MINISTERE DE FORMATION

PROFESSIONNEL ET DE
L’EMPLOI

RAPPORT DU STAGE

STAGIAIRE :
CADREUR :
Mouna Ghachem
Mme Karima Oumri
ETUDIANTE EN 2éme ANNEE-BTP-
PROFESSEUR DE FINANCE
COMPTABLE D’ENTREPRISE

ANNEE DE SOUTENANCE 2021

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REMERCIMENTS

Je tiens à remercier toutes les personnes qui ont contribué au succès de

mon stage et qui m’ont aidé lors de la rédaction de ce rapport.
Tout d'abord, j'adresse mes remerciements à Mme Karima en tant que
mon encadreur pour sa disponibilité et ses conseils judicieux.
Je tiens à remercier vivement les membres du cabinet pour leurs
encouragements, leur soutien moral ainsi que leur accueil chaleureux
qui a facilité mon intégration au sein du cabinet situé à l’entrée de leur
domicile.
Je remercie également tous mes enseignants de l’IMSET pour les
efforts qu’ils ont fournis et leur précieuse contribution à ma formation.
Enfin, je tiens à remercier les membres du jury qui m’ont donné
l’honneur d’accepter l’évaluation de mon travail modeste.
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DEDICACES

Je dédie mon travail,

À mes très chers parents
Vous avez toujours été là pour moi tout au long de mes
études et vous m'avez donné un magnifique modèle de labeur
et de persévérance. J'espère que vous trouverez dans ce travail
toute ma reconnaissance et tout mon amour.
À mes adorables sœurs
En témoignage de l’attachement, de l’amour et de
l’affection que je porte pour vous. Je vous dédie mon travail
avec tous mes vœux de bonheur, de santé et de réussite.
À mes amis
En souvenir de notre sincère et profonde amitié et des
moments agréables que nous avons passés ensemble. Je vous
souhaite un avenir plein de succès.
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SOMMAIRE

Remerciements....................................................................................................................................1

Dédicaces ............................................................................................................................................2
Sommaire.............................................................................................................................................3

Introduction générale..........................................................................................................................4

Premier chapitre : Présentation du cabinet...............................................................................5

1. Fiche signalétique ............................................................................................................................5

2. Les activités principale .....................................................................................................................6

3.l’organisme du cabinet......................................................................................................................8

4. L’influence de la taille du cabinet sur son organisation ...................................................................9

5. Analyse SWOT d’un grand cabinet d’expertise comptable ..............................................................9

Deuxième chapitre : Déroulement du stage..................................................................................11

Première section : La saisie comptable .............................................................................................11

1. Les logiciels .......................................................................................................................................11

2. La saisie .............................................................................................................................................11

Deuxième section : Les états financiers ………………………………….........................................................19

Les états financiers ..............................................................................................................................19

Troisième chapitre : Cas pratique.................................................................................................20

Cas pratique..........................................................................................................................................20

Conclusion générale..........................................................................................................................23
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INTRODUCTION GENERAL

N ul ne peut nier l’importance que revêtent les connaissances

théoriques et les informations acquises en matières
comptable et fiscale durant deux années au sein de l’institut.
Cependant, si on vise la réussite dans la vie professionnelle, ces
connaissances, et malgré leur importance, demeurent à elles seules
insuffisantes. De ce fait, il est essentiel de les compléter avec des
connaissances pratiques afin de développer un esprit opérationnel,
pour ce faire, le meilleur moyen est de passer par un stage.
Toutefois, ce stage m’a permis de tester mes capacités d’analyse et de
synthèse, et de faire une comparaison entre application théorique et
application pratique. A mon avis, je crois que tous ces points
paraissent clairs au niveau d’un cabinet de comptabilité, parce que
j’étais devant diverses applications qui se les unes des autres.
Dans ce rapport, on va essayer de s’intéresser à tous les taches
effectuées au sein d’un bureau d’expertise. Comment
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Premier chapitre

PRÉSENTATION DU CABINET

Ce chapitre est divisé en deux sections : Dans la première, on s’intéressera à la description du

cabinet au sein duquel le stage a été effectué en représentant consécutivement la fiche
signalétique, l’historique, les activités principales et l’organisation. On précisera l’influence
de la taille du cabinet sur son organisation et on présentera une analyse SWOT d’un grand
cabinet d’expertise comptable. Tandis que dans la deuxième section, on s’intéressera à la
présentation des entreprises clientes.
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1. Fiche signalétique

2. Les activités principales  :

2.1 Commissariat aux comptes :

Selon le Code des Sociétés Commerciales : « Le ou les commissaires aux comptes ont mandat
de vérifier les livres, la caisse, le portefeuille et les valeurs de la société, de contrôler la
régularité et la sincérité des inventaires, ainsi que l'exactitude des informations données sur
les comptes de la société dans le rapport du conseil d'administration ou du directoire. »

2.2 Audit contractuel :

La mission d'audit contractuel consiste à demander l'intervention de l'expert-comptable, par

l'entreprise elle-même ou par des tiers. Les modalités de la mission d'audit contractuel sont
identiques à celles d'audit légal, réalisé par un commissaire aux comptes. La révision
contractuelle est constituée de contrôles nombreux et variés. Il est fait appel aux techniques de
sondage, aux vérifications matérielles et aux recoupements externes.

À l'issue de ces travaux, l'expert-comptable délivre une attestation de sincérité. Il certifie que
les comptes audités sont réguliers et sincères et donnent une image fidèle du patrimoine, de la

 Nom du cabinet : Cabinet Salah Bessaad

 Gérant : Salah Besaad
 Adresse : Avenue de la République, Trocadero – Sousse, Tunisie
 Téléphone : 98480882
 E-mail : Bessaad.salah@planet.tn
 Forme juridique : Personne physique
 Activités principales : - Commissariat aux comptes
- Audit contractuel
- Travaux de constitution des sociétés
- Tenue et assistance comptable et
fiscale
- Assistance au recrutement de
personnel
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situation financière et du résultat des opérations de l'entité, et reflètent donc une image sincère
et fidèle de l'entreprise.

2.3 . Travaux de constitution des sociétés :

L’expert-comptable est un interlocuteur privilégié pour le chef d’entreprise, il l’accompagne,

le conseille sur ses choix déterminants et stratégiques notamment dans la constitution
d’entreprise. L’expert-comptable se charge de rédiger les statuts juridiques de l’entreprise et
conseille l’entrepreneur dans le choix de la forme juridique de son entreprise ainsi que les
autres procédures permettant à l’entreprise d’exister.

De plus, il a le rôle de rendre viable le projet juridiquement et de remplir les formalités

administratives : statut, agrément API, patente, registre de commerce, code en douane,
affiliation CNSS…

Lors des premières étapes de constitution, l’expert-comptable analyse la faisabilité du projet,

définit les besoins financiers de l’entreprise, recherche des financements et met en place les
différents outils de gestion.

L’expert-comptable permet également de remplir les obligations sociales de l’entreprise : la

rédaction des contrats de travail, les déclarations sociales, les bulletins de paie etc.

2.4 Tenue et assistance comptable et fiscale :

La tenue comptable ou tenue de la comptabilité consiste à enregistrer toutes les pièces

comptables (factures d'achat ou de vente, reçus, quittances, notes de frais...) de l’entreprise,
suivant la norme du plan comptable.
Le but de la tenue comptable est double :
 Justifier l'utilisation des fonds de l'entreprise et attester les opérations comptables (achat,
paiement des salaires, vente de biens ou services...).
 Répondre aux obligations légales de l’administration fiscale : TVA, déclaration des
bénéfices, déclaration sur le revenu et de certaines déclarations relatives aux caisses
sociales.

Qui s’intéresse à la comptabilité ?

 Les salariés : Comprendre les modalités de calcul de l’intéressement, de la

participation.
 Le comité d’entreprise : Lire et interpréter les comptes annuels (possibilité de se faire
assister par un expert-comptable).
 Les dirigeants : Optimiser la gestion de l’entreprise.
 Les autres services de l’entreprise :
- Service commercial : suivi des impayés par client, évolution du chiffre d’affaires par client.
- Direction des ressources humaines : établissement du bilan social, tableau de bord social,
analyse de l’évolution de la masse salariale.
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 L’administration fiscale : veille au respect des déclarations et au paiement des impôts

et taxes. La comptabilité est nécessaire lors des vérifications.
 Les organismes sociaux : Dans le cadre de leur objectif d’encaissement des cotisations
sociales, la comptabilité leur est utile, notamment en cas de difficultés financières de
l’entreprise débitrice.
 Les actionnaires : Surtout dans les grandes entreprises cotées, ont parfois une vision à
court terme focalisée sur la maximisation de leur retour sur investissement
 Les fournisseurs : En qualité de créanciers commerciaux, ils utilisent la comptabilité
pour rechercher des informations leur permettant de s’assurer que les transactions
engagées ou à venir avec leur client pourront être réglées.
 Les clients : La comptabilité leur permet de mieux négocier les conditions d’achat
avec leurs fournisseurs et de se prémunir contre le risque de rupture
d’approvisionnements
 Les banquiers : Ils ont recours à la comptabilité pour analyser le risque de crédit lié au
non-recouvrement de leurs créances (prêts). La comptabilité leur permet d’avoir une
image précise du patrimoine de leur débiteur

2.5 Assistance au recrutement du personnel :

L’expert-comptable peut aider les recruteurs à rester informés de l'évolution du marché du

travail et de la situation des métiers et des professions. C'est une ressource importante pour les
aider dans les démarches de recrutement.
L’assistance peut se manifester dans la rédaction d’une description des tâches, la
détermination du salaire à offrir, la vérification des exigences liées à l'exercice d'une
profession, le renseignement sur la disponibilité de la main-d'œuvre, la connaissance des
programmes de formation offerts sur le territoire, ainsi que l’obtention de l'information sur le
secteur d'activité de l’entreprise (principales professions, croissance prévue de l'emploi, etc.)
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3. L’organisme du cabinet  :

L’expert-comptable

Direction General

Département Audit :
Réception Département Etude , Analyse
d’Expertise
financière

Assistante Aide Juriste

comptable fiscaliste

Assistante Aide
Auditeur
comptable

Aide
comptable

Aide
comptable
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4. L’influence de la taille du cabinet sur son organisation :

On remarque que plus la taille du cabinet est grande, plus les tâches sont réparties sur un
grand nombre d’employés, ce qui favorise la division du travail sur un même dossier client,
l’industrialisation de la tenue de comptabilité et surtout la spécialisation.

5. Analyse SWOT d’un moyen cabinet d’expertise comptable :

L’analyse SWOT ou matrice SWOT, de l'anglais Strengths (forces), Weaknesses (faiblesses),

Opportunities (opportunités), Threats (menaces), est un outil de stratégie d'entreprise
permettant de déterminer les options stratégiques envisageables au niveau d'un domaine
d'activité stratégique.

Points forts Points faibles

 La proximité offerte aux clients locaux.
 La taille des effectifs qui permet une
spécialisation des collaborateurs pour
gagner en productivité.
 L’utilisation de logiciels comptables
nouvelle génération.
 La difficulté à suivre les clients à l’étranger
 La difficulté à associer les différents métiers
(expertise comptable, conseil, social,
juridique, …) au sein du cabinet pour offrir
une prestation globale au client

Opportunités Menaces

 L’investissement dans un logiciel  La possible déréglementation de la

nouvelle génération afin de réduire le
temps passé sur les tâches à faible
valeur ajoutée et pour se concentrer
sur la relation client.
profession comptable dans les années à
venir, et l’entrée de nouveaux
concurrents comme les banques sur les
activités de tenue de comptabilité
notamment.
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Deuxième chapitre

DÉROULEMENT DU STAGE
Durant ce stage, certaines activités ont été réalisées tandis que d’autres activités ont été
seulement observées, le fait d’observer les activités pour découvrir le métier est sans doute
d’une très grande importance. Ce chapitre s’intéresse seulement aux activités réalisées. Les
activités réalisées concernent principalement la tenue comptable à travers la saisie comptable
qui fera l’objet de la première section et l’établissement des états financiers et du rapport de
gestion qui feront l’objet de la deuxième section.

LA SAISIE COMPTABLE
1. Les logiciels  :

La saisie des écritures comptables est réalisée à l’aide de deux logiciels à savoir :

 Sage Comptabilité 100 :

C’est un logiciel permettant de gérer la comptabilité générale,

Auxiliaire, analytique et budgétaire pour une tenue rigoureuse des

Compte tout en assurant une compatibilité aux normes IAS/IFRS.

 AI - Compta (Assistance Informatique – Comptabilité) :

C’est un logiciel de comptabilité 100% Tunisien dédié aux PME/PMI et rapide

à mettre en œuvre, il comporte un système modulaire et intégré de gestion

comptable multi société et multi exercice. Le logiciel s’acquière par module

et peut évoluer ultérieurement à la demande et au rythme des besoins du client.

2. La saisie  :

Avant d’entamer la saisie des opérations comptables, deux tâches indispensables s’imposent :

 La collecte des documents comptables :

Ces documents constituent les pièces justificatives sans lesquelles les écritures comptables ne
peuvent pas avoir lieu, parmi ces documents on peut citer les factures , les bons, les reçus, les
quittances, l’état de caisse, les bordereaux, les relevés et extraits bancaires, les souches de
chèques, les pièces de remise chèque, de retrait ou versement espèce, les documents
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juridiques, les internes, les bulletins de paie, les déclarations sociales et fiscales et tout autre
document officiel jugé nécessaire pour produire une écriture comptable.

 Le classement des documents comptables :

Le classement des documents se fait selon la nature des journaux (ventes, achats, banque,
caisse, opérations diverses…) d’une part et l’ordre chronologique dans chaque journal d’autre
part. Le but du classement est de faciliter le traitement et la saisie des documents comptables.

À la suite de cette saisie, chaque pièce justificative doit comporter une mention qui permet de
faciliter sa consultation en cas de besoin. Cette mention comporte le code du journal suivi du
numéro de la pièce dans ce journal ainsi que le mois pendant lequel l’écriture est passée.

2.1. Journal «  Vente  »  :

On comptabilise dans ce journal toutes les factures de ventes établies par l’entreprise.

En ce qui concerne les factures d’avoir, elles peuvent faire l’objet d’un journal auxiliaire à
part, comme elles peuvent être incluses dans le journal « Ventes ». L’écriture comptable
relative à la facture d’avoir est effectuée par la contrepassation de l’écriture de vente pour le
montant des biens manquants ou retournés.
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2.2. Journal « Achats »  :

Le journal « Achats » contient toutes les écritures d’achats de marchandises ou de matières

premières et de frais généraux de l’entreprise (loyers, publicité, entretien, crédit-bail,
honoraires, téléphone…).

2.3. Journal «  Banque  »  :

Le journal « Banque » est utilisé pour comptabiliser toutes les opérations liées à la ou les
banque(s) de l’entreprise que ce soit un compte en dinars ou en autre monnaie étrangère

Après la passation des écritures comptables à partir des différentes pièces justificatives en
premier lieu, un état de rapprochement bancaire est indispensable en second lieu.

2.3.1. Les écritures comptables  :

Ces écritures peuvent concerner diverses opérations à savoir : des encaissements et des
décaissements par chèques, par virements bancaires ou par des effets, des retraits et des
versements espèces, des prélèvements, des commissions et des agios, …

Afin de pouvoir réaliser la tâche de saisie comptable, la collecte de certaines pièces

justificatives est nécessaire, ces pièces sont : les relevés bancaires, les souches de chèques
émis par l’entreprise, les remises chèques, les pièces justifiant l’encaissement et le
décaissement des effets, les pièces justifiant les retraits et versements espèces, les pièces
justifiant les virements émis et reçus, …
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À partir des remises chèques et des pièces justifiant les virements reçus, sont comptabilisées
les opérations relatives aux encaissements reçus par l’entreprise de la part de la clientèle et
des différents débiteurs de l’entreprise.

À partir des pièces justifiant l’encaissement des effets, sont comptabilisées les opérations
relatives aux encaissements reçus par l’entreprise de la part de la clientèle et des différents
débiteurs de l’entreprise sous forme d’effets.

À partir des pièces justifiant les retraits et versements espèces, les opérations sont
comptabilisées par l’intermédiaire du compte (58 : Virements internes) qui sera soldé dans le
journal « Caisse » de la manière suivante :

À partir des relevés bancaires, sont comptabilisées les opérations qui concernent les
commissions, intérêts et agios perçus par la banque.
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2.3.2. L’état de rapprochement bancaire :

L’état de rapprochement bancaire permet de rapprocher, à une même date, le solde du relevé
bancaire avec le solde du compte banque en comptabilité. Il n’est pas obligatoire d’établir un
état de rapprochement bancaire mais ce dernier est un outil de contrôle efficace pour le
compte (532 : Banques), un outil qui permet de connaître la situation réelle de la trésorerie et
un outil d’information très utile pour la comptabilité. Les documents nécessaires à la
réalisation de l'état de rapprochement sont : les relevés bancaires ou extraits de compte sur la
période visée, le grand livre ou l’extrait du compte 532 concerné ainsi que le dernier état de
rapprochement bancaire.
Le rapprochement bancaire consiste à pointer les opérations déjà enregistrées dans la société
et à la banque afin de faire apparaître des écritures isolées, c'est-à-dire enregistrées
uniquement par la banque ou l'établissement. Ces écritures peuvent concerner des oublis
d'enregistrements, des erreurs d’enregistrements comptables, des décalages de certaines
opérations connues par l’établissement d’abord et que la banque enregistre après, ou
inversement (sachant que l’opération comptable peut apparaître le mois suivant sur le relevé
bancaire).

2.4. Journal « Caisse » :

Le journal « Caisse » regroupe toutes les opérations effectuées en espèces, ces opérations
peuvent concerner des décaissements ou des encaissements. Les pièces nécessaires pour ce
journal sont le grand livre du compte (58 : Virements internes), les factures de ventes et achats
réglées en espèces ainsi que l’état de caisse qui figure parmi les pièces internes de
l’entreprise.

Les ventes et les achats réglés en espèces sont comptabilisés soit dans un compte de bilan, soit
directement dans un compte de résultat.
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2.5. Journal « Opération Diverses  »  :

Le journal des opérations diverses, appelé journal des OD en abrégé, est utilisé pour
comptabiliser toutes les opérations qui ne rentrent pas dans les journaux précédents, ces
opérations concernent les écritures relatives à la déclaration mensuelle de l’impôt (TVA,
taxes, retenue à la source, …), à la paie, aux amortissements des immobilisations, aux
provisions, les écritures de bilan, de leasing, …

2.5.1. La déclaration mensuelle de l’impôt :

La déclaration mensuelle de l’impôt est souscrite et déposée à la recette des finances locale
par :

 Les personnes physiques : dans les 15 premiers jours du mois suivant.

 Les personnes morales : dans les 28 premiers jours du mois suivant.

Cette déclaration comporte :

2.5.1.1. La TVA  :

La TVA est un impôt assis sur la valeur ajoutée par l’entreprise, la valeur ajoutée représente la
différence entre la valeur des biens et des services produits par une entreprise et celle des
biens et services utilisés pour la production. La TVA est supportée par le consommateur final,
elle est collectée par l’intermédiaire des entreprises assujetties
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En ce qui concerne les écritures comptables de régularisation de TVA :

 TVA COLLECTÉE > TVA DÉDUCTIBLE :

 TVA COLLECTÉE < TVA DÉDUCTIBLE :

2.5.1.2. Les taxes  :

 Taxe de Formation Professionnelle (TFP) :

La taxe de formation professionnelle est due mensuellement sur la base du montant total des
traitements, salaires, avantages en nature et toutes autres rétributions versés aux salariés
durant le mois précédent.

Le taux de la taxe de formation professionnelle est fixé à 2% pour tous les secteurs à
l'exception des entreprises exerçant dans les secteurs des industries manufacturières qui sont
soumises à ladite taxe au taux de 1%.

 Fonds de Promotion de Logements Sociaux (FOPROLOS) :

Il est institué à la charge de tout employeur public ou privé exerçant en Tunisie, à l’exclusion
des exploitants agricoles privés une contribution à la promotion du logement pour les salariés.
Cette contribution est liquidée mensuellement sur la base des traitements, salaires et toutes
autres rétributions, versés aux salariés durant le mois précédent.
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2.5.1.3. La retenue à la source (RS) :

Cette retenue doit être effectuée par la personne payante que ce paiement soit effectué pour
son propre compte ou pour le compte d’autrui. Les débiteurs de personnes soumises à une RS
sont tenus de délivrer, à l’occasion de chaque paiement, aux bénéficiaires des sommes en
question un certificat de retenue, ce certificat comporte : l’identité et l’adresse du bénéficiaire,
le montant brut, le montant de la RS, et le montant net qui lui est payé. La retenue à la source
concerne diverses opérations (traitements et salaires, honoraires, commissions, loyers,
courtage, revenus des capitaux mobiliers, marchés, …), chacune est soumise à un taux
spécifique.
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LES ÉTATS FINANCIERS

Les états financiers constituent la partie visible pour les tiers des comptes
annuels d’une entreprise, ces états financiers comprennent : le bilan, l'état de
résultat, l'état des flux de trésorerie et les notes aux états financiers.

Le bilan est un document qui présente la situation financière d’une entreprise à

un moment précis (on le compare souvent à une photographie du patrimoine
d’une entreprise). Il indique notamment la valeur des actifs, le capital et les
dettes d’une société.

L’état de résultat fournit des renseignements sur la performance de

l'entreprise, il présente l’ensemble des produits (ce qui accroît la richesse de
l’entreprise) et des charges (ce qui diminue la richesse de l’entreprise) générés
par l’entreprise durant un exercice comptable

L'état des flux de trésorerie renseigne sur la manière avec laquelle l'entreprise
a obtenu et dépensé des liquidités à travers ses activités d'exploitation, de
financement et d'investissement et à travers d'autres facteurs affectant sa
liquidité et sa solvabilité.

Les notes aux états financiers comprennent les informations détaillant et

analysant les montants figurant dans le corps du bilan, de l'état de résultat et
de l'état de flux de trésorerie ainsi que des informations supplémentaires qui
sont utiles aux utilisateurs tels que les engagements et les passifs éventuels.
Elles comprennent les informations dont les normes comptables tunisiennes
requièrent la publication et d'autres informations qui sont de nature à favoriser
la pertinence.

L'objectif des états financiers est de fournir une information sur la situation
financière, la performance et les flux de trésorerie d'une entreprise,
information utile à une gamme variée d'utilisateurs pour la prise de décisions
économiques.
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Troisième chapitre :

CAS PRATIQUE
Au cours de mon stage j’ai été invité à participer dans la mission de tenue de comptabilité ; en
effet le travail consiste à :

 La passation de quelques écritures comptables des entreprises de l’année 2005, en

effet le travail a consisté à passer les écritures de vente et d’achat d’une société.
 La caisse consiste à enregistrer les entrées et les sorties d’argent dans un brouillard. En
effet, les encaissements sont enregistrés dans la colonne des recettes et les
décaissements sont enregistrés dans la colonne des dépenses. Cependant, ces derniers
sont constatés d’après les quittances et les pièces comptables.
 Etat de rapprochement : le travail commence par le pointage des soldes de
rapprochement du mois précédent, des relevés bancaires concernés chez la société et
des relevés des comptes chez la banque. Puis, on débite et on crédite les soldes et on
passe les opérations qui auraient dû être réalisées pour aboutir enfin à un solde après
rapprochement qui sera utilisé dans le mois suivant. Ce travail se fait chaque mois.

Cependant certaines discordances peuvent exister entre les relevés des comptes
chez la société et les relevés des comptes chez la banque ; et ce pour les raisons
suivantes :
 Certaines erreurs peuvent exister dans les comptabilités de l’une des deux
parties.
 Les agios, les commissions et les frais bancaires sont calculés et constatés par
la banque sans être constatés par l’entreprise.
 Certaines autres opérations sont connues par l’une des parties et non encore
connues par l’autre, telle que par exemple l’émission d’un chèque par
l’entreprise au profit d’un tiers et que ce dernier ne l’a pas encore encaissé. La
banque n’a pas constaté cette opération tandis que l’entreprise l’a constatée.

Pour mettre en évidence et expliquer ces discordances entres les deux comptes, le service
comptabilité procède au rapprochement par l’établissement d’un état appelé état de
rapprochement. L’état de rapprochement se présente sous forme de tableau permettant
d’obtenir à partir des soldes inégaux et à travers les explications des différences, des soldes
réciproques.

Le procédé du rapprochement est résumé comme suit :

1-Reprendre le solde comptable du mois N-1.

2-Additionner à ce solde les mouvements débit et crédit du mois N.

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3-Le solde obtenu est inscrit au niveau de la colonne solde comptable du mois N avant
rapprochement.

4-Pointage des montants identiques et inscrits de manière réciproque entre l’état de mois N-1
avec le relevé du mois N.

5- Les montants non pointés sont repris au niveau de l’état de rapprochement du mois N.

6-Pointage des montants identiques et inscrits dans le relevé du mois N et les bordereaux de
saisie du mois N

7-Les montants inscrits dans les bordereaux de saisie et non dans le relevé ou réciproquement
sont repris au niveau de l’état de rapprochement.

8- Retrouver finalement le solde figurant au relevé bancaire du mois N.

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Conclusion générale

S ur le plan professionnel et d’une façon générale, tout stage

représente sans doute une expérience enrichissante pour chaque
stagiaire, du fait qu’il sort avec des satisfactions, l’essentiel c’est
la découverte .

Sur le niveau personnel, ce stage m’était très enrichissant dans la

mesure où cela m’a permis de de bien comprendre les aspects
techniques de la comptabilité et de mettre en pratique rapidement les
théories apprises en cours. Cependant, je sors avec un sentiment de
satisfaction.

La satisfaction provient de la nouvelle expérience qui m’a permis de

découvrir le côté professionnel relatif à mes études où je ne me suis pas
seulement contenté de réaliser les tâches qui m’ont été confiées mais
surtout d’observer les autres tâches qui peuvent être exercées au sein
d’un cabinet d’expertise comptable. Les tâches réalisées m’ont permis de
maîtriser les étapes de la tenue comptable ainsi que l’utilisation de
certains logiciels de comptabilité (Sage et AI-Compta) et de bureautique
(Word, Excel, …) à propos desquels j’avais une connaissance un peu
limitée. Dans ce sens, la conclusion que je peux dégager, est que
l’application comptable est beaucoup plus simplifiée en pratique qu’en
théorie sans nier que les bases théoriques demeurent fondamentales.
D’autre part, les tâches observées m’ont offert l’opportunité de créer
une idée plus claire sur tous les aspects du métier et sur les activités que
peut exercer l’expert-comptable durant sa journée.
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