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BANDES ET PUBLICATIONS DE DAG
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Comment devenir un
Leader
DAY HEWARDMILLS
MAISON PARCHEMINÉE
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Accra, Ghana
ISBN : 9988596995
Tous droits réservés en vertu de la loi internationale sur le droit d'auteur. Une
autorisation écrite doit être obtenue de l'éditeur pour utiliser ou reproduire toute partie de ce livre,
à l'exception de brèves citations dans des critiques ou des articles.
Contenu
10. Faites en sorte que les gens vous obéissent avec plaisir ......32
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Day HewardMills
Frugalité
Ce livre est phénoménal ! Votre entreprise s'amélioretelle ? Votre
église granditelle? Que signifie avoir une grande porte d'entrée et une
grande porte de derrière ? Comment puisje prospérer dans les bons et dans
les mauvais moments ? Profitez de l'enseignement pratique et terreàterre
de ce livre.
Le manuel du ministre
Ce livre est une compilation du matériel dont un ministre a besoin pour
organiser diverses cérémonies telles que les mariages, les funérailles, les
cérémonies de baptême, etc. Il a été présenté dans un format facile à utiliser
que tous les pasteurs trouveront très utile.
La méga église Le
cri du cœur de Dieu est que le monde soit sauvé et que sa maison
l'église soit remplie ! De cette révélation est né
ce livre de l'évêque Dag HewardMills.
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Beauté
Que savezvous de la beauté ? La beauté faitelle partie des choses
que vous recherchez chez une femme ? Soyez éclairé alors que Dag Heward
Mills décrit soigneusement et systématiquement les dix attributs de la beauté
physique dans ce livre.
Né de
nouveau Que signifie « naître de nouveau » ? Qu'estce qui n'est pas
la même chose que naître de nouveau ? Estce que j'irai au ciel si je ne
renais pas ? Dans ce livre intéressant, Dag HewardMills jette plus de lumière
sur de nombreuses idées fausses sur l'expérience « né de nouveau » !
Dualité
Les gens sontils vraiment simples ? Avezvous déjà rencontré
quelqu'un qui semble avoir deux personnalités ? Rencontrez le prétendant
parfait dans l'exposé classique de frère Dag HewardMills sur la double
personnalité. Ce message intemporel est un must pour tout croyant sincère.
Éthique ministérielle
Principes du succès Un
seul homme dans la Bible est décrit comme « un homme selon le
cœur de Dieu ». Qu'estce qui lui a valu cette réputation ? Les principes qui
ont fait son succès aux yeux de Dieu et de l'homme sontils pertinents pour
le croyant d'aujourd'hui ? Découvrezle dans ce livre passionnant !
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Pouvoir surnaturel
Beaucoup de mystères entourent le domaine spirituel, sans aucun doute.
Mais le fait demeure que le "surnaturel" est réel ! Rejoignez l'évêque Dag
HewardMills dans ce voyage passionnant dans le monde du surnaturel et
découvrez comment accéder à ce royaume !
Prospérité imbattable La
capacité de prospérer vient de Dieu, et c'est Sa volonté que le croyant
connaisse une prospérité imbattable ! En lisant ce livre, laissez la foi et la
confiance s'éveiller en vous et vous amener à posséder vos biens !
Stratégies de prière
Savoir pour quoi prier et comment prier rend la prière agréable. Dans
cet excellent livre, Mgr Dag HewardMills révèle certaines stratégies de
prière qui revitaliseront votre vie de prière et vous donneront un sens de
l'orientation.
Attrapez l'onction Ce
livre exceptionnel de l'évêque Dag HewardMills vous apprendra ce
que signifie « attraper l'onction » et comment vous pouvez être oint pour le
ministère. Apprenez à attraper l'onction pour le travail du ministère. Ce livre
est un must pour chaque ministre.
Succès salomonien
Découvrez le succès de Salomon dans ce livre instructif, le
troisième dans la série de succès par l'évêque Dag HewardMills.
Les secrets du
succès Tout au long des Ecritures, Dieu a clairement indiqué que le
succès est inclus dans Son plan directeur pour la vie du croyant ici sur
terre. Mais comment peuton connaître un succès biblique et réel ?
Ce livre donne la réponse à cette question.
Leaders et loyauté
Certains sont des leaders nés. Certains deviennent des leaders.
Dans ce livre classique, l'évêque Dag HewardMills enseigne comment cet
ingrédient de loyauté consolide la performance d'un leader. En utilisant des
références bibliques, historiques et littéraires, le sujet est rendu encore plus
pertinent pour chaque type de leader.
Loyauté et déloyauté
Bien qu'il s'agisse d'une exigence primordiale de Dieu pour les
dirigeants, très peu de choses ont été écrites sur ce sujet. Dans ce livre,
Dag HewardMills expose des principes très importants avec l'intention
d'augmenter la stabilité des églises. Le contenu de ce livre est si pertinent
et pratique qu'il est devenu un outil indispensable pour de nombreux
dirigeants d'église.
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Parchment House
PO Box DC 1034
Dansoman Accra,
Ghana Afrique de
l'Ouest
Site
Web : www.daghewardmills.org
Courriel :
évêque@lighthousechapel.org
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1
Décidez de devenir l'un des rares
Les bons leaders dans ce monde
Si vous croyez que vous êtes appelé au ministère, alors vous êtes
appelé au leadership. C'est pourquoi ce livre est très important pour votre
vie. Afin que vous soyez un bon leader pour le Seigneur JésusChrist.
Paul a écrit à Timothée et lui a dit de faire certaines choses pour faire de
lui un bon leader. Il y a de bons ministres et de mauvais ministres.
Décidez d'être un bon ministre!
Il est évident qu'il n'y a pas beaucoup de bons leaders autour. S'il y en
avait, vous et moi serions en mesure de les signaler sans trop de difficulté !
Je crois qu'il y a de nombreuses raisons pour lesquelles il y a peu de
leaders exceptionnels, mais commençons par regarder pourquoi les gens
ne veulent pas être des leaders en premier lieu !
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Ils ne le savent pas car personne ne le leur a dit ! Ils ne savent même pas qu'ils
ont la capacité de diriger. Certaines personnes pensent que seules quelques
personnes sont nées pour diriger. Je ne crois pas que peu de gens soient nés pour
diriger. Je crois que beaucoup de gens naissent avec la capacité de diriger, mais
ils ne sont pas prêts à payer le prix pour devenir des leaders.
Ainsi les derniers seront les premiers, et les premiers les derniers : pour BEAUCOUP
Si vous êtes appelé à son service, alors vous êtes appelé à être un leader.
Vous ne pouvez pas l'éviter !
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Les dirigeants sont souvent accusés d'être ambitieux. Ils sont souvent
accusés d'avoir de mauvaises motivations. J'ai été très surpris quand j'ai
entendu certaines personnes m'accuser d'être au ministère pour l'argent.
Mais Dieu m'a parlé et m'a dit qu'il était inévitable que je sois accusé. Tout
bon leader a de nombreux ennemis. La nature d'un bon leadership est qu'il
trace une voie et maintient la direction. Cela signifie que vous pouvez traverser
et blesser certaines personnes.
Dans mon pays, j'ai vu plusieurs chefs d'État mourir de façon non naturelle
après avoir dirigé la nation pendant quelques années. Nous avons vu des
juges assassinés de sangfroid après avoir rendu des jugements qu'ils
pensaient justes. Qui aimerait alors être un leader dans un tel environnement ?
Lorsque vous étudiez le sort des dirigeants, il est naturel que les gens évitent
le leadership et choisissent une vie tranquille de paix et d'anonymat. Je peux
comprendre pourquoi quelqu'un resterait à l'écart du monde des politiciens
menteurs et des dirigeants corrompus.
Les dirigeants laïcs travaillent pour des récompenses humaines comme l'argent et la renommée.
Mais ce sont des récompenses périssables. Lorsque vous travaillez pour Jésus,
vous recevez une récompense éternelle.
Il y a plusieurs fois où j'ai éprouvé les douleurs d'être dans le leadership. Mais
quand je pense aux récompenses qui attendent ceux qui font fidèlement la volonté
de Dieu, je suis encouragé. Je sais qu'un jour je serai content de tout.
Hébreux 12:3
4. Les gens pensent qu'ils ne sont pas assez bons pour être
Dirigeants
J'ai une bonne nouvelle pour vous aujourd'hui ! Dieu ne travaille pas avec des
gens parfaits. Il travaille avec des gens volontaires. Il regarde le cœur et Il comprend
votre faiblesse humaine. Si Jésus avait recherché la perfection, je peux vous assurer
qu'aucun des disciples ne se serait qualifié pour des postes de direction dans l'église.
Prendre
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Pierre par exemple ; il a trahi le Seigneur Jésus trois fois quelques semaines
seulement avant d'être ordonné. Il jura et maudit comme s'il n'avait reçu aucune
Et il y avait aussi une querelle entre eux, lequel d'entre eux devait
être considéré comme le plus grand.
Luc 22:24
Après s'être disputés pour savoir qui serait le plus grand, ils ont tous
abandonné le Christ quand il avait le plus besoin d'eux. Feriezvous confiance à
de telles personnes ? Utiliseriezvous de telles personnes ? Pourtant, le Seigneur l'a fait !
Vous n'avez pas besoin d'être parfait pour devenir un leader. Si tel était le cas,
alors il n'y aurait pas de dirigeants dans le monde ou dans l'église. Cela ne veut
pas dire qu'il n'y a pas de normes. Dieu attend les normes les plus élevées de
Dieu regarde le cœur. Assurezvous que votre cœur est droit et que Dieu
pourra vous utiliser.
1 Samuel 16:7
5. La plupart des gens sont trop égoïstes pour être des leaders
2
Interagissez avec les grands et
Petit
Luc 4:18,19
Matthieu 11:35
Dans mes relations avec les pauvres, j'ai appris que beaucoup d'entre
eux voient en fait leur aide comme la source de leurs problèmes. Beaucoup
de pauvres sont aussi trop fiers pour recevoir de l'aide.
3
Maintenir l'intégrité personnelle
4
Donner de l'espoir aux gens
Chaque fois que vous rompez une promesse, vous érodez la confiance des
gens en vous. Il est très difficile de faire en sorte que les gens vous fassent confiance.
Quand les gens ne vous font pas confiance, ils ne vous suivront pas.
Tout le ministère de Jésus était centré sur une promesse pour l'avenir.
Jean 14:2,3
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Si les gens voient à quel point les autres s'en sont sortis, ils
seront découragés. Ils se diront : « C'est comme ça que je finirai
un jour. Si vous êtes pilote de ligne, il est inutile de discuter de
tous les terrifiants accidents aériens de l'histoire de l'aviation.
5
N'utilisez jamais le pouvoir sans sagesse
ou la sagesse sans pouvoir !
1 Corinthiens 1:24
Une fois, j'ai remarqué une église qui se réunissait dans la maison
de quelqu'un dans un quartier résidentiel exclusif et calme.
Bien que j'étais à une centaine de mètres, j'entendais tout ce qui se
disait dans le service. La prière, l'adoration et la louange étaient si
fortes et offensantes que personne dans toute la rue ne pouvait se
concentrer tant qu'il criait dans son micro.
Bien qu'il n'y ait que quelques personnes làbas, ils utilisaient un
système de sonorisation destiné aux grandes salles et à des
centaines de personnes. Même Jésus a parlé à cinq mille personnes
sans microphone. Je me suis dit : « Très bientôt, cette église sera
fermée par les voisins ou la police. Je savais que l'église allait bientôt
se retrouver face à face avec un très gros ennemi qu'elle ne peut
pas gérer. N'utilisez jamais le pouvoir sans sagesse et n'utilisez
jamais la sagesse sans pouvoir !
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6
Ne soyez pas un leader sans vie.
Ayez une condamnation !
7
Attendez votre saison
Psaume 1:3
Si vous ne pouvez pas attendre que les mangues sur votre arbre
soient mûres, vous n'allez jamais en profiter. Vous les arracherez
toujours avant leur arrivée. Attention, les mangues non mûres sont très
différentes des mangues mûres.
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Ecclésiaste 3:1,11
8
Utilisez le secret de la concentration
13. Peu de gens peuvent jongler avec plusieurs projets en même temps
Temps
Les derniers aspects inachevés des projets sont souvent la cause d'une
déconcentration future. Ils vous distraient et vous entraînent dans le passé. Les
personnes qui se concentrent sur les tâches que Dieu leur a confiées sont
généralement accusées d'être insociables, fières, hostiles, antipatriotiques et
tournées vers l'intérieur. Mais la sagesse est justifiée de ses enfants.
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9
Aidez les gens autour de vous à
Accomplissez de grandes choses avec
Leurs vies
Marc 3:1319
Grâce à l'influence de Jésus, ils ont posé les fondations de l'Église chrétienne
avec leur vie même. La plupart d'entre eux sont morts au cours du processus
de pose des fondations de l'Église.
Le leadership de Jésus avait transformé des nonentités en grands gagnants.
Personne ne peut vraiment vous former pour devenir un leader. Cela vient
de votre cœur ! Cela vient en ayant le bon cœur ! Quand vous avez le bon
cœur, vous faites les bonnes choses. Tant que vous n'aurez pas le cœur d'un
leader, vous ne serez pas un vrai leader. Si vous êtes à la tête d'une église ou
d'une organisation et que vous essayez de réprimer les réalisations des autres,
je vous assure que vous n'avez pas le cœur d'un vrai leader. Jésus voulait que
ses disciples fassent de plus grandes choses que luimême n'avait faites (Jean
14:12).
Je prie souvent pour les pasteurs juniors autour de moi afin qu'ils réalisent
de grandes choses pour Dieu. Je continue à les encourager et à prier pour
eux afin qu'ils se lèvent puissamment dans le ministère. Je vois des gens avec
des dons que je n'ai pas.
Je veux que mon interaction avec ces personnes les aide à accomplir de
grandes choses pour Dieu. Chaque leader doit avoir des objectifs pour les
personnes qui l'entourent. Si vous n'avez pas ces objectifs, je doute
sérieusement que vous soyez un leader.
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Votre désir devrait être que les personnes que vous dirigez prospèrent
spirituellement.
Je n'ai pas de plus grande joie que d'entendre que mes enfants
marchent dans la vérité.
3 Jean 4
J'ai un fort désir que les gens qui me suivent réussissent financièrement.
Ma vision est que tous ceux qui travaillent dans mon organisation doivent
avoir leur propre maison, plus de voitures qu'ils n'en ont besoin et assez
d'argent. Cette vision se réalise progressivement. Un leader est quelqu'un
qui pense aux autres. Si vous ne pensez qu'à vous, vous n'êtes pas un
leader.
Jésus a pensé à la situation financière de ses disciples.
Il voulait qu'ils aient des maisons, des terres et assez d'argent.
Beaucoup de gens ne savent pas que Jésus a réellement promis que Ses
disciples auraient ces choses.
Marc 10:29,30
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Ma plus grande passion est de voir ceux que j'ai élevés remplir
leurs ministères. Chaque père veut que ses fils et ses filles
accomplissent leur ministère. Si vous êtes un leader, votre vision et
votre passion ne sont pas pour vousmême mais pour ceux que vous
dirigez.
dix
Faites en sorte que les gens vous obéissent avec plaisir
Jean 21:15
Faites voir aux gens que vos instructions sont pour leur propre bien.
Quand les gens comprennent pourquoi ils font quelque chose, ils le font
souvent mieux ! C'est pourquoi, par exemple, je prêche sur "Cinquante raisons
pour lesquelles les chrétiens devraient être des gagneurs d'âmes". Je veux
que les gens comprennent la dernière instruction de Jésus.
Parfois, les gens n'obéissent pas simplement parce qu'ils n'ont pas
compris ce que vous avez dit.
5. Laissez les gens voir que vous obéissez vousmême aux instructions
Car moi aussi je suis un homme placé sous autorité, ayant sous
moi des soldats, et je dis à l'un : Va, et il s'en va ; et à un autre, Viens,
et il vient; et à mon serviteur : Faites ceci, et il le fera.
Luc 7:8
sacrifier leur vie sur les effrayants champs de bataille ? En menant la charge
luimême quand on lui dit de le faire. Si vous ne pouvez pas inciter les gens
à faire des choses qu'ils n'aiment pas naturellement, alors vous n'êtes pas
un leader. Développez cet art de vous faire obéir avec joie et les gens
s'interrogeront toujours sur l'équipe qui travaille avec vous et qui aime se
sacrifier et servir.
Votre organisation ne peut pas être établie à moins que les gens croient
que le jugement tombera si la mauvaise chose est faite.
La punition est une bonne chose parce qu'elle établit la terre. De nombreux
bureaux désorganisés sont ce qu'ils sont parce que personne n'est jamais
licencié. Des avertissements sont lancés mais personne n'ose jamais mettre
à exécution la menace. Que tout le monde voie que lorsque vous enfreignez
les règles, les règles vous enfreindront ! Quand vous êtes juste, les gens
croient aux lois et vous obéissent volontiers. S'ils estiment qu'une règle
s'applique à certaines personnes et une autre règle à d'autres personnes
spéciales, ils se rebelleront contre vos instructions.
Le roi par le jugement établit le pays, mais celui qui reçoit des
dons le renverse.
Proverbes 29:4
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Lorsque Jésus parla à Pierre, il lui raconta sa mort. Il a prédit que Peter
mourrait d'une manière qu'il n'aimerait peutêtre pas.
Jean 21:18,19
Il a dit à Pierre de le suivre même jusqu'à cette fin. Pierre était volontaire
et obéissant. Peutêtre que la clé qui a poussé Pierre à vouloir mourir était le
fait que Jésus luimême avait donné l'exemple. Jésus avait montré qu'il y avait
une grande récompense à suivre. Vous voyez, le leadership consiste à donner
l'exemple. Quand un leader dirige
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Kingston : « Mais je suis désolé de vous voir dans cette affaire ; car, si
j'ai bien compris, vous êtes venu ici pour mourir. Mais, hélas, considérez que
la vie est douce et la mort est amère. Par conséquent, voyant que la vie peut
être obtenue, désir de vivre ; car la vie future peut faire du bien.
Hooper: "En effet, il est vrai, Maître Kingston, je suis venu ici pour mettre
fin à cette vie et subir la mort ici, parce que je ne nierai pas l'ancienne vérité
que j'ai jusqu'ici enseignée parmi
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Kingston: 'Eh bien, mon seigneur, alors je vois qu'il n'y a pas de remède,
et donc je vais prendre congé de vous: et je remercie Dieu de vous avoir
jamais connu; car Dieu t'a désigné pour m'appeler, étant un enfant perdu.
Hooper : Je loue hautement Dieu pour cela : et je prie Dieu que vous
puissiez continuellement vivre dans sa crainte.'1
Ainsi étant prêt, il regarda tout le peuple, dont il pouvait être bien
vu (car il était à la fois grand et debout aussi sur un haut tabouret),
et dans tous les coins il n'y avait rien à voir que des gens pleurant et
affligés. Puis, levant les yeux et les mains vers le ciel, il pria en lui
même. Peu à peu, celui qui avait été désigné pour faire le feu vint à
lui et lui demanda pardon. À qui il a demandé pourquoi il devrait lui
pardonner, disant qu'il n'a jamais su aucune offense qu'il avait
commise contre lui. « Ô monsieur ! dit l'homme, je suis chargé de
faire le feu. « En cela, dit maître Hooper, tu ne m'offenses en rien ;
Dieu te pardonne tes péchés et fais ton office, je te prie.
il les prit dans ses propres mains, les embrassa, les embrassa, et mit
sous chaque bras l'un d'eux, et montra de sa main comment le reste
devait être accordé, et montra l'endroit où il en manquait.
1
Extraits du livre des martyrs de Foxe par John Foxe (extraits tirés de la
page 206).
2
Idem, p. 207220.
3
Idem, p. 210213.
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11
Contempler, réfléchir, être
Réfléchir et considérer le
Les choses que vous voyez autour de vous
Ecclésiaste 8:16,17
Ecclésiaste 9:1
Pensez à ce qui rend les autres victorieux. Un vrai leader est un penseur profond.
J'ai réfléchi aux raisons pour lesquelles certaines personnes sont devenues déloyales.
C'est ce qui a donné lieu à mon livre sur la loyauté et la déloyauté.
Alors que je réfléchis à de nombreuses questions, je reçois des révélations qui
deviennent la base de mes enseignements.
Le vendeur de cerveaux
Je me souviens de l'histoire d'un homme qui est entré dans un magasin pour
acheter des cerveaux. Il y avait quatre cerveaux différents en vente. Le vendeur était
Le client a demandé: "Je voudrais acheter les meilleurs cerveaux que vous ayez."
Il a dit: "Ce sont les cerveaux d'une nation qui a inventé les avions, les fusées et
les satellites."
Il a poursuivi: "Ces prochains viennent d'une nation qui a inventé les téléviseurs,
les vidéos, les téléphones, les radios et les systèmes stéréo."
"Pourquoi donc? Pourquoi devraientils être si chers alors qu'ils n'ont pas été
utilisés pour accomplir quoi que ce soit ? »
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12
Viser l'excellence
Deutéronome 28:13
Dieu avait des plans pour que Son peuple atteigne les plus hauts
niveaux d'excellence. C'est pourquoi Il a dit que vous seriez seulement
audessus. L'excellence n'est pas un accident. C'est quelque chose
que vous devez rechercher. Si vous voulez travailler huit heures par
jour, vous n'obtiendrez probablement pas de distinction dans cette vie.
Les personnes qui se distinguent dans cette vie travaillent souvent
plus de soixante heures par
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