Disneyland Paris

Presentation de l’entreprise

Disneyland Paris est une grande entreprise privée fondée le 12 avril 1992. En tant que société
anonyme, elle opère dans le secteur tertiaire du tourisme et des loisirs. Elle poursuit des
objectifs à la fois lucratifs et non lucratifs : assurer sa pérennité économique et financière en
réalisant des bénéfices tout en se préoccupant du bien-être de ses salariés par le biais de la
formation.

Cette entreprise s'engage également dans la responsabilité sociale des entreprises (RSE) en
respectant l'environnement et en cherchant à satisfaire sa clientèle. Son champ d'activité est
international.

FINALITÉS
Elle se distingue par :

- Ses ressources humaines : Elle compte 15 450 salariés.

- Ses performances financières : Avec un chiffre d'affaires annuel de 2,4 milliards d'euros, elle
diversifie ses sources de revenus pour générer davantage de bénéfices.

- Ses actifs matériels : Disneyland Paris dispose de 59 attractions, 55 restaurants, 18 bars et 7

hôtels.

- Ses actifs immatériels : Reconnue internationalement, la marque Disneyland Paris, le parc

d'attractions et ses mascottes emblématiques jouissent d'une notoriété spontanée, entretenue
par la société. L'image de marque de l'entreprise est mondiale, plaçant Disneyland Paris en
leader du divertissement.
SPÉCIFICITÉS
Engagement dans la création d’expériences et formation approfondie des salariés :

Disneyland Paris est reconnu pour son engagement inébranlable envers la création
d'expériences inoubliables pour chaque visiteur. Cet engagement est profondément enraciné
dans chaque aspect du parc, du choix minutieux des décors à l'attention portée à chaque
détail dans les attractions et les spectacles. Chaque élément est méticuleusement conçu pour
transporter les visiteurs dans des mondes imaginaires et leur offrir une immersion totale.

La formation des employés constitue l'épine dorsale de cette approche. Disneyland Paris
investit massivement dans la formation de ses Cast Members, reconnaissant que ces individus
sont les architectes de l'expérience magique des visiteurs. Ces formations vont bien au-delà
des compétences techniques liées aux différents postes. Elles s'étendent à l'inculcation des
valeurs et de la culture Disney pour garantir que chaque interaction, chaque sourire, chaque
geste contribue à la magie et à l'émerveillement des visiteurs.

Les Cast Members sont formés à une variété d'aspects, allant de l'histoire des parcs et des
attractions à la façon d'interagir avec les visiteurs, en passant par des protocoles précis pour
gérer les situations délicates. Ils apprennent à incarner les personnages Disney avec
authenticité, à répondre aux besoins divers des visiteurs, et à anticiper les attentes pour créer
des expériences sur mesure. La formation ne se limite pas à la première semaine ou au premier
mois d'emploi. Elle est continue et évolutive, s'adaptant aux nouvelles attractions, aux
technologies émergentes et aux évolutions des attentes des visiteurs. Cet investissement dans
le développement des compétences et des connaissances garantit que chaque Cast Member
est prêt à offrir des expériences exceptionnelles, contribuant ainsi à la réputation et au succès
continu de Disneyland Paris. En unissant cette formation approfondie avec une philosophie
d'engagement envers l'innovation, la créativité et le service exceptionnel, Disneyland Paris
crée un écosystème où chaque visiteur devient le héros d'une aventure unique, où chaque
interaction devient un moment magique et où chaque instant devient un souvenir impérissable.
Cette synergie entre la formation des employés et la vision d'excellence fait de Disneyland
Paris un leader incontesté dans le monde du divertissement.

Disneyland paris est réputé pour sa minutie et son excellence artistique, deux aspects clés
qui contribuent à l'expérience magique qu'il offre aux visiteurs. Voici quelques points clés
qui expliquent ces caractéristiques :

Disneyland Paris est réputé pour sa précision méticuleuse et son excellence artistique, deux
piliers fondamentaux qui forment la trame de l'expérience magique offerte à ses visiteurs.
L'engagement envers ces aspects clés transparaît à travers diverses facettes :

Immersion et thématisation : Chaque élément à Disneyland Paris est soigneusement élaboré

pour plonger les visiteurs dans un univers fantastique. Les parcs à thème et leurs attractions
sont conçus avec une minutie extraordinaire pour correspondre aux mondes des films Disney.
Les décors enchanteurs, l'architecture emblématique, les costumes authentiques des Cast
Members, et même la musique, sont méticuleusement agencés pour créer une expérience
immersive sans pareille.

Qualité artistique et artisanale : Les artisans et artistes travaillant à Disneyland Paris sont
hautement qualifiés et dévoués à maintenir les normes de qualité distinctives de Disney. Que
ce soit à travers des sculptures saisissantes, des peintures éblouissantes, des costumes
élaborés ou des décors spectaculaires, chaque détail est façonné avec une attention
obsessionnelle aux détails, reflétant ainsi le niveau de précision caractéristique de l'univers
Disney.

Histoire et narration : Chaque attraction à Disneyland Paris raconte une histoire captivante. Les
imagineers, véritables architectes des rêves, emploient des éléments narratifs ingénieux, des
effets spéciaux impressionnants, des décors enchanteurs, et des technologies de pointe pour
transporter les visiteurs dans des récits immersifs qui célèbrent l'esprit des films Disney. Ces
expériences narratives sont conçues pour émerveiller et captiver, laissant aux visiteurs des
souvenirs inoubliables.

Technologie de pointe : Disneyland Paris intègre des avancées technologiques de pointe pour
offrir des expériences immersives et interactives. Des effets spéciaux saisissants, des
animations époustouflantes, des attractions en réalité virtuelle, ou encore des spectacles son
et lumière à couper le souffle, la technologie est utilisée de manière innovante pour fasciner et
divertir le public.

Entretien et maintenance : La propreté, l'entretien et la maintenance sont des piliers

indéniables de l'excellence de Disneyland Paris. Les jardins sont soigneusement entretenus, les
attractions font l'objet d'inspections régulières et sont rénovées pour garantir en permanence
la sécurité et la satisfaction des visiteurs. Cette rigueur dans l'entretien assure une expérience
impeccable à chaque visiteur, renforçant ainsi la réputation de qualité du parc.

L'attention portée à l'entretien ne se limite pas à l'aspect physique du parc. Disneyland Paris se
consacre également à maintenir l'étincelle magique et la qualité immersive de chaque
attraction. Les équipes dédiées veillent à ce que chaque expérience reste fidèle à sa
conception initiale, assurant ainsi la préservation de l'authenticité et du charme spécifique à
chaque thème et univers Disney.

Au-delà des décors et des attractions, la maintenance comprend également une gestion
proactive des technologies utilisées dans le parc. Les systèmes complexes derrière les
attractions interactives et les spectacles son et lumière nécessitent une surveillance et une
mise à niveau constantes pour garantir des performances optimales, offrant ainsi une
expérience sans faille aux visiteurs.

La propreté, un aspect souvent négligé mais crucial, est un élément central de l'engagement
envers l'excellence à Disneyland Paris. Les équipes d'entretien veillent à ce que chaque recoin
du parc reste impeccable, offrant ainsi un environnement accueillant et confortable pour les
visiteurs.

En somme, l'engagement de Disneyland Paris envers la minutie artistique, la narration

immersive, les avancées technologiques, et la rigueur dans l'entretien et la maintenance
constituent la pierre angulaire de l'expérience magique offerte aux visiteurs. Cet engagement
continu à maintenir des normes élevées contribue grandement à la réputation et au succès
durables de Disneyland Paris en tant que destination incontournable pour ceux en quête de
rêve, de divertissement et de moments mémorables.

Culture d’entreprise :

La culture d'entreprise chez Disneyland Paris est véritablement spéciale, ancrée dans des
normes, des codes et des valeurs qui transcendent la simple dynamique professionnelle pour
créer une expérience unique pour les visiteurs et les employés. Au cœur de cette culture se
trouve un équilibre exceptionnel entre esprit d'équipe, inclusion, anticipation et adaptabilité.

L'esprit d'équipe et l'inclusion sont des piliers fondamentaux de la culture chez Disneyland
Paris. Chaque employé, qu'il soit en contact direct avec les visiteurs ou travaille en coulisses,
est considéré comme un maillon essentiel de l'expérience Disney. Les différentes tâches et
postes sont interconnectés et chacun contribue de manière significative à la magie globale du
parc. Cette dynamique crée une cohésion où chaque employé ressent le sentiment
d'appartenance à une équipe unie, œuvrant ensemble pour offrir des moments magiques.

Les "Cast Members" incarnent cette culture d'une manière exceptionnelle. Ils font preuve d'une
capacité d'anticipation et d'adaptabilité remarquable, prêts à relever tout défi pour garantir la
satisfaction des visiteurs. Que ce soit en anticipant les besoins des clients, en résolvant des
problèmes de manière proactive ou en s'adaptant rapidement à des situations imprévues, leur
engagement à maintenir la magie de Disney est palpable à chaque instant. Par exemple,
lorsqu'un Cast Member anticipe les besoins d'une famille en offrant des informations utiles sur
une attraction ou en proposant des activités adaptées à chacun des membres, cela va au-delà
d'une simple interaction professionnelle. C'est l'essence même de cette culture : faire en sorte
que chaque visiteur se sente spécial, comme s'il était au cœur de son propre conte de fées.

En résumé, la culture d'entreprise chez Disneyland Paris transcende le simple cadre

professionnel. Elle se caractérise par un esprit d'équipe fort, une inclusion marquée et une
dévotion remarquable des employés pour maintenir l'esprit magique de Disney. Cette culture
particulière est ce qui distingue véritablement Disneyland Paris en tant que lieu où la magie
devient une réalité pour chaque visiteur, et où les employés vivent et respirent cette magie au
quotidien.

Adaptabilité :

Disneyland Paris excelle dans son adaptabilité, offrant une expérience magique à tous, quelle
que soit leur situation financière, leurs valeurs, leur culture ou leurs besoins spécifiques.
La diversité des tarifs est un aspect crucial de cette adaptabilité. Le parc propose une gamme
étendue de tarifs adaptés à différents budgets et profils de visiteurs. Des offres spéciales pour
les familles, les étudiants, les visiteurs internationaux ou les résidents locaux garantissent que
chacun puisse accéder à la magie de Disney sans contraintes financières. L'adaptation
culturelle transparaît dans les décors et les mondes thématiques du parc. Chaque zone est
minutieusement conçue pour refléter un univers particulier des films Disney, offrant ainsi une
diversité culturelle riche et invitante. Que ce soit Main Street USA, Adventureland, Fantasyland
ou Discoveryland, chaque visiteur peut se retrouver dans un environnement qui lui parle et lui
permet de s'immerger pleinement dans la magie Disney.

Les attractions, les boutiques, les animations et les transports sont soigneusement planifiés
pour assurer une accessibilité maximale. Disneyland Paris s'efforce de garantir que chaque
visiteur, qu'il soit atteint d'un handicap mental, physique ou ait des besoins spécifiques, puisse
vivre une expérience extraordinaire dans le parc. Les dispositifs MAGICALL ont été introduits
pour faciliter l'accès aux offres et services pour les personnes à mobilité réduite. De plus, les
Cast Members sont spécialement formés pour assister et accompagner les visiteurs ayant des
besoins spéciaux à chaque étape de leur découverte du parc. Par exemple, des attractions
comme "Le Pays des Contes de Fées" sont accessibles aux visiteurs en fauteuil roulant, offrant
ainsi une expérience immersive à tous. Les Cast Members, présents à chaque coin du parc,
sont disponibles pour aider à répondre aux besoins spécifiques des visiteurs, que ce soit en
leur offrant des informations utiles, en les guidant vers des zones accessibles ou en leur
fournissant un soutien adapté.

Cette adaptabilité remarquable est ce qui rend Disneyland Paris si spécial. L'entreprise ne se
contente pas de créer un environnement magique, mais veille à ce que chaque personne,
quelle que soit sa situation, puisse vivre une expérience véritablement unique et inoubliable
dans le monde merveilleux de Disney.

LA MAGIE DE DISNEY
Disneyland Paris tire sa spécificité incontestable de sa capacité à créer une magie immersive
et une expérience mémorable pour ses visiteurs. Au cœur de cette entreprise se trouve la
notion de magie et de fantastique, offrant bien plus qu'une simple distraction, mais un monde
où les rêves prennent vie, stimulant l'imagination et offrant une expérience sans limites.

La structure même de Disneyland Paris est conçue pour susciter l'émerveillement. Les
différentes zones du parc transportent les visiteurs dans des univers enchanteurs, que ce soit
l'aventure de Pirates of the Caribbean, la féerie de Fantasyland ou encore l'exploration
futuriste de Discoveryland. Ces mondes thématiques sont méticuleusement construits pour
envelopper les visiteurs dans des histoires captivantes et des décors spectaculaires,
permettant à chacun de s'évader dans un autre univers.

Cependant, au-delà de la magie pure, l'entreprise place une emphase particulière sur
l'expérience elle-même. Les attractions à sensations fortes comme Space Mountain ou Tower
of Terror procurent de l'adrénaline et de l'excitation, offrant des moments palpitants aux
visiteurs en quête de frissons. Les promenades à travers le parc ne sont pas simplement des
déplacements, mais des voyages à travers une architecture spectaculaire, des ruelles
pittoresques et des détails minutieux qui éveillent les sens et alimentent l'imaginaire. De plus,
l'expérience d'achat sur Main Street offre bien plus qu'une simple transaction. C'est une
immersion dans un univers nostalgique, où chaque boutique, chaque vitrine est une œuvre
d'art, proposant des articles uniques et captivants. Cette expérience de shopping devient une
partie intégrante du parcours, ajoutant une dimension supplémentaire à la visite. Par exemple,
l'attraction Phantom Manor, avec ses effets spéciaux époustouflants et son histoire captivante,
transporte les visiteurs dans un manoir hanté d'une manière qui va bien au-delà d'une simple
balade. De même, la déambulation dans Fantasyland, avec ses décors enchanteurs inspirés
des contes de fées, offre une immersion totale dans un univers fantastique.

En résumé, la magie omniprésente associée à une expérience riche et diversifiée fait de

Disneyland Paris bien plus qu'un simple parc d'attractions. C'est un lieu où l'imagination prend
vie, où les moments de frissons et d'émerveillement s'entremêlent pour offrir une expérience
extraordinaire à chaque visiteur, quel que soit son âge ou ses intérêts.

En quoi la sensibilité culturelle de l’entreprise est différente ?

La sensibilité culturelle de Disneyland Paris est une composante fondamentale de son identité
et de son avantage concurrentiel. Cette approche se manifeste à plusieurs niveaux, faisant du
parc un lieu où la diversité culturelle est valorisée et intégrée à chaque aspect de l'expérience
offerte aux visiteurs.

Un élément clé de cette sensibilité culturelle réside dans le processus de recrutement et de

formation adaptés. Disneyland Paris s'efforce de constituer une équipe diversifiée et
compétente, reflétant la richesse culturelle du monde moderne. Les formations sont conçues
pour sensibiliser le personnel aux différentes cultures, favorisant ainsi une compréhension
approfondie des besoins et des attentes des visiteurs provenant de divers horizons culturels.

De plus, l'interaction avec les visiteurs est orchestrée de manière à garantir une expérience
respectueuse et inclusive pour chaque individu. Que ce soit par le biais des Cast Members ou
lors d'événements spéciaux, l'objectif est de créer des interactions authentiques qui célèbrent
la diversité culturelle et offrent une expérience positive à chaque visiteur.

Une autre dimension de cette sensibilité culturelle se manifeste dans l'adaptation des
attractions pour incorporer des éléments culturels locaux. Par exemple, des festivals ou des
événements spéciaux mettent en lumière la culture régionale, offrant ainsi une expérience
authentique et enrichissante pour les visiteurs locaux et internationaux.

En interne, la communication occupe une place primordiale. Disneyland Paris favorise une
communication ouverte et respectueuse, encourageant la compréhension et le respect des
différences culturelles au sein de l'équipe. Cela contribue à créer un environnement de travail
inclusif où chaque employé se sent valorisé et respecté pour sa diversité culturelle.

Ces approches spécifiques, qu'il s'agisse du recrutement diversifié, des interactions

respectueuses avec les visiteurs, de l'adaptation culturelle des attractions ou de la
communication interne inclusive, illustrent l'engagement profond de Disneyland Paris envers la
gestion sensible aux diversités culturelles. Cette approche non seulement améliore
l'expérience des employés mais contribue également à une expérience globale positive pour
les visiteurs, renforçant ainsi la réputation du parc en tant que lieu d'inclusion, de célébration
culturelle et de magie pour tous.

La créativité :

La créativité chez Disneyland Paris transcende les frontières de l'imagination pour offrir une
expérience exceptionnelle à chaque visiteur. Ce qui rend cette créativité unique réside dans la
manière dont elle est tissée dans chaque élément du parc, offrant ainsi une immersion totale
dans des mondes enchanteurs et captivants.

Tout d'abord, la créativité à Disneyland Paris se manifeste à travers la conception minutieuse

et immersive des différentes zones thématiques. Chaque recoin du parc est méticuleusement
pensé pour transporter les visiteurs dans des univers uniques, fidèles aux films Disney. Que ce
soit la reconstitution d'un château de princesse, une aventure palpitante de pirates ou une
exploration futuriste, chaque détail architectural, chaque élément décoratif témoigne d'une
créativité sans limites.

De plus, la créativité est omniprésente dans les attractions elles-mêmes. Des technologies
innovantes, des effets spéciaux époustouflants et des narrations captivantes s'entremêlent
pour offrir des expériences immersives uniques. Des attractions comme "Phantom Manor",
"Ratatouille: L'Aventure Totalement Toquée de Rémy" ou "Pirates of the Caribbean" ne sont pas
simplement des manèges, mais des histoires vivantes où les visiteurs deviennent les
protagonistes.

La créativité est également évidente dans la diversité des divertissements offerts, allant des
spectacles musicaux aux défilés en passant par les rencontres avec les personnages
emblématiques de Disney. Chaque spectacle est une œuvre d'art vivante, combinant musique,
danse, effets spéciaux et histoire pour émerveiller les visiteurs.

En outre, la créativité se déploie dans les initiatives événementielles spéciales. Des

événements saisonniers tels que Noël, Halloween ou la Fête de la Musique sont transformés en
célébrations magiques où la créativité s'exprime à travers des décors uniques, des costumes
élaborés et des expériences immersives. Enfin, la créativité chez Disneyland Paris se retrouve
dans l'approche marketing novatrice, utilisant les médias sociaux, les partenariats stratégiques
et les collaborations pour étendre la magie bien au-delà des frontières physiques du parc,
touchant ainsi un public mondial.

Cette créativité unique, intégrée à chaque aspect du parc, crée une expérience magique qui
dépasse les attentes. C'est cette créativité infinie et omniprésente qui positionne Disneyland
Paris en tant que référence mondiale en matière de divertissement, offrant ainsi à chaque
visiteur un voyage extraordinaire dans un monde où les rêves deviennent réalité.

Le respect des valeurs chez Disneyland Paris va bien au-delà d'une simple déclaration. Ces
valeurs fondamentales de Disney, telles que l'intégrité, le service à la clientèle, l'innovation et la
qualité, sont véritablement ancrées dans l'ADN de l'entreprise. Elles ne servent pas uniquement
de guide pour les actions quotidiennes, mais sont également inculquées à tous les niveaux de
l'organisation. Par exemple, l'intégrité se traduit par la transparence dans les interactions avec
les visiteurs et les employés, tandis que la qualité se reflète dans l'attention méticuleuse
portée aux détails dans chaque aspect du parc.

L'esprit d'équipe est une autre valeur prépondérante chez Disneyland Paris. L'entreprise
encourage activement un fort esprit d'équipe par le biais de programmes de formation, de
team building et d'activités visant à renforcer les liens entre les employés. Par exemple, des
événements réguliers, tels que des sessions de formation interdépartementales ou des
initiatives de bénévolat, renforcent la collaboration et le sens de l'appartenance à une équipe
unie. La préservation de la magie est une mission constante pour Disneyland Paris. Malgré la
taille et la complexité de l'entreprise, elle s'efforce toujours de maintenir cette magie
authentique qui caractérise l'univers Disney. Cela implique de maintenir des normes de qualité
élevées dans tous les aspects du parc, de veiller à ce que chaque visiteur vive une expérience
exceptionnelle et de préserver l'esprit de Walt Disney dans toutes les activités et interactions.

La formation et l'encadrement des Cast Members jouent un rôle clé dans la transmission et
l'incarnation de ces valeurs. Les employés bénéficient d'une formation continue qui va au-delà
des compétences techniques, visant à leur transmettre la passion pour la magie Disney et à
maintenir des normes élevées dans tous les aspects du service client. Par exemple, des
ateliers interactifs, des simulations de situations réelles et des sessions de coaching individuel
sont mis en place pour garantir que chaque Cast Member incarne pleinement l'esprit de
Disney.

En combinant ces éléments, Disneyland Paris crée et maintient une culture d'entreprise
robuste qui valorise la diversité, le respect, l'esprit d'équipe et la préservation de la magie.
Cette culture non seulement se reflète dans l'expérience exceptionnelle offerte aux visiteurs
mais crée également un environnement de travail engageant et stimulant pour ses employés,
où chaque individu se sent partie prenante d'une mission plus grande : faire vivre la magie
Disney à chaque visiteur, à chaque interaction.

MANAGEMENT PARTICULIER
Le management des organisations joue un rôle fondamental à Disneyland Paris, permettant à
l'entreprise de piloter, d'organiser, de mobiliser et d'évaluer ses opérations de manière efficace
et efficiente pour offrir une expérience magique aux visiteurs. Piloter implique pour Disneyland
Paris de définir des objectifs clairs et adaptables en fonction des besoins changeants du
marché du divertissement. Par exemple, la création de nouvelles attractions ou l'amélioration
des expériences existantes peut être guidée par des objectifs précis de satisfaction client ou
d'innovation, permettant ainsi au parc de rester compétitif et attractif. Organiser les tâches de
manière équitable est essentiel pour le bon fonctionnement de l'entreprise. À Disneyland Paris,
cela se traduit par la répartition efficace des responsabilités entre les différents départements,
garantissant ainsi que chaque aspect de l'expérience des visiteurs soit pris en charge de
manière méticuleuse. Par exemple, les équipes d'entretien veillent à maintenir la propreté du
parc, tandis que les équipes artistiques travaillent sur de nouveaux concepts pour les
attractions. La mobilisation des ressources revêt une importance capitale pour assurer le bon
déroulement des opérations. Disneyland Paris s'appuie sur une variété de ressources, telles
que le personnel talentueux, les avancées technologiques et les infrastructures complexes
pour offrir une expérience immersive. Par exemple, l'utilisation de la technologie RFID pour
gérer les files d'attente ou les applications mobiles pour une meilleure interaction avec les
visiteurs.

L'évaluation et le contrôle des résultats sont des étapes cruciales pour Disneyland Paris.
L'entreprise utilise des outils de suivi et de mesure pour évaluer la satisfaction client, la
rentabilité des nouvelles attractions et l'efficacité des processus internes. Cela lui permet
d'identifier les domaines à améliorer et de maintenir des normes élevées de qualité et de
service.

En intégrant ces principes du management des organisations, Disneyland Paris parvient à

gérer ses opérations de manière à la fois efficace (en atteignant ses objectifs) et efficiente (en
optimisant l'utilisation de ses ressources), garantissant ainsi une expérience exceptionnelle à
chaque visiteur tout en maintenant sa position de leader dans l'industrie du divertissement.

RECONNUE MONDIALE
Les spécificités et la structure de Disneyland Paris sont à la base de son avantage
concurrentiel incontestable, ayant contribué à ériger le parc comme une référence mondiale en
matière de divertissement.

Tout d'abord, la diversité et l'immersion thématique constituent des atouts majeurs. Le parc
offre une variété d'expériences, des aventures trépidantes aux contes de fées en passant par
les expériences interactives, répondant ainsi aux goûts variés d'un large public. Par exemple, le
parc propose des zones thématiques telles que Fantasyland, Tomorrowland et Adventureland,
chacune offrant une immersion complète dans des univers différents, adaptés aux intérêts et
aux attentes variées des visiteurs.

De plus, Disneyland Paris s'engage résolument dans l'innovation continue. Le parc ne cesse
d'introduire de nouvelles attractions, des technologies de pointe et des expériences uniques
pour rester à la pointe du divertissement. Par exemple, l'intégration de réalité augmentée dans
certaines attractions ou l'utilisation de la technologie RFID pour faciliter l'expérience des
visiteurs démontre l'engagement constant du parc à offrir des expériences novatrices.

La qualité artistique et l'attention portée aux détails sont également des éléments distinctifs.
Chaque recoin de Disneyland Paris est minutieusement conçu pour plonger les visiteurs dans
un monde fantastique. Les décors, les costumes, la musique, tout est orchestré pour créer une
expérience immersive et inoubliable. Des attractions comme "Phantom Manor" ou "Ratatouille:
L'Aventure Totalement Toquée de Rémy" sont des exemples flagrants de cette qualité artistique
et narrative exceptionnelle. De plus, la préservation de l'esprit Disney authentique joue un rôle
crucial. Malgré son expansion et sa renommée mondiale, Disneyland Paris a su maintenir
l'essence même de la magie Disney. Chaque interaction, chaque spectacle, chaque détail est
conçu pour préserver cet héritage tout en offrant une expérience actuelle et captivante aux
visiteurs.

Enfin, la capacité de Disneyland Paris à offrir une expérience transcendant les frontières
culturelles constitue un autre avantage concurrentiel. Le parc accueille un public international,
et sa capacité à adapter les attractions, les événements et les interactions pour répondre aux
attentes culturelles diverses des visiteurs est une force indéniable.

En somme, ces spécificités telles que la diversité des expériences, l'innovation constante, la
qualité artistique, la préservation de l'esprit Disney et l'adaptabilité culturelle sont les piliers de
l'avantage concurrentiel de Disneyland Paris. Cela lui a permis de devenir le parc d'attractions
le plus renommé au monde, attirant des millions de visiteurs chaque année, et créant ainsi une
empreinte indélébile dans l'industrie du divertissement.

Fait par Flavia, Marie, Joice, Alexandre.