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Système de management QHSE

Indice : 00
FORMATION HSE EN Date :
INTERNE 04.11.2020
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Approbation de la procedure
Cette procedure est approuvée par :

Préparation Vérification Approbation


Nom : ALI BELKHIRI Nom : HADJ CHAIEB ABDELKRIM Nom : LACOTTE PHILIPPE
Fonction : Superviseur HSE Fonction : Responsable Fonction : Directeur Général
management
Signature : Qualité Signature :
Signature :

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Historique des modifications :


Indice de Date de mise
Description des principales évolutions Pages
révision en application
04 sur
00 Création de la Procedure 04.11.2020
04

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FORMATION HSE EN Date :
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1.OBJET :
Cette instruction a pour objet de décrire la formation d’accueil que tout le personnel doit suivre à sa
première arrivée sur le site de construction, et définit la formation spécifique complémentaire.

2.DOMAINE D’APPLICATION :
Cette instruction s’applique à l’ensemble des sites de l’entreprise et des chantiers

3.DOCUMENTS DE REFERENCE :
Procédure de formation
Procédure de sélection et recrutement
Plan HSE
Politique QHSE

4.CONTENU 
Formation d’induction
 Le responsable HSE du site sera chargé de mettre en œuvre cette instruction et veillera à ce que tout
le personnel suive la formation d’induction et les formations spécifiques.
 Sur certains projets, la formation d’induction pourra être dispensée par le responsable hse du client,
qui fera ainsi connaître les règles, les réglementations et les exigences de sécurité existant sur le site,
en coordination avec les superviseurs HSE du projet.
 Si tel est le cas, la formation d’induction sera réalisée conformément aux procédures du client.
 Dans le cas contraire, les superviseurs HSE du site seront responsables de dispenser la formation
d’induction à tout le personnel à sa première arrivée sur le chantier.
 Tout le personnel, à sa première arrivée sur le site, suivra la formation d’induction détaillée à la
présente procédure.
 Il sera responsable de se familiariser entièrement avec tous les aspects de la formation et des
systèmes du site décrits.
 Chaque ouvrier devra signer un engagement de compréhension et respect des consignes de sécurité
liées à son activité (fiche d’induction).

Contenu de l’induction HSE


 Présentation du site :
 Différentes structures et zones
 Zones à risques
 Infirmerie
 Point de rassemblement
 Politique QHSE de l’entreprise
 Notions sur le danger et le risque
 L’incendie
 Les consignes de sécurité afin d’éviter de provoquer l’incendie
 Alerte (Code d’alarme)
 Conduite à tenir en cas d’incendie.
 Moyens : extincteurs, camion de lutte contre incendie, réseau d’incendie
 Règles et comportement à la base de vie
 Hygiène en général
 Risques d’incendie en général
 Électricité
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 Zones à risques : protections, accès,…


 Eau : utilisation et consommation
 Sanitaires
 Règles et comportement sur site
 Port des EPI
 Briefing HSE
 Risques liés aux différentes activités
 Mesure de contrôle des risques
 Protection de la santé
 Infirmerie, médecin
 Ambulance
 Évacuation médicale
 Consultations et soins : maladies, soins, scorpions et vipères, …
 Protection de l’environnement
 Gestion des déchets
 Contamination du sol
 Protection de la faune et la flore
 Égarement
 Risques spécifiques au poste pour nouveau embauché
 Conduite à tenir en cas D’une situation d’urgence
 Les informations utiles : code d’alarme, numéro d’urgence, infirmerie, ambulance

Formation générale et spécifique HSE.


 Les objectifs de la formation et de la sensibilisation devront permettre au personnel de l’entreprise de
prendre connaissance des risques encourus dans l’exécution des travaux, ainsi que sur les moyens
d’éviter les dangers d’accidents de travail ou de maladies professionnelles.
 L’objet de la formation et de la sensibilisation devra comporter :
 La connaissance du site.
 Formation à l’utilisation des équipements et outillage.
 Connaissance des risques liés aux activités et comment y faire face.
 Protection de l’environnement (déchets solides, liquides et éventuellement gazeux).
 La formation et la sensibilisation quotidienne du personnel de chantier se feront par le personnel
qualifié de la société (ingénieur HSE).
 La formation ciblera les risques spécifiques aux travaux d’électricité, de levage, en milieu confinés,
sous rayonnements, en hauteur de sablage et de nettoyage chimique.
 La formation et la sensibilisation du personnel de chantier cibleront les risques dans le travail.
 Faire connaître les mesures particulières.
 Initier a l’utilisation des moyens de lutte contre l’incendie
 Informer sur l’organisation générale de secours en cas d’incendie ou d’accident (infirmerie,
ambulance, médecin, responsable à prévenir) etc.
 À l’achèvement de la formation, les salariés signeront la fiche de suivie des cours de formation HSE
en interne pour confirmer qu’ils ont suivi et compris la formation détaillée dans le formulaire.

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