GESTION DES STAGIAIRES

DEDICACE

A MA MERE

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REMERCIEMENTS

Je tiens à exprimer ma gratitude et ma reconnaissance à tous ceux et celles qui, de

près ou de loin, ont contribué au bon déroulement de mon stage, à la rédaction de mon rapport
et à la réalisation de mon projet. Je pense notamment à :

 Pr Jacques ETAME, le directeur de IUT pour le cadre d’étude favorable ;

 Pr ESSIBEN, Chef de département Génie Informatique pour le cadre d’étude

favorable ;
 Mr Pascal MINY, Directeur Général de CAMRAIL qui nous a donné l’opportunité
d’effectuer le stage au sein de sa structure ;
 Mr Yannick TCHANOU, mon encadreur professionnel, et Coordinateur
Informatique à CAMRAIL qui nous a accueilli au sein de sa structure et qui m’a suivi
pendant toute ma période de stage ;
 Dr NKONJOH, encadreur académique pour sa disponibilité et son apport dans la
rédaction de ce rapport ;
 Dr BRAVO, Pour son apport a la structuration de mon rapport stage ;
 Le Corps enseignant et administratif de l’IUT pour leurs apports académiques, la
patience et le soutien qu’ils nous ont apportés durant cette formation ; 
 Mr Venceslas TCHEKOU, Ingénieur Assistant Organisation et Méthodes et qui par
ailleurs a été mon superviseur ; merci pour l’aide considérable, sa disponibilité, les
directives, ses efforts et les conseils apportés pour l’élaboration de ce travail ;
 Mr Max Léonard MOUTAPAM, Gestionnaire Projets Junior, pour les efforts, la
disponibilité et les conseils fournis qui ont conduit à l’évolution de ce travail ;
 Mr Michel MBODI chargé administration et contrats, qui est toujours là pour
ramener le stagiaire sur le droit chemin ;
 Mr Vincent BINA, Chargé Maintenance Informatique, je le remercie pour les efforts
fournis ainsi que sa disponibilité pour avoir élargi mon cercle de compétence en
m’apprenant le métier ;
 A tous mes collègues stagiaires, pour la bonne humeur et l’entraide ;
 Tous ceux qui n’ont pas été cités mais ont participé de près ou de loin à la réalisation
de ce travail ;

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SOMMAIRE

DEDICACE

REMERCIEMENTS

SOMMAIRE

RESUME

ABSTRACT

LISTE DES FIGURESVI

LISTE DES TABLEAUXII

LISTE DES ABREVIATIONSII

INTRODUCTION GENERALE

Chapitre 1

DOSSIER D’INSERTION

CAHIER DE CHARGE

Chapitre 2

DOSSIER D’ANALYSE

DOSSIER DE CONCEPTION

DOSSIER DE REALISATION

Chapitre 3

MANUEL D’UTILISATION

CONCLUSION GENERALE

BIBLIOGRAPHIE

TABLE DES MATIERES

ANNEXES

RESUME

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Dans le cadre de notre formation à l’IUT de Douala nous, étudiant du niveau II

sommes appelés à effectuer un stage en entreprise ce qui constitue un plus dans la formation.
Ce stage d’une durée de 3 mois effectué au sein de CAMRAIL nous a permis d’obtenir
durant cette période un thème qui nous a permis de produire un rapport à présenter à notre
établissement dans e cadre de l’obtention de notre DUT (Diplôme de Universitaire de
Technologies) mais aussi de commencer à nous familiariser avec le monde professionnel
nous futur ingénieur. Lors de mon arrivé au sein de notre structure d’accueil le 01 Février
2023, m’a été confié un thème à savoir : « GESTION DES STAGIAIRES ». Afin de faire
une bonne élaboration et mener à bien notre projet, nous avons eu à effectuer une collecte de
données qui s’est avérée par une étude du cadre professionnel, l’analyse du problème qui
nous a été soumis et l’apport de solution. Après analyse, nous avons eu à esquisser une
conception détaillée et présenté la réalisation de notre projet. Tout cela, en développant
divers fichiers (insertion, charge des charges, analyse, conception mais aussi réalisation).
Pour finir, nous avons mis sur pieds un document qui présente l’utilisation de la solution que
nous avons eu à fournir à l’entreprise.

ABSTRACT

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As part of our training at the IUT of Douala, we, level II students, are called upon to
do an internship in a company, which is a plus in the training. This 3-month internship carried
out within CAMRAIL enabled us to obtain during this period a theme which enabled us to
produce a report to present to our establishment within the framework of obtaining our DUT
(Diploma of University of Technologies) but also to begin to familiarize ourselves with the
professional world us future engineers. When I arrived at our reception structure on February
01, 2023, I was entrusted with a theme, namely: "INTERN MANAGEMENT". In order to
make a good elaboration and carry out our project, we had to carry out a collection of data
which proved by a study of the professional framework, the analysis of the problem which
was submitted to us and the contribution of solution. After analysis, we had to sketch a
detailed design and presented the realization of our project. All this, by developing various
files (insertion, loading of loads, analysis, design but also production). Finally, we have put
together a document that presents the use of the solution that we had to provide to the
company.

LISTE DES FIGURES

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Figure1 : Plan de localisation de CAMRAIL Bassa’a...............................................................7

Figure 2 : Organigramme de Camrail………………………………………………………………………………….........12
Figure 3: Organigramme du département informatique...........................................................13
Figure 4 : diagramme de Gantt.................................................................................................20
Figure 5 : représentation du processus 2TUP..........................................................................31
Figure 6 : diagramme de cas d’utilisation du système.............................................................32
Figure 7 : diagramme de séquence...........................................................................................33
Figure 8 : diagramme d’activité « Authentification »..............................................................34
Figure 9 : diagramme d’activité « Cas ajoiuter un candidat ».................................................35
Figure 10 : diagramme d’activité « Cas supression d’un candidat ».......................................35
Figure 11: diagramme d’activité « Cas modification d’un Candidat »....................................36
Figure 12 : diagramme d’activité «Cas recherche d’un Candidat ».........................................36
Figure 13 : diagramme de classe du système...........................................................................41
Figure 14 : formalisme de l’architecture 3-tiers.......................................................................48
Figure 15 : diagramme de déploiement du système.................................................................49
Figure 16 : Formulaire liste des cadndidat ..............................................................................51
Figure 17 : Formulaire ajout d’un nouveau cadndidat.............................................................52
Figure 18 : Formulaire modifier un cadndidat.........................................................................52
Figure 19 : Formulaire liste des formations.............................................................................53
Figure 20 : Formulaire ajout d’une nouvelle formation..........................................................53
Figure 21 : Formulaire modifier les formations.......................................................................54
Figure 22 : Formulaire Liste des encadreurs............................................................................54
Figure 23 : Formulaire ajout d’un Encadreur...........................................................................54
Figure 24 : Formulaire Liste des stages...................................................................................55
Figure 25 : Formulaire ajout d’un Stage.................................................................................55
Figure 26 : Formulaire Modifier un stage................................................................................56