CONTRAT DE PRET SOCIAL

Activité Exploration-Production
Division Forage
Direction Des Opérations

N° SOC-0016 /SH/EP/FOR/OPR/2023
Ref: 2023/SOC/0002

Entre les soussignées:

La sociéité nationale pour la recherche, la production, le transport, la transformation et la

commercialisation des hydrocarbures, ci-après dénommée SONATRACH, SPA, au capital social
1.000.000.000.000 DA, dont le siège social est situé à Djenane El-Malik Hydra, ALGER,
représentée par DJEMAI Abdelkader, Directeur Des Opérations, ayant tous les pouvoirs à l'effet
du présent contrat,

D'UNE PART

et

Monsieur ABEKA Farid

Matricule : 15878P
Né(e) le : 16-08-1989 à SIDI MAAROUF WIL.JIJEL
Demeurant à: 27 RUE DE ANNOUCH ALI GRAREM GOUGA WIL.MILA

Ci-après dénommé(e) le bénéficiaire.

D'AUTRE PART

Il est convenu et arrêté ce qui suit:

Contrat de prêt social SOC-0016 /SH/EP/FOR/OPR/2023 1

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 Nom et prénom: ABEKA Farid

Article 1: OBJET DU CONTRAT

Le présent contrat a pour objet l'octroi d'un prêt dit social par SONATRACH au bénéficiaire.

Article 2: MONTANT DU PRET

Le montant du prêt cité à l'article 1 du présent contrat s'élève à la somme de:

cent cinquante mille dinars ( 150 000.00 DA).

Article 3: MODALITE DE VERSEMENT DU PRET

Le montant intégral du prêt accordé est versé en une seule fois au bénéficiaire.

Article 4: MODALITES DE REMBOURSEMENT DU PRET

4.1. DEROULEMENT NORMAL DE LA RELATION DE TRAVAIL

4.1.1. Le remboursement du prêt s'effectue par retenues mensuelles régulières sur les salaires du
bénéficiaireà raison de: trente six ( 36) mois consécutifs, soit, 35 mensualités de quatre mille cent
soixante six dinars soixante sept centime(s) ( 4 166.67 DA) plus une mensualité de quatre mille
cent soixante six dinars cinquante cinq centime(s) ( 4 166.55 DA).

4.1.2. La première retenue s'effectue dès le mois qui suit la date de versement du prêt.

4.2. SUSPENSION DE LA RELATION DE TRAVAIL

4.2.1. MALADIE
En cas d'impossibilité d'opérer aux retenues mensuelles prévues sur les salaires pour cause de
maladie d'une durée supérieure à trois (03) mois consécutifs, le bénéficiaire s'engage à rembourser
lui-même dès le quatrième mois les sommes exigibles jusqu'à sa réintégration.

En ce qui concerne les mensualités non versées durant les trois (03) premiers mois de la maladie, le
bénéficiaire est tenu de s'en acquitter avant l'expiration du présent contrat.

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 Nom et prénom: ABEKA Farid

4.2.2. MISE EN DISPONIBILITE POUR CONVENANCE PERSONNELLE

Le bénéficiaire s'engage à rembourser avant son départ la totalité des sommes dues au titre de la
période de sa mise en disponibilité.

4.2.3. DETACHEMENT NON REMUNERE PAR SONATRACH

Le bénéficiaire rembourse avant son départ la totalité des sommes dues au titre de la période de
détachement.

4.2.4. AFFECTATION A L'ETRANGER

En cas d'affectation à l'étranger sur décision de SONATRACH, le bénéficiaire doit s'acquitter avant
son départ, de l'ensemble des mensualités dues, au titre de la période d'absence.

Article 5: REMBOURSEMENT PAR ANTICIPATION

Le bénéficiaire a la faculté de se libérer par anticipation de tout ou partie des sommes restantes
dues.

Article 6: CAS PARTICULIERS DE SUSPENSION DU REMBOURSEMENT

Le remboursement des mensualités dues est suspendu, si le bénéficiaire se trouve dans l'une des
situations suivantes, dans la limite des durées fixées par la réglementation et la législation en
vigueur:

6.1. Accomplissement de la période de service national.

6.2. Mise en disponibilité de droit.
6.3. Maladie d'une durée inférieure à trois (03) mois consécutifs.
6.4. Congé sans solde d'une durée inférieure à trois (03) mois consécutifs.
6.5. Privation de liberté.

Article 7: EXIGIBILITE DE REMBOURSEMENT SANS DELAI

SONATRACH est en droit d'exiger le remboursement sans les délais des sommes dues, si le
bénéficiaire se trouve dans l'une des situations suivantes:

7.1. Non respect de l'une ou de plusieurs des clauses du présent contrat.

7.2. Utilisation du prêt à des fins autres que celle prévue à l'article 1 ci-dessus.
7.3. Cessation de la relation de travail pour cause de démission, licenciement ou retraite.
7.4. Départ volantaire en retraite avant l'âge de soixante (60) ans.

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 Nom et prénom: ABEKA Farid

Article 8: REGLEMENT DES DIFFERENDS

En cas de différends nés de l'interprétation et/ou de l'exécution des clauses du présent contrat, les
parties conviennent d'un règlement à l'amiable.

A défaut d'un règlement à l'amiable, SONATRACH procède à la retenue des gains revenant au
bénéficiaire dans le cadre de réglarisation ou rappel de salaires, primes, indemnités, allocations
et autres, dans les limites de la somme due par le bénéficiaire.

SONATARCH se réserve le droit d'user de tout moyen réglementaire et/ou légal en vue de la
récupération de la totalité des sommes dues au titre du prêt consenti au bénéficiaire.

En cas de non entente, les tribunaux territoriaux sont seuls compétents.

Article 9: DATE D'EFFET

Le présent contrat entre en vigueur dès sa signature par les deux parties.
Le bénéficiaire est tenu de faire précéder sa signature par la mention "Lu et Approuvé".

Fait à Hassi Messaoud, le

Pour SONATRACH LE BENEFICIAIRE

Le Directeur Des Opérations

A.DJEMAI
ABEKA Farid

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