18 Ramadhan 1428

30 septembre 2007

JOURNAL OFFICIEL DE LA REPUBLIQUE ALGERIENNE N 61

Article 19
Relations rgionales et internationales
Les deux parties contractantes uvrent unifier leurs
positions au sein des organisations, institutions,
confrences et forums rgionaux et internationaux lis aux
activits maritimes et portuaires. Elles uvrent galement
coordonner entre elles lors de leur adhsion aux
conventions et traits maritimes internationaux de manire
renforcer les objectifs du prsent accord.
Article 20
Comit maritime mixte
Afin de garantir lapplication effective du prsent
accord et dans le cadre de la conscration du principe de
consultation et de dialogue, il est cr un comit maritime
mixte compos des reprsentants des administrations
maritimes et portuaires et des experts dsigns par les
parties contractantes.
Le comit maritime mixte se runit sur demande de
lune des parties contractantes au plus tard trois (3) mois
aprs lintroduction de la demande.
Article 21
Entre en vigueur, amendement, dnonciation
de laccord, rglement des diffrends
a) Le prsent accord sera soumis la ratification
conformment aux procdures lgales en vigueur dans
chacun des pays et entrera en vigueur le 30me jour aprs
sa ratification par les deux pays ;

b) cet accord demeure en vigueur pour une dure de

cinq (5) ans, et sera renouvel par tacite reconduction,
moins que lune des deux parties contractantes ne notifie
par crit et par voie diplomatique lautre partie son
intention de le dnoncer six (6) mois au moins avant la fin
de la dure de sa validit ;
c) le prsent accord peut tre amend tout moment par
consentement mutuel des deux parties contractantes.
lamendement entrera en vigueur le 30me jour aprs sa
ratification par les deux pays ;
d) tout diffrend relatif linterprtation ou
lapplication du prsent accord sera rgl lamiable dans
le cadre du comit maritime mixte. A dfaut, il sera rgl
par voie diplomatique.
En foi de quoi, les soussigns dment autoriss ont
sign le prsent accord.
Fait Alger, le 27 mai 2006, en deux (2) exemplaires
originaux en langues arabe et franaise, les deux textes
faisant galement foi.
Pour le Gouvernement
de la Rpublique algrienne
dmocratique et populaire

Pour le Gouvernement
de la Rpublique
du Congo

Mohamed

Louis Marie
NOMBO-MAVOUNGOU

MAGHLAOUI

Ministre des transports

Ministre des transports

maritimes et de la marine
marchande

DECRETS
Dcret prsidentiel n 07-304 du 17 Ramadhan 1428
correspondant au 29 septembre 2007 fixant la
grille indiciaire des traitements et le rgime de
rmunration des fonctionnaires.

Le Prsident de la Rpublique,
Vu la Constitution, notamment ses articles 77-6et 125
(alina 1er) ;
Vu lordonnance n 06-03 du 19 Joumada Ethania 1427
correspondant 15 juillet 2006 portant statut gnral de la
fonction publique, notamment ses articles 8, 114 126 ;
Vu le dcret n85-58 du 23 mars 1985, modifi et
complt, relatif lindemnit dexprience ;
Vu le dcret n85-59 du 23 mars 1985 portant
statut-type des travailleurs des institutions et
administrations publiques ;

Dcrte :
Article 1er. En application des dispositions des articles
8 et 114 126 de lordonnance n 06-03 du 19 Joumada
Ethania 1427 correspondant 15 juillet 2006 portant statut
gnral de la fonction publique, le prsent dcret a pour
objet de fixer la grille indiciaire des traitements et le rgime
de rmunration des fonctionnaires.
Chapitre I
Grille indiciaire des traitements
Art. 2. La grille indiciaire des traitements comprend
des groupes, des catgories et subdivisions hors catgories
assorties dindices minimaux et dindices dchelon
correspondant lavancement du fonctionnaire dans son
grade.
Les groupes, les catgories, les subdivisions hors
catgories, les indices minimaux, les chelons et les
indices correspondants sont fixs conformment au
tableau ci-aprs :

JOURNAL OFFICIEL DE LA REPUBLIQUE ALGERIENNE N 61

18 Ramadhan 1428
30 septembre 2007

Indice
minimal

INDICE DECHELON

Catgorie

Groupe

Grille indiciaire des traitements

1er

200

10

20

30

40

50

60

70

80

90

100

110

120

219

11

22

33

44

55

66

77

88

99

110

120

131

240

12

24

36

48

60

72

84

96

108

120

132

144

263

13

26

39

53

66

79

92

105

118

132

145

158

288

14

29

43

58

72

86

101

115

130

144

158

173

315

16

32

47

63

79

95

110

126

142

158

173

189

348

17

35

52

70

87

104

122

139

157

174

191

209

379

19

38

57

76

95

114

133

152

171

190

208

225

418

21

42

63

84

105

125

146

167

188

209

230

251

10

453

23

45

68

91

113

136

159

181

204

227

249

272

11

498

25

50

75

100

125

149

174

199

224

249

274

299

12

537

27

54

81

107

134

161

188

215

242

269

295

322

13

578

29

58

87

116

145

173

202

231

260

289

318

347

14

621

31

62

93

124

155

186

217

248

279

311

342

373

15

666

33

67

100

133

167

200

233

266

300

333

366

400

16

713

36

71

107

143

178

214

250

285

321

357

392

428

17

762

38

76

114

152

191

229

267

305

343

381

419

457

Subdivision 1

930

47

93

140

186

233

279

326

372

419

465

512

558

Subdivision 2

990

50

99

149

198

248

297

347

396

446

495

545

594

Subdivision 3

1055

53

106

158

211

264

317

369

422

475

528

580

633

Subdivision 4

1125

56

113

169

225

281

338

394

450

506

563

619

675

Subdivision 5

1200

60

120

180

240

300

360

420

480

540

600

660

720

Subdivision 6

1280

64

128

192

256

320

384

448

512

576

640

704

768

Subdivision 7

1480

74

148

222

296

370

444

518

592

666

740

814

888

2me

3me

4me

5me

6me

7me

8me

9me

10me

11me

12me

Hors catgorie

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30 septembre 2007

JOURNAL OFFICIEL DE LA REPUBLIQUE ALGERIENNE N 61

Art. 3. La classification des grades dans les diffrents groupes, catgories et subdivisions hors catgories seffectue en
fonction des niveaux de qualification requis et du mode de recrutement prvu pour y accder, conformment au tableau
ci-aprs :
Grille des niveaux de qualification
Groupe

Catgorie

* Infrieur ou gal la 6me anne fondamentale.

* 7me anne fondamentale.

* 8me anne fondamentale.

* Certificat de formation professionnelle spcialise CFPS (7me AF - 8me AF + formation de 12 mois).

* 9me anne fondamentale.

* Brevet denseignement fondamental BEF ou brevet denseignement moyen BEM.

* Certificat daptitude professionnelle CAP (9me anne fondamentale + 12 18 mois de formation).

* 1re anne secondaire.

* Certificat de matrise professionnelle CMP.

* 2me anne secondaire.

* 3me anne secondaire.

* 2me anne secondaire + 12 mois de formation.
* 1re anne secondaire + 24 mois de formation.

* Baccalaurat.
* Diplme de technicien.

* Baccalaurat + 24 mois de formation.

10

* Diplme de technicien suprieur.

* Diplme dtudes universitaires appliques D.E.U.A
* Baccalaurat + 36 mois de formation.

11

* Licence.
* Licence (systme LMD).
* Diplme dtudes suprieures (DES).

12

* Diplme de lcole nationale dadministration.

13

* Baccalaurat + 5 annes de formation suprieure.

* Master (systme LMD).
* Licence + Post-graduation spcialise.

14

* Magister.
* Diplme de lcole nationale dadministration (nouveau rgime).

15

* Catgorie rserve aux grades de promotion.

16

* Doctorat en mdecine gnrale.

17

* Catgorie rserve aux grades de promotion.

NIVEAU DE QUALIFICATION

Subdivision 1 * Magister (pour laccs aux grades de lenseignement suprieur et de la recherche scientifique).
* Doctorat.
* Doctorat dEtat.

Hors catgorie

Subdivision 2 * Diplme dtudes mdicales spcialises (DEMS).

Subdivision 3

* Diplme dtudes mdicales spcialises (DEMS) (pour laccs aux grades de

lenseignement suprieur et de la recherche scientifique)

Subdivision 4 * Subdivision rserve aux grades de promotion.

Subdivision 5 * Doctorat en sciences mdicales (DESM)
Subdivision 6 * Habilitation universitaire.
Subdivision 7 * Subdivision rserve aux grades de promotion.

10

JOURNAL OFFICIEL DE LA REPUBLIQUE ALGERIENNE N 61

Art. 4. Le fonctionnaire a droit, aprs service fait,

une rmunration qui comprend :
le traitement ;
les primes et indemnits.
Art. 5. Le traitement rsulte du produit de lindice
minimal de la catgorie de classement du grade, auquel
sajoute lindice correspondant lchelon occup par la
valeur du point indiciaire.
Lindice minimal multipli par la valeur du point
indiciaire correspond au traitement de base.
Art. 6. Le traitement de base rmunre les
obligations statutaires du fonctionnaire.
Art. 7. Les indemnits rmunrent des sujtions
particulires inhrentes lexercice de certaines activits
ainsi quau lieu et aux conditions spcifiques de travail.
La prime rmunre le rendement et la performance.

18 Ramadhan 1428
30 septembre 2007

Art. 8. La valeur du point indiciaire prvue larticle

5 ci-dessus est fixe quarante-cinq (45) DA.
Les critres qui dterminent son volution sont fixs par
dcret.
Chapitre II
Lexprience professionnelle
Art. 9 La valorisation de lexprience
professionnelle acquise par le fonctionnaire se traduit par
un avancement dchelon.
Art. 10. Lavancement consiste dans le passage dun
chelon lchelon immdiatement suprieur, de faon
continue, dans la limite de 12 chelons selon une dure
variant de 30 42 ans.
Art. 11. Lanciennet exige pour lavancement dans
chaque chelon est fixe trois dures davancement au
plus, minimale, moyenne et maximale, conformment au
tableau ci-aprs :

Avancement

Dure minimale

Dure moyenne

Dure maximale

Dun chelon lchelon

immdiatement suprieur

2 ans et 6 mois

3 ans

3 ans et 6 mois

Total 12 chelons

30 ans

36 ans

42 ans

Art. 12. Le fonctionnaire bnficie dun avancement

lorsquil runit, lanne considre, lanciennet requise
dans les dures minimale, moyenne ou maximale selon les
proportions respectives de 4, 4 et 2 sur 10 fonctionnaires.
Lorsque le statut particulier consacre deux rythmes
davancement, les proportions sont fixes respectivement
6 et 4 sur 10 fonctionnaires.
Art. 13. Lavancement est de droit la dure
maximale sous rserve des dispositions de larticle 163 de
lordonnance n06-03 du 15 juillet 2006, susvise.
Art. 14. Le fonctionnaire titulaire dun poste
suprieur ou dune fonction suprieure de lEtat bnficie
de droit dun avancement la dure minimale, hors les
proportions prvues larticle 12 ci-dessus.
Art. 15. Le fonctionnaire promu un grade
suprieur est reclass lchelon correspondant lindice
gal ou immdiatement suprieur lindice de lchelon
quil dtient dans son grade dorigine.
Le reliquat danciennet est prserv et pris en compte
dans lavancement dans le nouveau grade.
Art. 16. Lorsquun fonctionnaire a exerc une
activit salarie avant son recrutement, il bnficie aprs
titularisation dans son grade, de la prise en compte de
lexprience professionnelle acquise au taux de :
* 1,4% du traitement de base par anne dactivit dans
les institutions et administrations publiques ;
* 0,7 % du traitement de base par anne dactivit dans
les autres secteurs.
Chapitre III
Dispositions transitoires
Art. 17. Le fonctionnaire est reclass dans la grille
indiciaire prvue larticle 2 ci-dessus la catgorie
correspondant la nouvelle classification de son grade et
au mme chelon quil dtenait la date deffet du prsent
dcret.

Art. 18. Lorsque la rmunration mensuelle dun

fonctionnaire, aprs reclassement, est infrieure ou gale
celle qui lui tait servie antrieurement la date deffet du
prsent dcret, il lui est attribu un diffrentiel de revenu
dont le montant est gal la diffrence entre les deux
rmunrations.
Il bnficie, en outre, dun montant correspondant
lavancement de deux chelons dans la catgorie de
classement.
Le diffrentiel de revenu et le montant correspondant
lavancement de deux (2) chelons sont servis en
montants fixes jusqu la cessation dactivit du
fonctionnaire.
Art. 19. En attendant ladoption des textes
rglementaires rgissant les rgimes indemnitaires, les
fonctionnaires et agents publics prvus par lordonnance
n 06-03 du 15 juillet 2006, susvise, conservent le
bnfice des primes et indemnits qui leur sont servies la
date deffet du prsent dcret, lexception de lindemnit
de sujtion, lindemnit de sujtion spciale, lindemnit
spcifique globale, lindemnit de service public local,
lindemnit dinvestigation douanire, lindemnit
complmentaire, lindemnit complmentaire de revenu et
lindemnit de servitude prvue par le dcret excutif
n 92-35 du 2 fvrier 1992 portant institution dindemnits
au profit des personnels de linspection gnrale des
finances.
Art. 20. Les primes et indemnits que les
fonctionnaires continuent percevoir en application de
larticle 19 ci-dessus sont calcules conformment la
rglementation en vigueur la date deffet du prsent
dcret.
Chapitre IV
Dispositions finales
Art. 21. Il est cr une commission interministrielle
charge dmettre un avis technique pralable sur toutes
les questions relatives aux rmunrations et notamment :

18 Ramadhan 1428
30 septembre 2007

11

JOURNAL OFFICIEL DE LA REPUBLIQUE ALGERIENNE N 61

la classification des grades et tout emploi prvu par

lordonnance n06-03 du 15 juillet 2006, susvise ;
la bonification indiciaire des postes suprieurs ;
les rgimes indemnitaires.
La commission est prside par le directeur gnral de
la fonction publique. Elle comprend en outre :
un reprsentant du ministre des finances ;
un reprsentant de linstitution ou du ministre
concern.
Art. 22. Les dispositions du prsent dcret prennent
effet compter du 1er janvier 2008 quelle que soit la date
dadoption et de publication des statuts particuliers.
Art. 23. Toutes les dispositions contraires au prsent
dcret sont abroges.
Art. 24. Le prsent dcret sera publi au Journal
officiel de la Rpublique algrienne dmocratique et
populaire.
Fait Alger, le 17 Ramadhan 1428 correspondant au
29 septembre 2007.
Abdelaziz BOUTEFLIKA.

Dcret prsidentiel n 07-305 du 17 Ramadhan 1428

correspondant au 29 septembre 2007 modifiant
le dcret excutif n 90-228 du 25 juillet 1990
fixant le mode de rmunration applicable aux
fonctionnaires et agents publics exerant des
fonctions suprieures de lEtat.

Le Prsident de la Rpublique,
Vu la Constitution, notamment ses articles 77-6 et 125
(alina 1er) ;

Vu lordonnance n 06-03 du 19 Joumada Ethania 1427

correspondant au 15 juillet 2006 portant statut gnral de la
fonction publique, notamment son article 17 ;
Vu le dcret excutif n 90-226 du 25 juillet 1990,
modifi et complt, fixant les droits et obligations des
travailleurs exerant des fonctions suprieures de lEtat ;
Vu le dcret excutif n 90-227 du 25 juillet 1990,
modifi et complt, fixant la liste des fonctions
suprieures de lEtat au titre de ladministration, des
institutions et organismes publics ;
Vu le dcret excutif n 90-228 du 25 juillet 1990,
modifi, fixant le mode de rmunration applicable aux
travailleurs exerant des fonctions suprieures de lEtat ;
Dcrte :
Article. 1er. Le prsent dcret a pour objet de
modifier le dcret excutif n 90-228 du 25 juillet 1990,
modifi, fixant le mode de rmunration applicable aux
travailleurs exerant des fonctions suprieures de lEtat.
Art. 2. Lalina 5 de larticle 3 du dcret excutif
n 90-228 du 25 juillet 1990, susvis, est modifi et rdig
comme suit :
Art. 3. : ...................................................................
Lindemnit dexprience professionnelle est gale
2,5 % de lindice de base par anne dexercice dans la
fonction suprieure de lEtat et ce dans la limite de 60%.
Art. 3. Le tableau prvu larticle 5 du dcret
excutif n 90-228 du 25 juillet 1990, susvis,est modifi
comme suit :

Indice de base major en fonction des annes dexercice

Indice
Catgorie Section de base 2 ans 4 ans 6 ans 8 ans 10 ans 12 ans 14 ans 16 ans 18 ans 20 ans 22 ans 24 ans
A
B
C
D
E
F
G

1
2
1
2
1
2
1
2
1
2
1
2
Section
unique

2900
3050
3200
3350
3500
3650
3800
3950
4100
4250
4400
4550
4700

3045
3203
3360
3518
3675
3833
3990
4148
4305
4463
4620
4778
4935

3190
3355
3520
3685
3850
4015
4180
4345
4510
4675
4840
5005
5170

3335
3508
3680
3853
4025
4198
4370
4543
4715
4888
5060
5233
5405

3480
3660
3840
4020
4200
4380
4560
4740
4920
5100
5280
5460
5640

3625
3813
4000
4188
4375
4563
4750
4938
5125
5313
5500
5688
5875

3770
3965
4160
4355
4550
4745
4940
5135
5330
5525
5720
5915
6110

3915
4118
4320
4523
4725
4928
5130
5333
5535
5738
5940
6143
6345

4060
4270
4480
4690
4900
5110
5320
5530
5740
5950
6160
6370
6580

4205
4423
4640
4858
5075
5293
5510
5728
5945
6163
6380
6598
6815

4350
4575
4800
5025
5250
5475
5700
5925
6150
6375
6600
6825
7050

4495
4728
4960
5193
5425
5658
5890
6123
6355
6588
6820
7053
7285

4640
4880
5120
5360
5600
5840
6080
6320
6560
6800
7040
7280
7520

Art. 4. Le fonctionnaire ou agent public occupant une fonction suprieure de lEtat est reclass dans la grille prvue
larticle 3 ci-dessus aux mmes catgorie, section et chelon quil dtenait la date deffet du prsent dcret.
Art. 5. Le prsent dcret prend effet compter du 1er janvier 2008.
Art. 6. Le prsent dcret sera publi au Journal officiel de la Rpublique algrienne dmocratique et populaire.
Fait Alger, le 17 Ramadhan 1428 correspondant au 29 septembre 2007.
Abdelaziz BOUTEFLIKA.