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Cécile Ennajem
Cécile Ennajem
Directrice Contrôle de Gestion
ISEOR
Maître de Conférences associée
IAE Lyon, Université Jean Moulin
(France)
© ISEOR | Téléchargé le 01/09/2020 sur www.cairn.info via INSEEC (IP: 13.93.68.119)
Introduction
cachés. Des groupes de projet, des groupes de travail hiérarchiques élaborent des
propositions qui sont évaluées grâce à des balances économiques pour valider que le
projet sera rentable et mérite d’être lancé, en précisant le gain attendu. Le projet suppose
une implication forte de toutes les catégories de personnel (base, intermédiaire, top)
dans un ordre et groupement très étudié. La mise en œuvre consiste à préparer puis
réaliser l’action retenue par le groupe de projet. Elle exige une amélioration des
dispositifs de concertation entre les acteurs, tant verticalement que transversalement, et
une action de formation en accompagnement de la mise en œuvre. L’évaluation permet
de vérifier que les coûts cachés ont été convertis en valeur ajoutée (validation
scientifique) et d’apporter une nouvelle dynamique par l’apport d’informations
nouvelles ainsi qu’un support concret pour améliorer le dialogue entre les différentes
catégories de personnel.
RELATIONS ENTRE CONTRÔLEUR DE GESTION ET 121
MANAGERS OPÉRATIONNELS
Nombre acteurs
Source
Outils de contrôle de gestion utilisant les outils de
socio-économique implantés2 contrôle de gestion
Cas
socio-économique
CAS 1 Système intégré de contrôle 30
de gestion socio-économique
depuis les fiches d’activités
prévisionnelles jusqu’aux
plans d’actions budgétés
CAS 2 - Indicateurs de tableaux de 300
bord de pilotage quantitatifs,
de pilotage des activités,
- calcul de la contribution
horaire à la valeur ajoutée sur
coûts variables,
- balance socio-économique,
- nomenclature des activités,
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Ces outils ne sont pas détaillés dans cet article, compte tenu que ce dernier n’est pas
centré sur les outils de contrôle de gestion.
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3. – Résultats de la recherche
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Contribution horaire à la valeur ajoutée sur coûts variables (CHVACV) : La
Contribution Horaire à la Valeur Ajoutée sur Coûts Variables est la valeur moyenne
d’une heure d’activité humaine au sein de l’entreprise, quel que soit l’emploi,
fonctionnel ou opérationnel, de l’individu. (Savall, Zardet 1992)
RELATIONS ENTRE CONTRÔLEUR DE GESTION ET 131
MANAGERS OPÉRATIONNELS
4. – Discussion
Conclusion
RÉFÉRENCES BIBLIOGRAPHIQUES