ISQT Habilitation N° RepSEN/Ensup-priv/HA/034-2018

Autorisation N° 000145METFP/SG/DCDFPT/Div-Priv
Institut Supérieur de la Qualité Totale

INSTITUT SUPERIEUR DE LA QUALITE TOTALE

Année Universitaire : 2022-2023

RAPPORT
Spécialité : Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)

Présenté par :

SERIGNE OMAR DIAGNE

Thème : MALAISE AU TRAVAIL

Introduction générale
La préventica est un forum international sur la maîtrise globale des risques en
Afrique de l’Ouest. Sa troisième édition s’est tenue le 8, 9, et, 10 novembre
2022 au palais des congrès de Dakar. Au cours de celle-ci, plusieurs
phénomènes ont été soulevés entre autres les MALAISES AUX TRAVAILS.

Développement
Un malaise est un terme large qui peut être défini comme la sensation
d’un dysfonctionnement de l’organisme. Une sensation de malaise
peut conduire à une perte de tonus musculaire ou à une perte de
connaissance.
Qu’est-ce qu’un malaise ?
Un malaise est défini comme un état d’inconfort prononcé, une
sensation de dysfonctionnement de l’organisme ou une sensation de
mal-être importante. Il se traduit par des troubles de la vigilance et de
la conscience, pouvant conduire :
• soit à une perte de tonus musculaire, nommée hypotonie ;
• soit à une perte de connaissance transitoire.
Un malaise apparaît généralement de façon brutale. Si son
développement est progressif, le malaise évolue très rapidement, en
quelques minutes. Un malaise est limité dans le temps. Son intensité
est variable et dépend avant tout de son origine. Quels sont les
différents types de malaises ?
Derrière le mot malaise, on peut distinguer :
• Le malaise lipothymique : La lipothymie se caractérise par une
sensation de malaise sans perte de connaissance. Soudain et passager,
un malaise lipothymique se manifeste généralement comme une
sensation de vertige
• La syncope : Elle désigne un malaise accompagné d’une perte de
connaissance brève, brutale et totale. Une syncope est provoquée par
une baisse de débit sanguin cérébral.
• Le malaise vagal ou syncope vasovagale : Cette forme de syncope
constitue l’une des pertes de connaissances de courte durée les plus
fréquentes. Le malaise vagal est dû à un déséquilibre entre le système
nerveux parasympathique permettant de ralentir le rythme cardiaque et
le système nerveux sympathique permettant de l’accélérer.
• Les crises convulsives : Le malaise s’accompagne d’une perte de
connaissance brutale, d’une chute et de convulsions.
Quelles sont les causes fréquentes de malaise ?
La survenue d’un malaise peut être favorisée par certains facteurs
comme :
• le stress, l’anxiété, l’angoisse, la panique ;
• un état d’hypoglycémie (malaise hypoglycémique) ;
• un choc émotionnel (malaise émotionnel) ;
• des phobies ;
• une forte chaleur ;
• la déshydratation ;
• la prise de certains médicaments ;
La fatigue.

Quelles sont les causes pathologiques d’un malaise ?

Un malaise peut être dû au développement d’une maladie :
• d’origine cardio-vasculaire, notamment lors d’un accident
vasculaire cérébral (malaise cardiaque) ;
• d’origine neurologique, notamment lors des crises épileptiques
(malaise épileptique).
Quelles sont les personnes à risque de malaise ?
Etant donné les différentes formes de malaises, tout le monde est
concerné par le risque de malaise. Néanmoins, certaines personnes
sont plus à risque, tels que :
• les personnes âgées ;
• les femmes enceintes ;
• les personnes hypertendues ;
• les personnes épileptiques.
Quel est le risque de complication après un malaise ?
Bien qu’un malaise soit transitoire, il peut avoir des conséquences sur
le long terme. Celles-ci peuvent impacter différents organes. La
survenue et la gravité de ces conséquences dépend notamment de
l’origine du malaise, des symptômes associés, et de la survenue ou
non d’une perte de connaissance. Le risque de complication est plus
élevé en cas de malaises à répétition et de crises convulsives. Un avis
médical et des examens sont nécessaires. Quels sont les symptômes
d’un malaise ?
Selon les cas et les personnes, un malaise peut se traduire par des
symptômes différents tels que :
• des sensations de rotation, de déplacement ou encore d’instabilité ;
• une faiblesse plus ou moins intense ;
• des bouffées de chaleur ;
• des nausées ;
• une pâleur ;
• des sueurs ;
• des troubles de la vision ;
• des troubles de l’audition ;
 • une perte de connaissance brève ;
• une chute ;
• des convulsions ;
• etc.
Que faire en cas de malaise ?
Lors d’un malaise sans perte de connaissance, il convient de s’assoir
ou de s’allonger le temps que la sensation de malaise se dissipe. Dans
la majorité des cas, un malaise vagal est sans gravité, à l'exception de
la chute qui peut présenter un risque. Il convient également de traiter
l’origine de ce malaise pour limiter la récidive de ce malaise. Un
apport rapide en glucose est par exemple recommandé en cas de
malaise hypoglycémique.
Un malaise peut nécessiter une consultation médicale en urgence.
C’est notamment le cas lorsque le malaise s’accompagne :
• d’une perte de connaissance.
• de convulsions ;
• d’autres symptômes douloureux et inconfortables tels qu’une
douleur à la poitrine, des difficultés à respirer, une pâleur ou encore
des sueurs.
Comment prévenir un malaise ?
La survenue de certains malaises peut être évitée grâce à certaines
mesures préventives :
• adopter une alimentation saine et équilibrée ;
• maintenir une hygiène de vie saine ;
• pratiquer une activité physique régulière ;
• limiter les facteurs stressants

Conclusion

La question du malaise au travail est loin d’être anodine. Syncope,

perte de connaissance, grosse fatigue, les cas sont de plus en plus
fréquents.
La question que nous nous posons ici est de savoir si le malaise au
travail d’un salarié constitue ou non un accident du travail.