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1 PLANIFIER
Analyser les besoins de main-d’œuvre
Établir le profil du poste
Diffuser l’offre d’emploi
Rechercher des candidatures
Préparer le déroulement et les questions de l’entrevue
2 SÉLECTIONNER
Analyser les candidatures reçues
Établir un contact téléphonique avec les personnes sélectionnées
Réaliser l’entrevue
Effectuer des tests spécialisés
Vérifier les références
Choisir la candidate ou le candidat
3 ACCUEILLIR ET INTÉGRER
Préparer le contrat de travail
Intégrer la personne recrutée
PLACEMENT EN LIGNE
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