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RAPPORT DE FORMATION
Présenté par :
M. Mohamed Lamine KABA
Sociologue au SNGCUE
Tél : +224 666 906 234
E-mail : rkaba16@gmail.com
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Introduction
1. Objectifs de la formation
L'objectif de cet atelier de formation est d’outiller le personnel du SNGCUE à dessein
de permettre à ce Service d’accomplir au mieux la mission qui lui est conférée par la
Loi L009 du 22 juillet 1996. Laquelle Loi définit clairement les attributions, la
composition, l’organisation et le fonctionnement dudit Service.
2. Public cible
Les cadres du Service National de Gestion des Catastrophes et des Urgences
Environnementales.
3. Contenu de la formation
(1) : Méthodes d’évaluation des risques de catastrophe et de la vulnérabilité des
communautés locales (Présentée par M. Sory CAMARA).
(2) : Gestion des catastrophes et des urgences environnementales (Présentée par M.
Mamady DIAKITE).
(3) : Techniques d’élaboration d’un plan de contingence (Présenté par M. Mamady
DIAKITE).
(4) : Gestion de la base de données sur les risques et les catastrophes (Présenté par
M. Sory CAMARA).
(5) : Stratégie Nationale de Réduction des Risques de Catastrophe (Présenté par M.
Alkaly BANGOURA).
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4. Agenda
Toutes les sessions ont débuté avant 9H00 (heure de Conakry).
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5. Déroulement de la formation
Module 4 : Gestion de la base de données sur les risques et les catastrophes
Dans son intervention sur ce quatrième module, le Président de la Fédération des
Gestionnaires des Déchets de Guinée, a très largement abordé à la satisfaction des
participants, les thématiques suivantes : Méthode de collecte d’informations sur les
risques et les catastrophes, Analyse et traitement des informations, Techniques de
communication (partage d’informations sur les bonnes pratiques de réduction des
risques de catastrophes) et Technique de cartographie des risques de catastrophe.
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Module 5 : Stratégie Nationale de Réduction des Risques de Catastrophe
Présenté par Monsieur Alkaly BANGOURA/ancien Directeur Général du Service
National de Gestion des Catastrophes et des Urgences Environnementales, ce
cinquième module fut abordé très largement dans l’intérêt des participants. Les
thématiques phares furent : Cadre juridique et réglementaire, Cadre institutionnel,
Documents de Référence, But de la stratégie, Objectifs spécifiques, Résume de la
stratégie, Approche de mise en œuvre, Dispositif opérationnel et cadre de suivi-
évaluation-recherche. A côté de ce module, l’ancien DG du SNGCUE fit des
présentations auxiliaires pour éclairer davantage l’esprit des participants sur certains
concepts d’usage.
Ainsi, Monsieur BANGOURA a mis un accent particulier sur l’intérêt que le SNGCUE
aura en termes de Réduction des Risques de Catasrtophes s’il tire ses actions dans la
Stratégique Nationale de Réduction des Risques de Catastrophe élaborée depuis 2019
et dont l’atelier d’élaboration a connu la participation des experts de la CEDEAO
diligentés à cet effet.
NB : Il est à signaler que l’interaction entre formateurs et participants fut de détail
au cours de tous les 5 modules inscrits dans le programme.
Cette formation m’a permis d’avoir une certaine compréhension des enjeux de la
Problématique de la Réduction des Risques de Catastrophes.
Elle m’a également permis d’avoir une certaine compréhension des enjeux de la
Gestion des Catastrophes de mon pays (la République de Guinée) et en partie ceux de
l’Afrique et du monde dont l’importance m’a poussé à développer une ambition
grandissante de perfectionner mes acquis pour être capable de contribuer à la
recherche de solutions favorables pour tous et socialement responsables.
7. Output/produits obtenus
Les modules de formation et clés USB de 4GB.
Réseautage par établissement de nouvelles amitiés.
Délivrance des attestations (en attente).
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Conclusion
Au regard de tout ce qui est énuméré ci-haut, nous retenons que cette formation fut un
véritable instrument de renforcement des capacités techniques et opérationnels des
agents du Service National de Gestion des Catastrophes et des urgences
Environnementales et un excellent guide pour la prise de décisions au niveau local et
global. Un véritable guide d’orientation stratégique pour les responsables dudit Service.
Recommandation
Cela dotera aussi des agents des compétences requises leur permettant de défendre
les prérogatives du Service. Ceci permettra d’atténuer les conflits de compétences qui
surgissent entre les acteurs et renforcer la capacité technique du Service à mobiliser
les ressources pour créer ce que l’on est convenu d’appeler les capacités
d’intervention, en d’autres termes, les indicateurs de performance grâce à l’alerte
précoce.
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Liste des Participants
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