16/12/2017 Urbaniste

NUMÉRIQUE > URBANISTE

RUBRIQUES : Autres appellations

FAMILLE : Gouvernance

AUTRES APPELLATIONS EN FRANÇAIS

• Architecte fonctionnel

• Architecte du Système d'Information

• Architecte urbaniste

AUTRES APPELLATIONS EN ANGLAIS

• Enterprise Architect

• Business Alignment Consultant

MISSION

L'Urbaniste dé nit le contenu fonctionnel du Système d'Information de façon à ce qu'il soit aligné avec les fonctionnalités métiers attendues. Il s'assure que le
contenu fonctionnel évolue en même temps que les métiers de l'entreprise. Il est le garant de la cohérence de cet ensemble.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

• Analyser les fonctionnalités de l'entreprise

• Identi er les applications de l'entreprise et leur positionnement vis-à-vis des fonctionnalités

• Réaliser un diagnostic d'alignement des applications et des fonctionnalités (études des ux de données...)

• Rédiger la cible fonctionnelle : le plan d'urbanisme

• Maintenir et mettre à jour régulièrement le plan d'urbanisme

• Di user la cartographie du Système d'Information auprès des utilisateurs et la promouvoir auprès des directions métiers et de la direction générale

ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRES

• Fournir un support et une expertise aux avant-projets d'application

COMPÉTENCES TRANSVERSES NIVEAU ATTENDU DESCRIPTIF

Promouvoir sa vision auprès des décideurs internes et externes, et

"Leadership" et esprit d'entreprise
encourager la prise d’initiative de ses équipes.

Adaptabilité et Flexibilité Anticiper les évolutions et les changements à venir.

Anticiper les besoins en information et rechercher en continu de

Analyse et Synthèse nouvelles sources d’informations pertinentes. Elaborer une vision
stratégique et globale assurant une prise de décision éclairée.

Exposer e cacement à l’écrit comme à l’oral un raisonnement de façon

Communication orale et écrite
logique et argumentée.

Identi er et décrypter les positions des di érents interlocuteurs

Conviction et In uence stratégiques internes et externes, repérer et toucher les bons relais
d’in uence auprès des personnes à convaincre.

Proposer et appliquer des solutions déjà éprouvées à des contextes

Créativité, sens de l'innovation
nouveaux ou di érents.

Gérer un projet indépendant ou un lot au sein d’un programme plus

Gestion de Projet
important.

Suivre des indicateurs de performance sur son activité. Détecter et

Gestion de la performance
reporter des problèmes dans son périmètre d’activité.

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COMPÉTENCES TRANSVERSES NIVEAU ATTENDU DESCRIPTIF

Anticiper les besoins des clients et de leurs environnements et les

Orientation client
orienter dans leur évolution stratégique.

Prioriser et plani er sa propre charge de travail, évaluer et corriger les

Rigueur et Organisation
activités réalisées.

Anticiper les attentes et les réactions de ses interlocuteurs pour favoriser

Sens Relationnel
un échange positif et constructif.

Accompagner un ou deux collaborateurs sur une activité opérationnelle

Travail et animation d'équipe
ou un projet de l’entreprise.

COMPÉTENCES COEUR DE MÉTIER

Gouvernance SI • Elaborer un schéma directeur et/ ou un plan d'urbanisation du SI

Architecture fonctionnelle SI • Connaître un ou plusieurs domaines métiers

• Concevoir des cartographies fonctionnelles et applicatives

• Concevoir et modéliser l’architecture fonctionnelle d’une application

Architecture technique SI • Analyser les acteurs et outils (matériel ou logiciel) du marché

• Evaluer les solutions au regard du besoin

• Dé nir des orientations techniques (méthodes, outils, qualité…)

• Conduire des audits de performance technique SI

Assistance à Maîtrise d’Ouvrage en cadrage projet • Analyser les caractéristiques fonctionnelles, environnementales et techniques relatives au type
d'ouvrage ou produit à réaliser (règlementations, organisations, contraintes d'assemblage, de
fabrication, d'exploitation, sécurité)

Conception d'ouvrages, produits ou événements • Maitriser les méthodes, normes et outils standards de conception

Gestion des risques • Cartographier les risques techniques et fonctionnels et estimer leur criticité

Mise en exploitation / production et maintenance • Rédiger la documentation technique (guides utilisateur, guides métier, schémas d'architecture...)

Gestion d'entreprise • Arbitrer entre plusieurs orientations stratégiques, tactiques ou opérationnelles

Résolution de problèmes complexes • Elaborer des préconisations, proposer des solutions et scénarii d'amélioration

Formation et transmission de connaissances • Synthétiser une méthodologie ou des connaissances à capitaliser et transmettre

• Former des collaborateurs ou des clients

Veille, analyse et gestion documentaire • Réaliser une veille et une recherche documentaire

• Analyser des documents techniques

Maîtrise des logiciels • Maîtriser les logiciels de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation…)

• Maîtriser des outils web (gestion de contenu, gestion de ux...)

Anglais • Converser en anglais en contexte professionnel

• Utiliser un vocabulaire technique en anglais

• Comprendre de la documentation technique en anglais

• Ecrire en anglais les livrables, notes, e-mails... nécessaires à la réalisation des activités

PRÉREQUIS D'ACCÈS AU MÉTIER

Années d'expériences requises • plus de 10 ans

Commentaire et conditions • Expérience passée en tant qu'architecte technique ou consultant en SI

FORMATIONS

Bac +5, Ecole d’ingénieur ou université spécialisé en informatique

CERTIFICATIONS

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TOGAF

VARIABILITÉ DU MÉTIER EN FONCTION DE LA TAILLE D'ENTREPRISE

Les changements dans l'entreprise (fusions, acquisitions, réorganisation, diversi cation de l'o re commerciale…) impacteront et complexi eront le système
d'information et donc l'intervention de l'Urbaniste.

VARIABILITÉ DU MÉTIER EN FONCTION DU PROJET

Sans objet

LIAISONS - RELATIONS EXTERNES

• Chef de projet client

• Directions métiers du client

• DSI client

LIAISONS - RELATIONS INTERNES

• Chef de Projet

• Architecte Technique

• Architecte Logiciel

DÉPLACEMENTS

Sédentaire

SPÉCIALISATIONS

Sans objet

AXES DE MOBILITÉ PROFESSIONNELLE PROVENANCES POSSIBLES EVOLUTIONS ENVISAGEABLES

SENS D'ÉVOLUTION AUTRES PROVENANCES PROVENANCES PROXIMITÉ FORTE EVOLUTIONS EVOLUTIONS AUTRES
PROVENANCES LOINTAINES MOYENNES MOYENNES LOINTAINES ÉVOLUTIONS

Provenances
ARCHITECTE
Évolutions TECHNIQUE

Toutes les mobilités

Mobilités fréquentes
DIRECTEUR DE DIRECTEUR DE
PROJET "BUSINESS

SÉLECTION DE SECTEUR
ARCHITECTE
URBANISTE
LOGICIEL

CONSULTANT DIRECTEUR
Numérique Ingénierie Etudes & Conseil MÉTIER DES SYSTÈMES

Evénement Transverses Autre

Cliquer sur un secteur pour a cher

uniquement les provenances et les évolutions
depuis et vers ce secteur AUTRES PROVENANCES PROVENANCES EVOLUTIONS EVOLUTIONS AUTRES
PROVENANCES LOINTAINES MOYENNES PROXIMITÉ FORTE MOYENNES LOINTAINES ÉVOLUTIONS

Ces mobilités sont données à titre indicatif, sans valeur d’obligation pour les entreprises et les salariés qui doivent les adapter à leur situation particulière.
LÉGENDE

Évolution vers le management

Évolution vers l'expertise

Cliquer sur une èche entre deux métiers

pour accéder à la comparaison des métiers

CODE(S) ROME ET LIENS AVEC D'AUTRES RÉFÉRENTIELS

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