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Direction des Ressources Humaines

CONTRAT DE TRAVAIL A DUREE INDETERMINEE

Entre les soussignés :

La Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou-Charentes


Dont le siège social est situé 1, parvis Corto Maltese, CS 31271, 33076 Bordeaux cedex
représentée par Monsieur Stéphane AUBRY agissant en qualité Directeur Département Paie et
Administration du personnel,

D’une part,

Et
Madame OCEANE DAMOUR
Demeurant 10 RUE DES GONDOLES APPT B101 BAT B 33270 FLOIRAC
née le 05/07/1999
de nationalité FRANCAISE
immatriculée à la sécurité sociale sous le numéro 299076015721859

D’autre part,

Il a été convenu et arrêté ce qui suit :

Engagement :
En l’état actuel des intitulés d’emplois applicables dans l’entreprise, vous êtes engagée à compter du
05/09/2023, par la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou-Charentes en qualité de GESTIONNAIRE DE
CLIENTELE.

Votre niveau de classification sera D.

Le présent contrat est régi par les dispositions des accords collectifs nationaux, du statut des caisses
d’Epargne et des accords collectifs applicables dans l’entreprise.

Le présent contrat est conclu et accepté pour une durée indéterminée à compter du 05/09/2023.

Formalités :
En application des dispositions prévues par le décret n°93-755 du 19 mars 1993, la déclaration
nominative préalable à l’embauche a été remise à l’URSSAF du département de votre lieu d’affectation.

Votre recrutement est subordonné à la constitution d’un dossier régulier comportant les pièces

/PS/ /PRH1/

Caisse d’Epargne et de Prévoyance Aquitaine Poitou-Charentes Siège social : Intermédiaire d’assurance, immatriculé à l’ORIAS sous le n° 07 004 055
Banque coopérative régie par les articles L.512-85 et suivants du Code 1, Parvis Corto Maltese -CS 31271 - Titulaire de la carte professionnelle « Transactions sur immeubles et
Monétaire et Financier, Société Anonyme à Directoire et Conseil 33076 Bordeaux Cedex fonds de commerce » n° CPI 3301 2018 000 035 592 délivrée par la CCI
d’Orientation et de Surveillance, au capital social de 1 074 625 500 RCS Bordeaux n°353 821 028 Bordeaux-Gironde, garantie par la CEGI 16, rue Hoche – Tour Kupka B
euros Fax : 05 56 00 15 00 – 92919 Paris La Défense cedex - Identifiant unique REP Papiers n°
Internet : www.caisse-epargne.fr FR232581_03FWUB (BPCE – SIRET 493 455 042).
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suivantes :
- Copie des diplômes,
- Copie de pièce d’identité,
- Extrait du casier judiciaire, modèle n°3,

Un rendez-vous sera pris pour vous avec le médecin du travail afin de réaliser une visite d’information
et de prévention dans un délai de 3 mois à compter de la prise effective de votre poste de travail.

Durée du travail :
Vous serez soumise à la durée du travail conventionnelle applicable dans l’entreprise.
Rémunération :
Vous percevrez une rémunération annuelle brute de 27000 euros pour un horaire complet (hors
intéressement, participation et part variable).
Votre rémunération est versée en 13 mensualités.

Lieu du travail :
Vous exercerez vos fonctions au sein de l'AGENCE BORDEAUX LES BEAUX ARTS,
indépendamment des déplacements professionnels que vous pourrez effectuer dans le cadre de
l’exécution de vos fonctions.
Période d’essai :
Le présent contrat ne deviendra définitif qu’à l’issue d’une période d’essai de 3 mois effectivement
travaillée, débutant le 05/09/2023. La période d’essai sera suspendue en cas d’absence de votre part
pour quelque raison que ce soit. Elle pourra également faire l’objet d’un renouvellement conformément à
la règlementation en vigueur.
Pendant la période d’essai, renouvellement éventuel inclus, chacune des parties pourra rompre la relation
de travail dans le respect des délais prévus aux articles L.1221-25 et 26 du Code du Travail, sans
indemnité.
Clause de non concurrence :
La tenue de cet emploi implique la mise en œuvre de la clause de non concurrence suivante :
Compte tenu des fonctions occupées et notamment des connaissances de la clientèle, vous vous engagez,
en cas de rupture de votre contrat de travail, quel que soit le motif de la rupture, à ne pas entrer au
service d’un établissement financier concurrent.
Cette obligation de non concurrence couvre un périmètre de 20 km autour de votre dernière affectation.
Elle est limitée à une période de 24 mois à compter de la date effective de rupture des relations
contractuelles, c'est-à-dire à l’issue du préavis si celui-ci est effectué ou à la date où vous cesserez vos
fonctions lorsque le préavis n’est pas exécuté.
En contrepartie de cette obligation de non concurrence prévue ci-dessus, vous percevrez, après la
cessation effective de votre contrat de travail, et pendant toute la durée de cette interdiction, une
indemnité spéciale mensuelle et forfaitaire égale à 20% de la moyenne mensuelle du salaire brut perçu au
cours des trois derniers mois de présence dans l’entreprise. Cette indemnité qui sera soumise à

/PS/ /PRH1/

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Banque coopérative régie par les articles L.512-85 et suivants du Code 1, Parvis Corto Maltese -CS 31271 - Titulaire de la carte professionnelle « Transactions sur immeubles et
Monétaire et Financier, Société Anonyme à Directoire et Conseil 33076 Bordeaux Cedex fonds de commerce » n° CPI 3301 2018 000 035 592 délivrée par la CCI
d’Orientation et de Surveillance, au capital social de 1 074 625 500 RCS Bordeaux n°353 821 028 Bordeaux-Gironde, garantie par la CEGI 16, rue Hoche – Tour Kupka B
euros Fax : 05 56 00 15 00 – 92919 Paris La Défense cedex - Identifiant unique REP Papiers n°
Internet : www.caisse-epargne.fr FR232581_03FWUB (BPCE – SIRET 493 455 042).
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cotisations sociales, sera versée mensuellement durant toute la durée d’application de la clause.
La Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou-Charentes se réserve la faculté, au moment de la résiliation du
contrat, de renoncer à l’application de la présente clause, et par la même, de se dégager du paiement de
l’indemnité prévue en contrepartie. Dans ce cas, la renonciation sera formulée par lettre recommandée
avec accusé de réception ou remise en mains propres contre décharge, au plus tard, dans les quinze jours
suivant la date de rupture effective du contrat, quelle que soit la partie à l’initiative de celle-ci.
En cas de violation de l’interdiction de concurrence, vous serez redevable d’une pénalité fixée dès à
présent et forfaitairement à 15.000 euros (quinze mille euros), pénalité due pour chaque infraction
constatée.
Le paiement de cette pénalité ne portera pas atteinte aux droits que la Caisse d’Epargne Aquitaine
Poitou-Charentes se réserve expressément, de vous poursuivre en remboursement du préjudice
pécuniaire et moral effectivement subi et de faire ordonner, sous astreinte, la cessation de l’activité
concurrentielle.

Certification AMF :
Cet emploi fait partie des fonctions « clefs » selon le règlement général de l’AMF et nécessite un niveau
de connaissance minimum qui devra être constaté par la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou-Charentes,
dans les 6 mois de l’embauche, par la réussite d’un examen.

Dans ce cadre, vous serez inscrite à une formation pour vous permettre d’assimiler et de réviser toutes
les notions nécessaires à la préparation de cet examen.

La réussite de l’examen apparaît comme la mesure objective de la compétence nécessaire à la fonction.


Elle conditionnera la poursuite de votre contrat de travail dans la fonction. L’échec aura pour
conséquence que vous ne pourrez pas occuper l’emploi pour lequel vous avez été recrutée. La Caisse
d’Epargne Aquitaine Poitou-Charentes pourra, alors, mettre fin au contrat de travail dans le respect des
procédures légales de licenciement pour motif personnel.

Dans le laps de temps précédent l’obtention de la certification, vous ne pourrez réaliser seul des
opérations sur titres pour ses clients (yc UC en assurance-vie) sans être supervisée par une personne
détenant la certification AMF ou bénéficiant de la clause de grand-père, la supervision se matérialisant
par une double signature des documents.
Confidentialité - secret professionnel :
Vous vous engagez à observer la discrétion la plus stricte sur les informations se rapportant aux
activités de l’entreprise auxquelles vous avez accès à l’occasion et dans le cadre de vos fonctions.
Vous déclarez avoir été informée des dispositions de l’article 378 du Code Pénal visant les personnes
dépositaires, par état et par profession ou par fonctions temporaires ou permanentes, des secrets qu’on
leur confie.

Clause informative :
A compter de votre engagement, vous serez affiliée :

/PS/ /PRH1/

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Monétaire et Financier, Société Anonyme à Directoire et Conseil 33076 Bordeaux Cedex fonds de commerce » n° CPI 3301 2018 000 035 592 délivrée par la CCI
d’Orientation et de Surveillance, au capital social de 1 074 625 500 RCS Bordeaux n°353 821 028 Bordeaux-Gironde, garantie par la CEGI 16, rue Hoche – Tour Kupka B
euros Fax : 05 56 00 15 00 – 92919 Paris La Défense cedex - Identifiant unique REP Papiers n°
Internet : www.caisse-epargne.fr FR232581_03FWUB (BPCE – SIRET 493 455 042).
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- à la Caisse de retraite complémentaire suivante : Groupe Malakoff Humanis, 21 rue Roger
Salengro 94137 Fontenay sous Bois Cedex.
- au régime de prévoyance supplémentaire souscrit auprès de la Caisse Générale de Prévoyance
dont le siège social est - 4/14 rue Ferrus - CS 80042 - 75683 Paris Cedex 14.

Vous serez couverte par le contrat groupe signé entre la Caisse d’Epargne Aquitaine
Poitou-Charentes et BPCE Mutuelle dont le siège est - 7 Rue Léon Patoux - 51686 REIMS cedex 2,
sauf si vous demandez à bénéficier d’une des dispenses d’affiliation issues de la réglementation.
Vous adhérerez au contrat groupe signé au régime de retraite supplémentaire souscrit auprès de la Caisse
Générale de Prévoyance dont le siège social est - 4/14 rue Ferrus - CS 80042 - 75683 Paris Cedex 14.

Conditions générales :
Un exemplaire du Règlement Intérieur de la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou-Charentes et de ses
annexes, un exemplaire du dispositif « faculté d’alerte », du fascicule de sensibilisation à la lutte contre le
blanchiment, sont consultables dans votre espace Onboarding.
Un exemplaire de la Notice d’Information des Collaborateurs est disponible dans votre espace
Onboarding. La signature de ce contrat vaut autorisation pour la CEAPC de collecter, d’enregistrer et de
stocker les données nécessaires aux traitements qu’elle met en œuvre.
Vous devrez vous conformer, durant l’exécution de votre contrat de travail :
- aux prescriptions des différents documents joints en annexe,
- aux consignes de sécurité et d’hygiène en vigueur au sein de la Caisse d’Epargne Aquitaine
Poitou-Charentes,
- aux règles relatives aux conditions d’exercice des délégations de pouvoirs attachées à l’emploi
occupé,
- ainsi qu’aux instructions de la Direction concernant les conditions d’exécution du travail.

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d’Orientation et de Surveillance, au capital social de 1 074 625 500 RCS Bordeaux n°353 821 028 Bordeaux-Gironde, garantie par la CEGI 16, rue Hoche – Tour Kupka B
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Il vous appartient de signer électroniquement ce contrat, le plus rapidement possible et au plus tard dans les
48H suivant l’embauche.

Fait à Bordeaux, le 10/08/2023


Signé électroniquement dont un exemplaire certifié transmis à chaque partie.

Madame OCEANE DAMOUR Monsieur Stéphane AUBRY


Directeur Département Paie et
Administration du personnel

/S1/

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