Faculté des Sciences Juridiques, économiques

Et Sociales de AIN SBAA

Université Hassan II de Casablanca

EXAMEN FINAL DE LA SESSION NORMAL MODULE DROIT COMMERCIALE

Semestre 4 – groupe A-SEG -session normale

NOM COMPLET : YASSINE HACHI GROUPE : A

CODE APOGÉE : 18515440 DATE DE NAISSANCE :04/10/2000

Numéro de téléphone : 0682164034 Email : yassinhachi434@gmail.com

Réponse :

1)
Mr Samir est une personne physique, qui dispose de la personnalité juridique, exerçant un métier comme étant
enseignant dans un collége public aux environs de Marrakech dont l'infrastructure routière entrave d'y accéder
facilement, et avec l'absence d'une librairie dû à son isolement, le fonctionnaire a fait naître l'idée de son projet c’est
d’acheter des fournitures scolaires avec l’intention pour les revendre. D’où la location d'un local qui va être la librairie
du village sous le nom d’enseigne « librairie Samir ». Deux ans plus tard après son ouverture, la librairie a recu plus
d'argent, puis le directeur général de l’enseignement secondaire a montré son désaccord avec cette activité en parallèle,
ce qui pousse le fonctionnaire à faire croire que son épouse est l’initiatrice de l’activité.

le fonctionnaire a-t-il le droit d’exercer une activité commerciale ?

2)
En espéce à travers le statut général de la fonction publique et précisément au article 15, annonce qu’il est interdit à tout
fonctionnaire d’exercer à titre professionnel une activité lucrative privée ou relevant du secteur privé, cela implique que
le fonctionnaire Samir est frappé d’incompatibilité car il ne peut pas exercer une profession liberale ou un fonction
public simultanément avec une activité commerciale sauf s’il l’exerce au cadre d’une sociétè commerciale pour lui
donne la qualité de commercant, mais d’autre part le fonctionnaire Samir se manque d’immatriculation au registre de
commerce ce qui le rend un commercant de fait meme s’il exerce l’activité commerciale à titre habituel ( qui sont pas
occasionnel ) et à titre personnel (le fait de supporte les gains et les pertes ).

3)
En bref, toute contravention à cette régle de droit risquer à des sanction disciplinaires aux auteurs d’infraction, qui
ce sont mentionnés au article 66 du statut général de la fonction publique on peut citer parmis eux, l’avertissement,
le blâme, l’exclusion temporaire de fonction ou l’exclusion définitive du service.
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