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REPUBLIQUE TUNISIENNE

MINISTERE DE L’EDUCATION ET DE LA FORMATION


CENTRE NATIONAL DE FORMATION DE FORMATEURS ET D'INGENIERIE DE FORMATION

REFERENTIEL DE FORMATION
POUR L’EMPLOI

CAP : INSTALLATEUR EN
ELECTRICITE DE BATIMENT

Secteur : Electricité électronique

Sous secteur : Electro-technique

0701205
VERSION FINALE FEVRIER 2008
Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

SOMMAIRE
SOMMAIRE..............................................................................................................................1
EQUIPE DE PRODUCTION.....................................................................................................3
EQUIPE D’ELABORATION......................................................................................................3
EQUIPE DE PILOTAGE...........................................................................................................3
EQUIPE DE REPRODUCTION................................................................................................4
METHODOLOGIE D’ELABORATION DU REFERENTIEL DE FORMATION .........................5
DEFINITION DE L’EMPLOI......................................................................................................7
SCHEMA SYNOPTIQUE SPECIALITE-EMPLOIS ..................................................................8
FICHE DE COMPETENCES PAR EMPLOI.............................................................................9
DESCRIPTION DETAILLEE DES COMPETRENCES...........................................................11
COMPETENCE N°01- DECOUVERTE DE LA FORMATION ET LA DEMARCHE
FORMATION..........................................................................................................................12
COMPETENCE N°02 : COMMUNIQUER EN MILIEU DE TRAVAIL .....................................14
COMPETENCE N°3 : APPLIQUER LES NOTIONS DE SANTE ET DE SECURITE SUR
LES CHANTIERS...................................................................................................................16
COMPETENCE N° 4 : APPLIQUER DES NOTIONS D’ANGLAIS TECHNIQUE ..................18
COMPETENCE N°5 : UTILISER L'OUTILLAGE DE BASE ...................................................20
COMPETENCE N°6 : TRACER DES SCHEMAS ELECTRIQUES DE BASE ......................22
COMPETENCE N° 7 :INSTALLER DES CABLES ET CANALISATIONS .............................24
COMPETENCE N° 8 : APPLIQUER DES NOTIONS DE MATHEMATIQUES ......................27
COMPETENCE N° 9 : APPLIQUER DES NOTIONS D’ELECTRICITE.................................29
COMPETENCE N°10 : UTILISER DES PLANS ET DES DEVIS...........................................31
COMPETENCE N°11 : APPLIQUER DES NOTIONS D’ELECTRONIQUE...........................32
COMPETENCE N°12 : UTILISER L’OUTIL INFORMATIQUE...............................................34
COMPETENCE N°13 : INSTALLER DES PRISES DE COURANT, D’ANTENNES ET DES
CIRCUITS D’ECLAIRAGE .....................................................................................................36
COMPETENCE N°14 : INSTALLER ET ENTRETENIR DES LUMINAIRES ET DES FOYERS
LUMINEUX.............................................................................................................................38
COMPETENCE N°15 : INSTALLER ET ENTRETENIR UN SYSTEME D’ALIMENTATION DE
SECOURS..............................................................................................................................41
COMPETENCE N° 16 : REALISER LES TRAVAUX DE CABLAGE RELATIFS A UNE
APPLICATION INDUSTRIELLE.............................................................................................43

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N° 17 : INSTALLER ET ENTRETENIR UN SYSTEME DE RECYCLAGE


D’AIR ......................................................................................................................................46
COMPETENCE N° 18 : INSTALLER DES AUTOMATISMES RELATIFS AU BATIMENT ....48
COMPETENCE N°19 : UTILISER LES MOYENS DE RECHERCHE D’EMPLOI..................50

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EQUIPE DE PRODUCTION

Le présent référentiel de formation a été réalisé sous la responsabilité des personnes


suivantes :

Equipe d’élaboration

M. Riadh OTHMANI
Méthodologue
Centre National de Formation de Formateurs et d’Ingénierie de Formation

Mohamed ALOUANE
Méthodologue
Centre National de Formation de Formateurs et d’Ingénierie de Formation

M. Naoufal CHAKROUN
Centre sectoriel de formation en maintenance industriel d’ELOUARDIA
Agence Tunisienne de Formation Professionnelle

M. Mohamed Ali ALOUI


Centre sectoriel de formation en maintenance industriel d’ELOUARDIA
Agence Tunisienne de Formation Professionnelle

M. Lassâad ELGHOUL
Centre sectoriel de formation en maintenance industriel de NABEUL
Agence Tunisienne de Formation Professionnelle

Equipe de pilotage

M. Néjib TALMOUDI
Directeur technique
Centre National de Formation de Formateurs et d’Ingénierie de Formation

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Mme Dora CHERIF


Directrice des centres sectoriels
Agence Tunisienne de la Formation Professionnelle

M. jallel ZEMNI
Directeur de la formation et des services pédagogiques
Agence Tunisienne de la Formation Professionnelle

M. Fayçal AMMAR
Chef de projet
Agence Tunisienne de la Formation Professionnelle

M. FETHI BOUGHANMI
Chef de service
Agence Tunisienne de la Formation Professionnelle

Equipe de reproduction

Mme Samira LAKHAL


Coordination et Mise en forme
Centre National de Formation de Formateurs et d’Ingénierie de Formation

M. Nabil ZAAFRANI
Infographie
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METHODOLOGIE D’ELABORATION DU REFERENTIEL DE


FORMATION

Les travaux qui ont permis d’établir les référentiels de formation pour les emplois cibles ont
été menés par des équipes multidisciplinaires composées d’ingénieurs de formation du
CENAFFIF et de formateurs des secteurs concernés et ce dans un contexte d’approche par
compétences.

Dans un premier temps, une analyse de la documentation disponible a été faite (la
nomenclature des spécialités de formation, les programmes de formation, le Dictionnaire
National des Professions et des Emplois).

Par la suite, un processus de travail à plusieurs étapes a été entamé pour l’élaboration des
référentiels de formation pour les emplois ciblés.

Les différentes étapes de travail ont abouti à :

La définition des spécialités concernées pour chaque sous-secteur de formation.


L’identification des emplois correspondant à chaque spécialité.
Le regroupement des spécialités correspondant aux mêmes emplois.
L’analyse des Programmes d’Études de chaque spécialité.
L’identification des compétences relatives à chaque emploi.
L’identification des compétences communes des emplois relevant d’une même spécialité.
Le regroupement des compétences communes aux emplois relevants des spécialités
concernées.
L’élaboration des référentiels de formation par emploi cible.

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Ressources documentaires utilisées :

La liste des secteurs prioritaires.


La Nomenclature des secteurs et des spécialités de formation.
Le Dictionnaire National des Professions et des Emplois.
Les programmes d’études déjà élaborés par le CENAFFIF.

Ressources documentaires produites :

Le tableau de correspondance Spécialité – Emplois


Le tableau de correspondance Emploi – Spécialités
Les fiches de compétences par emploi.
Les fiches de compétences communes des emplois par spécialité ou groupe de
spécialités.
Le schéma synoptique spécialité – emploi
Le référentiel formation par emploi.

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DEFINITION DE L’EMPLOI

Le travail de l’installateur en électricité de bâtiment consiste à la réalisation des travaux


d’installation électrique dans les secteurs résidentiels, commerciaux, industriels et
institutionnels..

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SCHEMA SYNOPTIQUE SPECIALITE-EMPLOIS

SPECIALITE : ELECTRICIEN D’EQUIPEMENTS


INDUSTRIELS ET DE BATIMENT

Durée : 2 ans Niveau : CAP

EMPLOI 2: INSTALLATEUR DE SYSTEME DE EMPLOI 3: INSTALLATEUR EN ELECTRICITE DE


EMPLOI 1: TABLETIER -CABLEUR ELECTRICIEN SECURITE
BATIMENT
Définition : Le travail de tabletier-câbleur électricien Définition : le travail de l’installateur de systèmes de
consiste à l’assemblage, l’entretien des armoires sécurité consiste à l’installation, la vérification Définition : Le travail de l’installateur en électricité de
électriques de distribution et de commande, ainsi que l’entretien des divers systèmes de sécurité tels que : bâtiment consiste à la réalisation des travaux d’installation
l’entretien des moteurs électriques et des alarme incendie, alarme intrusion, carte d’accès et électrique dans les secteurs résidentiels, commerciaux,
transformateurs. camera vidéo, dans les secteurs résidentiels, industriels et institutionnels..
commerciaux, industriels et institutionnels. Ces
Durée (h) : 1260 différents systèmes servent à assurer la protection des
Durée (mois) * : 8 Durée (h) : 1290
personnes, des bâtiments et des biens.
Durée (mois) * : 8
Durée (h) : 1065
Durée (mois) *: 7

*A raison de 40h /semaine et sans tenir compte de l’enseignement général

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FICHE DE COMPETENCES PAR EMPLOI

N° Compétences générales durée

01 Découvrir de la profession et la démarche de formation 15

02 Communiquer en milieu de travail 15

Appliquer des notions de santé et de sécurité sur les chantiers de


03 45
construction

04 Utiliser l'outillage de base 105

05 Tracer des schémas électriques de base 45

06 Installer des câbles et des canalisations 120

07 Appliquer des notions de mathématiques 30

08 Appliquer des notions d’électricité 75

09 Utiliser les plans et les devis 45

10 Appliquer des notions d’électronique 75

11 Utiliser l’outil informatique 30

12 Appliquer des notions de logique séquentielle 30

13 Appliquer des notions de logique combinatoire 30

14 Utiliser les moyens de recherche d’emploi 15

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Tabletier -câbleur électricien Installateur de système de sécurité Installateur en électricité de bâtiment


N° Compétences particulières durée N° Compétences particulières durée N° Compétences particulières durée
Installer et entretenir des systèmes de sécurité
Installer un système d'alimentation de 150 Installer et entretenir des prises de courant,
15 75 15 15 120
secours incendie et détection gaz d'antennes et des circuits d'éclairage
Installer et entretenir des systèmes de sécurité
90 Installer et entretenir des luminaires et des foyers
16 Installer et entretenir un transformateur 75 16 16 120
intrusion et vidéosurveillance lumineux
Installer et entretenir des moteurs à courant
17 150 17 Installer un système de recyclage d'air 90 17 Installer un système d'alimentation de secours 75
continu et à courant alternatif
Installer et entretenir des automates programmables
Assembler des armoires (Tableau de 60 Réaliser des travaux de câblage relatifs à une
18 150 18 18 120
distribution électrique) relatifs au bâtiment application industrielle
Installer et entretenir des automates
19 60 19 Utiliser les moyens de recherche d’emploi 15 19 Installer un système de recyclage d'air 45
automatismes relatifs au bâtiment
Installer et entretenir des automatismes relatifs au
20 60
bâtiment
TOTAL 510 TOTAL 405 TOTAL 555
TOTAL GENERAL 1260 TOTAL GENERAL 1065 TOTAL GENERAL 1290

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DESCRIPTION DETAILLEE DES COMPETENCES

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COMPETENCE N°01- DECOUVERTE DE LA FORMATION ET LA


DEMARCHE FORMATION
Durée : 15 h

INTENTION POURSUIVIE
Acquérir la compétence pour se situer au regard de la profession et de la démarche de formation en tenant
compte des précisions et en participant aux activités proposées selon le plan de mise en situation, les conditions
et les critères qui suivent.

PRECISION
• Connaître la réalité de l’emploi d’électricien des équipements industriels et de bâtiment..
• Comprendre le référentiel de formation.
• Confirmer son orientation professionnelle.

PLAN DE MISE EN SITUATION


PHASE 1 : PREPARATION, INFORMATION
A. S'informer sur le marché du travail dans le domaine de l'électricité de bâtiment.
B. S'informer sur la nature et les exigences de l'emploi : tâches, conditions de travail, critères
d'évaluation, droits et responsabilités des travailleurs.
C. Recueillir ces renseignements au cours de visites, d'entrevues, dans des documents, etc
D. Présenter les données recueillies au cours d'une rencontre de groupe et discuter de sa
perception de l’emploi.

PHASE 2 : PARTICIPATION, REALISATION OU MISE EN APPLICATION


E. Discuter des habiletés, des aptitudes et des connaissances nécessaires pour pratiquer l’emploi
d’électricien des équipements industriels et de bâtiment.
F. S'informer sur le projet de formation : programme d'études, démarche de formation, modes
d'évaluation, sanction des études.
G. Discuter de la pertinence du programme d'études par rapport à la situation de travail des
électriciens des équipements industriels et de bâtiment.
H. Faire part de ses premières réactions à l’emploi et à la formation.

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PHASE 3 : AUTO-EVALUATION, SYNTHESE OU INTEGRATION


Produire un rapport dans le quel on doit:
préciser ses goûts, ses aptitudes et son intérêt pour l'électricité des équipements
industriels et de bâtiment ;
évaluer son orientation professionnelle en comparant les aspects et les exigences de
l’emploi avec ses goûts, ses aptitudes et ses champs d'intérêt.
CONDITIONS D'ENCADREMENT
Créer un climat d'épanouissement personnel et d'intégration professionnelle.- Privilégier les
échanges d'opinions et favoriser l'expression de tous.
Motiver les apprenants à entreprendre les activités proposées.
Permettre aux apprenants d'avoir une vue juste de l’emploi.
Fournir aux apprenants les moyens d'évaluer leur orientation professionnelle avec honnêteté
et objectivité.
Organiser des visites d'entreprises représentatives du milieu de travail en électricité des
équipements industriels et de bâtiment.
Assurer l'accès à la documentation pertinente : information sur l’emploi, les programmes de
formation, les guides, etc.
Organiser des rencontres avec des spécialistes de l’emploi.
CRITERES DE PARTICIPATION
PHASE 1 :
Recueillir des données sur la majorité des sujets à traiter
Exprimer convenablement sa perception de l’emploi lors d’une rencontre de groupe en
faisant le lien avec les données recueillies

PHASE 2 :
Donner son opinion sur quelques exigences auxquelles il faut satisfaire pour exercer l’emploi
Faire un examen sérieux des documents mis à sa disposition
Écouter attentivement les explications
Exprimer convenablement sa perception du programme de formation au cours d’une rencontre
de groupe
Exprimer librement ses impressions et avis
PHASE 3 :
Produire un rapport contenant :
une représentation sommaire de ses goûts, de ses champs d’intérêt, de ses aptitudes
des explications sur son orientation en faisant, de façon explicite, les liens entre ses
motivations, ses désirs et ses exigences de la profession

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COMPETENCE N°02 : COMMUNIQUER EN MILIEU DE TRAVAIL


Durée :15 h

INTENTION POURSUIVIE
Acquérir la compétence pour communiquer en milieu de travail en tenant compte des précisions et en participant
aux activités proposées selon le plan de mise en situation, les conditions et les critères qui suivent.
PRECISION
• Communiquer verbalement.
• Assurer la correspondance écrite et réaliser les affichages informationnels.
• Promouvoir son entreprise.
• Appliquer les principes d’attitudes et de comportement professionnel en matière de communication.
PLAN DE MISE EN SITUATION
PHASE 1 : PREPARATION, INFORMATION
A. Se sensibiliser à l’importance de la communication
B. S’informer sur les types et les moyens de communication.
C. S’informer sur les éléments du processus de la communication écrite.
D. S’informer sur les principes de la communication verbale.
PHASE 2 : PARTICIPATION, REALISATION OU MISE EN APPLICATION
E. Appliquer les principes de communication avec son environnement (la clientèle, les
fournisseurs)
F. Expliquer verbalement et gestuellement les problèmes à caractère technique
rencontrés lors de la réalisation du travail.

PHASE 3 : AUTO-EVALUATION, SYNTHESE OU INTEGRATION


G. Faire le bilan de ses points faibles et de ses points forts quant à sa façon de
communiquer avec son environnement
H. Trouver des moyens à prendre pour s’améliorer en matière de communication.

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COMPETENCE N°02 : COMMUNIQUER EN MILIEU DE TRAVAIL


Durée :15 h

CONDITIONS D'ENCADREMENT
• Créer un climat de confiance et d’ouverture entre les stagiaires.
• Faciliter les échanges par l’utilisation de techniques d’animation appropriées
• Encourager et soutenir les stagiaires éprouvant des difficultés à communiquer
• S’assurer que les échanges se déroulent dans le respect d’autrui,
• Encourager les stagiaires à expérimenter de nouveaux comportements
• Privilégier le travail en sous-groupes en s’assurant que les personnes peuvent, à tour de rôle,
participer à des situations puis les observer.
• Fournir des grilles facilitant l’observation et l’analyse des mises en situation,
• Assister les stagiaires dans leurs évaluations et leur fournir des outils appropriés comme des
questionnaires ou des grilles d’analyse.
CRITERES DE PARTICIPATION
PHASE 1 :
• Recueillir des données sur la majorité des sujets à traiter
• Exprimer convenablement sa perception de l’emploi lors d’une rencontre de groupe en faisant le lien
avec les données recueillies

PHASE 2 :
• Exécuter l’ensemble des activités en respectant les principales consignes.
• Donner son avis sur des sujets.

PHASE 3 :
• Présenter le résultat de son bilan en indiquant :
- les points forts et les points faibles en ce qui a trait à sa façon de communiquer.
- les habiletés acquises au cours du module.
- les moyens à prendre pour s’améliorer en matière de communication.

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COMPETENCE N°3 : APPLIQUER LES NOTIONS DE SANTE ET DE


SECURITE SUR LES CHANTIERS
Durée : 45h
CONTEXTE DE REALISATION

En situation de simulation
À partir :
de directives ;
de recherches pertinentes ;
d’un accident simulé.
À l’aide :
d’une documentation pertinente ;
de documents audiovisuels ;
de vêtements, chaussures de sécurité et équipements de sécurité
d’une échafaudage, d’une échelle, d’une nacelle et d’appareils de levage.
CRITÈRES GÉNÉRAUX DE PERFORMANCE
Respect des règles de santé et de sécurité au travail
Association appropriée entre les effets et les causes d’accident
Compréhension juste des règlements.
Respect des techniques de manutention du matériel
Aménagement d’un périmètre de sécurité

Eléments de compétence Critères particuliers de


performance
Identification juste des causes
1 Identifier les causes des accidents dans l’exercice de la
d’accident :
profession.
lors des installations et de l’entretien
d’appareils sous tension ;
chutes d’objets ;
déplacement des appareils.

2 Appliquer les mesures préventives Utilisation appropriée de l’outillage


Respect de la procédure de travail prés
des lignes électriques
Application correcte des gestes
ergonomiques

3 Utiliser un échafaudage Echafaudage solide et sécuritaire


Utilisation sécuritaire de l’échafaudage

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Eléments de compétence Critères particuliers de


performance
4 Se servir d’une échelle Choix approprié du type d’échelle
Disposition sécuritaire de l’échelle
Montée et descente sécuritaire

5 Utiliser une nacelle Solidité de la base de la nacelle


Séquences de déplacement conformes
aux instructions du fabricant de la nacelle

6 Aménager le poste de travail d’une façon sécuritaire. Aménagement sécuritaire du poste de


travail :
• organisation du poste de travail
• installation sécuritaire des appareils et des
équipements ;
• rangement ordonné des matériaux;
• éclairage approprié ;
• ventilation efficace ;

7 Réagir à une situation d’accident. Évaluation juste de la gravité de


l’accident en fonction des symptômes.
Appel rapide aux services d’urgence.
Intervention juste au niveau des premiers
secours en cas d’accident.

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COMPETENCE N° 4 : APPLIQUER DES NOTIONS D’ANGLAIS


TECHNIQUE
Durée :30 h

CONTEXTE DE REALISATION
A partir :
de directives ;
de documents constructeurs en anglais ;
des équipements
des plaques signalétiques.
d’une documentation pertinente ;
de documents audiovisuels

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE


Respect de la terminologie

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


Utilisation appropriée de l’index et des
1 Repérer des renseignements dans des manuels
sections.
techniques et documents constructeurs.
Repérage exact des renseignements.
Identification juste en anglais des différents
composants électriques et mécaniques sur
des équipements
Interprétation précise en anglais des rôles des
composants
Localisation exacte des différents composants
2 Interpréter un schéma électrique en anglais
Renseignement complet et précis
3 Repérer des renseignements d’une plaque
Interprétation correcte des caractéristiques
signalétique sur des équipements à installer.
des équipements sur plaque
Traduction rapide et précise des
caractéristiques techniques de l’anglais au
français
Repérage exact des renseignements dans les
4 Consulter des procédures d’entretien en anglais.
manuels.
Interprétation correcte et précise des
renseignements repérés

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Eléments de compétence Critères particuliers de performance


Navigation correcte sur Internet
5 .Rechercher sur Internet des informations techniques
Repérage rapide et précis des sites web des
en anglais
différents constructeurs d’équipements à
installer
Pertinence des informations recueillies en
anglais

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COMPETENCE N°5 : UTILISER L'OUTILLAGE DE BASE


durée : 105h

CONTEXTE DE REALISATION
A partir:
de directives;
des croquis nécessaires à l'exécution des travaux.

A l’aide de :
de l'outillage manuel et électrique de base de l'électricien.

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE


Respect des règles de santé et de sécurité et des mesures de protection individuelle et collective.
Respect des directives.
Conformité du travail avec les croquis.
Respect des techniques d'utilisation.
Entretien et rangement appropriés de l'outillage et du matériel.
Travail soigné et propre.
Respect de l'environnement et de l'aménagement.

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Choisir l’outillage électrique nécessaire Distinction exacte entre les différents
outillages.
Choix et vérification de l’outillage selon les
caractéristiques.

Choix judicieux des outils.


2 Utiliser les outils manuels. Utilisation appropriée et sécuritaire des outils.
Précision des travaux
Respect de la technique d’utilisation

3 Utiliser l'outillage électrique. Vérification et préparation adéquates de


l'outillage.
Utilisation appropriée et sécuritaire de
l'outillage.
Précision des travaux
Respect de la technique d’utilisation

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


4 Utiliser des dispositifs d'ancrage Choix judicieux du dispositif.
Préparation adéquate des ancrages.
Respect de la technique de fixation.
Solidité des ancrages.

5 Entretenir les outils. Vérification périodique des outils


Nettoyage approprié de l’outillage.
Démontage et remontage corrects des outils
électriques.
Dépannage simple d’un outil.

6 Ranger les outils Nettoyage de l’outillage


Organisation des outils.
Classification des outils selon les types.

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COMPETENCE N°6 : TRACER DES SCHEMAS ELECTRIQUES DE


BASE
Durée : 45h

CONTEXTE DE REALISATION
A partir:
de directives; du cahier des charges
des pièces mécaniques, objet (récepteur)
de feuilles quadrillées, d’un T d’une règle, équerre

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE


Respect des directives.
Travail soigné et propre.
Application correcte des techniques de traçage

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Tracer les lignes conventionnelles du dessin Différenciation exacte entre les lignes
technique relatif aux schémas électriques conventionnelles du dessin technique relatif
aux schémas électriques
Utilisation des mesures internationales.
Précision des conversions d’unité de mesure
pour les longueurs et surfaces

2 Lire un schéma électrique Identification précise des divers types de


schéma électrique
Interprétation correcte des différents
symboles utilisés

3 Tracer des croquis: Utilisation appropriée des lignes


en projection orthogonale ; conventionnelles en dessin technique.
en projection isométrique. Choix judicieux de l’échelle
Représentation exacte des dimensions en
mesures internationales.
Traçage adéquat des vues en plan, en
élévation et de profil.
Exactitude de l’information du cartouche
Respect des proportions.

4 Dessiner des symboles électriques élémentaires. Respect des normes de dessin relatif aux
schémas électriques.
Choix des symboles appropriés.

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Eléments de compétence Critères particuliers de performance


5 Tracer des schémas électriques Respect des méthodes d'exécution.
élémentaires de type Disposition convenable des éléments et des
Unifilaire symboles.
Multifilaire. Choix approprié des symboles électriques
Plan de pose. Représentation correcte des composants du
circuit et des lignes de raccordement
Lisibilité du schéma

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N° 7 :INSTALLER DES CABLES ET CANALISATIONS


Durée : 120h

CONTEXTE DE REALISATION
En situation de simulation
A partir :
du cahier des charges
de schémas de principe et de câblage
de directives.

A l’aide :
de l’outillage et des instruments de mesure ;
de documents du constructeur et catalogues
d'équipements de protection individuels
des câbles et des canalisations

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE


Respect des règles de santé et de sécurité au travail.
Travail propre et soigné.
Choix correct des moteurs électriques
Respect des normes d’installation
Utilisation appropriée de l outillage, des instruments de mesure et de l équipement

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Examiner le chantier Communication claire et appropriée avec le
client.
Enregistrement précis des besoins du client

2 Planifier le travail Interprétation juste du schéma


Interprétation juste de l’information technique
sur les types de câbles et canalisations

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


3 Répertorier son matériel et ses outils Choix pertinent de l’outillage et de
l’équipement
Sélection appropriée des instruments de
mesure et de l’outillage.
Classement des équipements suivant les
taches à réaliser
Choix approprié des câbles, des canalisations,
des boites électriques, des connecteurs et des
conducteurs

4 Préparer les canalisations Interprétation des étapes de la réalisation de


l’installation
Interprétation juste des données recueillies.
utilisation correcte de l’outillage
Utilisation correcte d’un catalogue
constructeur
Mesure exacte des longueurs
Application sécuritaire des techniques de
coupage, d’alésage et de filetage
Application correcte des techniques de
ceintrage
Assemblage correct des canalisations

5 Installer des câbles et des canalisations Interprétation juste des données recueillies.
Interprétation correcte d’un schéma de
principe
Emplacement correct des boites électriques
Choix et utilisation appropriés de l’outillage
Fixation solide des canalisations
Installation correcte, solide et esthétique des
câbles et des canalisations (mise à niveau des
canalisations)
Utilisation appropriée d’un câble de traction
Application appropriée de la technique de
tirage des conducteurs dans des canalisations
Application correcte des techniques de
sertissage et d’épissure
Identification pertinente des conducteurs
Fixation solide des câbles aux connecteurs
Adaptation juste des canalisations en fonction
des câbles.

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Eléments de compétence Critères particuliers de performance


6 Ranger et nettoyer le lieu de travail Nettoyage et rangement adéquat.
Propreté des lieux

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COMPETENCE N° 8 : APPLIQUER DES NOTIONS DE


MATHEMATIQUES
Durée : 30 h

CONTEXTE DE REALISATION
Travail individuel. En situation de simulation.

À partir :
d’équations simples;
de directives.

À l’aide :
d’une calculatrice;
de documents.

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE

Travail méthodique.
Exactitude des Calculs
Utilisation appropriée de la calculatrice

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Appliquer des notions de géométrie Respect des règles
Exactitude des calculs
.

2 Utiliser les multiples et sous multiples. Exactitude des conversions entre multiples.
Identification des multiples utilisés en
électricité et électronique

3 Utiliser les puissances. Exactitude des conversions entre unités


Conversion exacte des surfaces du cm2 au
m2.
Utilisation correcte de la fonction racine

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Eléments de compétence Critères particuliers de performance


4 Utiliser des notions de trigonométrie Utilisation appropriée du cercle trigonométrique
Calcul du périmètre et de la surface d’un cercle
Identification juste des angles remarquables
Calcul correct du cosinus et du sinus d’un angle
Application appropriée des calculs d’angles lors
d’installations d’équipements électriques ou de
télésurveillance.

8.5 Utiliser la calculatrice Interprétation appropriée des opérations de


base
Application correcte de la fonction mémoire et
des exposants
Choix adéquat de l’unité d’affichage

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N° 9 : APPLIQUER DES NOTIONS D’ELECTRICITE


Durée : 120 h

CONTEXTE DE REALISATION
Travail individuel ou en groupe.

À partir :
de directives.
d’un circuit mixte ( accourant continu et a courant alternatif ) comprenant un groupement de
résistance monté en série ou en parallèle;;
d’une inductance et d’un condensateur raccordé en série ou en parallèle;
du schéma du circuit

À l’aide :
d’outils, d'instruments de mesure et d'équipement appropriés.;
de documents.

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE

Travail méthodique, structuré et soigné.


Respect des règles de santé et de sécurité.
Utilisation appropriée des instruments et de l'équipement.

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Lire le schéma d'un circuit. Distinction juste entre courant continu et
alternatif
Utilisation appropriée de la terminologie
Décodage correct des symboles et des
conventions
Distinction juste des caractéristiques
techniques des composants du circuit

2 Calculer les valeurs aux différents points d'un circuit Application correcte des lois.
Exactitude des calculs.
Correction appropriée du facteur de puissance
Application correcte des formules
mathématiques

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


3 Mesurer les valeurs aux différents points d'un circuit. Choix adéquat des instruments de mesure
Choix approprié des points test ( de mesure)
Exactitude des mesures.
Respect systématique des mesures de
protection ( mesure de terre, mesure
d’isolement)
Exactitude du branchement aux points de
mesure

4Interpréter des résultats Calcul exact des écarts


Interprétation juste des causes de la différence
entre calculs et mesures
Pertinence du jugement au regard du
fonctionnement du circuit

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N°10 : UTILISER DES PLANS ET DES DEVIS


Durée : 75h

CONTEXTE DE REALISATION
Travail individuel.
A partir:
de directives.
du cahier des charges
À l'aide:
de plans et de devis

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE


Respect des directives.
Travail soigné et propre.
Utilisation appropriée des plans, des devis, manuels techniques et des procédures d’entretien

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Interpréter des plans. Identification juste des divers types de plans
Localisations exactes des composants.
Interprétation exacte et correcte du plan de
câblage.
Interprétation correcte des échelles
Traçage du croquis de l’installation

2 Repérer des éléments sur des plans: Utilisation appropriée des légendes.
d'installations électriques; Interprétation exacte des éléments en
d'architecture; mesures internationales.
Repérage méthodique des renseignements
dans un devis
Interprétation juste de la fonction et du
principe de l'échelle d'un plan.

3 Tracer des tableaux descriptifs de devis. Renseignement complet.


Etablissement des prix unitaires.
Répartition appropriée des articles

4 Repérer des renseignements dans des devis Utilisation appropriée des sections des devis.
Repérage exact des renseignements

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N°11 : APPLIQUER DES NOTIONS


D’ELECTRONIQUE
Durée : 75h

CONTEXTE DE REALISATION
Travail individuel.
En situation de simulation

À partir :
de directives.
du schéma des circuits
des circuits électroniques et des circuits électroniques de puissance

À l’aide :
d’outils, d'instruments de mesure et d'équipement appropriés.;
de composants électroniques
de documents du fabricant.

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE

Travail méthodique, structuré et soigné.


Respect des règles de santé et de sécurité.
Utilisation appropriée des instruments et de l'équipement.
Respect des directives

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Réaliser un montage redresseur à simple alternance Interprétation juste du schéma du circuit
et double alternance Interprétation juste des diodes en fonction de
leurs limites
Identification correcte des caractéristiques
techniques d’un transformateur (tensions
secondaires, à point milieu, etc..)
Montage conforme au schéma
Isolation sécuritaire du circuit
Exactitude des formes d'ondes
Interprétation juste des spécifications
techniques du fabricant

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


2 Monter une alimentation stabilisée régulée interprétation judicieuse du régulateur (tension
de sortie, courant admissible)
Montage conforme au schéma
Isolation sécuritaire du circuit
Interprétation juste du taux d’ondulation aux
différents stades de réalisation et de
placement des condensateurs de filtrage
3 Réaliser un montage amplificateur à transistors Interprétation juste du schéma du circuit
Identification correcte du type de montage
utilisé (base commune, émetteur commun…)
Montage et fonctionnement corrects du circuit
Interprétation juste des différents types de
circuit intégré
4 Réaliser un montage à base d’amplificateur Identification correcte du type de montage
opérationnel utilisé (suiveur, amplificateur, …)
Montage et fonctionnement corrects du circuit
5 Réaliser un montage gradateur à base de triac Différenciation juste du circuit de commande
gâchette et du circuit de puissance
Utilisation appropriée d’un diac
Montage et fonctionnement corrects du circuit
Isolation sécuritaire du circuit
6 Prendre des mesures sur les circuits Choix adéquat des instruments de mesure
Choix approprié des points test ( de mesure)
Exactitude des mesures.
Respect systématique des mesures de
protection
Branchement correct des instruments de
mesure
7 Interpréter des résultats Interprétation exacte des écarts entre les
spécifications du fabricant et les mesures
Interprétation juste des causes de la
différence entre calculs et mesures
Pertinence du jugement au regard du
fonctionnement du circuit

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N°12 : UTILISER L’OUTIL INFORMATIQUE


Durée : 30H

CONTEXTE DE REALISATION

A l’aide :
d’un micro-ordinateur
du système d’exploitation bilingue
d’un logiciel Antivirus
d’une imprimante
de disquettes
A partir :
des manuels d’instruction
des directives

CRITÈRES GÉNÉRAUX DE PERFORMANCE


Soin et propreté du travail
Respect de la terminologie

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Raccorder un micro-ordinateur et ses périphériques Respect des spécifications
Raccordement correct de chaque périphérique

2 Démarrer un micro-ordinateur Respect des étapes de démarrage


Identification correcte des informations du
système lors du démarrage

3 Effectuer des opérations à partir du système Manipulation correcte d’une souris


d’exploitation Identification exacte des composantes du
bureau et du leur rôle
Manipulation correcte des fenêtres
Exploitation correcte des accessoires de base

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


4 Utiliser les Gestionnaires de fichiers Formatage d’une disquette
Création correcte d’un dossier selon les
directives
Interprétation correcte des informations sur les
fichiers
Respect des étapes de copie d’un
fichier/dossier
Respect d’étapes de déplacement d’un
fichier/dossier
Respect des directives pour la suppression
d’un fichier/dossier
Recherche rapide d’un dossier/fichier
Manipulation correcte d’une imprimante

5 Utiliser la corbeille Configuration appropriée de la corbeille


Récupération du fichier/dossier
Suppression totale d’un fichier/dossier

6 Appliquer des règles de protection Choix adéquat de l’unité de sauvegarde à


scanner
Désinfection totale des virus
Protection efficace du contenu d’une disquette
Protection efficace du contenu de l’écran

7 Travailler en réseau Partage adéquat des ressources


Recherche rapide d’une ressource sur le
réseau

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N°13 : INSTALLER ET ENTRETENIR DES PRISES DE


COURANT, D’ANTENNES ET DES CIRCUITS
D’ECLAIRAGE
Durée : 120 h

CONTEXTE DE REALISATION
Travail individuel
A partir :
de directives, du cahier des charges
d'un croquis de l'installation
du code de l’électricité
A l'aide :
d'équipements, d'outillage, et de matériel approprié
pour un montage encastré

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE


Respect des règles de santé et de sécurité
Respect des modes d'utilisation de l'équipement et de l'outillage
Installation conforme au code de l'électricité et au croquis de l'installation
Travail soigné et propre
Respect de l'environnement et de l'aménagement
Respect systématique des mesures de protection individuelle et collective

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Examiner le chantier Communication claire et appropriée avec le client.
Enregistrement précis des besoins du client

2 Planifier l'installation Exactitude du schéma du circuit


Choix juste de l’équipement, de l’outillages et du
matériel nécessaire

3 Préparer l'équipement, l’outillage et le matériel Manutention sécuritaire


Vérification et préparation adéquates

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


4 Installer des prises de courant, d'antennes et le Emplacement correct des différents éléments
circuit d'éclairage Respect de la technique de fixation
Ajustement précis des boites
Installation adéquate des câbles
Utilisation économique du matériel
Contrôle de la continuité des câbles électriques et
des câbles TV
Respect de la technique de raccordement
Raccordement conforme aux normes
Vérification du raccordement des conducteurs aux
différentes sorties

5 Vérifier le système est ses composants Exécution correcte d’un test de continuité
Vérification de l'isolement et de la tension
Vérification appropriée du fonctionnement des
commandes, des relais de commande ou des
commandes électroniques

6 Entretenir des prises de courant, d'antennes et les Interprétation juste de la procédure d’entretien
circuits d'éclairage
Vérification rigoureuse de l’état du circuit et des
composants
Vérification appropriée de l’alimentation, des
raccordements et des circuits de commandes
Nettoyage complet des composants du système
d’éclairage

7 Ranger et nettoyer Nettoyage et rangement adéquat.


Propreté des lieux

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N°14 : INSTALLER ET ENTRETENIR DES


LUMINAIRES ET DES FOYERS LUMINEUX
Durée : 120H

CONTEXTE DE REALISATION
En situation de simulation
A partir :
du cahier des charges, des plan et devis
de schémas de principe et de câblage ;
de directives.

A l’aide :
de l’outillage et des instruments de mesure ;
de documents du constructeur et catalogues
d’équipements de protection individuels.
des lampes (à incandescence, à fluorescence, à halogène ;..)

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE


Respect des règles de santé et de sécurité au travail.
Travail propre et soigné.
Respect des normes d’installation
Utilisation appropriée de l outillage, des instruments de mesure et de l’équipement
Système d’éclairage fonctionnel

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Examiner le site et le chantier Communication claire et appropriée avec le client.
Enregistrement précis des besoins du client

2 Planifier le travail Interprétation juste du plan et du devis


Interprétation juste de l’information technique sur
le type des luminaires et des foyers lumineux
Interprétation juste des besoins du client
Interprétation parfaite du principe de
fonctionnement des lampes à décharge et
fluorescent

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


3 Répertorier son matériel et ses outils Répartition correcte de l’outillage
Sélection appropriée des instruments de mesure et
de l’outillage pour l’installation et l’entretien des
luminaires et des foyers.
Respect des méthodes d’utilisation de
l’équipement et de l’outillage
Choix approprié du système d’éclairage, des
lampes, des luminaires et des commandes
Choix approprié des dispositifs de protection, des
boites et des conducteurs

4 Installer des luminaires et des foyers lumineux Interprétation correcte d’un schéma de principe.
Interprétation juste des données recueillies
Emplacement correct des luminaires et des
commandes
Démontage et montage correct des luminaires et
des foyers
Installation judicieuse et sécuritaire des câbles ou
des canalisation
Fixation solide des luminaires et des foyers
utilisation correcte de l’outillage
Sélection appropriée des instruments de mesure et
de l’outillage.
Raccordement approprié des conducteurs
montage correct et sécuritaire des différents types
de luminaires, des spots sur différents types de
plafonds
mise en marche correcte et sécuritaire

5 Vérifier le système d’éclairage et ses composants Exécution correcte d’un test de continuité
Vérification de l'isolement et de la tension
Vérification appropriée du fonctionnement des
commandes, des relais de commande ou des
commandes électroniques

Centre National de Formation de Formateurs et d'Ingénierie de Formation 39


Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


6 Entretenir le système d’éclairage( des luminaires et Interprétation juste de la procédure d’entretien
des foyers lumineux )
Vérification rigoureuse de l’état d’appareils et des
composants
Vérification appropriée de l’alimentation, des
raccordements et des circuits de commandes
Nettoyage complet des composants du système
d’éclairage
Mesure exacte de la terre et de l’isolement

7 Ranger et nettoyer le lieu de travail Nettoyage et rangement adéquats.


Propreté des lieux

Centre National de Formation de Formateurs et d'Ingénierie de Formation 40


Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N°15 : INSTALLER ET ENTRETENIR UN SYSTEME


D’ALIMENTATION DE SECOURS
Durée : 75 h

CONTEXTE DE REALISATION
Travail individuel ou en groupe.

À partir :
du cahier des charges
de directives.
du schéma du circuit
d’un devis

À l’aide :
d’outils, d'instruments de mesure et d'équipement appropriés.;
de documents du fabricant.

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE

Travail méthodique, structuré et soigné.


Respect des règles de santé et de sécurité.
Utilisation appropriée des instruments et de l'équipement.
Fonctionnement correct du système d’alimentation de secours

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Examiner le chantier d’installation Localisation exacte du lieu d’intervention
Détermination des spécificités du site
Proposition des solutions adéquates aux éventuels
problèmes rencontrés

Centre National de Formation de Formateurs et d'Ingénierie de Formation 41


Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


2 Planifier le travail Calcul exact des charges de branchement.
Détermination précise du point de raccordement
Choix approprié de l'équipement, des outils et du
matériel de mesure nécessaire.
Estimation réaliste du temps et des coûts de
l’installation
Interprétation juste de l’information technique sur
les différents types de systèmes d’alimentation de
secours

3 Répertorier son matériel et ses outils Vérification et préparation appropriées


Transport sécuritaire
Choix approprié du système d’alimentation et ses
composants
4 Installer un système d’alimentation de secours Emplacement approprié du système d’alimentation
Solidité de l’ancrage utilisé pour la fixation
Exactitude des branchements à une installation
existante
Installation judicieuse esthétique et conforme aux
normes des câbles ou canalisations
Raccordements appropriés des conducteurs
5 Vérifier le système et tous ses composants Mesure des tensions délivrées par le système
d’alimentation de secours
Vérification attentive du basculement en mode
secours
Exécution correcte d’un test de continuité
Vérification appropriée du fonctionnement
6 Entretenir le système d’alimentation de secours Interprétation juste de la procédure d’entretien
Vérification rigoureuse de l’état du système et des
composants
Vérification appropriée de l’alimentation, des
raccordements et des circuits de commandes
Mesure exacte de la terre et de l’isolement
Participation active au réception des travaux
Nettoyage complet des composants
Participation active à la réception des travaux

7 Ranger et nettoyer le lieu de travail Nettoyage et rangement adéquat.


Propreté des lieux.

Centre National de Formation de Formateurs et d'Ingénierie de Formation 42


Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N° 16 : REALISER LES TRAVAUX DE CABLAGE


RELATIF A UNE APPLICATION
INDUSTRIELLE
durée : 120H

CONTEXTE DE REALISATION
En situation de simulation
A partir :
du cahier des charges, un plan, un devis
de schémas de principe et de câblage ;
de directives.

A l’aide de :
de l’outillage et des instruments de mesure ;
de documents du constructeur et catalogues
d’équipements de protection individuels.
de câbles
d’un automate
des échelles et des échafaudages

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE


Respect des règles de santé et de sécurité au travail.
Travail propre et soigné.
Respect des normes d’installation
Utilisation appropriée de l outillage, des instruments de mesure et de l équipement
Fonctionnement correct de l’automate

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Examiner le chantier Communication claire et appropriée avec le client.
Enregistrement précis des besoins du client

2 Planifier le travail Interprétation juste du schéma


Interprétation juste de l’information technique sur
des applications industrielles (automates) et des
composants d’entrée et de sortie

Centre National de Formation de Formateurs et d'Ingénierie de Formation 43


Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


3 Répertorier son matériel et ses outils Sélection appropriée des instruments de mesure et
de l’outillage.
Choix approprié des dispositifs de protection, des
commandes, des boites, des conducteurs
Classement des équipements suivant Les
opérations à effectuer
Respect des méthodes d’utilisation des
équipements et de l outillage

4 Réaliser des travaux de câblage relatifs à une Utilisation correcte de l’outillage


application industrielle Interprétation juste des données recueillies.
Schématisation correcte des différents câblages à
réaliser
Identification précise des types de câble utilisé en
Installation électrique industrielle
Emplacement correct du cabinet de commande et
des composants d’entrée et de sortie
Identification et raccordement appropriés des
conducteurs
Installation judicieuse et sécuritaire des
canalisations et des câbles électriques
Réalisation correcte des différents montages des
câbles
Fixation solide et sécuritaire des câbles
Distinction parfaite des câbles sur une installation
électrique
Réalisation correcte des mesures des grandeurs
électrique sur un câblage électrique (tension,
courant. Etc..)
Raccordement correct des câbles sur une armoire
électrique
Application pertinente du code de couleur et
repérage sur les câbles électriques

Centre National de Formation de Formateurs et d'Ingénierie de Formation 44


Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


5 Vérifier le système et tous ses composants selon les Respect de la procédure de mise en service
normes applicables Exécution correcte d’un test de continuité
Vérification de l'isolement
Vérification de la tension
Mesure exacte de la terre
Vérification appropriée du fonctionnement des
relais électriques ou électroniques.

6 Ranger et nettoyer le lieu de travail Nettoyage et rangement adéquats.


Propreté des lieux.

Centre National de Formation de Formateurs et d'Ingénierie de Formation 45


Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N° 17 : INSTALLER ET ENTRETENIR UN SYSTEME


DE RECYCLAGE D’AIR
Durée : 90h
CONTEXTE DE REALISATION
Travail individuel ou en groupe.

À partir :
de directives.
du cahier des charges
du schéma du circuit
d’un devis
de plans d’installation
À l’aide :
d’outils, d'instruments de mesure et d'équipement appropriés.;
de documents du fabricant.

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE

Travail méthodique, structuré et soigné.


Respect des règles de santé et de sécurité.
Utilisation appropriée des instruments et de l'équipement.

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Examiner le chantier d’installation Localisation exacte du lieu d’intervention
Détermination des spécificités du site
Proposition des solutions adéquates aux
éventuels problèmes rencontrés
2 Planifier le travail Interprétation exacte du plan d’installation et du
devis
Estimation réaliste du temps et des coûts de
l’installation
Pertinence des schémas et croquis
Détermination des sources d’alimentation
Choix approprié de l'équipement, des outils et
du matériel de mesure nécessaire

Centre National de Formation de Formateurs et d'Ingénierie de Formation 46


Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


3 Répertorier son matériel et ses outils Vérification et préparation appropriées
Transport et manipulation sécuritaire de la
soufflerie, de l’extracteur d’air ou du petit
climatiseur…
Choix approprié de l'équipement des outils et du
matériel de mesure nécessaire.

4 Installer des systèmes de recyclage d’air Emplacement correct des composants,


Respect des techniques de fixation
Installation judicieuse, esthétique et conforme aux
normes des câbles ou canalisations
Raccordements appropriés des conducteurs

5 Vérifier le système et tous ses composants Fonctionnement conforme au notice constructeur


Vérification appropriée des signaux de sortie
Participation active à la réception des travaux
Participation active à la réception des travaux
d’installations

6 Entretenir des systèmes de recyclage d’air Interprétation juste de la procédure d’entretien


Vérification rigoureuse de l’état du système et des
composants
Vérification appropriée de l’alimentation, des
raccordements et des circuits de commande
Mesure exacte de la terre et de l’isolement

7 Ranger et nettoyer le lieu de travail Nettoyage et rangement adéquat.


Propreté des lieux.

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N° 18 : INSTALLER DES AUTOMATISMES RELATIFS


AU BATIMENT
Durée : 60 h

CONTEXTE DE REALISATION
A partir :
du cahier des charges
de schémas de principe et de câblage ;
de directives.

A l’aide :
de l’outillage et des instruments de mesure ;
de documents du constructeur et catalogues
d’équipements de protection individuels.
des automatismes relatifs au bâtiment

CRITERES GENERAUX DE PERFORMANCE

Respect des règles de santé et de sécurité au travail.


Travail propre et soigné.
Respect des normes d’installation
Utilisation appropriée de l outillage, des instruments de mesure et de l équipement

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


1 Examiner le chantier d’installation Localisation exacte du lieu d’intervention
Détermination des spécificités du site
Proposition des solutions adéquates aux
éventuels problèmes rencontrés
2 Planifier le travail Interprétation exacte du plan d’installation et du
devis
Estimation réaliste du temps et des coûts de
l’installation
Pertinence des schémas et croquis
Choix approprié de l'équipement, des outils et
du matériel de mesure nécessaire

Centre National de Formation de Formateurs et d'Ingénierie de Formation 48


Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

Eléments de compétence Critères particuliers de performance


3 Répertorier son matériel et ses outils Vérification et préparation appropriées
Choix approprié de l'équipement, des outils et
du matériel de mesure nécessaire.
Interprétation correcte du principe de
fonctionnement des automatismes relatifs au
bâtiment
4 Installer et entretenir des automatismes relatifs au Interprétation juste des données recueillies
bâtiment Interprétation correcte d’un schéma de
principe.
Emplacement correct des composants,
Respect des techniques de fixation
Installation judicieuse et esthétique et
conforme aux normes des câbles ou
canalisations
Détermination des sources d’alimentation
Raccordements appropriés des conducteurs
Manipulation correcte des automatismes
Installation sécuritaire
Fixation solide des automatismes dans les
armoires
Choix correct des sections des câbles
d’alimentation.
Respect des étapes de la fixation des
automatismes
5 Vérifier le système et tous ses composants Fonctionnement conforme à la notice
constructeur
Précision des mesures de continuité, de
l'isolement et de la tension
Mesure exacte de la terre et de l’isolement
Participation active à la réception des travaux

6 Ranger et nettoyer le lieu de travail Nettoyage et rangement adéquat.


Propreté des lieux.

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

COMPETENCE N°19 : UTILISER LES MOYENS DE RECHERCHE


D’EMPLOI
Durée : 15 h
INTENTION POURSUIVIE
Acquérir la compétence pour utiliser des moyens de recherche d'emploi en tenant compte des précisions et en
participant aux activités proposées selon le plan de mise en situation, les conditions et les critères qui suivent.

PRECISION
• Planifier une recherche d'emploi dans le domaine du bâtiment et de l’industrie.
• Se familiariser avec la rédaction d'un curriculum vitae et d'une lettre de présentation.
• Distinguer les attitudes et les comportements à adopter et à éviter au cours de la recherche d'un
emploi

PLAN DE MISE EN SITUATION

PHASE 1 : PREPARATION, INFORMATION

• Reconnaître les particularités de la recherche d'un emploi dans le domaine de l’électricité de


bâtiment et de l’industrie.
• Décrire les étapes d'une démarche de recherche d'emploi dans le domaine de l’électricité de
bâtiment et de l’industrie.
• Planifier sa recherche d'emploi.

PHASE 2 : PARTICIPATION, REALISATION OU MISE EN APPLICATION

• Recueillir les renseignements nécessaires à la rédaction d'un curriculum vitae et d'une lettre de
présentation.
• Déterminer les attitudes et les comportements appréciés au moment de l'établissement des
contacts liés à la recherche d'un emploi.
PHASE 3 : AUTO-EVALUATION, SYNTHESE OU INTEGRATION
• Percevoir ses forces et ses faiblesses par rapport à l'utilisation des moyens de recherche d'emploi.

CONDITIONS D'ENCADREMENT

• S'assurer de la disponibilité de la documentation.


• S'assurer que l'apprenant saisit bien le contexte particulier d'une recherche d'emploi dans le
domaine de la construction.
• Assister l'apprenant dans ses recherches et ses réflexions.

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Installateur en électricité de bâtiment Référentiel de formation

CRITERES DE PARTICIPATION
PHASE 1 :
• Etablir une liste suffisamment complète des étapes d'une démarche de recherche d'emploi.

PHASE 2 :
• Posséder la majorité des renseignements nécessaires à la rédaction de son curriculum vitae et
d'une lettre de présentation.
• Nommer quelques attitudes et comportements à adopter au cours des contacts préalable à
l'obtention d'un emploi.

PHASE 3 :
• Préciser quelques forces et faiblesses personnelles relativement à l'utilisation des moyens de
recherche d'emploi.

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