ASSOCIATION YIRMEAN BURKINA FASO

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POUR LE SALUT ET LE Unité – Progrès – Justice
DEVELOPPEMNT PARTAGE

STATUTS DE L’ASSOCIATION
CHAPITRE I : DISPOSITIONS GENERALES

Article 1 : Conformément aux dispositions de la loi n°064-2015/CNT du 20

octobre 2015 portant liberté d’association au Burkina Faso, il est créé entre les
personnes signataires des présents statuts, une association dénommée
Association Yirméan pour le Salut et le Développement Partagé des enfants de
jeunes, en abrégée (AYSDP).

Article 2 : L’Association est constituée pour une durée illimitée.

Article 3 : L’AYSDP est laïque, apolitique et à but non lucratif.

CHAPITRE II : SIEGE – OBJECTIFS POURSUIVIS

Article 4 : Le siège de l’Association est fixé à Ouagadougou dans la province

du Kadiogo et peut être transféré en tout autre lieu du territoire national sur
décision de l’Assemblée générale à la majorité des 2/3 des membres actifs.

Article 5 : L’Association a pour objectif principal d’initier des projets porteurs de

développement humain durable faveur des populations urbaines et rurales du
Burkina Faso.

Pour atteindre cet objectif, les actions et activités suivantes seront menées :

- contribuer à la promotion des activités agropastorales en vue d’atteindre

l’autosuffisance alimentaire et nutritionnelle ;

- initier des actions et activités éco citoyennes en faveur de

l’épanouissement des jeunes, élèves et enfants ;

- Contribuer à la promotion et à l’émergence de valeurs culturelles et

socioéducatives en milieu scolaire ;

- contribuer à l’insertion socio professionnelle des personnes vulnérables ;

- développer des méthodes et techniques d’information, de formations,

d’éducation et de communication pour un changement de
comportement face aux défis liés à la santé sexuelle et reproductive des
jeunes et des femmes ainsi qu’à la lutte contre l’extrémisme violent
CHAPITRE III : ADHESION – MEMBRES

Article 6 : l’AYSDP proscrit en son sein toute discrimination notamment

celle fondée sur la race, le sexe, l’âge, l’ethnie, la religion, la fortune, la
caste et la résidence.

Article 7 : Peut être membre de l’association, toute personne partageant

les objectifs et qui s’engage à en respecter les textes fondateurs.

La qualité de membre est attestée par une carte de membre dont les frais
d’établissement sont supportés par l’intéressé.

Article 8 : L’association comprend trois (03) catégories de membres à

savoir les membres fondateurs, les membres actifs et les membres
d’honneur.

a) Les membres fondateurs

Les membres fondateurs sont ceux qui ont fait naître l’idée et qui se
sont battus pour sa réalisation.

b) Les membres actifs

Les membres actifs sont ceux qui participent de manière active aux
activités, aux réunions, aux Assemblés générales, à l’animation de la
vie de l’association et qui s’acquittent régulièrement de leurs
cotisations.

c) Les membres d’honneur

Les membres d’honneur sont des personnes physiques ou morales qui

manifestent un intérêt particulier à l’association et qui contribuent
financièrement, matériellement ou moralement à son fonctionnement et
son rayonnement.

Article 9 : Tous les membres sont égaux en droit en en devoir. Ils ont
notamment le droit d’élire et d’être éligible aux organes de l’association.
En conséquence, chaque membre s’oblige à :
 - participer activement à la vie de l’association en contribuant à la
mise en œuvre des projets et programmes d’activités ;
- s’acquitter de ses droits d’adhésion et du montant des cotisations
annuelles dans les délais.

Article 10 :La qualité de membre se perd par :

- la démission motivée et acceptée par l’Assemblée générale

réunit à cet effet ;

- l’exclusion prononcée par l’Assemblée Générale

conformément aux statuts et règlement intérieur de
l’association ;

- décès.

CHAPITRE IV : ORGANES DE L’ASSOCIATION

Article 11 : L’Association comprend les organes suivants :

- L’Assemblé générale ;
- Le Bureau exécutif ;
- Le Commissariat aux comptes.

SECTION 1 : Composition et attributions de l’Assemblé générale

Article 12 : La démission se fait par lettre adressée au président qui

saisira l’Assemblé Générale la plus proche pour informer officiellement
l’Association.

L’exclusion ne peut être prononcée que dans les cas suivants :

- refus de payer les cotisations sur une période de 02 ans ;

- rappel ou mise en demeure sans suite ;

- détournement de fonds ou de biens de l’Association ;

Décision d’exclusion est prise par l’Assemblé Générale à une majorité des
2/3 de membres présents ou représentés.
Article 13 : Tout membre peut se retirer de l’Association à tout moment
pour des raisons qu’il juge nécessaires. Mais elle devra auparavant
s’acquitter de ses dettes envers l’Association.

Article 14 : Tout membre exclu peut réintégrer l’Association après s’être

amendé.

La réinsertion doit être approuvée par la majorité absolue des 2/3 de l’AG.

Pendant la période d’exclusion, le membre exclu n’a plus le droit de porter

les insignes de l’Association sous peine de poursuite.

Article 15 : L’Assemblée générale compose des membres fondateurs,

des membres adhérents et les sympathisants de l’association. Elle
est l’instance suprême de l’association.

A ce titre, elle est chargée :

- d’orienter la direction de l’association ;

- d’approuver le rapport moral et financier ainsi que le rapport

d’activités de l’association ;

- autorisation d’ouverture des comptes auprès des établissements

financiers ;

- d’autoriser tout emprunt ou prêt d’argent engageant l’association ;

- de réviser les statuts et règlement intérieur de l’association ;

- d’élire les membres du bureau exécutif ;

- de désigner les commissaires aux comptes ;

- d’autoriser les nouvelles adhésions ;

- de statuer sur les exclusions et demandes de démission des

membres ;

- de fixer le montant des droits d’adhésion et le taux des cotisations

mensuelles ou annuelles ;
 - de désigner les membres d’honneur ;

- délibération sur les points inscrits à son ordre du jour.

SECTION 2 : Fonctionnement de l’Assemblée générale

Article 16 : L’Assemblée générale se réunit en session ordinaire trois (03)

fois par an et en session extraordinaire sur convocation du président ou
suivant l’initiative d’au moins 2/3 de ses membres à jour de leurs
cotisations. Elle délibère sur les questions inscrites à son ordre du jour
proposé par le bureau exécutif transmis au moins quatorze (14) jours à
l’avance aux participants.

Article 17 : Chaque membre peut se faire représenter. Dans ce cas le

mandataire doit être membre de l’association et disposer d’une
procuration écrite. Aucun membre ne peut représente plus d’un membre à
la fois.

Article 18 : Les délibérations de l’Assemblé Générale sont valables au

quorum des 2/3 des membres actifs à jour de leur cotisation. Les
décisions sont prises à la majorité simple des votants.

Au cas où le quorum n’a pu être atteint, une nouvelle convocation est faite
à dans un délai ne dépassant pas quinze (15) jours.

A l’issue de cette nouvelle réunion, elle délibère valablement quelque soit

le nombre des membres présents

Article 19 : Les scrutins ont lieu à main levée et les décisions sont prises
à la majorité absolue.

SECTION III : Composition et attributions du Bureau exécutif

Article 20 : Le bureau exécutif comprend huit (08) membres :

- Un Président

- Un Secrétaire général
 - Un Trésorier général

- Un Trésorier général Adjoint

- Un Secrétaire à l’organisation et à la mobilisation

- Un Secrétaire adjoint à l’organisation et à la mobilisation

- Un Secrétaire à l’information et à la communication

- Un Secrétaire aux relations extérieures.

Article 21 : Les membres du bureau exécutif sont élus soit par mains
levée, soit au scrutin secret par l’Assemblée à la majorité absolue des
membres présents et votants Générale pour un mandat de cinq (05) ans
renouvelable et les fonctions de membres du bureau relèvent du
bénévolat.

Article 22 : Le bureau exécutif est chargé :

- d’élaborer et de proposer le programme d’activités de l’association ;

- d’élaborer les rapports moraux et financiers de l’association ;

- de veiller à l’application effective des décisions prises par

l’assemblée générale ;

- de prendre toute les initiatives appropriées pour permettre un bon

fonctionnement de l’association ;

- de soumettre à l’Assemblée Générale les demandes d’adhésion, les

propositions de sanctions, de félicitations et d’exclusion.

SECTION IV : Fonctionnement du Bureau exécutif

Article 23 : Le bureau exécutif est l’organe d’exécution des décisions de

l’association. Il en assure l’administration régulière.

Article 24 : Le Bureau exécutif se réunit chaque fois que de besoin sur

convocation du président ou à la demande de 2/3 au moins des membres
à jour de leurs cotisations. Les décisions sont prises à la majorité simple.
Article 25 : Tout membre du bureau peut démissionner de ses fonctions
mais devra auparavant présenter au bureau une lettre de démission.
Celle-ci n’est effective qu’après notification et approbation de l’Assemblée
générale réunion à cet effet.

Article 26 : En cas de vacances de poste, l’Assemblé Générale désigne

le remplaçant et son mandat couvre la période restante pour le
renouvellement du bureau.

SECTION V : Le commissariat aux comptes

Article 27 : Il est crée un commissariat aux comptes dont la mission est

de contrôler la gestion des fonds de l’AYSDP.

Les commissaires aux comptes rendent compte à l’Assemblée générale

par des rapports circonstanciés.

Pour assurer leur indépendance, les commissaires aux comptes ne sont

pas membres du Bureau exécutif. Leur mandat est de cinq (05) ans
renouvelable.

CHAPITRE V : DES RESSOURCES DE L’ASSOCIATION

Article 28 : les ressources de l’association sont constituées par :

- les cotisations des membres ;

- les droits d’adhésion ;
- les contributions ponctuelles ;
- les subventions ;
- les produits des activités de l’association ;
- des revenus de prestations de services ;
- des revenus de manifestations ;
- des recettes provenant des activités génératrices de revenus ;
- des subventions, dons, legs et toute forme d’assistance financière
ou matérielle reçue de ses partenaires.
 - toutes autres recettes non interdites par la loi.

Article 29 : Les droits d’adhésion et les cotisations sont fixés par

l’Assemblé générale. Le droit d’adhésion est payé une fois à l’adhésion.
Les cotisations sont versées mensuellement à la Trésorerie.

Article 30 : les fonds de l’AYSDP sont déposés dans un établissement

financier choisi par l’association.

Les retraits d’argent sont cosignés par le Président et le Trésorier général

ou son adjoint ou à défaut toute personne dûment mandatée par le
bureau exécutif.

Article II. CHAPITRE VI : DES FAUTES DISCIPLINAIRES ET

SANSTIONS

Article 31 : Sont considérées comme des fautes :

- les détournements des deniers appartenant à l’association ;

- les violations des statuts, règlement intérieur et décisions de
l’Assemblée générale ;
- les absences non justifiées aux réunions et activités de
l’association ;
- les déclarations et atteintes portant atteinte aux intérêts matériels et
moraux ;
- le défaut de paiement des cotisations.

Article 32 : Les infractions aux dispositions statutaires et règlement sont

sanctionnées par :

1. l’avertissement ;
2. le blâme ;
3. la suspension ;
4. l’exclusion.
Article 33 : Aucun membre ne peut être sanctionné sans avoir été
entendu au préalable sur les fait à lui reprochés et sans qu’il ait été mis en
mesure de présenter sa défense.

a) Le vice président remplace le président en cas d’empêchement et

l’aide dans les activités.

b) Le secrétaire général : Assure le secrétariat de l’Association. Il est

chargé de :

- La préparation des rencontres ;

- la rédaction des procès verbaux ou comptes rendus ;

- la conservation des archives de l’Association ;

- la réception des demandes d’adhésion à l’Association ;

- l’acheminement des convocations pour les réunions du bureau

exécutif et de l’Assemblé Générale ;

- Les correspondances au départ et à l’arrivée.

c) Le secrétaire à l’organisation : Est chargé de l’organisation matérielle

et pratique de l’Association, veille à la réussite totale de toutes
activités.

Le secrétaire adjoint à l’organisation : Joue le même rôle que le

Secrétaire à l’organisation, en appui ou en remplacement de ce dernier en
cas d’absence.

d) Le trésorier général : Tient la caisse, centralise les cotisations, rend

compte de la situation financière. Elle prépare et signe conjointement
avec le président les actes qui engagent les deniers de l’Association. Il
doit présenter à tout contrôle des commissaires aux comptes tous les
documents comptables en sa possession. Il est également tenu de
présenter la totalité des dépenses et des dépôts qu’il aura à effectuer
sur ordre de l’AG ou du président.
e) Le secrétaire à l’information est chargé d’assurer une large diffusion
des informations sur la vie et les activités de l’Association aux
membres de l’Association et auprès des autres instances.

f) Le responsable à la condition infantile : est chargée des questions

relatives aux enfants pour leur bien être dans la société.

g) Le responsable à la communication et aux relations extérieures :

est chargé de créer et de maintenir les relations extérieures pour
l’épanouissement de l’Association.

h) Le responsable adjoint à la communication et aux relations

extérieures : est chargé d’épauler le responsable à la communication
et aux relations extérieures dans sa tâche.

TITRE XI : DISPOSITION DIVERSES ET FINALES

Article 34 : Chaque délibération du bureau ou de l’Assemblé Générale fait

l’objet d’un procès verbal rédigé et signé par le secrétaire de séance ou le
rapporteur de séance contresigné par le président de l’Association.

Article 35 : Tout membre de l’Association est tenu au respect strict du

statut et règlement intérieur dont la violation constitue une faute pouvant
faire l’objet de sanctions.

Les statuts ne peuvent être modifiés ou révisés que par une Assemblé
générale extraordinaire convoquée à cet effet et statuant à la majorité
absolue des membres présents et votants.

Article 36 : La dissolution de l’Association ne peut être prononcée que

par une Assemblé générale extraordinaire, convoquée à cet effet et
statuant à la majorité des 2/3 des membres.

En cas de dissolution, l’Assemblée générale désigne une commission

chargée de la liquidation. Les ressources et les biens de l’Association sont
dévolus à une association poursuivant des objectifs similaires ou à une
œuvre sociale.

Ainsi fait et adopté en Assemblée générale constitutive

Ouagadougou, le ……………………

Président de séance Secrétaire de séance