Vous êtes sur la page 1sur 3

Tâches et responsabilités spécifiques

 Concevoir et mettre en œuvre un système de S&E pour toutes les


activités du projet. La conception du système de S&E devra intégrer la
définition des indicateurs du programme, l’identification et le
développement des sources de données, la mise au point et la gestion
de systèmes de collecte et de maintien/stockage des données, et
l’élaboration de modèles et de calendriers pour les rapports de
routine écrits selon les besoins du donneur d’ordre.
 Concevoir et assurer la gestion du plan de suivi du programme
(PMP) qui comprendra une combinaison d’indicateurs de résultats, de
produits et de processus pour mesurer les progrès sur les résultats et
les sous-résultats, identifier les domaines à améliorer, et ensuite
utiliser les enseignements pour améliorer la performance et
l’efficacité du programme.
 Développer et gérer des activités de recherche opérationnelle et
d’autres types de recherche, à la demande de l’USAID.
 Structurer les informations de RS&E relatifs au projet pour soutenir
la prise de décision basée sur des données probantes
 Superviser la collecte, l’analyse et le partage des données S&E de
base et la collecte, l’analyse et la communication des données de S&E
en cours conformément au plan de S&E du projet
 Effectuer des visites de terrain pour valider les données et contrôler
la qualité et l’exhaustivité des données collectées auprès des
composantes Santé de l’USAID et des différentes régions du Sénégal.
 Collaborer aux efforts de suivi avec d’autres partenaires d’exécution
de l’USAID, le MS et d’autres programmes de donateurs / partenaires
pour s’assurer que les systèmes de S&E sont aussi avantageux que
possible et sont intégrés aux plateformes de gestion des données
existantes dans le pays (par exemple le DHIS2).
 Résoudre les problèmes de données à mesure qu’ils surviennent et
renforcer les capacités en S&E au sein des systèmes de santé,
d’éducation et WASH du Sénégal pour assurer la qualité des données
 Participer aux réunions de planification de l’équipe de S&E avec
d’autres composantes du programme et coordonner le travail de S&E
avec d’autres donateurs et programmes en dehors de l’USAID.
 Sous la supervision du Chef de projet, aider à la préparation des
rapports trimestriels et annuels et autres documents de projet et
assurer la soumission de tous les rapports de S&E dans les délais
comme spécifié par le donneur d’ordre

1
 Présenter les résultats des réalisations et des produits du
programme dans des rapports écrits et au cours des conférences et
réunions.

Qualifications requises
 Maîtrise en statistique, santé publique, démographie, sciences
sociales ou autre domaine connexe.
 Au moins huit (8) ans d’expérience professionnelle dans la
conception et la mise en œuvre d’activités de recherche, de suivi et
évaluation pour des programmes de développement international
complexes, avec une expérience souhaitable en S&E du renforcement
des systèmes de santé, de l’éducation et des interventions WASH.
 Expérience avérée dans l’utilisation de données pour la prise de
décision et d’autres outils de S&E pour mesurer les résultats du
programme.
 Expérience dans les partenariats Government to Government
 Expérience significative dans un rôle de S&E au sein d’un
programme de développement intersectoriel ou international financé
par des donateurs (de préférence par l’USAID).
 Expérience dans l’utilisation des données de suivi et évaluation de
routine pour renseigner une approche de collaboration,
d’apprentissage et d’adaptation (CLA) pour évaluer la réalisation des
objectifs, l’examen de routine des données, identifier les domaines de
mauvaise performance et développer des solutions réalisables pour
appliquer et améliorer les résultats.
 Expertise pratique dans des méthodes de recherche quantitative et
qualitative rigoureuses.
 Expérience avérée dans la conception et la mise en œuvre de
recherches / études, y compris la conception et l’analyse de données
d’études quantitatives et qualitatives. Expérience souhaitée en
matière de conception et de mise en œuvre d’évaluations rapides de
cycle et/ou de recherche sur la mise en œuvre.
 Connaissance des conceptions expérimentales et de l’analyse
multivariée.
 Expérience du renforcement des capacités, de la formation et de la
supervision formative.
 Excellente connaissance des logiciels statistiques tels que STATA,
SAS, SPSS ou Epi Info; et des logiciels Word, Excel et PowerPoint.
 Compétences avérées en leadership, relations interpersonnelles et
communication, prise d’initiatives et de jugement sûr.

2
 Capacité de communiquer les données et les résultats du
programme à divers intervenants, y compris au personnel de gestion
du programme, aux donateurs et chercheurs.
 Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit ; au moins une compétence
intermédiaire en anglais est requise.
Pour postuler à ce poste veuillez visiter career4.successfactors.com.
Partager :

Vous aimerez peut-être aussi