Guide d’entretien vierge

Forme

- Comment allez-vous ? Vous avez fait bon voyage, vous êtes dans de bonnes conditions ?
- Je vous propose si cela vous convient qu’on mène cet entretien comme suit : je vous présente
le Cabinet, que vous me parliez de vous, votre parcours, les raisons qui vous ont poussés à
changer par le passé etc
- Le poste

Qui nous sommes, nos activités, ce qu’on fait pour les médecins, où on est présents …

Vos connaitre et compte rendu au client

Informations à demander

Points à éclaircir CV

Préavis 

Prétentions salariales 

Salaire 

Réalisations probantes  

Poste idéal 

Frein ?

Projet pro = Pq cette boîte

Sinon pq changer

Eventuels trou dans le CV ?

Questions

Apatride

Santé très très malade

Qualité des soins n’est plus ce qu’elle était

Plus d’aller-retour paris montréal

« Merci médecin sans frontière »

Plutôt interniste

6 ans hôpital anglophone univ mcgill

Soins intensifs et médcine interne

Immuno et onco = recherche

Médcine d’urgence ne fera plus

« Place aux jeunes »

XP étranger  Panoplie assez large

S’épanouir ds sa vie pro, mais fin de carrière

20 000 euros/mois au canada

Pas de garde astreinte une semaine sur 2 ou 3  Le cas aujourd’hui

Infirmières perrenne -> lui a permit de mettre en place des protocoles

A tout protocolisé, on l’appelle pour les signes cliniques  A B ou C en route

Prescription à distance

Ancienne génération  Un peu avoir mais là inverse  Laxisme

Canada pour lui  Social pas d’assistanat  6 mois au chômage, plus d’aide

IURC deviendra HU2R

A mit en place des choses pour la certif juillet  positif 

1 an et demi  choses du Canada  chaque patient a son niveau de soin

Niveau de soin canadien -- >directives non  baanlisant, vulgarisant

1  massage cardiaque intub

2  sans intub

3  pas de massage conditions réversibles

et 4  soins de confort

1-2 infirmières pour 29 malades

 Se rapprocher de son domicile

 Ne le dérange oas que de la neuro  hyper spéc non
 Neuro chez le jeune  sclérose ou personnes âgée avc ou Neuro-vasculaire
  Avant sans scanner sympt^mes
 On apprend jusqu’à notre mort

En France hyperspécialisé

Déjà donnez nous les moyens de faire du Soins palliatifs

« Vision intégrative » prise en compte globale et systémique

Pas de pédiatre au Canada

Pédiatre uniquement hopsitalier  Néonat

Gynéco au canada existe pas  Chir gynéco ou bstéet  grossesse ou céarienne

Généraliste au canada = interniste

Au canada très peu de médecine libérale  Sous statut profession autonome

Libéral mais à l’hôpital  à l’acte

Rémun de prescrire auprès d’un confrère

EHPAD  70 lits au dessus du SMR

Ego

Avide d’apprendre

« On apprend jusqu’à la mort »

Pas de process  20km plus loin pas d epCR

Chacun fait ce qu’il veut

Mains et pieds liés  ministère de la santé

Tellement de lobby

Autre tournant à une structure

Préavis 
Méd gé
Urgence, catastrophe, gériatrie, soins pal

6 ans au canada univeristaire

Médecin capitaine des pompiers

Samu 71 chalon sur saone --> 7 ans

canada après, revenu à cause du COVID

57 ans -> aimerait retourner au canada mais vieux + appartement stras

bourg
Erstein --> 23 km STRASBOURG SMR --> 29 lits PH temps plein
Travaille avec 2 autres médecins 0,5 et 30%
 lui 15 lits
médecine polyvalente

Pas trop de neuro --> au moins 2 par mois

Pas mal d'onco et soins pals

Concours PH  nommé  Clownerie

Mise en dispo  ?? ou détachement

Préavis ??

Salaire 

Organisation  Astreintes

Technicien

Démissionne si le poste l’intéresse

Est clean  ne veut pas mettre l’hopital dans la merde  3-4 mois

Pense avant tout à rendre service à la population, passation fluide !

HU2R qui va se construire avec un projet important

Compétences hyper riches

Ce qu’ils appellent les TC ? Est-ce que ça touche tout le monde ? ou très spé ?

Pas s’ennuyer

Scléroses, AVC, trauma crânien

Perte physique de substance cérébral

Très ouvert

Polyvalence

Exactement

8555€ bruts mensuel  Echelon 9 et indemnité service public exclusif (inclus)

Astreinte  Opérarionnelle, WE

Samedi  8h du matin astreinte

A partir de 12h rentre sur appel

Demander comment ça se passe en cas d’astreinte