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Nous souhaitons votre collaboration afin de mieux connaître votre contexte de travail dans le but
d’identifier les risques à la santé et à la sécurité.
PERSONNES
Quelles sont les personnes avec qui vous êtes en interaction (clientèle, visiteurs, collègues,
intervenants externes, bénévoles, sous-traitants, etc.) ? Ont-elles des caractéristiques
particulières qui peuvent entraîner des risques (ex. : en perte d’autonomie, agressives) ?
ÉQUIPEMENTS
Quels sont les équipements que vous utilisez ? Sont-ils fonctionnels ? Sont-ils en bon état ?
Sont-ils disponibles ?
ENVIRONNEMENT
Comment est l’aménagement de l’espace ? Est-ce encombré ? Fait-il chaud/froid ? Est-ce bien
éclairé ? Comment est la qualité de l’air ? Quel est l’état du plancher ? Y a-t-il beaucoup de
bruit ?
TEMPS
Certaines activités ou tâches doivent-elles être réalisées à un moment précis ? La clientèle a-t-
elle des besoins à des heures précises ? La durée prévue pour une tâche correspond-elle au
temps réel nécessaire pour l’effectuer ? Y a-t-il des moments de la journée où le risque de
blessure est plus élevé ?
PRATIQUES ORGANISATIONNELLES
Quelles sont les activités de prévention mises en place par l’organisation ? Quel est le suivi à la
suite d’un événement accidentel ? Y a-t-il des politiques, procédures en prévention ? Avez-vous
la possibilité de déclarer à votre supérieur une situation dangereuse ?
Pour chaque élément, identifiez ce qui, à votre connaissance, représente des situations à risque de
lésion professionnelle dans votre travail.