Guide de rédaction du rapport 

et de soutenance
Stage de la 2ème année

1. Objectifs :
Le stage de la 2ème année est un stage d’observation. Il vise la découverte de l’environnement
économique et social de l’entreprise ainsi que la compréhension des métiers observés par
l’étudiant.
2. Le dossier de stage :
Le dossier de stage est à retirer par l’étudiant auprès du Service Stages et Insertion. Ce dossier
comprend les documents suivants :
- Lettre de demande de stage ;
- Grille d’évaluation du stagiaire ;
- Convention de stage en deux exemplaires ;
- Attestation d’assurance stage ;
- Guide de reporting des tâches effectuées rempli par l’étudiant ;
- Guide de rédaction du rapport et de soutenance; (format numérique)
- Grille d’informations stage ;
- Brochure du Service Stages et Insertion.

A la fin du stage, l’étudiant devra rendre l’attestation de stage, la grille d’évaluation ainsi que la
convention de stage remplie par le superviseur de stage de l’entreprise. Il est impératif de respecter le
délai de dépôt définitif qui vous sera communiqué ultérieurement.
3. Le rapport :
La rédaction d’un rapport est obligatoire. Celui-ci doit permettre à l’étudiant de :
 Faire la synthèse du travail effectué ;
 Mesurer la qualité de ce travail ;
 Capitaliser son expérience pour la communiquer.
La première correction du canevas du rapport de stage/activités est faite par l’encadrant affecté par le
Service Stages et Insertion. Ce dernier, s’il juge que le rapport répond aux exigences pédagogiques
autorise l’étudiant à le déposer auprès du responsable du Service Stages et Insertion par le biais d’un
document (Formulaire d’autorisation de dépôt). Le rapport doit être déposé en 2 exemplaires + CD.
4. Suivi du stage et validation du rapport :
Dès le début de son stage, l’étudiant doit impérativement informer le Service Stages et Insertion pour
suivi et accompagnement. Durant la période du stage, et pour valider son rapport de stage, l’étudiant
doit obligatoirement avoir une (1) rencontre avec son encadrant chaque 15 jours. La première
rencontre doit se faire en présentiel au bureau de l’encadrant.
La plus haute mention qui peut être accordée à un étudiant n’ayant pas eu des rencontres avec son
encadrant est la mention Assez Bien.
Une fois le rapport validé, l’étudiant pourra retirer auprès du Service Stage et Insertion le formulaire
d’autorisation de dépôt final qui doit être signé par son professeur encadrant.
5. Calendrier à respecter :
Le délai de dépôt définitif du rapport de stage en deux exemplaires et l’évaluation du stagiaire
(attestation de stage et grille d’évaluation) ne devra pas dépasser le 14 septembre 2023.

Service Stages et Insertion PSTG 16/4 v1

Le rapport de stage est soutenu devant un jury composé du Directeur de stage, du Superviseur de stage
dans la mesure du possible ou d’un enseignant; l’évaluation se fait par le biais d’une grille
d’évaluation préétablie. Le rapport de stage doit être obligatoirement soutenu quel que soit la date de
dépôt. Le traitement suivant est accordé aux rapports déposés en retard :
- Les étudiants ayant déposé le rapport de stage un jour après ne benéficeront pas de la mention
Très Bien ;
- 2 jours après ne benéficeront pas de la mention Très Bien et Bien ;
- 3 jours après, la mention est limitée entre Assez Bien, Passable et rejetée ;
- Une semaine après, la mention la plus haute sera Passable.
6. Evaluation et soutenance :
Le stage fera l’objet d’une évaluation dans laquelle quatre éléments vont être pris en compte (le
rapport de stage, la grille d’évaluation « note superviseur de stage », la note de l’encadrant et la
soutenance). La grille d’évaluation sera remplie par le Superviseur du stage au sein de l’entreprise. La
soutenance se déroulera devant un jury de deux personnes (l’encadrant et un membre de l’équipe
pédagogique).
7. Le Contenu du rapport : Plan du rapport
Le rapport de stage contient les points suivants :

Dédicace
Remerciements (nom, prénom, fonctions exacts du superviseur et de tous et toutes personnes vous ayant aidée dans le stage)
Table de matières (numérotée)

Introduction
 Objectifs pédagogiques du stage :
- Savoir : connaitre la réalité du secteur et de l’entreprise ;
- Savoir-faire : appliquer les compétences acquises et développer de nouvelles ;
- Savoir-être : appliquer les qualités personnelles acquises et développer de nouvelles. 
 Annonce du plan.

I. Présentation du secteur et de l’entreprise

1. Présentation sommaire du secteur. ( 2 à 3 pages)
2. Présentation de l’entreprise. ( 3 à 4 pages)
- Fiche technique de l’entreprise,
- Historique
- Activités (produits ou services)
- Politique marketing (marché, concurrent, positionnement, clients…)
- Ressources : physiques et matérielles
- Ressources humaines : effectif, description des services, organigramme.

II. Activités et tâches effectuées

1. Description du ou des service(s) d’accueil (structure du service, mission, postes, activités…).
2. Description des activités et des tâches effectuées
3. Problèmes rencontrés et limites du stage.
4. Recommandations relatives au programme de l’ISIAM

Conclusion 
- Synthèse des tâches effectuées,
- Apport du stage en termes de compétences, de qualités personnelles…
- Perspectives relatives au choix de l’option et de la carrière.

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Bibliographie
Elle rassemble les sources d'information utilisées (citées ou non) pour l'élaboration du rapport de
stage. Selon la nature du travail effectué et les méthodes employées, elle inclut des sources écrites
internes à l'entreprise et/ou des sources écrites externes (articles, ouvrages).
La bibliographie permet au lecteur de pouvoir approfondir un point particulier abordé dans le
travail en se reportant à la source correspondante. Elle est aussi, pour le correcteur, un moyen
d'appréciation du volume et de la qualité du travail de recherche d'informations assuré par le
stagiaire étudiant, elle répond à des normes strictes de présentation :
- Pour un ouvrage, la dactylographie doit respecter cette présentation de base :
NOM Prénom, Titre de l'ouvrage, Lieu de publication : Editeur, Année de publication, x p.
Par exemple : BEAUD Michel, L'art de la thèse, Paris : Editions La Découverte, 1985, 156 p.
- Pour un article, la structure de base est celle-ci :
NOM Prénom, "Titre de l'article", Nom du périodique, date, Volume (n°), pp. x - y.

- La bibliographie doit être ordonnée :

 Soit simplement par ordre alphabétique d'auteur
 Soit par parties ou chapitres : (Par ordre alphabétique d'auteur à l'intérieur de chaque rubrique)
 Soit suivant la nature des sources citées : (Par ordre alphabétique d'auteur à l'intérieur de
chaque partie)
1. Ouvrages
2. Articles
3. Rapports internes
 Soit par thèmes : (Par ordre alphabétique d'auteur à l'intérieur de chaque thème)
1. Comptabilité - Contrôle
2. Systèmes d'information
3. Outils de gestion etc.
Annexes
Elles se placent à la fin du rapport.
Le volume des annexes jointes doit être raisonnable, et l'évaluation de cette partie du rapport se
fondera exclusivement sur la pertinence du choix et leur qualité et non pas sur leur quantité.
La pertinence des annexes se mesure à travers leur degré d'utilité par rapport au texte du rapport :
un document mérite d'être joint en annexe seulement s'il vient illustrer, préciser ou approfondir un
point abordé dans le rapport. A ce titre, il est indispensable de faire des renvois aux annexes à
l'intérieur du texte (du type : " cf. Annexe 1 "), de les numéroter et de prévoir une table des
annexes.

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