STATUTS

rrrRE r : ldentification

Article 1s - Constitution et Dé

ll est fondé entrê les âdhérênts aux présents statuts unê assoeiation ré8iê par la loi du Ler
juillet 1901 et le décret du 16 août 1901, ayant pour titre : TEAM EUR'EUSE

Article 2 - B ut. obiectif :

Team Eurèuse a pour but de :

Tisser, grâce à la course à pied, la marche, au Vn; au cyclisme et aux sports nature des
relations entre les pratiquants de ces disciplines

Promouvoir et développer t'esprit d'équipe et de solidârité pâr la partieipation et

l'animation à des manifestations sportives les favorisant (course à pied en relais,
marathon, trail nature, raid multispor! randonnées VTJ run and bike, initiation et
découvertes, etc... )

Développer toutes les activités en liên avee les objeetifs ci-dessus.

Des dons sont envisagés en fonction des bénéfices et des projets à une association
d'intérêt public choisie par le bureau.

L'association peut s'affitier aux fédérations nêtiônales régissant le§ âctivités. Elle s'engage
alors à se conformer entièrement aux statuts et aux règlements des Fédérations dont elle
relève ainsi qu'à ceux de leurs Comité Régionaux et Départementaux

Bassociation s'interdit toute discrimination, de quelque nature qu'elle soit, dans sa vie,
son organisation et son fonctionnement.

Elle veille à l'observation des règles déontologiques du sport définies par le CNOSF
Elle agit dans le respect des règles dêncadrement, d'hygiène et de sécurité applicables aux
activités ptnpsig*es et sportives.

Article 3 -Sièee social

Le siège social est fixé à La Chapelle-Longueville - 27950 au 5 bis place de l'Eglise.

ll pourra êfte transféré par simple décision du esnseil d'administration.

Article 4 - Durée

L'association est constituée pour une durée illimitée.

TITRE II:

Article 5 - Admission

(association est ouverte à tous, sans condition ni distinction.

Pour faire partie de l'association, il faut être agréé par le conseil d'administration, quistatue,
lors de chacune de ces réuni,oas, sur les demandes d admission préserttées.

Article 6 - Membres -Cotisations

Les adhérents s'engagent à respecter les ob-jectifs poursuivis par I'association'

Le montant de la cotisation annuelle est fixé lors de l'assemblée générale. Pour I'année
2022,le montant de la cotisation est fixé à 5€.

Articfe 7 - Radiation :

La qualité de membre se perd :

o le non-paiement de la cotisation;
o la démission;
o le décès;
o le non respect du règlement intérieur;
r La radiation prononcée par le bureau pour motif grave, I'intéressé aYant été invité à
fournir des exptications deva nt le bureau etfou par écrit. Les sommes versées à

l'association ne seront pas restituées.

 TITRE lll : Fonctionnement

Article 8 - Ressources de l'association

Les ressources de l'association comprennent :

- les cotisations des membres;

- les subventions de l'Etat et des collectivités locales;
- ies dons, les sponsoring ou le mécénat;
- toute ressource autorisée par la loi et le règlement en vigueur.

Article 9 - Assembl eénérale ordinaire

L'assemblée générale ordinaire comprend tous les membres de I'association à jour de leur
cotisation à quetque titre qu'ils soient.
Elle se réunit chaque année au moins une fois par an.

Quinze jours au moins avant la date fixée, les membres de l'association sont convoqués par
les soins du secrétaire. L'ordre du jour figure sur les convocations.

Le président, assisté des membres du bureau, préside I'assemblée et expose la situation

morale ou I'activité de l'association.

Le trésorier rend compte de sa gestion et soumet les comptes annuels (bilan, compte de
résultat et annexe) à l'approbation de I'assemblée.

L'assemblée générale fixe le montant des cotisations annuelles et du droit d'entrée à verser
par les différentes catégories de membres.
Ne peuvent être abordés que les points inscrits à I'ordre du jour.

Les décisions sont prises à la majorité des voix des membres présents.
ll est procédé, après épuisement de l'ordre du jour, au renouvellement des membres
sortants du bureau.

Toutes les délibérations sont prises à main levée. Les décisions des assemblées générales
s'imposent à tous les membres, y compris absents ou représentés.

Article 10 - Assemblée sénérale extraordinaire

Si besoin est, ou sur la dernande de la moitié plus un des membres inscrits, le président
peut convoquer une assemblée générale extraordinaire.

Les modalités de convocation sont les mêmes que pour l'assemblée générale ordinaire.

Les délibérations sont prises à la majorité des membres présents.

Article 11 - Conseii d'administration et bureau

a) le conseil d'administration

Le conseil d'administration est composé de 3 à 6 membres, élus par l'assemblée

générale ordinaire, pour une durée de 5 ans, à main levé, renouvelable par un tiers tous
les 2 ans, Pour la 1è'" année il sera procédé à un tirage au sort pour désigner les sortants.

Pour être éligible, les membres de l'association doivent, être à jour de leur cotisation à
la date limite fixée pour le dépôt des candidatures, avoir fait parvenir leur candidature par
écrit au siège social au plus tard 15 jours avant la date de l'assemblée générale.

Les membres sortants sont rééligibles.

Ëst éieeteur tout membre cie l'assoeiation, âgé cie seize ans au moins le jour de
l'élection, ayant adhéré à l'association depuis plus de six mois et à jour de ses cotisations.
Les membres de moins de seize ans sont représentés par leurs parents ou leur tuteur légal.

toute personne âgée de seize ans au moins au

Est éligible au conseil d'adm in istration
jour de l'élection, membre de l'association et à jour de ses cotisations. Toutefois, la moitié
au moins des sièges du conseil d'administration devront être occupés par des membres
ayant la majorité légale et jouissant de leurs droits civils et politiques.
La composition du conseil d'administration doit refléter la composition de l'assemblée
génér'ale, porrr permettre l'égal aceès des femmes et des hommes aux instances
dirigeantes.

En cas de vacances (décès, démission, exclusion, etc.), le conseil d'administration

pourvoit provisoirement au remplacement de ses membres. ll est procédé à leur
remplacement définitif pa,' la piochaine assemblée générale ordinaire. Les pouvoirs des
membres ainsi élus prennent fin à l'époque otr devrait normalement expirer le mandat des
membres remplacés.

a Réu nion

Le conseil d'administration se réunit au moins 2 fois par an, et chaque fois qu'il est
convoqué par son président ou sur la demande d'au moins d'un tiers des adhérents. Dans
tous les cas, les convocations sont établies par écrit, signées par le président et adressées
15 iours avant la réunion.

La présence de la moitié au moins de ses membres est nécessaire pour que le conseil
d'ad m inistration puisse délibérer valablement.

Les déiibérations soilt prises ii la majoi'ité cies niembi'es présents. Ên cas d'égalité. la
voix du président est prépondéranrle. Seules les questions figurant à l'ordre du jour peuvent
faire lbbjet d'un vote.
 a Pouvoirs

Le conseil d'ad min istration est investi d'une manière générale des pouvoirs les plus
étendus dans la limite des buts de l'association et dans le cadre des résolutions adoptées
par les assemblées générales.
Avant le début de l'exerciee, il adopte le budget annuel avant de le soumettre à
lhssemblée générale.
ll doit être saisi pour autorisation de tout contrat ou convention passé entre le
groupement d'une part, et un administrateur, son conjoint ou un proche, d'autre part,
avant présentation pour informaüon, à ta plus prochaine assemblée générale.

b) le bureau

Le conseil d'ad ministration élit son bureau comprenant au moins le président, le

secrétaire et le trésorier de ihssociation. Ces membres du bureau devront être choisis
obligatoirement parmi les membres du conseil d'ad m in istration ayant atteint la majorité
Iégale et jouissant de leurs droits civils et politiques. Les membres sortants sont rééligibles.

Ce bureau se compose de:

- un(e) président(e)
- un(e) secrétaire
- un (e) trésorier(e)
et éventuellement un(e) président(e)-adjoint(e), un(e) secréta ire-adjoint(e) et un(e)
trésorier(e)-adjoint(e).

Article 12 - lndemnités

Toutes les fonctions, y compris celles du conseil d'a dm in istration et du bureau, sont
gratuites et'oénévoles. Seuls ies frais oecasionnés par i'accompiissement de leur mandat
sont remboursés sur justificatifs. Le rapport financier présenté à l'assemblée générale
ordinaire présente, par bénéficiaire, les remboursements de frais de mission,
de déplacement ou de représentation.

ÂrtiÈle 13 - RèBiemcnt intérieur

Un règlement intérieur, établi par le conseil d'administration et approuvé par l'assemblée

générale.

Ce règlement éveRtuel est destiné à iixer ies ciivers points non prévus par les présents
statuts, notamment ceux qui ont trait à l'administration interne de l'association.
 Article 14 - Dissoiittion

En cas de dissolution, un ou plusieurs liquidateurs sont nommés, et l'actif net, s'il y a lieu,
est dévolu à un organisme ayant un but non lucratif conformément aux décisions de
I'assemblée générale extraordinaire qui statue sur la dissolution. L'actif net ne peut être
dévolu à un membre de l'association, même partiellement, sauf reprise d'un apport.

Fait à La Chapelle Lon§ueville, Le25 aoûi2022

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