Quatrième partie : Santé et sécurité au travail (Articles R4121-1 à R4822-1) - Légifrance 2023-02-20 10:52

Code du travail
Version en vigueur au 20 février 2023

Partie réglementaire (Articles R1111-1 à R8323-1)

Quatrième partie : Santé et sécurité au travail (Articles R4121-1 à R4822-1)

Livre Ier : Dispositions générales (Articles R4121-1 à D4163-48)

Titre Ier : Champ et dispositions d'application
Le présent titre ne comprend pas de dispositions réglementaires.
Titre II : Principes généraux de prévention (Articles R4121-1 à R4121-4)
Chapitre Ier : Obligations de l'employeur (Articles R4121-1 à R4121-4)
Section 1 : Document unique d'évaluation des risques (Articles R4121-1 à R4121-4)
Article R4121-1

L'employeur transcrit et met à jour dans un document unique les résultats de l'évaluation des risques pour la santé et
la sécurité des travailleurs à laquelle il procède en application de l'article L. 4121-3.

Cette évaluation comporte un inventaire des risques identifiés dans chaque unité de travail de l'entreprise ou de
l'établissement, y compris ceux liés aux ambiances thermiques.

Article R4121-1-1 Modifié par Décret n°2015-1885 du 30 décembre 2015 - art. 2

L'employeur consigne, en annexe du document unique :

1° Les données collectives utiles à l'évaluation des expositions individuelles aux facteurs de risques mentionnés à
l'article L. 4161-1 de nature à faciliter la déclaration mentionnée à cet article, le cas échéant à partir de l'identification
de postes, métiers ou situations de travail figurant dans un accord collectif étendu ou un référentiel professionnel de
branche homologué mentionnés à l'article L. 4161-2 ;

2° La proportion de salariés exposés aux facteurs de risques professionnels mentionnés à l'article L. 4161-1, au-delà
des seuils prévus au même article. Cette proportion est actualisée en tant que de besoin lors de la mise à jour du
document unique.

Article R4121-2 Modifié par Décret n°2022-395 du 18 mars 2022 - art. 1

La mise à jour du document unique d'évaluation des risques professionnels est réalisée :
1° Au moins chaque année dans les entreprises d'au moins onze salariés ;

2° Lors de toute décision d'aménagement important modifiant les conditions de santé et de sécurité ou les conditions
de travail ;
3° Lorsqu'une information supplémentaire intéressant l'évaluation d'un risque est portée à la connaissance de
l'employeur.
La mise à jour du programme annuel de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de
travail ou de la liste des actions de prévention et de protection mentionnés au III de l'article L. 4121-3-1 est effectuée à
chaque mise à jour du document unique d'évaluation des risques professionnels, si nécessaire.

https://www.legifrance.gouv.fr/codes/section_lc/LEGITEXT000006072050/LEGISCTA000018488235/#LEGISCTA000018532924 Page 1 sur 3

Quatrième partie : Santé et sécurité au travail (Articles R4121-1 à R4822-1) - Légifrance 2023-02-20 10:52

NOTA :
Conformément au I de l'article 2 du décret n°2022-395 du 18 mars 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 31
mars 2022. Se reporter aux modalités d'application prévues au II du même article.
Article R4121-3 Modifié par Décret n°2022-395 du 18 mars 2022 - art. 1

Dans les établissements dotés d'un comité social et économique, le document unique d'évaluation des risques
professionnels est utilisé pour l'établissement du rapport annuel prévu au 1° de l'article L. 2312-27.

NOTA :
Conformément au I de l'article 2 du décret n°2022-395 du 18 mars 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 31
mars 2022. Se reporter aux modalités d'application prévues au II du même article.
Article R4121-4 Modifié par Décret n°2022-395 du 18 mars 2022 - art. 1

Le document unique d'évaluation des risques professionnels et ses versions antérieures sont tenus, pendant une
durée de 40 ans à compter de leur élaboration, à la disposition :
1° Des travailleurs et des anciens travailleurs pour les versions en vigueur durant leur période d'activité dans
l'entreprise. La communication des versions du document unique antérieures à celle en vigueur à la date de la
demande peut être limitée aux seuls éléments afférents à l'activité du demandeur. Les travailleurs et anciens
travailleurs peuvent communiquer les éléments mis à leur disposition aux professionnels de santé en charge de leur
suivi médical ;
2° Des membres de la délégation du personnel du comité social et économique ;
3° Du service de prévention et de santé au travail mentionné à l'article L. 4622-1 ;
4° Des agents du système d'inspection du travail ;
5° Des agents des services de prévention des organismes de sécurité sociale ;
6° Des agents des organismes professionnels de santé, de sécurité et des conditions de travail mentionnés à l'article L.
4643-1 ;
7° Des inspecteurs de la radioprotection mentionnés à l'article L. 1333-29 du code de la santé publique et des agents
mentionnés à l'article L. 1333-30 du même code, en ce qui concerne les résultats des évaluations liées à l'exposition
des travailleurs aux rayonnements ionisants, pour les installations et activités dont ils ont respectivement la charge.
Jusqu'à l'entrée en vigueur de l'obligation de dépôt du document unique d'évaluation des risques professionnels sur
un portail numérique selon les modalités prévues au B du V de l'article L. 4121-3-1 du code du travail, l'employeur
conserve les versions successives du document unique au sein de l'entreprise sous la forme d'un document papier ou
dématérialisé.
Un avis indiquant les modalités d'accès des travailleurs au document unique est affiché à une place convenable et
aisément accessible dans les lieux de travail. Dans les entreprises ou établissements dotés d'un règlement intérieur,
cet avis est affiché au même emplacement que celui réservé au règlement intérieur.

NOTA :
Conformément au I de l'article 2 du décret n°2022-395 du 18 mars 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 31
mars 2022. Se reporter aux modalités d'application prévues au II du même article.
Section 2 : Pénibilité
Chapitre II : Obligations des travailleurs
Le présent chapitre ne comprend pas de dispositions réglementaires.

Titre III : Droits d'alerte et de retrait (Articles D4132-1 à D4133-3)

Titre IV : Information et formation des travailleurs (Articles R4141-1 à R4143-2)
Titre V : Dispositions particulières à certaines catégories de travailleurs (Articles R4152-2 à D4154-6)
Chapitre Ier : Champ d'application
Le présent chapitre ne comprend pas de dispositions réglementaires.
Chapitre II : Femmes enceintes, venant d'accoucher ou allaitant (Articles R4152-2 à D4152-29)
Chapitre III : Jeunes travailleurs (Articles D4153-1 à R4153-52)
Chapitre IV : Salariés titulaires d'un contrat de travail à durée déterminée et salariés temporaires
(Articles D4154-1 à D4154-6)
Titre VI : Dispositions relatives à la prévention des effets de l'exposition à certains facteurs de risques
professionnels et au compte professionnel de prévention (Articles D4161-1 à D4163-48)
Livre II : Dispositions applicables aux lieux de travail (Articles R4211-1 à R4231-4)

https://www.legifrance.gouv.fr/codes/section_lc/LEGITEXT000006072050/LEGISCTA000018488235/#LEGISCTA000018532924 Page 2 sur 3