Edition Du Jeudi 29 Decembre 2011

LES ANNONCES DE LA SEINE
Photo Jean-Ren Tancrde - Tlphone : 01.42.60.36.35
Jeudi 29 dcembre 2011 - Numro 73 - 1,15 Euro - 92e anne
Barreau de Lyon
Rentre solennelle - 2 dcembre 2011
Myriam Picot, Guillaume Douillard, Roksana Naserzadeh et Philippe Meysonnier
RENTRE SOLENNELLE
Barreau de Lyon
2
AGENDA ......................................................................................5
VIE DU DROIT
La richesse de lhistoire par Myriam Picot ..........................................
Association Franaise des Juristes dEntreprises
Assemble gnrale du 21 novembre 2011 ........................................
VIE DU CHIFFRE
Institut Franais des Experts-Comptables

et des Commissaires aux Comptes
Franoise Savs investie candidate nationale
pour les lections au Conseil Suprieur ..........................................
12
ANNONCES LEGALES ...................................................13
ARRETE PREFECTORAL ...................................................24
ADJUDICATIONS................................................................31
DECORATION
Jean-Louis Cocusse, Chevalier de la Lgion d'Honneur ...31
DIRECT
Ministre de la Justice et des Liberts
Regroupement des services centraux .............................................32
Administrateurs judiciaires et mandataires judiciaires
Remise des diplmes de lUniversit ParisI ...................................
SUPPLMENT
Rentre du Stage du Barreau de Lyon
32
a Rentre Solennelle du Barreau de Lyon sest

droule le 2 dcembre dernier dans un lieu
reprsentant le renouveau et le
dveloppement de la ville, le tout nouvel
Htel de Rgion situ au cur du quartier de la
Confluence.
Thierry Raspail, Directeur artistique des Biennales
de Lyon, et Directeur du Muse d'Art Contemporain
de Lyon a accept de comparatre lors du procs
fictif traditionnellement mis en scne par les laurats
du concours de plaidoiries du Jeune Barreau.
Roksana Nazerzadeh et Guillaume Douillard,
respectivement avocat de la partie civile et de
laccus, ont ainsi plaid avec talent lors cette mise
en scne intitule Art contemporain : la censure
m'a tuer.
Ce grand rassemblement tait en outre plac sous
le signe de la clbration du bicentenaire du Barreau
lyonnais suite au rtablissement des Ordres
davocats par le dcret imprial du 14 dcembre
1810. Loccasion pour le Btonnier Myriam Picot de
retracer deux sicles dhistoire lyonnaise et de
rappeler que lavenir nest jamais crit, et que la
rgression est une menace toujours prsente.
Les multiples rformes de la justice en cours
reprsentent en effet autant de dfis pour la
profession davocat. Abordant tout dabord la loi du
10 aot 2011 sur la participation des citoyens au
fonctionnement de la justice pnale et le jugement

des mineurs, Myriam Picot a dplor la logique
scuritaire ayant motiv ce texte, raffirmant avec
fermet la ncessit de la rducation et de la
rinsertion sociale au lieu de propager le rve dune
socit punitive, fonde sur un systme disciplinaire
carcral et scurise par une surveillance et un
enfermement gnraliss.
Elle a galement voqu la garde vue et dnonc
la faiblesse du systme franais de financement de
laide juridictionnelle, tout comme linsuffisance du
budget consacr la justice, citant ce propos le
rapport 2010 de la Commission Europenne pour
lEfficacit de la Justice, qui place la France au
37me rang des 43 pays europens tudis pour le
budget allou au systme judiciaire rapport au
Produit Intrieur Brut par habitant.
Le dispositif de laide juridictionnelle est bout de
souffle. Laccs la justice est pourtant un droit
affirm par la Convention Europenne des Droits
de lHomme dont la garantie passe aujourdhui par
une revalorisation de lintervention de lavocat a
estim Myriam Picot: Les exigences budgtaires
ne doivent pas nous faire oublier quune rforme de
la Justice, quelle quelle soit, ne peut se passer de la
culture juridique de notre pays (le pays des Droits
de lhomme) : elle devra toujours se nourrir de la
richesse de notre histoire. Jean-Ren Tancrde
J OURNAL O FFICIEL D A NNONCES L GALES - I NFORMATIONS G NRALES , J UDICIAIRES ET T ECHNIQUES

bi-hebdomadaire habilit pour les dpartements de Paris, Yvelines, Hauts-de-Seine, Seine-Saint-Denis et Val de Marne
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Rentre solennelle
LES ANNONCES DE LA SEINE
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Myriam Picot
Directeur de la publication et de la rdaction :

Jean-Ren Tancrde
Comit de rdaction :
Thierry Bernard, Avocat la Cour, Cabinet Bernards
Franois-Henri Briard, Avocat au Conseil dEtat
Antoine Bullier, Professeur lUniversit Paris I Panthon Sorbonne
Marie-Jeanne Campana, Professeur agrg des Universits de droit
Andr Damien, Membre de lInstitut
Philippe Delebecque, Professeur de droit lUniversit Paris I Panthon Sorbonne
Bertrand Favreau, Prsident de lInstitut des Droits de lHomme des Avocats Europens,
ancien Btonnier de Bordeaux
Dominique de La Garanderie, Avocate la Cour, ancien Btonnier de Paris
Brigitte Gizardin, Substitut gnral la Cour dappel
Rgis de Gouttes, Premier avocat gnral honoraire la Cour de cassation
Serge Guinchard, Professeur de Droit lUniversit Paris II Panthon-Assas
Franoise Kamara, Conseiller la premire chambre de la Cour de cassation
Maurice-Antoine Lafortune, Avocat gnral honoraire la Cour de cassation
Bernard Lagarde, Avocat la Cour, Matre de confrence H.E.C. - Entrepreneurs
Jean Lamarque, Professeur de droit lUniversit Paris II Panthon-Assas
Christian Lefebvre, Prsident de la Chambre des Notaires de Paris
Nolle Lenoir, Avocate la Cour, ancienne Ministre
Philippe Malaurie, Professeur mrite lUniversit Paris II Panthon-Assas
Jean-Franois Pestureau, Expert-Comptable, Commissaire aux comptes
Grard Pluyette, Conseiller doyen la premire chambre civile de la Cour de cassation
Jacqueline Socquet-Clerc Lafont, Avocate la Cour, Prsidente dhonneur de lUNAPL
Yves Repiquet, Avocat la Cour, ancien Btonnier de Paris
Ren Ricol, Ancien Prsident de lIFAC
Francis Teitgen, Avocat la Cour, ancien Btonnier de Paris
Carol Xueref, Directrice des affaires juridiques, Groupe Essilor International
La richesse de lhistoire
par Myriam Picot
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I.S.S.N. : 0994-3587
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Priodicit : bi-hebdomadaire
Impression : M.I.P.
3, rue de lAtlas - 75019 PARIS
2010
Copyright 2011
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expressment par la loi et les conventions internationales, toute reproduction, totale ou
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par les articles 425 et suivants du Code Pnal.
Le journal Les Annonces de la Seine a t dsign comme publicateur officiel pour
la priode du 1er janvier au 31 dcembre 2011, par arrts de Messieurs les Prfets :
de Paris, du 23 dcembre 2010 ; des Yvelines, du 16 dcembre 2010 ; des Hauts-deSeine, du 22 dcembre 2010 ; de la Seine-Saint-Denis, du 21 dcembre 2010 ; du
Val-de-Marne, du 31 dcembre 2010 ; de toutes annonces judiciaires et lgales prescrites
par le Code Civil, les Codes de Procdure Civile et de Procdure Pnale et de Commerce
et les Lois spciales pour la publicit et la validit des actes de procdure ou des contrats
et des dcisions de justice pour les dpartements de Paris, des Yvelines, de la SeineSaint-Denis, du Val-de-Marne ; et des Hauts-de-Seine.
N.B. : Ladministration dcline toute responsabilit quant la teneur des annonces lgales.
- Tarifs hors taxes des publicits la ligne

A) Lgales :
Paris : 5,34
Seine-Saint-Denis : 5,29
Yvelines : 5,09
Hauts-de-Seine : 5,34
Val-de-Marne : 5,27
B) Avis divers : 9,75
C) Avis financiers : 10,85
D) Avis relatifs aux personnes :
Paris : 3,74
Hauts-de-Seine : 3,72
Seine-Saint Denis : 3,74
Yvelines : 5,09
Val-de-Marne : 3,74
- Vente au numro :
1,15
- Abonnement annuel :
15 simple
35 avec supplments culturels
95 avec supplments judiciaires et culturels
COMPOSITION DES ANNONCES LGALES

NORMES TYPOGRAPHIQUES
Surfaces consacres aux titres, sous-titres, filets, paragraphes, alinas
Titres : chacune des lignes constituant le titre principal de lannonce sera compose en capitales (ou
majuscules grasses) ; elle sera lquivalent de deux lignes de corps 6 points Didot, soit arrondi 4,5 mm.
Les blancs dinterlignes sparant les lignes de titres nexcderont pas lquivalent dune ligne de corps
6 points Didot, soit 2,256 mm.
Sous-titres : chacune des lignes constituant le sous-titre de lannonce sera compose en bas-de-casse
(minuscules grasses) ; elle sera lquivalent dune ligne de corps 9 points Didot soit arrondi 3,40 mm. Les
blancs dinterlignes sparant les diffrentes lignes du sous-titre seront quivalents 4 points soit 1,50 mm.
Filets : chaque annonce est spare de la prcdente et de la suivante par un filet 1/4 gras. Lespace blanc
compris entre le filet et le dbut de lannonce sera lquivalent dune ligne de corps 6 points Didot soit
2,256 mm. Le mme principe rgira le blanc situ entre la dernire ligne de lannonce et le filet sparatif.
Lensemble du sous-titre est spar du titre et du corps de lannonce par des filets maigres centrs. Le
blanc plac avant et aprs le filet sera gal une ligne de corps 6 points Didot, soit 2,256 mm.
Paragraphes et Alinas : le blanc sparatif ncessaire afin de marquer le dbut dun paragraphe o dun
alina sera lquivalent dune ligne de corps 6 points Didot, soit 2,256 mm. Ces dfinitions typographiques
ont t calcules pour une composition effectue en corps 6 points Didot. Dans lventualit o lditeur
retiendrait un corps suprieur, il conviendrait de respecter le rapport entre les blancs et le corps choisi.
ai ouvert la sance de Rentre Solennelle

par la clbration du bicentenaire du
rtablissement de lOrdre du Barreau de
Lyon. Cet vnement nous invite rflchir
sur le chemin que nous avons parcouru et sur
celui quil nous reste parcourir. La mmoire
du pass, la comprhension du prsent et la
prvoyance du futur sont pour Cicron, les traits
fondamentaux de la vertu des juristes. Les
valeurs de libert, dindpendance, dhumanit
qui, depuis deux sicles, ont distingu les avocats
lyonnais, constituent une source inpuisable
laquelle nous devons revenir constamment
pour trouver le courage de mener notre combat
quotidien pour une socit plus juste et plus
ouverte. La richesse de notre patrimoine
dhistoire et de valeurs reprsente notre force
face aux dfis que lactualit nous impose.
Le Barreau de Lyon
linternational
Parmi ces dfis, la mondialisation est lun des
plus stimulants. Laction du Barreau de Lyon
est aujourdhui ouverte sur lEurope et sur le
monde entier, et je suis particulirement heureuse d voquer les vingt conventions de
jumelages, que nous avons tablies avec de
nombreux autres Barreaux sur quatre continents : depuis les tout premiers, en Europe,
avec les Barreaux de Lige et Manchester
(1993) jusquaux plus rcents, avec Shanghai
(2008), Istanbul (2009) et le Burkina Faso,
sign hier, en passant par Qubec (1996) ou
Philadelphie (1997) ; en chantier, avec le
Barreau de Lausanne. Ces conventions de partenariat sont pour nous dune importance singulire, avant tout en termes dchanges et de
collaboration : nous proposons chaque anne
plusieurs lves/avocats deffectuer un stage

dans un cabinet davocats trangers. Nos
jeunes confrres trouvent chez leurs htes une
occasion unique de dcouvrir des systmes
juridiques et judiciaires diffrents. Ils sont
autant dambassadeurs de notre Barreau et de
la place du Droit franais dans le monde.
Le Barreau, la ville de Lyon, le Grand Lyon
voire la Rgion se retrouvent rgulirement
sur des jumelages identiques ltranger permettant de faciliter la coordination de leurs
actions au profit dune cohrence densemble.
Cette capacit fdrer les diffrentes initiatives pour offrir, chaque occasion, un front
uni, transversal et convaincant contribue au
rayonnement international de la ville et de la
rgion.
Les rformes rcentes

ou en cours
Un autre dfi, au croisement de lactualit et de
lavenir, est celui des rformes rcentes ou en
cours, dans le domaine du droit et de la justice.
Concernant celles approuver sans modration, il faut citer lintroduction de la question
prioritaire de constitutionnalit, entre en
application le 1er Mars 2010. Cette rforme a
boulevers le paysage juridique franais et
ouvert un nouveau champ daction aux avocats : le respect du droit peut dsormais tre
impos lEtat par la voie juridictionnelle. Plus
rcemment encore, la cration de lacte
davocat (loi du 28 mars 2011), par lequel le
lgislateur a consacr le rle minent des avocats en matire de conseil et de rdaction
dactes : lavocat est celui qui protge la libert
contractuelle et garantit, par son contreseing,
les conventions des parties. Il apporte la scurit juridique aux particuliers comme aux personnes morales. Le Barreau de Lyon a t au
premier rang de cette longue bataille. Pendant
prs dune dizaine dannes, il a dfendu le
principe dun acte sous signature juridique
Les Annonces de la Seine - jeudi 29 dcembre 2011 - numro 73
Rentre solennelle
REPRES
Bicentenaire du Barreau lyonnais

par Myriam Picot
ous sommes lun des derniers
barreaux clbrer le
bicentenaire de son rtablissement.
Paris a commenc en juin 2010, et
depuis lors, tout tour, au gr de
leurs rentres ou de crmonies
particulires, les Barreaux de
France ont ft cet vnement.
En labsence de procs-verbal
prcis, il est impossible de donner
la date exacte de la premire
application Lyon du dcret du
14 dcembre 1810. Nous savons
seulement avec certitude que
lanne judiciaire 1810-1811,
pendant laquelle six confrres ont
prt serment davocat, sous le
titre davocats prs la Cour
impriale, doit tre considre
comme celle datant le
rtablissement du Barreau de Lyon.
Cette clbration est avant tout
loccasion de prendre conscience
du travail de lhistoire , selon
lexpression du grand philosophe
allemand Gadamer, et de clbrer
notre mmoire.
Cest pourquoi la commission
histoire de notre Barreau a
prpar avec passion la brochure
qui vous est distribue aujourdhui.
Elle nous rappelle en premier lieu
la vigilance qui simpose dans une
pareille occasion. La mmoire en
effet est slective et ses raccourcis
peuvent bien la tronquer : la
commmoration dun temps ancien
revient souvent lidaliser, en lui
donnant des mrites quil navait
pas. Il nest pas inutile alors de
reprendre brivement le fil de notre
histoire.
Supprims pendant la Rvolution
au profit des dfenseurs officieux,
lavocat et son institution ordinale,
qui avaient merg depuis le
XVIIme sicle dans leurs formes
modernes, devaient renatre sous le
Premier Empire.
Le souvenir du rtablissement
des ordres davocats par le dcret
imprial du 14 dcembre 1810 doit
pourtant tre apprci sa juste
place. Comme lcrivait le
Btonnier Chenu en 1910 : Si
Napolon rendait lordre des
avocats son existence, le nouveaun tait dans son berceau si bien
ligot que le pouvoir navait rien
craindre de sa turbulence. On
ntait avocat que sil plaisait au
gouvernement : on cessait de ltre
en cessant de plaire. On ne pouvait
accder au conseil, arriver au
btonnat que sil convenait aux
gardiens vigilants prposs par
lEmpereur la direction de lOrdre.
Ctait vivre sous le billon et dans
les chanes... . Napolon aurait en
somme consenti ce
rtablissement des Ordres car
sil ne lavait pas fait, les Ordres se

seraient sans doute reconstitus
par eux-mmes, mais avec
davantage despaces de libert.
Bref, ce rtablissement a dabord
t la tentative dimposer un
contrle sur la profession.
Le dcret de 1810 revt une
importance toute particulire pour
avoir marqu un nouveau dpart
dans la conscration de nos ordres,
conscration que nous clbrons
non pas comme une conqute
dfinitivement acquise, mais
comme un combat quil faut mener
chaque jour, tant les dfis sont
nombreux et les enjeux actuels
cruciaux. Le dbat sur la
gouvernance qui traverse notre
profession en est lillustration. Le
regroupement des actuels barreaux
en Barreaux de Cour nest-il pas
une ncessit pour renforcer les
ordres locaux en leur donnant les
moyens humains, matriels et
financiers de remplir les missions
qui leur incombent ?
Par-del les poques, nos ordres
ont mis en vidence des
constantes : tre le seul matre de
son tableau est de nature garantir
leur indpendance. Cest au nom
de cette indpendance que lordre
se doit dtre distinct des
institutions du pouvoir, quil se doit
de revendiquer une dontologie
professionnelle forte et autonome.
A cet gard, il est tonnant que
cette dernire puisse tre fixe par
un simple dcret.
Lordre du Barreau de Lyon na
cess de se construire, de slever,
de se dfendre, grce ses
reprsentants. Prendre conscience
de lhistoire, cest aussi rappeler
celle des hommes et des femmes
qui lont crite. La commission
histoire a retenu cinq acteurs :
Jules Favre, Louis Andrieux,
Auguste Dubreuil, Jean Appleton,
Jean Fauconnet. Au-del des
personnages cits, ce sont les
valeurs quils ont incarnes qui ont
t mises en exergue.
Tout choix comporte une part
darbitraire, reconnaissent les
auteurs de la brochure. Quil me
soit permis de rajouter aux cinq
hommes choisis une femme :
Germaine Madier. Elle fut la
premire femme prter serment
Lyon en 1922 et donc, une
pionnire. Elle marque la fin du
monopole masculin sur la
profession davocat Lyon, et fut
suivie dautres femmes, de plus en
plus nombreuses au fil des annes.
Lhistorienne Catherine Fillon dans
Histoire du Barreau de Lyon sous
la 3me Rpublique crit ce
propos : Quoi quaient pu penser,
distinct de lacte authentique, pour renforcer

la scurit juridique de nos concitoyens.
Il nous faut dfendre la valeur de notre signature comme nous dfendons la libert de
notre parole. crivait dj le Btonnier Genin
le 24 Juillet 2000 dans sa lettre de candidature
au Delphinat. Cest aujourdhui chose faite.
Mais nombre de rformes nappellent pas le
mme enthousiasme. Nous contestons celle
et parfois esprer leurs confrres

de la gente masculine, ce nest pas
dans lintention de trouver un
poux que ces jeunes demoiselles
se sont lances dans une carrire
aussi alatoire. Volontaires et
obstines, elles restent au Barreau
par got ou mme par vocation
pour la profession et elles sauront
se tailler une place la mesure de
leur talent.
Lhistoire lyonnaise du Barreau est
galement riche de ses actions
(premire maison des avocats,
premire association davocats,
premire consultation horscabinet). La commission histoire a
galement fait des choix pour
slectionner quelques actions du
Barreau de Lyon rappeles dans la
brochure ; elle a dabord retenu
une mthode : la rflexion
collective, dans un esprit dnu de
tout corporatisme, mais avec la
conviction de promouvoir un
Barreau actif, dynamique et
novateur, capable dtre un moteur
pour la dfense des justiciables et
le conseil des personnes comme
des entreprises.
Deux sicles dhistoire ne se
rsument pas ces exemples qui
nont dautre objectif que dillustrer
succinctement la tradition
lyonnaise du Barreau. Cette histoire
nous apprend surtout que lavenir
nest jamais crit, et que la
rgression est une menace toujours
prsente. La vigilance, pour nous,
simpose en permanence. Si
lactivit des avocats est
aujourdhui de plus en plus
protiforme, il nen reste pas moins
que ces sensibilits et diffrences
sont toutes regroupes sous la
mme bannire de notre
profession. Que lavocat
intervienne dans la cadre de la
dfense pnale, quil reprsente un
client devant une juridiction, quil
prpare des actes de cession, quil
rdige un contrat commercial, ou
effectue une consultation fiscale ou
sociale, il demeure identifi par un
mme statut professionnel, une
mme dontologie.
Quoi quil fasse, lavocat ne cesse
jamais de remplir sa fonction
premire : constituer une interface
entre le droit et la personne et
participer la sauvegarde
quotidienne du pacte socital, si
durement frapp par la crise que
nous vivons aujourdhui. Cest en
visant toujours cette fonction
premire que le Barreau actuel
entend sinscrire pleinement dans
son histoire : pour la prendre en
charge, pour la faire vivre chaque
jour dans son action et pour la
projeter dans le futur.
envisage de lavocat salari en entreprise. Elle

met en cause lidentit de lavocat, son ADN
pour reprendre les termes du Btonnier
Chaine : lindpendance et le respect du secret
professionnel. Crer un statut davocat salari
de lentreprise enverrait un message destructeur : on peut tre avocat sans tre indpendant. Resserrer les liens entre avocat et entreprise ne saurait justifier une telle atteinte les-
sence mme de notre profession. Le Barreau

de Lyon propose ce sujet une solution alternative sappuyant sur la lgislation dj en
vigueur, celle de lavocat en mission dans lentreprise : une convention crite et communique pralablement lordre auquel lavocat
appartient prciserait lobjet de la mission, sa
dure, et les modalits ncessaires assurer le
respect du secret professionnel, la confidentialit et lindpendance dans la relation dautorit. Dautres rformes mettent en danger
linstitution judiciaire. En tant quavocats et
citoyens, nous avons le devoir de contribuer
lvolution de notre systme juridique vers
une meilleure garantie des liberts. Cette responsabilit me conduit critiquer ces
rformes : comme la crit Gandhi, la critique
salutaire, claire et quilibre est lozone de la
vie publique.
Sans mme parler

du problme du contrle
de la garde vue par le
parquet, la fois autorit de
poursuite et partie au procs,
cest surtout du ct du rle
de lavocat dans la nouvelle
procdure et du ct des
ressources financires
ncessaires sa mise en
oeuvre que je voudrais prciser
Myriam Picot
nos critiques.
Jurs populaires,
justice des mineurs
Lune des rformes de cette anne 2011 est
celle qui concerne les jurs populaires et la justice des mineurs. Il faut rappeler les motivations qui ont amen le Gouvernement la
proposer : il y a un an, en dcembre 2010, le
Prsident de la Rpublique promettait de protger les Franais de la violence, chaque jour,
plus brutale de la part de dlinquants multiritrants en ouvrant nos tribunaux correctionnels aux jurs populaires. Ainsi cest le
peuple - continuait-il - qui pourra donner son
avis sur la svrit de la rponse apporter
des comportements qui provoquent lexaspration du pays. Mme motivation quant la
rforme de la justice des mineurs : des sanctions plus svres et une rpression plus forte
permettraient de supprimer la rcidive.
La loi du 10 aot 2011 prvoit la prsence de
deux citoyens sigeant aux cts de trois
magistrats au sein du tribunal correctionnel,
pour juger certains dlits punissables dau
moins cinq ans demprisonnement - une
mesure qui pour linstant ne sera exprimente que dans les Cours dappel de Dijon et de
Toulouse, partir du 1er janvier 2012.
Cette mme loi prvoit la cration dun tribunal correctionnel pour les mineurs rcidi-
Rentre solennelle
vistes de 16 18 ans encourant une peine
suprieure ou gale 3 ans. Immdiatement,
le Conseil National des Barreaux et la
Confrence des Btonniers se sont levs
contre cette rforme, comme les syndicats
davocats et de magistrats et mme, quant aux
mineurs, lUNICEF France.
Cette loi est, une nouvelle fois, un texte de circonstance, ignorant les problmes matriels
poss par sa mise en oeuvre, lallongement des
dlais de jugement, et les consquences budgtaires, une poque o la justice franaise
ne se signale pas par son opulence.
Mais la critique majeure est tout autre. Pour
tre magistrat, il ne suffit pas dun peu de bon
sens qui est la chose du monde la mieux partage ; pour tre magistrat, il faut, au
contraire, possder des qualits essentielles de
comptence, dindpendance, dexprience et
dhumanit. La justice doit tre rendue au
nom du peuple et non pas par le peuple.
Que dire de toutes les infractions prvues par
cette loi, dans lesquels les assesseurs doivent
dcider avec les magistrats non seulement de
la culpabilit du prvenu, mais aussi de la qualification des faits et de la peine ?
Que dire de la prsence des jurs populaires
dans le tribunal de lapplication des peines,
dont la pratique demande une matrise parfaite du droit et des procdures applicables ?
Et que dire surtout de la prsence de deux
citoyens assesseurs dans le tribunal correctionnel appel juger les infractions les plus
graves commises par des mineurs rcidivistes
de 16 ans ? Assesseurs, ceux-ci, auxquels on
ne demande aucune exprience dans le
domaine de lenfance en difficult, la diffrence des assesseurs du tribunal pour enfants.
Alors que les jeunes entrent dans la vie active
de plus en plus tard, acquirent leur indpendance de mme, prolongent leur statut dadolescent, tout ceci en contradiction avec une
majorit pnale qui serait plus prcoce.

Il ne sagit l que de la traduction des illusions
dune logique scuritaire : slever contre le
prtendu laxisme des juges professionnels,
en appeler lmotivit des citoyens ; renoncer
la spcificit de la Justice des mineurs, axe
non pas sur la rpression, mais sur la protection et lducation. Faire croire que scurit et
libert sont inconciliables. Mais le progrs des
liberts nest pas antinomique de la paix
publique ! La tranquillit des citoyens passe-telle par une idologie exacerbe de lenfermement que lEtat est incapable, au demeurant,
dassurer dans des conditions dcentes ? Il est
facile de rpondre que non, et ce depuis longtemps. Michel Foucault, il y a presque 40 ans,
a montr que tous les arguments, qui sont au
cur de notre critique de la prison et de ses
mthodes, taient dj utiliss au moment de
sa naissance, entre 1820 et 1845 : cest une
conscience qui date dsormais de prs de
deux sicles et que les tudes statistiques des
dernires dcennies nont fait que confirmer.
Malgr sept lois votes depuis 2004, visant
durcir les peines, une tude de la Direction de
ladministration pnitentiaire, publie cet t
dans les Cahiers dtudes pnitentiaires et criminologiques, indique que 59% des dtenus
sortants sont de nouveaux condamns dans
les cinq ans qui suivent leur libration, les
mineurs incarcrs tant encore plus exposs
la rcidive avec un taux de 78% !
Le fait divers ne saurait dicter une lgislation
pnale adapte et efficace.
Au lieu de propager le rve dune socit punitive, fonde sur un systme disciplinaire carcral et scurise par une surveillance et un
enfermement gnraliss, je prfre raffirmer la ncessit dun travail patient de rducation et de rinsertion sociale, quil sagisse
des adultes ou, plus forte raison, de nos
enfants que nous avons le devoir de protger.
Garde vue et budget

de la Justice franaise
Une autre rforme majeure est celle de la garde
vue, laquelle le Barreau de Lyon a apport
sa pierre. Ds le 1er mars 2010 - jour dentre
en vigueur de la loi sur la Question Prioritaire
de Constitutionnalit - les avocats lyonnais, sous
lgide de leur Ordre, se sont empars de ce
nouveau moyen de procdure pour invoquer
linconstitutionnalit du rgime franais de la
garde vue.
Le 30 juillet 2010, le Conseil constitutionnel a
accueilli nos observations, imposant au
gouvernement de faire modifier la loi avant le
1er juillet 2011 : un succs qui a valu lloge
notre Barreau du Prsident J.-L. Debr lequel,
lors de la rentre du tribunal administratif de
Lyon, le 12 septembre dernier, a dit avoir trouv
les avocats lyonnais trs en pointe dans le
contentieux de la garde vue.
Aprs les arrts par lesquels la Cour europenne
des Droits de lHomme a elle aussi condamn
le systme franais de la garde vue, le
lgislateur a enfin promulgu la loi du 14 avril
2011, dont les normes sur le droit au silence et
sur le droit bnficier de lassistance effective
dun avocat quelle que soit la nature de
lincrimination ont t dclares dapplication
immdiate par la Cour de cassation.
Si la loi comporte des progrs indniables et
remarquables pour les droits de la dfense, en
donnant une dfinition prcise de la garde vue
et de ses motivations, en introduisant la
prsence de lavocat lors de laudition ou
confrontation du suspect, en rtablissant la
notification du droit au silence, disparue depuis
2003, en prvoyant enfin lobligation du droit
la dignit pour le gard vue (qui a notamment
Roksana Naserzadeh et Thierry Raspail
Photo Jean-Ren Tancrde
Rentre solennelle
Guillaume
Douillard
conduit linterdiction des fouilles corporelles
ou du moins les encadrer strictement) nous
restons toutefois convaincus quelle ne rpond
pas aux exigences du procs quitable. Sans
mme parler du problme du contrle de la
garde vue par le parquet, la fois autorit de
poursuite et partie au procs, cest surtout du
ct du rle de lavocat dans la nouvelle
procdure et du ct des ressources financires
ncessaires sa mise en uvre que je voudrais
prciser nos critiques.
En premier lieu, lavocat ne peut offrir son
client toute la gamme dinterventions propres
au conseil, telle quelle a t dfinie par la Cour
europenne des Droits de lHomme (arrt
Dayanan c/Turquie du 13 octobre 2009) :
discussion de laffaire, organisation de la dfense,
recherche des preuves favorables laccus,
prparation des interrogatoires, soutien de
laccus en dtresse, contrle des conditions de
dtention.
Il ne peut sentretenir avec le gard vue que
de faon trs limite ; il na presque pas accs
aux pices du dossier ; il ne peut pas assister aux
perquisitions ou tout acte denqute
concernant directement son client ; il ne peut
pas sentretenir avec lui avant chaque audition
ou confrontation et, dune faon gnrale, tout
au long de la mesure de privation de libert. Il
est ainsi priv de la possibilit non seulement
dexaminer le dossier pour exercer sa mission,
mais galement de communiquer avec son
client. Comment peut-on assister et dfendre
une personne au cours dune enqute sans
savoir exactement ce qui lui est reproch ?
Enfin, en matire de terrorisme, la loi nouvelle
et le rcent dcret du 14 novembre 2011
prvoient la constitution dune liste davocats
habilits, tablie par le Conseil National des
Barreaux sur proposition des conseils de lOrdre
de chaque Barreau. Ce dispositif est
videmment contraire au principe du libre
choix de lavocat par son client en toute matire,
principe qui trouve sa source dans la confiance
qui doit prsider la relation avocat/client.
On le voit bien, ce qui transparat dans cette
rforme, cest une suspicion lgard des avocats.
Le Prsident de la Rpublique, il y a presque
trois ans, devant la Cour de cassation avait
dclar : Parce quils sont auxiliaires de justice
et quils ont une dontologie forte, il ne faut pas
craindre lintervention des avocats ds le dbut
de la procdure.
Pourquoi alors tre si timor dans le rle qui
leur est attribu ? En Allemagne, en
Angleterre, en Italie, en Espagne, lavocat est

prsent ds linterpellation et bnfice dune
place trs large en garde vue, sans que cela
ne rende laction policire moins efficace.
Les avocats ne sont ni les ennemis de la police
ni de la phase de lenqute. Ils sont aux cts
des gards vue comme des victimes. Ils sont
des partenaires de justice chargs de faire respecter les droits de la dfense, indissociables
de la notion de procs quitable. Ils sont soumis une dontologie qui les oblige au respect
de devoirs et de rgles dont linobservation est
sanctionne par la mise en uvre dune procdure disciplinaire.
Pour toutes ces raisons, nous avons dpos
ds le 1er juin 2011 une nouvelle question prioritaire de constitutionnalit, transmise au
Conseil constitutionnel. Ce dernier na pas
accueilli notre demande. Ce combat juridique
essentiel se poursuivra devant dautres juridictions.
Nous voulons une procdure moderne, une
procdure fonde sur le respect des Droits de
lHomme et sur une dialectique entre dfense
et accusation. Une procdure, en somme,
dfinitivement dbarrasse de la religion de
laveu - lourd hritage du systme pnal de
lAncien Rgime - au nom de laquelle a t
perptu et se perptue encore aujourdhui le
sacrifice des droits de laccus sur lautel de la
vrit, ft-elle extorque.
Sur un autre plan, la rforme pose des problmes en termes de ressources ncessaires
sa mise en uvre, et constitue un exemple
emblmatique de linsuffisance prenne des
moyens financiers de la justice franaise. La
mobilisation nationale unitaire des avocats le
4 mai 2011, la premire depuis 2006, a bien
montr la proccupation de lensemble de
notre profession ce sujet. Lanne 2011 aura
runi tous les professionnels de la Justice (avocats, magistrats, greffiers, personnel administratif ), ainsi que les services de prvention et
de ladministration pnitentiaire dans un
mouvement de protestation qui navait jamais
connu pareille ampleur.
Toute conqute de liberts pour les citoyens
se traduit par de nouvelles missions de service
public assures par les avocats. Elle impose
lallocation des moyens ncessaires.
Depuis le 15 avril, notre Barreau sest mobilis
sans dlai pour apporter une assistance aux
personnes gardes vue et les faire pleinement bnficier de leurs droits. Faute de vritables services durgence, nous avons mis en
place une permanence de dix avocats par jour,
outre un avocat coordinateur, tous volontaires
et forms leur mission. N'ayant reu dans un
premier temps aucun crdit de la part de la
Chancellerie, mais parce quil nous a paru
anormal de faire supporter cette charge de
service public par les plus jeunes ou les plus
fragiles conomiquement, notre Conseil de
lOrdre a dcid de faire lavance de leur rmunration. Le dcret du 6 juillet (n 2011-8010)
relatif laide lintervention des avocats au
cours de la garde vue a partiellement remdi cette situation, tout en laissant ouvertes
certaines questions : la rtribution pour les
premires 24 heures a t fixe 300 , soit
une dizaine deuros de lheure de chiffre daffaires, ou 4 6 euros de bnfice ; et si plusieurs avocats se succdent, il nest de quune
seule contribution de ltat ; enfin, il manque
Agenda
CONFRENCE
Green IT - IT for green :

solutions pratiques
et questions juridiques
10 janvier 2012
Maison du Barreau - Paris 1er
Renseignements : coordination-adji@adji.fr
2011-697
www.adji.fr
COLLOQUE
La franchise:
questions sensibles
27 janvier 2012
GrandChambre - Cour de cassation
Renseignements : www.courdecassation.fr 2011-698
COLLOQUE
UIA Worl Forum

of Mediation Centres
27 et 28 janvier 2012
Lisbonne - Portugal
Renseignements : 01 45 66 05 95
www.uianet.org
2011-699
SMINAIRE UIA
Corporate Governance,
Company Regulation
and Related Litigation
du 26 fvrier au 2 mars 2012
Whisltler Mountain - Canada
www.uianet.org
2011-700
38ME CONGRS
Skilex France
du 12 au 15 janvier 2012
Belle Plagne (Savoie)
virginie.heylliard@a-h-avocats.com
www.skilex-france.com
2011-701
Rentre solennelle
Myriam Picot
toute prvision en ce qui concerne lavocat

coordinateur, qui est pourtant indispensable
au bon fonctionnement du service, de mme
quen ce qui concerne les frais de fonctionnement du service ordinal.
Mais permettez-moi dvoquer brivement
un autre exemple rvlateur de ce problme :
depuis le 1er aot, une nouvelle charge nous
incombe, lassistance des hospitaliss sous
contrainte, qui doivent comparatre devant un
juge pour valider leur hospitalisation. Nous
avons rpondu prsents ds le 1er aot (date de
mise en application tout aussi mmorable
quinexplicable), aprs une heureuse concertation avec le tribunal de grande instance et les
hpitaux psychiatriques du Vinatier, de SaintJean-de-Dieu et de Saint-Cyr au Mont dOr.
Nous avons assur la formation des avocats et
cr une nouvelle permanence qui mobilise
un, voire deux avocats par jour, lesquels se
dplacent dans lune des trois units hospitalires o se droule laudience, et reoivent
une obole de 92,72 (4 UV) par dossier. Il ny
a l non plus aucune prvision au sujet des
frais de dplacement pour les avocats, ni au
sujet des frais de fonctionnement de ce nouveau service ordinal.
Notre profession dnonce depuis trop longtemps la faiblesse du systme franais de
financement de lAide juridictionnelle, ainsi
que linsuffisance du budget consacr la justice, une dnonciation qui a trouv cho dans
le rapport 2010 de la Commission europenne pour lefficacit de la Justice, en plaant la France au 37me rang des 43 pays europens tudis pour le budget allou au systme judiciaire rapport au Produit Intrieur
Brut par habitant.
Face cette situation de disette, quels remdes
a-t-on proposs ? Le lgislateur a dabord
pens, lors de ladoption de la loi de finances
pour 2011, transfrer compter du 1er janvier 2011, la charge des droits de plaidoiries de
8,84 qui pesait sur lEtat en matire daide

juridictionnelle aux bnficiaires de cette aide.
Cette mesure, non seulement visait taxer les
justiciables les plus modestes (il fallait les responsabiliser !), mais oprait, in fine, un transfert de charge sur les avocats face limpossibilit pour eux de recouvrer la somme avance. Cette sorte de ticket modrateur vient
de passer 13 par dcret du 23 Novembre,
et seules quelques missions dassistance en
sont exonres. Pour les justiciables les plus
indigents, cette charge financire psera videmment sur leurs avocats !
Ensuite, une nouvelle taxe a t cre sur les
demandes en justice par une loi de finances
rectificative du 28 Juillet 2011, la contribution pour laide juridique de 35 , destine
financer la reforme de la garde vue, et qui
sapplique toute demande introduite devant
une juridiction, sous rserves de quelques
exceptions (dont font partie les bnficiaires
de laide juridictionnelle), outre une autre taxe
de 150 en cause dappel, destine financer
la suppression des avous. Notre profession
sest oppose avec force ces dispositions
iniques et inefficaces. Elle avait propos et
continue de solliciter une taxe non sur les
demandes en justice mais sur les actes juridiques, permettant ainsi une base de taxation
beaucoup plus large puisquil a t dnombr
environ 10 millions dactes juridiques concerns par an, quelle que soit la qualit des rdacteurs.
Le dispositif franais de laide juridictionnelle
est bout de souffle. Lexplosion des contentieux, la crise conomique et la complexit
croissante des textes qui garent les justiciables, rclament dsormais une indispensable
rforme, amorce en 1991 et jamais finalise,
du financement et du domaine de laide juridictionnelle, dans le but de permettre laccs
gal et effectif de chaque citoyen au droit et
la justice.
La subsidiarit de lassurance de protection

juridique dicte par le lgislateur en 2007 a
chou, parce quelle couvre pour lessentiel
des champs diffrents de laide juridictionnelle
et que les consommateurs ignorent le plus
souvent lexistence de ces garanties contractuelles.
Il faut rformer ce dispositif de protection
juridique afin de le rendre plus conforme aux
objectifs recherchs.
Instaurer une assurance de protection juridique sociale et universelle, qui pourrait
tre adosse un contrat dassurance multirisque habitation, dj dtenue par au moins
90 % des Franais.
Garantir le bon fonctionnement de ce mcanisme en imposant aux assureurs des
contraintes en matire de couverture des
risques et dintervention des avocats (assistance dans les phases amiables, garantie de
prise en charge dun montant minimum des
honoraires). Recentrer le financement tatique de lAide juridictionnelle sur les missions
pnales et la dfense du droit des trangers,
ainsi que sur les exclus de la protection juridique.
Rappeler que laccs la justice est un droit
affirm par la Convention europenne des
Droits de lHomme ; le garantir est un devoir
inluctable de ltat (la justice est la premire
dette de la souverainet, pour citer les mots
clbres de Portalis) et passe aujourdhui par
une revalorisation de lintervention de lavocat. Les exigences budgtaires - qui, nous le
savons bien, sont aujourdhui incontournables
- ne doivent pas nous faire oublier quune
rforme de la Justice, quelle quelle soit, ne
peut se passer de la culture juridique de notre
pays (le pays des Droits de lHomme) : elle
devra toujours se nourrir de la richesse de
notre histoire.
2011-695
Vie du droit
Association Franaise
des Juristes dEntreprises
Assemble Gnrale - Paris, 21 novembre 2011
Laurent Valle, Directeur des Affaires Civiles et du Sceau, reprsentait le Garde des Sceaux lors de la 42me assemble gnrale de
lAssociation Franaise des Juristes dEntreprises qui sest tenue le 21 novembre dernier aux Salons Hoche Paris.
Loccasion pour Jean-Charles Savour de dresser le bilan de ses deux annes de prsidence et d voquer lavenir de la profession avec
optimisme. Sagissant du rapport Prada prconisant linstauration dun privilge de confidentialit inspir de le xemple anglo-saxon,
il a indiqu que lAFJE apportera son soutien tout modle qui viendra renforcer la comptitivit des entreprises franaises, pour autant
que ne soit pas a priori rejete lide dintroduire dans la rflexion sur ce sujet le degr de flexibilit requis par les ralits du fonctionnement
de lentreprise
Cest Herv Delannoy, qui a occup les fonctions de vice-prsident charg de la formation pendant les deux dernires annes, qui a succd
Jean-Charles Savour la tte de cette association qui compte 4 000 adhrents. Il a ainsi prsent les grandes lignes de son mandat:
dveloppement de la profession et de son image mais aussi renforcement de la place de cette association professionnelle du mtier du
droit exerc au sein de lentreprise .
Jean-Ren Tancrde
Herv Delannoy, Laurent Valle et Jean-Charles Savour
Des facteurs
doptimisme
par Jean-Charles Savour
()
ans lre difficile que nous traversons
actuellement, peut-tre devrais-je
commencer par cette question : face
lavenir sombre que nous laissent
augurer les propos des analystes, quel sentiment
doit prvaloir chez nous juristes dentreprise ?
Inquitude ? Morosit ? Anxit ? A lvidence,
notre profession n chappera pas aux graves
difficults qui sannoncent, et se manifestent
dj, au sein des entreprises. Plusieurs facteurs
propres notre fonction doivent pourtant nous
conduire ne pas sombrer dans le pessimisme.
Le premier de ces facteurs, cest videmment le

contexte de rglementation omniprsente qui
caractrise le monde daujourdhui. Sil est une
chose qui semble acquise, cest que la crise
actuelle ferme la porte lexcs de libralisme,
et parait au contraire appeler une intervention
accrue du rgulateur. Que ce soit pour
contraindre, pour sanctionner, pour protger
ou pour quilibrer, la rglementation a donc de
beaux jours devant elle. Or, qui mieux que nous,
juristes dentreprise, est mieux mme de grer
cette perspective et de relever ce permanent
dfi consistant comprendre cette
rglementation souvent complexe, lanticiper
quand elle nexiste pas encore, lexploiter quand
elle existe, pour finalement permettre
lentreprise de faire de la matrise de la rgle un
atout stratgique ou un avantage concurrentiel ?
A ce premier facteur doptimisme, vient

immdiatement sadjoindre un deuxime : le
formidable essor de la soft law et de ce qui
tourne autour : thique, gouvernance,
responsabilit sociale, transparence Un
nouveau corps de rgles se dveloppe grande
vitesse, auxquelles nos entreprises dcident de
se soumettre et dont il est demand au juriste
dtre le gardien, laune des exigences de la
conformit.
Un troisime facteur doptimisme tient cette
simple observation qu la diffrence de
beaucoup dautres problmatiques propres
lentreprise, la diffrence de nombre de projets
qui, au sein de lentreprise, se trouvent
ncessairement remis en cause ou bouleverss
par le dclin de notre conomie, la dimension
juridique quant elle, simpose par sa ralit.
Vie du droit
Que faut-il pour que ce dveloppement de notre

profession se poursuive ? Trois conditions :
- Premire condition : renforcer, encore et
toujours, nos comptences.
Dans lenvironnement hyper volutif que nous
connaissons, cest sans cesse quil importe de
mettre jour nos connaissances, nous
perfectionner, voire nous rorienter. LAFJE a
ici un rle essentiel jouer. Nous en avons pris
conscience voici longtemps dj, comme en
tmoigne en particulier la formule de nos
Ateliers mensuels dont le succs na cess de se
confirmer au fil de ces dernires annes - et cest
loccasion pour moi de souligner lexcellence du
partenariat que nous avons avec les cabinets qui
organisent et animent ces sances de formation.
La nouveaut de cette anne, ce fut notre
campus AFJE, qui sest droul voici un peu plus
dun mois et auquel vous avez t nombreux
participer. Le campus AFJE est un modle que
nous devons chercher reproduire. Ainsi le veut
la ligne stratgique arrte par votre Conseil
dadministration en dbut danne : notre
association se doit de se positionner et de
simposer comme un acteur majeur de la
formation permanente de ses adhrents. Cest
l, lun des tout premiers services que vous tes
en droit dattendre de votre association.
- Deuxime condition pour poursuivre notre
dveloppement : renforcer notre visibilit vis-vis de lextrieur.
Les conditions pour y parvenir sont runies.
Car sachez ceci : il nexiste pas de jour que lAFJE
ne soit appele, approche, contacte, sollicite
pour prendre position, intervenir dans un
colloque, soutenir, promouvoir ou organiser
une manifestation Anne-Laure Paulet, notre
Secrtaire gnrale, est l pour en tmoigner.
La demande existe, elle est chaque jour plus
forte et plus pressante, tmoignant en cela de
la forte implantation, de la notorit et de la
reprsentativit de lAFJE, mais tmoignant
aussi, et surtout, du rle reconnu aux Juristes
dentreprise dans le dveloppement du droit :
on attend des Juristes dentreprise quils se
Jean-Charles Savour
Lorsquun problme juridique survient, il ny a

dautre choix que de devoir le rsoudre, quil
sagisse pour lentreprise de dfendre sa position,
ou de limposer ceux qui la contestent.
De cette observation, il rsulte un postulat
simple : il nest aujourdhui plus possible
lentreprise de faire lconomie de comptences
juridiques. Et on imagine mal que les
turbulences qui sannoncent puissent venir
mettre en cause la valeur de ce postulat. La
ralit nous le confirme : jamais notre mtier
na t ce point reconnu comme ncessaire
lentreprise. Or, rappelons-nous bien que sil en
est ainsi, cest nous-mmes, et nous seuls,
que nous le devons. Je voudrais souligner
nouveau ce soir que notre profession est la seule
- je dis bien la seule - parmi les grandes
professions du droit stre impose sans laide
dune rglementation. Si notre mtier se trouve
aujourdhui fort de 16 000 personnes, saffichant
ainsi comme la seconde profession du droit en
France, cest grce - et uniquement grce - la
comptence, au talent et au professionnalisme
que nous avons su dvelopper au sein de nos
entreprises et la confiance que celles-ci ont
mise en nous. Il y a l un facteur doptimisme
et une volution quil nappartient qu nous de
faire perdurer.
montrent, quils sexpriment, quils se

manifestent, en bref quils apparaissent et
simposent comme ce quils sont : des acteurs
du monde du droit. Forts de notre exprience
unique des mcanismes de lentreprise, sachons
donc rpondre cette demande. Il en va de
notre employabilit, de notre image, de notre
avenir.
- Troisime condition enfin : voir affirmer notre
statut.
Vaste sujet. Avec la succession des rapports
publics prnant le rapprochement de notre
profession avec celle davocat, certains nhsitent
pas parler darlsienne ou de serpent de mer.
Je prfre pour ma part cette jolie strophe du
pote Malherbe qui, dans un tout autre contexte
et dans un autre sicle, crivait ceci :
Quand on pense tre au point que cela
saccomplisse
Quelque excuse toujours en empche leffet
Cest la toile sans fin de la femme dUlysse
Dont louvrage du soir au matin se dfait
Le rapport de Michel Prada - dont je salue la
prsence parmi nous ce soir - a le grand mrite
de sinscrire dans une dmarche commune des
ministres de la Justice et de lEconomie. Se
situant l cart des vises corporatistes, ce
rapport cherche renforcer la comptitivit des
entreprises franaises dans le concert
international. Le constat est sans appel : en
comparaison de leurs homologues des pays
voisins, les entreprises franaises souffrent dun
handicap de comptitivit raison dun statut
encore insatisfaisant des juristes internes li
labsence de confidentialit de leurs avis. Et le
rapport Prada de prconiser la mise en place
dun statut davocat en entreprise auquel serait
reconnu un privilge de confidentialit sur le
modle du Legal Privilege anglo-saxon.
Monsieur le Directeur des Affaires Civiles et
du Sceau, en tant ce soir notre invit dhonneur,
vous fates de moi un Prsident sortant combl
car vous me donnez loccasion dexprimer, la
fois devant nos adhrents et devant vous, qui
reprsentez en quelque sorte notre autorit de

tutelle, ce pour quoi lAFJE na cess doeuvrer
et ce que doivent tre, pour les juristes
dentreprise au nom de qui je mexprime ce soir,
les conditions de la rforme dont le garde des
Sceaux nous a, en juin dernier, annonc la sortie
dun avant-projet dici la fin de lautomne, soit
dans les toutes prochaines semaines, dans la
ligne des prconisations du rapport Prada.
LAFJE a rsolu de ne pas

senfermer dans les limites
dun quelconque dogmatisme.
LAFJE considre en effet que
les cueils viter sont ceux
de la rigidit et du
corporatisme, le seul but
atteindre tant de mettre nos
entreprises galit darmes
avec leurs homologues
Jean-Charles Savour
trangres.
Je marrte un instant sur la prconisation de ce

rapport tendant linstauration dun privilge
de confidentialit, pour relever que cest la
premire fois dans lhistoire, pourtant fort
nourrie, des rapports publics sur un ventuel
rapprochement des professions, quil est
propos de sinspirer de lexemple anglo-saxon.
Si je le mentionne, cest que cest bien l le
modle que prconisait lAFJE, forte de
lexprience vcue de ses adhrents, qui
connaissent bien les mrites de cette approche
pour lavoir eux-mmes vue mise en oeuvre
dans leurs activits internationales.
Vie du droit
ont librement choisis, - et quelles veulent
continuer demployer et de librement choisir soient dots dun statut permettant de
reconnatre leurs communications la
protection de la confidentialit.
- Ensuite, laccs ce statut dAEE doit tre, de
notre point de vue, li exclusivement des
critres objectifs de comptence et dexprience
dans le domaine du droit de lentreprise. Dans
lattente dune rforme de la formation aux
mtiers du droit adapte aux exigences des
entreprises modernes, il nous parait
indispensable que soit consacre la diversit des
voies daccs ce statut, quil sagisse de la
formation initiale ou de lexprience
professionnelle acquise en entreprise.
Enfin, la meilleure attention doit tre porte aux
effets de la rforme, autant qu son objet. Sous
peine pour cette rforme de manquer son but,
pour ne pas dire de faillir lambition quelle
portait en germe, cest la fonction juridique
dans son ensemble, c'est--dire tous ceux qui
rempliront les critres objectifs choisis, et non
une poigne restreinte dindividualits, quil
sagit de reconnatre le privilge de
confidentialit - ou le secret professionnel. Cest
bien, en effet, cette condition que sera atteint
lobjectif de donner lentreprise la protection
et le rayonnement international dont elle a
besoin pour assurer sa comptitivit.
Tels sont donc trois lments qui, selon nous,
conditionnent la faisabilit et le succs de la
rforme envisage par le rapport de Michel
Prada. Elles sont, nous semble-t-il, la fois
simples, lgitimes, ralistes et raisonnables.
LAFJE soutiendra toute initiative qui les prendra
en compte. Nous aurons dailleurs loccasion de
le confirmer prochainement en direct
Continuit de laction
prdcesseurs, sera donc naturellement celui

du renforcement et dveloppement de limage
de notre profession comme de la place de notre
association et cela tant en interne quen externe.
par Herv Delannoy

()
Le dveloppement interne de notre association
AFJE, en rassemblant les juristes sur la

base de trois critres (diplme, statut de
juriste dans une entreprise et
honorabilit), est bien lassociation qui
peut se dfinir comme celle du mtier du droit
exerc au sein de lentreprise. LAFJE se trouve
tre aussi la principale association en nombre
de juristes, juniors, seniors, experts, mais encore
la principale association de responsables et
directeurs juridiques (plus de 600). Nous
connaissons bien ces diffrentes fonctions qui
se compltent et ne se contrarient pas et qui
nous permettent de comprendre dans sa
globalit lexercice du droit en entreprise. Et
nous entendons affirmer et affermir cette
position. Nous le devons car en choisissant de
rejoindre lAFJE, nos adhrents de plus en plus
nombreux au fil des ans nous demandent de les
reprsenter, de les aider et de promouvoir leur
fonction de juriste en entreprise, comme
daccompagner leurs volutions de carrire et
de missions. Cela ne nous empche pas de tenir
compte comme nous le verrons des spcificits
propres aux spcialits, activits, et moments
de carrires.
Le premier axe de mon mandat qui se situe dans
la continuit de laction mene par mes
Jean-Charles nous a compts (sur une ide

dAlain-Marc Irissou). Nous le savons
maintenant nous sommes 16 000 juristes
dentreprise en France faisant de notre mtier la
seconde profession de juristes aprs les avocats.
Cela compte. LAFJE en rassemble le quart. Parmi
les 3/4 restants certains nous connaissent dj,
ont peut-tre t membres. Il nous faut aller
leur rencontre. Jusquici lAFJE accueille les
adhsions plus quelle ne va les chercher. Nous
devons davantage nous faire connatre et
convaincre les juristes de l'intrt de nous
rejoindre et tre reprsents par une
association comme la ntre, intrt qui fait notre
force. Cependant la premire nature du juriste
nest pas toujours extravertie. Nous devons donc
toucher sa seconde nature qui le rend heureux
de partager et dchanger avec ses homologues
juristes. Outre le nombre dadhrents, le
dveloppement interne de notre association doit
se nourrir du renouvellement des ides, des
horizons, des expriences, et des comptences.
Et cest bien le cas. Je suis particulirement
heureux dentamer cette prsidence avec larrive
de 4 nouveaux administrateurs :
- Doris Speer, Directrice juridique chez Alstom
- Caroline Sitbon, Directrice juridique de Glaxo
Monsieur le garde des Sceaux puisque celui-ci

nous a fait lhonneur, Herv Delannoy et
moi-mme, de nous proposer un rendez-vous
la fin de ce mois pour voquer ces questions.
Mais je voudrais ajouter ceci : si la persistance
de rsistances devait encore renvoyer aux
calendes grecques la perspective dun
rapprochement quilibr des professions, nous
prconisons que lattention soit porte
rapidement lalternative que pourrait
constituer, dans un premier temps au moins, le
modle de nos voisins belges qui ont su, eux,
vaincre lesdites rsistances en instaurant par
voie de rforme un statut autonome du juriste
dentreprise, protecteur des intrts lgitimes
des entreprises. Il serait injuste que les
entreprises franaises soient les victimes de
rsistances qui ne leur sont nullement
imputables alors que tous - partisans et
adversaires du rapprochement - saccordent
reconnatre la ncessit dintroduire dans notre
droit le principe de la confidentialit des avis
des juristes internes.
Monsieur le Directeur des Affaires Civiles et du
Sceau, au cours de ces deux dernires annes, il
nest pas une seule sance de nos conseils
dadministration mensuels o la question de
notre statut nait t porte lordre du jour pour
quy soient voques les dernires prises de
position, ou pour quy soient discutes les points
essentiels ou de dtail soulevs par ce projet de
rforme. Cest vous dire le haut degr dattention
et de vigilance que ce sujet suscite chez nous
comme dans nos entreprises. Mais cest aussi
vous dire combien vous avez, avec lAFJE, un
interlocuteur soucieux de se positionner dans
ce dbat avec tout le professionnalisme que
requiert cette importante question. ()
Herv Delannoy
Dans le dbat technique qui oppose les tenants

de lcole du legal privilege celle du secret
professionnel, lAFJE a rsolu de ne pas
senfermer dans les limites dun quelconque
dogmatisme. LAFJE considre en effet que les
cueils viter sont ceux de la rigidit et du
corporatisme, le seul but atteindre tant de
mettre nos entreprises galit darmes avec
leurs homologues trangres. LAFJE apportera
donc son soutien tout modle qui viendra
renforcer la comptitivit des entreprises
franaises, pour autant que ne soit pas a priori
rejete lide dintroduire dans la rflexion sur
ce sujet le degr de flexibilit requis par les
ralits du fonctionnement de lentreprise.
Mais sil est un point, Monsieur le Directeur des
Affaires Civiles et du Sceau, qui proccupe
grandement les juristes dentreprise, cest celui
de laccs cette nouvelle profession davocat
en entreprise. Aussi permettez-moi de saisir
lopportunit de votre prsence pour dcliner
brivement nouveau, comme nous lavons fait
en mai dernier lors de la consultation publique
que vous avez bien voulu organiser sur ce sujet,
les quelques principes autour desquels sarticule
la position de lAFJE cet gard.
Tout dabord, le but de la rforme doit tre, selon
nous, daller dans le sens dun vritable
rapprochement des professions. Cest l un
objectif qui va au-del de celui qui consisterait
simplement ouvrir les portes de lentreprise
lavocat. Noublions pas, en effet, que les
entreprises non seulement sont dj pourvues
en juristes mais surtout quelles en sont
satisfaites. Ce quelles revendiquent, ce nest pas
daller en recruter de nouveaux au sein de la
profession davocat ou ailleurs; cest de faire en
sorte que les juristes quelles emploient et quelles
- David Zeitoun, Directeur juridique dUnibail

Rodamco,
- Erwan Tomasi Carpentier, Co-responsable de
la commission internationale et Directeur
juridique de Wipro Technologies
Que complte larrive par nomination
provisoire confirme ce jour et renouvele de
Stphanie Fougoux Secrtaire gnrale du Club
Mditerrane.
Vie du droit
Je proposerai au conseil de poursuivre ces
initiatives de rajeunissement et de
renouvellement des forces vives de notre
association quil sagisse des mandats
dadministrateurs ou de responsables de
commissions. Je proposerai galement de
maintenir ou de renforcer la prsence de jeunes
juristes et dassurer celle la plus large possible
de secteurs dactivit et de types dentreprises.
LAFJE a aussi pour vocation daccompagner ses
adhrents et son dveloppement en dpend.
Nous continuerons ainsi mener diverses
actions spcifiques pour nos jeunes juristes et
nos directeurs juridiques, y compris par des
partages d'expriences conformes lesprit de
notre association. Les binmes de juristes
chevronns et plus rcents dans la profession
que nous formons parfois dans les activits de
notre association, par exemple lors de
prsentation de notre mtier dans les coles, en
sont une illustration. Le dveloppement des
dlgations rgionales et le renforcement de
nos structures sur place demeureront eux aussi
lordre du jour avec la prcieuse complicit de
Vincent Timothe.
Nous croyons que la force

et la longvit de la fonction
juridique en entreprise est
dabord et avant tout lie aux
comptences des juristes
dentreprise : connaissances,
savoir-faire et savoirHerv Delannoy
tre.
Dans le domaine des services offerts aux

adhrents nous poursuivrons bien entendu les
ateliers thmes sur lactualit du droit, au
succs incontests mens en partenariat avec
un nombre toujours plus grand de cabinets
daffaires dsireux de soutenir notre action,
comme le dveloppement des runions de nos
commissions avec peut-tre de nouveaux
thmes. Et je tiens ici saluer lengagement de
tous ceux qui simpliquent dans leur
organisation comme dans leur animation. Notre
association a aussi cette spcificit de publier
une revue professionnelle. Celle-ci a volu avec
le temps et aujourdhui Juriste dEntreprise
Magazine est un support qui fait rfrence par
la qualit de ses contenus. Je voudrais maintenir
ce niveau dexigence et je prcise que toutes les
bonnes plumes et bonnes volonts sont
bienvenues pour rallier le panache de Rmy
Sainte Fare Garnot, la plume rmige du JEM.
JEM constitue part entire un formidable outil
de communication que nous continuerons
dvelopper avec le site Internet de l'association
pour promouvoir les nombreuses facettes de
notre mtier, comme pour nous rapprocher plus
vite et plus facilement de nos adhrents. Enfin,
nous souhaitons saluer laction de la commission
Carrires et emploi, un des pivots historiques
de lAFJE, et dvelopper limpact et le
10
rayonnement de ses activits par des initiatives

nouvelles qui restent explorer. Chaque juriste
doit prendre en main sa carrire. Cependant
nous devons en tant quassociation de juristes
apporter une aide et un soutien sur le modle
de celui que lon peut trouver dans les
associations danciens lves. Nous renforcerons
cet gard nos liens avec les cabinets de
recrutement, mais cest dj un point de
dveloppement externe.
Le dveloppement en externe de notre image et de
notre rayonnement
Les succs de lAFJE sont lis la fois ce que

nous sommes et tout ce qui a dj t ralis.
Notre force provient aussi de la place que lAFJE
a su prendre dans la communaut des juristes
et des hommes dentreprise et plus largement
dans la socit franaise. Cela nous devrons le
renforcer encore.
De longue date, nous avons veill entretenir
des relations de qualit avec les autres
professions du droit : magistrats, avocats et
notaires pour ne citer que celles-l. Cette
proximit qui dnote un vrai respect mutuel
sera videmment maintenue et enrichie.
Il faut, ensuite, voquer les autres associations
de juristes dentreprises. Beaucoup sont
prsentes ou reprsentes ce soir et nous les en
remercions. Nous estimons trs important de
garder un lien privilgi et d'changer avec elles,
mme si parfois leur angle plus prcis ne
concide pas avec la gomtrie non pas variable
mais par nature plus ample de la ntre.
Je citerai l'une dentre elles dont nous sommes
proches car nous en faisons partie: c'est Ecla,
l'association europenne des juristes
d'entreprise, qui regroupe les associations
nationales de juristes de 22 pays europens. Son
dernier conseil s'est tenu Turin ce mois-ci,
nous y tions reprsents Il est ncessaire
aujourd'hui d'amplifier l'action au cran europen
bien sr pour la question de la confidentialit
mais aussi sur bien d'autres domaines plus
techniques.
Le dveloppement externe, c'est mieux faire
connatre notre mtier, auprs des autres
professions juridiques et cela ne me parat pas
inutile, auprs des autres fonctions de
l'entreprise, des coles de commerce,
d'ingnieurs, des universits franaises et
trangres.
Au-del de partenariats fconds et pour certains
dentre eux dj anciens, comme ceux qui nous
lient Legal Edhec ou lEssec, je citerai deux
exemples de poursuite de cette action :
- l'AFJE vient de rejoindre le conseil
d'administration de la Fondation pour le droit
continental. A ce titre, nous avons particip le
27 octobre dernier l'Assemble nationale, au
colloque sur le droit continental vecteur de
comptitivit, colloque plac sous le haut
patronage de Monsieur le Prsident de la
Rpublique et organis l'initiative de Monsieur
Sbastien Huyghe, dput, Prsident du groupe
d'tudes sur les systmes juridiques et viceprsident de la Commission des lois.
- L'AFJE est partenaire du MBA de l'Universit
Paris II Panthon Assas, dirig par les
professeurs Germain et Duval Hamel. Elle fut
ensuite au ct des mmes professeurs, membre
fondateur de TVDMA, la tlvision du droit et
du management et des affaires, qui connat sur
le net le succs que l'on sait. L'AFJE est fier de
s'impliquer maintenant dans le MBA formation

continue de Paris II. Cela nous amne au
troisime thme que je souhaite dvelopper,
celui de la formation.
La formation et lenrichissement des carrires
Nous croyons que la force et la longvit de la

fonction juridique en entreprise est dabord et
avant tout lie aux comptences des juristes
dentreprise : connaissances, savoir-faire et
savoir-tre. C'est pourquoi la formation a
toujours t une proccupation majeure de
l'AFJE. Cela se manifeste au travers de ses
ateliers, de ses commissions et de ses colloques
ou journes dtude. Nous avons effectu une
entre encore plus marque dans ce domaine
en 2011, avec la premire dition de Campus
AFJE. Sur une journe, taient accessibles : dbat
sur la profession, formation technique sur
diffrents sujets juridiques et moments de
rencontres et d'changes entre juristes. L'accueil
de cette initiative par les adhrents, son succs
et les retours obtenus nous encourage
reproduire ce genre d'vnement. Je remercie
pour leurs peines et soins fructueux Yal Clarke
et Charlotte Pinguet, les reprsentantes de notre
partenaire. Nous rflchirons d'autres types
de formations toujours plus accessibles et
proches de notre mtier et de nos adhrents,
notamment sur les questions dthique
professionnelle auxquelles lAFJE sest intresse
depuis sa constitution en 1969.
Nous allons aussi rflchir de nouveaux
partenariats avec des universits ou coles
trangres.
Ainsi, ces thmes, adhsions et dveloppement
interne Paris comme en rgions, image de la
profession et dveloppement externe, et enfin
laccompagnement de nos adhrents en matire
demploi ou de formation, seront les axes forts
de mon mandat. Je compte aussi pour cela sur
Anne-Laure Paulet, notre secrtaire gnrale
et son quipe, aussi active que ractive.
Dans l'immdiat, nous savons que viendront
s'ajouter les travaux sur la confidentialit. JeanCharles Savour a rappel la position de l'AFJE
sur cette question et cet gard, je peux vous
assurer quil y aura continuit car laction de
notre association est sur ce point nourrie dune
rflexion et de travaux remontant au dbut des
annes 70 comme pourrait en tmoigner
Francis Hoppenot. A la suite des nombreux
rapports rendus sur ce thme, il y a eu le travail
de qualit accompli dans l'intrt de la place du
droit dans les entreprises, par Monsieur Michel
Prada, prsent ce soir, rapport o vous avez,
Monsieur Prada, pertinemment relev la
ncessit dinstaurer au profit des entreprises
franaises et de leurs juristes une formule de
confidentialit. Aprs les changes initis par la
Chancellerie sur la base de ces propositions, il
est important que nous progressions
maintenant sur ce sujet.
A lAFJE nous avons toujours t et nous
demeurerons plus que jamais prts au dbat
pourvu qu'il soit sincre, visionnaire et
argument et ne nous entrane pas sur le terrain
des peurs du changement, ou quil soit fauss
sous la pression d'intrts trop particuliers et
ceci au dtriment de l'intrt gnral ou de celui
des entreprises et de leurs juristes. Vous pouvez
compter sur notre association pour jouer
pleinement son rle, dans son esprit
professionnel de dfense du droit en entreprise.
Vie du droit
Laurent Valle
Un juste quilibre
par Laurent Valle
onsieur Michel Mercier, garde des
Sceaux, ministre de la Justice et
des Liberts aurait t trs
heureux dchanger avec vous
loccasion de votre quarante-deuxime
assemble gnrale.
Malheureusement, les contraintes de son
agenda ont fait quil ne peut tre parmi vous ce
soir. Il ma nanmoins charg de le reprsenter
et de vous dire limportance quil attache votre
association, la communaut des juristes
dentreprise, et de vous dire aussi la connaissance
quil a des dbats qui vous animent dans cette
priode qui, vous lavez soulign M. le Prsident,
peut nourrir les interrogations et, qui sait,
certaines inquitudes.
Sil est une certitude, toutefois, cest limportance
de la contribution que lAFJE a apport
lvolution de la fonction juridique au sein des
entreprises franaises depuis sa cration. De ce
qui ntait regard que comme une fonction
essentiellement contentieuse, ou de vrification,
parfois dconnecte du coeur de lactivit de
lentreprise, on est pass dsormais une
fonction au caractre stratgique dcisif, conue
et organise pour influencer les pratiques de
lentreprise comme les comportements de ses
dirigeants et de ses salaris. Lhistoire des juristes
dentreprise, sur cette priode de quarante-deux
annes qui est lge de votre association, est celle
de llargissement de leurs attributions et du
renforcement de leurs responsabilits. Au del
de leurs attributions purement juridiques, les
juristes dentreprise ont dsormais la charge,
vous le savez, sans doute notamment en vertu
de la soft law quvoquait Jean-Charles Savour
tout lheure, dtre en quelque sorte les gardiens
de nombreux engagements de lentreprise :
engagements juridiques, assurment, mais aussi
engagements inscrits le cas chant dans le code
de conduite, ou dans le code thique, ces mmes
juristes sont en outre les garants de la

soumission de lentreprise aux rgles de
conformit, aux rgles de gouvernance, ils
veillent au respect des rgles de RSE
lensemble constituant un aspect minent de
limage de lentreprise et participant
profondment de ce quil est convenu dappeler
sa culture.
Pour recourir, un instant, un souvenir
personnel, lorsque dans une vie prcdente
jtais appel donner des conseils juridiques
des entreprises, il marrivait de devoir prendre
position sur le risque de requalification de telle
ou telle transaction, et parfois sur la crainte dun
abus susceptible dtre dnonc par certaines
autorits administratives amenes examiner
lopration en cause. Rien que de trs classique,
rien que de trs normal, jusquau jour o, en plus
de cette apprciation, parfois dlicate, on ma,
en outre, interrog sur lexistence dun risque de
rputation pour lentreprise. Javoue que, la
premire fois quon ma demand d crire
quelques paragraphes pour discuter et valuer
la nature de ce risque, jtais un peu perplexe. A
la demande des juristes de lentreprise en
question, jai d nanmoins sortir du cadre
danalyse strict et habituel du pur risque
juridique pour apprhender, de manire plus
large, les consquences que pourraient
emporter une remise en cause de lopration
projete. Si lexercice tait intressant, il
mapparat surtout, rtrospectivement, trs
rvlateur de lvolution de la fonction de juriste
dentreprise telle que je la dcrivais trs
rapidement et trs schmatiquement il y a un
instant. Le droit, tel quon lentend troitement
et communment, nest quun aspect de vos
missions, le spectre de vos activits comme de
vos interrogations est, en ralit, beaucoup plus
large. Vous tes en charge de questions qui
touchent au crdit et la rputation mme des
organisations dans lesquelles vous travaillez.
En ce qui concerne le contexte de
rglementation omniprsente que vous
voquiez, Monsieur le Prsident Savour,
sachez quil sagit dune proccupation minente
des pouvoirs publics et, naturellement, du

ministre de la Justice. Nous sommes tout fait
conscients de la difficult dans laquelle peut
parfois vous placer l volution de la norme,
comme nous sommes conscients, parfois, de
ses insuffisances.
Au fond, les autorits normatives sont
aujourdhui prises entre deux exigences
contradictoires : un puissant besoin de
rglementation concide avec un intense rejet
de la norme. Il est demand aux pouvoirs
publics de simplifier, exigence jamais atteinte,
mais aussi de rglementer de manire accrue,
ambition toujours raffirme. Labondance de
normes serait un fardeau handicapant linitiative
conomique, mais aucune autorit normative
ne constate de rduction de la demande de
normes de la part de ses interlocuteurs. Dune
certaine faon, les juristes, et plus largement
tous ceux qui participent llaboration de la
norme sont, au sein de lEtat, dans une situation
assez similaire celle qui est la vtre : on leur
demande des rgles nombreuses et dtailles
pour donner de la certitude, mais galement un
cadre juridique souple, simple et lger qui ne
crerait aucune entrave. Lquation nest, vous
le savez, pas toujours facile rsoudre.
Elle ne peut ltre, par vous, juristes dentreprises,
que si les conditions de la poursuite de votre
dveloppement, mentionnes par Jean-Charles
Savour comme par Herv Delannoy, sont
runies. Pour lune dentre elles, la formation, jai
pu constater il y a quelques semaines, pour y
avoir particip, le succs du premier Campus
que vous avez organis, et je suis sr quil
deviendra une manifestation emblmatique de
limportance que vous attachez la formation
continue.
Sagissant de limage et du rayonnement de
lAFJE, ils sont incontestables et le Directeur des
affaires civiles que je suis, se rjouit particulirement de votre volont affirme dentretenir des
relations de qualit avec lensemble des professions du droit. Je suis galement heureux de
vous croiser, dsormais, au conseil dadministration de la fondation pour le droit continental.
Pour une autre de ces conditions, votre statut,
vous connaissez videmment les conclusions
du rapport de Michel Prada, que je tiens videmment saluer aujourdhui. Ce rapport
propose de permettre aux avocats dexercer
leur profession en qualit de salaris dune
entreprise, tout en demeurant intellectuellement indpendants et en conservant leur
titre, leur statut et leur dontologie. Il y
rserve la question des conditions d'accs des
juristes d'entreprise ce nouveau statut. Et la
principale innovation du rapport est sa proposition de cration d'un privilge de confidentialit attach aux avis juridiques mis par les
avocats salaris d'une entreprise. Cette proposition, qui s'inspire de concepts d'origine
anglo-saxonne, est particulirement innovante et intressante. Elle a le mrite de s'intresser d'abord l'entreprise et non plus seulement aux intrts particuliers d'une profession. Elle se fonde sur une exigence gnrale
de comptitivit et non sur un besoin cibl.
Depuis la remise de ce rapport, une table ronde
nous a runis, vous vous en souvenez, au mois
de juin, lissue de laquelle le garde des Sceaux
a annonc llaboration dun texte. Un nouveau
dbat a eu lieu trs rcemment, Nantes, lors
de la convention organise par le Conseil
11
Vie du droit
national des barreaux, o le sujet a suscit les
habituelles passions. Prenant alors la parole,
javais indiqu que trois sujets taient dlicats.
Le premier, celui qui avait t au cur de la table
ronde du mois de juin, est celui qui touche le
plus les avocats. Il sagit du secret professionnel,
attribut unificateur de la profession et objet
constant de ses combats.
Le deuxime est plus proche de vos
proccupations, il sagit de ce quil est convenu
dappeler la passerelle, cest--dire lensemble
des conditions daccs au statut davocat en
entreprise. Et jai bien en tte la position de lAFJE
cet gard.
Le troisime sujet est celui qui est
chronologiquement et logiquement le premier
pour les pouvoirs publics. Michel Prada a assis
ses conclusions sur la conviction que la cration
de lavocat en entreprise tait une exigence de
comptitivit. Il reste que, du point de vue de
lEtat, cette exigence doit tre concilie avec
limpratif de ne pas entraver les missions de
contrle qui lui incombent, comme celles qui
reviennent aux diffrentes autorits de

rgulation. Un juste quilibre doit, en la matire,
tre trouv.
Jean-Charles Savour a prfr limage de
Pnlope celle du serpent de mer, on aurait
pu parler, pour emprunter une expression aux
publicistes, de Lazare juridique, propos du
projet davocat en entreprise.Sachez, dune part,
qu ce stade, que jai entendu que vous seriez
prt, Monsieur le Prsident, envisager la piste
dun modle similaire celui qui existe en
Belgique, mme si une telle option na, a priori,
pas les faveurs du Gouvernement, ds lors
notamment quelle avait t carte par M.
Prada. Dautre part, mme si je sais que votre
association, et lensemble des juristes
dentreprise, peuvent tre lgitimement
impatients sur le sujet, vous pourrez trs
prochainement vous en entretenir directement
avec le garde des Sceaux ds lors que, si mes
informations sont exactes, un rendez-vous a t
pris entre vous. Je suis sr que vous pourrez
changer librement et simplement avec lui au
Labondance de normes
serait un fardeau handicapant
linitiative conomique, mais
aucune autorit normative ne
constate de rduction de la
demande de normes de la part
de ses interlocuteurs.
Laurent Valle
moment mme o certains arbitrages vont tre

effectus.
Soyez certains, en toute hypothse, quaucune
rforme ne pourra se faire sans la participation
active des juristes dentreprise et de lAFJE. Le
Gouvernement est, dans son ensemble,
pleinement conscient que, quelle que soit
loption retenue, elle ne pourra tre envisage
sans le concours prcieux de votre association.
()
2011-702
Vie du chiffre
Institut Franais des Experts-Comptables - IFEC

Franoise Savs investie candidate nationale pour les lections au Conseil Suprieur
Franoise Savs
uni en session le 17 novembre 2011

Paris, le Conseil Syndical de lIFEC a
investi son candidat national pour les
lections au Conseil Suprieur de
lOrdre des Experts-Comptables en 2012.
Aprs appel candidature auprs de tous les
adhrents depuis le 30 octobre, une seule
candidature a t exprime, celle de Franoise
Savs, actuelle Prsidente du syndicat.
A cette occasion, Franoise Savs a tenu
rappeler que le plus grand danger des priodes
de mutation, comme celle que nous vivons sur
le plan conomique, nest pas la rupture, car le
progrs nat de celle-ci, mais la plus grande
slection des acteurs avec un risque accru sur
les plus fragiles. Elle en a appel alors la
12
solidarit, aux valeurs, la responsabilit,

soulignant sa ferme intention de veiller l'unit
de la famille comptable et au soutien des plus
petits cabinets.
Les consurs et les confrres en ont assez des
querelles politiques et de pouvoir, et aussi des
campagnes lectorales qui mettent en avant
des sujets uniquement polmiques ou dmagogiques au dtriment des ides de fond.
Nous insufflerons notre vision entrepreneuriale et dynamique de la profession et des
cabinets, nous traiterons de la cration de
valeur en donnant de la perspective. Nous
serons pragmatiques dans nos propositions
car les professionnels demandent du concret.
Nous serons respectueux, a t-elle dclar
aprs avoir rappel son attachement la profession. J'aime cette profession pour son double rle ; le 1er, le rle citoyen, celui de lengagement en faveur du civisme fiscal et social ; le
2me, celui dtre auprs des entrepreneurs pour
les aider franchir des tapes souvent synonymes de prise de risques.
Franoise Savs a galement prsent les
grands axes de son programme. Trois dfis
majeurs doivent tre gagns rapidement, le
saut culturel qui seul peut nous permettre
dinscrire durablement la profession dans laccompagnement stratgique des entreprises, le
saut technologique qui nous mettra au cur
du systme dinformation de nos clients et
nous rendra plus comptitifs, et le choc gnrationnel qui doit nous inciter changer pour
accueillir les jeunes talentueux. Nos propositions seront pragmatiques et sinscriront dans
cinq axes de progrs .
Les cinq axes de progrs sont :

I- Savoir et faire savoir
Sinscrire dans le sicle de linformation
II- Affirmer et afficher nos comptences
Entrer dans le sicle de la connaissance
III- Favoriser la mise en relation et le collaboratif
Entrer dans le sicle de linterconnexion des
personnes et du village-monde
IV- Porter le projet de la profession et faire
adhrer aux rgles.
Promouvoir le sicle de lthique
V- lOrdre conome et exemplaire, proche des
ralits.
tre acteur du sicle de la responsabilit sociale
Franoise Savs na pas cach son inquitude de

voir les experts-comptables sengager sans plus
aucun garde-fou dans des voies purement
commerciales. La rforme initie depuis 2010
est une rforme de laccessoire, alors que le
principal est en jeu a-t-elle dclar.
Les messages envoys aux professionnels et
lcosystme sont ambigus il en ressort une
certaine confusion.
Franoise Savs a t investie par 89,9 % des
suffrages.
Source : Communiqu de lIFEC du 17 novembre 2011
2011-703
Annonces judiciaires et lgales
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Annonces lgales
Dcoration
Jean-Louis Cocusse
Chevalier de la Lgion d'Honneur
a men de nombreux combats

pour porter haut les couleurs de
sa profession et lui confrer ainsi
une prestigieuse renomme.
2011-706
Jean-Ren Tancrde
Jean-Louis Cocusse
e 15 dcembre 2011,
Paul-Albert Iweins a
remis son confrre JeanLouis
Cocusse
les
insignes de Chevalier de la Lgion
d'Honneur ; amis et personnalits
s'taient runis au sige du
Conseil National des Barreaux
pour fliciter le rcipiendaire qui
a prt serment le 9 dcembre
1970.
Avocat loyal apprci et reconnu
par ses pairs, il fut secrtaire de la
Confrence du Stage de Paris
(1971/1972) puis Membre du
Conseil de l'Ordre (1991/1993) ; il
a t lu pour la premire fois au
Conseil National des Barreaux en
2009 et il vient d'tre rlu pour
trois ans le 14 dcembre dernier.
Nous adressons nos chaleureuses
flicitations ce grand juriste qui
Adjudications
HAUTS DE SEINE
92
Vente aux enchres publiques

au plus offrant et dernier enchrisseur
en l'audience des ventes du juge
de lexcution prs le Tribunal de Grande
Instance de Nanterre
6, rue Pablo Nruda, rez-de-chausse, salle A
Le jeudi 16 fvrier 2012 14 heures 30
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Tlphone : 01 53 63 14 65
- la SCP RAOULT - DE CHANAUD - VECCHIA, Avocats,
inscrits au Barreau de Versailles, domicilis 56, rue Nationale
78200 MANTES LA JOLIE - Tlphone : 01 30 33 06 07
- au Greffe du Tribunal de Grande Instance de Nanterre
o le cahier des conditions de vente est dpos
Visites sur place les 6 et 8 fvrier 2012 de 9 heures 30 10 heures 30.
NOTA: On ne peut enchrir que par le ministre dun avocat du Barreau
de Nanterre
09137
31
Direct
Ministre de la Justice et des Liberts

Regroupement des services centraux
n 2015, les services centraux du

ministre seront regroups en un site
principal. Les services centraux du
ministre de la Justice et des Liberts
sont aujourd'hui rpartis sur huit sites parisiens.
Le regroupement de ces services est un enjeu
d'importance : il permettra d'amliorer les
conditions de travail des personnels de
l'administration centrale, facilitera les relations
entre les diffrentes directions et renforcera la

transversalit au sein du ministre. Michel
Mercier, garde des Sceaux, ministre de la Justice
et des liberts, a annonc jeudi 22 dcembre
2011 lacquisition dun immeuble permettant
ce regroupement l'horizon 2015 et a assist
la signature du protocole d'acquisition avec
Philippe Parini, Directeur gnral des finances
publiques au ministre du Budget.
Le projet visant installer l'ensemble des

services sur deux sites seulement (le site
historique situ place Vendme et un site qui
restait slectionner) figure parmi les mesures
suivies par la rforme de l'Etat au titre de la
rvision gnrale des politiques publiques
(RGPP) et illustre la nouvelle politique
immobilire de l'Etat.
Lors du processus de slection, 54 sites ont
t proposs au ministre. La slection a t
ralise selon des critres gographiques,
conomiques, de surface, de respect des normes
de haute qualit environnementale ou encore
d'accessibilit. Les quatre sites les plus
intressants ont t mis en comptition pour
obtenir les meilleures conditions financires.
C'est la proposition Millnaire 3, mene par
la socit immobilire Icade, qui a t
prfrentiellement retenue par le garde des
Sceaux, en accord avec la ministre du Budget.
Il s'agit d'un immeuble construire dont la
livraison est prvue pour la mi-2015. Cette
proposition a t prsente au Conseil de
l'Immobilier de l'Etat (CIE) le 13 dcembre
2011. Le cot de cette acquisition devrait se
porter 223 millions deuros.
2011-705
Administrateurs judiciaires
et mandataires judiciaires
Remise des diplmes de lUniversit Paris I Panthon-Sorbonne - Paris, 7 dcembre 2011
32
Le Professeur Franois-Xavier Lucas prit le

premier la parole pour prsenter la formation
quil codirige. Il insista sur loriginalit des
enseignements, subtil alliage de thorie et de
pratique, ainsi que sur la russite professionnelle
des tudiants sortis du diplme. Puis, Monsieur
le Ministre sexprima sur sa vision et son
exprience des entreprises en difficult ainsi
que de la crise. Il en profita pour dlivrer

quelques conseils aux seize tudiants nouveaux
entrants dans la famille des procdures
collectives. La soire sacheva par un cocktail
au cours duquel les professionnels partagrent
leur vcu avec les tudiants et les universitaires
dlivrrent leurs derniers enseignements.
2011-704
Jean-Ren Tancrde
e mercredi 7 dcembre 2011,

lUniversit Paris1 Panthon-Sorbonne,
lADUDED et le Conseil National des
Administrateurs Judiciaires et des
Mandataires Judiciaires (CNAJMJ) ont organis
la remise des diplmes de la quatrime
promotion du Master II et du diplme
universitaire de droit des entreprises en
difficult, formations diriges par le Professeur
Franois-Xavier Lucas et Marc Snchal,
mandataire judicaire.
La crmonie, qui fit suite lassemble gnrale
de lAssociation syndicale professionnelle
dadministrateurs judiciaires (ASPAJ), se tint
dans les salons de lHtel Intercontinental en
prsence de Monsieur le Ministre Jean-Louis
Borloo, parrain de la promotion, de Vincent
Gladel, prsident du CNAJMJ, de Stphane
Gorrias, prsident de lIFPPC, de Xavier
Huertas, prsident de lASPAJ, dintervenants
du diplme ainsi que de nombreuses
personnalits et de professionnels de la
restructuration.

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LES ANNONCES DE LA SEINE

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Directeur de la publication et de la rdaction :

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