Déclarations et bordereaux

L’affiliation à la CNSS 

L’affiliation est l’équivalente d’une reconnaissance administrative de l’identification d’une

entreprise et de son enregistrement à la CNSS en outre, de l’attachement au régime.

Le régime de la CNSS concerne les employeurs et les employés relevant des secteurs suivants :

 l’industrie

 commerce

 agriculture

 Artisanat

 Pêche Maritime

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Toute entreprise affiliée à la CNSS a dont l'obligation d’effectuer une déclaration régulière des
salaires versés à ses employés en utilisant comme support le Bordereau de déclaration de
salaires qui doit contenir les éléments suivants:

 Le montant des allocations familiales payé à chaque salarié.

 Le montant des allocations familiales retourné à la CNSS, pour les salariés qui ont
quitté l’entreprise.

 Le nombre de jours de travail; ( limite :26 jours ouvrables).

 Le salaire brut perçu sans limitation de plafond.

 Le salaire brut perçu dans la limite du plafond.

 Le total des salaires déclarés par page.

 Les totaux cumulés.

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Les Types de BDS:

1) Bordereau de Déclaration des Salariés Entrants:

c'est un bordereau qui concerne la déclaration des nouveaux employés qui ne figurent pas sur
le bordereau de la déclaration préétabli, ce BDS entrants doit contenir les éléments suivants:

-Le numéro d’affiliation de votre entreprise.

- nom ou raison sociale et son adresse.

-L 'activité.
-Le mois déclaré (régime général) ou le trimestre déclaré (régime agricole) ;

-Le numéro et le nombre de pages remplies.

- Le numéro d’immatriculation, le nom et prénom de chacun des salariés de l’entreprise.

-Le nombre de jours travaillés, dans la limite de 26 jours ouvrables par mois civil déclaré.

-Le salaire brut perçu sans limitation de plafond.

-Le total des salaires déclarés par page.

-Les montants cumulés ;

-La date, le cachet et la signature de l’entreprise.

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Déclaration sur BDS Préétabli

Le BDS d’un mois est préétabli par la CNSS sur la base des informations que l'entreprise a porté
sur « Bordereau de Déclaration des Salariés Entrants » des mois antérieurs afin de simplifier la
déclaration de chaque période.
Quelles sont les sanctions de la déclaration hors délai réglementaire ?

Le montant de l’astreinte est fixé à 50dh pour chaque insuffisance, omission ou retard de
déclaration de salaire pour chaque mois ou fraction de mois de retard.

Pour les affiliés assujettis au régime de l’assurance maladie obligatoire cette astreinte est portée
à 100dh pour chaque mois ou fraction de mois de retard.

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Les astreintes sont appliquées dans les 3 cas suivants :

 Déclaration tardive des salariés.

 Déclaration d’un salaire inférieur au salaire légal perçu par salarié et dûment Constaté
par l’inspection et contrôle.

 Non déclaration de salariés dûment constatée par l’inspection et contrôle.

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Déclaration par internet

La télédéclaration :

C’est une forme dématérialisée des déclarations à la CNSS en utilisant le site Damancom , à
partir de l'année 2015 la télédéclaration est devenue obligataire pour toute entreprise dont le
Chiffre d'affaire est supérieur à 50 MDH.

Le 1er janvier 2016 , les entreprises au CA supérieur à 10MDH sont tenues par la même
obligation.

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"Le dahir n°1-18-108 du 9 janvier 2019 portant promulgation de la loi n°84-17 a été publié au
bulletin officiel n°6746 du 24 janvier 2019. Désormais, les employeurs embauchant des salariés
dont le nombre sera fixé par voie réglementaire, de déclarer les salaires, les salariés et les
cotisations par voie électronique via la plateforme “Damancom”. Le non-respect de cette
disposition entraine pour l’employeur le paiement d’une amende de 50 dirhams pour chaque
salarié non déclaré d’une manière électronique sans que le total des amendes ne dépasse 5.000
Dirhams".

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Comment faire une télédéclaration sur Damancom ?

 Étape 1: Accès au Portail (ESPACE Privé)

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 étape 2 :accès à l’écran d’accueil suivant

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étape3: accès au détail de l’ensemble des télédéclarations

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Les avantages de la télédéclaration :

 Gain de temps : la déclaration en ligne permet d’éviter les tâches répétitives et les
déplacements.

 Réduction des erreurs : la possibilité de modifier et de corriger les données à tout

moment avant la validation définitive.

 Faisabilité d'échange des données entre les différents intervenants.

 La procédure est simplifiée.

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La vidéo qui illustre la télédéclaration sur DAMANCOM:

https://www.youtube.com/watch?v=MRq6jz5xwUM&t=36s

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Biographie :

- www.cnss.ma