Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
SEPTEMBRE 2015
ces
Par ailleurs, sagissant des mtiers de leau et compte tenu de la faiblesse des
structures de formation ; le secteur des ressources en eau sest engag dans la
ralisation dcoles spcialises dans les mtiers de leau, soit par le biais du
financement sur le budget de lEtat, soit dans le cadre de la coopration
internationale.
Cest ainsi que le secteur a ralis et mis en service les centres de formation des
mtiers de leau de Boumerdes (ONA), de Ksar El Boukhari (INPE), et dOued
Smar (ADE) et enfin de linstitut des mtiers de lassainissement, en cours de
ralisation, et financ dans le cadre du programme eau II par lUnion
Europenne, ce dernier est appel a avoir un rayonnement au plan maghrbin et
continental.
Le management et lintroduction des nouvelles techniques de gestion sont leur
tour une proccupation importante du secteur, cest dans cette optique que le
secteur a cre et mis en service lEcole suprieure de management des
ressources en eau (ESMRE) dOran et dont le nouveau sige est dot de plate
forme pdagogique de standard international pour dispenser un contenu
pdagogique garantissant aux cadres du secteur laccs un palier suprieur
dans les techniques de gestion et de management de leau.
Sagissant des formations de courte dure, le secteur des ressources en eau
organise en continu des journes dtudes techniques et thmatiques notamment
autour de la valorisation des ressources humaines, de la bonne gestion du service
public de leau, de nouvelles innovations technologiques en relation avec leau et
lassainissement et enfin des thmes lis chacun des grands agrgats qui
constituent
lactivit du secteur savoir la mobilisation (barrages et
transferts), la gestion de laval (adductions, rseaux de distribution, rseaux
dirrigation), lassainissement ( rseaux dassainissement, gestion et exploitation
des stations dpuration des eaux uses , technologie dpuration des eaux et de
leur rutilisation, engineering et laboratoires).
La complexit des processus technologiques et des procdures de gestion
introduits dans les nouvelles infrastructures hydrauliques ralises au cours des
dix dernires annes, le recours massif aux nouvelles technologies de
linformation et de la communication et enfin, lobjectif de garantir un vritable
transfert de savoir faire au profit des cadres du secteur et de ses agents de
maitrise require la mise en place dune nouvelle stratgie de formation avec des
contenus pdagogiques adapts et un encadrement compos de formateurs de
haut niveau.
Cest dans ce cadre que le secteur des Ressources en Eau prvoit des cycles de
formation de courte et moyenne dure en relation avec les grands ples
universitaires technologiques et les grandes coles sous tutelle du Ministre du
lEnseignement et de la Recherche Scientifique.
Au plan international et dans le cadre de la coopration bilatrale et
multilatrale, lobjectif recherch est de trouver dune part les financements
idoines pour la formation et didentifier dune manire prcise les tablissements
universitaires et autres grandes coles qui dispenseront aux cadres du secteur
les formations en adquation avec les besoins du secteur.
I-4 En matire damlioration du service public de leau :
Sinscrivant dans le programme du Gouvernement visant la rhabilitation et
lamlioration du service public, le secteur des Ressources en Eau a engag un
ensemble de mesures et de procdures visant simplifier les procdures et
allger les dossiers administratifs inhrents laccs
leau et
lassainissement, au fonage des forages et puits, ainsi qu la concession de le
ressource en eau minrale, cela vient se greffer la rduction des dlais
dinstruction des dossiers de demandes dautorisation et de traitement des
requtes des usagers publics et privs.
Sur un autre plan, les mesures relatives laccueil du public, son orientation et
au traitement des problmes et difficults, ont fait lobjet dune prise en charge
particulire. Ces mesures se sont traduites par lamnagement et la
modernisation des espaces daccueil, la gnralisation des amnagements au
profit des personnes mobilit rduite, la dsignation dagents daccueil
qualifis, et enfin louverture des agences au public six (06) jours par semaine,
soit du samedi matin au jeudi soir.
Par ailleurs, la gnralisation des centres dappels tlphoniques oprationnels
(CATO) destins recevoir et traiter en temps rel les dolances des citoyens
ayant traits aux disfonctionnements
relevs du service public deau et
dassainissement, a eu pour impact immdiat, la rduction des pertes induites par
les casses sur le rseau et la diminution du dsagrment des citoyens en matire
de continuit du service public.
A leffet, de dvelopper la culture de la prservation de la ressource et de la
protection de lenvironnement et, dans un souci dintroduire auprs de nos
concitoyens la culture de lconomie de leau, un programme multidimensionnel
dinformation et de sensibilisation lendroit des usagers est mis en place.
10
11