Le succès croissant de Mc Donald's au cours des dernières décennies est dû à la capacité de

l'entreprise à comprendre ses divers publics cibles.

Non seulement ils montrent qu'ils comprennent et soutiennent la diversité culturelle, mais
ils s'assurent de comprendre les préférences et les valeurs du pays. Par exemple, en Chine,
leur urbanisation rapide a soulevé de nombreuses préoccupations pour l'environnement et
la santé publique en raison de la rareté de l'eau1 et de la pollution. En conséquence, les
publicités de McDonald's en Chine étaient davantage axées sur l'affichage d'ingrédients frais
et propres. Un autre exemple est l'Inde où 85% de la population ne peut pas manger de
bœuf à cause de leur
Religion hindoue. En conséquence, McDonald's s'adapte à cette culture en ne vendant aucun
produit à base de bœuf dans ses magasins, mais plutôt des produits à base de poulet et de
poisson.
De plus, en France, McDonald's a lancé une campagne intitulée "Venez Comme Vous Etes"
qui se traduit par "Come As You Are" pour soutenir la tolérance de la communauté gay.
L'intention de cette publicité était de montrer que McDonald's est un endroit où les gens
peuvent être eux-mêmes. Cette campagne a été lancée en 2010, lorsque la communauté
LGBTQ2 était plus acceptée en France qu'elle ne l'était en Amérique. Je pense que cette
campagne est un excellent exemple de la façon dont McDonald's humanise sa marque en
comprenant les différences culturelles. Leur fort soutien à la culture La diversité et la
capacité à voir avec succès ce qui distingue chaque pays ont un effet considérable sur leurs
ventes dans le monde.Même avec ces changements, ils sont capables de conserver une
image de marque cohérente afin qu'elle puisse être reconnue dans le monde entier.