leurs proches, de les éduquer [...] o,, d'explorer le monde.
Je crois à l'extraordinaire eflèt d'émancipation et de démocratisation de mettre le
savoir à portée de tout le monde, partout. Cette conviction est ce qui nous pousse

Épreuves btanches DELF B2

 Épreuve blanche 1 Option tout public DELF 82

à remplir notre mission. » lJn techno-enthousiasme qui n'est Pas nouveau, certes,
mais qui semble revenir en force ces derniers temps, plus emphatique encore. [...]
Intelligence artificielle, robotique, réalité virtuelle et augmentée. biotechnologies
et même l'ultime frontière, l'espace, sont au programme des gourous de la Silicon
Valley. Et il ne s'agit pas de promesses en l'air. Ils y croient et ils ont les moyens
de les faire aboutir, espérant ainsi entraîner l'humanité dans la direction qu'ils ont
choisie'
Erwan cario, Libération, 14 mai 2016.

1. QueI est [e thème principatde cet articte ? l point

2. SeLon ['auteur, qu'est-ce qui distingue Facebook, Googte et Appte des autres
entreprisesmuttinationates? l point

3.Vrai ou Faux ? Cochez [a bonne réponse et recopiez [a phrase ou [a partie du texte

quijustifie votre réponse. 3 points

Vrai Faux

a. lnternet est [e principaI outiI de transformation du quotidien

lr rc+if inriinn

b. Le fondateur de Facebook tient des discours fédérateurs.

lr rciif ie atinn

l.Citez deux histoires qui ont été rendues possibtes grâce à Facebook, d'après
son fondateur. [0,5 point par bonne réponse) 1 point

5. Expliquez [e sens de [a phrase << Au lieu de construire des murs, nous pouvons
aider plus de gens à construire des ponts >>. 1 point

Ëpreuves btanches DELF 82

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6. Le PDG de ta société Al.phabet insiste sur les effets positifs d'lnternet... 1,5 point
D dans [e monde de l'entreprise.
I en matière d'accès à t'information.
D dans les régions défavorisées.

7. Exptiquez ['expression << les gourous de [a Siticon Vatley » ? 2 points

8. « lI ne s'agit pas de promesses en ['air. l[s y croient et i[s ont les moyens
de les faire aboutir >> véhicute une idée de... 1,5 point
il détermination.
D précaution.
flmaniputation.

Épreuves blânches DELF 92

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Production écrite theureffi.§--H,

Demande argumentée

Vous résidez en France. Vous écrivez au maire de votre vitte pour vous indigner
des nuisances sonores provoquées tous [es soirs par [es jeunes qui fréquentent
le nouveau centre culturet. Au nom de l'association << 0uartier catme »» dont vous
êtes te/ta Présidentlel, vous tui signifiez votre indignation et vous tui faites des
propositions pour amétiorer la situation. 1250 mots minimuml

Épreuves btanches DELF 82