REPUBLIQUE DE COTE D’IVOIRE

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MINISTERE DE L’ENSEIGNEMENT
SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE
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INSTITUT DES SCIENCES ET INGENIERIES DE DEVELOPEMENT

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PROJET PROFESSIONNEL
LICENCE 1
METIER
PSYCOLOGUE CLINICIEN
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ETUDIANT ENSEIGNANT
YAPI ATSE FRANCOIS BIENVENUE Dr N’GUESSAN HENDERSONN

LICENCE 1 PSYCHOLOGIE

ANNEE ACADEMIQUE
2019 -2020
PLAN DE PRESENTATION DU PROJET
PROFESSIONNEL
(UTS)

INTRODUCTION
I. BILAN PERSONNEL
1) Mon apparence
2) Mes comportements
3) Mes relations
4) Mes motivations

II. LE BILAN PRE-PROFESSIONNEL

1) Savoir et compétences
 2) Analyse des jobs et stages (1 ou 2
jobs ou
1 ou 2 stages)

III. L’ exploration DU METIER

1) Exploration des métiers
2) Exploration du métier

INTRODUCTION

Je me nomme YAPI ATSE FRANCOIS

BIENVENUE étudiant en LICENCE 1 DE
PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL DES
ORGANISATIONS à l’université
TAHARQA SARE. Je suis issu d’une grande
famille de 11 enfants dont le père est
mécanicien machiniste à la retraite et une
mère ménagère. Le but de ce document est
de vous faire part de mon projet professionnel
que je vais essayer de bien explicité sur
différent points énumérer dans mon plan ci-
dessus.

I. BILAN PERSONNEL

1- Mon apparence
Je suis un jeune homme de grande taille, je m’habille en
fonction de l’endroit où je suis, par contre je ne suis pas
aisé car je viens d’une famille modeste qui m’aide à
avancer selon le peu qu’il possède. Je ne suis pas
nerveux car cela ne fait pas parti de ma personne, mais
par contre je ne suis pas calme car j’aime faire du bruit
autour de moi. Concernant mon tonus physique j’aime
beaucoup faire du sport afin d’éviter différent troubles
musculaire, de plus je suis très dynamique lorsqu’il
s’agit de travail et je suis très francs dans mes propos
afin de convaincre les autres.

2- Mes relations
Je suis du genre à aller vers les autres car cela me
permet d’avoir un fort échange interpersonnel avec ces
derniers car je me sens plus à l’aise quand je suis en
groupe. Je suis très drôle et cela diminue la confiance
que les autres ont pour moi, mais je suis honnête
lorsque cela est important. La solidarité est aussi un
point fort pour moi dans le but où tous sommes dans la
recherche d’une même idéologie, mais je n’aime pas le
commandement car je suis plutôt du genre à écouter
afin de pourvoir donné mon opinion en public.
 3- Mes comportements
Parlant de mes comportements, je m’habille comme
j’aime parce que je préfère moi-même apporter du
nouveau dans la mode, j’ai de bons rapports avec tout
le monde car je m’adapte en fonction de leur caractère
par suite je sais travailler en respectant les consignes
pour bien faire le travail qui m’a été donner. J’aime
compter beaucoup sur moi-même afin de tester mes
limites de plus j’aime partager les responsabilités afin
de bien mener le travail à effectuer pour cela j’ai assez
d’énergie pour faire ce qui m’intéresse. Je suis du genre
à prendre les initiatives pour bien faire la part des
choses, je n’aime pas décider car c’est un choix crucial
pour moi mais j’ai une forte capacité de travail qui me
permet de mener plusieurs choses à la foi. J’aime
choisir mon projet pour les avantages matériels qu’il
procure car cela permet d’avoir des opportunités dans
ce que tu faire en le menant bien. 4- Mes
motivations
Parlant de mes motivations je suis du genre très attiré
par l’argent, les récompenses matérielles, la célébrité,
la satisfaction personnel, la réussite, la reconnaissance
des autres, l’évolution, la promotion, l’obtention des
privilèges et aussi l’égalité car tous ces points sont les
piliers qui donnent l’assurance dans le travail que je
veux effectuer, ensuite je suis moyennement intéresser
par la compétition, la justice, le pourvoir, l’influence sur
les autres, le statut social, l’indépendance et le partage
sont des points qui m’importe peu car je suis pas du
genre à influencer les autres et aussi à les dominés.

II. BILAN PRE-PROFESIONNEL

1- Savoir et compétence

SAVOIR COMPETENCE
psychopathologie Capacité à : s’adapter, à gérer
 Psychologie clinique le stress, prendre des
décisions, avoir le sens de
Initiation à la comptabilité
l’organisation, être curieux,
Statistique descriptive prendre du recul, travailler en
équipe en psychopathologie,
en psycho clinique, en RH et
en comptabilité.
Capacité à : décider, travailler
Outils et techniques
en équipe, s’adapter, avoir la
avancés en psychologie
force de proposition, avoir le
sens de l’organisation et aussi
maitriser les
outils et technique en
Outils et techniques
psychologie clinique et en
avancés en analyse des
analyse des situations du
situations du travail
travail.
 2- Analyse des jobs et stages
(1 ou 2 jobs ou stages)

JOB 1 : gérant de cabine

téléphonique
Lors des vacances scolaire et des congés scolaire,
madame Irène GLAOTO gérante de cabine
téléphonique et commerçante a pour rôle de distribuer
des transferts d’unités a des personnes qui en ont
besoin, de ce fait je devais moi à mon tour faire la
même chose en plus de cela je devais aussi revendre
les marchandises qu’elle partait prendre en gros prix
dans les grands magasins afin de les revendre à petit
prix sur le marché pour que tout le monde puis en
avoir.
Dans ce job j’ai été étonné par le comportement des
clients dont plusieurs d’entre eux n’arrivaient même
pas à s’exprimer dans la langue française et cela me
pénalisais car la majorité parlais leur langues
maternelle et j’étais oblige de demander à des
personnes afin de me traduire tout ce qu’ils disaient.

JOB 2 : quincailler adjoint

Lors des vacances scolaires, monsieur SAFI KOUTHAM
propriétaire de la quincaillerie vend des accessoires
pour les travaux de bâtiment. J’ai été embauché par ce
monsieur pour pourvoir l’aider à remplir les
formulaires, enregistrer les commandes et livraisons et
aussi faits des comptes rendus de chaque journée de
travail.
Dans ce travail j’ai été le plus surpris par le
comportement des clients, ceux-ci venait seulement
pour demander le prix des marchandises et prétendait
revenir pour les acheter mais ils ne revenaient jamais.

III. EXPLORATION DU METIER

 1- Exploration des métiers
METIERS MISSIONS NIVEAU
D’ETUDE
Dans la majorité des
Psychologue pratiques, le
psychologue clinicien a Master 2
clinicien pour objectifs de définir
la condition psychique
de ses patients en
s’insérant dans une
équipe pluridisciplinaire
auprès d’autres
professionnels de la
santé.
Psychologue du Le psychologue du
travail a pour mission de Master 2
travail suivre les directives de
l’entreprise, tout en
veillant à la santé des
salariés.
Le psychologue de
l’éducation nationale a
Psychologue de pour mission de
Master 2
l’éducation mobiliser son expertise
au service de la prise en
 nationale compte du
développement
psychologique, cognitif
et social des élèves pour
assurer leur parcours de
réussite.

Le psychothérapeute est
psychothérapeut celui qui a pour mission Master 2
de travailler auprès des
e patients présentant des
troubles du
comportement ou
psychologiques.
Le psychologue scolaire
Psychologue a pour mission est de
contribuer à la création Master 2
scolaire des conditions d’un
équilibre psychologiques
des élèves favorisant
leur réussite et leur
investissements scolaire.

2- Exploration du métier
 LE DOMAINE
Le domaine de mon métier est basé sur la
psychologie clinique.

 NATURE DU TRAVAIL
- Les rencontres liées aux exigences de travail
Les rencontres liées aux exigences de travail sont plus
basée sur les séminaires et des rencontres avec
certains patients plus importants.

- Le lieu de travail
Ce métier ce pratique la plus part du temps dans un
cabinet médical ou soit au domicile d’un patient. - La
mission
La mission de ce métier est de montrer le statut du
patient en définissant sa condition psychique.
 CONDITION DE TRAVAIL
- Ambiance physique
Ce métier est guider par une ambiance sonore d’où par
le quel celui-ci écoute afin de pourvoir donner le statut
du patient. - Ambiance psychosociales
Dans cette partie le psychologue clinicien est plus basé
sur les rapports interpersonnels car son travail
concerne tous ceux qui sont autour de lui comme : le
patron, les collègues de services et les patients.
- Temps de travail
Concernant le temps de travail ce métier a été
programmé par des horaires de travail.

 VIE PROFESSIONNELLE

- Plan de carrière
Parlant de plan de carrière le psychologue clinicien
peut le faire selon ce qu’il l’arrangera, soit par le début
de carrière, soit par les fonctions intermédiaires ou
soit au sommet de carrière. - Rémunération
Les rémunérations sont : le salaire, la prime et la
récompense venant de certains patients.

 COMPETENCES
- Compétences techniques
Concernant les compétences techniques il faut devoir
suivre une formation, faire un stage et acquérir une
expérience professionnelle.
- Qualités humaines
Les qualités humaines pour ce métier sont : le courage,
le respect des règles et lois et l’ouverture.

 ACCES AU METIER
- Niveau d’étude
Pour accéder à ce métier il faut un niveau de BAC+5 ou
le Doctorat.
- Mode de recrutement
Celui-ci ce fait : soit par un test ou par un concours.

LE PROFESSIONNNEL : Dr ALLA LUCYA

METIER : PSYCHOLOGUE CLINICIENNE

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