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C’est Nicolas Laruelle qui t’écrit ce document d’instructions qui va tout changer pour toi.
Merci d’avoir téléchargé mon plan d’action inspiré de la méthode RPM de Tony Robbins.
https://youtu.be/6zpd3931EjU
Dans le dossier que tu viens de télécharger, tu trouveras 2 documents imprimables qui
pourraient bien révolutionner ta vie professionnelle et personnelle.
En tout cas, cette méthode a mené Tony Robbins là où il en est aujourd’hui.
Pour moi, découvrir cette méthode a créé une mini révolution, car cela m’a permis de
trouver des réponses à des questions que je me posais depuis des années.
Nous allons planifier tes véritables objectifs de rêve, ensemble !
Grâce à cette méthode, tu vas définir très précisément les résultats q
ue tu veux atteindre
que tu as besoin d’atteindre.
Tu auras toutes les clés nécessaires pour rester motivé, tout au long du chemin.
Enfin, tu vas atteindre tes objectifs 4 fois plus rapidement, ou en travaillant 4 fois moins...
En tout cas, c’est le but de la méthode.
Je te recommande d’imprimer au moins 5 copies de mon plan R
PM Action :
● 1 copie : qui te servira à brainstormer ton but ultime, pour ta vie professionnelle ou
personnelle. À compléter tout de suite.
● 4 copies : une copie pour chacun des 4 prochains trimestres. Tu complètes tout de
suite la toute première copie du 1er trimestre ; et rappelle-toi de réfléchir/repenser
à tes plannings, quoi qu’il arrive, au moins tous les 90 jours. C’est non négociable.
Bien sûr, tu peux imprimer autant de copies que tu veux. Les plus appliqués pourront
créer des plans mensuels, voir, hebdomadaires !
Effectivement, tu peux avoir un “planning de la semaine” (ex : organiser cette conférence
en ligne) ; comme tu peux avoir “un planning des 90 prochains jours” (ex : lancer ce
nouveau produit) ; tout comme tu peux avoir “un ou plusieurs objectifs de vie” (ex : offrir
plusieurs biens immobiliers à mes enfants).
À la ligne suivante, indique s’il s’agit d’un objectif “professionnel” ou “personnel”.
Résultat(s)
Tu vas indiquer ici les objectifs que tu as besoin d’atteindre.
Ceux-ci peuvent être différents de ceux que tu veux atteindre.
Par exemple, parfois, tu v
eux plus “d’argent” pour être heureux. Alors qu’en réalité, tu as
besoin de “plus de temps libre”. Tu saisis la différence...
Je te conseille de définir entre 1 et 3 objectifs maximum !
Plus tu auras d’objectifs, plus ton énergie et ta concentration seront divisées entre ces
objectifs.
Un exemple sera donc plus parlant pour illustrer ce qu’est le “why”...
Mon o
bjectif est de gagner min. 150.000€ net par an, avec un business en ligne.
Pourquoi ?
Pourquoi ai-je besoin d’obtenir ce résultat ? Quelle est la raison émotionnelle qui
va me permettre de persévérer, quoi qu’il arrive ? Quelle raison fera que je
n’abandonnerai pas cet objectif avant de l’avoir atteint ? Pourquoi ?
Réponse :
Parce que j’ai connu pendant 10 ans, ce que c’était de se lever péniblement
chaque matin ; prendre le métro, dans le froid ; et partir travailler pour un patron
irrespectueux qui me donnait des ordres toute la journée… avant de rentrer le soir,
et d’arriver chez moi vers 19h30 ou plus. Ce qui me permettait de voir ma femme
et mes enfants à peine quelques minutes avant de m’écrouler de fatigue dans le
divan. D’ailleurs, mon propre père se ruinait la santé au travail avant de décéder
d’une crise cardiaque à 56 ans, alors qu’il avait passé très peu de temps avec sa
famille, mais beaucoup sur son lieu de travail.
Pourquoi je veux réaliser mon objectif ?
Pour gagner ma liberté ; mettre ma famille à l’abri ; et ne plus jamais avoir à
travailler aussi dur, pour quelqu’un d’autre, gagner une misère et ne pas être
reconnu pour mes qualités.
Pour chaque “Result”, chaque “objectif”, chaque “projet”, j’édite 3 documents :
1. Très rapide à réaliser ( tâches de max 2 heures)
2. Rapide à réaliser (tâches de max 2 jours)
3. Long à réaliser ( tâches de max 2 semaines)
Tu l’as compris, quand j’ai très peu de temps devant moi, je pioche dans les tâches “très
rapides à réaliser”.
Ensuite, dans tous les cas de figure, je vais d’abord accomplir les tâches ayant un “fort”
impact potentiel, avant de passer aux tâches ayant un impact potentiel “moyen”.
Enfin, je garde les tâches à impact “faible” en réserve, mais souvent, celles-ci seront
abandonnées et supplantées par de nouvelles idées plus impactantes.
C’est actuellement la méthode que j’utilise pour sélectionner les tâches que je vais réaliser
ou confier à mon équipe, pour des résultats rapides et exponentiels.
Être productif ne signifie pas toujours “travailler plus vite”. Cela signifie aussi, mieux gérer
son temps et surtout, mieux choisir ses priorités !
À toi de jouer !
Passe à l’action en imprimant plusieurs pages du RPM Action.
Mets-toi à table avec rien d’autre qu’un stylo et brainstorm sur ton ou tes objectifs ; ton
pourquoi ; et quelques idées d’actions très impactantes que tu pourras accomplir
rapidement.
Tu peux aussi imprimer quelques pages de M.A.P. pour résumer tes listes de tâches ou
t’amuser à t'exercer sur papier. Mais tu l’as compris, côté M.A.P. je te conseille plutôt de
gérer ça via Google Drive.
Tu as apprécié mes conseils ?
N’hésite pas à aller à la page suivante pour lire mon manifeste ↓
Je me suis fait tout seul, sans filet de sécurité, sans parents derrière moi.
(Waaaouh, 2009)
Aujourd’hui, je m’exprime sur PRO du Numérique, où m’a mission est de créer de
la chance !
C’est-à-dire, fédérer (et aider) les entrepreneurs qui souhaitent tirer leur épingle
● ma chaîne YouTube : N
icolas Laruelle
Facebook, T
witter, I nstagram, L
inkedIn…
Lorsque j’ai du temps libre, je développe et partage des formations denses et
développement personnel.
au-dessus de ces traits de caractère pour me mettre en scène dans des vidéos.
d’entrepreneurs tels que Steve Jobs, Tim Ferriss, Elon Musk, Mark Zuckerberg, Bill
En tant qu’hypersensible, j’aime les individus qui font preuve de bon sens
L’une des missions qui me tient à cœur serait d’aider les prestataires et les clients,
“gagnant-gagnant”.
J’adore aussi l’histoire, la géographie, les voyages, l’origine des choses. Et les
D’ailleurs, je pars en voyage durant la moitié de l’année depuis 2011 et je vis en
Pour conclure…
Je pense que chacun mérite le respect, et d’être respecté pour son travail.
Je pense que le meilleur investissement qu’on peut faire est d’investir sur ses
bougeant régulièrement.
– Nicolas Laruelle