LIVRET DE FORMATION

ENTREPRISE
Nom de l’Action de formation : DVE..........................................................................................
Dates de la période de stage : Du 05/05/2023........................ au 26/05/2023.......................
Durée totale en heures : 175...................................................

STAGIAIRE :

Nom : LELEU ...........................................................

Prénom : Anthony.....................................................

Téléphone : 07 45 49 61 07.......................................

Mail : anthony115pro@gmail.com.............................

Formateur Référent :

Nom : THIBAULT......................................................

Prénom : Léa............................................................

Téléphone : 06 80 36 13 73.......................................

Mail : lea.thibault@afec.fr..........................................

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Madame, Monsieur,

Vous recevez dans votre établissement M., LELEU Anthony

en tant que stagiaire de la formation professionnelle et nous vous en remercions.

A cet effet, nous vous prions de trouver ci-joint une présentation de l’AFEC, une fiche descriptive de l’action de
formation avec la planification centre/entreprise et une présentation du stagiaire.

Comme indiqué dans la convention de stage signée des 3 parties (obligatoire pour le démarrage du stage) –
toute absence ou incident survenue lors du déroulement de ce stage doit nous être signalé au plus vite – Une
attestation de présence en entreprise du stagiaire qu’il signera par demi-journée, à valider par votre signature
et cachet entreprise le dernier jour de stage est jointe.

En cas de difficultés ou questions particulières nous restons en votre entière disposition.

Nous vous soumettons une fiche d’objectifs en entreprise qui nous permettra, lors d’un suivi avec le formateur
référent de porter une appréciation sur les différentes tâches de travail effectuées, d’analyser le comportement
professionnel du stagiaire, et de le situer dans une perspective d’emploi.

Nous vous remercions de votre aimable collaboration et vous prions d’agréer, Madame, Monsieur, l'expression
de nos salutations distinguées.

L’équipe pédagogique

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 PRESENTATION DE L’AFEC

L’AFEC, S.A.S, est une structure nationale créée en 1975 et regroupant plus de 250 salariés.

Présente sur la Région Centre depuis une vingtaine d’année, l’AFEC développe une organisation et des
méthodes pour l’emploi qui sont nos raisons d’être basées sur une stratégie, validées et mises en place avec
tous les partenaires locaux :

 l’Etat
 la Région
 les Entreprises locales
 le Fongecif
 les OPCA

L’AFEC est représentée au niveau de la Région par :

M BOBE Yannick Délégué(e)

Adresse : 55, rue Jean Jaurès 59000 Lille

( : 03 20 31 65 96

@ : lille@afec.fr

Notre objectif est de poursuivre le travail qualitatif et partenarial engagé entre notre structure, les jeunes, les
adultes et les entreprises, source d’apports expérientiels indispensables à l’accès à l’emploi.

Pour en savoir plus :

www.afec.fr

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 FICHE SIGNALETIQUE DE L’ACTION

□ Accueil et positionnement
- Constituer le dossier d’indemnisation

- Présenter, expliquer et faire signer le règlement intérieur et le contrat de formation

- Effectuer le positionnement du stagiaire

- Présenter et expliquer les objectifs et les atouts de la certification CLEA

- Evaluation initiale CLEA

□ Remise à niveau
- Travailler sur le socle des connaissances et compétences en vue d’obtenir la certification CLEA

□ Certification CLEA
- Vérification des aptitudes physiques et professionnelles à travers les périodes en entreprises

- Aide à la réflexion et à la communication à travers des activités de groupe

- Utilisation de la plateforme en e-learning Nathan et de la plateforme AFEC LMS Moodle

- Evaluation finale

□ Travailler le projet professionnel

- Effectuer un Bilan personnel et professionnel

- Effectuer des Enquêtes métiers, fiches Rome, Onisep, Offres de formation C2RP, pôle emploi…

- Etudier les pistes de qualification si émergence et ou validation de projet

- Techniques de Recherche d’Emploi

- Visites d’entreprises et/ou centres de formation, forums, ateliers partenaires, intervention de

professionnels entreprises et/ou formations

□ Découvrir l’entreprise
- Identifier ses Soft Skills

- Vérification des aptitudes physiques et professionnelles à travers les périodes en entreprises et les
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bancs d’essai

- Visites d’entreprises et/ou centres de formation, forums, ateliers partenaires, intervention de

professionnels entreprises et/ou formations

□ Travailler les soft-skills

- Aide à la réflexion et à la communication à travers des activités de groupe

- Visites d’entreprises et/ou centres de formation, forums, ateliers partenaires, intervention de

professionnels entreprises et/ou formations

- Bilan de santé, intervention d’un professionnel de la CPAM

- Développer l’affirmation personnelle, gestion du stress

- Intervention d’un professionnel dans le cadre de la certification Sauveteur Secouriste du Travail

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 PRESENTATION DU STAGIAIRE – Curriculum Vitae

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 FICHE D’OBJECTIFS

OBJECTIFS INDIVIDUELS :

 Découvrir le métier

 Acquérir une première expérience

 Acquérir une expérience complémentaire

 Autre
(Préciser) :

OBJECTIFS ASSIGNES A LA PERIODE

du 05/05/2023 au 26/05/2023 :

A remplir par le stagiaire après accord du tuteur d'entreprise et du formateur référent

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 FICHE RECAPITULATIVE DES TACHES DE TRAVAIL :
A remplir par le stagiaire

Semaine Tâches réalisées Difficultés rencontrées

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