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PROFESSIONNELLES
Réalisée par: Encadrée par:
Afriad Ihsan Mme. Maha Amgaad
Aachati Wijdane
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DÉFINITION (SUITE)
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MALADIES À CARACTÈRE
PROFESSIONNEL
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PROCÉDURES DE RÉPARATION
La victime
L’employeur
Le médecin de travail - le médecin traitant
L’autorité locale
L’inspecteur du travail
Médecins experts
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DÉCLARATION
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QUI DÉCLARE ?
C’est au salarié qu’il appartient de déclarer sa
maladie professionnelle.
La déclaration doit intervenir dans les 2 ans à
compter du début de cessation d’activité pour
maladie ou de la date du certificat médical initial
stipulant le lien possible entre la maladie et
l’activité professionnelle.
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COMMENT DÉCLARER LA MALADIE
PROFESSIONNELLE
Le salarié adresse ? maladie
à sa Caisse d’Assurance
le formulaire "Déclaration de maladie
professionnelle", les deux premiers volets du
certificat médical initial et l’attestation de salaire
remise par l’employeur.
La Caisse d’Assurance maladie dispose d’un délai
de 3 mois (qui peut être prolongé de 3 mois) après
réception pour instruire le dossier et se prononcer
sur le caractère professionnel ou non de la maladie.
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LA PRISE EN CHARGE DE LA MALADIE
PROFESSIONNELLE
La Caisse d’Assurance maladie adresse au salarié
une "feuille d’accident du travail ou de maladie
professionnelle qui sera utilisée pendant toute la
durée du traitement. Ce formulaire dispense de
toute avance de frais chez le médecin, le
pharmacien ou à l’hôpital.
Tous les soins, y compris l’hospitalisation, sont
pris en charge à 100 %.
En cas d’arrêt de travail, le salarié perçoit des
indemnités journalières, calculées sur le dernier
salaire brut.
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IV-TABLEAU 57 : UNE CLASSIFICATION DES
MALADIES PROFESSIONNELLES
Le tableau N° 57 des maladies professionnelles recense les postures, angles de mouvements et temps de
maintien de ces postures ou de ces angles qui sont préjudiciables à la santé et à la sécurité des salariés. Ils
sont des facteurs de survenue de maladies professionnelles uniques ou chroniques.
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CONCLUSION
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