La Congolaise Industrielle

de Bois
PPF 22-23
 Qui Notre Comment
sommes-nous programme postuler
Qui sommes-nous ?
La CIB s’engage pour les
jeunes
• Depuis plusieurs années, la CIB accompagne
l’administration publique en charge de la formation
professionnelle et s’engage aux côtés de jeunes diplômés,
ambitieux, créatifs et dotés d’esprit d’initiative.

• Les opportunités de stage que la CIB offre leur

permettent d’acquérir de l’expérience pratique.

• La CIB offre des opportunités professionnelles dans le

cadre de son programme pré emploi diplômé d’une part et
organise d’autre part, des programmes de stages internes.
Notre programme

Il s’agit d’un cursus de stage spécifique de 12 mois, ouvert à tous les jeunes
congolais en fin de formation universitaire, certifiante et professionnelle
avec un profil correspondant aux conditions exigibles par la CIB.
 Métiers Techniques

Mécanique,
Transformation
électro
industrielle
mécanique…

Exploitation
Electricité, froid,
forestière,
plomberie…
gestion durable
 Métiers Supports

Administration,
Informatique,
RH, finance,
statistiques,
comptabilité,
logistique…
juridique…

QHSE, santé,
social…
Conditions d’admissibilité

Être de nationalité congolaise

Être âgé de 25 ans maximum

Avoir un diplôme de moins de 2

ans de validité
Être mobile à l’intérieur du pays

Être ambitieux et créatif

8
Processus de recrutement

01 02 03 04

Analyse et tri de Test de culture Entretiens

Mise en stage
dossiers générale

9
Plan de stage Mois 12 évaluation
finale

Mois 8 – 11
Mise en situation de
travail: élaboration et
Mois 6 – 7 remise des rapports
de stage
Évaluation de mi-
parcours

Mois 3 - 5
mise en situation de
travail: identification et
validation des projets et
des objectifs

Mois 1 – 2
Intégration : Induction générale.
Prise de connaissance des
activités, de l’environnement et
des outils de travail

10
Notre offre de stage
2022-2023

11
Nous recherchons 50 stagiaires H/F
Services Profils Nombre

Chantiers d’exploitations Diplôme universitaire en foresterie 5

Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (QHSE) HSE de formation 4
Centrale électrique de cogénération Electricien industriel 2
Atelier électromécanique Mécanicien/électricien industriel 4
Potabilisation d’eau DUT en agro-alimentaire ou chimie industrielle 1
Usine de production Bac scientifique de préférence 8
Informatique et télécom BAC +2/3 en Réseau télécom/système informatique 2
Approvisionnement et achats, transit, logistique, commercial Bac+2/3 en commerce internationale ou formation similaire 5

Ateliers de maintenance (auto, engins et groupe électrogène) Diplôme ou certificat en mécanique/ électricité ou autre… 7
RH Bac+ 2/3 en gestion des ressources humaines 2
Comptabilité, finances, statistiques Bac+2/3 en gestion comptable, financière, audit, économie… 3
Service médical Diplôme en soins infirmiers / Sage femme 3
Travaux neufs et mécanique générale Diplôme ou certificat en Electricité, Froid et Métaux en feuilles 4

Envoyez vos CV à la DRH-CIB avant le 25/10/2022

cib-recrutement@olamagri.com
En mentionnant en objet du mail: PPF 2022