Carla, Julie, Achiraf

Théo Green

1. la performance financière de la performance globale de l entreprise Theo green

- La performance financière : elle se réfère aux aspects monétaires de l'entreprise, tels que le chiffre
d'affaires, les marges bénéficiaires, la rentabilité, et les résultats financiers en général. Dans ce cas,
l'entreprise de Théo Green génère du profit, ce qui est un indicateur de performance financière positive.

- La performance globale: en revanche, prend en compte des aspects plus larges et inclut des
considérations sociales et environnementales. Dans l'exemple donné, l'entreprise de Théo Green
s'engage activement dans des pratiques responsables, en reversant une partie de son chiffre d'affaires à
des associations de protection de l'environnement, en utilisant des matériaux écologiques (coton bio),
en offrant des horaires flexibles et en impliquant les employés dans les décisions de l'entreprise. Cela
démontre une performance globale qui intègre des valeurs sociales et environnementales au-delà de la
simple rentabilité financière.

2. Type de pilotage exercé dans cette entreprise :

L'entreprise de Théo Green semble adopter un modèle de pilotage basé sur la responsabilité sociale des
entreprises et le développement durable. Elle intègre des préoccupations environnementales et sociales
dans ses activités commerciales, allant au-delà de la simple quête de profit. Ce modèle de pilotage est
souvent associé à une approche plus holistique de la gestion, où l'entreprise prend en compte les
intérêts des parties prenantes (employés, communautés, environnement) en plus des objectifs
financiers.

- La participation des employés aux décisions de l'entreprise et leur détention d'actions indiquent
également un modèle de gouvernance plus démocratique et participatif. Cela suggère que le pilotage de
l'entreprise cherche à impliquer les employés dans la prise de décisions et à les aligner sur les valeurs de
l'entreprise.