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CONTRAT DE TRAVAIL
A DUREE INDETERMINEE
Et d’autre part :
M. (Mme, Mlle )............................................ de nationalité Marocaine, né (e) le .................................. à ........................, titulaire de la
C.I.N n°........................, demeurant au ..................... ................................................................................... à ……………………..………,
ARTICLE 4. RÉMUNÉRATION
En contre partie de son travail, le Salarié percevra une rémunération mensuelle nette / brute de ................. Dhs (……………………
Dirhams). Ces rémunérations seront soumises à toutes les retenues et déductions légales et réglementaires en vigueur.
ARTICLE 8. FORMATION
1
Toutes les formations dispensées par la Société sont obligatoires. Le salarié se doit d'y assister, d'en respecter les horaires, d'être
assidu et de participer activement aux séances de formation.
2
Le salarié cède à la Société dans le cadre du présent Contrat, la propriété matérielle et intellectuelle des travaux qu'il sera amené à
réaliser pour le compte de celle-ci. A ce titre, il cède expressément, à titre exclusif et au fur et à mesure de leur réalisation, à la Société
l'ensemble de ses droits de propriété intellectuelle et matérielle afférents à ses réalisations. Le Salarié ne peut en aucun cas les
exploiter, diffuser, ou distribuer, sans l'accord explicite et écrit de la Société.