Lieu de stockage des produits chimique : quelque régles d’organisation

Imiter l'accès au stockage aux seul personnes formées et autorisé

Respecter les dates de péremption de produits

Mettre en place une procédure d’élimination des produits inutiles ou

périmés

Mettre en place une démarche de prévention il est nécessaire de s'appuyer

sur les neuf grandes principes généraux qui régissent l'organisation de la
prévention

Éviter les risques . c'est premier le danger ou l'exposition au danger

Évaluer les risques. C'est apprécié l'exposition au danger est l'importance

du risque afin de prioriser les actions de prévention amener

Combattre les risques à la source. C'est intégrer la prévention le plus en

amont possible des équipements au des mode opératoire

Adapter le travail à l'homme.en tenant compte Les différentes

interindividuelles dans le but de réduire les effets de travail sur la santé

Tenir compte de l'évolution de la technique.c’est Adapter la prévention

aux évolutions techniques et organisationnelles

Remplacer ce qui est dangereux par ce qui l’est moins

Planifier la prévention en intégrant technique.Organisation et conditions

de travail .relations sociales et environnement

Donner la priorité aux mesures de protection collective.

Donner Les instructions approprié aux salariés .c’est former et informer les
salariés afin qu'ils connaissent les risques et les mesures de prévention

La demarche de Conception et d'utilisation des lieux

de travail :

Optimiser les circulation des personnes et des produits afin de limiter les
risques de collisions entre piétons , chariots, engins de manutention

Organiser les espaces de travail afin de mettre en cohérence les exigences du

travail avec l’organisation globale

Mettre en place des protections collectives contre les chutes de hauteur

Privilegier L'éclairage naturel est complété par un éclairage artificiel

Réduire les nuances dues au bruit a la source

Prévoir un système d'aération et d'assainissement Permettant d'assurer la

qualité de l'air dans les locaux ( captage a la source,ventilation,filtration)

Prévoir le stockage des produits dangereux et des déchets

**Conséquences des accidents sur les chantiers

Les blessures : sont très fréquentes sur un chantier lorsque les mesures de
protections appropriées ne sont pas prises.

Les hémorragies : externes, internes,…

Les brûlures : thermiques, chimiques, électriques

Les accidents au dos : chocs, efforts violents, non respect des règles
d’ergonomie

Les fractures et autres traumatismes

Les plaies

**Maladies professionnelles

Une maladie professionnelle est la conséquence de l’exposition, plus ou

moins prolongée, à un risque qui existe lors de l’exercice habituel de la
profession.-Le travailleur atteint d'une maladie professionnelle
bénéficie des avantages fixés par la législation, sur les accidents du
travail.

**Conséquences des maladies professionnelles sont multiples et

présentent des gravités variables : Les maladies ou affections telles que
l’asthme, dermite ou cancers engendrées par les poussières

Les maladies provoquées par l’usage de produits chimiques

Les traumatismes de l'oreille et troubles généraux de l'organisme dus aux

bruits.

Les traumatismes dus aux vibrations tels que les lésions …

 Les différents risques auxquels chacun de nous peut être exposé sont
A quoi sert le système de management QSSE ? Qui peut impacter le système de management? regroupés en six grandes familles :

Les objectifs du système de management QSSE sont :
1.La conformité à la réglementation QSSE et d’éventuels référentiels
choisis par l’entreprise.
2. La conformité des produits et services aux attentes des clients
3. La santé et la sécurité du personnel
4. La réduction des impacts environnementaux de l’entreprise
Les clients impactent le système de management QSSE puis qu’ils en
imposent certaines caractéristiques (ils fixent par fois les caractéristiques
des produits et services délivrés…). Ils peuvent également demander à
leurs fournisseurs de mettre en œuvre des référentiels de type ISO ou autre.
L’État impacte bien sûr le système de management QSSE en imposant des
contraintes réglementaires.
Enfin, citons également les ONG, les médias, les leaders d’opinions
. Avantages : Facilité d’application et d’appropriation sur le terrain par les
opérateurs-- Optimisation des moyens (audits, veille réglementaire...)
▪ Les risques naturels : incendie de forêt, inondation,
mouvement de terrain, cyclone, tempête, séisme et éruption
volcanique…
▪ Les risques technologiques : risque industriel, biologique,
risque nucléaire, risque de rupture de barrage…
▪ Les risques de transport collectifs : matières dangereuses…
▪ Les risques de la vie quotidienne : accidents de la route,
accidents domestiques…

Ces 4 objectifs sont associés à celui, plus global, de rentabilité et de ▪ Les risques liés aux conflits : attentats terroristes, conflits
Réduction des coûts-- Objet des simplifications dans la mise en œuvre armés…
compétitivité de l’entreprise. Cette dynamique se déploie par le biais de
deux logiques clés :
Facilité d’appropriation par les opérateurs ▪ Les risques professionnels : liés à la sécurité et à la protection
de la santé des travailleurs…
.La maîtrise des risques qualité, santé-sécurité, environnement ;
Incov : Perte d’expertise-- Compréhension plus difficile
.l’amélioration continue des performances QSSE.
Mise en œuvre parfois plus complexe car unique

Qu’est ce qu’un Système de Management Intégré ou SMI ?
Le Système de Management Intégré ou SMI, est un système qui permet le pilotage
de Qualité, Santé-Sécurité et Environnement au sein d’un même organisme, de
manière unique et coordonnée, en s’appuyant respectivement sur les référentiels
clés ISO 9001 (en qualité), ISO 14001 (en environnement) et ISO 45001 (en santé-
sécurité) est une véritable opportunité pour engager la construction d’un système
intégré QSSE
7 bonnes pratiques contre le froid sur un chantier
Les principales dispositions relatives à la SST dans le BTP
Boire régulièrement des boissons chaudes : chocolat, thé, café …
1- Loi n°65-99 relative au code du travail, promulguée par le dahir n° 1-03-194
du 14 rejeb 1424 (11 septembre 2003). (Article 24 et les articles de 281 à 344)
S’habiller chaudement : gants, chaussettes en laine, bonnet, …
Principales dispositions prévues par cette loi sont :
Taper des pieds,

L’obligation pour l'employeur de prendre toutes les mesures nécessaires afin

Des exigences communes ou des principes similaires sont présents pour chacun des Frotter ses mains,
de préserver la sécurité, la santé et la dignité des salariés, il doit veiller :
trois référentiels. Il s’agit par exemple de :
Se nourrir correctement notamment avec des glucides : pâtes, riz, pain
.A ce que les locaux de travail présentent les conditions d’hygiène nécessaires
.L’engagement de la direction complet,
à la santé des salariés et soient aménagés de manière à garantir leur sécurité

.L’implication du personnel, le management participatif a plusieurs objectifs :
.L'utilisation intelligente des compétences présentes à tous les niveaux
.La motivation du personnel, qui est un facteur important d’efficacité
Faire des bonnes nuits de sommeil, un sommeil long, régulier et
A ce que les machines utilisées soient munies de dispositifs de protection pour
profond,
que leur utilisation ne présente pas de danger pour les salariés ;
Eviter les activités physiques trop intenses, et prendre des pauses dans
La définition des rôles et missions du médecin du travail pour la prévention
la matinée et l’après midi.
des risques professionnels ;

.La satisfaction des parties prenantes : sont toutes les personnes concernées par le
fonctionnement de l’établissement (personnels, clients, parties intéressées...etc.).
.L’approche processus : est la formalisation par écrit des différentes actions
nécessaires depuis les données d’entrées en arrivant aux données de sorties,
correspondant à un objectif.
2- Arrêté n° 93-08 du 6 joumada I 1429 (12 mai 2008) fixant les mesures
d’application générales et particulières relatives aux principes énoncés par les
articles de 281 à 291 du code du travail
Principales dispositions prévues par cet arrêté sont :
La nécessité d’avoir un matériel de premier secours ;
Il est important d’adopter les bons comportements et de porter
les équipements de protection individuelle (EPI) appropriés, ils sont de
plusieurs types :
gants ;-chaussures de sécurité ;-casques ;-lunettes ;-masques de
protection respiratoire ;-protections auditives ;-protections pour les
genoux ou les coudes ;-ceintures de maintien-dispositifs d’assurage
pour les travaux en hauteur.

La nécessité de respecter les normes relatives aux échelles de service afin

ISO 9001, l’objectif est de satisfaire les exigences clients, elles offrent des lignes directrices
et des outils aux entreprises et aux organismes qui veulent que leurs produits et services
soient constamment en phase avec ce que leurs clients demandent et que la qualité ne
cesse de s’améliorer.
ISO 14001, l’objectif est de mettre en place un management environnemental ayant pour
objectif de protéger l’environnement et de réduire les émissions de déchets et de rejets.
Elles aident les organismes à améliorer leur performance environnementale grâce à une
utilisation plus rationnelle des ressources et à la réduction des déchets, gagnant, par là
même, un avantage concurrentiel et la confiance des parties prenantes.
ISO 45001, l’objectif est de mettre en place un système de management de la santé et de
la sécurité au travail, pour protéger les salariés lors de l’exécution de leur opération. Les
exigences du management S&ST, et fournit des lignes directrices pour son utilisation, afin
de permettre aux organismes de procurer des lieux de travail sûrs et sains, par la
prévention des traumatismes et pathologies liés au travail et par l'amélioration proactive
de leur performance en S&ST.
qu’elles ne puissent ni glisser, ni basculer .
Le respect des normes relatives à la propreté des locaux, à l’éclairage et le
bruit;
3- Arrêté du 2 avril 1952 déterminant les mesures particulières de protection
et de salubrité applicables dans les chantiers du bâtiment et travaux public
Principales dispositions prévues par cet arrêté sont :
L’obligation de s’assurer que les échafaudages fixes, légers ou volants sont
résistants
L’obligation de s’assurer que les appareils de levage ou de manutention sont
vérifiés. Cette vérification sera renouvelée chaque fois que ces appareils
auront subi des démontages ou des modifications ou en cas de défectuosité ;
4- Décret du 23 janvier 2001 relatif à la protection des travailleurs exposés au
poussières d’amiante tel qu’il a été modifié et complété
Enjeux des accidents de travail et maladies
professionnelles
Accidents du travail Sont considérés comme accidents de travail les accidents
survenus par le fait, ou à l'occasion du travail et les accidents qui se produisent en
cours du trajet à l'aller et au retour du travail. L'employeur est tenu :
**de déclarer l'accident dans les 48 heures **de verser une indemnité journalière à la
victime pendant son incapacité temporaire qui est égale à la moitié du salaire pour
les 28 jours qui suivent l'accident et au deux tiers (2/3) à partir du 29ème jour.
Un accident peut être la cause de drames familiaux.
"Le travailleur se dirige vers un chantier pour gagner sa vie et non pas pour la
perdre".
Enjeux pour le travailleur

En cas d'accident, les personnes sont atteintes dans leur intégrité physique. Des
À qui bénéficie le système QSSE ? Principales dispositions prévues par ce décret sont : familles se trouvent bouleversées, des veuves, des orphelins et des handicapés
sont la cause d’accidents de travail. Cette hémorragie ne peut être stoppée que par
Les intervenants peuvent être positionnés en tant que « clients » ou La définition des valeurs moyennes d’exposition à l’amiante qui peuvent être un comportement responsable de la part de tous
«bénéficiaires» du système de management QSSE. tolérées dans les lieux du travail ;
Enjeux pour l’employeur
Ainsi, ce système permet, de manière prioritaire : L’information et la formation des travailleurs exposés auxpoussièresd’amiante
Le coût des accidents représente une charge financière importante pour l'entreprise
d’assurer la satis faction des clients externes Les mesures de prévention nécessaires à la protection des travailleurs contre et peuvent être la cause même de sa faillite et de fermeture. En plus des coûts directs
les risques engendrés par l’utilisation de l’amiante ou de produits encontenant qui accompagnent tout accident de travail (frais d’assurance, frais médicaux,
de garantir au comité de direction une maîtrise des risques QSSE liés aux Indemnités journalières versées à la victime, ….)
activités de l’entre prise

de rassurer le personnel sur ses conditions de travail et sur les valeurs

de l’entreprise en matière d’environnement. D’autre textes législatifs et réglementaires en SST applicables dans le BT P :

de rassurer la collectivité sur la capacité de l’entreprise à gérer ses
risques environnementaux (nous intégrons ici les associations, les élus
locaux…) ;
de démontrer aux organismes externes la conformité à la réglementation QSSE
et éventuel le ment aux référentiels QSSE choisis (ISO 9001, OHSAS 18001
ou ISO 45001, ISO 14001…)
Textes relatifs à la protection des travailleurs qui emploient le ciment à prise
rapide (2 arrêtés) ;
Textes relatifs à l’utilisation du plomb ou de ses composés (1 dahir et 2 arrêtés)
Textes relatifs à la protection des travailleurs contre les risques dus au benzène
(1 décret et 2 arrêtés)

Textes relatifs à la protection des travailleurs contre les risques dus à

l’utilisation de la Silice (1 décret et 5 arrêts) ;

Textes relatifs à la protection des travailleurs contre les poussières d’origines

industrielles (1 décret et 3 arrêtés) ;

Textes relatifs à la protection des travailleurs contre les risques liés aux
appareils ou machines (1 décret et 2 arrêtés) ;

Textes relatifs à la protection des travailleurs contre les risques liés aux
installations électriques(3 arrêtés) ;

Textes relatifs à la protection des travailleurs contre les risques liés aux liquides
inflammables(2 arrêtés).