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Santé et sécurité au travail

Grille de positionnement en santé et sécurité au travail


Synthèse des résultats de l'évaluation

Informations sur l'entreprise


Entreprise EPPEMOUV
Unité de travail Déménagements
Parties prenantes de
l'évaluation ANI YOBO
gère et supervise la gestion du travail au sein de l'entreprise
EPEE EPEE LAURENT
donne son accord à propos du budget à mettre en place et s'assure que le travail est bien
fait
ETCHIQUE FRANCK
Donne son accord et participe à la gestion des taches des différents risques
Les déménageurs
Exposé au différents risques et participe à la mise en place d'une prévention
ANNE TROH
communique les éventuels réunion avec le personnels
Date de l'analyse en cours Analyse des risques santé et sécurité au travail

Synthèse de l'évaluation
MOT-CLÉ THÈME COTATION Evaluation
Evaluation Evaluation des risques et 19 (0-25)
plan d'action Conception Pilotage

Pilotage Politique de prévention et 33 (26-50)


leadership en S-ST
Suivi AT-MP Analyse et suivi des 36 (26-50)
accidents du travail et Activités Suivi AT-MP
maladies professionelles
Communication Communication et 51 (51-75)
implication des salariés Formation Communication
Formation Formation et 52 (51-75)
compétences pour la S-ST
Activités Conduite et maîtrise des 54 (51-75)
activités
Conception Conception du travail et 86 (76-100)
de ses transformations

Propositions de progrès et actions à mener


Evaluation - Evaluation des risques et plan d'action
1. établir des EPI
2. Etablir une évaluation des risques
3. Planifier des instants de pause
4. Rotation des tâches et pauses régulières
5. Etablir des formations aux déménageurs
6. Entrée en contact avec un médecin pour un suivi salariés
7. Liste des AT-MP survenus dans l'entreprise
8. Faire un suivi médicales des salariés
9. Etablir un document unique
10. Mettre en place des fiches de postes

Pilotage - Politique de prévention et leadership en S-ST


1. FICHE DE POSTE
2. SUIVI DES ACTIONS DE PREVENTION
3. Fiche préventeur S-ST

Suivi AT-MP - Analyse et suivi des accidents du travail et maladies professionelles


1. Etablir une liste de suivi des accident de travail
2. Etablir un plan d'action
3. Déclarer les accidents de travail en cas de
4. Former les salariés en cas d'accident de travail
5. Mettre en place des mesures de prévention
6. Liste de suivi des accidents de travail

Communication - Communication et implication des salariés


1. Affichage des consigne de sécurité
2. plan d'action s-st
3. Boite à idées d'informations

Formation - Formation et compétences pour la S-ST


1. Liste des personnes formées
2. Livret d'accueil
Activités - Conduite et maîtrise des activités
1. Mettre en place une liste d'EPI
2. FICHE DE POSTE
3. Relever d'accident
4. règles de travail

Conception - Conception du travail et de ses transformations


1. Etablir une fiche de données de sécurité
2. Mettre en place un livret d'accueil
3. Formation des équipes

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