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SN GUYAVERT

Classification et hiérarchisation des risques

Le résultat de l’évaluation des risques permet de hiérarchiser ces risques du plus important au plus faible afin de
déterminer les actions prioritaires.
La méthode adoptée est inspirée de la British Standard 8800 et adaptée en fonction des spécificités et besoins du
client.
L’évaluation du risque repose sur la prise en compte des critères principaux suivants, à savoir : un critère de fréquence,
un critère de gravité et un critère de maîtrise

1. Gravité :
Elle correspond à la gravité du dommage auquel est exposé le ou les salarié(s).
Elle est cotée de 1 à 4, de la plus faible à la plus grave.
1 : bénin sans arrêt
2 : avec arrêt sans Incapacité Physique Permanente
3 : avec arrêt avec Incapacité Physique Permanente
4 : décès

2. Fréquence :
Elle correspond à la fréquence d’exposition au danger. Elle est cotée de 1 à 4 , de la plus rare à la plus fréquente.

1 : 1 fois / an
2 : 1 fois / mois
3 : 1 fois / semaine
4 : 1 ou plusieurs fois / jour

3. Risque brut :
Il répond au produit : Gravité ´ Fréquence et est coté de 1 à 16 comme on peut le voir sur la matrice de risques
suivante :

Fréquence 1 2 3 4
1 fois / an 1 fois / 1 fois / 1 ou plusieurs fois /
mois semaine jour
Gravité
1 : bénin sans
1 2 3 4
arrêt
2 : avec arrêt
2 4 6 8
sans IPP
3 : avec arrêt
3 6 9 12
avec IPP
8 12 16
4 : décès 4

Le niveau de risque 16 est intolérable.


Les niveaux de risque 8 à 12 sont très importants.
Les niveaux de risque 4 à 6 sont moyens.
Les niveaux de risque 1 à 3 sont faibles

Date d'édition :08/01/2018


SN GUYAVERT

4. Moyens de maîtrise :
Dans cette colonne, on décrit les moyens de prévention et de protection déjà mis en œuvre dans l’entreprise.
Protections collectives : carters, AU, extincteurs, mise à disposition d’échafaudages contrôlés…
Protections individuelles : gants, chaussures, lunettes, masque de soudure, tenue de travail, bouchons
d’oreille…
Formations, consignes : habilitations, CACES, consignes de sécurité…

5. Risque résiduel :
Il est le résultat réel de l’exposition des travailleurs à un danger. En effet, il prend en compte les moyens de maîtrise
déjà en place.

Ces différents moyens de maîtrise sont cotés, suivant leur efficacité, leur pertinence, l’avancement de leur réalisation,
de 0,25 pour une très bonne maîtrise à 1 lorsque celle-ci est absente.

0,25 : Maîtrises satisfaisantes


0,5 : Maîtrises acceptables
0,75 : Maîtrises insuffisantes
1 : Aucunes maîtrises

Tableau de synthèse :

Niveau de risque
1à3 FAIBLE
4à6 MOYEN
8 à 12 IMPORTANT
16 INTOLERABLE

C. Proposition d’actions
La constitution du document unique n’est pas une fin en soi. Elle doit permettre au chef d’établissement de définir le
programme annuel de prévention.

AXES DE PROGRES

Proposition d'améliorations

Date d'édition :08/01/2018

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