REALISER PAR :

AYEDI GHASSEN

Qualité de vie des

infirmiers
durant la pandémie
COVID2020 19 / 2021
 Planification:
Introduction

Matériel & méthodes

Résultats

Discussions

Recommandations

Conclusion
 Introduction

pandémie d’une ampleur inédite depuis un siècle. La dissémination du

nouveau virus SARS-CoV-2 (severe acute respiratory syndrome
coronavirus 2) dans la population a provoqué une vague importante de
recours aux soins, en particulier d’hospitalisations, qui a mis et met
encore les systèmes de soins et de santé sous tension. La surmortalité
attribuable à la COVID-19 est importante dans les pays où elle peut être
évaluée. 
En fait, le personnel hospitalier au contact des malades atteints par la
COVID-19 est exposé à des situations stressantes, voire traumatiques. Il
est confronté à un risque de contamination qui met possiblement sa vie en
péril.
 Introduction

Il vient en aide à des patients en détresse et éprouve

souvent des émotions intenses en raison même du contexte
de son travail. La surcharge de travail, la nécessite d’une
adaptation rapide à de nouvelles tâches et procédures ainsi
que le manque de matériel entraînent une souffrance plus
fréquente et plus difficile encore à juguler.
Ainsi pour se prémunir d’une contamination par les fluides
biologiques et les surfaces infectés, le personnel soignant
en contact avec les malades et les dépouilles mortelles
doivent porter une tenue couvrant complètement la peau et
les muqueuses buccales et oculaires.
 Introduction
Concernant la charge de travail, l’afflux massif de patients, les
soignants oeuvrent de longues heures par jour et de nombreux
jours d’affilée, souvent sans période de relâche

De plus, des difficultés personnelles peuvent se surajouter aux

causes de stress professionnel, fragilisant l’équilibre émotionnel
du soignant (conflits conjugaux, difficultés avec les enfants en
confinement, préoccupation concernant la famille ou les amis) .
 Introduction

Cette disparité avec les multiples facteurs de souffrance durant

la période de covid-19 peuvent engendrer une démotivation vis-
à-vis le travail et même répercussions sur le bien-être général
des infirmiers et altération de la qualité de vie en général.
 Décrire la qualité de vie
des

infirmiers durant la période

de la

pandémie de covid 19
 Matériel & méthodes

Type de l’étude
Etude descriptive de type transversale utilisant
l’approche quantitative.
 Matériel & méthodes

Lieu d’étude
les services orthopédie CHU Sahloul, pédiatrie CHU
sahloul, gastrologie CHU sahloul, cardiologie CHU
sahloul , médecine interne CHU sahloul et médecine
physique CHU sahloul
 Matériel & méthodes

L’échantillon :
49 infirmiers.

L’instrument de mesure
un questionnaire et d’une échelle de la qualité
de vie SF12

Durée de collecte des données et lieu de l’étude :

Ce processus a duré 1 mois (avril, mai 2021).
 Résultats

Identification des infirmiers

• Notre échantillon est dominé par le genre masculin (53,1%) soit un
sexe ratio de 1,13. Près des ¾ des participants (71,4%) sont âgés
entre 25 et 40 ans avec une moyenne d’âge de 31,6 ans

(53,1%)

Prédominance
 Résultats

Les ¾ des interrogés (75,5%) ont le grade

d’infirmier major,63,3% ont une ancienneté au
travail inférieure à 5 ans avec une moyenne de 4,9
ans et 91,8% exercent dans le service actuel depuis
5 ans ou moins avec une ancienneté moyenne aux
urgences 1,6 ans. Notre population d’étude est
répartie entre 6 différents services dont 22,4% sont
affectés au service de cardiologie
 Résultats

Les facteurs déterminent la qualité de vie durant la pandémie

COVID 19

• Les 2/5 des interrogés (61,2%) voient que les conditions de travail
au niveau de leur service sont acceptables.

Effectif Pourcentage
(%)
Bonnes 8 16,3
Acceptables 30 61,2
Mauvaises 10 20,4
Très mauvaises 1 2,0
Total 49 100

Répartition des interrogés selon la perception des

conditions de travail au niveau du service (N=49)
 Résultats

Perception de l’effectif du personnel durant

COVID 19
• Plus de la moitié des participants à l’étude (55,1%) trouvent que
l’effectif du personnel durant COVID 19 est moyennement suffisant
et 32,7% le trouvent insuffisant

Effectif Pourcentage
(%)
Suffisant 6 12,2
Moyennement suffisant 27 55,1

Insuffisant 16 32,7
Total 49 100

Répartition des interrogés selon les interrogés (N=49)

 Résultats

Charge mentale au travail pendant le COVID 19

Les 2/5 des participants à l’étude (60%) affirment que leur travail
pendant le COVID19 ne constitue pas une charge mentale.

30. 28.
6% 6%

Oui
Non
Je ne sais pas

40.8%

Répartition des interrogés selon la charge mentale au

travail pendant le COVID 19 (N=49
 Résultats
Victime d’une violence de la part de l’un des accompagnateurs des

patients atteints par COVID19

Les 2/5 des infirmiers enquêtés (40,8%) ont été victimes d’une violence
de l’un des accompagnateurs des patients atteints par COVID 19.

40.8
%

Oui
Non
61.2
%

Répartition des interrogés selon leur exposition à une violence

de la part de l’un des accompagnateurs des patients atteints
par COVID19 (N=49)
 Résultats

Qualité de vie
Résultats globaux du SF-12
Le score résumé physique variait entre 37,8 et 54,6 avec une
moyenne de 43,53±3,62 correspondant à une incapacité légère. Pour
le score résumé mental, la moyenne était de 46,38±4,72
correspondant à une incapacité légère avec un score minimal de
37,23 et maximal de 54,55. Ainsi la qualité de vie au niveau
physique est un petit peu plus altérée que celle au niveau mental
Moyen Écart- Min Max
ne type
Score résumé physique 37,8
43,53 3,62 54,60
(PCS) 0
Score résumé mental 37,2
46,38 4,72 54,55
(MCS) 3

Résultats globaux du SF-12 (N=49)

 Discussion

Diapo 1 :
• Concernant la discussion des
résultats relatifs aux facteurs
déterminants la qualité de vie
Près des 2/5 des durant la pandémie COVID-19
interrogés (61.2%) voient nous notons que les conditions
que les conditions de spécifiques du travail infirmier
semblent avoir des
travail au niveau de leur répercussions importantes sur la
service est acceptable qualité des soins dans la mesure
où elles peuvent être synonymes
de risque pour l’état de santé
des soignants
 Discussion

Diapo 2 :
Le personnel soignant de première ligne
fait face à de nombreuses difficultés,
comme l’exposition directe aux patients
Nous notons que 40% ayant une charge virale haute,
des participants à l’exposition au risque de contamination,
l’étude affirment que l’épuisement physique, la réorganisation
leur travail pendant le des espaces de travail, l’adaptation à
COVID 19 constitue des organisations rigides de travail, la
gestion de la pénurie de matériels, le
une charge mentale. nombre inhabituellement élevé de décès
parmi les patients, des collègues ou des
proches, des questions éthiques relatives
à la prise de décision dans un système de
soins en tension.
 Discussion

Diapo 3 :
• Les sources d’inquiétude sont
diverses. Certains évoluent dans un
Selon 75,5% des environnement nouveau, au plan
interrogés, la perturbation matériel et technique, devant
de la vie sociale et assimiler en un temps réduit une
familiale est la masse importante d’information et
acquérir de nouvelles compétences
conséquence la plus techniques, face à des situations
néfastes du COVID19 cliniques graves. Cette nécessité
d’acquisition rapide de compétences
peut être à l’origine d’une altération
du sentiment de maîtrise qui s’est
révélé être un bon facteur de
protection
 Discussion

Diapo 4 : Diapo 5 :
Plusieurs recherche ont Le score résumé physique variait entre
montré que certains 37,8 et 54,6 avec une moyenne de
facteurs psycho sociales 43,53±3,62 correspondant à une
aggravent le risque de incapacité légère.
symptômes psychiatriques Au-delà des perturbations psychiques, le
chez les soignants comme risque est l’émergence de troubles
l’absence de conseil, d’aide psychiatriques caractérisés chez les
ou de soutien psychologique soignants impliqués dans la gestion de
cette épidémie, notamment de l’épisode
dépressif caractérisé (EDC ; 25 % des
cas).
 En ce qui concerne le soutient psychologique
Aider les infirmiers pour un bien-être émotionnel :
encourager le personnel médical à verbaliser ses
craintes, ses difficultés, à créer de l’écoute, à partager

En ce qui concerne les conditions de travail

Assurer une bonne gestion du service et une bonne répartition
des gardes dans les unités de COVID-19

Motivation du personnel
Offrir plus d’encouragement et de valorisation
pour le travail effectué dans les conditions
actuelles de la pandémie COVID -19
 Conclusion

Le travail des infirmiers durant la pandémie du COVID-19 est

source d'une pénibilité particulière liée à plusieurs risques psycho-
sociaux talques surcharge de travail

le risque de contamination et même la mort par le virus Sars-

COVID-19. Ces facteurs peuvent avoir des conséquences sur la
santé et la vie sociale des infirmiers.
L’infirmière exposée à la pénibilité mentale et physique au travail,
se trouve confrontée à une lourde charge familiale, ce qui retentit
sur son bien-être et sa santé mentale et physique. Ainsi, il est
souhaitable
 MERCI ATTENTIO

LMI
MID