SYSTÈME DE MANA

PLAN D

N° Tâche

Elaboration du document unique (Document contenat tous les risques de

1 SEMEN, les mesures de maitrises existantes, les mesures de maitrise à mettre
en place … il est mise à jour mensuellement au regard des risques
rencontrés)

2 Recenser toutes les formations HSE necessaires

Elaborer un programme de formation interne et externe (faire une mise à

3 jour au regard de la formation reçu de la CNPS )

4 Mettre en place une cellule HSE

5 Faire former de la cellule HSE (Formation interne)

6 Faire les réunions du Comité de santé Sécurité Au Travail

7 Mettre en place une sirène à enclencher en cas d'urgence

Elaboration d'une procédure d'urgence

8
Faire une proposition du deroulement de la journée sécurité au DG
9
Organisation d'une journée sécurité
10

Mettre en place des minutes sécurité (des petites sensibilisations en image à

11 envoyer par mails une fois par semaine )

Mettre en place un tableau HSE (sur lequel se trouvera toutes les

informations HSE , le nombre de jour sans accident, les programmes de
12 sensibilisation)

Faire un rapport HSE tous les mois

13

14 Faire un suivi des équipements de protection individuelle

Faire un planning de visite chantier et faire les visites en fonction du
15 planning (mise à jour)

16 Effectuer des audits HSE chantier

17 Faire mettre des affiches de sécurité dans l'atelier

Realiser les seances de sensibilisation hebdomadaire avec les agents de

18
l'atelier afin de rappeler les mesures de sécurité à respecter

Realiser les seances de sensibilisation avec les agents du BE en focntion des

19
risques liés à leurs activités

Realiser les seances de sensibilisation avec les agents de l'administration en

20
focntion des risques liés à leurs activités

Realiser les seances de sensibilisation avec les agents vhantier en focntion

21
des risques liés à leurs activités
STÈME DE MANAGEMENT DE LA QUALITE
PLAN D'ACTION HSE

Periodicité Delais Date de début Nbre de jrs Date de fin Contributeur

11/4/2022 10/17/2022 18 11/4/2022 Membre du CSST

RRH / DO / Resp. dept

11/4/2022 10/28/2022 7 11/4/2022

RRH / DO / Resp. dept

11/4/2022 10/28/2022 7 11/4/2022
RRH / DO / Resp. dept
11/2/2022 10/28/2022 7 11/4/2022
RRH / DO / Resp. dept
Une fois par mois

Une fois tous les 2 RRH / DO / Resp. dept

mois
Responsable
11/15/2022 10/28/2022 7 11/4/2022 Automatisme, Resp. BE

DO / Resp. dept/
10/31/2022 10/17/2022 21 11/7/2022 Membre du CSST

11/2/2022 10/27/2022 6 11/2/2022

DO / Resp. dept /
11/29/2022 11/29/2022 0 11/29/2022
Membre du CSST

DO / Resp. dept /
Une fois par semaine
Membre du CSST

11/22/2022 10/28/2022 25 11/22/2022

Toutes les fins de mois Membre du CSST

Une fois par mois Moyens généraux

11/2/2022 10/28/2022 5 11/2/2022 DO / Resp. dept

DO / Resp. dept /
Une fois par mois
Membre du CSST
 11/20/2022 10/28/2022 23 11/20/2022 Moyens généraux

DO / Resp. dept /
Une fois par semaine
Membre du CSST

DO / Resp. dept /
2 fois par mois
Membre du CSST

Resp. dept / Membre

2 fois par mois
du CSST

Resp. dept / Membre

Une fois par mois
du CSST
 Date: 17/10/2022

Version: 01
Ref: PAHSE-SMQ-SE
Page: 1/1

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