Définition de l'écosystème entrepreneurial

L’écosystèmeentrepreneurial est un ensemble de différentes personnes qui peuvent être des

entrepreneurs potentiels ou existants, des organisations qui soutiennent l’entrepreneuriat qui
peuvent être des entreprises, des sociétés de capital-risque, des business angels et des banques,
ainsi que des institutions comme les universités, les agences du secteur public et les processus
entrepreneuriaux qui se produisent au sein de l’écosystème tels que le taux de natalité des
entreprises, le nombre d’entreprises à fort potentiel de croissance, les entrepreneurs en série et leur
ambition entrepreneuriale (Mason & Brown, 2014).

Ces entités sont formellement et informellement interconnectées, créant une performance dans
l’environnement entrepreneurial local.

Pour qu’un système puisse fonctionner ensemble, l’interaction entre ces sous-systèmes doit se faire
de manière à ce qu’ils puissent atteindre leur but (Mason & Brown, 2014).

Les écosystèmes entrepreneuriaux sont formés par la combinaison d’éléments sociaux, politiques,
économiques et culturels au sein d’une région.

L’amélioration del’écosystème entrepreneurialcréé par les différents éléments génère un soutien

pour développer et aider à faire croître les startups qui se créent. De même, les nouveaux
entrepreneurs sont encouragés à prendre des risques et à commencer à chercher des financements
pour leurs projets (Stam & Spigel, 2016).

Les domaines de l'écosystème de l'entrepreneuriat

La figure suivante montre ce qu’Isenberg (2011) a décrit comme les domaines de l’écosystème de
l’entrepreneuriat. Les six domaines de l’écosystème de l’entrepreneuriat sont la politique, la finance,
la culture, les aides, le capital humain et les marchés.

Domains of the entrepreneurship ecosystem by Isenberg f03bea

Ces domaines montrent que l’écosystème entrepreneurial contient un changement de la pensée

économique traditionnelle vers une vision économique plus récente des personnes, des réseaux et
des institutions (Stam & Spigel, 2016).

L’une des caractéristiques des écosystèmes entrepreneuriaux est le flux d’informations au cours du
processus entrepreneurial. Dans cet environnement “riche en informations”, les individus peuvent
avoir accès aux connaissances des acheteurs, aux nouvelles technologies, aux possibilités
d’exploitation, à la disponibilité des équipements, aux concepts de marketing et donc trouver les
opportunités de produits et de services qui sont nécessaires (Mason & Brown, 2014).

Domaine politique
 Le pilier réglementaire gouvernemental est différent selon les régions du monde, et
chaque politique gouvernementale peut accélérer ou ralentir la capacité à ouvrir et à
développer de nouvelles entreprises.

Dans ce domaine, elle comporte des éléments tels que la facilité à créer une
entreprise, des incitations fiscales et des lois qui pourraient être favorables aux
entreprises. La structure physique fait également partie de ce domaine, où l’accès aux
infrastructures de base, aux télécommunications et aux transports ont un impact sur
les entreprises (Forum économique mondial, 2014).

Domaine des finances

Pour les entreprises, il est avantageux de disposer de réserves financières afin qu’elles
puissent maintenir leur croissance à mesure qu’elles acquièrent plus de ressources.
Les ressources financières sont un aspect essentiel car elles permettent d’embaucher
des personnes, d’acheter ou de louer des biens et des équipements, d’investir dans le
marketing et la vente et de suivre les clients.

Les options financières dont disposent les entreprises pour démarrer peuvent
provenir d’amis et de la famille, d’investisseurs providentiels, de capitaux privés, de
capital-risque ou de l’accès à la dette. Plus la disponibilité des ressources financières
est grande, plus la taille des entreprises est rapide (Forum économique mondial,
2014).

Domaine de la culture
Il a été débattu que les principaux écosystèmes entrepreneuriaux ont un fort soutien
culturel à l’esprit d’entreprise.

Les aspects qui sont pris en compte dans le cadre du soutien culturel sont la
tolérance au risque et à l’échec de l’entrepreneuriat, la préférence pour le travail
indépendant, les réussites et les modèles, la culture de la recherche, l’image positive
de l’entrepreneuriat et la célébration de l’innovation (Forum économique mondial,
2014). Toutes ces actions créent la culture entrepreneuriale.

Supporte le domaine
Il existe toute une série de personnes, d’institutions et d’organisations qui facilitent la
création d’entreprises et leur expansion. Certains de ces acteurs pourraient être
 considérés comme des mentors, des conseillers, des services professionnels comme
la comptabilité, les ressources humaines et le droit, des incubateurs et des
accélérateurs ainsi que des réseaux entrepreneuriaux (Forum économique mondial,
2014).

Domaine du capital humain

Le domaine du capital humain est représenté par la qualité et la quantité de sa main-
d’œuvre. En fonction des compétences que possèdent les employés, c’est le type
d’environnement de travail qui pourrait être créé.

Les composantes de ce domaine sont le talent de gestion et le talent technique,

l’expérience de l’entreprise, la disponibilité de l’externalisation et l’accès à la main-
d’œuvre immigrée. La combinaison de ces éléments peut affecter le rythme de
croissance des entreprises. En outre, dans le domaine du capital humain, on considère
l’éducation et la formation.

Dans un écosystème entrepreneurial, on pense que l’éducation peut promouvoir la

capacité à acquérir de nouvelles connaissances et à identifier les opportunités et les
défis sur les marchés et les lieux de travail. L’éducation du capital humain est
composée de l’enseignement pré-universitaire et universitaire ainsi que de la
formation spécifique aux entrepreneurs.

Ainsi que la pertinence que prennent les universités en promouvant une culture de
respect de l’esprit d’entreprise, en jouant un rôle clé dans la formation d’idées pour
les nouvelles entreprises et en étant la source d’employés pour les entreprises (Forum
économique mondial, 2014).

Domaine des marchés

Le domaine des marchés est la représentation des clients qui sont prêts à payer pour
les produits et services des entreprises. Les écosystèmes entrepreneuriaux avec des
marchés accessibles qui peuvent être atteints sont importants pour aider les
entreprises à se développer au sein d’une région.

Un aspect essentiel à considérer est également le potentiel des clients. Les

composantes qui sont dans le domaine des marchés sont le marché intérieur et
 étranger, les petites, moyennes et grandes entreprises en tant que clients, ainsi que
les achats du gouvernement.

L’écosystème entrepreneurial doit avoir une relation interconnectée et une approche coopérative
entre les différents acteurs qui le composent. Pour être un écosystème dynamique, les gens et les
idées échangent entre eux afin de créer de nouvelles entreprises, de fusionner des entreprises
existantes et de faire émerger ensemble de nouvelles innovations (Auerswald, 2015).

Le résultat de l’interaction des différents domaines de l’écosystème est l’activité entrepreneuriale. Ce

résultat est considéré comme le processus par lequel les individus transforment les opportunités en
innovations.

Progressivement, le résultat du nouveau service ou produit apportera à la société une nouvelle

valeur. L’activité entrepreneuriale prendra la forme d’une start-up innovante et/ou à fort potentiel
de croissance, ainsi que de salariés entrepreneurs (Stam & Spigel, 2016).