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C ATA L O G U E 2 0 2 0
SUCCESS
FORMATION CONTINUE ET CONSEIL POUR CADRES ET DIRIGEANTS
MBA - PHD - CERTIFICATIONS - COURS DU SOIR
www.afrikancampus.casa
We will make you love learn and apply................................................p 5
L’entreprise comme pédagogie............................................................p 6
L’ANE (apprentissage naturel de l’entreprise) .....................................p 7
Comment choisir son MBA ?................................................................p 9
Vous rendre opérationnel...................................................................p 10
Nos experts........................................................................................p 12
Comment intégrer nos cursus............................................................p 14
VAE, validation des acquis de l’expérience........................................p 15
Un groupe international......................................................................p 17
L’international FORMATIONS 3ème CYCLE

16 programmes..................................................................................p 19
business school MBA

25 Master of Business Administration................................................p 27
qui vous rend

FORMATIONS SUR-MESURE
3 formtions sur-mesure......................................................................p 57
CERTIFICATIONS .............................................................................p 61
opérationnel... Calendrier des sessions ....................................................................p 62

Formations en immobilier ..................................................................p 67
Formations en assurance ..................................................................p 68
FORMATIONS PLUG AND PLAY..................................................... p 77
OFFRES CORPORATES
Valoriser votre marque employeur
à travers la formation..........................................................................p 81
ENGLISH BUSINESS........................................................................p 86
Contacts ............................................................................................p 88
We will make you
love learn and apply
Votre ré u ss it e e st notre
Afrikan Campus team leader s u cc è s
AFRIKAN CAMPUS, est une international business school qui
délivre des formations diplomantes pour managers et dirigeants.
Nos formations sont disponibles en ligne, en présentiel et en blended
learning.
Nos cursus sont orientés sur les enjeux africains en terme de
leadership, de développement personnel, d’employabilité, et de
renforcement des compétences.
Nos formations sont délivrées par une équipe d’experts
multiculturels. Nos formations en présentiel sont également dispo-
nibles en classes virtuelles : visioconférences, webinaires, MOOC,
business game et sur notre plateforme e-learning. Nos formations
d’excellence sont disponibles en français ou en anglais.
Nos cursus sont basés sur une approche « BUSINESS GAME » en
six parties par l’ANE : Apprentissage Naturel de l’Entreprise.
5
L’entreprise
comme pédagogie
Les apprenants de l’AFRIKAN CAMPUS sont vos collaborateurs et vos

managers de demain. Pour les préparer à leur future fonction, l’entreprise
doit occuper une place centrale dans leur formation.
Les entreprises ne se satisfont plus des critères scolaires tels qu’ils

existent. Les enquêtes de carrière montrent que l’empilement des
L’ANE
diplômes par les candidats n’est pas un sauf-conduit. Les professionnels
doivent aujourd’hui avoir développé d’autres ressources de caractère et de Apprentissage
méthodes pour être admis dans le cercle des hauts potentiels.
Face à des enjeux économiques de plus en plus complexes en Afrique, les

Naturel de l’Entreprise
grandes entreprises ne parviennent pas à trouver localement des ressources
humaines formées aux standards internationaux.
Pour y remédier, AFRIKAN CAMPUS se veut l’incarnation de l’excellence et

apporte des solutions de montée en compétence, à travers l’adoption des
meilleurs standards internationaux aussi bien dans l’approche pédagogique LE TRONC COMMUN 1 Comment lancer un nouveau produit ?
que managériale avec l’entreprise comme coeur de formation. Le tronc commun est une période de formation d’une durée 2 Les différentes solutions pour racheter
de 2 mois commune à tout nos MBA.
les actions d’une société
Nos cursus d’apprentissage sont basés sur une approche 3 La stratégie de développement choix d’un
BUSINESS GAME en 6 décisions sur un cas pratique, basé
nouveau secteur d’activité
sur la méthode A.N.E. 4 Les mécanismes d’acquisition d’une entreprise
5 Comment gérer une mutation industrielle ?
6 Comment développer une nouvelle activité ?
6 7
Comment
choisir son MBA
Vous vous lancez dans un MBA ?

Le principe est acquis. Reste à en définir les modalités.
Opter pour un MBA en « Part-time », qui vous permettra de ne pas

interrompre votre carrière… et de conserver un salaire !
Grâce à ses programmes adaptés à la vie professionnelle active,
les MBA d’AFRIKAN CAMPUS vous permettent de développer vos
compétences sans cesser votre activité.
Les programmes de nos Exécutive MBA durent au maximum 12 à

14 mois mois, les cours étant planifiés sur 3 jours par mois, le jeudi
le vendredi et le samedi, pour s’adapter aux emplois du temps des
salariés. Orientés « pratique », ils permettent aux participants de
travailler sur les enjeux rencontrés au sein même de leurs entre-
prises.
Attention : la formation est exigeante et nécessite d’être déjà bien

intégré au sein de son entreprise, de manière à gérer le travail
quotidien avec suffisamment de facilité pour pouvoir se consacrer
tranquillement à votre MBA.
Les coûts d’un MBA sont souvent amortis par la compensation

salariale lors de la réintégration dans le monde du travail. exemple,
un an après le MBA, l’augmentation de salaire varie de 25 à 30 %
et les détenteurs de ce diplôme évoluent le plus souvent vers un
poste de direction. C’est aussi le seul diplôme reconnu au niveau
international.
Votre MBA en poche, c’est aussi une augmentation significative de votre

rémunération ! AFRIKAN CAMPUS ce sont 25 MBA d’excellence
pour vous permettre d’évoluer professionnellement.
8 9
Vous rendre
opérationnel
UN ACCOMPAGNEMENT VERS L’ ÉVOLUTION

En maximum 12 à 14 mois, devenez le dirigeant de demain !
Manager, diriger, encadrer, devenez l’atout de l’entreprise.
Aussi bien dans la stratégie, le développement et le pilotage de l’entreprise,
devenez un manager aux compétences transversales !
Vous verrez tous les aspects de la direction d’entreprise, de la stratégie et
du management.
Vous serez opérationnel !
Avec AFRIKAN CAMPUS bénéficiez d’une formation complète et d’un
accompagnement personnalisé. Nous accompagnons les apprenants vers
les métiers de l’entreprise, grâce à une pédagogie et des formations basées
sur les besoins des entreprises du secteur.
Avec nos experts formateurs, vous participerez à des Business Game : des
mises en situation réelles du métier, en lien avec la formation et vos acquis
professionnels ainsi que les enjeux sectoriels. Par équipes, vous répondrez
à des problématiques opérationnels et serez amené à faire le pilotage de
votre entreprise fictive.
10 11
Nos
experts
Cyril TRAMBOUZE Jean-Georges DE STAMPA AMBOMBI EYOLO Azede Espoir Fred Fortuné Gelase Itaddy Emmanuel KOMI Nicolas LEPERCQ Urielle YAGNEMA
Co-founder and CEO AFRIKAN nseignant de stratégie et
E Enseignant chercheur détenteur d’un Titulare d’un Doctorat en Titulare d’un doctorat en Docteur enscience de gestion Directrice de Dynamic Consulting.
CAMPUS CASABLANCA, d’IE à l’université d’Orléans, master en droit privé, d’un master en Sciences Economiques, d’un science de la communication à l’Université Paris-Dauphine Consultante QSE certifiée ICA,
MBA Management & stratégie, Chef d’entreprise, membre science de gestion banque finances Master 2 en Sciences Eco- expert en Marketing et com- Professeur en Risk-Manager certifié ARMAE.
Expert en transformation digitale de l’AFMI (Association assurance, d’un doctorat en droit nomiques, d’un Master 1 en munication digitale Ressources Humaines, Auditrice QSE certifiée IRCA.
& Business Intelligence francophone de management privé et d’un PHD en pédagogie et Relations Economiques Inter- Manager Projet certifié PMP
international) psycologie des organisations, écrivain nationales et d’une Maîtrise en
et consultant Finance publique
Coach,
Formateur,
Expert consultant, HAGBE NWAHBA Félix Victor
Chef d’Entreprises
Véronique Rondeau-Abouly
Avocat au Barreau de Marseille
Audrick NONO TCHEMBENG
Docteur en médecine, titulaire
Maître Stéphane
ENGUELEGUELE
ANICET YALAHO
Titulaire d’un PhD In Information
Regis HOUNKPE
Diplômé de 3ème cycle
Jacques Rodrigue NDONG
Titulaire Master II en Marketing
Expert - Consultant en DU Sorbonne Université : d’un MBA en management des Titulaire d’un PhD Systems Science (ISS), Degree in en diplomatie et relations de l’Innovation de l’IAE de Metz-
CEO, stratégies digitales & Inno-

vation. Titulaire d’un BAC
+5 en Marketing Digital et
« Data Stratégie ». Du Paris
Dauphine Université : « Déléguée
à la protection des données /DPO »
structures de santé et solida-
rités urbaines, consultant en
matière de santé, Dirige un
en finance expert en
protection des
investissements
pedagogy University of Applied
Science, M.Sc in Information Sys-
internationales, et expert
en géopolitique et
tems management et BBA- Inter- communication stratégique
France, d’un MBA en Administra-
tion des Affaires, d’une Maîtrise
Jacques
es Sciences de Rodrigue
Gestion option
RGPD ; Droit des données et foyer d’accueil médicalisé pour national Business studies, Marketing et d’une Licence en
Économiste,
Communication
de l’intelligence artificielle adultes autistes NDONG
Sciences de Gestion
Doctorant, Camerounais
Maître de conférences,
Conférencier, Date de naissance
Olivier JARFAS Mohamed AMRI
1 Samuel TALLE Philippe TOTTO NDONG Samuel Hervé HONVO Anaclet NGANGA KOUBEMBA
30/07/1978
Avocat, Consultant & Formateur
Marketing Digital
Titulaire d’un Master II
Expert consultant en
transformation digitale,
titulaire d’un Doctorat
Expert consultant en système
d’information organisationnelle
et formateur professionnel
Expert Big Data &
Transformation Digitale,
Spécialiste des Ruptures.
FOSSO WAMBA
Titulaire d’un PHD en
Transformation Digitale,
Expert comptable
Consultant, formateur
en Banque et Finance
Formateur éducation
financière. Management
Coaching et évaluation
en informatique dans la gestion des données Titulaire d’un PhD et d’un DBA Big Date et Bblochain D.A.F Externalisé de projet
Professeur...
Management
Curriculum vitae
d’entreprise. Titulaire d’un MBA en Business Intelligence
en Système d’information
Adresse :
B.P. 8273
Les experts Douala-Cameroun
ÉTAT CIVIL CAMPUS

d’AFRIKAN
sont à l’image
MIABE Freddy Nadaire
Simplice MOUNIANGA Freddy NADAIRE MIABE Maître Romain BATTAJON Roland Andre GILDAS Mireille INEZA KARERA Wilfrid NDZABA
Téléphone :
(237) 670
Olivier 06 60 60
LUMENGANESO
Gestionnaires des Ressources Humaines Titulaire d’un DEA Avocat fiscaliste expert Titulaire d’un master CEO de KORA Coaching Titulaire d’un Master en mana- économiste expert en
de nos formations.
BOUKONGOU (237) marché
696 79 88 96
Ingénieur en science de gestion, Sciences de l’éducation en protection des en Marketing et Business Academy gement des organisations et financier
Division de recrutement, de la formation et du Développement des RH
Directeur Conformité, Expert en et Gestionnaire des Res- investissements Ingénieur télécom- des ressources humaines et (237) 699 70 02 02
optimisation de processus de sources Humaines munication expert d’un Doctorat en management
Division de Recrutement, en Marketing des entreprises, option res-
Banque de Développement des Etats de l’Afrique Centrale (BDEAC).
gouvernance, de maîtrise de
de la formation et du et télécommunication sources humaines
risque et de contrôle
Développment
Date de naissance: 29/07/1978
E-mail:
Lieu et pays de naissance : Bambari- République Centrafricaine Profil madomicile@yahoo.fr
Nationalité : Centrafricaine Business Development - Marketing & Brand Manager
Atouts :
Adresse (s) électronique (s) : f.miabe@bdeac.org Des défis professionnels réussis dans 3 secteurs différents: Orienté résultats
Lieu actuel de résidence (Ville, Pays) : miabefred@yahoo.fr Communication + Télécom + Banque. Sens du relationnel
Brazzaville, République du Congo Un parcours de carrière cohérent et en progression constante
Pro actif
Boris Kodzo Edem AGBELEY COLBERT OKINGA Espoir DOSSAH Sergre Wilfrid ADJALLA Joseph Lea NGOULA Maître Marcel MALENGO El Hassen TAKTAK
Tel. : 00242 04 460 63 13 /00242 595 83 33 Business Development. Titulaire d’un diplôme d’exper- Titulaire d’un diplôme Titulaire d’un Master Ttitulaire d’un Avocat expert en Intelligence Formateur en Banque
WhatsApp : 00242 04 460 63 13 et 00236 72 20 20 Marketing & Brand Manager tise comptable européen
(DEC), d’un : Apporter
- Performance d’intelligence
de la valeur écono-
pour maximiser 2 en droit, expert
la satisfaction en ;
client master IE / science économique et local content et assurance, formateur
Titulaire d’un Master II diplôme Supérieur de Comp- mique et stratégique (DEIES) protection intellectuelle politique, expert diplômé de l’EGE École de en gestion de projet
81 Gestion Option Marketing & Surperformer
tabilité et Gestion (DSCG) et les marchés et les concurrents.
et d’un mba en management Guerre Économique
Strategie. d’un Master CCA de l’IAE de des entreprises Centres d’intérêt :
Valenciennes, France Musique classique
12
Kodzo Edem Agbeley - Leadership et Coaching : Mobiliser par l'exigence positive, l'engagement 13
Voyages
Comment
intégrer
nos cursus VAE : Validation
des Acquis
POUR INTÉGRER NOS MBA, IL VOUS FAUT AVANT TOUT :
de l’Expérience
être titulaire d’un diplôme correspondant au minimum à un bac +3 et
pouvoir justifier de 3 ans d’expérience professionnelle. L’idée est de per-
mettre aux candidats de tirer pleinement profit d’une formation de haut
niveau en management, dont ils pourront percevoir précisément les im-
plications et applications possibles sur le terrain. Les concepts sont ainsi
mieux compris et assimilés.
L’ADMISSION EN MBA
1- Première étape : le dossier
Il est composé de la fiche d’inscription et de vos diplômes et d’expé- VOTRE EXPÉRIENCE VAUT UN DIPLÔME.
rience professionnelle. L’admision devient effective apres l’acquitement
Toute personne ayant exercé une activité professionnelle peut, sous conditions, bénéficier
des frais d’inscripton accompagné du premier acompte accompte de
30% du montant de votre formation. de la validation des acquis de l’expérience (VAE). Son expérience lui permet d’obtenir une
certification afin d’évoluer professionnellement.
2- Deuxième étape :
Un entretien avec nos équipe est obligatoire afin de valider le dossier De quoi s’agit-il ?
d’inscription et confirmer l’orientation choisie.
La VAE vous permet d’obtenir une certification grâce à votre expérience.
3- Troisième étape : Vous devez pouvoir justifier d’au moins 1 an d’expérience à temps complet soit 1607
Un test de connaissances générales (TAGE-MAGE). heures (continu ou non) : L’expérience doit être en rapport avec la certification visée.
Validation de votre candidature par la direction d’AFRIKAN CAMPUS
Quand votre demande a été jugée recevable, une session d’évaluation de votre dossier
de VAE vous sera proposée. La demande de validation est soumise à un jury composé de
professionnels.
Validation :
Si vos acquis correspondent aux compétences, aptitudes et connaissances exigées pour

obtenir la certification visée, le jury prend une décision de validation totale et vous attribue le
diplôme ou la certification. Vous recevrez une attestation de compétences.
AFRIKAN CAMPUS et son partenaire délivre des VAE.

Cette certification permettra votre évolution professionnellement.
14 15
Un groupe
international
9 Partenaires
pédagogiques :
ESG Paris, Sopri, CAVIE
Kora Coaching & Business Academy
Cabinet Bewa and Associates
B lucky Consulting
D-Translating, ONG A.D.C.I
TalentsplusAfrique
3000 inscrits
en e-learning :
6 webinaires,
10 MOOC
28500 Followers :
LinkedIn
Facebook,
Twitter,
Instagram,
Viadéo
5 PAYS D’IMPLANTATION :
France, Congo Brazzaville
Congo Kinshasa
Rwanda, Maroc
16 17
CATALOGUE 3 ème
CYCLE 2020
Boostez votre
carrière avec
AFRIKAN CAMPUS
SUCCESS
DBA - PHD
www.afrikancampus.paris
LE PHD COMPREND :
16 Programmes
de recherche
PHD - DBA
● Gestion de données, Big Data, Analytics
● Leadership
● Intelligence économique, cybersécurité
● Analyse et modélisation des risques
● Innovation
● Conseil, contrôle de gestion
● Ingénierie documentaire, sciences de l’information et de la communication
1 UN PARCOURS qui, outre la thèse proprement dite, 2 UNE SOUTENANCE DE LA THÈSE DEVANT UN JURY
● Finance de marché
comprend un certain nombre d’activités (de formation, d’ensei-
● Stratégie, innovation Les compétences visées : il s’agit d’acquérir les compétences
gnement, de recherche, de relations avec le monde professionnel
de recherche spécialistes du domaine investigué, en particulier
● Comptabilité, audit en entreprises ou avec des partenaires sociaux, etc.) qui con-
de la formation des adultes.
tribuent à la formation. Dans le parcours l’auditeur suit trois
● Logistique PhD is the Anglo-Saxon name of the doctorate, is a sign of
unités d’enseignements spécifiques à la formation des adultes :
● Entrepreunariat excellence including in the job market. Indeed, the difference
Construction des sujets, construction des activités ». today between big companies is by innovation. PhD has more
● Management et ressources humaines
10 séances de travail d’une journée : présentations de probléma- courses than Doctorate and publications of articles during the
● Commerce international tiques de recherche et études de corpus de recherche. training that characterize these very selective courses. Access
● Droit des affaires Thématique transversale : is also submitted to obtain a score set by each school at GMAT
● Banque et assurance « Apprentissages professionnels » (Graduate Management Admission Test) or GRE (Graduate Re-
cord Examination). The same goes for the TOEFL and the TOIC
S’approprier, questionner, mettre en débat les résultats de
because the training and the thesis are done exclusively in En-
recherches sur les apprentissages dans les situations éducatives,
glish. 700 hours of courses before starting the thesis.
formatives, professionnelles, de travail. Les courants théoriques de
l’apprentissage en situation de travail, les liens entre apprentissage The first year, common courses are for students of different
et développement professionnel, les médiations et les étayages specialties. During the first two years, we assist researchers to
dans les apprentissages seront étudiés. Le travail en présentiel research teachers in two days. Publication of articles in collab-
suppose une préparation à distance de chaque séance, l’atelier oration with them and performing personal work on published
de lecture peut aider au travail et à l’appropriation des textes. research articles, as well as giving lessons to students of the
INSCRIPTION :
school.
Méthodologie de l’écriture scientifique
The third year is dedicated to the writing of the thesis and
L’unité d’enseignement porte sur l’écriture d’articles scientifiques. defense in front of an academic jury.
L’inscription en première année de doctorat est Des séances en présentiel avec des périodes d’écriture et de suivi
Opportunities: Teaching and Recruitment in Private Sector
prononcée par le chef d’établissement sur proposition du individualisé.
Research and Innovation
directeur de l’école doctorale après avis des directeurs
Trois objectifs sont définis : Terms and conditions : For more information about registration
de thèse et du directeur de l’unité de recherche sur la
- Réfléchir à son rapport à l’écriture à travers and scholarship fees, do not hesitate to contact us.
qualité du projet et les conditions de sa réalisation.
des situations d’écriture scientifique
Elle vaut admission aux formations dispensées par - Connaître les supports et lignes éditoriales
des revues scientifiques du champ
l’école doctorale.
- Écrire un article scientifique.
- Écrire un projet de recherche
CANDIDATURE : L’objectif du parcours est de s’assurer que l’apprenant a une

expérience diversifiée des activités qu’il aura à assurer dans ses
fonctions professionnelles futures.
Le candidat doit adresser son projet de recherche et son
curriculum vitae à l’enseignant habilité à diriger des re-
cherches qu’il souhaite comme directeur de thèse.
21
d) la remise d’un rapport d’étape :
DBA : En fin d’année 1, le candidat rédige un rapport de 8 à 10 pages, avec un résumé d’une page, transmis au superviseur et au directeur du DBA,
dans lequel il synthétise : l’état actuel de sa réflexion
DOCTORAT OF BUSINESS les principaux éléments de son apprentissage durant l’année : les lectures conduites pour explorer les différents volets de la littérature autour
du sujet l’évaluation de son degré d’investissement personnel dans le travail de réflexion de l’année :
ADMINISTRATION temps, intensité, curiosité, ouverture son appréciation du processus d’accompagnement (modules on line, ateliers et supervision) : points
forts et points de progrès. Un rapport similaire est demandé à la fin de l’année 2.
Le DBA est un programme individuel d’Executive Education qui vise

à permettre à des praticiens chevronnés de se livrer à un travail
Notre DBA s’adresse aux consultants, entrepreneurs, cadres et
dirigeants.
ANNÉE 2 ET 3
d’essayiste, alliant un processus d’apprentissage, combinant
Il est ouvert aux candidats qui souhaitent accélérer leur carrière La soutenance finale s’effectue sous la houlette du superv-
expérience pratique et réflexion théorique, à la production finale La deuxième et la troisième année permettent de déployer iseur, devant un comité de jury DBA : le superviseur, deux
d’un essai. Le cursus de DBA permet de construire un dialogue et bénéficier d’une perspective théorique sur un sujet de leur le travail d’exploration et de réflexion, à la fois individuel et
praticiens du monde de l’entreprise et un enseignant-cher-
choix, tout en restant proches des considérations pratiques de leurs collectif. Afin de maintenir un bon rythme d’entrainement, les
entre la visée pratique de l’auditeur (sa problématique à éclairer) et cheur du monde académique. La soutenance de l’essai sera
entreprises / institutions. ateliers suivants sont proposés :
les apports de la recherche en sciences de gestion (la mobilisation précédée par l’envoi de deux rapports d’une page rédigés
de la littérature). Atelier pratique 1 (2h, semestriel) : analyse et discussion respectivement par l’un des deux praticiens et par l‘enseig-
d’exemples d’essai de DBA, ou d’ouvrages managériaux de nant-chercheur, membres du jury.
qualité.
PROGRAMME :
Atelier pratique 2 (3h, trimestriel) : présentation de l’état
des travaux en cours ; partage des avancements et de la ● Gestion de données, Big Data, Analytics
ANNÉE 1 dynamique collective.

Atelier accompagnement collectif 3 (3h, trimestriel -
●
●
Leadership
Renseignement économique, cybersécurité
optionnel) : examen des blocages individuels, des difficultés ● Analyse et modélisation des risques
de processus, de postures, etc. En parallèle, le candidat et le ● Innovation
superviseur auront défini chaque année un planning de ren- ● Conseil, contrôle de gestion
contres qui permet le juste accompagnement du travail de ● Ingénierie documentaire, sciences de
La première année permet de poser les fondations et d’initier la Ce dernier module permet de faire le point sur la discipline de réflexion. l’information et de la communication
dynamique de travail. référence choisie par le candidat (stratégie, marketing, Organiza- ● Finance de marché
SOUTENANCE :
tional Behavior, leadership, ressources Humaines, etc.) en rappe- Le processus de préparation de la soutenance est le suivant : ● Stratégie, innovation
a) la définition de la problématique managériale : lant brièvement : son historique, ses différents sous-champs, les quatre mois avant la date de soutenance le candidat fait parve- ● Comptabilité, audit
Le candidat prendra le temps de plusieurs échanges avec son grands débats qui la structurent, quelques références classiques nir ses travaux à un panel de 4 lecteurs qualifiés, sélection-
superviseur pour progressivement délimiter et construire la à avoir lues (livres, articles), les principales théories disponibles nés sur proposition conjointe du candidat et du superviseur,
thématique sur laquelle il souhaite travailler (problématique et et les revues spécialisées du domaine. qui lui communiquent en retour leurs commentaires, sugges-
terrains associés). tions et questions. Cette phase permet au candidat d’avoir
c) l’apprentissage de la réflexion : un premier retour critique sur son travail. Elle fait l’objet d’un
Durant cette première année, le superviseur et le candidat auront
Durant cette première année, plusieurs ateliers, totalisant 60h, rendez-vous ad hoc avec le superviseur et permet d’évaluer
défini un planning de rencontres permettant un accompagnement
seront proposés aux candidats pour leur donner les bases de la le potentiel de progrès du manuscrit.
régulier du travail de réflexion.
démarche.
b) l’entrée dans la littérature et l’univers de la recherche : Les thèmes suivants seront abordés :
Le candidat va devoir se doter d’outils et de points de repères Atelier pratique 1 : Comment la littérature en management
élémentaires pour pouvoir entrer dans l’univers de la recherche et est-elle structurée ? : panorama de la recherche et de ses modes
apprendre à en comprendre la posture et les résultats. de fonctionnement (postures, institutions, revues)
Il devra donc suivre quelques modules introductifs on line de
courte durée (1h) : Atelier pratique 2 : Écriture : le travail du style, la posture, le ton, la
construction d’un texte argumentatif…
Module introductif 1 :
Comment entrer dans la littérature de recherche ? Atelier pratique 3 : Comment entrer dans la littérature de recher-
che sur son sujet ? : travail adapté en séance aux problématiques
de chacun (définition du champ d’investigation pertinent, etc.)
Apprendre a construire et gérer sa bibliographie ?
Atelier pratique 4 : Quelles normes de qualité pour mon travail de
Quelle posture épistémologique, réflexion? : le référentiel de qualité, le niveau de rigueur souhaité
quelles méthodologies pour le praticien ? et possible, le choix d’une méthodologie robuste et pertinente
pour le travail d’essayiste confronté à un terrain d’exploration.
Quelle éthique pour le chercheur ? Atelier pratique 5 : Comprendre les méthodologies de la recherche
afin d’en comprendre les résultats : l’analyse de travaux
Module introductif 5 : académiques et le témoignage vivant d’enseignants-chercheurs
Comment gérer le temps de sa recherche ? confrontés aux contraintes de leur terrain permettent aux audi-
Module introductif 6 : teurs de s’approprier les concepts structurants à l’œuvre dans
A la découverte de… l’effectuation du travail de recherche (définition des critères
d’objectivité, pluralité des postures, négociation d’accès au terrain…)
22 23
LE PROCESSUS
DE SÉLECTION
LA SÉLECTION SE DÉROULE EN TROIS TEMPS :

1. Dossier et prérequis
Les candidats doivent satisfaire à deux critères pour pouvoir postuler au
programme :
- détenir un diplôme M2 (Bac + 5), sauf exception,
- et de dix années minimums d’expérience professionnelle a un niveau
de cadre ;
Par ailleurs, le dossier d’inscription comporte la remise d’un rapport
préalable écrit présentant le sujet / la problématique identifiée et les
raisons de l’intérêt du candidat pour explorer cette thématique.
2. Identification d’un superviseur
Le candidat qui a passé ce premier tour doit ensuite identifier et con-
tacter l’un des superviseurs référencés dans le DBA (cf. liste en annexe
du présent document) afin de vérifier la possibilité pour lui d’être super-
visé par cet enseignant-chercheur.
3. Passage devant la Commission de contrôle
Une fois cet accord de principe obtenu, le dossier peut être présenté
pour validation finale dans la Commission de contrôle du DBA.
Cette dernière autorise ou non l’inscription au vu du dossier présenté.
Droits d’inscription :
Les tarifs indiqués ci-dessous correspondent au suivi du programme,
composé de trois années d’études :
Année 1 : 6000€ à titre individuel ;
6400€ si financement entreprise
Si une année supplémentaire s’avère nécessaire, elle sera facturée

comme suit :
1000€ à titre individuel
Le PhD demande à l’étudiant un travail permettant d’apporter une

contribution significative au savoir, alors qu’un DBA est un mix entre
des cours et un travail de recherche appliqué, un DBA permet plutôt
d’apprendre à appliquer les théories et le savoir afin d’améliorer les
pratiques professionnelles.
La première année du DBA est généralement destinée à suivre des
cours et à faire une revue de la littérature sur le sujet de recherche.
Les années suivantes sont destinées à la rédaction de la thèse et aux
applications.
Le PhD demande à l’étudiant un travail permettant d’apporter une
contribution significative au savoir, alors qu’un DBA est un mix entre
des cours et un travail de recherche appliqué, un DBA permet plutôt
d’apprendre à appliquer les théories et le savoir afin d’améliorer les
pratiques professionnelles.
Quelles que soient leurs différences, DBA et PhD restent en effet des
valeurs sûres à l’international.
Un bac + 8 ouvre parfois plus facilement les portes d’une carrière dans
un grand groupe.
24
CATALOGUE MBA 2020
Boostez votre
carrière avec
AFRIKAN CAMPUS
SUCCESS
MASTER OF BUSINESS ADMINISTRATION
26
FICHES MÉTIERS
FORMATION
EMPLOI
RECRUTEMENT
CARRIÈRES :
Le bilan de compétence permet de se connaître per-
sonnellement et professionnellement afin de savoir
vers quel métier s’orienter.
Dans une vie professionnelle, plusieurs métiers peu-
vent correspondre à votre profil, nos fiches métiers
vous permettent de faire plusieurs recherches pour
savoir qu’elle orientation professionnelle vous convi-
endrait réellement afin de boostez votre carrière.
Une fois votre futur métier choisi, le bilan de com-
pétence se poursuit par la formation à vos nouveaux
besoins de compétences.
Grâce à la flexibilité de nos dispositifs vous allez
pouvoir bénéficier de différents tremplins pour votre
évolution professionnelle (MBA, Certifications, VAE…).
AFRIKAN CAMPUS vous accompagne dans la
démarche à suivre pour réaliser votre plan carrière.
Découvrez nos rubriques :

Fiche métiers et débouchés
Sur l’ensemble de nos MBA
28 29
MBA GESTION DU PETROLE ET GAZ MBA PRODUCTION ET MANAGEMENT INDUSTRIEL
Fiche métiers et débouchés Fiche métiers et débouchés

- Coordonnateur de Projets dans - Direction de projet en organisation
le domaine énergétique - industrielle et excellence opération-
- Directeur des Approvisionnements nelle (LEAN)
- Responsable de Parc Eolien - Direction de production, Logistique,
- Responsable des Energies
- Supply Chain Management
Renouvelables
- Procurement Manager - Direction Industrielle
- Opérateur de Trading - Conseil en gestion industrielle,
- Cost-Controller - organisation, système Lean
- Planificateur
- Directeur Qualité Hygiène Sécurité Formation disponible en :
et Environnement
- Responsable Circuit de Distribution
- Directeur des Opérations
Formation disponible en :
I. OBJECTIFS : MODULES DES SPÉCIALISATIONS : I. OBJECTIFS : ● Piloter des projets transversaux entre
DIRECTEUR DE CHAIRE Ce MBA offre aux étudiants des connaissances ap- ● Politique de gestion de l’energie DIRECTEUR DE CHAIRE Avec l’internationalisation des échanges, le les différentes fonctions impactées :
profondies et une formation pratique en rapport avec ● L’industrie du petrole et du gaz secteur de la production industrielle doit faire production, gestion de la production,
le domaine spécialisé du négoce de pétrole et de gaz marche du petrole et du gaz GELASE ITADDY face à de nouveaux défis. L’augmentation logistique, qualité, méthodes industri-
AMBOMBI EYOLO elles et maintenance
Azede Espoir
à l’échelle internationale. Les étudiants apprendront ● Gestion des risques dans le petrole Fred Fortuné des rythmes, l’optimisation des processus et
à relever des défis, à prendre des décisions clés et à Diplômes : des procédés, mais également l’intégration
Diplômes : et le gaz Doctorat en Sciences MODULES DES SPÉCIALISATIONS :
Master en droit privé maîtriser les politiques et les législations internatio- des nouvelles technologies sont des enjeux
● Comptabilite et finances internationales Economiques ● Logistique globale
Master en science de gestion nales du secteur de l’énergie, en explorant les fac- que les industries cherchent à dépasser.
pour le petrole et le gaz Master 2 en Sciences ● Management de projet lean management
banque finances assurance teurs clés et les technologies émergentes qui influent
● Gestion des actifs dans le petrole Economiques, II. POINTS FORTS : ● La gestion de projets industriels
Doctorat en droit privé sur l’avenir du pétrole et du gaz Master 1 en Relations
PHD en pédagogie et psycol- et le gaz ● Participer à l’implantation de systèmes approche-conduite-risques
II. POINTS FORTS : Economiques Internationales Lean (Lean Management, Lean ● La performance economique
ogie des organisations. ● Mecanique de la formation aux Maîtrise en Finance publique
Au-delà des principaux modules Business proposés Manufacturing, Lean Logistique…) comptabilité-coûts-contrôle de gestion
produits de base
au sein de chaque majeure, les étudiants suivent ● Maîtriser les techniques et les outils ● Gestion des processus et des equipes
● Gestion de projets axés sur les résultats AMBOMBI EYOLO ● Management de la production et de
également des cours de spécialisation, tels que : associés à l’excellence opérationnelle
● Audit pétrole et gaz Azede Espoir
Philippe TOTTO NDONG ● Examen et projection des prix du pétrole ● Animer la mise en œuvre d’un système la qualite
Diplômes :
Expert Big Data & ● Marché du pétrole Master en droit privé de pilotage de la production ● Gestion d’actifs industriels
Transformation Digitale, ● Gestion des risques dans le pétrole et le gaz SOUTENANCE : Master en science de gestion ● Accompagner le changement lié à ● Transports internationaux
Spécialiste des Ruptures. ● Comptabilité et finances internationales pour ● Audit banque finances assurance l’évolution des nouvelles approches
Titulaire d’un PhD et
le pétrole et le gaz de gestion industrielle SOUTENANCE :
d’un DBA en Business ● Projet professionnel Doctorat en droit privé
● Gestion d’actifs dans le pétrole et le gaz PHD en pédagogie et psycol- ● Audit
Intelligence ● Mémoire
● Mécanique de la formation aux produits de base ogie des organisations. ● Projet professionnel
CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA CALENDRIER 2020 DES SESSIONS
● Mémoire DE MBA
ANICET YALAHO
GELASE ITADDY
Diplômes :
Fred Fortuné CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an PhD In Information Systems CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
Diplômes :
Doctorat en Sciences 6 sessions par an Science (ISS) 6 sessions par an
Degree in pedagogy Univer-
Economiques
sity of Applied Science
Master 2 en Sciences
FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC M.Sc in Information Systems FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
Economiques,
management
Master 1 en Relations
BBA- International Business
Economiques Internationales SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 studies, SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
Maîtrise en Finance publique l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
Urielle YAGNEMA
Directrice de Dynamic
Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours. Consulting. Consultante Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
Passé ceENTREPRENEURS MANAGERSintégrées à la session suivante.
délai les inscriptions seront automatiquement CEO QSE certifiée ICA, PasséENTREPRENEURS MANAGERS intégrées à la session suivante.
ce délai les inscriptions seront automatiquement CEO
Risk-Manager certifié
80033 son
Afin de valider MAD (7500€)d’inscription le90704
dossier MAD
client doit fournir 101375
son CV, une copie
(8500€) MADdu(9500€)
certifiée dernier diplôme ainsi que deux photos format identité ARMAE. Auditrice QSE 80033
Afin de MAD
valider dossier d’inscription90704
son(7500€) MAD
le client fournir son CV, une101375
doit(8500€) MAD (9500€)
copie certifiée du dernier diplôme ainsi que deux photos
Tronc
(pour la carte commun
d’étudiant). Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA Tronc commun
(pour la carte d’étudiant). Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA
+ MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais certifiée IRCA. Manager + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH Projet certifié PMP Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars. 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2
Il doit recevoir sa carte d’étudiant 30
et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription. 31 et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
Il doit recevoir sa carte d’étudiant
2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence) 2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urg
MBA INGENIERIE DE L’ENERGIE MBA INFORMATIQUE DECISIONNELLE

- Chef de projet, consultant - Chef de projet
- Ingénieur : procédés, d’affaires, - Consultant
gestion des risques industriels, - Auditeur
en maintenance/instrumentation ou
ordonnancement, ingénieur pilotage Formation disponible en :
- Chargé de veille technologique
- Responsable de développement
- Responsable assurance ou contrôle
qualité
- Responsable planification
- Auditeur
- Responsable de production chaleur/
froid
I. OBJECTIFS : MODULES DES SPÉCIALISATIONS : I. OBJECTIFS : MODULES DES SPÉCIALISATIONS :

DIRECTEUR DE CHAIRE Le secteur de l’énergie est un énorme marché au ● Strategie organisation-structure- DIRECTEUR DE CHAIRE Les systèmes d’information décisionnels sont ● Strategie organisations-structure-
coeur des enjeux de développement mondial. processus essentiels pour l’entreprise moderne. Ces processus
GELASE ITADDY La chaine de production de l’énergie est complexe : ● Management animation-culture- ANICET YALAHO systèmes informatiques qui s’appuient sur ● Management leadership-culture-
Fred Fortuné Diplômes : des infrastructures matérielles et logicielles
elle part de l’extraction des ressources jusqu’à la performance PhD In Information Systems complexes permettent aux décideurs de performance
Diplômes :
Doctorat en Sciences distribution de l’énergie. À chaque niveau, de nombreux ● Marketing innovation-stratégie- Science (ISS) piloter leurs décisions grâce à des tableaux ● Marketing innovation-stratégie-
Economiques projets sont mis en place, de nombreux acteurs développement commercial Degree in pedagogy Univer- de bord “décisionnels” qui leur offrent des développement commercial
Master 2 en Sciences sity of Applied Science
entrent en jeu et il est nécessaire de faire appel à ● Gestion des projets : axés sur M.Sc in Information Systems visions synthétiques des principales informa- ● Gestion des projets axée sur les
Economiques,
Master 1 en Relations des experts capables non seulement de comprendre les résultats et pilotée par les coûts management tions stratégiques qui les concernent. résultats et pilotée par les coûts
Economiques Internationales l’environnement mais aussi de gérer des projets. ● Marche de l’energie BBA- International Business Le MBA Informatique décisionnelle forme ● Reseaux systemes securite
Maîtrise en Finance publique studies, des experts techniques de haut niveau
Le MBA Ingénierie de l’Énergie relève ce défi en ● Bases techniques et technologiques : ● Cloud
formant ces profils à double compétence. outils et méthodologie Simplice MOUNIANGA spécialisés en architecture des systèmes ● Architecture
Simplice MOUNIANGA BOUKONGOU d’information décisionnels qui maîtrisent les
BOUKONGOU ● Processus industriels : outils et Diplômes : Ingénieur en ● Intelligence artificielle
dimensions technologiques et stratégiques
Diplômes : Ingénieur en II. POINTS FORTS : méthodologie science de gestion, Direc- de ces systèmes.
science de gestion, Direc- teur conformité, expert en SOUTENANCE :
teur conformité, expert en ● Modules “Entreprise” optimisation de processus II. POINTS FORTS : ● Audit
optimisation de processus ● Modules “Professionnels” SOUTENANCE : de gouvernance, maîtrise ● Conseil, réalisation de tableaux de bords ● Projet professionnel
de gouvernance, maîtrise ● Modules “Technologiques” ● Audit de risque et de contrôle
● Conception de bases de données
de risque et de contrôle CADRE ●
COMMERCIAL & MARKETING ● Mémoire
● Projet professionnel Définition des besoins auprès des dirigeants
● Mémoire Jacques Rodrigue NDONG Diplômé de l’IAE de M etz-France
Philippe TOTTO NDONG Diplômes : ● formation des utilisateurs, conduite
Expert Big Data & CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA Master II en Marketing de de projet. CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA
Transformation Digitale, l’Innovation
Mettre
MBA en Administration des mon savoir-faire et mon savoir être au
Titulaire d’un PhD et Affaires service d’une entreprise performante
Maîtrise en Sciences de
d’un DBA en Business
Intelligence CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an Gestion option Marketing CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
6 sessions par an Licence en Sciences de 6 sessions par an
gestion option Marketing,
Jacques Rodrigue
Commerce, Ventes
Wilfrid NDZABA  CHEF DE DEPARTEM ENT M ARKETING & COM M UNICATION à CAM POST
Diplômes : Master en man- NDONG
FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC depuis Janvier 2014. FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
agement des organisations Philippe TOTTO NDONG
et des ressources humaines Expert BigEnData & constante avec le marché, mon rôle est de détecter de nouvelles opportunités
prise
et d’un Doctorat en manage- SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 Camerounais Transformation Digitale,et de produits . J’assure
de marchés
SESSION
le positionnement des produits et services de
N°1 SESSION N°2
ment des entreprises, option Spécialiste des Ruptures.
l’entreprise (produits financiers, postaux et télécom), élabore les plans SESSION
marketing N°3
et SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
ressources humaines conçoit
Titulaire d’un des opérations destinées à développer la vente des biens et services de
PhD et
Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite d’un DBAl’entreprise.
en Business Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
CADRE COMMERCIAL
d’inscription : & MARKETING
d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : Intelligence d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
Jacques Rodrigue NDONG le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre Date de naissance le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
Diplômé de l’IAE de M etz-France Activités
Diplômes : 30/07/1978
- Elaborer la stratégie marketing (positionnement des produits, image de marque)
Master II en Marketing de Wilfrid NDZABA
- Analyser le marché (besoins et attentes des clients) et détecter les opportunités de
l’Innovation. MBA en Admin- Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours. Diplômes : Master en man- Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
Mettre
istration des Affaires. mon savoir-faire
Maîtrise Passé ceENTREPRENEURS et mon
délai les inscriptions savoir
seront être au
MANAGERS
automatiquement CEO
intégrées à la session suivante.
développement
agement des- organisations
;
Passé ENTREPRENEURS
ce délainumérique
les inscriptions seront MANAGERS CEO
Elaborer et implémenter la stratégie de marque ; automatiquement intégrées à la session suivante.
en Sciences de Gestion service
option d’une entreprise
80033
Afin de valider MAD
son dossier performante
(7500€)d’inscription le90704 MAD
son CV, une copie
(8500€) MADdu(9500€)
certifiée dernier diplôme ainsi que deux photos format identité
Adresse : et des ressources
- humaines Afin 80033
de MAD
valider
Assurer la veille concurrentielle ; son dossier
(7500€) 90704
d’inscription le MAD
client doit fournir
(8500€) son CV, une 101375
copie MAD (9500€)
certifiée du dernier diplôme ainsi que deux photos
Marketing. Licence en Scienc- Tronc
d’étudiant). Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA B.P. 8273 et d’un Doctorat
- en manage-la campagne (pour
Concevoir Tronc commun
la carte
promotionnelle des produits et la mettreTronc
d’étudiant). commun;+ MBA
en œuvre Tronc commun + MBA
es de gestion option Market- + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
Douala-Cameroun ment des entreprises,
- option
Elaborer
+ MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais
les plans marketing (études de marchés, détermination des cibles, plan
+ 3 mois de remise à niveau en anglais
ing, Commerce, Ventes Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH ressources humaines
d’action)
Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars. - 1 - l’’apprenant(choix
Piloter les actions de communication règledes
sesaxes
fraisde
d’inscription ainsi que
communication, les 30%
publicité et le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2
Jacques Rodrigue Il doit recevoir sa carte d’étudiant 32
et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
 CHEF DE DEPARTEM ENT M ARKETING & COM M UNICATION à CAM POST
promotion) ; Il doit recevoir sa carte d’étudiant 33 et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
NDONG 2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence) - 2- Le
Analyser les résultats de jour ;de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urg
ventes
depuis Janvier 2014. Téléphone :
MBA MANAGEMENT DE L’EVENEMENTIEL ET COMMUNICATION MBA MANAGEMENT ET PRODUCTION MUSICAL

- Manager d’artistes
- Directeur ou Responsable de
- Chef de produit marketing
communication événementielle
/ brand manager
- Chef de projet événementiel
- Responsable de projet éditeur
(en agence ou en entreprise) - Responsable digital
- Administrateur ou organisateur - Directeur de label
de spectacles et de concerts - Producteur, tourneur
- Organisateur d’événements culturels - Directeur de production
- Organisateur d’événements sportifs - Administrateur de tournée
- Organisateur d’événements caritatifs ou de production
- Commissaire d’exposition - Responsable de salle
- Commissaire général de salons - Responsable de festivals
- Chef de projet musiques

DIRECTEUR DE CHAIRE A l’heure où le digital influence tous les secteurs, ● Stratégie évènementiel DIRECTEUR DE CHAIRE ● Acquérir les aptitudes opérationnelles ● Secteur musical
l’évènementiel devient un outil de stratégie incontourn- ● Communication Web du secteur ● Gestion & administrations
Philippe TOTTO NDONG able. Une formation de haut niveau en communication ● Gestion de Projets Evénementiel DIDIER TRAMBOUZE ● Maîtriser les fondamentaux marketing, ● Production de concerts
Expert Big Data & Fondateur et directeur ● Management artistique
et management événementielle est aujourd’hui indis- ● Relation Presse et Relation Publique artistique chez festival commerciaux, artistiques, juridiques.
Transformation Digitale, ● Stages et projets
Spécialiste des Ruptures. pensable pour appréhender ces problématiques et de- ● Gestion Financière des Evénements musiques et gastronomie ● Connaître les acteurs privés et publics
du monde. ● Gestion de projet axé sur les résultats
Titulaire d’un PhD et venir un professionnel reconnu capable de manager ● Média Training du secteur
d’un DBA en Business ● Management de projets digitaux
Intelligence
des projets événementiels complexes pour le compte ● Management de l’entreprise ● Former aux outils et techniques de gestion ● Communication web
d’une agence, d’une entreprise ou d’une collectivité. ● Développement de l’entreprise CADRE COMMERCIAL
et à la création & MARKETING
d’entreprise ou d’activité
Jacques Rodrigue NDONG Diplômé de l’IAEune
de M etz-France
Profil A cet effet, le MBA Communication & Management Diplômes :
● Permettre insertion professionnelle SOUTENANCE :
Boris Kodzo Edem
AGBELEY Evènementiel est conçu pour former les meilleurs SOUTENANCE : Master II en Marketing de immédiate en entreprise. ● Audit
Business Development - Marketing & Brand Manager
managers évènementiels capables de maîtriser toutes ● Audit l’Innovation
Diplômes : Certified Content Mettre
MBA en Administration des mon savoir-faire
II. POINTS FORTS et mon : savoir être au ● Projet professionnel
Marketing Specialist. Certi- les stratégies et les différents:
typologies d’événements. ● Projet professionnel
Des défis professionnels
ficat PerformanceCommunication
Directeur
réussis dans 3 secteurs Affaires service d’une entreprise
● Enseignement performante
dispensé par des ● Mémoire
+ Télécom + Banque. ● Mémoire Maîtrise en Sciences de professionnels.
Marketing de Banque. Certi- de carrière cohérent et en progression constante Gestion option Marketing
Un parcours
ficat FAO Financement des
II. POINTS FORTS : ● Employabilité renforcée : cas pratiques
Licence en Sciences de
Chaînes de Valeur Le programme
Agricoles. : Apporter
- Performance de la valeur pouraborde
maximisertoutes lesclient
la satisfaction grandes
; familles gestion option Marketing, en situation, Networking…
Master II Gestion d’événements.
Option les marchés De la conception à la promotion en Jacques Rodrigue
Commerce, Ventes
Surperformer et les concurrents.
CHEF DE DEPARTEM
● Challenge professionnel de management
ENT M ARKETING & COM M UNICATION à CAM POST
Marketing & Strategie passant par la budgétisation, la vente et la produc- NDONG 
Université de Lomé Wilfrid NDZABA depuis Janvier 2014. d’artistes en partenariat
Kodzo Edem Agbeley - Leadership et Coaching : Mobiliser par l'exigence positive, l'engagement
tion,
CADRE il permet aux étudiants
COMMERCIAL d’acquérir de manière
& MARKETING Diplômes En: prise
Masterconstante ● Cas
en man- avec le marché, pratiques
mon rôle est deet misesdeen
détecter application
nouvelles opportunités
personnel, et l'esprit d'équipe pour atteindre tous ensemble les résultats.
Jacques Rodrigue NDONG unique sur
Diplômé de le marché
l’IAE de Mdes compétences techniques
etz-France agementde desmarchés
organisations
Lomé
Diplômes :
et
Synergie de capacité un savoir-faire
stratégique reconnu.
et de compétences
CALENDRIER
opérationnelles.
2020 DES SESSIONS DE MBA Camerounais
et des ressources humaines
l’entreprise CALENDRIER
(produits financiers, postaux et télécom), élabore les plans marketing et2020
et de produits . J’assure le positionnement des produits et services de
professionnelles DES SESSIONS DE MBA
+22898818100
Master II en Marketing de et d’un Doctorat
conçoitendesmanage-
opérations destinées à développer la vente des biens et services de
l’Innovation ment desl’entreprise.
entreprises, option
Mettre des mon professionnelles
Expériences
MBA en Administration savoir-faire et mon savoir être au ressources humaines
service d’une CALENDRIER entreprise SESSIONS 20206 sessions / an
DESperformante CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
edemboris@gmail.com
Affaires Date de naissance Activités
Maîtrise en Sciences de - présent
09/2019 Head Consumer Marketing 30/07/1978
Date de naissance :
Gestion option Marketing 6 sessions par
CANAL+ CONGO, Brazzaville an Philippe TOTTO- 6 sessions par an
Elaborer la stratégie marketing (positionnement des produits, image de marque)
NDONG
-
&Analyser le marché (besoins et attentes des clients) et détecter les opportunités de
22 septembre 1986
Licence en Sciences de Expert Big Data
Définition et mise en oeuvre du plan d'actions développement ;
gestion option Marketing, Transformation Digitale,
BJacques Rodrigue Marketing Réabonnement de CANAL+ CONGO; - Elaborer et implémenter la stratégie numérique de marque ;
Commerce, Ventes FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
Adresse :
Spécialiste des Ruptures. FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
 CHEF DE DEPARTEMConception et pilotage des
ENT M ARKETING & offres
COMet Mcampagnes
UNICATION de à CAM POST - Assurer la veille concurrentielle ;
NDONG B.P. 8273
Titulaire d’un PhD et
Marié réabonnement (dispositifs de marketing direct, - Concevoir la campagne promotionnelle des produits et la mettre en œuvre ;
Wilfrid NDZABA depuis Janvier 2014. d’un DBA en Business
dispositifs réseau, communications locales, etc.) ; Douala-Cameroun Intelligence - Elaborer les plans marketing (études de marchés, détermination des cibles, plan
Diplômes En: prise
Masterconstante
en man- avec le marché,
SESSION monN°1rôle est de détecter
SESSION de nouvelles
N°2 opportunités
SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 d’action)
SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
Compétences agement des
de marchés et de produits .lDéploiement
organisations J’assure leet
Le 27 février optimisation
l Le des
positionnement nouveaux
24 avril moyens
des produits et25
l Le juin
services de l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
Camerounais - Piloter les actions de communication (choix des axes de communication, publicité et
et des ressources humaines
l’entreprise de
(produits financiers, paiement
Date limite
(paiement
postaux et télécom),mobile, réseau
Date limite
recharge)
élabore les plans Datemarketing
limite et Date limite Date limite Date limite Profil
promotion) ; Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
Marketing et d’un Doctorat
conçoitendesmanage- et développement
opérations destinées
d’inscription : de l'usage
à développer la abonnés
vente des
d’inscription : biensd’inscription
et services: de d’inscription : d’inscription : d’inscription : Boris Kodzo Edem d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
stratégique ment desl’entreprise.
entreprises, option le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre Téléphone : AGBELEY- Analyser les résultats de ventes le 20
;
février le 20 avril le ;20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
02/2017 - présent Head Brand & Communication - Réaliser
Businessles bilans des- Marketing
Development actions marketing et apporter des améliorations
& Brand Manager
Brand ressources humaines (237) 670 06 60 60 Diplômes : Certified Content
CANAL+ Togo, Lomé - Manager les équipes et acteurs impliqués dans la réalisation du plan marketing ;
Date de naissance
Management Activités (237) 696 79 88 96 Marketing Specialist. Certi-professionnels
- Participer
Des défis activement à réussis
l’élaboration des stratégies
dans 3 secteurs commerciales.
différents:
30/07/1978
Customer Insigth Adaptation de la stratégie Marketing & (237) 699 70 02 02 ficat Performance Directeur
Emmanuel -KOMIElaborer la stratégieLes plannings
marketing des inscriptions
(positionnement dessont clôturés
produits, le 20dedumarque)
image mois précédant le début des cours. Communication + Télécom Les+ plannings
Banque. des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
Business ENTREPRENEURS
Communication groupe au marché local: MANAGERS CEO MarketingdeRESPONSABLE
Banque. ENTREPRENEURS MANAGERS CEO
Development
Titulare d’un -doctorat en
Analyser le marchéPassé
(besoins ce délai
et les inscriptions
attentes des clients)seront automatiquement
et détecter
définition et déploiement de dispositifs de
intégrées
les opportunités de à la session suivante. COM MPassé
Un parcours de carrière ERCIAL
cohérent &
en M
ceetdélai ARKETING
les inscriptions
progression à SOPECAM
constanteseront automatiquement
de avril 2012 intégrées
à à la session suivante.
science de la communica-
développement ; Afin de valider 80033 MAD
son dossier
(7500€) d’inscription le90704
client MAD
doit fournir son
(8500€) CV, une 101375
copie MAD
certifiée du dernier
(9500€) diplôme ainsi que deux photos format identité Certificat FAODécembre
Financement 2013. Afin 80033
de MAD
valider son dossier
(7500€) d’inscription 90704
le MAD
client doit fournir
(8500€) son CV, une 101375
copie MAD (9500€)
certifiée du dernier diplôme ainsi que deux photos
Market Analysis communication Média/ Hors média/Digital et
tion expert en- Marketing
Elaboreretet implémenter
(pour la la stratégie
carteTronc numérique de marque ; Tronc commun + MBA
commun
d’étudiant). Tronc commun + MBA E-mail: des Chaînes de Valeur
Rattaché au Directeur
- Performance Commercial
(pour
: Apporter laetTronc commun
Marketing,
carte
de la valeur d’étudiant).
pour j’ai la
maximiser pour mission
satisfaction Tronc commun + MBAà la
de ;contribuer
client Tronc commun + MBA
Adresse : en fonction des spécificités de chaque segment
Business Strategy communication - digitale
Assurer la veille concurrentielle ; + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
madomicile@yahoo.frAgricoles. MasterSurperformer
définition IIde
Gestion
la politique marketing
les marchés + MBA
et communication
et les concurrents. et la+mise
3 mois de remise à niveau en anglais
en œuvre de celle + 3 mois de remise à niveau en anglais
B.P. 8273
Leadership - Concevoir la campagneExemple (Mass market/
pour
promotionnelle youth/ High le
une inscription
des produitsvalue
et Customer).
02 février
la mettre : en œuvre ; + 1 mois de suivi et placement RH Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH
Développement et implémentation du plan Option validée
Marketingpour
& Strategie
la région du littoral. A ce titre, mes missions sont :
Douala-Cameroun
Marketing produit - Elaborer les plans 1marketing
- l’’apprenant règledeses
(études frais d’inscription
marchés, détermination ainsi des
quecibles,
les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars.
plan 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2
Stratégies de d’action) marketing opérationnel
Il doit recevoir sa carte d’étudiant 34 et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
Kodzo Edem Agbeley --Leadership et Coaching
Contribution : Mobiliser pardes
à l’élaboration
Il doitpour
recevoir
l'exigence
sa carte
positive,
poli tiques
d’étudiant
l'engagementet marketing de
commerciale
35 et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
Définition et (choix
pilotagedes
du budget Atouts : personnel,
la et l'esprit
Sopecam ; d'équipe atteindre tous ensemble les résultats.
- Piloter les actions de communication axes de communication, publicité et
distribution 2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence) Lomé résultats 2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urg
- Elaboration des plans de communication et de leur implémentation ;
promotion) ; communication/marketing & sponsoring de Orienté
MBA MANAGEMENT DE LA PRODUCTION AUDIOVISUELLE MBA FINANCE ET STRATÉGIE D’ENTREPRISE

- Chef de projet, consultant - Analyste financier
- Ingénieur : procédés, d’affaires, - Chief Executive Officer (CEO)
gestion des risques industriels,
- Directeur financier
en maintenance/instrumentation ou
ordonnancement, ingénieur pilotage - Consultant
- Chargé de veille technologique - Chargé d’affaires
- Responsable de développement - Responsable patrimoine
- Responsable assurance ou contrôle
qualité Formation disponible en :
- Responsable planification
- Auditeur
- Responsable de production chaleur/
froid

DIRECTEUR DE CHAIRE Face aux bouleversements de la transformation ● Droit de l’audiovisuel DIRECTEUR DE CHAIRE ● Maitriser l’analyse financières . ● Stratégie
digitale, les formats, les supports et les contenus ● Programmation tv & ligne editoriale ● Comprendre les mécanismes du diagnostic stratégique. ● Finance
DIDIER TRAMBOUZE
Fondateur et directeur se multiplient. Notre MBA former des gestionnaires ● Financement du cinema Simplice MOUNIANGA ● Identifier les axes diversification stratégique. ● Contrôle de Gestion
artistique chez festival BOUKONGOU
adaptés au monde de l’audiovisuel, capables de ● Production audiovisuelle Diplômes : Ingénieur en
● Maîtriser les principes de la finance de marché. ● Audit
musiques et gastronomie
du monde. comprendre et d’identifier les moyens techniques, ● Distribution & ventes a l’international science de gestion, Direc- ● Réaliser des opérations de fusion acquisition. ● Droit
artistiques, juridiques et financiers intervenant dans ● Acquisition de programmes teur conformité, expert en ● Auditer et protéger le patrimoine financier d’une ● Opérations fusions et acquisitions
optimisation de processus
le processus de production TV , Cinéma et Film ● Production & diffusion des contenus de gouvernance, maîtrise organisation. ● Management de l’entreprise
CADREd’animation.
COMMERCIAL & MARKETING sur les nouvelles plateformes ● Générer de la performance financière par ● Gestion des projets axées sur les
Jacques Rodrigue NDONG de risque et de contrôle
Diplômé de l’IAE de M etz-France
Diplômes : ● Management des projets digitaux l’information à haute valeur ajoutée. résultats
Master II en Marketing de l’Inno- II. POINTS FORTS : AMBOMBI EYOLO
vation / MBA en Administration Azede Espoir
Mettre mon
des Affaires / Maîtrise en Scienc- savoir-faire
● Réalisation d’unetprogramme
mon savoir court être au SOUTENANCE : Diplômes : II. POINTS FORTS : SOUTENANCE :
service
es de Gestion option Marketing / d’une entreprise
● Accélère performante
l’insertion professionnelle des étudiants ● Audit Master en droit privé ● Mobilité entre l’une et l’autre de fonction finance ● Audit
Licence en Sciences de ● Zooms sectoriels et éclairages métiers ● Projet professionnel Master en science de gestion et stratégie. ● Projet professionnel
gestion option Marketing, banque finances assurance
Commerce, Ventes ● Communication & Management audiovisuel ● Mémoire ● Double compétence ● Mémoire
Doctorat en droit privé ● Mission audit en guise de soutenance, diagnostic
Jacques Rodrigue GELASE ITADDY PHD en pédagogie et psycol-
stratégique.
NDONG Fred Fortuné  CHEF DE DEPARTEM ENT M ARKETING & COM M UNICATION à CAM POST ogie des organisations.
Diplômes : depuis Janvier 2014. ● Visites d’entreprises et des institutions financières
DoctoratEnen prise
Sciences
constante avec le marché, mon rôle est de détecter de nouvelles opportunités ● Tronc commun immersion dans la décision d’entreprise
Wilfrid NDZABA
Economiques / Master et
de marchés 2 ende produits . J’assure le positionnement des produits et services de Diplômes : Master en man-
Camerounais
Sciencesl’entreprise
Economiques /
(produits CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA
financiers, postaux et télécom), élabore les plans marketing et
agement des organisations CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA
Master 1conçoit des opérations destinées à développer la vente des biens et services de
en Relations et des ressources humaines
l’entreprise.
Economiques Internationales et d’un Doctorat en manage-
Maîtrise en Finance publique ment des entreprises, option
CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
Date de naissance Activités
30/07/1978
ressources humaines
AMBOMBI EYOLO
-
-
6 sessions par an
Analyser le marché (besoins et attentes des clients) et détecter les opportunités de
6 sessions par an
Azede Espoir développement ; Hervé HONVO
Diplômes : - Elaborer et implémenter la stratégie numérique de marque ; Diplômes :
Adresse : Master en droit
- privé FÉVRIER
Assurer la veille concurrentielle ; AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
Diplôme d’Etudes FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
B.P. 8273 Master en science
- de gestion
Concevoir la campagne promotionnelle des produits et la mettre en œuvre ; Supérieures de Banque
Douala-Cameroun banque finances
- assurance
Elaborer les plans marketing (études de marchés, détermination des cibles, plan Diplômé du centre culturel
Doctorat en droitd’action)
privé SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 Américain Spécialisation : SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
- l Le 27 février(choix des
Piloter les actions de communication l Le 24 de
axes avril l Le 25
communication, juin
publicité et l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
PHD en pédagogie et psycol- Business English
promotion) ; Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Diplôme d’Etudes Compt- Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
ogie des organisations.
- Analyser les résultats de ventes ;
Téléphone : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : ables et Financières d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
- Profil le 20 février
Réaliser les bilans des actions le 20 avril
marketing et apporter le 20; juin
des améliorations le 20 aout le 20 oct le 20 décembre le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
(237) 670 06 60 60 Boris Kodzo Edem
- Manager les équipes et acteurs impliqués dans la réalisation du plan marketing ; GELASE ITADDY
(237) 696 79 88 96 AGBELEY - Participer activement à- Marketing
l’élaboration des stratégies
(237) 699 70 02 02 Business Development & Brand Manager commerciales. Fred Fortuné
Diplômes : Certified Content Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours. Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
Diplômes :
MarketingSpecialist
Des/ défis
Certi-professionnels
RESPONSABLE COM M ERCIAL
Passé ceENTREPRENEURS
& M ARKETING à SOPECAM MANAGERS
délai3 secteurs
les inscriptions
de avril 2012 à
seront automatiquement intégrées à la session suivante. CEO Passé ceENTREPRENEURS MANAGERSintégrées à la session suivante.
délai les inscriptions seront automatiquement CEO
réussis dans différents: Doctorat en Sciences
ficat Performance Directeur
Décembre 2013.
Communication + TélécomAfin de 80033 son
valider
+ Banque. MAD (7500€)d’inscription le90704
dossier MAD
son CV, une copie
(8500€) MADdu(9500€)
certifiée dernier diplôme ainsi que deux photos format identité Economiques. Master 2 en 80033 son
Afin de valider MAD (7500€)d’inscription le90704
dossier MAD
son CV, une copie
(8500€) MADdu(9500€)
certifiée dernier diplôme ainsi que deux photos for
E-mail: Marketing de Banque
Rattaché /Certi-
auparcours
Directeur Commercial et Marketing,
etTronc commun j’ai pour mission Tronc de contribuer
commun + MBA à la Tronc commun + MBA Tronc commun Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA
Un de carrière cohérent
(pour la carte en progression
d’étudiant). constante Sciences Economiques, (pour la carte d’étudiant).
ficat FAOdéfinition
madomicile@yahoo.fr Financement despolitique marketing et communication
de la + MBA et la +mise
3 moisen œuvre
de remise de celle
à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
Exemple pour une maximiser
inscription Master 1 en Relations
la le 02sont
février : ; Exemple pour une inscription le 02 février :
+ 1 mois de suivi et placement RH + 1 mois de suivi et placement RH
Chaînesvalidée
de Valeur Agricoles
pour la région
- Performance du littoral.
: Apporter de la A ce titre,
valeur pour mes missions satisfaction :client
à1 l’élaboration
- l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% dele 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars.
Economiques Internationales 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du
/ Master II GestionSurperformer
- Option
Contribution
les marchés des
et les concurrents.poli tiques commerciale et marketing
Maîtrise en Finance publique
Atouts : Marketing & Strategie la Sopecam ; Il doit recevoir sa carte d’étudiant 36 et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription. Il doit recevoir sa carte d’étudiant 37
Kodzo
OrientéEdem
résultats Agbeley --Leadership
Elaboration 2- plans
des
et CoachingLe jourdedecommunication
: Mobiliser sonl'exigence
par inscription,, il reçoit
et
positive, parimplémentation
mail sa lettre d’inscription
del'engagement
leur ; (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence) 2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgen
MBA FINANCE ET AUDIT ET CONTRÔLE DE GESTION MBA TRANSFORMATION DIGITALE DES ENTREPRISES

- Consultant Management SI
- Comptable
- Consultant en stratégie et
- Contrôleue de gestion transformation digitale
- Auditeur en cabinet - Chef de projet digital
- Directeur financier (web, e-commerce, mobile)
- Social Media Manager
- Responsable audit et - Consultant eBusiness
maitrise des risques - Manager de Business units
- Auditeur à la cour des comptes - Chef d’entreprise (start-Up) / Entrep
- Consultant data viz
Formation disponible en : - Consultant big data
- Data scientist
- Data ingieneer
- Directeur de projet TD

DIRECTEUR DE CHAIRE ● Maitriser : ● Finance DIRECTEUR DE CHAIRE ● Construire l’avenir de votre entreprise ● Digitale Transformation Framework
● Audit comptable ● Audit dans l’ère digitale ● Project Management
AMBOMBI EYOLO Cyril TRAMBOUZE
● Audit bancaire ● Comptabilité Co-founder and CEO
● Intervention d’un expert reconnu : ● Cloud Computing
Azede Espoir
Diplômes :
● Audit financier ● Fiscalité AFRIKAN CAMPUS M. Cyril TRAMBOUZE, Co-fondateur d’Afrikan ● BIG DATA
Master en droit privé ● Audit interne et cartographie des risques ● Contrôle de Gestion CASABLANCA, MBA Campus, formateur à l’EPITA et l’IGN. ● Data Science
● Contrôle budgétaire ● Création de Valeur Management & stratégie, ● Comprendre le digital d’aujourd’hui ● Data Visualisation
Master en science de gestion Expert en transforma-
banque finances assurance ● Analyse financière ● Management de l’entreprise tion digitale & Business ● Transformer votre mode de travail, vos modes ● IT Gouvernance
Doctorat en droit privé ● Reporting financier. ● Bâtir un plan annuel de croissance Intelligence de pensée et vos pratiques business. ● Marketing digital
PHD en pédagogie et psycol-
ogie des organisations. Mohamed AMRI ● Tirer profit de la nouvelle donne induite par
II. POINTS FORTS : SOUTENANCE : Expert consultant en la généralisation d’Internet.
transformation dig- SOUTENANCE :
Simplice MOUNIANGA ● Mobilité entre l’une et l’autre des fonctions ● Audit itale, titulaire d’un ● Audit
BOUKONGOU finance et audit et contrôle de gestion. ● Projet professionnel Doctorat II. POINTS FORTS :
en informatique ● Projet professionnel
Diplômes : Ingénieur ● Double compétence ● Mémoire ● Gouvernance SI
en science de gestion, ● Mémoire
Directeur conformité, ● Mission audit en guise de soutenance, ● Management de projet SI
expert en optimisation Simplice MOUNIANGA
diagnostic stratégique. BOUKONGOU ● Big data
de processus de gou-
vernance, maîtrise de ● Visites d’entreprises et des institutions Diplômes : Ingénieur ● Stratégie digitale
risque et de contrôle financières en science de gestion, ● Pilotage de projets agiles
Directeur conformité,
● Tronc commun immersion dans la décision expert en optimisation ● Cloud
Hervé HONVO d’entreprise de processus de gou-
Diplômes : CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA vernance, maîtrise de CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA
Diplôme d’Etudes risque et de contrôle
Supérieures de Banque
Diplômé du centre culturel Philippe TOTTO NDONG
Américain Spécialisation : CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an Expert Big Data & CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
Business English Transformation Digitale,
Diplôme d’Etudes Compt- 6 sessions par an Spécialiste des Ruptures. 6 sessions par an
ables et Financières Titulaire d’un PhD et
FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC Intelligence FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
Wilfrid NDZABA
Diplômes : Master en man- Samuel
agement des organisations SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 FOSSO WAMBA SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
et des ressources humaines l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
Titulaire d’un PHD en l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
et d’un Doctorat en manage- Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Transformation Digitale, Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
ment des entreprises, option d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : Big Date et Bblochain d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
ressources humaines le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
Boris KodzoProfil
Edem Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours. Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
AGBELEY Passé ENTREPRENEURS MANAGERS intégrées à la sessionCEO
ce délai les inscriptions seront automatiquement suivante. ANICET YALAHO ENTREPRENEURS
Passé ce MANAGERSintégrées à la session suivante.
délai les inscriptions seront automatiquement CEO
Business Development.
Afin 80033 MAD
de valider son 90704
dossier d’inscription
(7500€) MAD
le client doit(8500€)
fournir son CV, une101375 MAD (9500€)
copie certifiée du dernier diplôme ainsi que deux photos format identité Diplômes :PhD In Informa- Afin de80033
validerMAD
son dossier 90704
(7500€) d’inscription le clientMAD
doit fournir 101375
(8500€)son CV, une copie MAD du
certifiée dernier diplôme ainsi que deux photos fo
(9500€)
Marketing & Brand Tronc commun Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA tion / Systems Science (ISS) Tronc commun Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA
Des défis professionnels réussis(pour
dans 3 la carte
secteurs d’étudiant).
différents: Degree in pedagogy Uni- (pour la carte d’étudiant).
Manager. Titulaire d’un + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
Communication + Télécom + Banque.
Master II Gestion Option Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH versity of Applied Science / Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH
Un parcours de carrière cohérent et en progression constante
Marketing & Strategie. 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars. M.Sc in Information Systems 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du
Il doitpour
- Performance : Apporter de la valeur recevoir sa la
maximiser carte 38 ;et son KIT APPRENANTS le jour
d’étudiant
satisfaction client de son inscription, après qu’il est réglé son inscription. management / BBA- Interna- Il doit recevoir sa carte d’étudiant39
Surperformer les marchés et les2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription
concurrents. (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence) tional Business studies 2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urge
MBA STRATEGIE DIGITALE MBA INFORMATIQUE ET CYBERSECURITE

- Consultant Management SI - Ingénieur expert en sécurité réseaux
- Consultant en stratégie et - Chef digital officer
transformation digitale - Consultant expert en sécurité
- Chef de projet digital de l’information et des réseaux
(web, e-commerce, mobile) - Responsable cellule veille sur les
- Social Media Manager cybermenaces
- Consultant eBusiness - Gestionnaire des contrats avec
- Manager de Business units les partenaires sur la cybersécurité
- Chef d’entreprise (start-Up) / Entrep - Ingénieur en développement
- Consultant data viz d’applications sécurisées
- Consultant big data - Conseiller sécurité en marketing
- Data scientist numérique
- Data ingieneer - Expert audit sécurité numérique
- Directeur de projet TD

DIRECTEUR DE CHAIRE Former des opérationnels du Digital Business ● Méthodes Agiles DIRECTEUR DE CHAIRE ● Construire l’avenir de votre entreprise ● Conception et Diagnostic des infra-
capables d’en maîtriser l’ensemble des aspects ● Stratégie Digitale dans l’ère digitale structures Digitales
Simplice MOUNIANGA techniques, marketing, juridiques, commerciaux ● Veille stratégique Cyril TRAMBOUZE ● Intervention d’un expert reconnu : ● Détection et Résistance aux menaces
BOUKONGOU et logistiques du digital ● RGPD Co-founder and CEO M. Cyril TRAMBOUZE, Co-fondateur d’Afrikan et cyber attaques
Diplômes : Ingénieur AFRIKAN CAMPUS
en science de gestion, ● Ergonomie UX et Marketing CX CASABLANCA, Campus, formateur à l’EPITA et l’IGN. ● Réseaux et Sécurité
Directeur conformité, II. POINTS FORTS : ● Design Thinking et Innovation MBA Management & ● Comprendre le digital d’aujourd’hui ● RGPD
expert en optimisation ● Double compétence digital business ● BIG DATA et la relation client stratégie, Expert en trans- ● Transformer votre mode de travail, vos modes ● Cloud
de processus de gou- formation digitale
vernance, maîtrise de et technique. ● Management des projets Digitaux de pensée et vos pratiques business. ● Architecture
& Business Intelligence
risque et de contrôle ● Certification Google Adwords et Analytics. ● Tirer profit de la nouvelle donne induite par ● Gestion et protection du patrimoine
Philippe TOTTO NDONG ● Réalisation de projets professionnels SOUTENANCE : la généralisation d’Internet. informationnel
Expert Big Data & ● Digital marketing, SEO, Mobile Apps/ PWA, ● Audit ANICET YALAHO ● data science
Transformation Digitale, ● Social Media. Diplômes : II. POINTS FORTS : SOUTENANCE :
Spécialiste des Ruptures. ● Projet professionnel PhD In Information
Titulaire d’un PhD et ● Certification Scrum. ● Mémoire Systems Science (ISS)
● Gouvernance SI ● Audit
d’un DBA en Business Degree in pedagogy ● Management de projet SI ● Projet professionnel
Intelligence
University of Applied ● Big data ● Mémoire
CADRE COMMERCIAL & MARKETING Science ● Stratégie digitale
Jacques Rodrigue NDONG Diplômé de l’IAE de M etz-France M.Sc in Information
Diplômes : ● Pilotage de projets agiles
Systems management
Master II en Marketing de BBA- International ● Cloud
l’Innovation
Mettre
MBA en Administration des mon savoir-faire et mon savoir être au2020 DES SESSIONS DE
CALENDRIER MBA Business studies
CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA
Affaires service d’une entreprise performante
Maîtrise en Sciences de Philippe TOTTO NDONG
Gestion option Marketing Expert Big Data &
Licence en Sciences de
gestion option Marketing,
CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an Transformation Digitale, CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
Jacques Rodrigue
Commerce, Ventes 6 sessions par an Titulaire d’un PhD et 6 sessions par an
NDONG  CHEF DE DEPARTEM ENT M ARKETING & COM M UNICATION à CAM POST
Boris KodzoProfil
depuis
Edem Janvier 2014. Intelligence
AGBELEY En prise constante avec le marché, mon rôle est de détecter
FÉVRIER AVRIL de nouvelles opportunités
JUIN AOUT OCT DEC FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
Camerounais Business deDevelopment.
Business Development
marchés - Marketing
et de produits & Brand le
. J’assure Manager
positionnement des produits et services de
Marketing & Brand (produits financiers, postaux et télécom), élabore les plans marketing et
l’entreprise Boris KodzoProfil
Edem
Des défis professionnels
opérationsréussis dans 3 secteurs différents: la vente des biens et services de
Manager. Titulaire
conçoit desd’un destinées
SESSION à développer
N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 AGBELEY SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
Master l’entreprise.
II Gestion Option l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. Business Development.
Business Development - Marketing & Brand
l Le Manager
27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
Un parcours de carrière cohérent et en progression constante
Marketing & Strategie. Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Marketing & Brand Date3 secteurs
limite différents: Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
Des défis professionnels réussis dans
Manager. Titulaire d’un
- Performance : Apporter de la valeurd’inscription :
pour maximiser d’inscription
la satisfaction client ; : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : Communication + Télécom + Banque.d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
30/07/1978
- Surperformer
Elaborer les la stratégie le 20 février
marketing
marchés et les concurrents.(positionnement le 20
desavril
produits, imagelede 20marque)
juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre Master II Gestion Option
Un parcours de carrière cohérentleet20 février
en progression le 20 avril
constante le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
HAGBE NWAHBA
- Analyser le marché (besoins et attentes des clients) et détecter les opportunités de
Marketing & Strategie.
Kodzo Edem Agbeley Félix Victor- Leadership et Coaching
développement ; : Mobiliser par l'exigence positive, l'engagement - Performance : Apporter de la valeur pour maximiser la satisfaction client ;
- personnel, et l'esprit d'équipeLes
pourplannings
atteindre des
tous inscriptions
ensemble sont clôturés
les résultats. le 20 du mois précédant le début des cours. Surperformer les marchés etLes plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
Chef d’Entreprises
Elaborer et implémenter la stratégie numérique de marque ; les concurrents.
Adresse
Lomé : Expert - Consultant
- Assurer la veille concurrentielle ENTREPRENEURS
Passé ce délai MANAGERS
; les inscriptions seront automatiquement intégrées à la session suivante. CEO Mohamed AMRI Passé ce ENTREPRENEURS
délai les inscriptions seront automatiquement MANAGERSintégrées à la session suivante. CEO
B.P. 8273 en
Synergie
stratégies
- digitalesde capacité stratégique et de compétences opérationnelles.
Concevoir la campagne promotionnelle des produits et la mettre en œuvre ; Kodzo Edem AgbeleyExpert consultant
- en
Leadership et Coaching : Mobiliser par l'exigence positive, l'engagement
+22898818100 Afin de 80033
valider MAD
son dossier
(7500€) d’inscription 90704
le client MAD
doit fournir son
(8500€) CV, une 101375
copie MAD
certifiée du dernier
(9500€) diplôme ainsi que deux photos format identité
transformation
Afin de 80033
valider
dig- et l'esprit d'équipe pour atteindreTronc
personnel, MAD
son dossier
(7500€) d’inscription
tous ensemble les résultats. 90704
le client MAD
doit fournir son
(8500€) CV, une 101375
copie MADdu(9500€)
Douala-Cameroun & Innovation.
- Titulaire
Elaborer les plans marketing (études Tronc de marchés, détermination
commun Troncdes cibles,
commun + MBAplan Tronc commun + MBA commun Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA
Expériences (pour
professionnelles la carte d’étudiant). itale, titulaire d’un (pour la carte d’étudiant).
edemboris@gmail.com d’un BAC +5 en Mar-
d’action) + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais Lomé + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
- et
keting Digital Com-les actions deExemple
Piloter communication pour une inscription
(choix des axes le de
02 communication,
février : publicité et + 1 mois de suivi et placement RH Doctorat Synergie de capacité stratégique et de compétences opérationnelles.
Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH
Date de naissance : munication promotion)
09/2019 - présent ; Head Consumer Marketing
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars.
+22898818100 en informatique 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du
- Analyser les résultats CANAL+ deCONGO,
ventes Brazzaville
; Expériences professionnelles
Téléphone
22 septembre: 1986 Il doit recevoir sa carte d’étudiant 40 et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription. edemboris@gmail.com Il doit recevoir sa carte d’étudiant 41 et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
- Réaliser les bilans des actions marketing et apporter
Définition et mise en oeuvre du plan d'actions des améliorations ;
(237) 670 06 60 60
- Manager les équipes
2-etLe jour de
acteurs
son inscription,,
impliqués dans la
il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence)
réalisation du plan marketing ; 09/2019 - présent Head2-Consumer
Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgen
Marketing
B Marketing Réabonnement de CANAL+ CONGO;
MBA MANAGEMENT ET STRATEGIES MBA MANAGEMENT QHSE ET PERFORMANCE DES ORGANISATIONS

- Responsable d’unité - Responsable/manager/
- Analyste financier chef de projet qualité
- Chef de projet - Responsable/ manager/
- Chef de produit marketing chef de projet QSE
- Directeur des achats ou commercial - Responsable/manager/
- Assistant de direction-Office Manager chef de projet développement durable
- Consultant en stratégie et finance - Consultant en qualité, sécurité,
- Directeur administratif et financier environnement et/ou développement
- Chef d’entreprise durable.
- Conseiller financier - Auditeur qualité, sécurité,
- Consultant en développement environnement.
- Consultant E-Business Formation disponible en :

DIRECTEUR DE CHAIRE - Réaliser un diagnostic stratégique ● Stratégie DIRECTEUR DE CHAIRE ● Former des dirigeants opérationnels, aptes à ● Management de qualité
- Savoir orienter l’entreprise ● Management de l’entreprise intégrer les différentes dimensions du dévelop- ● Gestion
Wilfrid NDZABA - Gérer les choix stratégiques en tenant ● Développement de l’entreprise Urielle YAGNEMA pement durable dans la Gestion, la Conduite ● Marketing
Diplômes : Master en Directrice de Dynamic
management des organi- compte des éléments financiers et ● Gouvernance de l’entreprise Consulting. Consultante et le Management de enjeux autour de ● Droit
sations et des ressources humains ● Gestion financière de l’entreprise QSE certifiée ICA, Qualité-Hygiène-Sécurité-Environnement. ● RSE
humaines et d’un Doctorat - Anticiper les marchés dans une ● Leadership Risk-Manager certifié ● QHSE
en management des entre- ARMAE. Auditrice QSE
prises, option ressources démarche pro active ● Gestion des projets axées sur le résultat certifiée IRCA. Manager II. POINTS FORTS : ● Gestion des projets axées sur résultats
humaines ● Bâtir un plan annuel de croissance Projet certifié PMP ● Quadriple compétences en termes de Qualité, ●Gestion financière
II. POINTS FORTS : Hygiène, Sécurité et Environnement.
SOUTENANCE : Philippe TOTTO NDONG
Hervé HONVO ● Développer des comportements Expert Big Data & ● Maitrise de la conduite et gestion de projets RSE SOUTENANCE :
Diplômes : pertinents à l’aide à la décision ● Audit Transformation Digitale, et QHSE ● Audit
Diplôme d’Etudes ● Savoir projeter l’entreprise dans son futur ● Projet professionnel Spécialiste des Ruptures. ● Projet professionnel
Supérieures de Banque Titulaire d’un PhD et
● Développer le leadership et la gouver- ● Mémoire d’un DBA en Business ● Mémoire
Diplômé du centre culturel
Américain Spécialisation : nance de l’entreprise Intelligence
Business English
Diplôme d’Etudes Compt-
ables et Financières Wilfrid NDZABA
Diplômes : Master en
management des organi-
sations et des ressources
Simplice MOUNIANGA
CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA humaines et d’un Doctorat
en management des entre- CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA
BOUKONGOU prises, option ressources
Diplômes : Ingénieur humaines
CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
en science de gestion,
Directeur conformité, AMBOMBI EYOLO CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
expert en optimisation 6 sessions par an Azede Espoir
de processus de gou- Diplômes : 6 sessions par an
vernance, maîtrise de Master en droit privé
risque et de contrôle FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC Master en science de gestion
FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
banque finances assurance
Doctorat en droit privé
SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 PHD en pédagogie et psycol- SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. ogie des organisations. l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
Profil Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
Boris Kodzo Edem d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
AGBELEY le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
CADRE COMMERCIAL
d’inscription : & MARKETING
d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
Jacques Rodrigue NDONG le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
Business Development - Marketing & Brand Manager Diplômé de l’IAE de M etz-France
Marketing & Brand Diplômes :
Des défis professionnels réussis dans 3 secteurs différents:
Manager. Titulaire d’un Master II en Marketing de
Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
Communication + Télécom + Banque. l’Innovation. MBA en Admin- Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
Master II Gestion Option et enENTREPRENEURS MANAGERS intégrées à la session suivante.CEO Mettre mon savoir-faire
ENTREPRENEURS et mon savoir être au
MANAGERS CEO
Un parcours de carrière cohérent
Marketing & Strategie. Passé ce délai les
progression inscriptions seront automatiquement
constante istration des Affaires. Maîtrise Passé ce délai les inscriptions seront automatiquement intégrées à la session suivante.
Afin de valider
80033 MAD son(7500€)
dossier d’inscription90704
le client
MADdoit(8500€)
fournir son CV, une101375
copie certifiée du dernier diplôme ainsi que deux photos format identité
MAD (9500€) en Sciences de Gestion service
option d’une entreprise
80033
Afin de valider MAD
son dossier performante
(7500€)d’inscription le90704 MAD
son CV, une copie
(8500€) MADdu(9500€)
- Performance : Apporter de la valeur pour maximiser la satisfaction client ;
(pour la carte d’étudiant).
Tronc commun Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA Marketing. Licence en Sciences Tronc
d’étudiant). Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA
Surperformer les marchés et les concurrents. + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais de gestion option Marketing, + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH Commerce, Ventes Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH
Kodzo Edem Agbeley - Leadership et Coaching : Mobiliser par l'exigence règle
1 - l’’apprenant positive,ses
l'engagement
frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars. 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du
Il doit recevoir sa carte d’étudiant Jacques Rodrigue
Lomé 42 et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription. Il doit recevoir sa carte d’étudiant 43
2- Le jour de son inscription,,
Synergie de capacité stratégique et de compétences opérationnelles. il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence) NDONG 2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgen
depuis Janvier 2014.
MBA MANAGER COMMERCIAL ET MARKETING MBA MARKETING ET COMMUNICATION

- Responsable de Département - Directeur marketing & communication
- Directeur Commercial - Directeur marketing
- Directeur Marketing - Directeur de la communication
- Directeur Marketing et Commercial - Consultant
Formation disponible en : - Creative technologist
- Channel planner/digital planner
- Content manager
I. OBJECTIFS : MODULES DES SPÉCIALISATIONS : I. OBJECTIFS : ● Apports d’outils d’aide à la décision

DIRECTEUR DE CHAIRE ● Consolider et élargir les compétences des managers ● Stratégie DIRECTEUR DE CHAIRE ● Appréhender les marchés face à la compréhen- et des nouvelles technologies face à
et développer le champ de leur responsabilité pour ● La Transformation Digitale sion du client B2B et/ou B2C, de ses comporte- un marché global, en transformation
Philippe TOTTO NDONG avoir une vision stratégique globale de l’action marketing ● BIG DATA et la relation client CADRE COMMERCIAL
ments dans un environ & MARKETING
digitalisé ● Permettre d’optimiser l’entreprise
Expert Big Data & Jacques Rodrigue NDONG ● Accompagner
Diplômé de l’IAE les décideurs
de M dans leurs choix
etz-France dans son développement de sa
Transformation Digitale, ● Être force de proposition quant à la stratégie marketing, ● Le marketing relationnel Master II en Marketing de
Spécialiste des Ruptures. à la politique commerciale et aux outils marketing à ● Pilotage et outils d’un portefeuille clients l’Innovation. BA en Adminis- stratégiques face à un marché globalisé marque et de sa e-réputation
Titulaire d’un PhD et tration des Affaires. Maîtrise ● Anticiper et s’adapter à un environnement
mettre en œuvre, notamment dans le domaine du ● La relation client et e-business Mettre
d’un DBA en Business en Sciences de Gestion mon savoir-faire
complexe et développer et mondes savoir
nouveauxêtre au
outils MODULES DES SPÉCIALISATIONS :
Intelligence e-marketing ● Design Thinking et innovation option Marketing. Licenceservice d’une dans des entreprise performante
secteurs en mutation ● Stratégie
● Faire face aux multiples évolutions en termes de ● Module 0 : digital framework en Sciences de gestion ● Stratégie Marketing
option Marketing, Commerce, ● Developper des compétences nécessaires pour
Simplice MOUNIANGA métiers, mais aussi de nouvelles technologies Ventes concevoir et animer une stratégie marketing ● Stratégie de Communication
BOUKONGOU omnicale et une stratégie de communication ● Management de la Marque
Diplômes : Ingénieur II. POINTS FORTS : SOUTENANCE :
Jacques Rodrigue digitale en phase aux nouveaux comportements
en science de gestion, ● Planning de formation adapté au maintien de votre ● Audit Boris Kodzo Profil
Edem
● Management des projets Digitaux
NDONG lié à l’ère du 3.0
activité professionnelle ● Projet professionnel AGBELEY depuis Janvier 2014. ● Management de la Performance Digital
expert en optimisation Business Development. ● Maîtriser
Business Development - Marketing & Brand les outils de ROI avec les principaux KPI
Manager
● Digitale Transformation Framework
de processus de gou- ● Promotions à taille réduite, exclusivement réservées ● Mémoire En prise constante avec le marché, mon rôle est de détecter de nouvelles opportunités
Marketing & Brand et de produits . J’assure le positionnement des produits et services de
de marchés
vernance, maîtrise de aux professionnels Camerounais Manager. Titulaire d’un II. POINTS
Des défis professionnels réussis FORTS
dans 3 secteurs différents:: ● Gestion des projets axées sur résultats
l’entreprise (produits
Communication financiers,
+ Télécom + Banque. postaux et télécom), élabore les plans marketing et
risque et de contrôle Master conçoit
II Gestion Option ● Apporter à une démarché outillée pouretdes profes-
● Techniques de leadership et management Marketing
des opérations
Un parcours
& Strategie.
destinées
de carrière cohérent développer
et en progression constantela vente des biens services de
SOUTENANCE :
CADRE COMMERCIAL & MARKETING l’entreprise. sionnels du marketing et de la communication
Jacques Rodrigue NDONG Diplômé de l’IAE de M etz-France - Performance : Apporter ● Permettre aux entreprises
de la valeur pour maximiser la satisfaction clientd’être
réactives dans
; ● Audit
Diplômes : Date de naissance Surperformer les marchés et les concurrents.
Activités ● Projet professionnel
unenvironnement local et international concurrentiel
Master II en Marketing de 30/07/1978
l’Innovation. MBA en Admin- Mohamed -AMRI
Kodzo Edem Agbeley ElaboreretlaCoaching
stratégie marketing (positionnement des produits, image de marque) ● Mémoire
- Leadership : Mobiliser par l'exigence positive, l'engagement
Mettre
istration des Affaires. mon savoir-faire et mon savoir être au
Maîtrise Expert consultant
- en le marché (besoins et attentes des clients) et détecter les opportunités de
Analyser
transformation développement
dig- ;
en Sciences de Gestion service d’une entreprise performante Lomé
itale, titulaire d’un
- Synergie
Elaborer et implémenter
de capacité lade
stratégique et stratégie numérique
compétences de marque ;
opérationnelles.
option Marketing. Licence en Adresse :
Sciences de gestion option +22898818100 Doctorat - Assurer la veille concurrentielle ;
en informatique
B.P. 8273 - Expériences
Concevoir la campagne promotionnelle des produits et la mettre en œuvre
professionnelles ;
Marketing, Commerce, Ventes
CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an Douala-Cameroun - Elaborer les plans marketing (études de marchés, détermination des cibles, plan
edemboris@gmail.com
Jacques Rodrigue d’action)

09/2019 - présent 6 sessions par an
Head Consumer Marketing
NDONG  CHEF DE 6 ENT

DEPARTEM sessions par &anCOM M UNICATION à CAM POST
M ARKETING
Date de naissance :
22 septembre 1986
- Piloter les actionsCANAL+
de communication (choix des axes de communication, publicité et
CONGO, Brazzaville
promotion) ;
depuis Janvier 2014. Définition et mise en oeuvre du plan d'actions
Mohamed AMRIconstante avec le marché, mon rôle est de détecter de nouvelles opportunités Téléphone
B : HAGBE NWAHBA- Félixles résultats
Analyser de ventes ;
MarketingFÉVRIER
Réabonnement de CANAL+ AVRIL
CONGO; JUIN AOUT OCT DEC
En prise Victor - Réaliser les bilans des actions marketing et apporter des améliorations ;
Expert consultant
de marchés enet de produits . J’assure
FÉVRIER AVRILdes produits et services
le positionnement JUIN de AOUT OCT DEC (237) 670 06 60 60
-
Conception et pilotage des offres et campagnes de
Manager les équipes et acteurs impliqués dans la réalisation du plan marketing ;
Camerounais transformation dig- (produits financiers, postaux et télécom), élabore les plans marketing et Marié696 79 88 96
(237) Chef d’Entreprises réabonnement (dispositifs de marketing direct,
l’entreprise - Participer activement à l’élaboration des stratégies commerciales.
itale, titulaire
conçoitd’undes opérations destinées à développer la vente des biens et services de (237) 699 70 02 02 Expert - Consultant en dispositifs réseau, communications
SESSION N°1 locales, etc.)
SESSION N°2; SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
Doctoratl’entreprise. SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 Compétences stratégiesdigitales & l Le 27
Déploiement etfévrier l Le 24 avril
optimisation des nouveaux moyens l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
RESPONSABLE COM M ERCIAL & M ARKETING à SOPECAM de avril 2012 à
en informatique l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. Innovation. Titulaire d’un de paiement (paiement mobile, réseau recharge)
Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
Marketing Décembre
BAC +5 en Marketing 2013. et développement de l'usage abonnés
Date de naissance Activités Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
stratégique
E-mail: Rattaché
Digital et au Directeur Commercial
Communication le 20 et Marketing, j’ai pour mission delecontribuer
février à la
30/07/1978 d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : 02/2017 - présent Head Brand & Communication le 20 avril 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
- Elaborer la stratégie marketing (positionnement des produits, imagelede Brand
le 20 février le 20 avril 20marque)
juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre madomicile@yahoo.fr
Management
définition de la politique marketing
CANAL+ Togo, Loméet communication et la mise en œuvre de celle
- Profil
Analyser le marché (besoins et attentes des clients) et détecter les opportunités de validée pour la région du littoral. A ce titre, mes missions sont :
Boris Kodzo développement
Edem ; Customer Insigth
Emmanuel KOMI- ContributionLes Adaptation de la stratégie Marketing &
à l’élaboration
planningsgroupe
des desaupoli tiques
inscriptions commerciale
sont clôturés le et 20marketing de
du mois précédant le début des cours.
AGBELEY- Elaborer et implémenter la stratégie numérique de marque ; Business
Titulare d’un doctorat en
Communication marché local:
ENTREPRENEURS MANAGERS
Les plannings; des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours. CEO Atouts : la Sopecam ; ENTREPRENEURS MANAGERSintégrées à la session suivante. CEO
Adresse : Business -Development.
Business Development - Marketing
Assurer la veille concurrentielle
& Brand Manager Development
science de la communica- Passé
définition ceetdélai les
déploiementinscriptions
de dispositifsseront
de automatiquement
Marketing- & Brand Passé ce délaiMAD
les des
inscriptions Orienté résultats - Elaboration des plans
communication de communication
Média/ Hors et de leur
média/Digital et implémentation ;
80033 produits seront automatiquement
90704 MAD intégrées à la session
101375 suivante.
MAD Afin de 80033
valider MAD
son dossier d’inscription 90704
le client MAD
doit fournir son CV, une 101375
copie MADdu(9500€)
Market Analysis
B.P. 8273 Concevoir la campagne promotionnelle (7500€) et la mettre en œuvre ; (8500€) (9500€) tion expert en Marketing et (7500€) (8500€)
Des défis professionnels réussis dans 3 secteurs différents:
Douala-Cameroun Manager. -Titulaire d’unles plans marketing
Elaborer Afin de valider Troncson
(études dossier
commun
de d’inscription
marchés, le client
détermination doitcibles,
Troncdes
commun fournir son CV, une copie
+ MBAplan certifiée
Tronc commun +du SensStrategy
Business
dernier diplôme ainsi que deux photos format identité
MBA du relationnel
communication - Réalisation des
digitale
en fonction
(pour études des
la carte
spécificités
pour
Tronc commun
d’étudiant).
de chaque du
la définition segment
positionnement stratégique
Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA
Communication + Télécom + Banque. (Mass market/ youth/ High value Customer).
Master II Gestion Option
Un d’action) (pouretla
parcours de carrière cohérent encarte
+ MBA
d’étudiant).
progression constante
+ 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais Leadership
Pro actif de ses produits et services+;MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
Développement etune
implémentation duleplan
Marketing- & Strategie.
Piloter les actions de communication (choix des axes de communication, publicité et
+ 1 mois de suivi et placement RH Marketing produit - ParticipationExemple
à la veille pour inscription
marketing 02 février et
et commerciale : à la détection des + 1 mois de suivi et placement RH
marketing opérationnel
promotion) ; Exemple pour une inscription le 02 février : Stratégies de
risques ; 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du
- Performance : Apporter de la valeur pour maximiser la satisfaction client ; Définition et pilotage du budget
et1les
-de
l’’apprenant 44
ventes ; règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars. de45
distribution
Téléphone :
- Surperformer
Analyser leslesmarchés
résultats concurrents. Centres d’intérêt :
multicanaux - ContributionIlcommunication/marketing
doit
au recevoir
renforcementsa carte&des
d’étudiant
capacités
sponsoring et sonopérationnelles
KIT APPRENANTS de lelajour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
- Réaliser les bilans des Il doit recevoir
actions sa carte
marketing et d’étudiant et son
apporter des KIT APPRENANTS
améliorations ; le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription. Musique classique structure ; 2- Le jour
CANAL+ TOGOde son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgen
(237) 670 06 60 60 Digital Marketing
MBA MEDIAS ET COMMUNICATION POLITIQUE MBA RESSOURCES HUMAINES ET MANAGEMENT

- Responsable des relations insti- - Responsable formation
tutionnelles (entreprises publiques et - Responsable développement
privées, ONG, associations, organisa- des compétences
tions professionnelles, fédérations) - Directeur des ressources humaines
- Lobbyiste (en entreprises ou agences) - Consultant
- Consultant en affaires publiques - Responsable RH
- Consultant en stratégie d’opinion - Chef de projet RH
- Communicant de crise - Directeur des affaires sociales
- Consultant digital
- Attaché parlementaire Formation disponible en :
- Chef de mission en cabinets politiques

- Chef de mission collectivités locales

DIRECTEUR DE CHAIRE Les changements climatiques, la crise migratoire, ● Communication politique DIRECTEUR DE CHAIRE - Comprendre les mecanismrs de la fonction RH ● Techniques GRH
la poussée identitaire, les évolutions sociétales ou ● Théories, méthodes et pratiques de la - Apprehender les problematiques de l’entreprise ● Management stratégique des RH
encore le délitement démocratique sont autant de communication Nicolas LEPERCQ
Philippe TOTTO NDONG paramètres qui justifient l’importance croissante de dans la gestion de ses ressources humaines ● Environnement juridique et social
● Techniques d’écriture journalistique Diplômes :
Expert Big Data & la communication politique dans la vie publique des ● Les nouvelles stratégies d’opinion Docteur enscience de
- Savoir anticiper les besoins de l’entreprise ● Accompagnement au changement
Transformation Digitale, Nations du monde. ● Gestion financière et RH
Spécialiste des Ruptures. ● Lobbying et décision publique gestion à l’Université
Titulaire d’un PhD et ● Nouveaux enjeux médiatiques Paris-Dauphine II. POINTS FORTS : ● GPEC
● Communication de crise Professeur en
d’un DBA en Business II. POINTS FORTS : Ressources Humaines, ● Optiminer les leviers de l’entreprise sur ses ● Management de l’entreprise
Intelligence ● Un MBA innovant. ● Technique d’influence et contre influence nouveaux metiers ● Leadership
● Comprendre les enjeux communicationnels ● Proposer des outils pour accompagner la
Espoir DOSSAH des organisations. SOUTENANCE :
● Rendre capables de concevoir des stratégies ● Audit fonction RH sur ses choix strategiques SOUTENANCE :
Titulaire d’un diplôme AMBOMBI EYOLO
européen d’intelli- ● Mettre en œuvre des supports de communication ● Projet professionnel Azede Espoir ● Renforcer l’entreprise face a ses nouveaux ● Audit
gence économique et adaptés à leurs réalités politiques. Diplômes : defis concurrentiels ● Projet professionnel
stratégique (DEIES) et ● Mémoire
Master en droit privé ● Mémoire
d’un mba en manage- Master en science de gestion
ment des entreprises
Maître Marcel MALENGO Doctorat en droit privé
Avocat expert en Intelligence PHD en pédagogie et psycol-
économique et local content ogie des organisations.
diplômé de l’EGE École de
Guerre Économique
CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA Cyril TRAMBOUZE CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA
Co-founder and CEO
AFRIKAN CAMPUS
Emmanuel KOMI
CASABLANCA,
Titulare d’un doctorat en
science de la communication
CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an MBA Management & 6 sessions / an
CALENDRIER DES SESSIONS 2020
expert en Marketing et com- 6 sessions par an stratégie, Expert en trans- 6 sessions par an
munication digitale formation digitale
& Business Intelligence
FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
Wilfrid NDZABA
Regis HOUNKPE Diplômes : Master
SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
Diplômé de 3ème cycle l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
en management des l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
en diplomatie et rela- organisations et des res-
Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite sources humaines et d’un Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
tions internationales, et d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
expert en géopolitique et Doctorat en management
le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre des entreprises, option le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
communication
stratégique ressources humaines
Les plannings des inscriptions sont clôturés
ENTREPRENEURS le 20 du mois précédant le début des
MANAGERS CEO cours. Les plannings des inscriptions sont clôturésMANAGERS
ENTREPRENEURS le 20 du mois précédant le début des CEO cours.
JOSEPH LEA NGOULA Passé ce délai les inscriptions seront automatiquement intégrées à la session suivante. Passé ce délai les inscriptions seront automatiquement intégrées à la session suivante.
80033 MAD
Afin de valider (7500€) 90704
son dossier d’inscription le MAD (8500€) 101375
client doit fournir son CV, une copie MAD
certifiée(9500€)
du dernier diplôme ainsi que deux photos format identité 80033 MAD
Afin de valider (7500€) 90704
son dossier d’inscription leTronc MAD
client (8500€) 101375
doit fournir son CV, une copie MAD
certifiée(9500€)
du dernier diplôme ainsi que deux photos f
Ttitulaire d’un Tronc commun Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA Tronc commun commun + MBA Tronc commun + MBA
master IE / science (pour la carte+ MBA
d’étudiant). + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais (pour la carte+d’étudiant).
MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
politique, expert Exemple pour une inscription le 02 février :
+ 1 mois de suivi et placement RH
Exemple pour une inscription le 02 février :
+ 1 mois de suivi et placement RH
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars. 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 d
Il doit recevoir sa carte d’étudiant 47et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence) 2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urg
MBA ACHATS ET LOGISTIQUE MBA GESTION DES PATRIMOINES

- Directeur supply chain - Responsable d’agence bancaire
- Directeur des achats - Cadre des assurances
- Directeur de la logistique - Analyste crédit
- Directeur des Etudes Internationales - Gestionnaire des risques bancaires
- Directeur de zones - Conseiller entreprise en agence
- Chargé d’affaires Entreprises
- Acheteur International
- Contrôleur bancaire
- Inspecteur commercial
I. OBJECTIFS : MODULES DES SPÉCIALISATIONS : I. OBJECTIFS : MODULES COMMUNS DES SPÉCIALISATIONS :

DIRECTEUR DE CHAIRE ● Appliquer le Management de la qualité ● Gouvernance de l’entreprise DIRECTEUR DE CHAIRE ● Le MBA en Banque, Finance et Assurance ● Marchés Financiers-Marchés Immobiliers-Marchés
● Appréhender le Droit des contrats internationaux ● Fonction Juridique est une formation de haut niveau aux de l’Assurance
GELASE ITADDY
GELASE ITADDY ● Maîtriser la Gestion des approvisionnements ● Management des achats techniques bancaires, assurantielles et ● Responsabilité Juridique du Banquier et Droit
Fred Fortuné Fred Fortuné
● Comprendre le Management des achats ● Séminaire : Supply-chain Diplômes : financières ayant pour objectif de développer ● Patrimonial Familial
Diplômes :
● Coupler l’Intelligence économique au sourcing ● Les outils du Directeur Supply-chain Doctorat en Sciences et d’approfondir les compétences des partici- ● Fiscalité du Particulier et Fiscalité des Entreprises
Doctorat en Sciences
Economiques ● Être formé pour une orientation à l’international ● Le transport des marchandises Economiques pants aux techniques des métiers, de la ban- ● Fiscalité Immobilière, des Patrimoines et des Placements
Master 2 en Sciences ● Intègrer les enjeux de l’intelligence économique. ● Anglais Master 2 en Sciences que de la finance et de l’assurance. ● Produits et Placements Bancaires du particulier
Economiques, Economiques,
● Transit et douanes Master 1 en Relations ● Le programme a pour vocation de répondre ● Gestion des Portefeuilles et Optimisation du
Master 1 en Relations II. POINTS FORTS : efficacement aux besoins en compétences du patrimoine des particuliers
Economiques Internationales Economiques Internationales
Maîtrise en Finance publique ● Mobilité entre l’une et l’autre de ces fonctions : Maîtrise en Finance publique secteur financier et des institutions opérant ● Marketing des produits financiers
achats & logistique SOUTENANCE : sur le Continent. ● Techniques de vente, diagnostic et approche global
AMBOMBI EYOLO
ANICET YALAHO ● Double compétence ● Audit Azede Espoir II. POINTS FORTS : du patrimoine du client
Diplômes : ● Exposés des intervenants extérieurs ; cycles ● Projet professionnel Diplômes :
PhD In Information Systems ● Programme bilingue
de conférences animées par des professionnels ● Mémoire Master en droit privé SOUTENANCE :
Science (ISS) ● Programme multidisciplinaire
en négoce, distribution, industrie, consultance Master en science de gestion ● Audit
Degree in pedagogy Univer- banque finances assurance ● Des outils pédagogiques modernes.
sity of Applied Science ● Visites d’entreprises et des institutions interna- ● Projet professionnel
Doctorat en droit privé ● Suivi individuel et rapproché
M.Sc in Information Systems tionales (OMC) PHD en pédagogie et psycol-
● Mémoire
● Formation aux techniques des postes de
management ● Voyages d’étudese ogie des organisations.
BBA- International Business haut niveau
studies, CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA Simplice MOUNIANGA
BOUKONGOU CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA
Wilfrid NDZABA Diplômes : Ingénieur
Diplômes : Master en en science de gestion,
management des organi- CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an Directeur conformité,
sations et des ressources
6 sessions par an
expert en optimisation CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
humaines et d’un Doctorat de processus de gou-
en management des entre- vernance, maîtrise de 6 sessions par an
prises, option ressources risque et de contrôle
humaines FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
Wilfrid NDZABA
AMBOMBI EYOLO Diplômes : Master en man-
SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
agement des organisations
Azede Espoir l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
et des ressources humaines SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
Diplômes : l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite et d’un Doctorat en manage-
Master en droit privé d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : ment des entreprises, option Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
Master en science de gestion le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre ressources humaines d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
PHD en pédagogie et psycol- Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
ENTREPRENEURS MANAGERS CEO
Olivier LUMENGANESO ENTREPRENEURS MANAGERS CEO
Passé ce délai les inscriptions seront automatiquement intégrées à la session suivante. économiste expert en Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
ogie des organisations. marché financier
80033 MAD (7500€) 90704 MAD (8500€) 101375
Afin de valider son dossier d’inscription le client doit fournir son CV, une copie certifiéeMADdu (9500€)
dernier diplôme ainsi que deux photos format identité Passé ce80033
délai MAD
les inscriptions
(7500€) 90704 MAD (8500€)
seront automatiquement 101375
intégrées à la session MAD (9500€)
suivante.
Tronc commun Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA Tronc
Afin de valider soncommun Tronc commun
dossier d’inscription le client + MBA son CV, une copie
doit fournir Tronc commundu
certifiée + MBA
dernier diplôme ainsi que deux photos form
(pour la carte d’étudiant).
+ MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
+ 1 mois de suivi et placement RH (pour la carte d’étudiant). + 1 mois de suivi et placement RH
Exemple pour une inscription le 02 février :
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars. Exemple pour une inscription le 02 février :
Il doit recevoir sa carte d’étudiant48
et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription. 49
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du
2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence) Il doit recevoir sa carte d’étudiant et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
MBA DROIT DES AFFAIRES JURISTE D’ENTREPRISE MBA COMMERCE INTERNATIONAL

- Juriste acheteur en commande - Account manager
publique - Acheteur international
- Auditeur en cabinet de conseil
- Directeur juridique aux entreprises
- Responsable juridique - Cadre commercial dans l’exportation/
la banque / la finance
- Juriste contenieux - Chargé d’affaires internationales
- Juriste négociateur - Commercial import export
- Directeur import/export
- Responsable conformité - Directeur de clientèle
- Directeur de la conformité - Directeur commercial
- Office manager
Formation disponible en : - Responsable achats
- Responsable du développement
- Responsable des ventes
- Responsable de zone
I. OBJECTIFS : ● Cycle de conférences professionnelles I. OBJECTIFS : MODULES DES SPÉCIALISATIONS :

● Donner aux juristes des compétences animées par des experts. ● Savoir maitriser les outils de diagnostique ● Les marchés émergents et la globalisation
DIRECTEUR DE CHAIRE DIRECTEUR DE CHAIRE
renforcées en management à travers une ● Alternance école-entreprise qui accélère pourl’international ● Veille stratégique
formation aux mécanismes de l’entreprise. l’insertion professionnelle des étudiants. GELASE ITADDY ● Maitriser les stratégies des marchés à l ‘export ● Stratégies intermédiaires
AMBOMBI EYOLO ● Positionner les juristes comme de véritables Fred Fortuné ● Gérer un portefeuille clients à l’international ● Les circuits de distribution et les achats
Azede Espoir MODULES DES SPÉCIALISATIONS : Diplômes : Doctorat en
Master en droit privé business partner. ● Savoir vendre son produit / service à l’interna- ● Supply Chain
● Techniques juridiques Sciences Economiques. Master
Master en science de gestion ● Faciliter les rapprochements entre juristes tional dans un environnement très concurrentiel ● Marchés financiers internationaux
● Management et ingénierie financière 2 en Sciences . Economiques,
banque finances assurance et managers en intégrant une vision Master 1 en Relations et digitalisé. ● Anglais
Doctorat en droit privé stratégique de l’entreprise. ● Synthèse juridique Economiques Internationales ● Finance internationale
PHD en pédagogie et psycol- ● Synthèse fiscale Maîtrise en Finance publique
ogie des organisations. II. POINTS FORTS : II. POINTS FORTS :
● protection intellectuelle ● Anticiper les marchés à l’export SOUTENANCE :
● MBA créé en 1995 disposant d’un réseau
● Gestion financière et management stratégique COLBERT OKINGA ● Comprendre les mécanismes des marchés ● Audit
de plus de 750 diplômés. Classé parmi les
Simplice MOUNIANGA ● RGPD Titulaire d’un diplôme à l’export ● Projet professionnel
BOUKONGOU Meilleurs Masters, MS et MBA (Classement d’expertise comptable
Eduniversal 2018) (DEC), d’un diplôme
● Optimiser les activités et la performance de ● Mémoire
Diplômes : Ingénieur SOUTENANCE :
en science de gestion, ● Double compétence management et droit. Supérieur de Comptabilité l’entreprise
Directeur conformité, ● Audit
● Adaptation du domaine juridique à l’ère du et Gestion (DSCG) et d’un ● Développer des compétences pro actives
expert en optimisation ● Projet professionnel Master CCA de l’IAE de
de processus de gou- numérique (Droit des Start Up, Droit de l’Internet) sur l’international
● Mémoire Valenciennes, France
vernance, maîtrise de ● Développement du réseau professionnel via
risque et de contrôle
des soirées métiers et des salons professionnels.
CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA Espoir DOSSAH
Titulaire d’un diplôme
Joseph Lea NGOULA européen d’intelli-
Ttitulaire d’un gence économique et
master IE / science stratégique (DEIES) et
politique, expert CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an d’un mba en manage- CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
6 sessions par an ment des entreprises 6 sessions par an
ANICET YALAHO
FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
Diplômes :
PhD In Information Systems
Cyril TRAMBOUZE
Science (ISS). Degree in
Co-founder and CEO SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. pedagogy University of l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
AFRIKAN CAMPUS
Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Applied Science. M.Sc in Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
CASABLANCA,
d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : Information Systems man- d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
MBA Management &
le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre agement. BBA- International le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
stratégie, Expert en trans-
Business studies,
formation digitale
& Business Intelligence Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours. Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours.
Maître Romain Passé ce délai les inscriptions seront automatiquement intégrées à la session suivante. Regis HOUNKPE Passé ce délai les inscriptions seront automatiquement intégrées à la session suivante.
BATTAJON Afin de valider son dossier d’inscription le MANAGERS
ENTREPRENEURS client doit fournir son CV, une copie certifiée
CEO du dernier diplôme ainsi que deux photos format identité Diplômé de 3ème cycle Afin de valider son dossier d’inscription le client
ENTREPRENEURS doit fournir son CV, une copie certifiée
MANAGERS CEO du dernier diplôme ainsi que deux photos for
Avocat fiscaliste expert (pour la carte d’étudiant). en diplomatie et rela- (pour la carte d’étudiant).
en protection des 80033 MAD (7500€) 90704 MAD (8500€) 101375 MAD (9500€) tions internationales, et 80033 MAD (7500€) 90704 MAD (8500€) 101375 MAD (9500€)
investissements Exemple Tronc
pourcommun
une inscription le 02 février : commun + MBA
Tronc Tronc commun + MBA
expert en géopolitique et Exemple pour une
Tronc inscription le 02 février :Tronc commun + MBA
commun Tronc commun + MBA
+ MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars. communication 1 - l’’apprenant +règle
MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais
ses frais d’inscription + 3 mois de remise à niveau en anglais
ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du
Il doit recevoir sa carte d’étudiant et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription. stratégique Il doit recevoir sa carte d’étudiant et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence) 2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgen
3- Le client reçoit ses codes de50 connexion à l’ANE 51
3- Le client reçoit ses codes de connexion à l’ANE
4- Le client reçoit une présentation de l’ ANE par M. Wilfrid Nzaba 4- Le client reçoit une présentation de l’ ANE par M. Wilfrid Nzaba
MBA MANAGEMENT ENTREPRENEURSHIP MBA MANAGEMENT DE L’HÔTELLERIE

- Chargé d’affaires de fonds - Chargé de projets événementiel
et capital-investissements - Chef de partie
- Chef de projet - Chef de production
- Consultant en stratégie, - Assistant-directeur d’hôtel
management ou organisation - Directeur d’hôtel
- Créateur d’entreprise - Manager
- Repreneur d’entreprise - Réceptionniste
- Responsable d’unités d’affaires Formation disponible en :
- Responsable du lancement
d’un nouveau produit
I. OBJECTIFS : MODULES DES SPÉCIALISATIONS : I. OBJECTIFS : hôteliers, casinos, rencontres d’entrepreneurs

DIRECTEUR DE CHAIRE ● Maitrîser le management de l’entreprise ● Management de l’entreprise DIRECTEUR DE CHAIRE ● Former des cadres capables d’appréhender dans français et participation à des conférences.
● Comprendre le développement de l’entreprise ● Développement de l’entreprise CADRE COMMERCIAL
leur globalité les produits et services hôteliers, au
& MARKETING ● Conférences professionnelles et métiers
Simplice MOUNIANGA ● Maîtriser les principes de la gouvernance ● Gouvernance de l’entreprise Jacques Rodrigue NDONG travers
Diplômé dedes dimensions
l’IAE marketing, techniques,
de M etz-France dispensées par des experts reconnus.
BOUKONGOU d’entreprise ● Gestion financière Diplômes : financières et humaines. ● Alternance école-entreprise qui accélère
Diplômes : Ingénieur ● Identifier les axes de diversification d’activités ● Accompagnement BAC Master II en Marketing de l’insertion professionnelle des étudiants.
en science de gestion, l’Innovation. MBA en Admin- ● Permettre aux futurs diplômés d’être opérationnels
stratégiques (Banque-Avocat-Comptable) Mettre
istration des Affaires. mon savoir-faire
Maîtrise et mon savoir être au
à des postes d’encadrement. ● Séjour à l’étranger
expert en optimisation ● Générer de la valeur pour les actionnaires ● Gestion des projets axée sur les résultats en Sciences de Gestion service
option d’une entreprise performante
de processus de gou- ● Bâtir un plan annuel de croissance Marketing. Licence en Scienc- ● Développer un réseau par des conférences, des MODULES DES SPÉCIALISATIONS :
vernance, maîtrise de II. POINTS FORTS : ● Stratégie es de gestion option Market- forums métiers, du networking. ● Environnement hôtelier
risque et de contrôle ● Études de cas et management de projets ing, Commerce, Ventes
II. POINTS FORTS : ● Techniques de gestion et de négociation
● Veille, innovation et benchmark SOUTENANCE : Jacques Rodrigue appliquées
AMBOMBI EYOLO ● Pilotage de la performance d’entreprise ● MBA créé en 1992 disposant d’un réseau de plus
● Audit NDONG
Azede Espoir ● Visites d’entreprises et des institutions de 650 diplômés. Au top 5 du classement des Meilleurs ● Environnement économique et juridique
depuis Janvier 2014.
● Projet professionnel Simplice MOUNIANGA de l’hôtellerie
Diplômes : financières En prise constante avec le marché,
Masters,
monMSrôleet MBA
est (Classement
de détecter Eduniversal
de nouvelles 2018),
opportunités
BOUKONGOU
Master en droit privé ● Tronc commun immersion dans la décision ● Mémoire de marchés et de produits . J’assure
3 ème
des le positionnement des produits
formations Paris et RP, 16 e
duet services de
classement ● Stratégie e-marketing
Camerounais Diplômes : Ingénieur
l’entreprise (produits financiers, postaux et télécom), élabore les plans marketing et
Master en science de gestion d’entreprise en science de gestion, international
conçoit des opérations destinées Best Masters
à développer Ranking
la vente (classement
des biens et services de
● Outils et techniques
banque finances assurance ● Accompagnement BAC Banque Avocat Directeur conformité, ● Projet professionnel de fin d’études
l’entreprise.
expert en optimisation Eduniversal Monde 2018)
PHD en pédagogie et psycol-
Comptable de processus de gou- ● Forum de recrutement de l’hôtellerie réunissant
ogie des organisations. 30/07/1978 vernance, maîtrise de des groupes hôteliers et d’hébergements touristiques. SOUTENANCE :
risque et de- contrôle
Analyser le marché ●
- Participation
(besoins audes
et attentes concours Accor
clients) et Take
détecter les Off et concours
opportunités de ● Audit
développement ; organisés par des grands groupes d’hébergement. ● Projet professionnel
CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA Adresse :
-
AMBOMBI EYOLO
Elaborer et implémenter la stratégie numérique de marque ; CALENDRIER
● Voyage d’étude aux États-Unis : visites de complexes 2020 ●
DES SESSIONS
Mémoire DE MBA
- Assurer la veille concurrentielle ;
Wilfrid NDZABA
Diplômes : Master
B.P. 8273 Azede Espoir- Concevoir la campagne promotionnelle des produits et la mettre en œuvre ;
Douala-Cameroun Diplômes : - Elaborer les plans marketing (études de marchés, détermination des cibles, plan
en management des
organisations et des CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
d’action)
Master en droit privé
-
Piloter les actions de communication (choix des axes de communication, publicité et
ressources humaines et Master en science de gestion
d’un Doctorat en man- 6 sessions par an banque finances
promotion) ;
assurance 6 sessions par an
- Analyser les résultats de ventes ;
agement des entrepris- Téléphone : Doctorat en droit
- privé les bilans des actions marketing et apporter des améliorations ;
Réaliser
es, option ressources (237) 670 06 60 60 PHD en pédagogie et psycol-
- Manager les équipes et acteurs impliqués dans la réalisation du plan marketing ;
humaines FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC (237) 696 79 88 96 ogie des organisations.
-
FÉVRIER AVRIL
Participer activement à l’élaboration des stratégies commerciales.
JUIN AOUT OCT DEC
(237) 699 70 02 02
RESPONSABLE COM M ERCIAL & M ARKETING à SOPECAM de avril 2012 à

SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. Décembre 2013. l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
Profil
Boris Kodzo Edem Profil
BorisRattaché
Kodzo Edem au Directeur Commercial et Marketing, j’ai pour mission de contribuer à la
Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite E-mail: Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
AGBELEY madomicile@yahoo.fr AGBELEY
définition de la politique marketing et communication
d’inscription : et la mise
d’inscription : en œuvre de celle
d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
Business Development - Marketingd’inscription
:
& Brand Manager d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre validée pour la région du littoral. le 20Afévrier
ce titre, mes missions
le 20 avril sont : le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
Marketing & Brand Marketing & Brand
- Contribution à l’élaboration
Des défis professionnels réussis dans 3 secteurs différents: Des défis professionnels réussis dans 3 secteursdes poli tiques commerciale et marketing de
différents:
Manager. Titulaire d’un Manager. Titulaire lad’unSopecam ; + Banque.
Master II Gestion Option Atouts : Communication
Master II Gestion Option + Télécom
Un parcours de carrière cohérentLes enENTREPRENEURS
etplannings des
progression inscriptions
constante sont clôturés MANAGERS
le 20 du mois précédant le début CEO
des cours. Orienté résultats - Elaboration
Un parcours desLes
de carrière cohérent plans
et enENTREPRENEURS
plannings desconstante
inscriptions
de communication
progression et sont
de leur clôturés MANAGERS
le 20 du mois; précédant le début desCEO
implémentation cours.
Marketing & Strategie. Marketing & Strategie.
Passé80033ce délai
MADles inscriptions
(7500€) seront automatiquement
(8500€) 101375 suivante.
MAD (9500€) Sens du relationnel - Réalisation desPassé études cepour
délaiMAD
80033 lesdéfinition
la inscriptions
(7500€) duseront automatiquement
positionnement
stratégique
(8500€) 101375 suivante.
MAD (9500€)
- Performance : Apporter de la valeur pour maximiser la satisfaction client ; - Performance : Apporter de la valeur pour maximiser la satisfaction client ;
Afin de valider son dossier d’inscription leTronc
Tronc commun client doit +fournir
commun MBA son CV, une copie certifiée
Tronc commun du dernier diplôme ainsi que deux photos format identité
+ MBA Pro actif de ses produitsAfin de valider
et services ; son
Tronc commundossier d’inscription leTronc client doit fournir
commun + MBA son CV, une copie Tronccertifiée
commun +du MBAdernier diplôme ainsi que deux photos fo
Surperformer les marchés et les concurrents. + MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais Surperformer les marchés et les concurrents. + MBA + 3 mois
(pour la carte d’étudiant). - Participation à(pour la veille marketing
la carte et commerciale
d’étudiant). et de
à remise à niveau endes
la détection anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
Kodzo Edem Agbeley - Leadership et Coaching : Mobiliser par l'exigence positive, l'engagement Kodzo Edem Agbeley risques
- Leadership ; : Mobiliser par l'exigence positive, l'engagement
et Coaching
Exemple pour une inscription le 02 février : Exemple pour une inscription le 02 février :
personnel, et l'esprit d'équipe pour atteindre tous ensemble les résultats. Centres d’intérêt : - Contribution
personnel, et l'esprit d'équipeaupourrenforcement des lescapacités
atteindre tous ensemble résultats. opérationnelles de la
Lomé 52
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars.
Musique
Lomé classique structure ;
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription53 ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du
Synergie de capacité stratégique et de compétences opérationnelles. et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription. Voyages Synergie
- de
Il
capacité stratégique
Participation
doit recevoir sa
et de compétences
à l’élaboration
carte d’étudiant
opérationnelles.
du plan
d’action commercial de l’entreprise.
MBA FINANCEMENT DE PROJETS
MBA INTELLIGENCE ÉCONOMIQUE ET MARCHÉS AFRICAINS INDUSTRIELS ET D’INFRASTRUCTURES

- Consultant Secteurs d’activité : Banques d’inves-
- Veilleur tissement / Banque d’affaires / Fonds
- Responsable stratégique d’infrastructures / Sociétés de conseil /
commercial et marketing Entreprises industrielles et commerciales
- Chargé d’études / Sociétés concessionnaires / Sociétés de
- Analyste financement
- Data scientist Métiers : Responsable du financement /
- Lobbyiste Structuration financière / Direction financière
- Responsable de l’innovation / Conseil en financement / Analyse de
- Growth Hacker risque / Trade finance / Expertise juridique
spécialisée / Avocat d’affaires
Formation disponible en : Formation disponible en :

DIRECTEUR DE CHAIRE ● Mener des investigations économiques et ● Comprendre la place de l’Afrique dans DIRECTEUR DE CHAIRE ● L’objectif du MBA est de former les futurs profes- ● Fondements de la finance d’entreprise
financières en Afrique. la compétition économique mondiale – sionnels du domaine du financement de projet et ● Gestion de projet
Espoir DOSSAH
● Collecter et traiter l’information de sources les enjeux GELASE ITADDY des secteurs d’activité connexes. Le financement ● Questions fiscales, comptables et juridiques
Titulaire d’un diplôme humaines et technologiques. ● Approcher les marchés africains dans Fred Fortuné d’une infrastructure industrielle ou d’un d’actif ● Négocier dans un environnement multiculturel
européen d’intelli- ● Identifier les lieux de pouvoir informels et les leur singularité Diplômes : Doctorat en spécifique, est une opération techniquement com-
gence économique et circuits décisionnels. Sciences Economiques. ● Conformité, RSE et éthique
● Maîtriser les dynamiques de l’intelligence plexe, qui prend place dans un environnement
stratégique (DEIES) et ● Influencer la décision publique aux niveaux économique au sein des états des Master 2 en Sciences ● Financement de projets et financement structuré
juridique et règlementaire particulier.
d’un mba en manage- de l’Afrique et de international. entreprises Economiques, Master 1 en ● Financement de l’innovation et du capital risque
ment des entreprises ● Réaliser des opérations d’information et de Relations. Economiques Propriétaire du bien, société-projet et financeurs
● Protéger et sécuriser le patrimoine tissent des liens étroits pour des durées longues ● Financement d’acquisitions et de LBO
contre-information. informationnel Internationales. Maîtrise en
● Auditer et protéger le patrimoine informationnel Finance publique (de quelques années à plusieurs décennies), qui
● Comprendre et appliquer les techniques
d’une organisation. d’influenceet de contre-influence nécessitent le recours à des techniques financières
Philippe TOTTO NDONG
Expert Big Data & ● Générer de la compétitivité par l’information ● Coupler intelligence économique et AMBOMBI EYOLO élaborées. SOUTENANCE :
Transformation Digitale, à haute valeur ajoutée. innovation Azede Espoir ● Audit
Spécialiste des Ruptures. ● Cyber sécurité Diplômes : Master en droit II. POINTS FORTS : ● Projet professionnel
Titulaire d’un PhD et II. POINTS FORTS : privé. Master en science de
● Un MBA innovant taillé pour les besoins en ● Sécurité alimentaire ● Ce programme, unique en Afrique est un ● Mémoire
d’un DBA en Business gestion banque finances parcours de la mention Finance, qui forme de
Intelligence informations économiques et financières en assurance. Doctorat en droit
Afrique. SOUTENANCE : futurs collaborateurs pour les entreprises du
privé. PHD en pédagogie et
● En partenariat avec le CAVIE (Centre Africain ● Audit psycologie des organisations.
secteur du financement de projet.
Maître Stéphane de Veille et d’Intelligence Economique). ● Projet professionnel ● Tronc commun immersion dans la décision
ENGUELEGUELE ● Des conférences de haut niveau tenues par des d’entreprise
Titulaire d’un PhD experts et spécialistes des questions africaines ● Mémoire Wilfrid NDZABA ● Accompagnement BAC Banque Avocat
en finance expert en
protection des CALENDRIER
● Une discipline est enseignée 2020 DES SESSIONS
visant l’opérationnalité. DE MBA Diplômes : Master en man-
Comptable CALENDRIER 2020 DES SESSIONS DE MBA
agement des organisations
investissements et des ressources humaines
et d’un Doctorat en manage-
CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an ment des entreprises, option
ressources humaines CALENDRIER DES SESSIONS 20206 sessions / an
AMBOMBI EYOLO 6 sessions par an
Azede Espoir 6 sessions par an
Diplômes :
Master en droit privé FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
COLBERT OKINGA
Master en science de gestion Titulaire d’un diplôme FÉVRIER AVRIL JUIN AOUT OCT DEC
banque finances assurance d’expertise comptable

Doctorat en droit privé SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6 (DEC), d’un diplôme
l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc. Supérieur de Comptabilité SESSION N°1 SESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
PHD en pédagogie et psycol- l Le 27 février l Le 24 avril l Le 25 juin l Le 27 aout l Le 29 oct. l Le 24 déc.
ogie des organisations. Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite et Gestion (DSCG) et d’un
d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : Master CCA de l’IAE de d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre Valenciennes, France le 20 février le 20 avril le 20 juin le 20 aout le 20 oct le 20 décembre
Maître Marcel MALENGO
Avocat expert en Intelligence
économique et local content Simplice MOUNIANGA
Les plannings des inscriptions sont clôturés le 20 du mois précédant le début des cours. BOUKONGOU
ENTREPRENEURS MANAGERS CEO Les plannings des inscriptions sont clôturésMANAGERS
ENTREPRENEURS le 20 du mois précédant le début des CEO cours.
diplômé de l’EGE École de Passé ce délai les inscriptions seront automatiquement intégrées à la session suivante. Diplômes : Ingénieur Passé ce délai les inscriptions seront automatiquement intégrées à la session suivante.
Guerre Économique 80033 MAD 90704 MAD 101375 MAD (9500€)
Afin de valider son dossier d’inscription le client doit fournir son CV, une copie certifiée
(7500€) (8500€) du dernier diplôme ainsi que deux photos format identité en science de gestion, 80033 MAD (7500€) 90704 MAD (8500€) 101375 MAD (9500€)
Tronc commun Tronc commun + MBA Tronc commun + MBA Afin de valider son dossier d’inscription leTronc
Tronc commun client doit +fournir
commun MBA son CV, une copie certifiée
Tronc commun du dernier diplôme ainsi que deux photos f
+ MBA
(pour la carte d’étudiant). Directeur conformité,
+ MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais (pour la carte+d’étudiant).
MBA + 3 mois de remise à niveau en anglais + 3 mois de remise à niveau en anglais
Exemple pour une inscription le 02 février : + 1 mois de suivi et placement RH expert en optimisation + 1 mois de suivi et placement RH
de processus de gou- Exemple pour une inscription le 02 février :
1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 du 24 mars. vernance, maîtrise de 1 - l’’apprenant règle ses frais d’inscription ainsi que les 30% le 02 février, donc il est automatiquement inscrit sur la session N°2 d
Il doit recevoir sa carte d’étudiant risque et de contrôle 55
Il doit recevoir sa carte d’étudiant et son KIT APPRENANTS le jour de son inscription, après qu’il est réglé son inscription.
2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urgence)
2- Le jour de son inscription,, il reçoit par mail sa lettre d’inscription (faire parvenir les éléments de son dossier à Mme Évie en urg
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L’exercice d’un mandat administrateur est devenu au fil PROGRAMME La formation vise à transmettre aux décideurs PROGRAMME
des années une activité professionnelle à part entière, 1 Pratique du fonctionnement d’un conseil l’ensemble des outils, techniques et connaissances 1 Gestion des projets axés sur les résultats
tant par les responsabilités encourues à titre personnel d’administration, missions, rôles et responsabilités nécessaires à la création et à la pérennisation d’une
que par la contribution déterminante au pilotage et au 2 Stratégie
des administrateurs entreprise. Cette formation prépare les candidats aux
succès de l’entreprise apporté par un conseil organisé, 3 Comment garantir une croissance annuelle
efficace et compétent. 2 Strategie nouvelles réalités et aux exigences de l’univers entre-
3 Gestion des risques et création de valeurs preneurial de demain. 4 Banque, comment financer ses investissements
Les exigences en gouvernance s’accroissent et les et couvrir ses d’exploitations
administrateurs se doivent d’avoir une vision claire 4 Corporate finance, maîtriser et analyser les OBJECTIFS DE LA FORMATION :
de leurs missions et responsabilités, de maîtriser données financières 5 Avocat, rédaction des statuts et pactes d’associés
une large palette de compétences et de faire preuve 5 Conseils et actifs humains, leadership, sélection, - Comprendre le contexte entrepreneurial 6 Comptabilité, business plan
d’intelligence relationnelle avec les dirigeants et les rémunération et évaluation - Comprendre la méthodologie pour mener
autres membres du Conseil. 6 Gouvernance, pratique et collégialité à bien un projet de création POUR QUI ?
- Développement et pérennisation d’activité - Ce programme est ouvert aux :
OBJECTIFS DE LA FORMATION : POUR QUI ? - Porteurs de projet de création ou de reprise
- Comprendre la structure d’un business plan
Le parcours est destiné aux administrateurs expérimentés - Ce programme est ouvert aux : - Être en mesure d’évaluer les points forts d’entreprise
soucieux d’acquérir un certificat de haut niveau, de - Futurs administrateurs qui se préparent et les points faibles de son projet - Chefs d’entreprise de TPE et PME
prendre de la hauteur, de renforcer leur expertise et de à intégrer un conseil - Auto entrepreneur
s’ouvrir aux comparaisons internationales. - Maîtriser le fonctionnement du statut
- Administrateurs salariés - Gérant
- Jeunes administrateurs familiaux
- Administrateurs de filiales ou
administrateurs indépendants
- Membres d’un comité de direction
APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT

35 H 56 H 35 H 56 H
15969 DIRHAM 31939 DIRHAM 15969 DIRHAM 31939 DIRHAM

1 500 € 3 000 € 1 500 € 3 000 €
58 59
CATALOGUE DES CERTIFICATIONS 2020
FORMATION
DES FORMATEURS
DEVENEZ FORMATEUR
PROFESSIONNEL !
OBJECTIF : PROGRAMME
Au terme de la formation les participants seront 1 Les fondamentaux de la pédagogie
capable de : 2 La conception des actions de formation
• Prendre conscience de l’importance du rôle de 3 L’animation d’une formation
SUCCESS
formateur dans une entreprise 4 La gestion des personnalités difficiles
• Concevoir une formation sur la base de leur expertise 5 Séquence d’animation d’un module de formation
• faire émerger son savoir-être et l’enrichir par des
outils pertinents POUR QUI ?
• Connaître et d’utiliser les techniques d’animation, de Tout collaborateur amené à exercer la fonction de
gestion d’un groupe en formation et de communication formateur, de façon occasionnelle ou régulière, en
• Utiliser des méthodes pédagogiques interactives interne ou auprès des clients de l’entreprise
• Appliquer une méthode structurée pour lancer, animer,
piloter et conclure une session de formation et des
activités d’apprentissage
• Mettre en œuvre les différents modes d’évaluation
• Echanger, partager les pratiques
• Identifier ses points forts et ses axes de progrès avant 3 NIVEAUX DE PERFECTIONNEMENT
et après une formation
APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT
35 H 56 H
15969 DIRHAM 31939 DIRHAM

1 500 € 3 000 €
60 61
CALENDRIER
DES CERTIFICATIONS
SESSIONCALENDRIER
2020 2020 DES SESSIONS DES CERTIFICATIONS
6 sessions par an 6 sessions / an

LENDRIER 2020 DES SESSIONS DES CERTIFICATIONS
DES SESSIONS
SESSION N°1 DES6N°2
SESSION
sessions
CERTIFICATIONS/ an SESSION N°4
SESSION N°3 SESSION N°5 SESSION N°6
l Le 10 février l Le 14 avril l Le 15 juin l Le 10 aout l Le 12 oct. l Le 14 déc.
d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
6 sessions / JUIN
AVRIL
an
le 5 février le 7 avril
AOUT
le 10 juin le 5 aout
OCT
le 7 oct
DEC
le 10 décembre
Les plannings des inscriptions sont clôturés le mois précédant le début des cours.
ESSION N°2 SESSION N°3 SESSION N°4 SESSION N°5 SESSION N°6
Passé ce délail les
Le 14 avril Le inscriptions
15 juin serontl automatiquement
Le 10 aout intégrées
l Le 12 à la session suivante.
oct. l Le 14 déc.
AOUT OCT DEC
Date limite Date limite Date limite Date limite Date limite
’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription : d’inscription :
e 7 avrilSESSION N°4 le 10 juin
SESSION N°5 le 5 aout
SESSION N°6 le 7 oct le 10 décembre
l Le 10 aout l Le 12 oct. l Le 14 déc.
Date limite Date limite Date limite
criptions sont clôturés le mois précédant le débutd’inscription
d’inscription : d’inscription : des cours. :
le 5 aout le 7 oct le 10 décembre
criptions seront automatiquement intégrées à la session suivante.
édant le début des cours.

tégrées à la session suivante.
AFRIKAN CAMPUS se réserve le droit de modifier du calendrier en fonction des évènements subis
(imprévus, nombre de participants ou autres), de ce fait, les destinataires seront informés des modifications apportées.
AFRIKAN CAMPUS se réserve le droit de modifier du calendrier en fonction des évènements subis
(imprévus, nombre de participants ou autres), de ce fait, les destinataires seront informés des modifications apportées.
62 63
rve le droit de modifier du calendrier en fonction des évènements subis
CERTIFICATIONS EN MANAGEMENT
3 NIVEAUX : INITIATION = 8h / APPROFONDISSEMENT = 35H / PERFECTIONNEMENT = 56 H
CERTIFICATION MANAGER : CERTIFICATION MANAGER DES SERVIES GENERAUX :

● Leadership/style de management ● Maîtrise de la fonction
● Motivation des collaborateurs ● Manager une équipe des services généraux et prestataires extérieurs
● Conduite au changement ● Gestion d’un budget
● Gestion des conflits
● Gestion des collaborateurs sur le digital et multi sites
● Comportement interculturel
INITIATION APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT INITIATION APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT

8H 35 H 56 H 8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 € 250 € 1 500 € 3 000 €

2656 DIRHAM 15969 DIRHAM 31939 DIRHAM 2656 DIRHAM 15969 DIRHAM 31939 DIRHAM
CERTIFICATION MANAGER CERTIFICATION MANAGER DE RECOUVREMENT :

DEVELOPPEMENT DURABLE : ● Maîtriser le risque client
● Les fondamentaux RSE : concepts et enjeux ● Maitriser les procédures amiables et contentieuses
● Mise en oeuvre d’une démarche RSE ● Relancer efficacement ses clients
● Mise en place d’un projet RSE ● Indicateurs et outils pour optimiser les actions
de recouvrement

8H 35 H 56 H 8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 € 250 € 1 500 € 3 000 €

CERTIFICATION MANAGER RSE : CERTIFICATION HOSPITALITY MANAGEMENT

● Définir une stratégie gagnante POUR LES MANAGERS :
● Accompagner le changement ● Hospitality management 3 jours
● Piloter les projets RSE : outils et mesure ● Standard of Process (SOP) 3 jours
● Leadership & Govenance 3 jours

8H 35 H 56 H 8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 € 250 € 1 500 € 3 000 €

CERTIFICATION EN MANAGEMENT STRATEGIQUE : CERTIFICATION MANAGEMENT DES RISQUES :

● Lancer un nouveau produit ● Évaluation identification et analyse des risques
● Les différentes solutions pour racheter les actions d’une société ● Audit interne des processus
● Stratégie de développement, choix d’un nouveau secteur d’activité ● Management des risques
● Mécanismes d’acquisition d’une entreprise ● Management de projet : approche par la gestion des risques
● Comment gérer une mutation industrielle ● Normes ISO et intégration des risques
● Comment développez une nouvelle activité ● Qualité
● Veille

8H 35 H 56 H 8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 € 250 € 1 500 € 3 000 €

64 65
CERTIFICATIONS DE RESPONSABLE
3 NIVEAUX : INITIATION = 8h / APPROFONDISSEMENT = 35H / PERFECTIONNEMENT = 56 H
CERTIFICATION RESPONSABLE MARKETING : CERTIFICATION RESPONSABLE

● Bâtir une stratégie marketing RELATION CLIENT :
● Bâtir une stratégie omnicale ● Définir la responsabilité de la relation client
● développer une offre complexe ● Savoir écouter le client
● Garantir la satisfaction client : outils et mesure

8H 35 H 56 H 8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 € 250 € 1 500 € 3 000 €

CERTIFICATION RESPONSABLE COMMERCIAL : CERTIFICATION RESPONSABLE DE QUALITE :

● Piloter efficacement un réseau de commerciaux ● Comment animer une démarche qualité (management de qualité) ?
● Animer et motiver une équipe ● Comment organiser un audit efficace et accepter de tous ?
● Développer sa performance ● Comment organiser les normes ISO et la mise en place de process ?

8H 35 H 56 H 8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 € 250 € 1 500 € 3 000 €

CERTIFICATION RESPONSABLE DE COMMUNICATION :

● Elaborer un plan de communication
● Mettre en place la communication digitale
● Piloter et mesurer vos actions de communication interne et externe CERTIFICATIONS EN IMMOBILIER
NIVEAUX : APPROFONDISSEMENT = 35H / PERFECTIONNEMENT = 56 H
INITIATION APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT

8H 35 H 56 H L’EXPERTISE IMMOBILIÈRE :
● Etudier la nature du bien.
250 € 1 500 € 3 000 € ● Procéder aux vérifications nécessaires
2656 DIRHAM 15969 DIRHAM 31939 DIRHAM
● Déterminer la valeur du bien.
● Rédiger un rapport d’expertise
● Les OPCI dans le contexte Marocain
CERTIFICATION RESPONSABLE DE FORMATION :
● Définir une politique de formation et de compétences
aux enjeux de l’entreprise
● Définir un plan de formation APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT
35 H 56 H
● Piloter les projets de formation
1 500 € 3 000 €

8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 €

66 67
CERTIFICATIONS EN BANQUE ET ASSURANCE CERTIFICATIONS JURIDIQUES
3 NIVEAUX : INITIATION = 8h / APPROFONDISSEMENT = 35H / PERFECTIONNEMENT = 56 H 3 NIVEAUX : INITIATION = 8h / APPROFONDISSEMENT = 35H / PERFECTIONNEMENT = 56 H
CERTIFICATION BANQUE : CERTIFICATION DROIT DES SOCIETES POUR CADRE NON

Niveau 1 JURISTE DE L’ESPACE OHADA :
● Responsable d’activité bancaire En partenariat avec le cabinet BEWA & ASSOCIATES KINSHASA
● Environnement Bancaire et Marchés Financiers Cible : Cadre non juriste, nouvel administrateur Créateur d’entreprise,
● Management d’agence chef d’entreprise Responsable administratif et financier
Niveau 2
● Marketing Bancaire ● Socle juridique des sociétés
● Responsable commercial ● Choisir la forme juridique
● Gestion d’une unité de production ● La vie juridique de la société
● Jouer son rôle d’administrateur
INITIATION APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT ● Droits et devoirs des associés
8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 € 8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 €
CERTIFICATION EN ASSURANCE :
● Fondamentaux de l’assurance
● Assurances de personnes CERTIFICATION GESTION DE CONTRATS DANS
● Contrat d’assurance Vente / Relation Client LES PROJETS ET LES AFFAIRES MAÎTRISER LES RISQUES
● Actualités et évolutions réglementaires JURIDIQUES DE VOS PROJETS ET DE VOS AFFAIRES :
● Risques particuliers En partenariat avec le cabinet BEWA & ASSOCIATES KINSHASA
Cible : Directeur, responsable de projet, chef de projet, Responsable
d’affaire, ingénieur d’affaire Participants et acteurs professionnels,
et en charge de la conformité juridique
● Intégrer le contrat dans le cycle du projet ou de l’affaire
8H 35 H 56 H ● Les éléments clés de la construction d’un contrat
● Maîtriser les risques liés à l’exécution du contrat
250 € 1 500 € 3 000 €
8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 €

CERTIFICATIONS RESSOURCES HUMAINES CERTIFICATIONS CHEF DE PROJET

CERTIFICATION MANAGER RH : CERTIFICATION CHEF DE PROJET :

● Gestion prévisionnel des ressources humaines ● Méthode et outils de pilotage
● Recrutement ● Animation des équipes de pilotage
● Rémunération ● Préparation certification Prince 2
● Gestion de la paie
● Gestion des carrières
● Process qualité

8H 35 H 56 H 8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 € 250 € 1 500 € 3 000 €

68 69
CERTIFICATIONS DÉVELOPPEMENT PERSONNEL CERTIFICATIONS LOGISTIQUE
CERTIFICATION LIFE COACHING - The D.R.E.A.M. Stream : CERTIFICATION ● Métiers de l’achats et démarche
Module 1 – Your dream : ACHAT ET LOGISTIQUE : marketing
● Holistic definition of Desires ● Introduction au management ● Missions des achats
● Discovery of different types of desires de la fonction achat ● Positionnement
● The “3is” of fulfilment ● Différents types d’achats ● Typologies et cycles
Module 2 – G.O.A.L & Expectation ● Enjeux des achats pour une ● Processus
● Goal setting entreprise ● Leviers et meilleures pratiques
● Behaviors & Encouragement ● Organisation des achats ● Evolutions et tendances actuelles
● Dealing with Dream fulfilment ● Positionnement et processus ● Connaissance de l’environnement
achats ● Management des risques
8H 35 H 56 H ● Dimensions de la fonction achats ● Élaboration du tableau de
● Rôles bord achats
250 € 1 500 € 3 000 € ● Conduite d’une consultation
● Négociation fournisseur
INITIATION
4H
APPROFONDISSEMENT
35 H
PERFECTIONNEMENT
56 H
● Consolidation de la relation
CERTIFICATION LEADERSHIP : fournisseur dans la durée
What is Leadership? 200 € 750 € 1 500 €
130 000FCFA 487 500 FCFA 975 000 FCFA
● Leadership vs. Management
● Discover Your Personal Leadership Style
● Leadership Self-Assessment
● Team Dynamics
Instigating Vision CERTIFICATIONS WEB ET DIGITALE
● Mentoring Skills 3 NIVEAUX : INITIATION = 8h / APPROFONDISSEMENT = 35H / PERFECTIONNEMENT = 56 H
● Facilitating Transformation
8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 € CERTIFICATION EN TRANSFORMATION DIGITALE :

Niveau 1 : Niveau 2 :
● Gouvernance SI ● Big Data Ehtics
● Project management ● Cloud computing
CERTIFICATION PERSONAL DEVELOPMENT :
Module 1 – Know Yourself Module 3 – Coaching Skill ● Introduction and data- ● Algorithmic accountability
● Self-Discovery ● Definition of Coaching analytic thinking ● La loi du 25 mai 2018 GDP
● Strengths & Weakness ● Coaching vs Advisory,
Identification Psychology, Counselling
● Dreams & Passion Finder ● Does & Don’ts INITIATION APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT
● Destiny Drivers ● Code of Ethics 8H 35 H 56 H
Module 2 – Interpersonal Skills ● Practicing Coaching 250 € 1 500 € 3 000 €
● Listening Skills ● Coaching tools 2656 DIRHAM 15969 DIRHAM 31939 DIRHAM
● Art of Communication
● Giving & Receiving feedback
● Soft Skills CERTIFICATION MÉTIER DU WEB :
INITIATION APPROFONDISSEMENT PERFECTIONNEMENT Cible : avoir des bases en marketing ou communication
8H 35 H 56 H ou en reconversion pour les journalistes du web
250 € 1 500 € 3 000 € ● Web marketing
● Community manager
● Infographiste
● Webmaster
● Content manager

8H 35 H 56 H
250 € 1 500 € 3 000 €

70 71
FORMATIONS COURTES
NIVEAU : INITIATION = 8h
12 FORMATIONS 4 FORMATIONS EN SECOURISME :

EN IMMOBILIER : ● Equipier de premiere intervention
● Les fondamentaux du financement immobilier ● Equipier de seconde intervention
● Les OPCI dans le contexte Marocain ● Sauveteur secouriste du travail
● La fiscalité immobilière ● Evacuateur: guide file et serre file
● Les baux commerciaux
● Evaluation immobilière
● L’audit de l’immobilier
● Les agents immobiliers
● Conseillers en immobiliers d’entreprise
● Gestionnaire de co-propriété
● Gérance immobilière
● Administrateurs de biens
INITIATION 8 H INITIATION 8 H
TARIF POUR 1 FORMATION TARIF POUR 1 FORMATION
100 € 100 €
8 FORMATIONS EN ● Les fondamentaux de 4 FORMATIONS EN PRODUCTION,

AUDIT ET COMPTABILITÉ : l’assurance ACHATS ET LOGISTIQUE :
● Analyse des comptes ● L’environnement juridique : ● Gestion des approvisionnements et des stocks
d’exploitation le code des assurances ● Les méthodes de résolution de problème: PDCA, Ishikawa,...
● Les arrêtés comptables ● L’assurance accidents du travail ● Supply chain et logistique
et états financiers et les maladie professionnels ● Gestion de la production et des entrepôts
● Les travaux d’inventaires ● Les sinistres, accidents du travail
et clôture d’exercice et les maladies professionnelles
● Les techniques d’audit ● Déces-incapacité-invalidité,
comptable et financier Maladie-maternités et Maladie
● La comptabilité Islamique complémentaires
● La comptabilité des assurances
● La comptabilité bancaire
● Les normes IFRS
● La comptabilité Islamique INITIATION 8 H INITIATION 8 H
● La consolidation des comptes
en normes IFRS 100 € 100 €
● L’audit interne 1062 DIRHAM 1062 DIRHAM
13 FORMATIONS 6 FORMATIONS EN QUALITÉ, SÉCURITÉ

EN ASSURANCE : ET ENVIRONNEMENT :
● L’assurance-vie ● Les assurances transports : ● Les normes ISO : démarche et mise en place
● L’assurance maladie-Maternité vue d’ensemble ● Les outils de sécurité industrielle
100 € ● L’assurance automobile :
● Les assurances: risques 1062 ● Optimiser la performance qualité de son entreprise
DIRHAM
techniques souscription et production ● La Certification : les exigences, les normes et mise en oeuvre
● Les assurances risques divers ● L’assurance automobe : ● La Responsabilité sociétale et environnementale
● L’assurance incendie et la perte les sinitres materiels, corporels ● L’audit interne qualité : méthodes et pratiques
d’exploitation et mortels
● Les assurances de biens et ● La fraude en assurance
responsabilités automobile
● Les assurances individuelles
accidents
● La retraite au Maroc : INITIATION 8 H INITIATION 8 H
Vue d’ensemble
● L’assurance des corps 100 € 100 €
des navires 1062 DIRHAM 1062 DIRHAM
72 73
FORMATIONS COURTES
12 FORMATIONS 4 FORMATIONS EN FISCALITÉ ET JURIDIQUE :

EN MARKETING ET COMMUNICATION : ● Le contentieux fiscal: Procedures
● COMMUNICATION DIGITALE Fiscalité agricole et TVA
MARKETING DIGITAL RGPD
Les bases du Marketing Aspects juridiques des opérations de finance islamique
Marketing pour non Marketeur La Liasse fiscale
Réussir les études marketing et l’analyse du marché Le contrôle fiscal
Le marketing relationnel La fiscalité des Holdings
Le brand Management: La stratégie de marque et les principaux Fiscalité des entreprises: Principes et méthodes
leviers de performance Les techniques de recouvrement juridiques
100 € 100 €
8 FORMATIONS EN RESSOURCES HUMAINES : 4 FORMATIONS EN MANAGEMENT & LEADERSHIP :

● Gestion des RH: motiver et animer son équipe ● Top management et pilotage de l’innovation
Les outils de pilotage de la fonction RH Leadership au feminin
Réussir les entretiens annuels d’évaluation Les clés du leadership efficace
Transformer ses employés en ambassadeurs Intelligence émotionelle et gestion du stress
Maximiser l’impact de ses communications internes Estime de soi: source d’efficacité personnelle
GESTION DES COMPETENCES Devenir un meilleur manager
Comportement organisationnel
Management d’une reprise de PME Coaching et développement d’équipe
Gestion des conflits et management performant de vos équipes
Prise de parole en public: s’exprimer et convaincre
Le média training
Bien être au travail et efficacité personnelle et professionnelle
100 € 100 €
13 FORMATIONS 4 CERTIFICATIONS POUR PME, TPE, ENTREPRENEURIAT :

EN COMMERCE : ● Réaliser un Busines plan réaliste et convaincant
● Techniques de vente Comprendre l’environnement économique et financier de l’entreprise
La Gestion de la force de vente: Démarer une entreprise, l’essentiel pour réussir son projet
Construire et mesurer sa force de Le management de projet: Les outils de gestion et de suivi
vente Entrepreneuriat et création des microprojets
Les techniques de négociation Direction de centre de profit
Gestion et optimisation de l’activité
commerciale
Développez votre talent de négo-
ciateur
Développement et management
commercial
100 € 100 €
74 75
FORMATIONS COURTES
CATALOGUE PLUG N PLAY 2020
3 FORMATIONS EN BUREAUTIQUE :
● Bureautique (word, excel, power point)
Excel perfectionnement
Excel avancé
INITIATION 8 H
TARIF POUR 1 FORMATION
100 €
1062 DIRHAM
1 FORMATION EN FRANÇAIS :
● Communication professionelle en français
INITIATION 8 H
100 €
SUCCESS
1062 DIRHAM
1 FORMATION EN ARABE :
● Arabe
FORMATIONS COURTES CERTIFIANTES
INITIATION 8 H
100 €
1062 DIRHAM
76
PLUG AND PLAY
PLUG N PLAY RH PLUG N PLAY GESTIONN DE PROJET

LA FONCTION RH DANS LES GESTION DE PROJET
POLITIQUES DE REMUNERATION 1. Planifier un projet ?
I. La politique de rémunération 2. Méthodes de Management de Projet axées
II. La politique de formation sur le résultat : SCRUM et KANBAN ?
III. La Gestion Prévisionnelle des Emplois Objectifs :
et des Compétences (GPEC) - Manager une équipe projet
IV. Développer les potentiels - Piloter un projet dans son ensemble
V. Mettre en place les outils de pilotage de la fonction RH - Segmenter un projet en livrables successifs
Objectifs : - Appliquer la méthode Scrum de management
- Comprendre et définir à la fin de cours les composantes de projet agile pour atteindre les résultats
fondamentales d’une politique de rémunération voulus dans un temps très court
- Effectuer un plan de formation tout en respectant
les modalités de sa construction
- Connaître les nouvelles obligations légales en matière
de GPEC et la mettre en place
35H DE FORMATION
- Etablir un distinguo entre potentiel et
performance, détecter et développer le potentiel 550 €
- Enfin, être en mesure de mettre en place les outils 5844 DIRHAM
de pilotage du processus RH et de bâtir son système
35H DE FORMATION
550 €
5844 DIRHAM
PLUG N PLAY COMMERCIAL PLUG N PLAY MARKETING
DÉVELOPPER VOS
COMMENT DÉVELOPPER SES VENTES ?
CAPACITÉS COMMERCIALES !
1. Comment segmenter son marché (offre et demande) ?
1. Comment préparer sa vente ?
- Segmentation de la clientèle (B to C, B to B)
2. Comment conclure sa vente?
- Segmentation de la concurrence
Objectifs : (Produit ou Service, Géographie, Positionnement)
- Maitriser les étapes du processus de vente - Segmentation de l’amont (fournisseurs) et l’aval
(distributeurs) du business
- Développer les capacités de négociation
- Savoir conclure une vente 2. Quelles actions mener pour développer ses ventes ?
- Fidéliser sa clientèle
Contenu : - Proposer un mix marketing attrayant
Notions-clés : marché, clients, approche, - Développer la veille marketing
argumentation, prospects, Pareto (nouveaux entrants, concurrents actuels etc.)
Objectifs :
35H DE FORMATION - Maitriser les possibilités de segmentation du marché
- Maitriser les actions à mener en vue d’augmenter
550 € le chiffre d’affaires
5844 DIRHAM
35H DE FORMATION
550 €
5844 DIRHAM
78
PLUG AND PLAY OFFRES CORPORATES 2020
PLUG AND PLAY LEADERSHIP
LE MANAGEMENT PAR LE LEADERSHIP
I- Origine et définition du leadership
II- Six (6) styles de leaders et leur impact sur les impacts
1- Le leadership directif
2- Le leadership- chef de file
3- Le leadership participatif
4- Le leadership visionnaire
5- Le leadership coach
6- Le leadership collaboratif
III- Fondamentaux du leadership
IV- Valeurs, attitudes et comportements
V- Les dix (10) devoirs du leader
VI- De manager à leader
VII- Savoir dire non a une demande irréaliste
de la part d’un collaborateur
VIII- Les stratégies d’influence
35H DE FORMATION
550 €
5844 DIRHAM
PLUG AND PLAY COMMERCIAL

SYSTEME DE MANAGEMENT
DE LA CONTINUITE DES ACTIVITES
Objectifs :
• Connaître les concepts, approches, méthodes et
SUCCESS
techniques permettant de mettre en œuvre un
Système de management de la continuité d’activité
• Comprendre les éléments fondamentaux d’un
Système de management de la continuité d’activité
Contenu :
Jour 1 : Introduction au concept de Système de
Management de la Continuité des Activités (SMCA)
tel que défini par l’ISO 22301
Jour 2 : Mettre en oeuvre des mesures de sécurité de
la continuité des activités conformes à l’ISO 27002 et
examen de certification
FORMATIONS SUR MESURE

35H DE FORMATION
550 €
5844 DIRHAM
80
Employeur, votre marque attire les
meilleurs collaborateurs !
La formation est un atout pour développer
votre marque en adaptant votre stratégie RH
pour attirer et fidéliser les meilleurs talents.
Pour vos futurs collaborateurs et vos colla-
borateurs actuels l’AFRIKAN CAMPUS vous
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en organisation apprenante et performante à
travers des formations sur mesures.
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retenir vos talents à travers la formation.
Valoriser
votre marque
employeur
à travers
la formation !
82 83
Au cours de notre demi journée d’information,
NOS OFFRES CORPORATES nous aborderons les points suivants :
1. Nos formations
2. Une présentation de notre école
DEMI JOURNÉE 3. Un plan de formation,
4. Nous identifierons les besoins de formation
D’INFORMATION de vos collaborateurs,
À l’heure où l’ultime avantage concurrentiel des entreprises reste leur capacité à innover
et anticiper plus vite que la concurrence : 5. Nous remettrons un rapport accompagné
d’une offre de formation.
AFRIKAN CAMPUS à developper pour ses clients des offres corporates permettant :
- D’assurer que les collaborateurs aient les compétences nécessaires à leurs missions
- De développer les compétences collectives des équipes
- D’aligner les collaborateurs sur une culture de groupe
- D’accompagner le changement dans un contexte de transformation
- D’encourager le développement de l‘entreprise apprenante LES OFFRES SUR MESURE
Ainsi les formations corporates permettent aux entreprises dans leur ensemble, Nous construisons des plans de formations
d’accroitre leurs savoirs, leus compétences et leurs performances. à partir des besoins des clients corporate.
1. Évaluation des besoins en compétences
2. Phase de préparation, réflexion et veille
3. Elaboration du plan de formation
4. Cadrage du plan par rapport au retour du client
DÉROULEMENT DE L’OFFRE EN 4 ÉTAPES 5. Mise en œuvre du plan de formation
1. Cotation en fonction des besoins 6. Redaction du rapport de formation
2. Transmision des fiches de formation
3. Établisement d’une facture PRO FORMA
4. Mise en place de la session de formation
1. Recrutement RH
2. Formation IT ou Leadership
3. Accompagnement Client
DES EXEMPLES DE NOS FORMATIONS LES PLUS DEMANDÉES LES OFFRES
- Management des équipes - Induction CORPORATE
- Management de l’intelligence collective - Induction ENI Badge B PLUG AND PLAY
- Développement commercial - Fiscalité des entreprises (marocain)
- Sécurité informatique - Commerce International
- QHSE - CiSCO
- Banque finance et assurance - AS 400
- Audit et contrôle de gestion - AMADEUS
- Marketing et communication - ALIS
- Intelligence Économique - Administration Windows server
- GPEC - Administration Systhème
- Transit et procédures du transit - Pack Office
- Lutte incendie globale - Word, Excel, Powerpoint
- Sauveteur et secouriste au travail - Programmation
- Gestion et analyse des risques - Grimaldi
- Analyse des accidents du travail - Gestion des risques douaniers
par la méthode de l’arbre des causes
- Formation SPOT
- PMP
- PRINCE 2
- Leadership
Pour les formations sur mesure nous consulter.
84 85
ENGLISH BUSINESS 2020 FORMATIONS ANGLAIS CORPORATE
Anglais marketing - Anglais commercial - Anglais finance - Anglais logistique - Anglais informatique
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ment ou tout simplement échanger lors de vos voyages à l’étranger. Imaginez tout ce que vous pourriez faire avec
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