IPACBACHELORFACTORY.

COM

BACHELORS EN 3 ANS
CERTIFICATIONS PROFESSIONNELLES D’ÉTAT

ALBERTVILLE I ANGERS I ANNECY I CAEN I CHAMBÉRY I

GRAND GENÈVE I LAVAL I LILLE I MADRID I MONTPELLIER I
PARIS I RENNES I TOULOUSE I VANNES
 10 BONNES RAISONS

ÉDITO
Depuis plus de 30 ans, Ipac Bachelor Factory a conçu

DE NOUS CHOISIR
sa pédagogie autour d’un objectif : construire votre
parcours progressivement et sans erreur d’orientation.
Choisir Ipac Bachelor Factory, c’est intégrer une école
de commerce innovante, performante et proche de chez
vous grâce à ses 15 campus en France ou à l’international.
Résolument tournée vers l’employabilité, notre école
développe une pédagogie innovante, formant en 3 ans
des jeunes opérationnels dès la sortie d’école. Ipac Bachelor
Factory c’est l’école de commerce réinventée.
Notre credo : zéro erreur d’orientation. Nous construisons 2 ANNÉES DE BACHELOR OPEN
pour vous orienter et affiner votre projet ADMISSION HORS PARCOURSUP
un parcours d’études adapté à l’étudiant et appuyé par
nos intervenants professionnels ainsi que notre réseau avec séminaires métiers, missions
de plus de 2 000 entreprises partenaires. professionnelles et stages

Dans un monde professionnel en constante mutation, les

valeurs du réseau Ipac Bachelor Factory sont portées par
la RSE, le respect des critères environnementaux, sociaux
3ÈME ANNÉE EN ALTERNANCE POUR
et de gouvernance. L’environnement professionnel qui
DÉVELOPPER VOTRE EMPLOYABILITÉ
se dessine est rempli d’opportunités que nous souhaitons LABELS ET ACCRÉDITATIONS ET FINANCER VOTRE SCOLARITÉ
à chacun d’entre vous de bien appréhender pour les saisir. qui garantissent la qualité des formations : par la 3ème année d’études, entièrement ou
Plus qu’une école de commerce, Ipac Bachelor HappyAtSchool, Qualiopi, DataDock. ANAF, en partie rémunérée grâce aux contrats en
Factory, c’est une philosophie : le plaisir d’apprendre, EdTech France... alternance ou à la gratification de stage alterné
l’envie de réussir, l’ouverture internationale et le
goût d’entreprendre. Une Business School meilleure
pour le monde et l’emploi qui a obtenu le label
HappyAtSchool 2022.


CERTIFICATIONS 15 CAMPUS & CFA
PROFESSIONNELLES D’ÉTAT LABELLISÉS QUALIOPI
Sylvie Jaffré pour chaque cursus. France Compétences en France et à l’étranger
Directrice nationale Ipac Bachelor Factory RNCP Niveau 6 du Ministère du Travail

35 ANS D’EXPÉRIENCE
16 BACHELORS : grâce au savoir-faire d’un grand groupe
Management - Commerce, Communication, d’enseignement supérieur
RH, International, Gestion – Finance...

PALMARÈS DES BACHELORS :

+ DE 2 000 ENTREPRISES PARTENAIRES Top 29 L’Étudiant 2022, Top 32 Le Parisien
en France et à l’étranger Étudiant 2022 et 5 bachelors au classement
Eduniversal, de Top 15 à Top 25

2 3

0 ERREUR
D’ORIENTATION
TROUVER MA VOIE
Tous nos Bachelors en 3 ans sont accessibles avec un
niveau Bac à Bac +2 et, grâce à notre Bachelor Open,
vous avez 2 ans pour choisir votre spécialité et
poursuivre vos études en MBA.
Révisions, stress du Bac, Parcoursup… Pas facile
de penser à son avenir en terminale… Ipac Bachelor
Factory a pensé à tout pour faciliter votre orientation
et lutter contre l’échec des 30% en année L1
universitaire !
Avec notre Bachelor Open, vous avez 2 ans pour
découvrir le monde de l’entreprise et choisir votre
spécialité de Bachelor 3ème année, un cursus rassurant,
encadré par des professionnels.
4
BACHELOR OPEN :
ANNÉES 1 & 2 (FORMATION INITIALE)
En choisissant le Bachelor Open, vous accédez
à un enseignement général (marketing,
communication, économie, management...)
qui vous donne toutes les clés du monde de
l’entreprise et vous permet de vous orienter
progressivement vers la 3ème année en alternance.
Vous pouvez changer d’avis sans perdre votre
temps et construire un parcours à votre image !
Grâce aux enseignements théoriques et aux
expériences en entreprise, vous découvrez les
attentes réelles des employeurs et mettez toutes
les chances de votre côté pour bien choisir votre
cursus en 3ème année.
BACHELOR 3 :
LA SPÉCIALISATION MÉTIER
(FORMATION INITIALE OU EN ALTERNANCE)
À la fin de votre 2ème année de Bachelor Open,
RENTRÉE
vous pourrez définir votre orientation parmi
16 spécialités, réparties en 5 secteurs porteurs
DÉCALÉE
d’emplois :
Vous avez intégré une formation,
Management & Commerce,
Communication,
mais elle ne vous convient pas ?
Ressources Humaines,
Business International, Il est encore temps de changer d’avis :
Gestion-Finance Ipac Bachelor Factory vous propose une
rentrée décalée jusqu’à fin décembre
En choisissant le Bachelor Business pour rejoindre l’une de nos formations
International, vous réaliserez votre 3ème année
en cours d’année !
dans l’une de nos universités partenaires
à l’étranger.
FAITES LA DIFFÉRENCE
AVEC UN MBA
Une fois votre diplôme de Bachelor en poche,
2 CHOIX S’OFFRENT À VOUS :
> Trouver votre premier emploi et intégrer
le monde du travail
OU
> Continuer vos études jusqu’en Bac +5 avec
notre école de management MBway qui place
l’employabilité et l’entrepreneuriat au cœur
de ses enseignements
LE PARCOURS MBWAY
MANAGEMENT COMMERCE
MBA
- Commerce & Entrepreneuriat
- Management de Projet
- Supply Chain & Achats
- Management des Professions
Immobilières
- Management d’Affaires
Agroalimentaires
LE PARCOURS IPAC BACHELOR FACTORY
MANAGEMENT COMMERCE
- Marketing & Négociation
- Immobilier
- Banque & Assurance
- Tourisme
- Logistique & Transport
- Achats
- Responsabilité Sociétale
des Entreprises
Stages et Missions Professionnelles
ADMISSION
Prérequis
BACHELOR OPEN 1ère année : Post Bac
BACHELOR OPEN 2ème année : Bac +1 ou 60 crédits ECTS
BACHELOR 3ème année : Bac +2 ou 120 crédits ECTS
CERTIFICATION PROFESSIONNELLE D’ÉTAT NIVEAU 7 INSERTION PROFESSIONNELLE
COMMUNICATION RESSOURCES HUMAINES GESTION FINANCE BUSINESS INTERNATIONAL
MBA 1 & 2 EN ALTERNANCE
et Solidaire - Séminaires business
MBASociale MBA MBA
- Économie - Cultures du monde MBA
& du Social Digital - Ressources Humaines - Gestion & Finance
Communication International Business
- Gestion de la&Paie
- Cours en anglais
- Relations Sociales & Stratégie RH - Gestion du Patrimoine
- Ressources Humaines
CERTIFICATION PROFESSIONNELLE D’ÉTAT NIVEAU 6 INSERTION PROFESSIONNELLE OU POURSUITE D'ÉTUDES
COMMUNICATION RESSOURCES HUMAINES GESTION FINANCE BUSINESS INTERNATIONAL
- Ressources Humaines
- Gestion de la Paie
B3 EN ALTERNANCE
- Marketing & Publicité
& du Social - Ressources Humaines - Gestion fiscale et sociale - Séminaires business
- Événementiel & Communication
- Économie Sociale - Gestion de la Paie & du Social - Techniques comptabilité - Cultures du monde
et Solidaire
- Marketing Communication 360°
- Économie Sociale et Solidaire - Budgets et reporting - Cours en anglais
- Marketing Digital
ADMISSION PARALLÈLE BAC +2
B1 & B2 EN INITIAL
BACHELOR BUSINESS
BACHELOR OPEN 1 & 2 INTERNATIONAL 2
Cours théoriques
Séminaires Découverte
BACHELOR BUSINESS
INTERNATIONAL 1
ACCÈS BAC ET BAC+1
Admission hors Parcoursup Dossier de candidature Épreuve d’admission
Futur bachelier ? Inscrivez-vous dès maintenant en 1ère année - CV - 4 tests de 15 minutes
de Bachelor OPEN dans la ville de votre choix : pas besoin en français, culture générale,
- Lettre de motivation
d’attendre les résultats ou de vivre les angoisses logique et anglais
de Parcoursup, vous pouvez passer votre Bac sereinement ! - Justificatifs des diplômes
- Entretien de motIvation
7
 LA SEMAINE TYPE
DE NOS ÉTUDIANTS BACHELOR OPEN 1&2

3
COURS THÉORIQUES
Compétences fondamentales
ainsi qu’un approfondissement économique et juridique

jours SÉMINAIRES DÉCOUVERTE

6 SÉMINAIRES / AN

1
AU PROGRAMME :
• Cours dédiés, interventions de professionnels, ateliers travaux pratiques et visites d’entreprises

DÉCOUVERTE DE
pour favoriser les mises en situation
• Examens, travail personnel et mise en application

jour MISSIONS

L'ENTREPRISE &
TOURISME COMMERCE
PROFESSIONNELLES • Organisation de voyages • Étude de marché

1>3
• Logistique touristique • Mesure de l’efficacité commerciale
E-MARKETING
• Mise à jour de sites web GESTION-FINANCE ÉVÉNEMENTIEL
• Gestion du référencement • Travaux de clôture comptable • Organisation d’événements

EMPLOYABILITÉ
• Mises à jour de prévisions Business plans • Prospection et fidélisation clients
IMMOBILIER

jours • Visites de lieux

• Suivi de dossiers clients
VENTE-DISTRIBUTION
• Gestion & animation commerciale
• Gestion de la relation client
RESSOURCES HUMAINES
• Soutien au process de recrutement
RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE
DES ENTREPRISES
• Administration du personnel • Projets voyages humanitaires
• Animation de communautés
DIGITAL
• Community Management COMMUNICATION
• Travaux de brand content • Rédaction de publications

DEUX ANS POUR S’ORIENTER

BANQUE-ASSURANCE • Création de flyers
BACHELOR Choisir le Bachelor • Prospection ACHATS • Relecture

ET CHOISIR SA VOIE OPEN, c’est acquérir • Relance de fichiers clients • Revue des fournisseurs
• Cahier des charges
des connaissances
Cours de septembre à mars + 3 mois utiles dans le monde
de stage minimum en France ou de l’entreprise.
à l’étranger Une formation
en 3 ans idéale pour
Pendant les deux premières années du Bachelor OPEN, vous étudiez booster votre
les bases du management et de la gestion d’entreprise.
employabilité !
En parallèle, vous les découvrez en conditions réelles grâce à nos stages
et missions professionnelles mais aussi nombreux travaux
de groupe pour vite progresser.
Cette méthode à double niveau vous permet de développer toutes
vos compétences et de bien préparer votre projet professionnel
en vue de la 3ème année avec des cours plus ouverts sur le monde
du travail.

68
9

BACHELOR
SÉMINAIRES
DÉCOUVERTE &
MISSIONS PRO
Pendant vos 2 premières années
de Bachelor OPEN, Ipac Bachelor
Factory vous propose une
immersion dans le monde de
l’entreprise grâce à des séminaires
découverte et des missions
professionnelles.
L’objectif ? Vous permettre
de bien choisir votre spécialité
métier de 3ème année
et de vous orienter en toute
sérénité !
10
1
LES SÉMINAIRES
DÉCOUVERTE :
Pour connaître
les métiers de demain
En Bachelor 1ère et 2ème année, vous assistez 6 fois par an
à des séminaires découverte sur les métiers et secteurs
d’activité porteurs en matière d’emploi.
Nos intervenants professionnels spécialisés vous
accompagnent pour que vous ayez une connaissance
globale du secteur étudié (acteurs majeurs, organisation
et vision globale du fonctionnement, évolution du marché,
prévision des tendances) et vous aiguillent dans votre
choix de carrière.
2 LES STAGES ET MISSIONS
PROFESSIONNELLES :
Pour une immersion
complète en entreprise
Grâce aux offres de stage de nos entreprises partenaires,
Ipac Bachelor Factory facilite votre insertion dans le monde
professionnel. Quel que soit votre projet d’orientation, vous
découvrez différents métiers et secteurs d’activité à travers
au moins 14 stages ou missions professionnelles par an.
Idéal pour tester vos connaissances en situation réelle
d’emploi, révéler vos compétences professionnelles,
développer votre réseau et gagner confiance en vous !
VOTRE
EMPLOYABILITÉ
EST NOTRE Découvrez
les 16 spécialités
PRIORITÉ
d’Ipac Bachelor Factory
en 3ème année !
11
BACHELORS

MA-
SPÉCIALITÉ SPÉCIALITÉ
MARKETING MARKETING

NAGE-
COMMERCE & DIGITAL
NÉGOCIATION

MENT
Objectif
Objectif Cette formation en 3ème année propose aux étudiants d’allier

& COM-
Cette formation a été conçue pour former les managers
opérationnels de demain dans le domaine du commerce
et du marketing. Avec l’acquisition de compétences
marketing, commercial et communication digitale.
Elle permet d’étudier de façon opérationnelle l’univers
du digital, des réseaux sociaux et Internet ainsi que les règles
à respecter pour pouvoir fidéliser sa clientèle et ses internautes.

MERCE
professionnelles en techniques de vente, en marketing et Ce Bachelor mise sur l’expansion du e-business, marché
en développement commercial, cette formation apporte en constante évolution.
également une culture économique, juridique et européenne
de l’environnement commercial.
Devenez
Devenez CHEF DE PROJET DIGITAL
RESPONSABLE E-COMMERCE
CHARGÉ D’AFFAIRES ET DE CLIENTÈLE CONSULTANT EN STRATÉGIE
 ESPONSABLE DU DÉVELOPPEMENT
R DE MARKETING DIGITAL
D’UNE BUSINESS UNIT COMMUNITY MANAGER
CHARGÉ DE COMMUNICATION / MARKETING BUSINESS DEVELOPER
COMMERCIAL OU RESPONSABLE D’AGENCE WEBMARKETEUR
CHEF DE PROJET CONSULTANT EN ACQUISITION DE TRAFIC
BUSINESS DEVELOPER
RESPONSABLE
DU DÉVELOPPEMENT
D’UNE UNITÉ COMMERCIALE
 C
 HARGÉ DE MISSIONS
MARKETING OU COMMERCIALES

AXEL
BACHELOR MARKETING DIGITAL
Nos Bachelors spécialisés en Management

& Commerce, accessibles après un Bachelor
OPEN (années 1&2) ou après un Bac +2,
permettent d’acquérir les connaissances
théoriques fondamentales en
TÉMOIGNAGE
TÉMOIGNAGE
Le Bachelor Marketing Digital est une opportunité de se
spécialiser dans le digital, très porteur, et d’acquérir les
compétences professionnelles du marketing. Mon rôle
d’assistant webmarketing pour Euromedia est varié :
MYRINE création d’un journal digital mensuel sur l’activité

management et gestion de projet dans les
univers de la banque, l’immobilier,
la logistique, le tourisme ou l’économie sociale
et solidaire.
BACHELOR MARKETING, COMMERCE & NÉGOCIATION de l’entreprise, création de questionnaires interactifs
de recrutement pour les Ressources Humaines et mise
en place de storytelling pour les différentes marques
Le Bachelor Marketing, Commerce et Négociation est
une formation enrichissante et complète. « médias » distribuées par l’entreprise.
Je la mets en pratique au sein de SPAR International,
une grande enseigne très structurée. Les conseils avisés
des intervenants m’aident dans mes choix d’orientation
futurs. Les challenges comme le Talent Game
me donnent vraiment envie de poursuivre mes études
et de me lancer dans l’entrepreneuriat.

12
13
BACHELORS

MA-
SPÉCIALITÉ SPÉCIALITÉ
IMMOBILIER BANQUE-

NAGE-
ASSURANCE
Objectif

MENT
Ce Bachelor vise l’acquisition des compétences permettant de
maîtriser la gestion d’un patrimoine immobilier, la négociation
Objectif
et les transactions, le conseil en investissement et financement, Ce cursus forme principalement aux techniques et produits
la gestion locative et l’application des réglementations de la banque mais aussi, de façon complémentaire

& COM-
spécifiques au secteur de l’immobilier. à l’assurance et la finance. Il permet d’acquérir et développer
des compétences opérationnelles en stratégie financière

Devenez
et patrimoniale tout en optimisant et valorisant un portefeuille
de placements ou d’actifs.

MERCE
CHARGÉ D’AFFAIRES IMMOBILIÈRES
Basé sur un format de cours innovants, le Bachelor Banque
 HARGÉ DE LA TRANSACTION
C & Assurance allie pendant les deux premières années formation
IMMOBILIÈRE
théorique, séminaires « Découverte », missions professionnelles
NÉGOCIATEUR IMMOBILIER et stages en entreprise. Il fournit ainsi à chaque étudiant les
AGENT IMMOBILIER repères et les bases nécessaires pour choisir en toute sérénité
GESTIONNAIRE DE BIENS IMMOBILIERS sa spécialisation de 3ème année de Bachelor.
CONSULTANT EN IMMOBILIER D’ENTREPRISE
RESPONSABLE DE GESTION D’UN SITE IMMOBILIER
PROMOTEUR IMMOBILIER
Devenez
ADMINISTRATEUR DE BIENS / PRINCIPAL DE SYNDIC 
CONSEILLER CLIENTÈLE DES PARTICULIERS
EN BANQUE ET ASSURANCE
CHARGÉ D’AFFAIRES
CONSEILLER FINANCIER
GESTIONNAIRE DE PATRIMOINE
 HARGÉ DE CLIENTÈLE
C
EN ASSURANCE
TÉMOIGNAGE

LUCA
BACHELOR IMMOBILIER

J’ai effectué tout mon cursus scolaire en alternance.

L’école dispose d’un grand réseau professionnel avec
un large panel de possibilités pour le choix d’entreprises.
Chercher une entreprise pour réaliser l’alternance n’est
pas difficile. J’effectue mon alternance au sein du groupe ALAN
Carrefour en tant que chargé d’expansion. TÉMOIGNAGE BACHELOR BANQUE-ASSURANCE

Je réalise mon alternance au sein de la Mutuelle

Générale de l’Éducation Nationale (MGEN) comme
conseiller pour les particuliers. Mes missions : accueil
client, animation de rendez-vous, conseil auprès des
clients pour des contrats additionnels. La formation
m’apporte les connaissances commerciales, techniques
et juridiques du secteur. L’alternance est un accélérateur
de savoir-faire très formateur. Nous sommes tout de

14
suite dans le concret.

15
BACHELORS

MA-
SPÉCIALITÉ SPÉCIALITÉ SPÉCIALITÉ
TOURISME LOGISTIQUE & ACHATS

NAGE-
TRANSPORT
Objectif Objectif

MENT
Cette formation a pour objectif d’apprendre à concevoir
un produit touristique (circuit, séjour...) auprès de clientèles
Objectif La formation offre aux étudiants les clés de compréhension
de la fonction Achat, qui dans un contexte de plus en plus
particulières et/ou professionnelles dans une logique de Cette formation permet aux étudiants une compréhension concurrentiel occupe une place stratégique au sein des
tourisme durable, tenant pleinement compte des impacts globale de la fonction logistique. Dans sa dimension gestion et entreprises. L’étudiant est formé à prendre des décisions

& COM-
économiques, sociaux et environnementaux de l’activité.
Le Bachelor vise à acquérir les compétences nécessaires
à coordonner les différentes étapes de réalisation du montage
du produit jusqu’à sa mise sur le marché.
exploitation du transport et des moyens logistiques, elle permet stratégiques impliquant analyse, réflexion et planification
d’acquérir les compétences techniques et managériales, dans ainsi qu’à piloter une politique d’achat opérationnelle
une optique de respect des règles RSE. avec la mise en place d’outils, procédures, sourcing,
négociation, réduction des coûts et des risques.

MERCE Devenez Devenez Devenez

 ESTIONNAIRE
G
CONCEPTEUR DE PRODUITS TOURISTIQUES DES OPÉRATIONS LOGISTIQUES RESPONSABLE DES ACHATS
TRAVEL MANAGER GESTIONNAIRE DE PLATEFORME  ESPONSABLE ACHATS
R
INTERNATIONAUX
FORFAITISTE LOGISTICIEN
ACHETEUR INDUSTRIEL
CONCEPTEUR FORFAITISTE TOURISME RESPONSABLE APPROVISIONNEMENT
ACHETEUR PROJET
 IRECTEUR DE PRODUCTION
D
TOURISME  COORDINATEUR ACHATS
 RODUCTEUR TECHNIQUE
P  ACHETEUR SITE
DE PRESTATIONS
TOURISTIQUES
 ESPONSABLE SERVICE
R
PRODUCTION TOURISTIQUE
RESPONSABLE D’OPÉRATIONS
RESPONSABLE DE PROJETS E-TOURISME GÉNÉREUX

TÉMOIGNAGE
BACHELOR LOGISTIQUE & TRANSPORT

J’ai toujours voulu faire carrière dans la logistique. JÉRÔME

L’alternance est le meilleur moyen d’apprendre en

TÉMOIGNAGE
BACHELOR ACHATS
augmentant nos chances de s’insérer professionnellement,
étant plus compétitifs que ceux qui effectuent leur
L’acheteur est en relation avec tous les services de
formation en initial. Je fais partie du BDE, nous proposons
l’entreprise et échange quotidiennement avec eux. Il est au
diverses activités aux étudiants pour leur permettre de créer
début de la chaîne de valeur de l’entreprise et ses décisions
du lien et sortir la tête des cours. L’école nous permet de
sont très importantes pour la réussite des projets entrepris
mettre beaucoup de choses en place.
AMÉLIE par la société. La partie la plus satisfaisante est, selon moi,
BACHELOR TOURISME
la sélection des fournisseurs. La phase de négociation est
l’étape clé afin d’étudier la solution qui répondra le mieux
aux besoins tout en respectant le budget consacré.
TÉMOIGNAGE

Le Bachelor Tourisme m’a fait découvrir tous les aspects

du secteur, de la stratégie marketing au droit du
tourisme en passant par le développement du réseau
professionnel, un cursus complet et diversifié. Je suis
alternante ressources humaines et commercial au
Domaine de Verchant Hôtel et Spa, un établissement
5 étoiles très reconnu près de Montpellier. Je me sens
privilégiée de pouvoir travailler dans un tel endroit et
avec la formation en parallèle, je suis de plus en plus
opérationnelle sur le terrain.

16
17
BACHELORS

MA-
SPÉCIALITÉ SPÉCIALITÉ
ÉCONOMIE RESPONSABILITÉ

NAGE-
SOCIALE & SOCIÉTALE DES
SOLIDAIRE ENTREPRISES

MENT Objectif Objectif

& COM-
Cette formation permet aux diplômés d’exercer rapidement des
missions à responsabilité d’animation d’une structure sociale
et solidaire (coopératives, mutuelles, associations, fondations,
entreprises sociales...), dans un secteur porteur en termes
Le Bachelor RSE a pour mission de former des professionnels
de la gestion de projet à valeur sociale et environnementale
des entreprises. La RSE traite avec des projets solidaires,
le développement communautaire, les affaires publiques,

MERCE
d’emploi : un excellent tremplin de début de carrière pour ceux la durabilité et l’éthique entrepreneuriale.
motivés par l’inclusion et l’insertion en secteur non marchand.
L’objectif est de former des professionnels capables :
•D  e piloter des missions de développement de l’économie
Devenez
sociale et solidaire CHARGÉE DE MISSION RSE
•D  ’en assurer la gestion financière  HEF DE PROJET DÉVELOPPEMENT
C
DURABLE
•D  e manager une équipe projet transverse dans le cadre
du pilotage de missions d’économie sociale et solidaire.  HEF DE PRODUIT MARKETING
C
DURABLE
 HEF DE PROJET GREEN
C

Devenez MARKETING
CHEF DE PROJET WEBMARKETING
RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET COMTPABLE
DIRECTEUR DE CENTRE SOCIAL
RESPONSABLE D’ÉQUIPE COMMERCIALE
CHEF DE PROJET TERRITORIAL
 ESTIONNAIRE DE PROJET D’ÉCONOMIE SOCIAL
G
ET SOLIDAIRE

FLORENCE

TÉMOIGNAGE
RESPONSABLE RSE ET DÉLÉGUÉE GÉNÉRALE
DE LA FONDATION MUTUALIA GRAND OUEST

Le sujet de la RSE est de plus en plus présent dans la

stratégie des entreprises et il nécessite des professionnels
formés spécifiquement à ses problématiques. S’engager
n’est pas seulement une question de conviction, c’est une
source de performance. Dans le monde qui vient, c’est
indispensable pour fidéliser les clients et collaborateurs et
plus largement pérenniser et rentabiliser nos structures.

18
19
BACHELORS
SPÉCIALITÉ SPÉCIALITÉ SPÉCIALITÉ
COM- MARKETING MARKETING ÉVÉNEMENTIEL &
COMMUNICATION
MU-
COMMUNICATION COMMUNICATION
& PUBLICITÉ 360°
Objectif

NICA- Objectif Objectif Cette formation vise à acquérir les connaissances et développer
les compétences nécessaires à l’organisation d’événements et

TION
Cette formation a été conçue pour former des professionnels Cette formation en 3ème année propose aux étudiants d’aborder de manifestations : mise en œuvre et suivi de projets, gestion
maîtrisant les nombreuses techniques de la communication. toutes les stratégies et techniques du marketing et de la de la relation avec l’annonceur et les prestataires, ainsi que
En plus des compétences professionnelles en communication communication omnicanale. Ce Bachelor forme aux techniques toutes les compétences économiques et juridiques du secteur.
et marketing, cette formation apporte une culture économique, et pratiques du marketing et de la communication, au centre
juridique et européenne de l’environnement de la communication. de la stratégie de développement des entreprises : analyses de
marché, stratégie de communication média et hors-média... autant
de nouvelles compétences pour être directement opérationnel.
Devenez
Devenez CHARGÉ DE COMMUNICATION
CHARGÉ D’ÉVÉNEMENTIEL
CHARGÉ DE COMMUNICATION
CHEF DE PROJET EN AGENCE
Devenez CHARGÉ D’AFFAIRES
ATTACHÉ DE PRESSE
DE PUBLICITÉ CHEF DE PROJET DIGITAL BUSINESS DEVELOPER
CHARGÉ DE RELATIONS PRESSE /
ATTACHÉ DE PRESSE  HEF DE PROJET
C MEDIA PLANNER RELATIONS PUBLIQUES
CHEF DE PUBLICITÉ EN RÉGIE RELATIONS PUBLIQUES /
RESPONSABLE E-BUSINESS CHEF DE PROJET ÉVÉNEMENTIEL EN AGENCE
EVENT
RESPONSABLE E-BUSINESS CHARGÉ
CHARGÉ
 HARGÉ DE PROJET
C DE MARKETING
DE COMMUNICATION
EN ÉVÉNEMENTIEL ET DE LA COMMUNICATION
COMMUNITY MANAGER
CONSULTANT EN STRATÉGIE
DE MARKETING

FLAVIE

TÉMOIGNAGE
BACHELOR ÉVÉNEMENTIEL & COMMUNICATION

LOANE Je réalise mon alternance au sein de l’AS Niort Basket,

Nos Bachelors spécialisés en Communication, BACHELOR MARKETING COMMUNICATION
un club de basket de National 2, en tant que chargée de
communication. Je gère les réseaux sociaux, la création
TÉMOIGNAGE

accessibles après un Bachelor OPEN ET PUBLICITÉ

JULIEN de supports liés aux événements et les partenariats.
(années 1&2) ou après un Bac +2, permettent C’est vraiment passionnant. J’acquiers des compétences

d’acquérir les connaissances et développer
les compétences nécessaires à l’élaboration
de stratégies de communication digitales,
print et événementielles : création et suivi de
projets, relation avec l’agence ou l’annonceur,
management des prestataires, budgétisation et
veille permanente des évolutions et tendances
du secteur pour innover.
TÉMOIGNAGE
Le Bachelor Marketing, Communication et Publicité
est une excellente remise à niveau pour ceux qui ont
expérimenté la communication sur le tard mais ne
veulent pas perdre de temps. Je réalise mon alternance
en tant que chargé de communication dans le secteur
de l’éducation. Il y a de nombreuses offres intéressantes
et j’ai pu choisir le secteur dans lequel évoluer.
Mon cours préféré ? Le marketing !
BACHELOR MARKETING COMMUNICATION 360°
pratiques en communication et je m’ouvre au monde du
Après un BTS communication il était évident pour moi de sport. J’envisage une poursuite d’études en management
poursuivre dans cette filière avec un Bachelor Marketing du sport.
Communication 360°, une formation efficace et variée, en
réalisant des projets qui nous mettent en situation concrète.
En alternance dans une association, j’ai découvert des
méthodes de communication propres au milieu associatif.
L’alternance est un atout pour réussir et se rendre utile dans
une structure.

20 21
BACHELORS
SPÉCIALITÉ SPÉCIALITÉ
RES- GESTION RESSOURCES

SOUR-
DE LA PAIE HUMAINES
& DU SOCIAL

CES
Objectif
Objectif Ce cursus a pour but de former les étudiants en droit du travail,
administration du personnel et outils RH, en conformité avec

HUM-
Ce domaine correspond à une activité récurrente, incontournable,
dotée d’une technicité certaine et pour laquelle il importe de
disposer de spécialistes, tant au sein de cabinets comptables que
les réformes de plus en plus techniques. La fonction Ressources
Humaines vous situe en plein cœur des services de l’entreprise.
Votre rôle est de définir la stratégie RH, piloter des projets RH
en suivant les objectifs fixés par la direction de l’organisation.

AINES
dans les entreprises. Cette activité est un mix entre le métier de
comptable et de gestionnaire des ressources humaines et s’appuie
sur un socle de connaissances variées : juridiques, comptables,
sociales mais aussi managériales, informatiques et techniques. Devenez
RESPONSABLE DU DÉVELOPPEMENT RH

Devenez RESPONSABLE DE L’ADMINISTRATION RH ET DE LA PAIE

COORDINATEUR DES RESSOURCES HUMAINES
RESPONSABLE DE LA PAIE ET DU SOCIAL
GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES
 ESPONSABLE PAIE ET ADMINISTRATION
R
RESPONSABLE RECRUTEMENT
DES RESSOURCES HUMAINES
RESPONSABLE RSE
RESPONSABLE RÉMUNÉRATION
RESPONSABLE FORMATION
 ESPONSABLE / GESTIONNAIRE
R
PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL COORDINATEUR SIRH
PAYROLL MANAGER

Nos Bachelors spécialisés en Ressources

Humaines, accessibles après un Bachelor OPEN
(années 1&2) ou après un Bac +2,
forment au droit du travail,
à l’administration du personnel et aux WEDAD PAULINE
BACHELOR GESTION DE LA PAIE ET DU SOCIAL BACHELOR RESSOURCES HUMAINES
outils RH, en conformité avec les réformes

TÉMOIGNAGE
TÉMOIGNAGE

de plus en plus techniques.
Processus clé de l’entreprise, le recrutement
nécessite une bonne perception des besoins
et des techniques efficaces de prospection
et de sélection des candidats.
Pour travailler avec les différents services,
marketing, finance, international,
gestion, il est indispensable d’en connaître
le fonctionnement.
Après un DUT GEA en 2015 puis 5 ans dans la Banque
Assurance, je reviens aujourd’hui à ce qui m’a toujours
passionné : les Ressources Humaines. Pour réussir
dans cette formation, il faut aimer les chiffres et avoir
une logique mathématique mais ce qui me plait le
plus, c’est le contact humain. Nous sommes très bien
accompagnés pour trouver notre alternance,
les conseillers en formation s’activent pour nous,
c’est vraiment agréable.
À 36 ans, j’ai la chance de réapprendre et étudier en contrat
de professionnalisation. Étudier à Ipac Bachelor Factory,
c’est être accompagné par des formateurs dotés d’une
solide expertise métier et au fait de l’actualité du secteur
contrairement à l’enseignement proposé à l’université.
L’accompagnement bienveillant de l’ensemble de l’équipe
pédagogique est également un réel atout. Je souhaite
poursuivre l’aventure en poursuivant en Master Ressources
Humaines dès la rentrée prochaine !

23
 L’ANNÉE DE VOTRE
PREMIÈRE EXPATRIATION
Cursus dans l’un des 4 campus Ipac Bachelor Factory
à l’étranger, stage en entreprise ou séjour académique
dans l’une de nos 60 universités partenaires, quelle que
BACHELORS soit votre ambition professionnelle, l’international

BUSINESS
doit être stratégiquement pensé comme un élément
de valeur ajoutée dans la construction de votre CV.

OPTION 1

INTERNATIONAL
LES CAMPUS IPAC BACHELOR FACTORY
Ipac Bachelor Factory à l’étranger : des classes dédiées, aux couleurs
de votre école, des équipes dédiées, le suivi et la qualité des cours
auxquels vous êtes habitués. Le programme ? L’école de l’entreprise
à l’étranger : 6 à 10 semaines de stage et 3 à 5 semaines de cours,
En partenariat avec MBway avec des étudiants issus de nos 13 campus français. Logement, visa,
entretiens ou rapatriement : vous partez l’esprit léger.

Objectif AFRIQUE DU SUD OPTION 2

Le Bachelor Business International est proposé en partenariat avec
l’école de management MBway. Les 2 premières années se déroulent
en formation initiale. La 3ème année, certifiante, comprend un séjour
à l’étranger, et l’intégration au sein de MBway vous permet d’envisager
une poursuite d’études jusqu’à Bac +5.Le Bachelor Business
International, délivrant une certification professionnelle de l’État
de niveau 6 et accessible post-Bac, prépare à l’emploi, au sein d’une
TÉMOIGNAGE
EXPÉRIENCE UNIVERSITAIRE
CAPE TOWN ET PROFESSIONNELLE À L’ÉTRANGER
Ipac Bachelor Factory a développé des partenariats avec 12 universités
étrangères en Europe et dans le Monde. En immersion totale sur
GABRIELLA
BACHELOR BUSINESS INTERNATIONAL le campus avec les étudiants locaux, vous suivez 3 à 5 semaines de cours
en anglais sur l’économie et la géopolitique régionale, des cours de
Américaine arrivée en France pour découvrir une autre langue et de culture locale. Les cours sont suivis d’une immersion

entreprise internationale, les étudiants intéressés par une carrière dans culture, le bachelor Business International m’offre la professionnelle de 6 à 10 semaines : stages, visites d’entreprises ou
les domaines du commerce, du management et de la gestion. possibilité d’envisager une réelle carrière à l’international alternance internationale.
Une partie des matières en années 1 et 2 sont enseignées en anglais. et viser des postes à responsabilité. Les séminaires
La 3ème année permet de valider une expérience à l’étranger au sein nous permettent d’améliorer notre compréhension
des différentes cultures et nous préparent à travailler CANADA
d’une de nos 60 universités partenaires. Vous découvrez d’autres
à l’étranger. Les formateurs, professionnels en exercice, NORTH AMERICAN BUSINESS COLLEGE
OPTION 3
cultures et suivez un programme en anglais ou dans la langue du pays partagent leur expérience des affaires dans des contextes
d’accueil. Basées sur un format de cours innovant, ces 2 premières TORONTO STAGE OU SÉJOUR À L’ÉTRANGER
internationaux. Le stage est un moment fort pour acquérir
années allient formation théorique, séminaires Business et Cultures compétences et connaissances pour travailler dans Le Bureau International Ipac Bachelor Factory vous aide à choisir parmi
du Monde, missions professionnelles et stage en entreprise. le marketing et les affaires. plus de 50 universités en Europe ou dans le monde. Il met également
à disposition son réseau pour décrocher un stage dans le pays de votre
choix et organiser l’ensemble de votre séjour : aide administrative,
CONSTRUCTION D’UN PROFIL
recherche de financement, stage, logement, accueil et assistance
INTERNATIONAL
sur place.
• 40% de cours en anglais* pour les filières commerciales
Devenez
• Semestre anglophone à l’étranger sur un campus Ipac Bachelor
Factory, en stage à l’étranger ou dans l’une de nos 60 universités RESPONSABLE COMMERCIAL EXPORT
MEXIQUE AFRIQUE : Afrique du Sud
partenaires AMÉRIQUE : Mexique, USA, Argentine
RESPONSABLE ACHATS À L ’INTERNATIONAL UNIVERSIDAD DE LEON
ASIE / OCÉANIE : Australie, Chine, Inde,
tre RESPONSABLE MARKETING INTERNATIONAL
e es ique l Thaïlande, Cambodge
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CHEF DE ZONE EXPORT
eme miqu ad ti n am ance EUROPE : Allemagne, Angleterre, Autriche,
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E Fr
ac n Fra t tr en CHARGÉ D’ÉTUDES MARKETING Belgique, Croatie, Danemark, Écosse, Espagne,
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Septembre Décembre Avril Juin NÉGOCIATEUR EN COMMERCE INTERNATIONAL République tchèque, Slovénie, Suède
MOYEN-ORIENT : Liban, Russie, Turquie

24 25
 BACHELOR

GESTION
FINANCE Objectif
Ce cursus a été créé en réponse aux évolutions des professions
de la comptabilité ces dernières années avec notamment les
nouvelles technologies. Le Bachelor Gestion-Finance construit
sur une large culture de l’environnement économique
de l’entreprise et sur de solides compétences techniques,
Notre Bachelor Gestion–Finance, accessible ouvre la perspective d’une entrée efficace dans les métiers
de Bac à Bac +2, est la formation en alternance de la comptabilité et la gestion.
idéale après un Bachelor OPEN ou un BTS
Comptabilité & Gestion (CG).

La pénurie de jeunes techniciens diplômés vous

Devenez
garantit une insertion immédiate sur le marché RESPONSABLE COMPTABLE ET FINANCIER
de l’emploi : 98%(1) des comptables et assistants ADJOINT DE DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER
sont en poste dès la sortie de l’école. ASSISTANT DE CONTRÔLEUR DE GESTION
Les secteurs de la comptabilité, de la gestion, COMPTABLE
de la finance d’entreprise ou de la fintech vous offrent COLLABORATEUR DE CABINET COMPTABLE
de réelles opportunités de carrière en France comme AUDITEUR DÉBUTANT
à l’international, où les recruteurs sont à la recherche
de profils qualifiés et bilingues.
Notre Bachelor vous forme à ces métiers stratégiques
en forte demande qui vous permettront d’assurer
des missions transversales au sein d’entreprises
innovantes et en pleine croissance.
(1) Source : carriereonline.com

CAMILLE
BACHELOR GESTION FINANCE

La formation est connue pour passer du statut d’étudiant

JESSICA
TÉMOIGNAGE

TÉMOIGNAGE
à celui de professionnel. Les intervenants sont passionnés
BACHELOR GESTION FINANCE et prennent plaisir à nous apprendre le métier
de collaborateur comptable. L’équipe pédagogique
J’effectue mon alternance dans un cabinet d’expertise est toujours disponible pour répondre à nos questions
comptable à taille humaine. J’y endosse des responsabilités et pour assurer le suivi avec notre entreprise.
très diverses qui vont au-delà de la comptabilité : relation À l’Ipac Bachelor Factory, vous trouverez de nombreuses
client ou gestion de projet. L’alternance est le meilleur occasions de vous impliquer au sein du campus.
moyen de comprendre ce qui nous est enseigné. Après Pour ma part, j’ai été ambassadrice Tik Tok de l’école.
le Bachelor, je poursuis avec un MBA Management Gestion C’était un moyen de côtoyer l’équipe pédagogique
Finance pour encore progresser. et de passer du bon temps en dehors des cours.

26 27
 Financement par l’entreprise
Le coût de la formation est pris en charge par l’entreprise
qui rémunère également l’étudiant.
En contrat de professionnalisation ou d’apprentissage,
vous bénéficiez d’un statut de salarié et percevez donc une
rémunération dont le montant varie en fonction de votre âge. NADÈGE CHARLEUX

TÉMOIGNAGE
RESPONSABLE MULTI-SITES FRANCHISES 02

Contrat d’apprentissage En ressources humaines ou commerciales, l’alternance

Tous nos campus Ipac Bachelor Factory sont CFA : nos étudiants
bénéficient de tous les avantages liés au statut d’apprenti.
Temps en entreprise : l’étudiant passe 70% du temps en
est un mix parfait pour la découverte, la prise en main et
l’amélioration de nos processus par les étudiants. Nous
préparons ainsi nos futurs collaborateurs à intégrer nos
différentes structures. Nous complétons leurs compétences
et eux nous apportent leur vision, approche et expérience

ALTERNANCE :
entreprise : 2 jours à l’école, 3 jours en entreprise ou une personnelle qui nous permet de progresser. C’est donc un
échange permanent, bénéfique et bienveillant.
semaine par mois.
Rémunération : la rémunération minimale est comprise entre

LE CHOIX 100%
27% et 100% du SMIC, et est calculée en fonction de l’âge
et du niveau d’études de l’apprenti.

Contrat de professionnalisation

EMPLOYABILITÉ Grâce au contrat de professionnalisation, l’étudiant devient

salarié et fait partie intégrante de l’entreprise d’accueil.
Temps en entreprise : l’alternant passe 70% du temps en
entreprise avec de nombreux avantages du statut salarié.

Réaliser ses études en rythme alterné (50 à 70% du temps en entreprise)
avec un stage de longue durée, un contrat de professionnalisation
ou un contrat d’apprentissage est une vraie opportunité pour se former
au monde du travail, développer savoir-être / savoir-faire et maximiser
son employabilité.
Pratiquant depuis toujours l’alternance, les 15 C.F.A Ipac Bachelor Factory
accompagnent les étudiants dans leur recherche d’entreprise. Ses conseillers
en formation collectent des offres d’emploi en alternance auprès d’entreprises
partenaires pour garantir le placement des étudiants et les suivre tout au long
de l’année.
* Rémunération : la rémunération minimale est comprise entre
55% et 100% du SMIC, et est calculée en fonction de l’âge
et du niveau d’études de l’alternant.
*Pour les actions de formation,
formation par apprentissage et VAE
VAE / VAP
La formation est aussi accessible aux stagiaires de la Formation
Professionnelle Continue dans le cadre du plan de formation :
VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) ou CPF (Compte
Personnel de Formation).

28
25
 L’alternance, une relation

Tuteurs
tripartite !
Pendant toute la durée du contrat, le conseiller de formation

d’apprentis...
Ipac Bachelor Factory conseille étudiant et tuteur pour
une alternance réussie.

• Une formation gratuite (financée par les OPCO

des entreprises d’accueil)
• 100% des étudiants bénéficient du réseau d’entreprises
partenaires
• Un emploi rémunéré en pourcentage du SMIC
• Une certification professionnelle reconnue par l’État
• Une expérience professionnelle valorisante et de réelles
perspectives d’embauche

CLOTHILDE DUBERNET

TÉMOIGNAGE
2 000 entreprises partenaires
FONDATRICE DE L'ENTREPRISE OLFY

L’alternant apporte un regard extérieur qui nous challenge

Avec un réseau dynamique de plus de 2 000 entreprises continuellement, cela impacte de manière positive le THIBAULT ROY
partenaires en France, Ipac Bachelor Factory accompagne développement du projet. C’est aussi un grand soutien qui

chaque étudiant dans sa recherche de contrat en alternance.
Nos services dédiés, composés de conseillers en formation dans
14 villes facilitent son intégration dans la vie professionnelle.
Service relations entreprises
Nos conseillers proposent les candidatures des étudiants
aux nombreux recruteurs de notre réseau. Nos conseillers
se déplacent également dans leur entreprise d’accueil pour
s’assurer du bon déroulement de leur alternance et du suivi
régulier de leur tuteur.
TÉMOIGNAGE
me permet de me concentrer sur les points stratégiques
du projet. C’est une superbe opportunité personnelle
d’apprendre encore sur la communication, le marketing
et le management d’équipe.
DIRECTEUR DE PUBLICATION ET D’ÉDITION ISSI MAG
& ISSI ÉDITIONS
Accueillir un alternant au sein de l’entreprise a été un tournant
important dans son développement et l’accompagnement
de l’école dans le processus de recrutement a été primordial.
Nous sommes très satisfaits de cette expérience. Le rythme
d’alternance permet à l’étudiant de s’épanouir dans ses
missions et nous procure une permanence hebdomadaire
pour assurer le bon suivi des missions.

TÉMOIGNAGE
SEVERINE LECOESTER
Service Carrière DIRECTRICE COMMERCIALE & MARKETING DU DOMAINE
DE VERCHANT
Nos spécialistes en placement déterminent avec chaque étudiant
la formation la plus adaptée à son talent, son profil et son projet L’alternance est la meilleure méthode pour faire grandir les OLIVIER CARA
professionnel, et l’accompagnent ensuite dans ses recherches étudiants : une façon de transmettre nos connaissances et la

d’entreprise en lui donnant toutes les chances de réussir
(simulations d’entretien, coaching, CV, séances de relooking...).
Les étudiants participent également aux Forums Alternance.
Organisés sous forme de Job Datings, ils ont pour objectif
de réunir les entreprises partenaires de l’école et les étudiants
de toutes les filières, afin qu’ils trouvent une entreprise pour
leur alternance.
TÉMOIGNAGE
DIRECTEUR COMMERCIAL CHAUSSON MATÉRIAUX
réalité de l’entreprise, vivre avec eux le quotidien sans filtre de
rencontres, d’échéances, d’évolution ou de pilotage de projet.
Les jeunes sont l’avenir et leur regard nous donne la tendance
En ayant recours à l’alternance, nous faisons découvrir notre
entreprise avec une embauche en fin de cursus.
pour s’adapter aux mutations de l’industrie hôtelière.
Cette approche immerge les apprenants progressivement
dans le monde du travail, les familiarise avec notre culture,
notre fonctionnement, nos activités commerciales, industrielles
et logistiques. Ils découvrent le métier qu’ils pourront exercer
par la suite, une démarche à long-terme pour écrire le futur
de l’entreprise.

30
31
 • 1ER SEMESTRE / TALENT GAME ZOOM SUR
EMPLOYABILITÉ LE FACTORY GAME
Identification des softs skills, perfectionnement
du CV, lettre de motivation, e-réputation,
2021/2022
profil sur les réseaux sociaux professionnels,
entretien de motivation devant un jury, vidéo
de recommandation, tout est mis en place pour
décrocher un poste en Ressources Humaines /
Paie, Commerce, Logistique, Communication
Le Factory Game a réuni 560 étudiants de Bachelor
ou Tourisme et se challenger sur la RSE. Les jurys
1 & 2 répartis en 112 équipes sur 13 campus. La
professionnels désignent les vainqueurs lors de
banque Caisse d’Épargne a mis au défi les étudiants
la sélection finale retransmise en live dans toutes
sur la thématique « la banque idéale des jeunes »
les écoles du réseau.
avec une problématique précise : Comment faire
de la Caisse d’Épargne la banque de référence des
jeunes de 18 à 25 ans en termes de services et de

DES
• 2ND SEMESTRE / TALENT GAME relation client ? Après la réalisation d’une enquête
et d’un benchmark sur le sujet, les étudiants ont
ENTREPRENEUR : défini leur projet de banque idéale. Pour finir, les
EN PARTENARIAT AVEC étudiants ont réalisé une vidéo de promotion de

CHALLENGES
LA BANQUE DE FRANCE
Ce jeu est animé par la
Banque de France dans
les écoles Ipac Bachelor
leur projet, à présenter lors d’un oral avec 2 jurys
Ipac Bachelor Factory. Lors de la finale nationale, les
14 équipes finalistes ont défendu leur projet devant
un Responsable des partenariats et un Responsable
d’agence de la Caisse d’Épargne Rhône Alpes à

NATIONAUX
Factory. Par équipe, distance via Teams.
les étudiants endossent
les rôles d’entrepreneurs se trouvant face à Créé pour donner le goût du défi et
d’importantes décisions financières à prendre du challenge et fédérer les écoles du
pour gérer au mieux leur start-up. réseau, le Factory Game est la plus
importante compétition des étudiants
de Bachelor OPEN 1ère et 2ème années.
SOUTENUS PAR LES EMPLOYEURS
Pour pouvoir mettre en pratique toutes les connaissances théoriques
apprises en cours, Ipac Bachelor Factory met en place chaque
année des challenges nationaux réunissant tous les campus.

C’est l’occasion pour les étudiants de travailler sur des cas pratiques réels
et de faire leurs preuves devant des jurys de professionnels.

BACHELOR 1&2 BACHELOR 3

FACTORY GAME
La battle : pendant 3 jours, les étudiants
répartis en team doivent répondre à la
problématique émanant d’une entreprise
partenaire de l’école :
• LANCEMENT DE PRODUIT / SERVICE
• DÉVELOPPEMENT DE CONCEPT INNOVANT
• DÉVELOPPEMENT D’UNE STRATÉGIE
DE COMMUNICATION ADAPTÉE
TALENT GAME
En 3ème année, ce challenge inter-écoles
réunit 2 000 étudiants de Bachelor 3
pendant 3 jours autour d’un processus
de recrutement national ou d’analyse
financière. Chaque école sélectionne
ses candidats pour passer l’entretien
de recrutement devant le grand jury
de professionnels, soutenus par leurs
camarades.

32
29
 hyper
une vie de campus

POUR ÉVOLUER ET
SE DÉCOUVRIR À L’ÉCOLE active
En choisissant Ipac Bachelor Factory pour leur formation post-bac, les étudiants
intègrent une expérience étudiante globale et une communauté, bien au-delà des lieux
d’enseignement. Concilier études et épanouissement est le combo gagnant
des futurs diplômés.
Une vie étudiante et associative riche agrémente le CV, l’expérience professionnelle
et permet de s’engager pour une cause.

LA JOURNÉE
D’INTÉGRATION
Pour faire naître l’esprit d'équipe et rencontrer
ses camarades de promotion. Team building,
parrainages inter-promotions, escape games,
challenges sportifs : la journée d’intégration
permet de se sentir bien dans son école
et de s’ouvrir aux autres.

34 35
 BDE
Véritable moteur de la vie de
l’école, le BDE développe
l’esprit de groupe à travers les
événements qu’il organise.
Il accueille les nouveaux étudiants
chaque année pour faciliter leur
POUR FAIRE ASSOCIATIONS
NAÎTRE
Les étudiants adhèrent aux
causes qui leur tiennent à
cœur : sport, culture, caritatif,

L’ESPRIT
intégration. humanitaire, handicap
(fundraisings : tournois sportifs,
Petits-déjeuners, fête de Noël, expositions photos, talents
after-works, soirées à thèmes,

D’ÉQUIPE
artistiques et créativité...)
fundraisings, actions caritatives,
week-ends au ski ou à l’étranger,
tournois sportifs...
LE SÉMINAIRE
DE FIN D’ANNÉE
Organisation d’un événement

SALONS entre professeurs et élèves

pour décompresser après les
examens et lancer la période
& FORUMS de stage estival.

Les salons et forums d’orientation

créent un contact et une approche
directe avec les étudiants pour
informer sur les formations,
la poursuite d’études et les
débouchés, la vie de l’école,
ses temps forts et ses équipes.

L’occasion de rencontrer les élèves,

de leur poser des questions
et d’apprendre de leur expérience.

JOB
DATINGS
Les conseillers de formation
accompagnent les étudiants
dans leurs démarches
de recherche d’alternance en
organisant des ateliers d’aide
à la recherche et de rédaction
de CV, des Job Datings
et forums alternance avec
les entreprises partenaires.

36 37

L’ÉCOLE NOS CERTIFICATIONS
Certification Voltaire : 82%(1) des recruteurs sont
QUI CHANGE
sensibles à l’orthographe. Le Projet Voltaire est intégré
dans nos formations pour mieux maîtriser la langue
française et améliorer votre expression écrite.
LES RÈGLES Préparation à la certification TOEIC : notre plateforme
e-learning de renforcement en anglais est disponible en
DU JEU
illimité ! Dès la 2ème année de Bachelor, vous bénéficiez
d’une préparation à la certification TOEIC qui évalue vos
compétences d’anglais professionnel.
BLENDED LEARNING :
PASSEZ EN MODE HYBRIDE
Le Blended Learning est une méthode d’apprentissage
mixant les cours en présentiel et l’e-learning (cours en
ligne sur des plateformes dédiées). Un ensemble d’outils
digitaux est ainsi mis à disposition des étudiants.
T-book, la principale plateforme e-learning d’Ipac
Bachelor Factory permet de suivre, quel que soit son
niveau d’étude, des parcours de formation créés sur-
mesure en fonction des programmes.
De la 1ère à la 3ème année d’étude, Percipio, permet
l’accès, à un parcours e-learning calqué sur les
programmes des séminaires informatiques.
Catalyst - Rosetta Stone, plateforme d’apprentissage
des langues s’adapte automatiquement, au fil
des exercices en ligne, au niveau de l’étudiant.
L’apprentissage est accessible dans des dizaines de
langues, que ce soient les langues européennes, mais
aussi le mandarin ou le russe.
Pour se rapprocher de la réalité de l’entreprise, les
étudiants en Bachelor Gestion Finance apprennent en
utilisant des logiciels métier : RCA et CEGID.
Pour l’informatique de la paie, l’apprentissage se fait
avec SILAE, logiciel fortement utilisé sur le marché et
ainsi plébiscité par les professionnels de la paie.
My Job Glasses offre aux étudiants un coaching
LA RESPONSABILITÉ personnalisé et leur permet de rencontrer des
SOCIÉTALE DE L’ENTREPRISE professionnels afin de développer leur réseau.
AU CŒUR DE NOS
FORMATIONS PÉDAGOGIE INVERSÉE :
FINI LES COURS ENNUYEUX !
La Responsabilité Sociétale de l’Entreprise
En cours, vous approfondissez avec vos enseignants
(RSE), enjeu majeur des entreprises, fait partie ce qui a été étudié et assimilé chez vous. Gain de temps,
intégrante de nos programmes de formation. effectifs de classes adaptés : les projets de groupe
Avec cet apprentissage, notre objectif est de donnent du sens à votre formation. Redécouvrez
favoriser la participation active de nos futurs le plaisir d’apprendre en mode collaboratif en libérant
votre énergie créative !
diplômés aux enjeux du développement
Mieux concentré et plus motivé, vous obtenez
durable de leurs employeurs.
de meilleurs résultats et développez plus facilement
vos compétences professionnelles et relationnelles.
38
(1) Source : Projet Voltaire
IPAC BACHELOR FACTORY
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EST MEMBRE DE
Un réseau intelligent à forte valeur ajoutée : 23 enseignes et CFA dans 42 métropoles françaises,
une équipe de 2 900 personnes, 280 conseillers en relation directe avec 10 000 entreprises partenaires,
34 000 étudiants, le leader français de l’alternance avec 24 000 apprentis, une communauté de plus
de 100 000 alumni.
5
1
DES CAMPUS MILITANTS UN INCUBATEUR DE TALENTS
Lutte contre le chômage des 18-25 ans et contre l’échec Une pédagogie innovante et collaborative qui privilégie les études
en licence universitaire, inclusion par l’apprentissage en mode projet, business games, digital weeks, challenges, pitches,
et accès aux études supérieures à tous les handicaps, masterclasses, mises en situation professionnelle... loin des cours
développement durable (contrat énergie verte 100% origine académiques, des « études passion ». L’Alliance révèle
France, conversion à l’économie circulaire)… L’Alliance va
toujours plus loin dans la RSE et le respect des critères
6
Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance (ESG).
UN AVENIR AMBITIEUX
2
LA VRAIE VIE ÉTUDIANTE Immersion permanente dans le monde de l’entreprise grâce
à l’apprentissage, à la diversité des expériences professionnelles,
des stages, des missions de consulting, des événements networking
Campus connectés, digital learning, logiciels professionnels
et job datings… Accompagnement dans le marketing de votre
de pointe, qualité du cadre de travail, espaces de coworking,
MACroom et PCroom, coffee shops, espaces détente, employabilité et la construction de votre réseau professionnel.
vie associative... L’Alliance crée les conditions optimales L’Alliance fait de l’employabilité une priorité.
7
pour la réussite de chacun.
3
DES ÉTUDES AGILES ET INNOVANTES
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Études multimodales, 100% à distance, sur campus, en entreprise,
en initial et/ou en alternance, horaires aménagés pour les sportifs,
Référent unique présent dans chaque école, conseiller
expatriation internationale...
formation et coordinateur pédagogique dédié, construction
de parcours d’études, mobilité internationale, doubles pour vous investir pleinement dans tous vos projets.
formations-doubles diplômes, création d’entreprise...
L’Alliance guide les étudiants dans tous leurs projets.
4
UN PARCOURS SUR MESURE
Passerelles inter-écoles, inter-régions, réorientations,
international, poursuite/reprise d’études, 23 écoles
et 73 établissements = 1 700 combinaisons possibles pour
individualiser les parcours, au gré des talents
et des envies… L’Alliance offre le choix
Avec l’Alliance Eduservices,
tout est possible.
Les chemins qui mènent au métier
dont vous rêvez sont multiples,
révélez-vous, osez et faites
de votre différence un atout.
Nous vous donnons les clés
de la réussite.
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60 Chemin Pierre du Roy
73200 Albertville
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albertville@ipacfactory.com
Votre contact : Gaëlle Happe
Angers
39 rue du Nid de Pie
49000 Angers
02 41 73 97 44
angers@ipacfactory.com
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