Manuel de Guide Pratique Relatif A La Gestion Administrative Des Ressources Humaines Au Niveau Des Directions Regionales de L'education Nationale

MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE
------------------------
SECRETARIAT GENERAL
------------------------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
------------------------
MANUEL DE GUIDE PRATIQUE RELATIF

A LA GESTION ADMINISTRATIVE
DES RESSOURCES HUMAINES
AU NIVEAU DES DIRECTIONS REGIONALES
DE L’EDUCATION NATIONALE
AOUT 2009
-01-
SOMMAIRE
RUBRIQUE TITRE PAGE
1-PERSONNEL ENCADRE -Titularisation 02

-Avancement d’échelon (MEN) 15
-Reclassement indiciaire 24
-Avancement d’échelon (DREN) 31
-Reclassement indiciaire (DREN) 40
-Avancement de classe (MEN) 47
-Avancement de classe (DREN) 57
-Reclassement par diplôme 68
-Bonification RSM 71
-Bonification après formation 75
-Bonification aux Instituteurs/trices « C » 77
titulaires du CAP/EP ou CAP/EB avant 30
Avril 1993 reclassés cadre « B » ou/et «A»
-Mise à la retraite
-Indemnité compensatrice de congé non 84
pris 90
-Indemnité d’installation de retraite 93
2- POSITIONS -Détachement 96
REGLEMENTAIRES -Disponibilité 97
3-PERSONNEL NON ENCADRE --Renouvellement de contrat 98

-Avenants : 106
.reclassement
.avancement
-Intégration (EFA) 114
-Majoration de salaire (ELD) 120
-Intégration (ELD) 124
-Validation des services auxiliaires 128
-Retraite des agents (ELD)
3-ACTIVITES COMMUNES AUX -Affectation 130

PE ET PNE -Congé annuel 133
-Congé de maternité 140
-Congé de paternité 142
-Congé de longue durée 144
- Traduction devant le CODIS 148
- Mise en position d absence sans solde 159
-Abrogation d une décision de mise en
position d absences sans solde 150
4-SOLDE ET MATRICULE -Octroi d’indemnité de craie 151

-Attribution de numéro matricule (IM) 152
-Création solde 153
-Demande d’avance sur solde 154
-Demande de rappel de solde 155
5-CORPS -Décrets portant création de corps des 156

cadres de fonctionnaire
- Abréviation 157
6-GRILLES INDICIAIRES -Indice FOP des Contractuels
-02-
PERSONNEL ENCADRE
Activité : TITULARISATION
Définition : C’est l’acte qui confère la qualité de fonctionnaire à un agent stagiaire
Conditionnalités : Avoir passé avec succès le stage probatoire d’une année
Pièces à fournir :
- Demande sur papier libre, avec avis des chefs hiérarchiques (01 ex)
- Bulletin Individuel de Notes (02 ex)
- Extrait ou copie de l’Arrêté de nomination ou d’intégration ou de reclassement (02 ex)
- Attestation de prise de service, signée par le chef hiérarchique direct (01 ex)
- Attestation de non jouissance de congé durant le stage, signée par le chef
hiérarchique direct (01 ex)
- Souche du bulletin de solde ou avis de crédit (01 ex)
Tâches Sous tâches Observations
Etablissement du Bulletin Vérification des pièces Les dossiers doivent être

Individuel de Notes (BIN), si constitutives des dossiers obligatoirement complets et
ce n’est pas déjà établi par la conformes ; sinon procéder à la
CISCO et vérification des réclamation des pièces
dossiers défaillantes.
Etablissement et annotation
du BIN
Tenue de la Commission Etablissement du Procès Commission Administrative

Administrative Paritaire verbal de la Commission Paritaire présidée par 01
Représentant de la
MFPTLS/Région
Membres :
02 Représentants du Corps
01 Responsable RH/DREN
01 Secrétaire
Traitement des dossiers Elaboration du projet d’Arrêté En 08 exemplaires
Etablir Projet de Décision, s’il y a

avancement de classe à
constater.
Tenir compte des paramètres :

Timbre, Considérant, Cas de
chacun des intéressés, Articles,
Signataire…
Ratification du Procès verbal Transmission du Procès
verbal, dûment signé par les
membres de la Commission,
à la FOP/Région pour
ratification.
- 03 -
Visas du Projet d’Arrêté Transmission du projet d’Arrêté, Suite du circuit : visa DGCF ;
au MFB/Ex-Faritany, pour visa Signature MFPTLS ;
Enregistrement Primature ;
Envoi du projet visé, au MEN Ampliation MFPTLS ;
Central, pour suite du traitement Ampliation MEN
Ampliation Ampliation et notification des MEN Central

DREN
Envoi des copies aux différents La DREN notifie les CISCO

destinataires concernées lesquelles
notifieront à leur tour les
intéressés.
Après notification : Constitution des dossiers pour le Intéressés

Mandatement mandatement
Etablissement de l’Acte formaté DREN
Transmission des dossiers de

mandatement au Service
Solde/MFB/Ex-Faritany
-04-
APRES NOMINATION
Sigle
REPOBLIKAN’I MADAGASIKARA
Tanindrazana-Fahafahana-Fandrosoana
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, VISAS :

DU TRAVAIL ET DES LOIS SOCIALES
---------------- FIN.N°______du_______________
SECRETARIAT GENERAL
----------------- DGCF N° ______ du __________
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION
PUBLIQUE ARRETE N°,,,,,,,-MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE/R,2
----------------- portant TITULARISATION (et constatation d »avancement
d’échelon) dans le corps des,,,,,,,,,,,,,,,,
DE L’ETAT
---------------
LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT,
-Vu la Constitution ;
-Vu la Loi n°2003/011 du 03 Septembre 2003 portant Statut Général des fonctionnaires ;
-Vu le Décret n°…….. du………portant nomination du Premier Ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………de la……...portante nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………du……...fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du Travail
et des Lois Sociales ;
-Vu le Décret n°2002/1194 du 07 0ctobre 2002 abrogeant et remplaçant le Décret n°96/209 du 12
Mars 1996 modifiant certaines dispositions du Décret n°73/13O du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs
délégués en matière de gestion du personnel aux Ministres et Chefs de Province ;
-Vu le Décret n°……….du…….. créant un corps des………………et fixant le statut particulier de ce
corps et les textes subséquents ;
-Vu l’(es) Arrêté(s) n°………du …………… portant NOMINATION de l’intéressé dans le corps des
……………………… ;
Vu le Procès-verbal de réunion des Membres de la Commission Administrative Paritaire du corps
concerné en date du…………………….
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- Le(s) agent(s) stagiaire(s) dont le(s) nom(s) suit(vent) est (sont) titularisé(s)
dans le corps des………………… aux grade, classe et échelon ci-après et à compter de(s) la date(s)
indiquée(s) ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
CORPS DES…………………..
N° NOM-PRENOMS-LOCALITE I.M. GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET DE

DE SERVICE ECHELON L’AVANCEMENT
ARTICLE 2. Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.

Antananarivo, le……………………
P.LE PREMIER MINISTRE,CHEF DU GOUVERNEMENT

Et par délégation
LE MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE,
-05-
RA/RA
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU TRAVAIL VISAS :

ET DES LOIS SOCIALES
---------------- FIN.N°______du_______________
SECRETARIAT GENERAL
----------------- DGCF N° ______ du __________
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION PUBLIQUE
----------------- ARRETE N°,,,,,,,-MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE/R,2
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES portant TITULARISATION (et constatation d »avancement
DE L’ETAT d’échelon) dans le corps des PROFESSEURS
--------------- LICENCIES,
-Vu l’Ordonnance n°2009/001 du 17 mars 2009 conférant les pleins pouvoirs à un Directoire militaire ;
-Vu l’Ordonnance n°2009/002 du 17 mars 2009 portant transfert de pleins pouvoirs à Monsieur Andry Nirina RAJOELINA ;
-Vu la Lettre n°79-HCC/ de la Haute Cour Constitutionnelle du 18 mars 2009 aux termes de laquelle Monsieur Andry Nirina
RAJOELINA exerce les attributions du Président de la République énoncé par les dispositions de la Constitution et celle des
Ordonnances sus évoquées ;
-Vu l’Ordonnance n°2009/003 du 20 mars 2009, modifié par l’Ordonnance n°2009/004 du 27 mars 2009 relative au Régime
de transition ;
-Vu le Décret n°2009/250 portant nomination du Premier Ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°2009/251 du 19 mars 2009 modifié par les Décrets n°2009/254 du 25 mars 2009 et n°2009/394 du 17 avril
2009 portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°2009/252 du 19 mars 2009 proclamant la situation d’exception ;
-Vu le Décret n°2002/1194 du 07 0ctobre 2002 abrogeant et remplaçant le Décret n°96/209 du 12 Mars 1996 modifiant
certaines dispositions du Décret n°73/13O du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués en matière de gestion du personnel aux
Ministres et Chefs de Province ;
-Vu le Décret n°2008/109 du 18 Janvier 2008 fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du Travail et des
Lois Sociales ;
-Vu le Décret n°61/366 du 13 Juillet 1961 créant un corps des PROFESSEURS LICENCIES et fixant le statut particulier de
ce corps et les textes subséquents ;
-Vu l’ arrêté n°12 546/O6-FOP/R.3 du 22 Octobre 2006 portant RECLASSEMENT des intéressés dans le corps des
PROFESSEURS LICENCIES;
Vu le Procès-verbal de réunion des Membres de la Commission Administrative Paritaire du corps concerné en date
du…………………….
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- Les agents stagiaires dont les noms suivent sont titularisés dans le corps des PROFESSEURS
LICENCIES aux grades, classe et échelon ci-après et à compter des la dates indiquées ci-dessous, tant au point de vue de la solde
que de l’ancienneté :
-CORPS DES PROFESSEURS LICENCIES-
N° NOM-PRENOMS-LOCALITE DE I.M. GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET DE

SERVICE ECHELON L’AVANCEMENT
RAIVOSOA Vero 283 481 2°Classe 1° Echelon O1 Février 2007
01 CEG Mahajamba
02
PAUL Victorien 283 579 2°Classe 1° Echelon O3 Avril 2007
CEG Ampefiloha

Et par délégation
-06-
APRES RECLASSEMENT
Sigle
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU TRAVAIL VISAS :

------------------- FIN.N°________du____________
SECRETARIAT GENERAL
------------------- DGCF N°_____du____________
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION PUBLIQUE
----------------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DE ARRETE N°,,,,,,,-MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE/R,2
L’ETAT portant TITULARISATION (et constatation d »avancement
--------------- d’échelon) dans le corps des,,,,,,,,,,,,,,,,

-Vu le Décret n°…………..du…………..portant nomination du Premier Ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°…………..du…………..portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret N°…………..du………….fixant les attribution du Ministère de la Fonction Publique, du Travail et des Lois
Sociales ;
-Vu le Décret n°…………..du………….créant un corps des………………...et fixant le statut particulier de ce corps et les
textes subséquents ;
-Vu l’(es) Arrêté(s) n°…………….du…………., (n° ………du…………) portant RECLASSEMENT de(s) l’intéressé(s)
dans le corps des…………………………..
Vu le Procès-verbal de réunion des Membres de la Commission Administrative Paritaire du corps concerné en date
du…………………….
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- En application des dispositions de l’article 2 de l’ (des) Arrêté(s) sus-mentionné(s) , le(s)
fonctionnaire(s) dont le(s) nom(s) suit(vent) conserve(nt) l’(es) ancienneté(s) ci-après :
N° DE L’ARRETE NOM – PRENOMS-IM ANCIENNETE CONSERVEE
N°…………du………………. ……..an(s)……mois…..jour(s)
ARTICLE 2.-L’ (les) agent(s) stagiaire(s) dont le(s) nom(s) suit (suivent) est (sont) titularisé(s) dans le corps
des…………….. aux grade, classe et échelon ci-après pour compter de la (des) date(s) indiquée(s) ci-dessous, tant au point de vue
de la solde que de l’ancienneté :
-CORPS DES …………………………
N° NOM et PRENOMS- IM CORPS ET DATE D’EFFET DE ANCIENNETE(S)

LOCALITE DE SERVICE GRADE L’AVANCEMENT CONSERVEE(S)
ARTICLE 3.-Par utilisation de(s) l’ancienneté(s), est (sont) constaté(s) le(s) avancement(s) d’échelon du (des)
fonctionnaire(s) dont le(s) nom(s) suit(suivent), aux grade, classe et échelon ci-après et pour compte de la date(s) indiquée(s) ci-
dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
-CORPS DES …………………………-
N° NOM et PRENOMS- IM GRADE-CLASSE DATE D’EFFET DE ANCIENNETE(S)

LOCALITE DE SERVICE ECHEON L’AVANCEMENT CONSERVEE(S)

P.LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT

Et par délégation
-07-
RA/RA
MINISTERE DE LA FONCTION VISAS : FIN.N°______du__________

PUBLIQUE, DU TRAVAIL ET DES LOIS
SOCIALES DGCF N° ______ du __________
-----
ARRETE N°_________MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE/R.2
SECRETARIAT GENERAL
Portant TITULARISATION (et constatation d’avancement
----- d’échelon) dans le corps des…………….
DIRECTION GENERALE DE LA
FONCTION PUBLIQUE
------
DIRECTION DES RESSOURCES
HUMAINES DE L’ETAT
------
-Vu l’Ordonnance n°2009/002 du 17 mars 2009 portant transfert de pleins pouvoirs à Monsieur Andry
Nirina RAJOELINA ;
-Vu la Lettre n°79-HCC/ de la Haute Cour Constitutionnelle du 18 mars 2009 aux termes de laquelle
Monsieur Andry Nirina RAJOELINA exerce les attributions du Président de la République énoncé par les
dispositions de la Constitution et celle des Ordonnances sus évoquées ;
-Vu l’Ordonnance n°2009/003 du 20 mars 2009, modifié par l’Ordonnance n°2009/004 du 27 mars
2009 relative au Régime de transition ;
-Vu le Décret n°2009/251 du 19 mars 2009 modifié par les Décrets n°2009/254 du 25 mars 2009 et
n°2009/394 du 17 avril 2009 portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret N°2008/109 du18 Janvier 2008 fixant les attributions du Ministère de la Fonction
Publique, du Travail et des Lois Sociales ;
-Vu le Décret n°96/747 du 27 Août 1996 créant un corps des REALISATEURS ADJOINTS et fixant le
statut particulier de ce corps et les textes subséquents ;
-Vu l’ Arrêté n°12 478/03-FOP/R.3 du 20 Octobre 2003 portant RECLASSEMENT de l’intéressé
dans le corps des REALISATEURS ADJOINTS ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- En application des dispositions de l’article 2 de l’ arrêté susmentionné , le

fonctionnaire dont le nom suit conserve l’ ancienneté ci-après :
N° de l’ARRÊTÉ NOM – PRENOMS-IM ANCIENNETE CONSERVEE
N°12478/O1-FOP/R.3 du RAKOTOVAO Maurice, 01 an 01 mois 11 jour(s)

26 Octobre 2001 IM.243.126
ARTICLE 2.-L’agent stagiaire dont le nom suit est titularisé dans le corps des REALISATEURS
ADJOINTS aux grade, classe et échelon ci-après pour compter de la date indiquée ci-dessous, tant au
point de vue de la solde que de l’ancienneté :
-08-
-CORPS DES REALISATEURS ADJOINTS
N° NOM et IM GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET ANCIENNETE

PRENOMS- ECHELON DE CONSERVEE
LOCALITE DE L’AVANCEMENT
SERVICE
01 RAKOTOVAO 243 126 1°Classe 1° Echelon 26 Octobre 2004 (01a O1m 11J)
Maurice,
CISCO Vavatenina +1a=2a O1m 11J
ARTICLE 3.-Par utilisation de l’ancienneté, sont constatés les avancements d’échelon du

fonctionnaire dont le nom suit aux grade, classe et échelon ci-après et pour compte des dates indiquées ci-
-CORPS DES REALISATEURS ADJOINTS-
N° NOM et IM CORPS ET GRADE DATE D’EFFET ANCIENNETE(S)

PRENOMS- DE CONSERVEE(S)
LOCALITE DE L’AVANCEMENT
SERVICE
01 RAKOTOVAO 243 126 1°Classe2°Echelon 26 Octobre 2004 01 m 11j

Maurice,
CISCO Vavatenina 1°Classe 3°Echelon 15 Octobre 2006 AC : épuisée

Et par délégation
-09-
APRES INTEGRATION (SANS ANCIENNETE)
Sigle

DU TRAVAIL ET DES LOIS SOCIALES FIN.N°______du_____________
-------------------
SECRETARIAT GENERAL DGCF N° ______ du ________
-------------------
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION ARRETE N°_________MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE/R.2
PUBLIQUE Portant TITULARISATION (et constatation d’avance-
--------------- ment d’échelon) dans le corps des…………….
DIRECTION DESRESSOURCESQ HUMAINES
DE L’ETAT
---------------

-Vu le Décret n°…….. du………portant nomination du Premier Ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………du……...portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………du……...fixant les attribution du Ministère de la Fonction Publique, du Travail
-Vu l’(es) Arrêté(s) n°………du ……………(n°………du………..) portant INTEGRATION de(s)
l’intéressé(s) dans le corps des ……………………… ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- Le(s) agent(s) stagiaire(s) dont le(s) nom(s) suit(vent) est (sont) titularisé(s)
dans le corps des………………… aux grade, classe et échelon ci-après et à compter de(s) la date(s)
indiquée(s) ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
CORPS DES…………………..
N° NOM-PRENOMS-LOCALITE DE I.M. GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET

SERVICE ECHELON


Et par délégation
-10-
APRES INTEGRATION (SANS ANCIENNETE)
RA/RA

DU TRAVAIL ET DES LOIS SOCIALES FIN.N°______du_______________
------------------
SECRETARIAT GENERAL DGCF N° ______ du __________
-----------------
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION ARRETE N°______MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE/R.2
PUBLIQUE portant TITULARISATION et constatation
--------------- d’avancement d’échelon dans le corps des
DIRECTION DESRESSOURCES HUMAINES INSTITUTEURS et INSTITUTRICES « B ».
DE L’ETAT
--------------
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret N°2008/109 du18 Janvier 2008 fixant les attribution du Ministère de la Fonction
-Vu le Décret n°61-545 du 11 Octobre 1961 créant un corps des INSTITUTEURS et
INSTITUTRICES « B » et fixant le statut particulier de ce corps et les textes subséquents ;
-Vu l’(es) Arrêté(s) n°9469/O6-FOP/R.3 du 23 Juin 2006 , n°9677/2007-FOP/R.3 du O5 Mai 2007
portant INTEGRATION des intéressés dans le corps des INSTITUTEURS et INSTITUTRICES « B »;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- Les agents stagiaires dont les noms suivent sont titularisés dans le corps des
INSTITUTEURS ET INSTITUTRICES « B » aux grade, classe et échelon ci-après et à compter des la dates
indiquées ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
-CORPS INSTITUTEURS ET INSTITUTRICES « B »-
N° NOM-PRENOMS- I.M. GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET
LOCALITE DE SERVICE ECHELON
01 RAVELOSON Jean 254 103 2°Classe 3°Echelon 23 Juin 2007
EPP Soamalaza
02 RANDRIA Gabriel 255 177 2°Classe 2°Echelon 05 Mai 2008
EPP Nandihizana

Et par délégation
-11-
APRES INTEGRATION (AVEC ANCIENNETE)
Sigle

DU TRAVAIL ET DES LOIS SOCIALES FIN.N°________du____________
-------------------
SECRETARIAT GENERAL DGCF N°_____du____________
-------------------
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION ARRETE N°_________MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE/R.2
PUBLIQUE portant TITULARISATION (et constatation d’avance-
---------------- ment d’échelon) dans le corps des…………….
DE L’ETAT
---------------

-Vu le Décret n°…………..du…………..portant nomination du Premier Ministre, Chef du
Gouvernement ;
-Vu le Décret n°…………..du…………..portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret N°…………..du………….fixant les attribution du Ministère de la Fonction Publique, du
Travail et des Lois Sociales ;
-Vu le Décret n°…………..du………….créant un corps des………………...et fixant le statut particulier
de ce corps et les textes subséquents ;
-Vu l’(es) Arrêté(s) n°…………….du…………., (n° ………du…………) portant INTEGRATION de(s)
l’intéressé(s) dans le corps des…………………………..
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- .- En application des dispositions de l’article 2 de l’ (des) Arrêté(s) sus-
mentionné(s) , le(s) fonctionnaire(s) dont le(s) nom(s) suit(vent) conserve(nt) l’(es) ancienneté(s) ci-après :
N° DE L’ARRETE NOM – PRENOMS ANCIENNETE

IM CONSERVEE
N°…………du………………. ……..an(s)……mois…..jour(s)
ARTICLE 2.-L’(es) agent(s) stagiaire(s) dont le(s) nom(s) suit(suivent) est (sont) titularisé(s) dans le
corps des…………….. aux grade, classe et échelon ci-après pour compter de(s) la date(s) indiquée(s) ci-
-CORPS DES …………………………-
N° NOM et PRENOMS- IM GRADE-CLASSE- DATE ANCIENNETE(S)
LOCALITE DE CHELON D’EFFET CONSERVEE(S)
SERVICE
-12-
ARTICLE 3.-Par utilisation de(s) l’ancienneté(s), est (sont) constaté(s) le(s) avancement(s) d’échelon du
(des) fonctionnaire(s) dont le(s) nom(s) suit (suivent), aux grade, classe et échelon ci-après et pour compte
de(s) la date(s) indiquée(s) ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
-CORPS DES …………………………
N° NOM et PRENOMS- IM GRADE-CLASSE DATE ANCIENNETE(S)

LOCALITE DE ECHELON D’EFFET CONSERVEE(S)
SERVICE

Et par délégation
-13-
APRES INTEGRATION (AVEC ANCIENNETE)
RA/RA

DU TRAVAIL ET DES LOIS SOCIALES FIN.N°________du____________
-----
SECRETARIAT GENERAL DGCF N°_____du____________
---
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION ARRETE N°_____MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE/R.2
PUBLIQUE portant TITULARISATION (et constatation
----- d’avancement d’échelon) dans le corps des Adjoints
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES d’Administration Académiques.
DE L’ETAT
------
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008/109 du 18 Janvier 2008 fixant l’attribution du Ministère de la Fonction Publique,
du Travail et des Lois Sociales ;
-Vu le Décret n°61-542 du 11 Octobre 1961 créant un corps des Adjoints d’Administration
Académique et fixant le statut particulier de ce corps et les textes subséquents ;
-Vu l’(es) Arrêté(s) n°9946/O6-FOP/R.3 du O4 Décembre 2006 portant INTEGRATION de l’intéressé
dans le corps des Adjoints d’Administration Académique ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- .- En application des dispositions de l’article 2 de l’Arrêté susmentionné , le

fonctionnaire dont le nom suit conserve l’ ancienneté ci-après :
N° de l’arrêté NOM – PRENOMS-IM ANCIENNETE CONSERVEE
N°9946/O6-FOP/R.3 du O4 RATSIMANDRESY Jean 2 ans 3 mois 5 jours

Décembre 2006 250 525
-14-
ARTICLE 2.-L’agent stagiaire dont le nom suit est titularisé aux grade, classe et échelon ci-après
pour compter de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
-CORPS DES ADJOINTS D’ADMINISTRATION ACADEMIQUE-
N° NOM et PRENOMS- IM GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET ANCIENNETE(S)

LOCALITE DE CHELON DE CONSERVEE(S)
SERVICE L’AVANCEMENT
RATSIMANDRESY 250 525 2°classe 2°échelon 04 Décembre 2 ans 3 mois 5

01 Jean 2005 jours
CISCO Benenitra
ARTICLE 3.-Par utilisation de l’ancienneté conservée ci-dessus, sont constatés les avancements
d’échelon du fonctionnaire, aux grade, classe et échelon ci-après pour compter des dates indiquées ci-
-CORPS DES ADJOINTS D’ADMINISTRATION ACADEMIQUE-
N° NOM et IM GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET ANCIENNETE(S)

PRENOMS- CHELON CONSERVEE(S)
LOCALITE DE
SERVICE
RATSIMANDRESY 250 525 2°classe 2°échelon 04 Décembre 2005 3mois 5 jours
01 Jean 2°classe 3°échelon 29 Août 2007 ANC épuisée
CISCO Benenitra

Et par délégation
-15 –
MEN
Activité : AVANCEMENTS D’ECHELON
Définition : C’est la promotion automatique d’un agent à l’intérieur d’une classe d’un corps
des fonctionnaires
Conditionnalité : Avoir eu 02 ans d’ancienneté dans l’échelon précédent
- Extrait ou copie de l’arrêté du dernier avancement (02 ex)
- Certificat Administratif (s’il s’agit d’un avancement en classe exceptionnelle
2° échelon) délivré par la CISCO ou la DREN (01 ex)
Vérification des dossiers Vérification et contrôle des Les dossiers doivent être
pièces constitutives des obligatoirement complets et
dossiers conformes ; sinon procéder
à la réclamation des pièces
défaillantes.
Traitement des dossiers Elaboration du projet En 06 exemplaires

d’Arrêté
Tenir compte des
paramètres : Timbre,
Considérant de l’arrêté, cas
de chacun des intéressés,
Articles, Signataire…
Visas du Projet d’Arrêté Transmission du projet
d’Arrêté, au MEFB/ex- Suite du circuit : visa DCF
Faritany pour visa
Signature du projet Présentation du projet pour

signature du MEN
Transmission du projet à la Signature MEN ;

Primature pour Enregistrement Primature ;
enregistrement Ampliation MEN
Ampliation de l’arrêté Ampliation de l’Arrêté par le Notifications des intéressés,

MEN par la DREN ou par la
CISCO.
Notification des DREN et des
CISCO concernées
Après notification : Constitution des dossiers Intéressés

Mandatement pour le mandatement
Etablissement de l’Acte DREN

formaté
Transmission des dossiers

de mandatement au Service
Solde/MFB/ex-Faritany
-16-
SIMPLE AVANCEMENT D’ECHELON

Sigle
--------
MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE VISAS : -FIN.N°……….du……………..

-------
SECRETARIAT GENERAL -DCF N°………du……………..
------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES ARRETE N°……….-MEN/SG/DRH
-------- Portant avancement d’échelon d’un (des)
fonctionnaire(s) du corps des………….. au titre
de(s) l’année(s) :……………..
-Vu le Loi n°2003-011 du 03 Septembre 2003, portant Statut général des fonctionnaires ;
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Premier Ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,, portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°…,,,,,,,du………………………., portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………du……………………….., fixant les attributions du Ministère de l’éducation
Nationale ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°2002-1194 du 07 Octobre 2002 abrogeant et remplaçant le Décret n°96-209 du 12
Mars 1996 modifiant certaines dispositions du Décret n°73/130 du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués
en matière de gestion du personnel aux Ministres et Chefs de Province ;
-Vu le Décret n°……….du………………………., créant un corps des……………........et fixant le statut
particulier de ce corps etl les textes subséquents :
-Vu l’ (les) Arreté(s) n°,,,,,,,,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,,,,portant avancement de(s) l’intéressé(s) ;
NOM ET PRENOMS NUMERO GRADE-CLASSE DATE D’EFFET DE

LIEU DE SERVICE MATRICULE ECHELON L’AVANCEMENT
IMPUTATION BUGETAIRE
ARTICLE 2.- Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.
Antananarivo, le
P. LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT
Et par délégation,
LE MINISTRE DE L’EDUCATION NATIONALE
-17-

RA/RA
---------------
------------------
------------------
------------------ Portant avancement d’échelon de fonctionnaire
du corps des Instituteurs et Institutrices « C »
au titre des années : 2006 et 2008

Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008/109 du 18 Janvier 2008 fixant l’attribution du Ministère de l’Education Nationale
Nationale, ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°61-544 du 11 octobre 1961 créant un corps des Instituteurs et Institutrices « c » et
fixant le statut particulier de ce corps et les textes subséquents ;
-Vu l’ arrêté n° ,,,,,,,,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,,,,,,,,, portant avancement de classe (échelon) de(s) l’ intéressé(s) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Sont constatés pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de
vue de la solde que de l’ancienneté, les avancements d’échelon du fonctionnaire relevant de la Région d’
Analamanga dont le nom suit :
-CORPS DES INSTITUTEURS ET INSTITUTRICES « C »-

IMPUTATION
BUGETAIRE
RAZAFY Louis 224 540 Principal 2° échelon 04 Mai 2006
EPP Ankerana Principal 3° échelon 04 Mai 2008
0081O11O
Antananarivo, le
-18-
SIMPLE AVANCEMENT D’ECHELON AVEC ARTICLE DE RESERVE
RA/RA
---------------
---------
-------
DIRECTION DES RESSOUCES HUMAINES ARRETE N°……….-MEN/SG/DRH
---------- Portant avancement d’échelon d’un fonctionnaire du
corps des Instituteurs et Institutrices « C » au titre
des années : 2006 et 2008

-Vu l’Ordonnance n°2009/002 du 17 mars 2009 portant transfert de pleins pouvoirs à Monsieur Andry Nirina
RAJOELINA ;
-Vu la Lettre n°79-HCC/ de la Haute Cour Constitutionnelle du 18 mars 2009 aux termes de laquelle Monsieur
Andry Nirina RAJOELINA exerce les attributions du Président de la République énoncé par les dispositions de la
Constitution et celle des Ordonnances sus évoquées ;
-Vu l’Ordonnance n°2009/003 du 20 mars 2009, modifié par l’Ordonnance n°2009/004 du 27 mars 2009 relative
au Régime de transition ;
-Vu le Décret n°2009/251 du 19 mars 2009 modifié par les Décrets n°2009/254 du 25 mars 2009 et n°2009/394
du 17 avril 2009 portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°2008/109 du 18 Janvier 2008 fixant l’attribution du Ministère de l’Education Nationale Nationale,
ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°2002/1194 du 07 0ctobre 2002 abrogeant et remplaçant le Décret n°96/209 du 12 Mars 1996
modifiant certaines dispositions du Décret n°73/13O du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués en matière de
gestion du personnel aux Ministres et Chefs de Province ;
-Vu le Décret n°61-544 du 11 octobre 1961 créant un corps des Instituteurs et Institutrices « c » et fixant le
-Vu l’arrêté n° 429/2005-MENRS/SG/DRH du 3O Avril 2005 portant avancement de classe de intéressé ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER. Sont constatés pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de vue de la
solde que de l’ancienneté, les avancements d’échelon du fonctionnaire relevant de la Région d’ Analamanga dont le
nom suit :

RAKOTOSON Paul 266 729 Principal 2° échelon 05 Octobre 2006
EPP Soamalaza Principal 3° échelon O5 Octobre 2008
00.81O.11O
ARTICLE 2.-L’avancement d’échelon qui ne prend effet qu’après la date de signature du présent arrêté
est prononcé, sous réserve que le fonctionnaire intéressé remplisse effectivement les conditions
d’ancienneté de service exigées pour en bénéficier à la date de son échéance.
Antananarivo, le
-19-
SIMPLE AVANCEMENT D’ECHELON AVEC RSM
RA/RA
---------------

--------------------
---------------------
--------------------- Portant avancement d’échelon d’un fonctionnaire du
corps des Instituteurs et Institutrices « C » au titre des
années : 2006 et 2008

Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008/109 du 18 Janvier 2008 fixant l’attribution du Ministère de l’Education Nationale,
-Vu le Décret n°61-544 du 11 octobre 1961 créant un corps des Instituteurs et Institutrices « c » et
-Vu l’Arrêté n°1176/2004-MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 23 Avril 2004 portant attribution d’un rappel
d’ancienneté pour services militaires d’un fonctionnaire dans les cadres de l’Etat;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Par utilisation d’un rappel d’ancienneté pour services militaires de 02
ans 03 mois 6 jours attribué par l’Arrêté n°1176/2004- MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 23 Avril 2004 , sont
constatés pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de
l’ancienneté, les avancements d’échelon du fonctionnaire relevant de la Région d’ Analamanga dont le
nom suit :

IMPUTATION
BUGETAIRE
RASOAMALALA Vero 256 345 1°classe 2°échelon 25 Avril 2005
CEG Tsilaozana RSM :3 m 6 j
00 810 110 1°classe 3°échelon 19 Janvier 2007
RSM épuisé
Antananarivo, le
-20-
SIMPLE AVANCEMENT D’ECHELON AVEC RSM + ANCIENNETE CIVILE
RA/RA
---------------
----------------------
----------------------
---------------------- Portant avancement d’échelon de fonctionnaire du
RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008/1041 du 31 Octobre 2008 fixant les pouvoirs délégués en matières de gestion du
personnel de l’Etat aux Chefs de Région ;
-Vu le Décret n°2008-478 du 16 Mai 2008, fixant les attributions du Ministère de l’Education Nationale, ainsi
que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°2002-1194 du 07 Octobre 2002 abrogeant et remplaçant le Décret n°96-209 du 12 Mars 1996
modifiant certaines dispositions du Décret n°73/130 du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués en matière de
-Vu le Décret n° 61-544 du 11 Octobre 2006, créant un corps des Instituteurs et Institutrices « C » et fixant le
-Vu l’ arrêté n°1429/2007-MENRS/SG/DRH du 3O Avril 2007 portant avancement de classe de l’intéressé ;
(1°classe 1°échelon à compter du 13 Juin 2007)
-Vu l’Arrêté n°18521/2007- MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 25 Octobre 2007 portant attribution d’un rappel
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Par utilisation d’un rappel d’ancienneté pour services militaires de 02 ans 6 jours
attribué par l’Arrêté n°18521/2007- MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 25 Octobre 2007 et de l’ancienneté civile 4 mois
12 jours, soit au total 2 ans 4 mois 18 jours, sont constatés pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au
point de vue de la solde que de l’ancienneté, les avancements d’échelon du fonctionnaire relevant de la Région
d’Analamanga dont le nom suit :

RSM :2 a 6j
AC : 4 m 12j
2 a 4m 18 j
RAMARO Claude 258 369 1°classe 2°échelon 25 Octobre 2007
EPP Lazaina AC. 4 m 18 j
00 810 110
Antananarivo, le
-21-
PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE 2° ECHELON
RA/RA
---------------
---------------------
--------------------
-------------------- Portant avancement d’échelon d’un fonctionnaire du
corps des Assistants d’Administration au titre de l’année
2007.

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n° 60-472 du 23 Novembre 1960, créant un corps des Assistants d’Administration et fixant le
-Vu le Décret n° 97/009 du 16 Janvier 1997 portant fixation des Indices de traitement des fonctionnaires
de la Classe exceptionnelle ;
-Vu l’(es) arrêté(s) n° 4678/2007-MENRS/SG/DRH du 18 Juin 2007 portant avancement de classe de l’
intéressée;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER. En application du Décret n°97-009 du 16 Janvier 1997 sus-visé, est constaté pour
compter de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté, l’avancement d’échelon
du fonctionnaire relevant de la Région d’Analamanga dont le nom suit :
-CORPS DES ASSISTANTS D’ADMINISTRATION-

RAVAONIRINA Marie 163 899 Principal de classe 17 Janvier 2007
CEG Ampanefy exceptionnelle 2°
00810110 échelon
Antananarivo, le
-22-
PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE 2° ECHELON AVEC ARTICLE DE RESERVE

RA/RA
Tanindrazana-Fahafahna-Fandrosoana
---------------
------------------
------------------
------------------ Portant avancement d’échelon d’un fonctionnaire du
corps des Assistants d’Administration au titre de
l’année 2008,

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°60-472 du 23 Novembre 1960, créant un corps des Assistants d’Administration et fixant le
intéressée;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER. En application du Décret n°97-009 du 16 Janvier 1997, est constaté pour compter de la
date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté, l’avancement d’échelon du
fonctionnaire relevant de la Région d’Analamanga.

IMPUTATION
BUDGETAIRE
RAKOTOVAO Luc 186 989 Principal de classe 27 Octobre 2008
Lycée Rabearivelo exceptionnelle 2°
00 810 110 échelon
ARTICLE 2.- L’avancement d’échelon qui ne prend effet qu’après la date de signature du présent arrêté
ARTICLE 3 - Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.
Antananarivo, le
-23-
PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE 2° ECHELON AVEC RSM
RA/RA
---------------
--------
-------
------- Portant avancement d’échelon d’un (des)
fonctionnaire(s) du corps des Professeurs
Certifiés au titre de l’année 2007.

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°61-369 du18 Juillet 1961, créant un corps des Professeurs certifiés et fixant le statut particulier
dans la Classe exceptionnelle ;
-Vu l’(es) arrêté(s) n° 6901/2007-MENRS/SG/DRH du 30 Août 2007Juin 2007 portant avancement de la classe
exceptionnelle de l’ intéressée;
-Vu l’Arrêté n°1852/2007- MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 25 Mars 2007 portant attribution d’un rappel
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- Par utilisation d’un rappel d’ancienneté pour services militaires de 2 ans 4 jours
attribué par l’Arrêté n°1852/2007-MFTLS/SG/DRHE/GES.3 du 25 Mars 2007 et en application du Décret n°97-009
du 16 Janvier 1997, est constaté pour compter de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de
l’ancienneté, l’ avancement d’échelon du fonctionnaire relevant de la Région d’Alamanga dont le nom suit :
-CORPS DES PROFESSEURS CERTIFIES-
RANAIVO Frédéric 188 357 Principal de classe 03 Mars 2008
Lycée Rabearivelo exceptionnelle 2° RSM= 04 jours
échelon
Antananarivo, le
- 24 -
Activité : RECLASSEMENT INDICIAIRE
Définition : C’est la promotion d’un agent dans la classe exceptionnelle d’un corps des
Fonctionnaires
Conditionnalités : Avoir réuni 04 ans d’ancienneté dans la classe exceptionnelle 2ème
échelon ou dans le dernier Reclassement Indiciaire
- Extrait ou copie de l’arrêté d’avancement en PEX2
ou du dernier Reclassement Indiciaire (01 ex)
- Certificat Administratif, délivré par la CISCO ou la DREN (01 ex)
dossiers conformes ; sinon procéder à la
réclamation des pièces
défaillantes.

Signataire…
Visas du Projet d’Arrêté Transmission du projet d’Arrêté,
au MFB/Ex-Faritany, pour visa
Envoi du projet visé, au MEN

Central, pour suite du Suite du circuit : visa DCF ;
traitement Signature MEN ;
Ampliation MEN

DREN

notifieront les intéressés.
Après notification : Constitution des dossiers pour Intéressés

Mandatement le mandatement

-25 -
SIMPLE RECLASSEMENT INDICIAIRE
Sigle
---------------
-------
------
----------- Portant avancement d’échelon d’un (des)
fonctionnaire(s) du corps des………….. au titre de(s)
l’année(s) :……………..

-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Premier Ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,, portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°…,,,,,,,du………………………., portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………du……………………….., fixant les attributions du Ministère de l’éducation Nationale ainsi
-Vu le Décret n°……….du………………………., créant un corps des……………........et fixant le statut particulier
de ce corps et les textes subséquents :
-Vu l’ (les) Arrêté(s) n°,,,,,,,,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,,,,portant avancement de(s) l’intéressé(s) ;
-Vu le Décret n°………du……………………….., fixant les attributions du Ministère de l’Education Nationale

-Vu le Décret n°……….du………………………., créant un corps des…………...........et fixant le statut particulier
-Vu le Décret n°2005-134 du 15 Mars 2005 fixant les modalité de reclassement indiciaire des
fonctionnaires ;
-Vu l’(es) arrêté(s) n°…………..du……………(n°………..du……………) portant avancement de(s) l’
intéressé(s) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- En application du Décret n°2005-134 du 15 Mars 2005 susvisé, les fonctionnaires
relevant de la Région de …………..dont le(s) nom(s) suit (vent) bénéficie(nt) d’un (es) reclassement(s) indiciaire(s) ci-
après pour compter de(s) la date(s) indiquée(s) ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
-CORPS DES ………………-
NOM ET PRENOMS NUMERO RECLASSEMENT DATE D’EFFET DE

LIEU DE SERVICE MATRICULE INDICIAIRE L’AVANCEMENT
IMPUTATION
BUGETAIRE
Antananarivo, le
-26-
RA/RA
----------------
---------- -DCF N°………du……………..
SECRETARIAT GENERAL
--------- ARRETE N°……….-MEN/SG/DRH
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES Portant avancement d’échelon des fonctionnaires du
------------ corps des Assistants d’Administration au titre des
années : 2007 et 2008.

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008-478 du 16 Mai 2008, fixant les attributions du Ministère de l’Education Nationale ainsi que
l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°2005-134 du 15 Mars 2005 fixant les modalités de reclassement indiciaire des
fonctionnaires ;
-Vu les arrêtés n°1023 /2005-MENRS/SG/DRH du 25 Février 2005 et n°9632/2007-MENRS/SG/DRH du 30
Juin 2007 portant avancement des intéressés ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- En application du Décret n°2005-134 du 15 Mars 2005 susvisé,les fonctionnaires
relevant de la Région Analamanga dont les noms suivent bénéficient des reclassements indiciaires ci-après pour
compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :

RAMANO Eric 196 214 1550 30 Avril 2006

CEG Avaradoha
00 810 110
RASOA Beby 178 369 1550 28 Juin 2007

Lycée Ampefiloha
00 810 110
Antananarivo, le
-27-
APPLICATION D’UN RAPPEL D’ANCIENNETE
(Reclassement indiciaire)
RA/RA
---------------
-------
--------
---------- Portant avancement d’échelon d’un
fonctionnaire du corps des PROFESSEURS
LICENCIES au titre de l’année: 2007.
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008-478 du 16 Mai 2008, fixant les attributions du Ministère de l’Education
-Vu le Décret n°61-366 du 13 Juillet 1961, créant un corps des Professeurs licenciés et fixant le statut
particulier de ce corps et les textes subséquents ;
fonctionnaires ;
-Vu l’arrêté n°1478/2005-MENRS/SG/DRH du 05 Mai 2005 portant avancement de l’ intéressé;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Par utilisation de l’ancienneté de 01an attribuée par l’Arrêté n° 9753/2004-
MINFOPTLS/SG/DRHE du 03 Septembre 2004 et en application du Décret n°2005-134 du 15 Mars
2005, le fonctionnaire relevant de la Région Analamanga dont le nom suit bénéficie d’un reclassement
indiciaire ci-après pour compter de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de
l’ancienneté

RABESON Alfred 234 321 2225 15 Mai 2007

Lycée Ambohimanarina AC épuisée
00818110
Antananarivo, le
-28-
RECLASSEMENT INDICIAIRE AVEC ANCIENNETE ET ARTICLE DE RESERVE
RA/RA
---------------
-------
-------
---------- Portant avancement d’échelon d’un fonctionnaire du
corps des PROFESSEURS LICENCIES au titre de
l’année: 2008.

RAJOELINA ;
fonctionnaires ;
-Vu l’arrêté n°1236/2004-MENRS/SG/DRH du 03 Avril 2004 portant avancement de l’ intéressé;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Par utilisation de l’ancienneté de 02 ans attribué par l’Arrêté n° 9753/2004-
MINFOPTLS/SG/DRHE du 03 Septembre 2004 et en application du Décret n°2005-134 du 15 Mars 2005, le
fonctionnaire relevant de la Région Analamanga dont le nom suit bénéficie d’un reclassement indiciaire ci-après pour
compter de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté
BEBY Clotilde 255 343 2225 28 Novembre 2008

Lycée Ambohimanambola
00818110
ARTICLE 2.- Le reclassement indiciaire qui ne prend effet qu’après la date du présent arrêté est
prononcé, sous réserve que le fonctionnaire intéressé remplisse effectivement, les conditions d’ancienneté
de service exigées à la date de son échéance.
Antananarivo, le
-29-
MAJORATION D’INDICE
SIGLE

-------
------
----------- Portant majoration d’indice d’un (des)
fonctionnaire(s) du corps des…………….

Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,, du,,,,,,,,,,,, fixant les attributions du Ministère de l’Education Nationale ainsi
-Vu le Décret n°……….du………………………., créant un corps des…………...........et fixant le statut
fonctionnaires ;
-Vu l’(es) arrêté(s) n°…………..du……………(n°………..du……………) portant avancement de(s)
l’ intéressé(s) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- En application du Décret n°2005-134 du 15 Mars 2005 susvisé, les
fonctionnaires relevant de la Région de …………..dont le(s) nom(s) suit (vent) bénéficie(nt) d’un (es)
reclassement(s) indiciaire(s) ci-après pour compter de(s) la date(s) indiquée(s) ci-dessous, tant au point de
vue de la solde que de l’ancienneté :
AU 2° ECHELON PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE DU GRADE DES……….
NOM ET PRENOMS NUMERO MAJORATION DATE D’EFFET DE

LIEU DE SERVICE MATRICULE D’INDICE L’AVANCEMENT
IMPUTATION
BUGETAIRE
Antananarivo, le
-30-
RA/RA

-------
------
----------- Portant majoration d’indice d’un (des)
fonctionnaire(s) du corps des Concepteurs

Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008-478 du 16 Mai 2008, fixant les attributions du Ministère de l’éducation
-Vu le Décret n°96-746 du 27 Août 1996 créant un corps des Concepteur et fixant le statut particulier de ce
fonctionnaires ;
-Vu l’(es) arrêté(s) n°2558/07-MEN/SG/DRH du 21 Mai 2007 portant avancement de l’ intéressé ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- En application du Décret n°2005-134 du 15 Mars 2005 susvisé, les
fonctionnaires relevant de la Région d’Analamanga dont le nom suit bénéficie d’un reclassement
indiciaire ci-après pour compter de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de
l’ancienneté :
-CORPS DES CONCEPTEURS-
AU 2° ECHELON PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE DU GRADE DES CONCEPTEURS-
IMPUTATION
BUGETAIRE
RAKOTOVAO Marcel 143 213 2425 26 Juillet 2008
Lycée Faravohitra
00810110
Antananarivo, le
-31-
DREN
Activité : AVANCEMENTS D’ECHELON
Définition : C’est la promotion automatique d’un agent à l’intérieur d’une classe d’un corps
des fonctionnaires
Conditionnalité : Avoir eu 02 ans d’ancienneté dans l’échelon précédent
- Certificat Administratif (s’il s’agit d’un avancement en classe exceptionnelle
2° échelon) délivré par la CISCO ou la DREN (01 ex)
dossiers conformes ; sinon procéder
défaillantes.
Traitement des dossiers Elaboration du projet En 06 exemplaires

d’Arrêté
Tenir compte des
Considérant de l’arrêté, cas
de chacun des intéressés,
d’Arrêté, au MEFB/ex- Suite du circuit : visa DCF
Faritany pour visa
Signature du projet Présentation du projet

pour signature du Chef de
Région
Signature Chef de Région ;
Transmission du projet à Enregistrement Région ;
la Région pour Ampliation DREN
enregistrement
Ampliation de l’arrêté Ampliation de l’Arrêté par Notifications des intéressés,

la DREN par la DREN ou par la
CISCO.
Notification du MEN,
MINFOP et des CISCO
concernées


formaté

-32-
Sigle
---------------
REGION ,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VISAS : -FIN.N°……….du……………..

------------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,
Portant avancement d’échelon d’un (des)
fonctionnaire(s) du corps des,,,,,,,,,,,,,,au titre
de(s) (l’) année(s) : ,,,,,,,,,,,,,,,,,,

Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008/1041 du 31 Octobre 2008 fixant les pouvoirs délégués en matières de gestion
du personnel de l’Etat aux Chefs de Région ;
-Vu le Décret n°2008/1042 instituant un Guichet de traitement des dossiers des agents de
l’Etat au niveau des six Chefs lieux de Région d’Analamanga, d’Antsiranana, de Diana, de Boeny,
d’Atsimo Andrefana et de la Haute-Matsiatra ; (pour les six Régions en cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,,,,,,portant nomination du Chef de Région de,,,,,,,,,,,,,,,,,, ;
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,,,,, du,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, créant un corps des,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, et fixant le statut
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Est (Sont) constaté(s) pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au
point de vue de la solde que de l’ancienneté, le(s) avancement(s) d’échelon du (des) fonctionnaire(s
)relevant de la Région de ,,,,,,,,,,,,,,,,, dont le(s) nom(s) suit (suivent) ;
-CORPS DES ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,-
IMPUTATION
BUGETAIRE
Antananarivo, le
LE CHEF DE REGION
-33-

RA/RA
---------------
REGION D’AMORON’I MANIA VISAS : -FIN.N°……….du……………..
------------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,,,
Portant avancement d’échelon de fonctionnaire
du corps des Instituteurs et Institutrices « C »
au titre des années : 2006 et 2008

Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008/1041 du 31 Octobre 2008 fixant les pouvoirs délégués en matières de gestion
-Vu le Décret n°2008/1042 instituant un Guichet de traitement des dossiers des agents de
l’Etat au niveau des six Chefs lieux de Région d’Analamanga, d’Antsiranana, de Diana, de Boeny,
d’Atsimo Andrefana et de la Haute-Matsiatra ; (pour les six Régions en cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°2009/430 du 19 Avril 2009 portant nomination du Chef de Région d’Amoron’i Mania ;
-Vu le Décret n°61-544 du 11 Octobre 1961 créant un corps des Instituteurs et Institutrices « C » et
-Vu l’ arrêté n° 4552 /07 du 28 juin 2007 portant avancement de classe de l’ intéressé;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Sont constatés pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de
vue de la solde que de l’ancienneté, les avancements d’échelon du fonctionnaire relevant de la Région d’
Amoron’i Mania dont le nom suit :

IMPUTATION
BUGETAIRE
RAZAFY Louis 224 540 Principal 2° échelon 04 Mai 2006
EPP Ankerana Principal 3° échelon 04 Mai 2008
0081O11O
Antananarivo, le
LE CHEF DE REGION
-34-
SIMPLE AVANCEMENT D’ECHELON AVEC ARTICLE DE RESERVE

RA/RA
---------------
REGION DE,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VISAS : -FIN.N°……….du……………..
----------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,,,,,
Portant avancement d’échelon d’un fonctionnaire du

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008/1042 instituant un Guichet de traitement des dossiers des agents de l’Etat au
niveau des six Chefs lieux de Région d’Analamanga, d’Antsiranana, de Diana, de Boeny, d’Atsimo Andrefana
et de la Haute-Matsiatra ; (pour les six Régions en cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,du,,,,,,,,portant nomination du Chef de Région d’Analanjorofo ;
-Vu l’arrêté n° 429/2005-MENRS/SG/DRH du 3O Avril 2005 portant avancement de classe de intéressé ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER. Sont constatés pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de vue de la
solde que de l’ancienneté, les avancements d’échelon du fonctionnaire relevant de la Région d’ Analanjorofo dont le
nom suit :

RAKOTOSON Paul 266 729 Principal 2° échelon 05 Octobre 2006
EPP Vavatenina Principal 3° échelon O5 Octobre 2008
00.81O.11O
ARTICLE 2.-L’avancement d’échelon qui ne prend effet qu’après la date de signature du présent arrêté
Antananarivo, le
LE CHEF DE REGION
-35-
SIMPLE AVANCEMENT D’ECHELON AVEC RSM

RA/RA
---------------
REGION D’ ANALANJOROFO VISAS : -FIN.N°……….du……………..

-------------------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,,,
corps des Instituteurs et Institutrices « C » au titre des
années : 2006 et 2008

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2009/430 du 19 Avril 2009 portant nomination du Chef de Région d’Analanjorofo ;
-Vu l’ arrêté n° 429/2005-MENRS/SG/DRH du 3O Avril 2005 portant avancement de classe de intéressée;
-Vu l’Arrêté n°1176/2004-MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 23 Avril 2004 portant attribution d’un rappel d’ancienneté
pour services militaires d’un fonctionnaire dans les cadres de l’Etat;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Par utilisation d’un rappel d’ancienneté pour services militaires de 02 ans 03 mois
6 jours attribué par l’Arrêté n°1176/2004- MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 23 Avril 2004 , sont constatés pour compter
des dates indiquées ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté, les avancements d’échelon du
fonctionnaire relevant de la Région d’ Analanjorofo dont le nom suit :

RASOAMALALA Vero 256 345 1°classe 2°échelon 25 Avril 2005
CEG Maroantsetra RSM :3 m 6 j
00 810 110 1°classe 3°échelon 19 Janvier 2007
RSM épuisé
Antananarivo, le

LE CHEF DE REGION
-36-
SIMPLE AVANCEMENT D’ECHELON AVEC RSM + ANCIENNETE CIVILE

RA/RA
---------------
REGION DE VAKINANKARATRA,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VISAS : -FIN.N°……….du……………..
----------------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,
Portant avancement d’échelon de fonctionnaire du
RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,, 2009 portant nomination du Chef de Région de Vakinankaratra ;
-Vu l’ arrêté n°1429/2007-MENRS/SG/DRH du 3O Avril 2007portant avancement de classe de l’intéressé ;
(1°classe 1°échelon à compter du 13 Juin 2007)
-Vu l’Arrêté n°18521/2007- MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 25 Octobre 2007 portant attribution d’un rappel
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Par utilisation d’un rappel d’ancienneté pour services militaires de 02 ans 6 jours
attribué par l’Arrêté n°18521/2007- MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 25 Octobre 2007 et de l’ancienneté civile 4 mois
12 jours, soit au total 2 ans 4 mois 18 jours, sont constatés pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au
point de vue de la solde que de l’ancienneté, les avancements d’échelon du fonctionnaire relevant de la Région
d’Analamanga dont le nom suit :

RSM :2 a 6j
AC : 4 m 12j
2 a 4m 18 j
RAMARO Claude 258 369 1°classe 2°échelon 25 Octobre 2007
EPP Karmaly AC. 4 m 18 j
00 810 110
Antananarivo, le
LE CHEF DE REGION
-37-
PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE 2° ECHELON
RA/RA
---------------
REGION DE,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VISAS : -FIN.N°……….du……………..
--------------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,,,,
corps des Assistants d’Administration au titre de l’année
2007.

RAJOELINA ;
et de la Haute-Matsiatra ; ( pour les six Régions en cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°2009 /,,,,,,,,,,,,,, du,,,,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région d’Itasy
-Vu le Décret n° 60-472 du 23 Novembre 1960, créant un corps des Assistants d’Administration et fixant le
intéressée;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER. En application du Décret n°97-009 du 16 Janvier 1997 susvisé, est constaté pour compter
de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté, l’avancement d’échelon du
fonctionnaire relevant de la Région d’Itasy dont le nom suit :

RAVAONIRINA Marie 163 899 Principal de classe 17 Janvier 2007
CEG Ampanefy exceptionnelle 2°
00810110 échelon
Antananarivo, le
LE CHEF DE REGION
-38-
PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE 2° ECHELON AVEC ARTICLE DE RESERVE
RA/RA
---------------
REGION DE SOFIA VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,,,,
corps des Assistants d’Administration au titre de
l’année 2008,

RAJOELINA ;
et de la Haute-Matsiatra ; pour les six Régions en cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°2009 /,,,,,,,,,,,,,, du,,,,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région de Sofia;
intéressée;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER. En application du Décret n°97-009 du 16 Janvier 1997, est constaté pour compter de la
date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté, l’avancement d’échelon du
fonctionnaire relevant de la Région de Sofia.

IMPUTATION
BUDGETAIRE
RAKOTOVAO Luc 186 989 Principal de classe 27 Octobre 2008
Lycée Antsohihy exceptionnelle 2°
00 810 110 échelon
ARTICLE 2.- L’avancement d’échelon qui ne prend effet qu’après la date de signature du présent arrêté
ARTICLE 3 - Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.
Antananarivo, le

LE CHEF DE REGION
-39-
PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE 2° ECHELON AVEC RSM

RA/RA
---------------
REGION DE VATOVAVY FITOVINANY VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,,,,,
fonctionnaire(s) du corps des Professeurs
Certifiés au titre de l’année 2007.

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région de Vatovavy Fitovinany :
-Vu le Décret n°61-369 du18 Juillet 1961, créant un corps des Professeurs certifiés et fixant le statut particulier
dans la Classe exceptionnelle ;
-Vu l’(es) arrêté(s) n° 6901/2007-MENRS/SG/DRH du 30 Août 2007Juin 2007 portant avancement de la classe
exceptionnelle de l’ intéressée;
-Vu l’Arrêté n°1852/2007- MFTLS/SG/DRHE/GES.4 du 25 Mars 2007 portant attribution d’un rappel
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- Par utilisation d’un rappel d’ancienneté pour services militaires de 2 ans 4 jours
attribué par l’Arrêté n°1852/2007-MFTLS/SG/DRHE/GES.3 du 25 Mars 2007 et en application du Décret n°97-009
du 16 Janvier 1997, est constaté pour compter de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de
l’ancienneté, l’ avancement d’échelon du fonctionnaire relevant de la Région de Vatovavy Fitovinany dont le nom suit :
-CORPS DES PROFESSEURS CERTIFIES-
RANAIVO Frédéric 188 357 Principal de classe 03 Mars 2008
Lycée Manakara exceptionnelle 2° RSM= 04 jours
échelon
Antananarivo, le

LE CHEF DE REGION
- 40 -
Activité : RECLASSEMENT INDICIAIRE
Définition : C’est la promotion d’un agent dans la classe exceptionnelle d’un corps des
Fonctionnaires
Conditionnalités : Avoir réuni 04 ans d’ancienneté dans la classe exceptionnelle 2ème
échelon ou dans le dernier Reclassement Indiciaire
- Extrait ou copie de l’arrêté d’avancement en PEX2
ou du dernier Reclassement Indiciaire (01 ex)
- Certificat Administratif, délivré par la CISCO ou la DREN (01 ex)
dossiers conformes ; sinon procéder à la
défaillantes.

Signataire…
au MFB/Ex-Faritany, pour visa
Suite du circuit : visa DCF ;

Signature Chef de Région
Enregistrement Région;
Ampliation DREN
Ampliation Ampliation et notification du DREN

MEN, MINFOP
Envoi des copies aux différents
destinataires La DREN notifie les CISCO
concernées lesquelles


-41 -

Sigle
---------------
REGION DE,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VISAS : -FIN.N°……….du……………..
--------------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,
fonctionnaire(s) du corps des………….. au titre de(s)
l’année(s) :……………..

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région de ,,,,,,,,,,
fonctionnaires ;
intéressé(s) ;
A R R E T E:

IMPUTATION
BUGETAIRE
Antananarivo, le
LE CHEF DE REGION
-42-
RA/RA
----------------
REGION D’ATSIMO ATSINANANA VISAS : -FIN.N°……….du……………..
------------------------ -DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,
Portant avancement d’échelon des fonctionnaires du
corps des Assistants d’Administration au titre des
années : 2007 et 2008.
LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT, -Vu la Constitution ;

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région dAtsimo Atsinanana;
fonctionnaires ;
-Vu les arrêtés n°1023 /2005-MENRS/SG/DRH du 25 Février 2005 et n°9632/2007-MENRS/SG/DRH du 30
Juin 2007 portant avancement des intéressés ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- En application du Décret n°2005-134 du 15 Mars 2005 susvisé,les fonctionnaires
relevant de la Région Atsimo Atsinanana dont les noms suivent bénéficient des reclassements indiciaires ci-après
pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :

RAMANO Eric 196 214 1550 30 Avril 2006

CEG Vondrozo
00 810 110
RASOA Beby 178 369 1550 28 Juin 2007

Lycée Farafangana
00 810 110
Antananarivo, le
LE CHEF DE REGION
-43-
APPLICATION D’UN RAPPEL D’ANCIENNETE

(Reclassement indiciaire)
RA/RA
---------------
REGION ATSIMO ANDREFANA VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-----------------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/ ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

l’année: 2007.
RAJOELINA ;
et de la Haute-Matsiatra ; (cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région d’Atsimo Andrefana ;
fonctionnaires ;
-Vu l’arrêté n°1478/2005-MENRS/SG/DRH du 05 Mai 2005 portant avancement de l’ intéressé;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Par utilisation de l’ancienneté de 01an attribuée par l’Arrêté n° 9753/2004-
fonctionnaire relevant de la Région ATSIMO aNDREFANA dont le nom suit bénéficie d’un reclassement indiciaire ci-
après pour compter de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté

RABESON Alfred 234 321 2225 15 Mai 2007

Lycée Laurent Botokeky AC épuisée
00818110
Antananarivo, le

LE CHEF DE REGION
-44-
RECLASSEMENT INDICIAIRE AVEC ANCIENNETE ET ARTICLE DE RESERVE
RA/RA
---------------
REGION BONGOLAVA VISAS : -FIN.N°……….du……………..
------------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
l’année: 2008.

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région de Bongolava ;
fonctionnaires ;
-Vu l’arrêté n°1236/2004-MENRS/SG/DRH du 03 Avril 2004 portant avancement de l’ intéressé;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . Par utilisation de l’ancienneté de 02 ans attribué par l’Arrêté n° 9753/2004-
fonctionnaire relevant de la Région Bongolava dont le nom suit bénéficie d’un reclassement indiciaire ci-après pour
compter de la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté
BEBY Clotilde 255 343 2225 28 Novembre 2008

Lycée Tsironomandidy
00810110
ARTICLE 2.- Le reclassement indiciaire qui ne prend effet qu’après la date du présent arrêté est
prononcé, sous réserve que le fonctionnaire intéressé remplisse effectivement, les conditions d’ancienneté
de service exigées à la date de son échéance.
Antananarivo, le

LE CHEF DE REGION
-45-
SIGLE
REGION ,,,,,,,,,,,,,,, VISAS : -FIN.N°……….du……………..

----------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,,,
Portant majoration d’indice d’un (des)
fonctionnaire(s) du corps des…………….

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région de ,,,,,,,,,,,,, ;
fonctionnaires ;
intéressé(s) ;
A R R E T E:
AU 2° ECHELON PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE DU GRADE DES……….

IMPUTATION
BUGETAIRE
Antananarivo, le

LE CHEF DE REGION
-46-
RA/RA
REGION BETSIBOKA VISAS : -FIN.N°……….du……………..

---------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-REG/,,,,,,,,,,,,,,,,
Portant majoration d’indice d’un (des)
fonctionnaire(s) du corps des Concepteurs

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,,,,,du ,,,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région de Betsiboka ;
-Vu le Décret n°96-746 du 27 Août 1996 créant un corps des Concepteur et fixant le statut particulier de ce
fonctionnaires ;
-Vu l’(es) arrêté(s) n°2558/07-MEN/SG/DRH du 21 Mai 2007 portant avancement de l’ intéressé ;
A R R E T E:
relevant de la Région d’Analamanga dont le nom suit bénéficie d’un reclassement indiciaire ci-après pour compter de
la date indiquée ci-dessous, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
-CORPS DES CONCEPTEURS-
AU 2° ECHELON PRINCIPAL DE CLASSE EXCEPTIONNELLE DU GRADE DES CONCEPTEURS-

IMPUTATION
BUGETAIRE
RAKOTOVAO Marcel 143 213 2425 26 Juillet 2008
Lycée Maevatanana
00810110
Antananarivo, le
LE CHEF DE REGION
-47-
MEN
Activité : AVANCEMENT DE CLASSE
Définition : C’est la promotion d’un agent dans un corps des fonctionnaires
Conditionnalités :
- Avoir obtenu la note requise
- Avoir réuni 03 ans d’ancienneté au dernier échelon d’une classe
- Certificat administratif (si les avancements à constater incluent le passage
à la Classe Exceptionnelle 2°échelon), délivré par la CISCO ou la DREN (01 ex)
Etablissement du Bulletin Individuel Vérification des pièces constitutives Les dossiers doivent être
de Notes (BIN), si ce n’est pas déjà des dossiers obligatoirement complets et
établi par les CISCO et vérification conformes ; sinon procéder à la
des dossiers réclamation des pièces
défaillantes.
Etablissement, annotation et
signature du BIN
Tenue de la Commission Etablissement du Procès verbal de Commission Administrative

Administrative Paritaire la Commission Paritaire présidée par
Représentant FOP/Ex-Faritany ou
FOP/Région
Membres :
01 Secrétaire
Traitement des dossiers Elaboration du projet de Décision En 04 exemplaires

d’inscription au tableau
d’avancement Même contenu que le Procès
verbal.

Signataire…
Ratification du Procès verbal Transmission du Procès- verbal,
dûment signé par les membres de
la Commission, à la FOP/Ex-
Faritany ou FOP/Région, pour
ratification
Visas du Projet d’Arrêté Transmission du projet d’Arrêté, au

MFB/Ex-Faritany, pour visa
Central, pour suite du traitement
Ratification du Procès verbal Transmission du Procès- verbal,

dûment signé par les membres de
la Commission, à la FOP/Ex-
Faritany ou FOP/Région, pour
ratification
Visas du Projet d’Arrêté Transmission du projet d’Arrêté, au

MFB/Ex-Faritany, pour visa
- 48 -
Contrôle de l’Inspection Envoi du projet d’Arrêté à DREN

Générale de l’Etat l’I.G.E. pour contrôle.
Suite du circuit : Contrôle
de l’I.G.E., visa DCF ;
Ampliation DREN
signature du Chef de Région
Transmission du projet à la
Région pour enregistrement
Ampliation de l’Arrêté Ampliation de l’Arrêté par le Notifications des intéressés,

DREN par la DREN ou par la
CISCO.
Notification des DREN et des
CISCO concernées


formaté

-49-
Sigle
---------------..
-------
--------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DECISION N°……….-MEN/SG/DRH
---------- Portant INSCRIPTION au(x) tableau(x)
d’avancement de classe d’un (des) fonctionnaire(s)
du corps des………………..

Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008-478 du 16 Mai 2008, fixant les attributions du Ministère de l’éducation
-Vu le Décret n°…………du…………….., créant un corps des……………………et fixant le statut
-Vu Le Procès-verbal de réunion de la Commission Administrative Paritaire du corps concerné en
date du……………………. ;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER. – Est (sont) inscrit(s) au(x) tableau(x) d’avancement de classe du corps
des…………………………….dans l’ordre de mérite ci-après, le(s) fonctionnaire(s) relevant de la Région
de………………..suivant(s) :
-CORPS DES ……………………………….-

ARTICLE 2.- La présente décision sera enregistrée et communiquée partout où besoin sera.
Antananarivo, le
P. LE PREMIER MINISTRE,CHEF DU GOUVERNEMENT

Et par délégation
-50-
RA/RA
---------------..
--------------------
--------------------
-------------------- Portant INSCRIPTION au tableau d’avancement de
classe des fonctionnaires du corps des Professeurs
Licenciés.

-Vu l’Ordonnance n°2009/001 du 17 Mars 2009 conférant les pleins pouvoirs à un Directoire
militaire ;
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008-478 du 16 Mai 2008, fixant les attributions du Ministère de l’éducation Nationale
-Vu le Décret n°61-366 du 16 juillet 1961, créant un corps des Professeurs licenciés et fixant le statut
date du…………………….;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER . – Est inscrit au tableau d’avancement de classe du corps des Professeurs
Licenciés dans l’ordre de mérite ci-après, le fonctionnaire relevant de la Région d’Analamanga suivant:

RAZAFY Véronique 242 213 Principal de classe 25 Mai 2007

Lycée Ambohimananmbola exceptionnelle
1°échelon
RAVELOSON Jean
Lycée Manjakandriana 164 258 Principal 1° échelon 18 Juin 2003
ARTICLE 2.- La présente décision sera enregistrée et communiquée partout où besoin
Et par délégation
-51-
---------------..
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE,
DU TRAVAIL ET DES LOIS SOCIALES PROCES-VERBAL
---------------
SECRETARIAT GENERAL COMMISSION ADMINISTRATIVE PARITAIRE
-------------- du corps des……………………
PUBLIQUE ANNEE(S) :……………
--------------
DE L’ETAT
-------------
L’an deux mil……….et le………………..à………….heures………minutes, la Commission
Administrative Paritaire du corps des……………….s’est réunie au Ministère de la Fonction Publique, du
Travail et des Lois Sociales, en vue d’émettre son avis sur les propositions d’avancement de classe
concernant ce corps de fonctionnaires au titre de l’ (des) année(s)………….
ETAIENT PRESENTS :
M. Mme………………………………………………………..PRESIDENT
Délégué de M. Le Ministre de la Fonction Publique, du Travail et des Lois Sociales.
M. ou Mme……………………………………..Représentant du Ministre de l’Education Nationale
M. ou Mme……………………………………..)Membre
M. ou Mme……………………………………..)Membre
Représentants élus du corps intéressé :

M. ou Mme……………………………………..Secrétaire.
Après discussion et échange de vue de la commission, émet à l’unanimité un avis favorable à la
promotion du (des) fonctionnaire(s) dont liste jointe et pour compter des) la date(s) indiquée(s).

Plus rien n’étant à l’ordre du jour et personne n’ayant demandé la parole, la séance est levée à
………….heures…………minutes.
Procès-verbal clos les jour, mois et an que dessus.
LE PRESIDENT LES MEMBRES LE SECRETAIRE
VU : POUR RATIFICATION
Le Ministre de la Fonction Publique,
du Travail et des Lois Sociales.
Le Directeur Général de la Fonction Publique
-52-
---------------..
-------
------ du corps des Professeurs Licenciés.
PUBLIQUE ANNEES : 2003 et 2007
-------
DE L’ETAT
--------------
L’an deux mil huit dix et le neuf Août à neuf heures cinq minutes, la Commission Administrative
Paritaire du corps des Professeurs licenciés s’est réunie au Ministère de la Fonction Publique, du Travail et
des Lois Sociales, en vue d’émettre son avis sur les propositions d’avancement de classe concernant ce
corps de fonctionnaires au titre de l’ (des) année(s) : 2003 et 2007.
ETAIENT PRESENTS :
M. Mme………………………………………………………..PRESIDENT
M. ou Mme……………………………………..)Membre
M. ou Mme……………………………………..)Membre

promotion du (des) fonctionnaire(s) dont liste jointe et pour compter de(s) la date(s) indiquée(s).


Lycée Ambohimananmbola exceptionnelle 1°
1°échelon
RAVELOSON Jean
Plus rien n’étant à l’ordre du jour et personne n’ayant demandé la parole, la séance est levée à onze
heures quarante cinq minutes.
-
du Travail et des Lois Sociales
Le Directeur Général de la Fonction Publique.
Sigle
-53-
---------------..
--------------------
--------------------
------------- Portant avancement de classe (et échelon)
d’un (des) fonctionnaire(s) du corps des …….
Au titre de(s) l’ année(s) :………………..

militaire ;
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décision n°…………du………….. portant inscription au(x) tableau(x) d’avancement
de Classe des fonctionnaires du corps des ……………………… ;
date du……………………. ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER – Est (sont) promu(s) pour compter de(s) la date(s) indiquée(s) ci-dessous, tant
au point de vue de la solde que de l’ancienneté, le(s) fonctionnaire(s) relevant de la Région de…………..
suivant(s) :
-CORPS DES …………………………-

Antananarivo, le
et par délégation
-54-
RA/RA
---------------..
----------------
---------
---------------- Portant avancement de classe et échelon des
fonctionnaires du corps des Professeurs Licenciés
au titre des années : 2003, 2005 et 2007.

militaire ;
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décision n°…………du…………..portant inscription au(x) tableau(x) d’avancement de Classe
des fonctionnaires du corps des Professeurs licenciés ;
date du…………………….;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . -Sont promus pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de
vue de la solde que de l’ancienneté, les fonctionnaires relevant de la Région d’Analamanga suivants :

Lycée Ambohimananmbola exceptionnelle 1°
1°échelon
RAVELOSON Jean
Principal 2° échelon 18 Juin 2005
Antananarivo, le
Et par délégation
-55-
PV voir modèle
AVANCEMENT DE CLASSE AVEC ANCIENNETE
RA/RA
---------------..
--------------------
--------------------
-------------- Portant INSCRIPTION tableaux d’avancement
de classe d’un fonctionnaire du corps des
Instituteurs et Institutrices « C ».

militaire ;
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°61-544 du 11 Octobre 1961, créant un corps des Instituteurs et Institutrices « C » et
date du……………………. ;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER . – Est inscrit au tableau d’avancement de classe du corps des Instituteurs et
Institutrices « C » dans l’ordre de mérite ci-après, le fonctionnaire relevant de la Région d’Analamanga
suivant ::
RAZOELY Marie 211 46O 1°Classe 1°échelon 24 Février 2000

EPP 67 Ha AC=05a 05m 23j
Principal 1°échelon 01 Septembre 2004

Et par délégation
-56-
RA/RA
---------------..
--------------------
SECRETARIAT GENERAL -DCDE N°………du……………..
--------------------
-------------------- Portant avancement de classe et échelon d’un
fonctionnaire du corps des Instituteurs et Institutrices
« C » au titre des années :2000, 2001, 2004, 2006 et
2008.

-Vu l’Ordonnance n°2009/001 du 17 Mars 2009 conférant les pleins pouvoirs à un Directoire militaire ;
de transition ;
-Vu le Décret n°2008-478 du 16 Mai 2008, fixant les attributions du Ministère de l’éducation Nationale ainsi que
l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°2002-1194 du 07 Octobre 2002 abrogeant et remplaçant le Décret n°96-209 du 12 Mars 1996 modifiant
certaines dispositions du Décret n°73/130 du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués en matière de gestion du personnel aux
-Vu le Décret n°61-544 du 11 Octobre 1961, créant un corps des Instituteurs et Institutrices « C » et fixant le statut
-Vu le Décision n°…………du…………..portant inscription au(x) tableau(x) d’avancement de Classe des fonctionnaires du
corps des Professeurs licenciés ;
-Vu Le Procès-verbal de réunion de la Commission Administrative Paritaire du corps concerné en date
du…………………….;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - Par utilisation de l’ancienneté conservée de 07 ans 05 mois 23 jours attribuée par Arrêté n°
1699/2000-FOP/R.3 du 24 Février 2000, est promu pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de 20076022vue
de la solde que de l’ancienneté, le fonctionnaire relevant de la Région d’Analamanga suivant :
NOM ET PRENOMS NUMERO MATRICULE GRADE-CLASSE DATE D’EFFET DE

LIEU DE SERVICE ECHELON L’AVANCEMENT

EPP 67 Ha AC=05a 05m 23j
1°classe 1°échelon 24 Février 2000
AC=02a 05 m 23j
AC=05M 23j
1°classe 3°échelon 01 Septembre 2001
AC épuisée
ARTICLE 2.- L’avancement d’échelon qui ne prend effet qu’après la date du présent arrêté est prononcé, sous réserve que
le fonctionnaire intéressé remplisse effectivement les conditions d’ancienneté de service exigées à la date de son
échéance.
Antananarivo, le
Et par délégation
-57-
DREN
Activité : AVANCEMENT DE CLASSE
Définition : C’est la promotion d’un agent dans un corps des fonctionnaires
Conditionnalités :
- Avoir obtenu la note requise
- Avoir réuni 03 ans d’ancienneté au dernier échelon d’une classe
- Certificat administratif (si les avancements à constater incluent le passage
à la Classe Exceptionnelle 2°échelon), délivré par la CISCO ou la DREN (01 ex)
Etablissement du Bulletin Vérification des pièces Les dossiers doivent être

Individuel de Notes (BIN), si constitutives des dossiers obligatoirement complets et
ce n’est pas déjà établi par conformes ; sinon procéder
les CISCO et vérification des à la réclamation des pièces
dossiers défaillantes.
Etablissement, annotation et
signature du BIN
Tenue de la Commission Etablissement du Procès Commission Administrative

Administrative Paritaire verbal de la Commission Paritaire présidée par
Représentant FOP/Ex-
Faritany ou FOP/Région
Membres :
01 Secrétaire
Traitement des dossiers Elaboration du projet de En 04 exemplaires

Décision d’inscription au
tableau d’avancement Même contenu que le
Procès verbal.
Tenir compte des

Considérant, Cas de
chacun des intéressés,
Ratification du Procès verbal Transmission du Procès-
verbal, dûment signé par les
membres de la Commission,
à la FOP/Ex-Faritany ou
FOP/Région, pour
ratification

d’Arrêté, au MFB/Ex-
Faritany, pour visa
- 58 -
Contrôle de l’Inspection Envoi du projet d’Arrêté à DREN

Générale de l’Etat l’I.G.E. pour contrôle.
Suite du circuit : Contrôle
de l’I.G.E., visa DCF ;
Ampliation DREN
signature du Chef de Région
Transmission du projet à la
Région pour enregistrement
Ampliation de l’Arrêté Ampliation de l’Arrêté par le Notifications des intéressés,

DREN par la DREN ou par la
CISCO.
Notification MEN, MIN FOP,
et des CISCO concernées


formaté

-59-
Sigle
---------------..
REGION DE,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-DCF N°………du……………..
DECISION N°……….-MEN/SG/DRH
Portant INSCRIPTION au(x) tableau(x)

militaire ;
-Vu l’Ordonnance n°2009/002 du 17 mars 2009 portant transfert de pleins pouvoirs à
Monsieur Andry Nirina RAJOELINA ;
-Vu la Lettre n°79-HCC/ de la Haute Cour Constitutionnelle du 18 mars 2009 aux termes de
laquelle Monsieur Andry Nirina RAJOELINA exerce les attributions du Président de la République
énoncé par les dispositions de la Constitution et celle des Ordonnances sus évoquées ;
-Vu l’Ordonnance n°2009/003 du 20 mars 2009, modifié par l’Ordonnance n°2009/004 du 27
mars 2009 relative au Régime de transition ;
-Vu le Décret n°2009/251 du 19 mars 2009 modifié par les Décrets n°2009/254 du 25 mars
2009 et n°2009/394 du 17 avril 2009 portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°2008/1042 du 31 Octobre 2008 instituant un Guichet de traitement des dossiers
des agents de l’Etat au niveau des six Chefs lieux de Région d’Analamanga, d’Antsiranana, de
Diana, de Boeny, d’Atsimo Andrefana et de la Haute Matsiatra ;(en cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,, du ,,,,,,,,,,,, portant nomination du Chef de Région,,,,,,,,,,,,,,,,, ;
date du……………………. ;
DECIDE:
-CORPS DES ……………………………….-

Antananarivo, le
Et par délégation
LE CHEF DE REGION
-60-
Sigle
---------------..
REGION DE ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-DCF N°………du……………..
Portant INSCRIPTION au(x) tableau(x)

militaire ;
date du……………………. ;
DECIDE:
-CORPS DES ……………………………….-

Antananarivo, le

Et par délégation
LE CHEF DE REGION
-61-
RA/RA
---------------..
REGION D’ITASY VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-------------
-DCF N°………du……………..
Portant INSCRIPTION au tableau d’avancement de
classe des fonctionnaires du corps des Professeurs
Licenciés.

militaire ;
-Vu le Décret n°2008/1041 du 31 Octobre 2008 fixant les pouvoirs délégués en matière des gestion
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,, du,,,,,,,,, 2009 portant nomination du Chef de Région d’Itasy ;
-Vu le Décret n°61-366 du & » juillet 1961, créant un corps des Professeurs licenciés et fixant le
date du…………………….;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER . – Est inscrit au tableau d’avancement de classe du corps des Professeurs
Licenciés dans l’ordre de mérite ci-après, le fonctionnaire relevant de la Région d’Itasy suivant:

Lycée Soavinandriana exceptionnelle
1°échelon
RAVELOSON Jean
Lycée Arivonimamo 164 258 Principal 1° échelon 18 Juin 2003

Et par délégation
LE CHEF DE REGION
-62-
---------------..
---------------
DIRECTION REGIONALE DE LA FONCTION COMMISSION ADMINISTRATIVE PARITAIRE
PUBLIQUE du corps des……………………
---------------
ANNEE(S) :……………
L’an deux mil……….et le………………..à………….heures………minutes, la Commission
Administrative Paritaire du corps des……………….s’est réunie à la Direction Régionale du Ministère de la
Fonction Publique, du Travail et des Lois Sociales de,,,,,,,,,,,,,, en vue d’émettre son avis sur les
propositions d’avancement de classe concernant ce corps de fonctionnaires au titre de l’ (des)
année(s)………….
ETAIENT PRESENTS :
M. Mme………………………………………………………..PRESIDENT
M. ou Mme……………………………………..)Membre
M. ou Mme……………………………………..)Membre

promotion du (des) fonctionnaire(s) dont liste jointe et pour compter des) la date(s) indiquée(s).

Plus rien n’étant à l’ordre du jour et personne n’ayant demandé la parole, la séance est levée à
………….heures…………minutes.
du Travail et des Lois Sociales.
Le Directeur Régional de la Fonction Publique.
-63-
---------------..
-------
------ du corps des Professeurs Licenciés.
DIRECTION REGIONALE ,,,,,,,,,,,,
-------------- ANNEES : 2003 et 2007
L’an deux mil huit dix et le neuf Août à neuf heures cinq minutes, la Commission Administrative
Paritaire du corps des Professeurs licenciés s’est réunie à la Direction Régionale de la Fonction Publique,
du Travail et des Lois Sociales de,,,,,,,,,,,,,,, en vue d’émettre son avis sur les propositions d’avancement de
classe concernant ce corps de fonctionnaires au titre de l’ (des) année(s) : 2003 et 2007.
ETAIENT PRESENTS :
M. Mme………………………………………………………..PRESIDENT
M. ou Mme……………………………………..)Membre
M. ou Mme……………………………………..)Membre

promotion du (des) fonctionnaire(s) dont liste jointe et pour compter de(s) la date(s) indiquée(s).


Lycée Soavinandriana exceptionnelle 1°
RAVELOSON Jean 1°échelon
Lycée Arivonimamo
164 258 Principal 1° échelon 18 Juin 2003
Plus rien n’étant à l’ordre du jour et personne n’ayant demandé la parole, la séance est levée à onze
heures quarante cinq minutes.
-
du Travail et des Lois Sociales
Le Directeur Régional de la Fonction Publique
Sigle
-64-
---------------..
REGION DE,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-----------------------
-DCF N°………du……………..
ARRETE N°……….-MEN/SG/DRH
Portant avancement de classe (et échelon)
d’un (des) fonctionnaire(s) du corps des …….
Au titre de(s) l’ année(s) :………………..

militaire ;
-Vu le Décret n°2008/1041 du 31 Octobre 2008 fixant les pouvoirs délégués en matière des gestion
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,, du,,,,,,,,, 2009 portant nomination du Chef de Région d,,,,,,,,,,, ;
-Vu le Décision n°…………du…………..portant inscription au(x) tableau(x) d’avancement de Classe
des fonctionnaires du corps des ……………………… ;
date du……………………. ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER – Est (sont) promu(s) pour compter de(s) la date(s) indiquée(s) ci-dessous, tant
au point de vue de la solde que de l’ancienneté, le(s) fonctionnaire(s) relevant de la Région de…………..
suivant(s) :
-CORPS DES …………………………-
Antananarivo, le
et par délégation
LE CHEF DE REGION
-65-
RA/RA
---------------..
REGION D’ITASY VISAS : -FIN.N°……….du……………..
---------
-DCF N°………du……………..
Portant avancement de classe et échelon des
fonctionnaires du corps des Professeurs Licenciés au
titre des années : 2003, 2005 et 2007.

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008/1041 du 31 Octobre 2008 fixant les pouvoirs délégués en matière des gestion du
-Vu le Décret n°2008/1042 du 31 Octobre 2008 instituant un Guichet de traitement des dossiers des
agents de l’Etat au niveau des six Chefs lieux de Région d’Analamanga, d’Antsiranana, de Diana, de Boeny,
d’Atsimo Andrefana et de la Haute Matsiatra ;(en cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,, 2009 portant nomination du Chef de Région,,,,,,,,,,,,,,,,, ;
-Vu le Décision n°…………du………….. portant inscription au(x) tableau(x) d’avancement de Classe
des fonctionnaires du corps des Professeurs licenciés ;
du…………………….;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER . -Sont promus pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de vue de la
solde que de l’ancienneté, les fonctionnaires relevant de la Région de Bongolava suivants :


Lycée Soavinandriana exceptionnelle 1°
1°échelon
RAVELOSON Jean 164 258 Principal 1° échelon 18 Juin 2003

Lycée Arivonimamo Principal 2° échelon 18 Juin 2005
Antananarivo, le
Et par délégation
LE CHEF DE REGION
-66-
PV voir modèle
AVANCEMENT DE CLASSE AVEC ANCIENNETE
RA/RA
---------------..
REGION D’ANDROY VISAS : -FIN.N°……….du……………..
---------------
-DCF N°………du……………..
Portant INSCRIPTION tableaux d’avancement de
classe d’un fonctionnaire du corps des Instituteurs
et Institutrices « C ».

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008/1041 du 31 Octobre 2008 fixant les pouvoirs délégués en matière des gestion du
-Vu le Décret n°2008/1042 du 31 Octobre 2008 instituant un Guichet de traitement des dossiers des
agents de l’Etat au niveau des six Chefs lieux de Région d’Analamanga, d’Antsiranana, de Diana, de Boeny,
d’Atsimo Andrefana et de la Haute Matsiatra ;(en cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,,, 2009 portant nomination du Chef de Région d’Androy ;
-Vu le Décret n°61-544 du 11 Octobre 1961, créant un corps des Instituteurs et Institutrices « C » et fixant le
du……………………. ;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER . – Est inscrit au tableau d’avancement de classe du corps des Instituteurs et Institutrices
« C » dans l’ordre de mérite ci-après, le fonctionnaire relevant de la Région d’Analamanga suivant :


EPP Bekily AC=05a 05m 23j

Et par délégation
LE CHEF DE REGION
-67-
RA/RA
---------------..
REGION D’ANDROY VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-------------------
-DCDE N°………du……………..
Portant avancement de classe et échelon d’un
fonctionnaire du corps des Instituteurs et Institutrices
« C » au titre des années :2000, 2001, 2004, 2006 et
2008.

de transition ;
-Vu le Décret n°2008/1041 du 31 Octobre 2008 fixant les pouvoirs délégués en matière des gestion du personnel de l’Etat
aux Chefs de Région ;
-Vu le Décret n°2008/1042 du 31 Octobre 2008 instituant un Guichet de traitement des dossiers des agents de l’Etat
au niveau des six Chefs lieux de Région d’Analamanga, d’Antsiranana, de Diana, de Boeny, d’Atsimo Andrefana et de la
Haute Matsiatra ;(en cas de guichet unique)
-Vu le Décret n°2009/,,,,,,,,,,,,, du ,,,,,,,,,,,,,l 2009 portant nomination du Chef de Région d’Androy;
-Vu le Décret n°61-544 du 11 Octobre 1961, créant un corps des Instituteurs et Institutrices « C » et fixant le statut
-Vu le Décision n°…………du…………..portant inscription au(x) tableau(x) d’avancement de Classe des fonctionnaires du
corps des Professeurs licenciés ;
-Vu Le Procès-verbal de réunion de la Commission Administrative Paritaire du corps concerné en date du…………;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - Par utilisation de l’ancienneté conservée de 07 ans 05 mois 23 jours attribuée par Arrêté n°
1699/2000-FOP/R.3 du 24 Février 2000, est promu pour compter des dates indiquées ci-dessous, tant au point de 20076022vue
de la solde que de l’ancienneté, le fonctionnaire relevant de la Région d’Analamanga suivant :
NOM ET PRENOMS NUMERO MATRICULE GRADE-CLASSE DATE D’EFFET DE

LIEU DE SERVICE ECHELON L’AVANCEMENT

EPP Bekily AC=05a 05m 23j
AC=02a 05 m 23j
AC=05M 23j
1°classe 3°échelon 01 Septembre 2001
AC épuisée
ARTICLE 2.- L’avancement d’échelon qui ne prend effet qu’après la date du présent arrêté est prononcé, sous réserve que
le fonctionnaire intéressé remplisse effectivement les conditions d’ancienneté de service exigées à la date de son
échéance.
Antananarivo, le
Et par délégation
LE CHEF DE REGION
-68-
Activité : RECLASSEMENT PAR DIPLOME
Définition : C’est l’acte qui permet un fonctionnaire d’accéder à un corps supérieur
Conditionnalités : Titulaire d’un diplôme défini par l’Arrêté n°928/2007-MFPTLS du 15 janvier 2007
-Demande sur papier libre, munie de l’avis des chefs hiérarchiques (01 ex)
-Photocopie de diplôme, certifiée par l’autorité compétente (01 ex)
-Arrêté du dernier avancement (01 ex)
-Attestation de non interruption de service
Vérification des dossiers Vérification et contrôle des pièces Les dossiers doivent être
constitutives des dossiers obligatoirement complets et
conformes ; sinon procéder à
la réclamation des pièces
défaillantes.
Envoi des dossiers au MEN Etablissement de Bordereau Mentionner les pièces

d’envoi constitutives
défaillantes.
Strictes vérifications
Envoi des dossiers au MFB Etablissement de Bordereau Aménagement des postes

d’Envoi budgétaires
timbre, considérant, cas de
chacun des intéressés, articles,
signature…
Envoi des dossiers au Etablissement de Bordereau Approbation
MFPTLS d’Envoi
-69-
Sigle

---------------- FIN.N°______du_______________
SECRETARIAT GENERAL
----------------- DGCF N° ______ du __________
PUBLIQUE ARRETE
----------------- N°_________MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES portant nomination d’un (des) fonctionnaire(s)
DE L’ETAT dans le cadre de l’Etat.
---------------
militaire ;
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°………du……...fixant les attribution du Ministère de la Fonction Publique, du Travail
-Vu le Décret n°……….du……..fixant les attributions du Ministre de la Fonction Publique, du Travail
et des Lois Sociales
-Vu le(s) dossier(s) de(s) l’intéressé(s) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- En application des dispositions de l’article 18 de la Loi n°2003-011 du 03
septembre 2003, le(s) fonctionnaire(s) dont le(s) nom(s) suit (suivent) est (sont) nommé(s) dans le corps ci-
dessous, aux grade, classe et échelon ci-après pour compter de la date du présent arrêté, tant au point de
vue de la solde que de l’ancienneté :
-CORPS DES……………………..-
Nom, prénoms, I.M…………, localité de service, chapitre budgétaire, Corps et grade, Date d’effet,
Diplôme, Loi des Finances.
Antananarivo, le
Et par délégation
DU TRAVAIL ET DES LOIS SOCIALES.
-70-
RA/RA
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU VISAS :

TRAVAIL ET DES LOIS SOCIALES
---------------- FIN.N°______du_______________
SECRETARIAT GENERAL
----------------- DGCF N° ______ du __________
PUBLIQUE ARRETE
----------------- N°_________MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE portant
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES nomination d’un fonctionnaire dans le cadre de
DE L’ETAT l’Etat.
---------------
RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008-109 du 18 Janvier 2008 fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du
-Vu le Décret n°2008-109 du 18 Janvier 2008 fixant les attributions du Ministre de la Fonction Publique, du
Travail et des Lois Sociales
-Vu le Décret n° 61-546 du 11 Octobre 1961 créant un corps des Chargés d’Enseignement et fixant le statut
-Vu le(s) dossier(s) de(s) l’intéressé(s) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- En application des dispositions de l’article 18 de la Loi n°2003-011 du 03 septembre
2003, le fonctionnaire dont le nom suit est nommé dans le corps ci-dessous, aux grade, classe et échelon ci-après
pour compter de la date du présent arrêté, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
-CORPS DES CHAGES D’ENSEIGNEMENT DE LA CATEGORIE V-

CHARGE D’ENSEIGNEMENT DE LA CATEGORIE V 1° CLASSE 3° ECHELON SATAGIAIRE :
INDICE : 1115
RAMAROKOTO Sylvain, IM 282 301, en service au CEG Antanimena, Chapitre : 00 81 6 101101, Instituteur « C »
Principal de Classe Exceptionnelle 2° Echelon Indice : 1020 pour compter du 19 Septembre 2005, Titulaire du
Certificat d’Aptitude Pédagogique des Collèges d’Enseignement Général Option : Malagasy, Histoire-Géographie,
Education Civique, Session SEPTEMBRE 2005. LF.2008/123
Antananarivo, le

et par délégation ;

-71-
Activité : ATTRIBUTION :- D’UN RAPPEL D’ANCIENNETE POUR SERVICES

MILITAIRES (RSM) ;
- D’UN RAPPEL D’ANCIENNETE POUR FORMATION
Définition : C’est l’acte par lequel on attribue à un agent une ancienneté proportionnelle à
la durée de : son Service Militaire ou National ou sa Formation.
Conditionnalité : Avoir effectué un Service Militaire ou National ou Formation.
- Demande sur papier libre (01 ex)
- Photocopie de l’Etat signalétique, légalisée par la police ou la gendarmerie (SN) (01 ex)
- Arrêté portant bonification d’ancienneté (après formation) (01 ex)
- Attestation de non attribution de bonification d’ancienneté pour services militaires ou pour Formation
délivrée par la CISCO ou la DREN (01 ex)
- Extrait ou copie du dernier avancement (01 ex)
Vérification des dossiers Vérification et contrôle des Le dossier, muni d’une

pièces constitutives des demande formulée par
dossiers l’intéressé€ doit être
obligatoirement complet et
Vérification du calcul de conforme ; sinon procéder à la
l’ancienneté mentionnée dans réclamation des pièces
l’Etat Signalétique ou dans défaillantes.
l’Arrêté portant équivalence
Délivrance de l’Attestation de
non attribution de bonification
RSM ou Formation, si ce n’est
pas déjà délivrée par la CISCO
Tenir compte des

Considérant, Cas de chacun
des intéressés, Articles,
Signataire…
au MEFB/Ex-Faritany, pour Signature MFTLS;
visa Enregistrement Primature ;
Ampliation MFTLS ; Ampliation
MEN
Central, pour suite du
traitement
- 72

DREN

Après notification : Etablissement d’un dossier de La bonification attribuée est

demande d’application de la applicable dans un
bonification RSM ou Formation avancement d’échelon ou de
par l’intéressé(e) classe ou reclassement
indiciaire concernant
l’intéressé (e)
Pièces à fournir : (Application
de la bonification)
-Demande –Extrait ou copie

de l’Arrêté d’attribution
-Attestation de non application
de la bonification (délivrée par
la CISCO ou DREN)
-Souche du bulletin de solde
ou avis de crédit
-73-
RSM
Sigle
---------------..
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, VISAS :-FIN.N°………….du…………….
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
---------------- ARRETE N°……..-MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant attribution d’un (des) rappel(s)
PUBLIQUE d’ancienneté pour services militaires à un (des)
---------------- fonctionnaire(s) dans les cadres de l’Etat.
DE L’ETAT
----------------
-Vu le Décret n°……...du………………………., portant nomination du Premier Ministre, Chef du
Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………du………………………., portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°……… du ……….., fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du
Travail et des Lois Sociales ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,,créant un corps des,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,et fixant le statut particulier de ce
-Vu la (les) demande(s) et le(s) dossier(s) de(s) l’ intéressé(s) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - En application des dispositions de la Loi n°66-019 du 05 Juillet 1966, le(s)
fonctionnaire(s) dont le(s) nom(s) suit (vent) obtient (nent) (respectivement) un (des) rappel(s) d’ancienneté
pour services militaires de :
M/Mme………………………………………., IM………………………grade, corps, en service.

SN (entre le…………………..au………………….) RSM :………..an(s)……mois……..jour(s).
Antananarivo, le…………………………….
LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT

Et par délégation
-74-
RA/RA
---------------..
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU VISAS :-FIN.N°………….du…………….
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant attribution d’un rappel d’ancienneté pour
PUBLIQUE services militaires à un fonctionnaire dans les
---------------- cadres de l’Etat.
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DE
L’ETAT
----------------
RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008-109 du 18 Janvier 2008 fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du
-Vu le Décret n°2008-109 du 18 Janvier 2008 fixant les attributions du Ministre de la Fonction Publique, du
Mars 1996 modifiant certaines dispositions du Décret n°73/130 du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués en
matière de gestion du personnel aux Ministres et Chefs de Province ;
-Vu le Décret n°61-544 du 11 octobre 1961 créant un corps des Instituteurs et Institutrices « c » et fixant le
-Vu la demande et le dossier l’intéressée;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - En application des dispositions de la Loi n°66-019 du 05 Juillet 1966, le fonctionnaire
dont le nom suit obtient un rappel d’ancienneté pour services militaires de :
Mme RABODO Evelyne, IM 196 103, Institutrice « C » Principale 3° échelon, en service à l’EPP Ambanidia
SN (entre le 01 Septembre 1978 au 07 Octobre 1980) RSM : 02 ans 01 mois 06 jours.

et par délégation
- 75 -
ANCIENNETE APRES FORMATION
Sigle
REPOBLIKAN’ I MADAGASIKARA
---------------..
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant attribution d’une bonification
PUBLIQUE d’ancienneté d’un fonctionnaire dans les cadres
---------------- de l’Etat.
DE L’ETAT
----------------

Gouvernement ;
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,,créant un corps des,,,,,,,,,,,,,,,,,et fixant le statut particulier de ce corps
et les textes subséquents ;
-Vu la (les) demande(s) et le(s) dossier(s) de(s) l’ intéressé(s) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - En application des dispositions de(s) l’arrêté(s) n°………..du………. (et

n°…………du………….) portant détermination de l’équivalence administrative d’un titre dans la Fonction
Publique et Titulaire de(s) Diplôme(s) de……………, le(s) fonctionnaire(s) dont le(s) nom(s) suit(suivent)
obtient(nent) une (des) bonification(s) d’ancienneté de :
M/Mme………………………………………., IM………………………grade, corps, en service
à ……………….. ; Bonification d’Ancienneté (B.A.) =…………….

Et par délégation
-76-
ANCIENNETE APRES FORMATION
RA/RA
REPOBLIKAN’ I MADAGASIKARA
---------------..
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant attribution d’une bonification
PUBLIQUE d’ancienneté d’un fonctionnaire dans les cadres
---------------- de l’Etat.
DE L’ETAT
----------------
militaire ;
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008-109 du 18 Janvier 2008 fixant les attributions du Ministre de la Fonction
-Vu le Décret n°61-544 du 11 octobre 1961 créant un corps des Instituteurs et Institutrices « C »et
-Vu la demande et le dossier de l’ intéressée ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - En application des dispositions des arrêtés n° 13 617/2005-CNEAT n°
13 618/2005-CNEAT du 08 Septembre 2005 portant détermination de l’équivalence administrative d’un titre
dans la Fonction Publique et Titulaire des Diplômes d Etude en Langue Française DELF. B.1 et DELF
B.2 le fonctionnaire dont le nom suit obtient une bonification d’ancienneté de :
M/Mme RASOARIMIADANA Viviane, IM. 165 135, Institutrice « C » , Principale de classe exceptionnelle 2°
échelon (R.I. 1600) en service à l’EPP Ambodimita.
Bonification d’Ancienneté (B.A.) = 02 ans.

Et par délégation
-77-
Activité : ATTRIBUTION D’UN RAPPEL D’ANCIENNETE AUX INSTITUTEURS ET

INSTITUTRICES « C » TITULAIRES DU CAP/EB ou CAP/EP, RECLASSES
DANS LE CADRE « B » AVANT LE 30 AVRIL 1993.
Définition : C’est l’acte par lequel on attribue à un agent une ancienneté entre la date d’obtention de
diplôme CAP/EP ou CAP/EB et celle de nomination.
Conditionnalité : Avoir effectué une période allant de la date de l’obtention de diplôme du CAP/EB ou
CAP/EP jusqu’à la date de l’arrêté de reclassement.
- Demande de bonification d’ancienneté avec avis du chef hiérarchique adressée, à M. Le Ministre de

la Fonction Publique, du Travail et des Lois Sociales s/c de Mme Le Ministre de l’Education
Nationale (01 ex)
- Extrait ou copie de l’Arrêté de nomination dans le corps des Instituteurs
et Institutrices « C » (01 ex)
- Extrait ou copie de l’Arrêté de nomination dans le corps des Instituteurs
et Institutrices « B» (01 ex)
- Relevé des services ( à établir au niveau CISCO ou DREN ou MEN) (01 ex)
- Photocopie du CAP certifiée par l’autorité compétente (01 ex)
- Extrait ou copie de l’arrêté d’admission à la retraite (Pour le retraité) (01 ex)
- Attestation de non attribution de bonification d’ancienneté délivrée par la
CISCO ou la DREN ou MEN (01 ex)
Vérification des dossiers Vérification et contrôle des pièces Le dossier, muni d’une demande
constitutives des dossiers formulée par l’intéressé(e) doit
être obligatoirement complet et
Vérification du calcul de conforme ; sinon procéder à la
l’ancienneté entre la date réclamation des pièces
d’obtention de diplôme et la date défaillantes.
de nomination dans le cadre
« B ».
Délivrance de l’Attestation de non
attribution de bonification, si ce
n’est pas déjà délivrée par la
CISCO ou la DREN.

Signataire…
au MFB/Ex-Faritany, pour visa Signature MFPTLS ;
Ampliation MFPTLS ; Ampliation
Envoi du projet visé, au MEN MEN
Central, pour suite du traitement
- 78 -

DREN

destinataires concernées lesquelles notifieront
les intéressés.
Après notification : Etablissement d’un dossier de La bonification attribuée est

demande d’application de la applicable dans un avancement
bonification par l’intéressée(e). d’échelon ou de classe ou
reclassement indiciaire
concernant l’intéressé(e).
Pièces à fournir : (Application de
la bonification)
-Demande libre –Extrait ou copie

de l’Arrêté d’attribution
-Attestation de non application de
la bonification (délivrée par la
CISCO ou DREN ou MEN)
-Souche du bulletin de solde ou
avis de crédit
-79-

INSTITUTRICES « C » TITULAIRES DU CAP/EB ou CAP/EP, RELCASSES DANS
LE CADRE « B » AVANT LE 30 AVRIL 1993,
Sigle
---------------..
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant attribution de bonification d’ancienneté
PUBLIQUE d’ un (des) fonctionnaire(s) relevant du
---------------- Ministère de l’Education nationale.
DE L’ETAT
----------------
Gouvernement ;
-Vu le Décret n°61-545 du 11 Octobre 1961, créant un corps des Instituteurs et Institutrices « B »
-Vu le Décret n°2008-312 du 28 Février 2008 abrogeant et remplaçant le Décret n°70-127 du 03
Mars 1970 abrogeant certaines dispositions du Décret n°61-545 du 11 Octobre 1961 fixant le statut
particulier du corps des Instituteurs et Institutrices du cadre « B » ;
-Vu le(s) dossier(s) de(s) l’ intéressé(s) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - En application de l’article 2 nouveau alinéa « a » du Décret n°2008-312 du
28 Février 2008, le(s) fonctionnaire(s) dont le(s) nom(s) suit (suivent) bénéficie(nt) (respectivement) une
bonification d’ancienneté égale à la période allant de la date de l’obtention du diplôme de Certificat
d’Aptitude Pédagogique jusqu’à la date de l’arrêté de nomination d’Instituteurs et Institutrices de la
catégorie III
NOM ET PRENOMS – DATE DE DATE DE L’ARRETE ANCIENNETE

MATRICULE-CORPS L’OBTENTION DU DE NOMINATION
ET GRADE- DIPLOME DE CAP INST. « B »
AFFECTATION
Antananarivo, le
Et par délégation
LE MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU
-80-
RA/RA
---------------..
--------------- -DCF N°…………du……………
PUBLIQUE ARRETE N°……..-MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE
---------------- Portant attribution de bonification d’ancienneté des
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES fonctionnaires relevant du Ministère de l’Education
DE L’ETAT nationale.
----------------
de transition ;
-Vu le Décret n°2008-109 du 18 Janvier 2008 fixant les attributions du Ministre de la Fonction Publique, du Travail et des
Lois Sociales ;
-Vu le Décret n° 2008-109 du 18Janvier 2008, fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du
-Vu le Décret n°61-545 du 11 Octobre 1961, créant un corps des Instituteurs et Institutrices « B » fixant le statut
-Vu le Décret n°2008-312 du 28 Février 2008 abrogeant et remplaçant le Décret n°70-127 du 03 Mars 1970
abrogeant certaines dispositions du Décret n°61-545 du 11 Octobre 1961 fixant le statut particulier du corps des
Instituteurs et Institutrices du cadre « B » ;
- -Vu les dossiers des intéressés ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - En application de l’article-2 nouveau alinéa « a » du Décret n°2008-312 du 28 Février
2008, les fonctionnaires dont les noms suivent bénéficient respectivement une bonification d’ancienneté égale à la
période allant de la date de l’obtention du diplôme de Certificat d’Aptitude Pédagogique jusqu’à la date de l’arrêté de
nomination d’Instituteurs et Institutrices de la catégorie III
NOM ET PRENOMS – DATE DE DATE DE L’ARRETE ANCIENNETE

MATRICULE-CORPS ET L’OBTENTION DU DE NOMINATION
GRADE-AFFECTATION DIPLOME DE CAP INST. « B »
RAVELOARISOA Jeanne, 06 Juillet 1979 24 Janvier 1986 06 ans 06mois 18jours
IM. 176 168 Inst. »B »
PCEX 2° Ech.
EPP Fenoarivo
Antananarivo-Atsimondrano
RAKOTO Bernard, 18 Juin 1981 16 Novembre 1985 04 ans 04mois 28jours
IM. 151 361
INST »B » PCEX 2° Ech.
CISCO Antananarivo-
Renivohitra
Antananarivo, le
Et par délégation
LE MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU
-81-

INSTITUTRICES « C » TITULAIRES DU CAP/EB ou CAP/EP, RELCASSES DANS LE CADRE « B » AVANT
LE 30 AVRIL 1993, RECLASSES DANS LE CADRE « A » = REVISION DE SITUATION
Sigle
---------------.
.
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant révision de situation d’un fonctionnaire du
PUBLIQUE corps des…………………..
----------------
DE L’ETAT
----------------

-Vu le Décret n°…….. du ……………, portant nomination du Premier Ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°…….. du ……………, portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n° ……. du ……………, fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du Travail et
des Lois Sociales ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°…….. du ……………, créant un corps des ……………..et fixant le statut particulier de ce corps
-Vu le Décret n°2008-312 du 28 Février 2008 abrogeant et remplaçant le Décret n°70-127 du 03 Mars 1970
abrogeant certaines dispositions du Décret n°61-545 du 11 Octobre 1961 fixant le statut particulier du corps des
Instituteurs et Institutrices du cadre «B»;
-Vu le dossier de l’ intéressé(e) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - La situation administrative, de Monsieur (Madame)………………………….. , IM…………,
(corps)…………….., en service au (à la )……………………………… est révisée comme suit :
SITUATION ACTUELLE SITUATION REVISEE
Antananarivo, le

Et par délégation
RA/RA -82-
---------------..
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant révision de situation d’un fonctionnaire du
PUBLIQUE corps des Professeurs Licenciés.
----------------
DE L’ETAT
----------------
de transition ;
-Vu le Décret n° 2008-109 du 18Janvier 2008, fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du Travail et des
Lois Sociales ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°61-366 du 13 Juillet 1961, créant un corps des Professeurs licenciés fixant le statut particulier de ce corps
-Vu le Décret n°61-545 du 11 Octobre 1961, créant un corps des Instituteurs et Institutrices « B » fixant le statut particulier
-Vu le Décret n°2008-312 du 28 Février 2008 abrogeant et remplaçant le Décret n°70-127 du 03 Mars 1970 abrogeant
certaines dispositions du Décret n°61-545 du 11 Octobre 1961 fixant le statut particulier du corps des Instituteurs et Institutrices du
cadre « B » ;
-Vu le dossier de l’ intéressé;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER - La situation administrative, de Monsieur RAKOTOZAFY Désiré, IM. 178 211, Professeur
Licencié, en service au Lycée Moderne Ampefiloha, est révisée comme suit :
SITUATION ACTUELLE SITUATION REVISEE
-Instituteur « B » 1°cl.3°éch. pour compter du -Instituteur « B » Principal 1 échelon pour compter du

01/01/95 Indice : 815 01/01/98
-En application du décret n°2008-312 du 28/02/08,
l’intéressé bénéficie une Bonification d’Ancienneté : du
06/03/78 (date du diplôme CAP) au 28/11/85 (date de
l’arrêté de nomination « B »), soit 7a 08m 22j ; par
utilisation de l’ancienneté citée ci-dessus, sont constatés
les avancements suivants :
-Instituteur « B » Principal 2° échelon pour compter du
01/01/98
A.C : 05a 08m 22j
-Instituteur « B » Principal 3° échelon pour compter du
01/01/98
A.C : 03a 08m 22j
-Instituteur « B » Principal de classe exceptionnelle 1°
échelon pour compter du 01/01/98 A.C : 08 22j,
Indice : 1020
- Reclassé Professeur Licencié, -Nommé Professeur Licencié 1°classe 1°échelon
2°classe1°échelon, pour compter du pour compter du 28/07/98, Indice : 1105
28/07/98, Indice : 815 B.A : 01a 11m 28j
B.A : 01a 11m 28j (arrêté n°1890/87 du A.C : 06m 27j (dernière situation à la date de
14/04/87) nomination)
A.C : 03a 06m 27j (Arrêté n°5823-FOP/R.3 B.A + C.A = 02a 06m 25j
du 28/07/87)
B.A + A.C = 5a 6m 25j -Par utilisation de l’ancienneté précitée sont
-Professeur licencié 2°classe 2°échelon pour constatés les avancements suivants :
compter du 28/07/98
A.C : 03a 06m 25j -Professeur licencié 1°classe 2°échelon pour
-Professeur licencié 2°classe 3°échelon pour compter du 28/07/98 A.C : 06m 25j
compter du 28/07/98
A.C : 01a 06m 25j -Professeur licencié 1°classe 3°échelon pour
-Professeur licencié 1°classe 1°échelon pour compter du 03/01/00 A.C : épuisée
compter du 03/01/00
A.C : épuisée -Professeur licencié Principal 1°échelon pour
-Professeur licencié 1°classe 2°échelon pour compter du 03/01/03
compter du 03/01/02 -Professeur licencié Principal 2°échelon pour
-Professeur licencié 1°classe 3°échelon pour compter du 03/01/05
compter du 03/01/04 -Professeur licencié Principal 3°échelon pour
-Professeur licencié Principal 1°échelon pour compter du 03/01/07
compter du 03/01/07
Antananarivo, le
et par délégation,
-84-
Activité : MISE A LA RETRAITE
Définition : C’est la cessation définitive des activités professionnelles conformément

aux dispositions réglementaire et législative
Conditionnalités :
- Etre âgé de 60 ans (Cessation obligatoire de service sans attente de la parution de l’Arrêté portant
admission à la retraite) (Retraite pour limite d’âge)
- Avoir accompli au moins 25 ans de service effectif (Retraite d’ancienneté)
- Avoir accompli au moins 15 ans de service effectif (Retraite proportionnelle)
1/-Cas de Retraite pour limite d’âge :

- Copie d’acte de naissance (01 ex)
- Relevé des services, établi par la CISCO ou DREN (01 ex)
2/- Cas de la Retraite anticipée/proportionnelle :
- Copie d’acte de naissance (01 ex)
- Relevé des services, établi par la CISCO (01 ex)
- Déclaration sur l’honneur de non engagement relatif à un prêt bancaire
(à faire légaliser par la Mairie) (01 ex)
Etablissement et signature Vérification des pièces Les dossiers doivent être

de Relevé des Services constitutives des dossiers obligatoirement complets et
conformes ; sinon procéder à la
Confrontation et rectification du réclamation des pièces défaillantes.
Relevé des Services
Cas de la mise à la retraite
Emission d’Avis sur la anticipée.
demande
Visa du Relevé des Transmission du Relevé des

Services par FOP/Ex- Services à la FOP/Ex-Faritany
Faritany ou Région pour visa
Traitement des dossiers Etablissement du projet En 08 exemplaires

d’Arrêté
Timbre, Intitulé du projet, Cas des
intéressés, Articles, Titre du
signataire…
-85 -
Visas du projet d’Arrêté Transmission du projet et des Suite du circuit : visa DGCF ;
dossiers y afférents au MEN Signature MFTLS ; Enregistrement
central pour envoi au MFB, Primature ; Ampliation MFTLS ;
pour visa Ampliation MEN
Transmission du projet et des

dossiers y afférents à la
DGCF, pour suite du
traitement.
Ampliation Ampliation et notification des Effectuées par le MEN Central

intéressés
Envoi des copies aux différents

destinataires
Notification Suivi des dossiers Vérification Les intéressés sont notifiés

de l’effectivité des notifications directement par le Ministère s/c de
leur chef hiérarchique direct (Chef
d’établissement…)
Après notification : Constitution des dossiers pour Faire adresser les intéressés au
Préparation de la la liquidation des Pensions Service des Pensions MFB/Ex-
liquidation des Pensions Faritany
-86-
Sigle
---------------..
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant admission à la retraite anticipée des
PUBLIQUE divers corps des fonctionnaires du MEN.
----------------
DE L’ETAT
----------------
-Vu le Décret n°……… du ……….. , portant nomination du Premier Ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°……… du…………, portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le dossier de(s) l’ intéressé(s);
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- Est (sont) mis (e) à la retraite anticipée sur sa (leur) demande pour compter
de la date de sa (leur) cessation définitive de service laquelle ne doit pas dépasser 03 mois à partir de la
date du présent arrêté :
NOM ET PRENOMS – IM CORPS ET GRADE LIEU DE SERVICE

Et par délégation
-87-
RA/RA
---------------..
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant admission à la retraite anticipée des
PUBLIQUE divers corps des fonctionnaires du MEN.
----------------
DE L’ETAT
----------------
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n° 2008-209 du 18Janvier 2008, fixant les attributions du Ministère de la Fonction
Publique, du Travail et des Lois Sociales ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu les dossiers des intéressés ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- Sont admis à la retraite anticipée sur leur demande pour compter de la date
de leur cessation définitive de service respective, laquelle ne doit pas dépasser 03 mois à partir de la date
du présent arrêté :
NOM ET PRENOMS – IM CORPS ET GRADE LIEU DE SERVICE

ZAFIVAVY Claudine Institutrice « C » Principale de EPP Béryl Rose Toamasina-I

169 896 classe exceptionnelle 2° DREN Atsinanana
échelon RI : 1550 00 811 150
RABESAOTRA Florent Chargé d’Enseignement V CEG Ratsimilaho

170 456 Principal de classe DREN Atsinanana
exceptionnelle 1° échelon 00 810 110

Et par délégation
-88-
Sigle
--------------

----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant admission à la retraite pour limite d’âge
PUBLIQUE d’un (des) fonctionnaire(s) du Ministère de
---------------- l’Education Nationale.
DE L’ETAT
----------------

-Vu le Décret n°……… du……….., portant nomination du Premier Ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°……… du ………., , portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°2007-209 du 06 Mars 2007, fixant les attributions du Ministère de la Fonction
Publique, du Travail et des Lois Sociales ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le dossier de (des) l’ intéressé(s);
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- Est (Sont) admis(es) à la retraite pour limite d’âge le(s) fonctionnaire(s) du
Ministère de l’Education Nationale dont le (les) nom(s) suit (suivent) et pour compter de (des) la date(s)
indiquée(s) ci-dessous :
NOM ET PRENOMS CORPS ET GRADE LIEU DE SERVICE- DATE D’EFFET

IM INDICE IMPUTATION
BUGETAIRE

Et par délégation
- 89 -
RA/RA
--------------..
----------------- -DCF N°…………du……………
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant admission à la retraite pour limite d’âge des
PUBLIQUE fonctionnaires du Ministère de l’Education Nationale.
----------------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DE
L’ETAT
----------------

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n° 2008-209 du 18Janvier 2008, fixant les attributions du Ministère de la Fonction, du Travail et
des Lois Sociales , ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu les dossiers des intéressés;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- Sont admis à la retraite pour limite d’âge les fonctionnaires du Ministère de l’Education
Nationale dont les noms suivent et pour compter des dates indiquées ci-dessous :
NOM ET PRENOMS - CORPS ET GRADE LIEU DE SERVICE- DATE D’EFFET

IM INDICE IMPUTATION
BUGETAIRE
SOJA Bernard Professeur licencié Lycée Laurent 10 Octobre 2008
167 145 Principal de clase BOTOKEKY
exceptionnelle 2° 00 810 110
échelon- Indice : 1850 DREN Atsimo Andrefana
CEG Joël
RABESOA Jao Assistant RAKOTOMALALA 30 Décembre 2008
176 563 d’Administration 00 810 110
Principal de classe DREN HAUTE-
exceptionnelle 2° MATSIATRA
échelon -RI :1550
Et par délégation
-90-
Activité : INDEMNITE COMPENSATRICE DE CONGE NON PRIS
Définition : C’est l’indemnité attribuée à un fonctionnaire en compensation des congés non

pris à la fin de carrière
Conditionnalité : Etre titulaire de congé non pris des trois dernières années de service
- Demande sur papier libre, munie de l’avis favorable des chefs hiérarchiques (01 ex)
- Copies des Décisions de congé des 03 dernières années ou Demande de congé (03 dernières
années) si l’intéressé(e) n’est pas titulaire de Décision de congé (01 ex de chaque)
- Attestation de non jouissance de congé, signée par les chefs hiérarchiques (01 ex)
- Etat de droit de congé, délivré par la CISCO ou DREN (01 ex)
- Extrait ou copie de l’Arrêté de mise à la retraite (01 ex)
- Attestation de cessation de service (01 ex)
- Souche du bulletin de solde ou de l’avis de crédit (01 ex)
Constitution des dossiers Vérification des pièces Les dossiers doivent être
par l’intéressé(e) constitutives des dossiers obligatoirement complets et
conformes ; sinon procéder
défaillantes.
Traitement des dossiers Etablissement du projet de En 06 exemplaires
Décision, en tenant compte
des paramètres : Intitulé du
projet, Coordonnées des
signataire…
Visas du projet de Transmission du projet, muni
Décision des fonds des dossiers,
successivement au
MEFB/Ex-Faritany et au
DCF/Ex-Faritany, pour visas
Signature du projet Transmission du projet, muni MEN Central

des fonds des dossiers, au
MEN, pour signature du
Ministre

DREN et CISCO
Notification des intéressés

s/c CISCO
Après notification Constitution des dossiers Intéressés
pour mandatement

formaté

Solde/MEFB/Ex-Faritany
-91-
Sigle REPOBLIKAN’I MADAGASIKARA

---------------..
--------------------
SECRETARIAT GENERAL -CDE N°………du……………..
--------------------
-------------------- Portant octroi d’une indemnité compensatrice
de congé non pris à un (des) fonctionnaire(s)
des cadres de l’Etat relevant du Ministère de
l’Education Nationale.

-Vu le Décret n°2004-812 du 24 Août 2004, fixant les régimes des congé, permission et autorisation
d’absence des fonctionnaires ;
-Vu le Décret n° ……….du….portant nomination du PREMIER ministre, Chef du Gouvernement ;
-Vu le Décret n°….du………, portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu la (les) demande(s) de (des) l’intéressé(s) ;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER.- En application de l’article 7 du Décret n°2004-812 du 24 Août 2004, le (les)
fonctionnaire(s) des Cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education Nationale dont le(s) nom(s) suit
(suivent) obtient (obtiennent) UNE INDEMNITE COMPENSATRICE DE CONGE NON PRIS égale au droit
ci-après :
NOM CORPS ET RETRAITE PAR DROIT AU NOMBRE NOMBRE

PRENOMS GRADE POUR ARRETE TITRE DES DE JOURS DE JOURS
MATRICULE CHAPITRE COMPTER N° DU ANNEES (chiffres) (lettres)
LOCALITE BUD DU
Antananarivo, le

-92-
---------------..
--------------
--------------------
DIRECTION DES RESSOURCES DECISION N°……….-MEN/SG/DRH
HUMAINES Portant octroi d’une indemnité compensatrice
------------ de congé non pris à un fonctionnaire des
cadres de l’Etat relevant du Ministère de
l’Education Nationale.

Nirina RAJOELINA ;
-Vu la demande de l’intéressé ;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER.- En application de l’article 7 du Décret n°2004-812 du 24 Août 2004, le

fonctionnaire des Cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education Nationale dont le nom suit obtient
UNE INDEMNITE COMPENSATRICE DE CONGE NON PRIS égale au droit ci-après :
NOM PRENOMS CORPS RETRAITE PAR DROIT AU NOMBRE NOMBR

MATRICULE ET POUR ARRETE N° TITRE DE E DE
LOCALITE GRADE COMPTER DU DES JOURS JOURS
CHAPITRE DU ANNEES (chiffres) (lettres)
BUD
RAKOTOBE Albert Inst, « C » 12 702 /06 2004 30 Soixante
221 671 PCEX 2° 16, 08,06 du 17,08,06 2005 30 dix huit
CISCO Betafo ECH 2006 18,5 jours et
Chapitre 78,5 demi
00814118
Antananarivo, le

-93-
INDEMNITE D’INSTALLATION A LA RETRAITE
Définition : C’est l’indemnité attribuée à un fonctionnaire admis à la retraite

Conditionnalités : Etre admis à la retraite à partir du 03 Septembre 2003
- Demande sur papier libre (01 ex)
- Extrait ou copie de l’arrêté de mise à la retraite (01 ex)
- Relevé des services, visé par la FOP/Ex-Faritany ou Région (01 ex)
- Attestation de non interruption ou de continuité de service, délivrée par la CISCO
(01 ex)
- Attestation de cessation de service
Délivrée par le chef hiérarchique direct (01 ex)
- Pièces relatives au règlement de la validation de services précaires (01 ex)
- Souche du dernier bulletin de solde ou avis de crédit (01 ex)
Constitution des dossiers Vérification des pièces Les dossiers doivent être
par l’intéressé(e) constitutives des dossiers obligatoirement complets et
défaillantes.
Traitement des dossiers Etablissement du projet de En 06 exemplaires
Décision en tenant compte
des paramètres :Timbre,
Intitulé du projet,
Coordonnées des
signataire…
Visas du projet de Transmission du projet, muni
Décision des fonds des dossiers,
successivement au MFB/ex-
Faritany et au DCF/ex-
Faritany, pour visas ou DCF/MEN
Signature du projet Transmission du projet, muni

des fonds des dossiers, au
MEN, pour signature du
Ministre
DREN et CISCO
Notification des intéressés

s/c CISCO
Après notification Constitution des dossiers Intéressés
pour le mandatement

formaté

-94-
Sigle
---------------..
------------
--------------------
---------------- Portant octroi d’une Indemnité d’Installation de
Retraite à un fonctionnaire relevant de la
Région de………………..
NOM :…………………………………………………………
PRENOMS :………………………………………………….
MATRICULE :………………………………………………..
ANCIENNE POSITION NOUVELLE POSITION
Budget : Budget :
Imputation budgétaire : Imputation budgétaire :
-INCHANGEE
Grade ou emploi : Grade ou emploi :
Indice : Indice :
Précédemment en service………………………
En application des dispositions du Décret
n°2003-993 du 07 Octobre 2003, obtient une
……………………………………………………… indemnité d’installation de retraite fixée à………
mois,……………jour(s) (en lettres) et en
……………………………………………………… chiffres mis entre parenthèses), de son
dernier salaire.
Retraité(e) pour compter
du……………………….
………………………………………………………
Par Arrêté n°………………………………………
du…………………………………………………..
Antananarivo, le

- 95 -
RA/RA
---------------..
------------
--------------
------- Portant octroi d’une Indemnité d’Installation de
Retraite à un fonctionnaire relevant de la
Région d’Amoron’i Mania.
NOM : RAZAFIMANOA
PRENOMS : Ginot
MATRICULE : 134 451
Budget : Général Budget :
Imputation budgétaire : 00 810 110 Imputation budgétaire :
-INCHANGEE
Grade ou emploi : Instituteur « C » Principal Grade ou emploi :
de classe exceptionnelle 2° échelon
Indice :
Indice : 1550
En application des dispositions du Décret
Précédemment en service : au CEG n°2003-993 du 07 Octobre 2003, obtient une
Tsarasaotra Ambositra indemnité d’installation de retraite fixée à
DOUZE mois (12 mois) de son dernier salaire.
Retraité pour compter du 30 Avril 2008
Par Arrêté n° 1809/2008-

MINFOPTLS/SG/DGRFOP/DRHE/GES.3 du
22 Janvier 2008
Antananarivo, le

-96-
POSITIONS REGLEMENTAIRES
Activité : DETACHEMENT
Définition : C’est la position du fonctionnaire servant dans une Administration autre que celle dont relève
sa spécialité.
Conditionnalités :
-Accord du département ministériel d’accueil
-Accord du Ministère de l’Education Nationale
-Demande avec avis des chefs hiérarchiques et du ministère d’accueil
-Dernier arrêté d’avancement
-Souche du Bulletin de solde ou Avis de crédit
Vérification des dossiers Vérification des pièces Les dossiers doivent être
défaillantes.
Envoi des dossiers au MEN Etablissement de Bordereau Pour avis

d’Envoi
Traitement des dossiers Etablissement du projet d’Arrêté En 06 exemplaires

en tenant compte des
paramètres : timbre, intitulé du
projet, coordonnées de
l’intéressé, article, titre du
signataire…
Envoi de projet d’arrêté au Etablissement du Bordereau Pour compétence

MFTLS d’envoi
-97 -
Activité : DISPONIBILITE
Définition : C’est la position du fonctionnaire cessant temporairement de servir dans les organismes
publics.
Conditionnalités :
-Convenance personnelles
-Accord du Ministère de l’Education Nationale
-Demande avec avis des chefs hiérarchiques

-Dernier arrêté d’avancement
-Souche du Bulletin de solde ou Avis de crédit
Vérification des dossiers Vérification des pièces Les dossiers doivent être
défaillantes.
Traitement des dossiers Etablissement du projet d’Arrêté En 06 exemplaires

en tenant compte des
paramètres : timbre, intitulé du
projet, coordonnées de
l’intéressé, article, titre du
signataire…

successivement au MEFB et au
DGCF, pour visas
Signature du projet d’Arrêté Présentation du projet pour En 02 exemplaires

signature du MEN
Transmission du projet à la En 06 exemplaires

Primature pour enregistrement
Ampliation de l’Arrêté Ampliation de l’Arrêté par le Notification de l’intéressé, de

MEN DREN et CISCO intéressées
- 98 -
PERSONNEL NON ENCADRE
Activité : RENOUVELLEMENT DE CONTRAT DE TRAVAIL
Définition : C’est l’acte de rengagement d’un agent contractuel à son emploi

Conditionnalités :
- Remplir les conditions physiques exigées par l’emploi
- Inexistence d’affaires disciplinaires
- Copie conforme du dernier contrat (02 ex)
- Certificats de visite médicale d’aptitude, avec photos (Modèles 57 et 58), visée par le médecin
compétent (1 de chaque)
- Attestation de prise de service, signée par le chef hiérarchique (02 ex)
- Attestation de non interruption ou de continuité de service, signée par
le chef hiérarchique (02 ex)
- Fiche N°2, délivrée par la CISCO ou la DREN (05 ex)
Bulletin Individuel de Notes, pour les contractuels stagiaires (assimilés au cadre A) (02 ex)
- Imprimé de Contrat de Travail laissé non rempli, mais dûment signé et muni de la mention « Lu et
accepté » (04 ex)
Vérification et traitement Vérification des pièces Les dossiers doivent être

des dossiers constitutives des dossiers obligatoirement complets et
défaillantes.
Etablissement du projet de Les imprimés de Contrat

Contrat (4 exemplaires) dûment signés par les
intéressés, munis de la
mention « Lu et accepté »,
doivent rester vierges.
Etablissement du Fiche N°2 Si ce n’est pas encore fait

au niveau de la CISCO et
Signature de la Fiche N°2 devrait être signé par le
par le DREN Chef CISCO.
Tenue de la Commission Etablissement des listes des La Commission doit être
de renouvellement de intéressés dont le contrat est composée de :
Contrat à renouveler 2 Responsables du Contrat
(le cas échéant - selon les (DREN) : dont 1 Président
provinces) Etablissement du Procès- de la commission
verbal de commission 1 Représentant MFB/Ex-
Faritany
Tenue de la Commission 1 Représentant de la
proprement dite avec DCF/Ex-Faritany
consultation individuelle des 1 Secrétaire
dossiers
-99-
Visa du projet de contrat Envoi des projets de contrat

au MFB/Ex-Faritany pour
visa
Suite du circuit : visa DCF ;
Transmission du projet de Signature /MEN
Contrat muni des dossiers y Enregistrement
afférents, au MEN Central,
pour suite du traitement.
Visa du DCF Présentation du projet de MEN Central
Contrat pour visa du DCF et
pour signature et diffusion
Ampliation du Contrat et Etablissement «Copie Par les DREN :

notification des conforme» du Contrat en 05 02 ex : Pour mandatement
destinataires exemplaires 01 ex : Notification de la
CISCO
01 ex : Notification de
l’intéressé(e)
01 ex : Pour classement
dans le dossier
Mandatement du Contrat Etablissement des Actes

Formatés et transmission au
MFB/Ex-Faritany, avec les
pièces y afférentes.
-100-

FICHE N°2
-------------------- --------------
RENOUVELLEMENT DE CONTRAT
PROPOSITION DE RENOUVELLEMENT DE CONTRAT DE :
Mme/Mlle……………………………………………I.M……………………………
Corps des………………………………….en qualité de…………………………….
En service à…………………………………………………………………………...
Dont l’engagement arrive à l’expiration le…………………………………………...
Budget……………………………………..Chapitre…………………………………
A-RENSEIGNEMENTS
Né (e) le ………………………………… à ………………………………………….
Situation de famille……………………Diplôme …………………………………….
1° CONTRAT EFA DUREE : DATE D’EFFET :

Assimilation : Indice :
B-CONTRAT PROPOSE OU AVENANT

CONTRAT EFA DUREE : DATE D’EFFET :
AVIS FAVORABLE DES AUTORITES HIERARCHIQUES DEROGATION
AVIS DE LA COMMISSION
-101-
CADRES : D – C – B
MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE FICHE N°2

-------------------- --------------
-----
PROPOSITION DE RENOUVELLEMENT OU REVISION DE CONTRAT DE :
Mme/Mlle RAKOTOARINIVO Ando I.M 292 054…………………………

Corps des Encadreurs .en qualité d’Enseignant en
service au CEG Betsimitatatra Dont
l’engagement arrive à l’expiration le 15 Août 2008
Budget Général Chapitre 00 810 110
A-RENSEIGNEMENTS
Née le 16 Mai 1980 à Ambohimandroso Gara
Situation de famille Mariée Diplôme Baccalauréat
1° CONTRAT EFA Auxiliaire échelle IV DUREE : 24 mois DATE D’EFFET :16 Août 2004
Assimilation : 1° échelon Indice :420
2° CONTRAT EFA Auxiliaire échelle IV DUREE : 24 mois DATE D’EFFET :16 Août 2006
Assimilation : 2° échelon Indice : 438
Assimilation Indice :


CONTRAT EFA Auxiliaire échelle IV DUREE : 24 mois DATE D’EFFET :16 Août 2008
Assimilation : 3° échelon Indice : 455
AF
AF=Avis favorable
-102-
--------------
MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE COMMISSION DES CONTRATS MEN

----------------------- --------
SECRETARIAT GENERAL PROCES-VERBAL DE REUNION N°……..
---------------------- C.C. MEN (DREN) EN DATE DU…………….
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES L’an deux mil ……… et le………… à partir de……
---------------------- heures ; la Commission des Contrats MEN (DREN) s’est
SERVICE DU PERSONNEL ADMINISTRATIF réunie à la DRH/MEN (DREN) afin d’examiner les
ET TECHNIQUE propositions de renouvellement et de révision de contrats
--------------------- de travail établis aux noms des agents désignés ci-après :
(ou en-tête DREN)
ETAIENT PRESENTS :
Chef de Division MEN (DREN) -PRESIDENT
M………………………………………………….. Représentant MIN.FIN et du Budget -Membre
M……………………………………..................... Représentant DCF -Membre
M…………………………………………………. Représentant MEN (DREN) Intéressé-Membre
M…………………………………………………. Secrétaire
M………………………………………………….
Au cours de cette réunion, La Commission des Contrats MEN (DREN) émet les avis suivants :
N° Nom-Prénoms IM Echelle Echelon Indice Avenant Durée Date Obs.

d’effet
-103-
LISTE COLLECTIVE DES AGENTS CONTRACTUELS DONT LEUR CONTRAT ARRIVE A

L’EXPIRATION AU TITRE DU MEN
REGION : ANALAMANGA CAT III PV N° 01 .MEN du 22 Août 2008
N° Nom et prénoms I.M. Ech Echelon Indice A.V.D. Durée Date Obs.
elle d’effet
01 RAKOTOARINIVO 292054 IV 3° 438 I.F. 24 16/08/08 R.

Ando
Arrêtée la présente liste au nombre de UN agent.
Signature
(Le Responsable)
-104-
CADRE A

-------------------- --------------
Mme/Mlle/Mr RASOANAIVO Edmond I.M 298 123

Corps des Réalisateurs en qualité d’Enseignant.
En service au Lycée J.J. Rabearivelo.
Dont l’engagement arrive à l’expiration le 27 Juillet 2008.
Budget Général .Chapitre 00 82 4 705 101101
A-RENSEIGNEMENTS
Né le 20 Février 1978 à Manjakandriana
Situation de famille Marié Diplôme : Maîtrise en Lettre française
1° CONTRAT EFA DUREE : 12 mois DATE D’EFFET : 06/07/01

Assimilation : Fonctionnaire de la
Cat. VI Stagiaire Indice : 750 + ISF
2° CONTRAT EFA DUREE : 24 mois DATE D’EFFET : 06/07/02 Assimilation :
Fonctionnaire de la
Cat. VI 2°Cl 1°éch. Indice : 815 + ISF
Cat. VI 2°cl 2°éch Indice : 900+ ISF
4° CONTRAT EFA DUREE : Indéteminée DATE D’EFFET :06/07/06

CONTRAT EFA DUREE : Indéterminée DATE D’EFFET :06/07/08
Assimilation : Fonctionnaire de la Indice :1105
Cat. VI 2°cl 3°éch
AF
-105-
LISTE COLLECTIVE DES AGENTS CONTRACTUELS DONT LEUR CONTRAT ARRIVE A

L’EXPIRATION AU TITRE DU MEN
REGION : ANALAMANGA CAT. VI PV N° 01 .MEN du 23 Août 2008.
N° Nom et I.M. Echelle Echelon Indice A.V.D. Durée Date Obs.

prénoms d’effet
01 RASOANAIVO 298 123 Cat VI 4° 1105 I.F 24 mois 06/07/08

Edmond
Arrêtée la présente liste au UN agent
Signature
(Le Responsable)
-106-
Activité : AVENANT
Définition : C’est l’acte qui permet un agent contractuel d’accéder

A un corps supérieur (1° cas) (Reclassement par diplôme)
Ou
A un grade supérieur (2° cas) (Contrat indéterminé)
Conditionnalités :
- Titulaire d’un diplôme supérieur (1° cas) ou
- Titulaire d’un « contrat indéterminé » (2° cas)
Pour le 1°cas : Reclassement

- Demande sur papier libre, munie de l’avis des chefs hiérarchiques (01 ex)
- Photocopie du diplôme, certifiée par l’autorité compétente (01 ex)
- Copie du dernier contrat (01 ex)
- Attestation de non interruption de service (01 ex)
- Imprimé d’Avenant non rempli mais dûment signé (04 ex)
Pour le 2°cas : Echelon

- Demande sur papier libre, munie de l’avis des chefs hiérarchiques (01 ex)
- Copie du dernier contrat (Contrat indéterminé) (01 ex)
- Imprimé d’Avenant non rempli mais dûment signé (04 ex)
Traitement des dossiers pour Vérification des dossiers et Suite du traitement (MEN
le type d’avenant transmission au MEN central central) : Demande
reclassement (1°cas) pour suite du traitement d’aménagement de poste
budgétaire et traitement.
Vérification et traitement des Vérification des pièces Les dossiers doivent être
dossiers pour le type constitutives des dossiers obligatoirement complets et
d’avenant (2° cas) conformes ; sinon procéder
défaillantes.
Etablissement du projet de Les imprimés de Contrat

Contrat (4 exemplaires) dûment signés par les
intéressés, munis de la
mention « Lu et accepté »,
doivent rester vierges.
Etablissement du Fiche N°2 Si ce n’est pas encore fait

au niveau de la CISCO et
Signature de la Fiche N°2 devrait être signé par le
par le DREN Chef CISCO
-107-
Tenue de la Commission de Etablissement des listes des La Commission doit être

renouvellement de Contrat intéressés dont le contrat est composée de :
(le cas échéant - selon les à renouveler 2 Responsables du Contrat
provinces) (DREN) : dont 1 Président
Etablissement du Procès- de la commission
verbal de commission 1 Représentant MFB/Ex-
Faritany
Tenue de la Commission 1 Représentant de la
proprement dite avec DCF/Ex-Faritany
consultation individuelle des 1 Secrétaire
dossiers.
Visa du projet de contrat Envoi des projets de contrat

au MFB/Ex-Faritany pour
visa
Suite du circuit : visa DCF
Transmission du projet de Signature SG/MEN
Contrat muni des dossiers y Enregistrement
afférents, au MEN Central,
pour suite du traitement.
Visa du DCF Présentation du projet de MEN Central

Contrat pour visa du DCF et
pour signature et diffusion
Ampliation du Contrat et Etablissement «Copie Par les DREN :

notification des destinataires conforme» du Contrat en 05 02 ex : Pour mandatement
exemplaires 01 ex : Notification de la
CISCO
01 ex : Notification de
l’intéressé(e)
01 ex : Pour classement
dans le dossier
Mandatement du Contrat Etablissement des Actes

Formatés et transmission au
MFB/Ex-Faritany, avec les
pièces y afférentes.
-108-
AVENANT AVANCEMENT

-------------------- --------------
Mme/Mlle/Mr ……………………….. I.M. ………………….

Corps des ……………………………. En qualité de ………..
En service au ………………………….
Dont l’engagement arrive à l’expiration le …………………….
Budget ………………………………... Chapitre………………
A-RENSEIGNEMENTS
Né( e) le………………………………. A…………………….
Situation de famille ………………….. Diplôme : ………….


CONTRAT EFA DUREE : ………………..DATE D’EFFET :
-109-

-------------------- --------------
Mme/Mlle/Mr RASOANAIVO Edmond I.M 298 123

Corps des Réalisateurs en qualité d’Enseignant.
En service au Lycée J.J.Rabearivelo.
Dont l’engagement arrive à l’expiration le 27 Juillet 2008.
Budget Général .Chapitre 00 82 4 705 101101
A-RENSEIGNEMENTS
Né(e) le 20 Février 1978 à Manjakandriana
Situation de famille Marié Diplôme : Maîtrise en Lettre française

Cat. VI Stagiaire Indice : 750 + ISF
2° CONTRAT EFA DUREE : 24 mois DATE D’EFFET : 06/07/02 Assimilation :
Fonctionnaire de la
Cat. VI 2°Cl 1°éch. Indice : 815 + ISF
Cat. VI 2°cl 2°éch Indice : 900 + ISF
4° CONTRAT EFA DUREE : Indéteminée DATE D’EFFET :06/07/06
Assimilation : Fonctionnaire de la Indice :970 + ISF
Indice :
Assimilation : Fonctionnaire de la Indice :970 + ISF

CONTRAT EFA DUREE : 24 mois DATE D’EFFET :06/07/09
Assimilation : Fonctionnaire de la Indice :1105
AF
-110-
AVENANT RECLASSEMENT

-------------------- --------------
Mme/Mlle/Mr RAKOTOBE Jean. IM. 299 654

Corps des Instituteurs ou Institutrices « B » qualité d’Enseignant.
En service à l’EPP Mandialaza
Dont l’engagement arrive à l’expiration le 20 Mai 2008
Budget Général Chapitre 00 810 110
A-RENSEIGNEMENTS
Né€ le 03 Juin 1988 à Ambohidroa
Situation de famille:célibataire Diplôme BACC « D » 1° CONTRAT
EFA DUREE : 24 mois DATE D’EFFET : 21 Mai 2003
Assimilation : Auxiliaire Ech.IV
1° ech. Indice : 420 + IF
2° CONTRAT EFA DUREE : 24 mois DATE D’EFFET : 21 Mai 2005
2° éch. Indice : 438 +IF
Assimilation : Avenant n° 1965-MEN/SG du 12 Avril 2006
Fonctionnaire de la catégorie VI Stagiaire


CONTRAT EFA DUREE : 24 mois DATE D’EFFET : 21 Mai 2008 Assimilation : Fonct.
de la Cat.VI 2/1 Indice : 815 + ISF
AF
-111-

-------------------- --------------
RENOUVELLEMENT/ REVISION DE CONTRAT
PROPOSITION DE RENOUVELLEMENT OU DE REVISION DE CONTRAT DE :
Mme/Mlle/Mr RAKOTOBE Jean. IM. 299 654

Corps des Professeurs Licenciés en qualité d’enseignant.
En service au CEG Ambatokaranana
Dont l’engagement arrive à l’expiration le 20 Mai 2008
Budget : Général Chapitre : 00 810 110
A-RENSEIGNEMENTS
Né(e) le 03 Juin 1988 à Ambohidroa
Situation de famille célibataire Diplôme Licence en Maths
1° ech. Indice : 420 + IF
2° éch. Indice : 438 +IF
Assimilation : Avenant n° 1965-MEN/SG du 12 Avril 2006
Fonctionnaire de la catégorie VI Stagiaire Indice : 750 + ISF

Assimilation : Fonct . de la Cat VI 2/1 Indice : 815 + ISF

CONTRAT EFA DUREE : 24 mois DATE D’EFFET : 21 Mai 2010
Assimilation : Fonct. De la Cat.VI 2/2 Indice : 900 + ISF
AF
-112-
AVENANT
MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE AVENANT N°.................- MEN/SG/DRH/……….

-------------- au contrat de travail n°……du……………..
SECRETARIAT GENERAL
----------------------- Portant renouvellement de contrat de travail
------------- de……… IM.................. Profession………..
Chapitre……………………………………..
ANCIENNE POSITION
CHAPITRE :……………………………………….
ASSIMILATION :………………………………… INDICE……………………………
CORPS……………………………………………...
L’indemnité que l’une des parties devra verser à l’autre au cas où elle ne respecterait pas les causes spécifiées
au présent article sera égale à celle devant être versée aux lieu et place du préavis tel que celui-ci est fixé pour des
travailleurs du……………. Groupe, par décret n°64-162 du 22 Avril 1964.
NOUVELLE POSITION
CHAPITRE…………………………………………..
ASSIMILATION…………………………………….
ARTICLE 1er.- Le titulaire du présent contrat loue ses services à l’administration pour servir à titre temporaire
dans un emploi normalement dévolu à un fonctionnaire du corps des…………….. pour les fonctions
de………………………………………….
Les dispositions des articles « 3 » et « 7 » du contrat susvisé sont modifiés comme suit :
ARTICLE 3.- Le titulaire du présent contrat percevra pour compter de la date d’avenant et pendant la durée de
son contrat.
Une rémunération mensuelle de……………………. Fmg correspondant aux émoluments servis à
un………………………….. Indice………………………..
Sur laquelle sera opérée une retenue de……………Fmg comme CPR.
ARTICLE 7.- L’indemnité que l’une des parties devra verser à l’autre au cas où elle ne respecterait pas les
causes spécifiées au présent article sera égale à celle devant être versée aux lieu et place du préavis tel que celui-ci est
fixé pour les travailleurs du……………… groupe par le décret n°64-162 du 22 Avril 1964.
LE RESTE SANS CHANGEMENT
Antananarivo, le
AVENANT
-113-
MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE AVENANT N°....................- MEN/SG/DRH/SPAT

-----------------------
SECRETARIAT GENERAL au contrat de travail n°704 –MENRS/SG/DRH
----------------------- du 16 Mars 2007
DIRECTION DES RESSOURCES
HUMAINES Portant renouvellement de contrat de travail
-------------
de FANIRY Olivier, IM. 298 302
Profession : Professeur au Lycée Miandrivazo
Chapitre : 00 810 5 617 (00 810 110)
ANCIENNE POSITION
CHAPITRE : 00 81 5 617 (00 810 110)

ASSIMILATION : Fonctionnaire de la Catégorie V, 2°Classe 1° Echelon. INDICE : 710
CORPS : REALISATEUR ADJOINT
L’indemnité que l’une des parties devra verser à l’autre au cas où elle ne respecterait pas les causes spécifiées
au présent article sera égale à celle devant être versée aux lieu et place du préavis tel que celui-ci est fixé pour des
travailleurs du……………. Groupe, par décret n°64-162 du 22 Avril 1964.
NOUVELLE POSITION
CHAPITRE : 00 81 5 617 (00 810 110)

ASSIMILATION : FONCTIONNAIRE DE LA CATEGORIE VIII
ARTICLE 1er.- Le titulaire du présent contrat loue ses services à l’administration pour servir à titre temporaire
dans un emploi normalement dévolu à un fonctionnaire du corps des CONCEPTEURS pour les fonctions de
PROFESSEUR AU LYCEE MIANDRIVAZO
Les dispositions des articles « 3 » et « 7 » du contrat susvisé sont modifiés comme suit :
ARTICLE 3.- Le titulaire du présent contrat percevra pour compter de la date d’avenant et pendant la durée de
son contrat.
Une rémunération mensuelle de……………………. Fmg correspondant aux émoluments servis à un
FOCNTIONNAIRE DE LA CATEGORIE VIII STAGIAIRE Indice 950
Sur laquelle sera opérée une retenue de……………Fmg comme CPR.
ARTICLE 7.- L’indemnité que l’une des parties devra verser à l’autre au cas où elle ne respecterait pas les
causes spécifiées au présent article sera égale à celle devant être versée aux lieu et place du préavis tel que celui-ci est
fixé pour les travailleurs du……………… groupe par le décret n°64-162 du 22 Avril 1964.
LE RESTE SANS CHANGEMENT

Antananarivo, le
-114-
Activité : INTEGRATION D’UN AGENT CONTRACTUEL (EFA)

Définition : C’est l’acte par lequel, l’administration confère le titre de fonctionnaire à
un agent contractuel
- Copie d’acte de naissance (de moins d’un an) (01 ex)
- Copies conformes de tous les Contrats de Travail (et Avenant, le cas échéant)(01 de chaque)
- Photocopie du diplôme, certifiée par l’autorité compétente, selon les diplômes (01 ex)
- Attestation de non interruption ou de continuité de service, signée par les chefs hiérarchiques
(01 ex)
- Certificat de position vis-à-vis du Service National ou Militaire (homme) (01 ex)
Conditionnalités :
Ancienneté de service effectif continu d’au moins six ans à compter de la date d’entrée dans
l’administration.
Etablissement du projet Vérification des pièces Les dossiers doivent être

d’Arrêté constitutives des dossiers obligatoirement complets et
conforme ; sinon procéder à la
défaillantes.
Elaboration du projet (en 05 exemplaires)
d’Arrêté, Tenir compte des paramètres :
Signataire
Visas du projet d’Arrêté Transmission du projet
d’Arrêté au MFB/Ex-
Faritany, pour visa
Transmission du projet Suite du circuit : visa DCF ;

d’arrêté, muni des dossiers Signature MFPTLS;
y afférents, au MEN Central, Enregistrement Primature ;
pour suite du traitement. Ampliation MFPTLS; Ampliation
MEN
Signature de l’Arrêté Présentation du projet Au niveau central
d’arrêté pour visa de la
DGCF et signature de la
MFPTLS
Ampliation de l’Arrêté et Etablissement de la «Copie Au niveau central
notification des conforme»
destinataires
Notification des intéressés Etablissement de l’« Extrait DREN
Conforme » pour notification
des intéressés
Mandatement de l’Arrêté Constitution des dossiers Intéressés
pour le mandatement
Etablissement de l’acte DREN

formaté

Solde/MEFB/Ex-Faritany
-115-

------------------------
FICHE D’INTEGRATION (EFA)
Nom et Prénoms :…………………………………………………………
Numéro matricule :……………………………………………………….
I- RENSEIGNEMENTS
Né(e) le :…………………… à ……………………………………………….
Diplômes:………………………………………….. ………………………….
Emploi occupé :…………………………………… Chapitre :………………
II-SITUATIONS ADMINISTRATIVES
A- CONTRAT Durée : 24 mois Date d’effet :…………
Assimilation :……………………………………………………………
2°-CONTRAT Durée : 24 mois Date d’effet :…………
Assimilation :……………………………………………………………
Assimilation :……………………………………………………………
Assimilation :……………………………………………………………
B- DERNIER AVENANT ou CONTRAT Date d’effet :…………
Assimilation :……………………………………………………………
Emploi occupé :………………………………………………………..
RECLASSEMENT ou BONIFICATION
Diplôme, Titre ou autre référence :……………………………………………
EFA ECHELLE………… ………ECHELON le,…………………
Corps d’intégration :……………………………. Grade d’intégration :……..
I.S :…………………………………. Indice :………………………………….

-116-

------------------------
FICHE D’INTEGRATION (EFA)
Nom et Prénoms : RAKOTO François

Numéro matricule : 285 412
I-RENSEIGNEMENTS
Né(e) le : 04 Juin 1978 à Befelatanana
Diplômes: CFEPCES
Emploi occupé : Personnel administratif Chapitre : 00 81 0 100
II-SITUATIONS ADMINISTRATIVES
A- CONTRAT Durée : 24 mois Date d’effet : 05 Juillet 2000
Assimilation : Aux. Ech. III 1° Ech.
2°-CONTRAT Durée : 24 mois Date d’effet : 05 Juillet 2002
3°-CONTRAT Durée : 24 mois Date d’effet : 05 Juillet 2004

4°-CONTRAT Durée : 24 mois Date d’effet : 05 juillet 2006
B- DERNIER AVENANT ou CONTRAT Date d’effet : 05 Juillet 2006
Emploi occupé : Personnel Administratif
RECLASSEMENT ou BONIFICATION
Diplôme, Titre ou autre référence : CFEPCES
EFA ECHELLE III 4° ECHELON le, 05 Juillet 2006
Corps d’intégration : OPERATEUR Grade d’intégration : STAGIAIRE
I.S :…………………………………. Indice : 380

Sigle
-117-
---------------
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-------------------- -DGCF N°………du……………..
SECRETARIAT GENERAL
-------------------- ARRETE N°…….- MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION Portant intégration d’un (des) agent(s) non
PUBLIQUE encadré(s) de l’Etat dans les cadres.
---------------
DE L°ETAT
---------------

-Vu la Loi n°94-025 du 17 Novembre 1994 relative au Statut Général des agents non encadrés de
l’Etat ;
Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………du……………………….., fixant les attributions du Ministère de la Fonction
Publique, du Travail et des Lois Sociales, ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n° 96-758 du 27 Août 1996, fixant les conditions et les modalités d’intégration dans le
corps des fonctionnaires, les agents occupant des emplois normalement dévolus aux Fonctionnaires
(Contractuel EFA), des agents occupant des emplois spéciaux (Contractuel ES), des agents occupant des
emplois réputés de longue durée (ELD) de l’Etat des Collectivités Territoriales décentralisées et des
Etablissements Publics ;
-Vu le Décret n°2004-730 du 27 Juillet 2004, fixant les modalités de recrutement et de nomination et
de nomination des fonctionnaires ;
-Vu la (les) demande(s) de (des) l’ intéressé(s) ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- L’ (Les) agent(s) non encadré(s) de l’Etat relevant du Ministère de l’Education
Nationale relevant dans la Région de………………..dont le(s) nom(s) suit (suivent) est (sont) intégré(s)
dans le corps des fonctionnaires aux grade, classe et échelon ci-après pour compter de la date du présent
arrêté, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
NOM ET PRENOMS-IM DERNIERE GRADE INDICE

LIEU DE SERVICE SITUATION D’INTEGRATION D’INTEGRATION
ARTICLE 2.- L’intéressé est maintenu à la disposition du Ministère de l’ Education Nationale.

ARTICLE 3- Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.
Antananarivo, le
LE MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU TRAVAIL ET DES
LOIS SOCIALES
CADRES : D-C-B
RA/RA
-118-
---------------
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU TRAVAIL VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-------------------- -DGCF N°………du……………..
SECRETARIAT GENERAL
-------------------- RRETE N°…….- MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION PUBLIQUE Portant intégration d’un agent non encadré de l’Etat dans
--------------- les cadres.
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DE L’ETAT
---------------
-Vu la Loi n°94-025 du 17 Novembre 1994 relative au Statut Général des agents non encadrés de l’Etat ;
de transition ;
-Vu le Décret n° 2008-209 du 18Janvier 2008, fixant les attributions du Ministère de la Fonction, du Travail et des Lois
Sociales , ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n° 96-758 du 27 Août 1996, fixant les conditions et les modalités d’intégration dans le corps des
fonctionnaires, les agents occupant des emplois normalement dévolus aux Fonctionnaires (Contractuel EFA), des agents occupant
des emplois spéciaux (Contractuel ES), des agents occupant des emplois réputés de longue durée (ELD) de l’Etat des Collectivités
Territoriales décentralisées et des Etablissements Publics ;
-Vu le Décret n°2004-730 du 27 Juillet 2004, fixant les modalités de recrutement et de nomination et de nomination des
fonctionnaires ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- L’ agent non encadré de l’Etat relevant du Ministère de l’Education Nationale relevant dans la
Région de Bongolava dont le nom suit est intégré dans le corps des fonctionnaires aux grade, classe et échelon ci-après pour
compter de la date du présent arrêté, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté
-CORPS DES ENCADREURS-
NOM ET PRENOMS-IM DERNIERE GRADE D’INTEGRATION INDICE

LIEU DE SERVICE SITUATION D’INTEGRATION
RAKOTOARIVONY René EFA ECH.IV
IM. 297 253 Chapitre :00811210 4° ECHELON
CEG Ankadinondry Le 28.09.07 STAGIAIRE 500
Indice : 488
ARTICLE 2.- L’intéressé reste maintenu à la disposition du Ministère de l’ Education Nationale
Antananarivo, le
LE MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU TRAVAIL ET DES LOIS
SOCIALES
-119-
CADRE A
RA/RA
---------------
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU TRAVAIL VISAS : -FIN.N°……….du……………..

-------------------- -DGCF N°………du……………..
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION PUBLIQUE Portant intégration d’un agent non encadré de l’Etat dans
--------------- les cadres.
---------------
-Vu la Loi n°94-025 du 17 Novembre 1994 relative au Statut Général des agents non encadrés de l’Etat
de transition ;
-Vu le Décret n° 2008-209 du 18Janvier 2008, fixant les attributions du Ministère de la Fonction, du Travail et des Lois
Sociales , ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
-Vu le Décret n°2004-730 du 27 Juillet 2004, fixant les modalités de recrutement et de nomination et de nomination des
fonctionnaires ;
-Vu la demande de l’intéressé ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- L’agent non encadré de l’Etat relevant du Ministère de l’Education Nationale dans la Région d’Itasy
dont le nom suit est intégré dans le corps des Fonctionnaires aux grade, classe et Echelon ci après pour compter de la date du
présent arrêté , tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :
NOM ET PRENOMS-IM DERNIERE SITUATION GRADE INDICE

LIEU DE SERVICE D’INTEGRATION D’INTEGRATION
RANDRIANJATOVO Lova Réalisateur Adjoint Réalisateur Adjoint 650
IM. 267 327 Stagiaire le Stagiaire
Chapitre 00 81 6 112 08.01.07(Avenant)
CEG Arivonimamo Indice : 650
ARTICLE 2.- L’agent reste maintenu à la disposition du Ministère de l’Education Nationale (Direction Régionale de
l’Education Nationale d’Itasy – CEG Arivonimamo).
ARTICLE 3- Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.
Antananarivo, le
SOCIALES
-120-
EMPLOI DE LONGUE DUREE

-ELD-
Activité : MAJORATION DE SALAIRE

Définition : C’est l’acte de rengagement d’un agent ELD à son emploi
Conditionnalités :
-remplir les conditions physiques exigées par l’emploi
-Inexistence d’affaires disciplinaires
-Demande sur papier libre, avec avis des chefs hiérarchiques (01 ex)
-Fiche de proposition (01 ex)
-Dernière décision de majoration ou Décision d’engagement pour la première
majoration 10% (01 ex)
Vérifications des dossiers Vérification et contrôle des Les dossiers doivent être
dossiers conformes ; sinon procéder à
défaillantes
Traitement des dossiers Elaboration du projet de En 08 exemplaires
décision
chacun des intéressés,
Visas du Projet de décision Transmission du projet de
décision, au MFB/Ex-Faritany,
pour visa
Envoi du projet visé, au MEN Suite du circuit : visa DCF ;

Central, pour suite du Signature MEN ;
traitement Enregistrement MEN ;
Ampliation MEN
DREN
Envoi des copies aux La DREN notifie les CISCO

différents destinataires concernées lesquelles
notifieront les intéressés

formaté

Solde/MFB ex-Faritany
-121-
-----------------

--------------------
DIRECTION REGIONALE DE L’EDUCATION
NATIONALE
-----------------
FICHE DE PROPOSITION DE MAJORATION DE SALAIRE
Service auquel appartient l’agent :……………………………………………………..
Localité dans lequel il exerce ses fonctions……………………………………………
Nom et prénoms :…………………………………………………………………………
Date et lieu de naissance :………………………………………………………………
Numéro matricule :……………………………………………………………………….
Classement actuel :………………………………………………………………………
Indice :……………………………………………………………………………………..
Montant de majoration :………………………………………………………………….
Chapitre budgétaire :…………………………………………………………………….
Zone de salaire :………………………………………………………………………….
Fonction(s) exercée(s) :………………………………………………………………….
Nombre d’année(s) d’exercice dans la profession :…………………………………..
Avis du Chef hiérarchique :………………………………………………………………
Manière habituelle de servir :……………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………, le……………………
-122-
Sigle
---------------

--------------------
--------------------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DECISION N°……….-MEN/SG/DRH portant
--------------- octroi de majoration de salaire d’un (des)
Agent(s) ELD.
LE MINISTRE DE L’EDUCATION NATIONALE,
l’Etat ;
Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………du……………………….., fixant les attributions du Ministère de l’Education
-Vu le Décret n° 64-213 du 27 Mai 1964, créant un corps des agents ELD et fixant le Statut particulier
-Vu la (les) décision(s) portant dernière majoration de(s) l’intéressé(s) ;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER.- L’ (les) agent(s) énuméré(s) ci-dessous dépendant du Ministère de l’Education
Nationale obtient (obtiennent) une (des) majoration(s) de salaire pour ancienneté, pour compter de la date
de la présente décision :
Antananarivo, le

-123-
RA/RA
---------
MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE VISAS : -FIN.N°……….du…………… . .

--------------------
--------------------
---------------
portant octroi de majoration de salaire d’un
Agent ELD.
l’Etat
Nirina RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°2008-478 du 16 Mai 2008, fixant les attributions du Ministère de l’Education
-Vu le Décret n° 64-213 du 27 Mai 1964, créant un corps des agents ELD et fixant le Statut particulier
-Vu la (les) décision(s) portant dernière majoration de(s) l’intéressé(s) ;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER.- L’agent énuméré ci-dessous dépendant du Ministère de l’Education Nationale
obtient une majoration de salaire pour ancienneté, pour compter de la date de la présente décision :
-3 EME MAJORATION PORTANT LE TOTAL A 30%-
RANDRIANARISON Armand, IM 256 292 Cuisinier Indice 175 CT + 20%, Chapitre : 00 830 110, en
service au Lycée Technique Ambohidratrimo.
Antananarivo, le

-124-
Activité : INTEGRATION D’UN ELD

Définition : C’est l’acte par lequel, l’administration confère le titre de fonctionnaire à
un agent ELD
- Copie conforme de la Décision d’engagement et Décision de reclassement
(le cas échéant) (02 ex)
- Extrait ou copie de la dernière majoration (02 ex)
- Attestation de continuité ou de non interruption de service (02 ex)
- Copie d’acte de naissance (de moins d’un an) (01 ex)
Conditionnalités :
Ancienneté de service effectif continu d’au moins six ans à compter de la date
d’entrée dans l’administration.
Vérification Vérification des pièces Les dossiers doivent être

conforme ; sinon procéder à
défaillantes.
Transmission Envoi des dossiers au MEN REMARQUE :

Central pour suite du Le dossier est transmis aux
traitement. MPTLS et MFB pour
demande d’aménagement
de poste budgétaire et sera
retourné au MEN, pour le
traitement proprement dit,
après accord
d’aménagement.
Traitement du dossier -Etablissement du projet Au niveau central

-Présentation pour visas
MFB et DGCF
-Présentation pour signature
du MFPTLS
Ampliation de l’Arrêté et Etablissement de la «Copie Au niveau central
notification des destinataires conforme»
Notification des intéressés Etablissement de l’« Extrait DREN

Conforme » pour notification
à l’ (aux) intéressé(s)
Mandatement de l’Arrêté Constitution des dossiers Intéressés
pour le mandatement

formaté

-125-
Sigle
---------------
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-------------------- -DGCF N°………du……………..
SECRETARIAT GENERAL
--------------------
ARRETE N°…….- MFPTLS/SG/DGFOP/DRHE
PUBLIQUE Portant intégration d’un (des) agent(s) non
--------------- encadré(s) de l’Etat (ELD) dans le cadre.
DE L’ETAT
---------------
Gouvernement ;
-Vu le Décret n°………du……………………….., fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du
Travail et des Lois Sociales, ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
fonctionnaires, les agents occupant des emplois normalement dévolus aux Fonctionnaires (Contractuel EFA), des
agents occupant des emplois spéciaux (Contractuel ES), des agents occupant des emplois réputés de longue durée
(ELD) de l’Etat des Collectivités Territoriales décentralisées et des Etablissements Publics ;
-Vu le Décret n°2004-730 du 27 Juillet 2004, fixant les modalités de recrutement et de nomination des
fonctionnaires ;
-Vu le Décret n°83-058 du 24 Janvier 1983, portant création du corps des Employés de service et fixant le
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER.- L’ (Les) agent(s) non encadré(s) de l’Etat relevant du Ministère de l’Education Nationale
dont le(s) nom(s) suit (suivent) est (sont) intégré(s) dans le corps des fonctionnaires aux grade, classe et échelon ci-
après pour compter de la date du présent arrêté, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :

Antananarivo, le
LE MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU TRAVAIL ET
DES LOIS SOCIALES
-126-
RA/RA
---------------
MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE VISAS : -FIN.N°……….du……………..
-------------------- -DGCF N°………du……………..
SECRETARIAT GENERAL
DIRECTION GENERALE DE LA FONCTION PUBLIQUE Portant intégration d’un (des) agent(s) non encadré(s) de
--------------- l’Etat (ELD) dans le cadre.
---------------
-Vu la Loi n°94-025 du 17 Novembre 1994 relative au Statut Général des agents non encadrés de l’Etat ; -Vu le Loi
n°2003-011 du 03 Septembre 2003, portant Statut général des fonctionnaires ;
de transition ;
-Vu le Décret n° 2007-209 du 18 Janvier 2008, fixant les attributions du Ministère de la Fonction Publique, du Travail et des
Lois Sociales, ainsi que l’organisation générale de son Ministère ;
certaines dispositions du Décret n°73/130 du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués en matière de gestion du personnel aux
-Vu le Décret n°2004-730 du 27 Juillet 2004, fixant les modalités de recrutement et de nomination des fonctionnaires ;
-Vu le Décret n°83-058 du 24 Janvier 1983, portant création du corps des Employés de service et fixant le statut particulier
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .- Les agents non encadrés de l’Etat relevant du Ministère de l’Education Nationale dont les noms
suivent sont intégrés dans le corps des fonctionnaires aux grade, classe et échelon ci-après pour compter de la date du présent
arrêté, tant au point de vue de la solde que de l’ancienneté :

RANDRIANARY Solofo, 125 CT + 60% Employé de service
IM. 205 739 Du 23 Juin 1999 2°classe 2°échelon 300
Chapitre : 00 810 110 Indice FOP : 288
CRINFP Mahamasina
RAZANATSOA Félicie, 125 CT + 20% Employé de service 260

IM.221 226 Du 12 Novembre stagiaire
Chapitre : 00 810 110 1997
CEG 67 Ha Indice FOP :
Antananarivo, le
SOCIALES
-127-
Activité : VALIDATION DES SERVICES AUXILIAIRES
Définition : C’est la procédure permettant la prise en compte des services auxiliaires dans le calcul des
années servant de base à la liquidation d’une pension CRCM.
Conditionnalité : Versement des cotisations
-Demande adressée à M. Le Chef du Service des Etudes et de la Réglementation (01 ex)

-Lettre d’engagement du versement du montant des retenus rétroactifs (01 ex)
-Relevé de service (01 ex)
-Extrait ou copie de l’arrêté d’intégration ou de nomination dans le cadre (01 ex)
-Extrait ou copie de l’arrêté de titularisation (01 ex)
-Extrait ou copie du dernier arrêté d’avancement (01 ex)
-Souche du Bulletin de solde ou avis de crédit (01 ex)
-Copie de la Décision du premier engagement, de la dernière majoration et un certificat de non
interruption de service (pour les anciens ELD et ECD) (01 exemplaire de chaque)
-Copie des premier et dernier contrats de travail (pour l’ex-Contractuel EFA) (01 ex de chaque)
Vérification des dossiers Vérification et contrôle des Le dossier, muni d’une

pièces constitutives des demande formulée par
dossiers l’intéressé (e) doit être
obligatoirement complet et
conforme ; sinon procéder à la
défaillantes.
Transmission des dossiers au Etablissement et signature Traitement des dossiers ;

MEFB/ ex-Faritany d’un Bordereau d’Envoi et Calcul de l’état de décompte
transmission au Service de la
Solde et des Pensions de l’ex-
Faritany pour suite du
traitement des dossiers
Notification de l’intéressé (e)

-128-
RETRAITE DES AGENTS ELD
RA/A
--------------
MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE VISAS :

----------------- FIN.N°………du………………
SECRETARIAT GENERAL
----------------- DCF N°…….du……………..
--------------- DECISION N°……..-MEN/SG/DRH
Portant radiation au contrôle des Agents ELD pour
limite d’âge.
-Vu l’Ordonnance n° 82-021 du 23 Août 1982, relative à la limite d’âge d’admission à la retraite des agents non
encadrés de l’Etat, des Collectivités décentralisées et des Etablissements publics ;
RAJOELINA ;
modifiant certaines dispositions du Décret n°73/130 du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués en matière de gestion
du personnel aux Ministres et Chefs de Province ;
-Vu le Décret n° 64-213 du 27 Mai 1964, créant un corps des agents ELD et fixant le Statut particulier de ce
-Vu le dossier des intéressés;
DECIDE:
ARTICLE PREMIER.- En application de l’article premier de l’Ordonnance n°82-021 du 23 Août 1982, sont
radiés au contrôle pour limite d’âge (60 ans) à compter des dates mentionnées, en regard de leur acte de naissance, les
agents ELD du Ministère de l’Education Nationale énumérés ci-dessous :
NOM ET PRENOMS CORPS ET GRADE Lieu de service DATE D’EFFET

I.M Imputation budgétaire
JEAN Florent, Planton, CEG Soavimasoandro 23 Mai 2007

176 023 Majoration 70% 00 81 6 101
RAZAFISOA Elie, Couturière, EPP de la Rue Brise 02 Juin 2006

230 836 Majoration 20% Mahajanga
00 81 7 401
ARTICLE 2.- La présente décision sera enregistrée et publiée partout où besoin sera.
Antananarivo, le
.
-129-
ACTIVITES COMMUNES POUR LES PERSONNELS ENCADRES ET NON ENCADRES
Activité : AFFECTATION
Définition : C’est tout changement de poste (au sens large) ; transfert horizontal qui se traduit par le déplacement
géographique d’un agent.
Conditionnalités :
-Nécessité de service
-Rapprochement de ménage
-Cas accordés par l’Administration, pour diverses raisons (cas social, santé…)
-Demande sur papier libre formulée par l’intéressé(e) avec avis des chefs hiérarchiques (01 ex)
-Souche du bulletin de solde ou avis de crédit (01 ex)
-Pièces justificatives de la demande
Pour raison de santé :
Dossier d’observation médicale complète
Pour le cas de rapprochement de ménage :
Acte de mariage (01 ex)
Copie de décision d’affectation du conjoint (01 ex)
Autres cas :
Pièces justificatives du cas (01 ex de chaque)
REMARQUES : La délibération d’une demande d’affectation s’effectue, généralement, lors des Commissions
d’Affection, selon les niveaux de compétence concernés :
-Commission Nationale d’Affectation, pour le cas des affectations interrégionales,
-Commission Régionale d’Affectation, pour le cas des affectations intra régionales.
Transmission au MEN Central, conformes ; sinon procéder à la
des dossiers de demande réclamation des pièces
d’affectation interrégionale défaillantes.
Préparation de la Commission Etablissement des Fiches Pour la cas des affectations à
Régionale d’Affection Techniques, suivant le cas de l’intérieur de la DREN
chacun des intéressés
Tenue de la Commission Etude des cas et délibération des
Régionale d’Affectation doléances
Ratification des Fiches

Techniques par le DREN
Traitement des dossiers Etablissement du projet de
décision
Visas du projet de décision Transmission du projet de
décision, successivement au
MEFB/Ex-Faritany et au DCf/Ex-
Faritany, pour visas
Signature du projet Signature du DREN
Enregistrement auprès du bureau
de la DREN
Ampliation de la décision Ampliation par la DREN
Notification du MEN et des
CISCO concernées
-130-
Sigle
-oOo-
-------- DECISION N°……/DREN……..
SECRETARIAT GENERAL Portant affectation
-----------------
DIRECTION REGIONALE ET DE
L’EDUCATION NATIONALE
DE………………………..
----------------
VISAS : NOM et prénoms :…………………………………..

FIN N°…………
du……………… MATRICULE :…………………………………….
DCF N°………...
du……………...
A N C I E N N E P O S I T I O N
BUDGET :
IMPUTATION BUDGETAIRE :
CORPS ET GRADE :
INDICE :
En service à
N O U V E L L E P O S I T I O N
BUDGET :
IMPUTATION BUDGETAIRE :
CORPS ET GRADE :
INDICE :
Est affecté(e) à………………………………………………….

- Sur sa demande, les frais occasionnés par ce déplacement sont à sa charge,
Ou
- Pour approchement de ménage, les frais occasionnés par ce déplacement sont à la charge
du budget du service employeur de son conjoint.
Antananarivo, le
-131-
RA/RA
-oOo-

-------
SECRETARIAT GENERAL DECISION N° /DREN……..
----------------- Portant affectation d’un Professeur Certifié.
DIRECTION REGIONALE ET DE
L’EDUCATION NATIONALE
DE………………………..
----------------
VISAS : NOM et prénoms :RAKOTOVAHINY Norbert

FIN N°…………
Du……………… MATRICULE : 269 638
DCF N°…………
Du………………
A N C I E N N E P O S I T I O N
BUDGET : Général
IMPUTATION BUDGETAIRE : 00 82 4 703 10101
CORPS ET GRADE : Professeur certifié 1° classe 3° échelon
INDICE : 1355
En service au Lycée Enseignement Général Andohalo
N O U V E L L E P O S I T I O N
BUDGET : Général
IMPUTATION BUDGETAIRE : 00 82 4 102 10207
CORPS ET GRADE : Professeur certifié 1°classe 3°échelon
INDICE : 1355
-Est affecté au Lycée Enseignement Général Andranonahoatra en qualité de Professeur

de Malagasy.
-Sur sa demande, les frais occasionnés par ce déplacement sont à sa charge,

…………………, le
-132-
Activité : CONGE ANNUEL
Définition : C’est l’autorisation d’absence à laquelle, un fonctionnaire peut normalement prétendre
Conditionnalité : Avoir l’accord des Chefs hiérarchiques.
-Demande sur papier libre, munie de l’avis des Ches hiérarchiques (03 ex)
-Copie ou extrait de la dernière Décision de congé (03 ex)
-Attestation d non jouissance de congé, signée par les Chefs hiérarchiques (03 ex)
-Etat de congé (pour le retraité) (03 ex)
Constitution des dossiers par Vérification des pièces constitutives Les dossiers doivent être
l’intéressé(e) des dossiers obligatoirement complets et
conformes, sinon procéder à la
réclamation des pièces défaillantes
Traitement des dossiers Elaboration du projet de Décision En 05 exemplaires
Signature et ampliation Envoi du projet, au MEN Central, pour Suite du traitement : Signature du
suite du traitement DRH ; Enregistrement DRH ;
Ampliation du MEN, Notification
des DREN
Notification Notification des intéressés DREN

Sigle
-133-
---------------

------------------ DECISION N°………….-MEN/SG/DRH
SECRETARIAT GENERAL
------------------ Portant octroi de congé annuel à…………………..
------------------
NOM ET PRENOMS :
MATRICULE :
BUDGET : BUDGET :
IMPUTATION BUDGETAIRE : IMPUTATION BUDGETAIRE :
GRADE OU EMPLOI : GRADE OU EMPLOI :
INDICE : INDICE
En service à (pour l’agent en activité) : Obtient un congé annuel de :
Précédemment en service (pour le retraité) : Au titre de l’année pour en jouir à
et pour compter du
Antananarivo, le
-134-
RA/RA
---------------

SECRETARIAT GENERAL
------------------ Portant octroi de congé annuel à un Employé de service
------------------
NOM ET PRENOMS : RABE Prosper
MATRICULE : 198 789
BUDGET : Général BUDGET : Général
IMPUTATION BUDGETAIRE : 00 81 2 640 61424 IMPUTATION BUDGETAIRE : 00 81 2 640 61424
GRADE OU EMPLOI : Employé de Service GRADE OU EMPLOI : Employé de Service

Principal de classe exceptionnelle 2° échelon Principal de classe exceptionnelle 2° échelon
INDICE : 675 INDICE :675
En service : à La Direction Régionale de l’Education Obtient un congé annuel de trente jours (30 jours)
Nationale Anosy. Au titre de l’année 2007 pour en jouir à Toliara et
pour compter de la date de départ.
Antananarivo, le
-135-
CUMUL DE CONGE
Sigle
-------------
MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE DECISION N° MEN/SG/DRH

--------------------
SECRETARIAT GENERAL Du
--------------------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES Portant octroi de congé annuel à un (des)
-------------------- fonctionnaire(s) des cadres de l’Etat, relevant du
Ministère de l’Education Nationale
.
Le(s) fonctionnaire(s) des cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education Nationale et dont le(s) nom(s)
suit (suivent) obtient (nent):
UN CONGE ANNUEL DE …………….JOURS

Au titre de l’année
UN CONGE ANNUEL DE …………….. JOURS

UN CONGE ANNUEL DE …………….. JOURS

-136-
CUMUL DE CONGE
RA/RA
-------------
--------------------
SECRETARIAT GENERAL Du
-------------------- Portant octroi de congé annuel à des fonctionnaires des
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education
-------------------- Nationale.
Les fonctionnaires des cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education Nationale et dont les noms
suivent obtiennent :
UN CONGE ANNUEL DE TRENTE (30 JOURS)

Au titre de l’année 2006
ZAFINDRABE Claude, IM.179 351, Instituteur « C », en service au Bureau de la CISCO Bealanana, pour en jouir à
Maintirano et pour compter de la date de départ

Au titre de l’année2007
ZAFINDRABE Claude, IM.179 351, Instituteur « C », en service au Bureau de la CISCO Bealanana, pour en jouir à
Maintirano et pour compter de la date de départ.
RASOANIDRIANA Florence, IM. 199 025, Professeur Licencié, en service au Lycée Antsohihy, pour en jouir à
Antsiranana et pour compter de la date de départ.
-137-
Pour le retraité
Sigle
-------------
-------------------- DECISION N° MEN/SG/DRH
SECRETARIAT GENERAL
-------------------- du
-------------------- Portant octroi de congé annuel à un fonctionnaire des
cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education
Nationale.
Le fonctionnaire des cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education Nationale, précédemment
en service au ,et dont le nom suit obtient :
Au titre de l’année………
UN CONGE ANNUEL DE ……………………..
UN CONGE ANNUEL DE ……………………

.
-138-
Pour le retraité
RA/RA
--------------

--------------------
SECRETARIAT GENERAL du
--------------------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES Portant octroi de congé annuel à un fonctionnaire des
-------------------- cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education
Nationale.
Le fonctionnaire des cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education Nationale, précédemment

en service à l’EPP Anosisoa dont le nom suit obtient:

RANDRIANARIVO Célestin, IM. 177 102, Instituteur « B », Principal de classe exceptionnelle 2° échelon R.I. 1750,
Précédemment en service à l’EPP Anosisoa, pour en jouir à Anjozorobe et pour compter de la date de départ

UNE FRACTION DE CONGE ANNUEL DE DEUX JOURS ET DEMI (2,5 JOURS)

(POUR REGULARISATION)
-139-
Activité : CONGE DE MATERNITE
Définition : C’est l’autorisation d’absence fixée à trois mois à laquelle le fonctionnaire du sexe
Féminin peut normalement prétendre.
-Demande sur papier libre, munie de l’avis favorable des chefs hiérarchiques (01 ex)
ème
-Certificat de grossesse du 8 mois (délivré par la sage-femme ou du médecin traitant) (01 ex)
Constitution des dossiers par Vérification des pièces Les dossiers doivent être
l’intéressé(e) constitutives des dossiers obligatoirement complets et
défaillantes.
Traitement des dossiers Elaboration du projet de décision DREN
Visas du Projet de décision Transmission du projet, au Suite du circuit : visa

MFB/ex-Faritany, pour visa DCF ; Signature MEN ;
Enregistrement
Envoi du projet visé, au MEN DRH/MEN Central, Ampliation
Central, pour suite du traitement des DREN
Notification Notification de l’ (des) DREN

intéressée(s)
-140-
Sigle
----------------

-----------------
SECRETARIAT GENERAL -FIN N° du
-----------------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES -DCF N° du
------------
DECISION N° MEN/SG/DRH
Portant octroi de congé de maternité de trois mois
à solde entière pour le(s) fonctionnaire(s) du
Ministère de l’Education Nationale.
Conformément aux dispositions de l’article 31 du Décret n°2004-812 du 24 Août 2004, un congé de maternité
de trois mois à solde entière est accordé à :
N° NOM ET PRENOMS I.M CORPS ET CHAPITRE DATE

LOCALITE DE SERVICE GRADE D’EFFET
Antananarivo, le
P.LE MINISTRE DE L’EDUCATION NATIONALE

par délégation,
LE SECRETAIRE GENERAL
et par subdélégation,
LE DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES
-141-
RA/RA
----------------

-----------------
SECRETARIAT GENERAL -FIN N° du
-----------------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES -DCF N° du
---------------
DECISION N° MEN/SG/DRH
Portant octroi de congé de maternité de trois mois
à solde entière pour le(s) fonctionnaire(s) du
Conformément aux dispositions de l’article 31 du Décret n°2004-812 du 24 Août 2004, un congé de maternité
de trois mois à solde entière est accordé à :
N° NOM ET PRENOMS I.M CORPS ET CHAPITRE DATE D’EFFET

LOCALITE DE GRADE
SERVICE
01 RASOARIVAO Vero, 231 410 Institutrice « C » 00 81 5 101 18 Septembre 2008

EPP Analakely. 1°classe 3°échelon 10101
02 BEBY Vololona, 236 123 Institutrice « B » 00 81 6 102 24 Octobre 2008

CEG Bemasoandro. 1°classe 2°échelon 10201
Antananarivo, le

par délégation,
Et par subdélégation,
-142-
Activité : CONGE DE PATERNITE
Définition : C’est l’autorisation d’absence fixée à quinze jours à laquelle le fonctionnaire

du sexe masculin peut normalement prétendre.
-Demande sur papier libre, munie de l’avis favorable des chefs hiérarchiques (01 ex)
-Certificat d’accouchement (délivré par la sage-femme ou le médecin traitant)(01 ex)
-Acte de mariage (01 ex)
l’intéressée constitutives des dossiers obligatoirement complets et
défaillantes.
Traitement des dossiers Elaboration du projet de décision En quatre exemplaires.

Enregistrement
DRH/MEN , Ampliation des
DREN
Notification Notification de l’ (des) DREN

intéressé(s)
-143-
RA/RA
----------------

-----------------
SECRETARIAT GENERAL DECISION N° MEN/SG/DRH
----------------- Portant octroi de congé de paternité de quinze
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES jours à solde entière pour le(s) fonctionnaire(s) du
--------------- Ministère de l’Education Nationale.
Conformément aux dispositions de l’article 32 du Décret n°2004-812 du 24 Août 2004, un congé de

Maternité de quinze jours à solde entière est accordé à :
N° NOM ET PRENOMS I.M CORPS ET CHAPITRE DATE

LOCALITE DE SERVICE GRADE D’EFFET
01 RAMAROKOTO Julien, 178 997 Professeur 00 82 4 109 28 Août 2008

Lycée Antanifotsy Licencié, 10909
Principal 3°
échelon
02 RADIANTSO Félicien, 211 123 00 81 6 112 05 Octobre

CEG Betafo Réalisateur 11212 2008
Adjoint 2°classe
2°échelon
Antananarivo, le
par délégation,
et par subdélégation
- 144-
Activité : CONGE DE LONGUE DUREE (pour le personnel encadré)
Définition : C’est l’autorisation d’absence fixée à une ou plusieurs périodes consécutives de six mois à
concurrence d’un total de cinq années.
Conditionnalité : Le fonctionnaire atteint de tuberculose, de maladie mentale, d’affection cancéreuse, de

poliomyélite ou de lèpre.
Pièces à fournir : - Procès-verbal du Conseil Régional de Santé

- Bon de caisse ou avis de crédit
- Le fonctionnaire atteint de tuberculose, de maladie mentale, d’affectation
Cancéreuse, de poliomyélite ou de lèpre.
Constitution des Vérification des pièces constitutives Les dossiers doivent être
dossiers par des dossiers obligatoirement complets et
l’intéressé conformes ; sinon, procéder à la
défaillantes
Consultation de - Proposition de mise en position de Les dossiers doivent être

médecin traitant congé de longue durée obligatoirement complets et
-Transmission de dossier au CRS conformes
Traitement des Elaboration du projet de décision En quatre exemplaires

dossiers
Visas du projet de - Transmission du projet au Suite du circuit : visa DCF,

décision MFB/ex- Faritany pour visa Signature MEN
- Envoi du projet visé au MEN Enregistrement DRH/MEN
Central, pour suite du traitement Central, Ampliation des DREN
Notification Notification de l’(des) intéressés DREN

-145-
Sigle
---------------
-----------------
SECRETARIAT GENERAL -DGCF N°………du……………..
-----------------
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DECISION N°…….- MEN/SG/DRH
--------------- Portant octroi de congé de longue durée au(x)
fonctionnaire(s) des cadres de l’Etat relevant du

Gouvernement ;
modifiant certaines dispositions du Décret n°73-130 du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués en matière de
- Vu le Décret n°2004-812 du 24 Août 2004, fixant le régime des congés, des permissions et des autorisations
d’absence des fonctionnaires ;
-Vu le procès- verbal du Conseil Régional de Santé ;
D E C I DE :
ARTICLE PREMIER .- En application de l’article 29 du Décret n° 2004- 812 du 24 Août 2004, le(s)
fonctionnaire(s) des cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education Nationale, dont le(s) nom(s) suit(suivent)
obtient(nent) un(des) congé(s) de longue durée égal à SIX (06) MOIS :
NOM ET PRENOMS IMPUTATION LIEU DE PERIODE DATE D’EFFET NUMERO et

- IM BUDGETAIRE SERVICE DATE DU
CORPS P.V
AFFECTION NON IMPUTABLE AU SERVICE

Antananarivo, le

-146-
CADRE A
RA/RA
---------------

--------------------
--------------------
-Vu le Loi n°2003-011 du 03 Septembre 2003, portant Statut Général des fonctionnaires ;
l’Etat ;
-Vu le Décret n° du portant nomination du Premier Ministre, Chef du
Gouvernement ;
-Vu le Décret n° , portant nomination des Membres du Gouvernement ;
-Vu le Décret n° du , fixant les attributions du Ministère de l Education Nationale,
-Vu le Décret n° 2004-812 du 24 août 2004, fixant le régime des congés, des permissions et des
autorisations d’absence des fonctionnaires ;
-Vu le Procès – Verbal du Conseil Régional de santé ;
A R R E T E:
ARTICLE PREMIER .-: En application de l’article 29 du Décret n 2004-812 du 24 août 2004, le(s)
fonctionnaire(s) des cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education Nationale, dont le(s) nom(s)
suit(suivent) obtient(nent) un(des) congé(s) de longue durée égal à six mois
NOM ET PRENOMS-IM Imputation budgétaire LIEU DE SERVICE INDICE

corps D’INTEGRATION
ARTICLE 2.- L’agent reste maintenu à la disposition du Ministère de l’Education Nationale (Direction
Régionale de l’Education Nationale ,,,,,,,,,CISCO de ,,,,,,,,,, CEG de,,,,, ou Lycée de,,,,,,).
ARTICLE 3- La présente décision sera enregistrée et communiquée partout où besoin sera.
Antananarivo, le

- 147 -
Sigle
---------------
-----------------
-----------------

RAJOELINA ;
-Vu le Décret n°83-058 du 24 Janvier 1983, portant création du corps des,,,,,,,,,,,,,, et fixant le statut particulier
certaines dispositions du Décret n°73-130 du 18 Mai 1973 fixant les pouvoirs délégués en matière de gestion du personnel aux
-Vu le Décret n°,,,,,,,,,,,du,,,,,,,,,,,,, fixant les attributions du Ministère de l Education Nationale, ainsi que l’organisation générale de
son Ministère ;
- Vu le Décret n°2004-812 du 24 Août 2004, fixant le régime des congés, des permissions et des autorisations d’absence
des fonctionnaires ;
-Vu le procès- verbal du Conseil Régional de Santé ;
D E C I DE :
ARTICLE PREMIER .- En application de l’article 29 du Décret n° 2004- 812 du 24 Août 2004, les
fonctionnaires des cadres de l’Etat, relevant du Ministère de l’Education Nationale, dont les noms suivent obtiennent
un congé de longue durée égal à SIX (06) MOIS :
NOM ET PRENOMS IMPUTATION LIEU DE PERIODE DATE NUMERO et DATE

- IM CORPS BUDGETAIRE SERVICE D’EFFET DU P.V
RASOARIVAO 00.810.110 EPP Fenoarivo 6ème 30/11/02 20-SAN/SG/DPSTA/
Odette,165 398 période au CPS/CF du 05/01/04
Institutrice « C » 30/05/03
RABE Alphonse 00.810.110 Lycée 2ème 15/09/03 45 SAN/SG/DPSTA/

Ampefiloha période au CPS/CF du
15/03/04 03/12/03
AFFECTION NON IMPUTABLE AU SERVICE

Antananarivo, le
-148-
Activité : TRADUCTION DEVANT LE CODIS
Définition : Toute faute commise par l’agent encadré dans l’exercice de ses fonctions (ou une poursuite
pénale aboutissant à un condamnation) l’expose à une traduction devant le CODIS (TDC)
Conditionnalité : Existence du dossier des faits reprochés.
Pièces à fournir : - Compte-rendu ou rapport détaillé sur les faits reprochés ;

- Demande d’explications si possible, répondue et accompagnée de toutes les pièces
Justificatives présentées par l’intéressé (pour le respect du droit de la défense) ;
- Extrait du jugement (en cas de poursuite pénale)
Réception du Enregistrement du dossier, Les dossiers doit être obligatoirement

dossier vérification de ses pièces complet et conforme ; sinon procéder à la
constituantes et réclamation des pièces manquantes ou à
confrontations des la demande de plus d’informations.
informations
Traitement du - Elaboration de la Fiche
dossier Technique
- Etablissement de la - Suivant la décision du Ministre
demande de traduction - Le rapporteur chargé de l’affaire est au
devant le CODIS moins de même corps que l’agent
incriminé, mais de grade supérieur.
Transmission de la - Notification à l’intéresse de - remettre à l’intéressé la décision.
décision de TDC et la décision portant sa - A l‘issu du délai imparti à cet effet, les
du dossier des faits traduction devant le CODIS. pièces authentiques composant le dossier
reprochés à la - Communication du dossier de faits reprochés doivent être
CISCO concernée de faits reprochés à intégralement retournées au Ministère
l’intéressé pour prise de avec la déclaration de prise de
connaissance. connaissance, le fiche de renseignements
et la lettre explicative formulée par
l’intéressé (le cas échéant)
Etude du dossier Etablissement du rapport sur - Pour présentation à l’audience dont la
disciplinaire l’affaire et renvoi des date est fixée par le Président du CODIS.
effectuée par le dossiers disciplinaire au
rapporteur Président du CODIS
Convocation à - Envoi de la convocation de - La convocation est à retourner d’urgence
l’audience l’intéressé à la CISCO pour à la DRH au cas ou l’intéressé restant
notification introuvable.
- Convocation du rapporteur - Suite du circuit après l’audience
et des membres des corps - Présentation du P.V d’audience et du
concernés dossier disciplinaire au Ministre de la
FOPTLS « pour approbation »
- Elaboration du projet d’arrêté de sanction
et demande de visa à MFB et DGCF ;
- Présentation du projet d’arrêté pour
signature du Ministre du FOPTLS,
- Enregistrement Primature ;
Ampliation de l’arrêté de sanction
- Notification MEN ;
(ces taches reviennent au MIN FOP)
Ampliation de - Copie de l’ampliation de - Pour l’application de la sanction.

l’arrêté de sanction l’arrêté de sanction
-notification de l’intéressé,
des DREN, et CISCO
concernées
- 149 -
Activité : MISE EN POSITION D’ABSENCE SANS SOLDE
Définition : C’est la mesure prise par l’administration à l’encontre d’un agent de l’Etat se trouvant en
position irrégulière de service.
Conditionnalité : Absence non motivée, abandon de poste, refus de rejoindre le nouveau poste
d’affectation.
Pièces à fournir :- Compte - rendu, rapport circonstancié d’absence au poste, d’abandon de

poste, ………….
- Demande d’explications afférentes à l’irrégularité constatée si possible, répondue et
munie de toutes les pièces justificatives présentées
- Certificat de mise à l’écrou , extrait de jugement (en cas de poursuite pénale)
- Note de service ou décision d’affectation (en cas de refus de rejoindre le nouveau poste)
Réception du - Enregistrement du dossier, Le dossier doit être obligatoirement

dossier vérification de ses pièces complet et conforme ; sinon procéder à la
constituantes et confrontation réclamation des pièces manquantes ou à
des informations la demande de plus d’informations.
Traitement du - Elaboration de la Fiche

dossier Technique
- Etablissement du projet de - Suivant la décision du Ministre
décision - en 04 exemplaires
Visas du projet de Transmission du projet de

décision décision concerné au SIRSP
(MFB) puis au DCF (MEN)
Signature du projet - Présentation du projet de

de décision décision à la signature du
MEN
Ampliation de la - Ampliation de la décision

décision - Notification de l’intéressé, DREN (établissement acte formatés)
des DREN et CISCO
concernées
- 150-
Activité : ABROGATION D’UNE DECISION DE MISE EN POSITION

D’ABSENCE SANS SOLDE
Définition : C’est la régularisation de la situation financière d’un agent de l’Etat placé dans la position d’absence
sans solde qui, par la suite, a repris son service.
Conditionnalité : reprise et continuité de service effectives.
Pièces à fournir :- attestation de reprise et de continuité de service

- pièces justificatives (Médicales ou autres)
- décision de mise en PASS
- Arrêté de sanction
- Note de service ou décision d’affectation (le cas échéant)
Réception du - Enregistrement du dossier, -Dossiers complet et conforme, sinon

dossier vérification de ses pièces réclamer les pièces manquantes ou
constituantes et confrontations demander plus de précisions
des informations
Traitement du - Etablissement du projet de - Compte – tenu du bien fondé de la
dossier décision. régularité de sa situation administrative
- en 04 exemplaires
Visas du projet de Transmission du projet de
décision décision y afférent au Service
Inter - Régional de la Solde et
des Pensions concerné puis
au DCF (MEN)
Signature du projet - Présentation du projet de

de décision décision à la signature du
MEN
Ampliation de la - Ampliation de la décision Suite du Circuit après notification :

décision - Notification de l’intéressé, - constitution du dossier de mandatement
des DREN et CISCO (intéressé et CISCO)
concernées - création solde (DREN)
- mandatement (MFB)
-151 -
Activité : OCTROI D’INDEMNITE DE CRAIE
-Demande adressée à Monsieur Le Chef du Service Provincial de la Solde et des Pension (03ex)
-Copie de la Décision réglementaire d’affectation (03 ex)
-Attestation de prise de service (03 ex)
-Certificat administratif dûment signé par le Chef CISCO (03 ex)
l’intéressé(e) constitutives des dossiers obligatoirement complets et
Traitement des dossiers Remplissage de l’acte formaté Actes formatés et BE signés par le
Envoi des dossiers au MFB/ex- Chef SAG
Faritany.
Suite du traitement : au niveau du

MEFB ex-Faritany
-152-
Activité : ATTRIBUTION DE NUMERO MATRICULE
Conditionnalités : Etre nouvellement recruté
-Demande sur papier libre à M. Le Directeur de la Solde et des Pensions Antananarivo (04 ex)
(Objet : Attribution de numéro matricule et création de Bon de caisse)
-Copie de l’arrêté de nomination ou du Contrat de Travail (04 ex)
-Attestation de prise de service (signée par le Chef CISCO) (04 ex)
-Fiches rose et verte (remplies et signées par le Chef CISCO) (01 de chaque)
-Photocopie légalisée de la Carte d’Identité Nationale (01 ex)
-Acte de naissance (moins d’un an) (01 ex)
-Fiche de renseignement (01 ex)
-Acte formaté (rempli et signé par Chef SAG) (01 ex)
Réception et vérification Vérification des pièces constitutives des Les pièces doivent être
des dossiers dossiers obligatoirement complets et
Traitement des dossiers Remplissage de l’acte formaté Sens du remplissage : de gauche à

Remplissage des fiches rose et verte droite
Envoi des dossiers au MFTLS central et
puis au MEFB Central Actes formatés et signés par le Chef
SAG
Validation des dossiers Vérification des dossiers MFB

Etablissement du Certificat
Administratif
Notification des Notification par la DREN et la CISCO Certificat Administratif établi par le
intéressés MFB : à faire retirer par les
missionnaires envoyés par les
DREN
Suite de l’opération : Création de la

solde de l’intéressé(e)
-153-
Activité : CREATION DE SOLDE
Conditionnalités : Etre nouvellement recruté et titulaire d’un numéro matricule (IM)
-Demande adressée au Chef du Service Inter – Régional de la Solde et des Pensions (03 ex)
-Copie de l’Arrêté de nomination ou du Contrat du travail (03 ex)
-Copie ou extrait de la Décision d’affectation (03 ex)
-Certificat administratif délivré par le MFB (03 ex)
-Attestation de prise de service (signée par le Chef CISCO) (03 ex)
-Photocopie légalisée de la Carte d’Identité Nationale (03 ex)
-Acte formaté (établi par la CISCO) (03 ex)
Réception et vérification Vérification des pièces constitutives Les dossiers doivent être
des dossiers des dossiers obligatoirement complets et
défaillantes.
Traitement des dossiers Remplissages de l’acte formaté. Actes formatés et BE signés par le
Envoi des dossiers au MFB/ex- Chef SAG
Faritany
Suite du traitement : au niveau du
MEFB/ex-Faritany
-154-
Activité : DEMANDE D’AVANCE SUR SOLDE

(Au niveau des Chefs lieux de District)
Conditionnalités : agent nouvellement recrute dont la solde se trouve suspendue
-Demande sur papier libre (avec avis favorable du Chef d’Etablissement) (03 ex)
-Certificat administratif délivré par la CISCO (01 ex)
-Contrat de travail (03 ex)
Réception et vérification Vérification des pièces constitutives Effectuées par la CISCO

des dossiers des dossiers
Les dossiers doivent être
obligatoirement complets et
réclamation des pièces défaillantes.
Délivrance d’un Certificat Etablissement d’un Certificat Demande de Certificat Administratif

Administratif Administratif adressée au Chef CISCO (par
l’intéressé(e)
Signature du Certificat Administratif Par le Chef CISCO
Délivrance de l’Ordre de Etablissement de l’Ordre de Paiement Par la CISCO

Paiement
Signature de l’Ordre de Paiement Par le Chef CISCO
Suite de l’opération : Paiement de

l’Avance auprès du Bureau de la
Perception.
-155-
Activité : DEMANDE DE RAPPEL DE SOLDE
-Demande sur papier libre (adressée à M. Le Directeur de la Solde et des Pensions) (03 ex)
-Premier Bulletin de solde (01 ex)
-Attestation de non perception d’avance ou attestation d’avance
délivrée par la CISCO (03ex)
Réception et vérification des Vérification des pièces constitutives Les dossiers doivent être
dossiers des dossiers obligatoirement complets et
défaillantes
Traitement des dossiers Remplissage de l’acte formaté CISCO
Signature de l’Acte formaté DREN
Délivrance d’une Attestation Perception ou Trésor (établie par

d’avance ou de non perception CISCO)
d’avance
Transmission des dossiers Envoi des dossiers au MEFB/ex- Suite du traitement : au niveau du
Faritany MFB/ex-Faritany
-156-
DECRETS PORTANT CREATION DES CORPS
CADRE CATEGORIE CORPS N° ET DATE

DU DECRET
A X Médecins diplômé d’Etat
VIII Assistants d’Enseignement supérieur de Recherche 76-166 du 21 avril 1976
VIII Concepteurs 96-746 du 27 août 1996
VIII Professeurs certifiés 61-369 du 18 Juillet 1961
VIII Planificateurs Principaux 03-412 du 27 Mars 2003
VII Inspecteurs de l’Enseignement Primaire 63-476 du 30 Juillet 1963
VI Professeurs licenciés 61-366 du 13 Juillet 1961
VI Planificateurs 03-412 du 27 Mars 2003
VI Professeurs de l’Enseignement Technique 71-440 du 27 Sept 1971
VI Réalisateurs 96-747 du 27 Août 1996
IV & V Chargés d’Enseignement 61-546 du 11 Octobre 1961
V Attachés d’Administration Académique 61-543 du 11 octobre 1961
V Attachés de Planification 03-412 du 27 Mars 2003
V Intendants Universitaires 69-030 du 23 Janvier 1969
IV Conseillers Pédagogiques EPS 61-546 du 11 Octobre 1961
IV Techniciens Supérieurs 96-748 du 27 Août 1996
B III Instituteur et Institutrice « B » 61-545 du 11 Octobre 1961

III Economes des Etablissements Scolaires 63-479 du 30 Juillet 1963
III Adjoints d’Administration 60-471 du 25 Nov 1960
III Adjoints d’Administration Académique 61-542 du 11 Octobre 1961
III Professeurs Techniques Adjoints 63-096 du 06 Février 1963
III Moniteurs EPS 61-583 du 25 Octobre 1961
III Adjoints de Service 83-056 du 27 Janvier 1983
III Encadreurs 96-749 du 27 Août 1996
C II Instituteurs et Institutrices « C » 61-544 du 11 Octobre 1961

II Contremaîtres de l’Enseignement Technique 63-097 du 06 Mars 1963
II Assistants d’Administration 60-472 du 23 Nov 1960
II Maîtres EPS 69-648 du 17 Juillet 1969
II Maîtresses d’Enseignement Ménager 66-157 du 28 Mars 1966
II Assistants de Service 83-057 du 27 Janvier 1983
II Opérateurs 96-750 du 27 Août 1996
D I Instituteurs et Institutrices « D » 73-150 du 08 Juin 1973

I Employés de Service 83-050 du 27 Janvier 1983
I Employé d’Administration 60-173 du 23 Nov 1960
I Maîtresse Adjointe d’Enseignement Ménager 66-155 du 02 Avril 1966
I Sous Opérateurs 96-751 du 27 Août 1996
-157-
ABREVIATIONS
1- BIN : Bulletin Individuel de Notes

2- CISCO : Circonscription Scolaire
3- CRCM : Caisse de Retraite Civil et Militaire
4- DCF : Délégué du Contrôle Financier
5- DGCF : Directeur Général du Contrôle Financier
6- DREN : Direction Régionale de l’Education Nationale
7- ECD : Emploi de Courte Durée
8- ELD : Emploi de Longue Durée
9- MFB : Ministère des Finances et du Budget
10- MFPTLS : Ministère de la Fonction Publique du Travail et des Lois Sociales
11- PM : Premier Ministre
12- SAG : Service des Affaires Générales
INDICE FOP DES CONTRACTUELS
CODE CADRE MOOA MOOB LOOA KOOA
ECHELON ECHELLE I ECHELLE II ECHELLE III ECHELLE IV
1° Echelon 260 276 356 420
2° Echelon 264 284 372 438
3° Echelon 268 292 388 455
4° Echelon 276 304 404 473
5° Echelon 284 316 420 499
6° Echelon 288 332 438 530
7° Echelon 292 348 455 560
8° Echelon 300 364 477 591
9° Echelon 308 380 499 619

Sigle
-133-
---------------

SECRETARIAT GENERAL
------------------ Portant octroi d'autorisation spéciale d’absence pour
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES hospitalisation.
------------------
NOM ET PRENOMS :
MATRICULE :
BUDGET : BUDGET :
IMPUTATION BUDGETAIRE : IMPUTATION BUDGETAIRE :
GRADE OU EMPLOI : GRADE OU EMPLOI :
INDICE : INDICE
En service à (pour l’agent en activité) : Obtient un congé annuel de :
Précédemment en service (pour le retraité) : Au titre de l’année pour en jouir à
et pour compter du
Antananarivo, le

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MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE

MANUEL DE GUIDE PRATIQUE RELATIF

RUBRIQUE TITRE PAGE

1-PERSONNEL ENCADRE -Titularisation 02

3-PERSONNEL NON ENCADRE --Renouvellement de contrat 98

3-ACTIVITES COMMUNES AUX -Affectation 130

4-SOLDE ET MATRICULE -Octroi d’indemnité de craie 151

5-CORPS -Décrets portant création de corps des 156

Tâches Sous tâches Observations

Etablissement du Bulletin Vérification des pièces Les dossiers doivent être

Tenue de la Commission Etablissement du Procès Commission Administrative

Traitement des dossiers Elaboration du projet d’Arrêté En 08 exemplaires

Etablir Projet de Décision, s’il y a

Tenir compte des paramètres :

Ampliation Ampliation et notification des MEN Central

Envoi des copies aux différents La DREN notifie les CISCO

Après notification : Constitution des dossiers pour le Intéressés

Etablissement de l’Acte formaté DREN

Transmission des dossiers de

MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, VISAS :

LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT,

N° NOM-PRENOMS-LOCALITE I.M. GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET DE

ARTICLE 2. Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.

P.LE PREMIER MINISTRE,CHEF DU GOUVERNEMENT

MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU TRAVAIL VISAS :

LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT,

N° NOM-PRENOMS-LOCALITE DE I.M. GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET DE

ARTICLE 2. Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.

MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, DU TRAVAIL VISAS :

LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT,

N° DE L’ARRETE NOM – PRENOMS-IM ANCIENNETE CONSERVEE

N° NOM et PRENOMS- IM CORPS ET DATE D’EFFET DE ANCIENNETE(S)

N° NOM et PRENOMS- IM GRADE-CLASSE DATE D’EFFET DE ANCIENNETE(S)

ARTICLE 4. Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.

P.LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT

MINISTERE DE LA FONCTION VISAS : FIN.N°______du__________

LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT,

ARTICLE PREMIER.- En application des dispositions de l’article 2 de l’ arrêté susmentionné , le

N° de l’ARRÊTÉ NOM – PRENOMS-IM ANCIENNETE CONSERVEE

N°12478/O1-FOP/R.3 du RAKOTOVAO Maurice, 01 an 01 mois 11 jour(s)

-CORPS DES REALISATEURS ADJOINTS

N° NOM et IM GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET ANCIENNETE

ARTICLE 3.-Par utilisation de l’ancienneté, sont constatés les avancements d’échelon du

-CORPS DES REALISATEURS ADJOINTS-

N° NOM et IM CORPS ET GRADE DATE D’EFFET ANCIENNETE(S)

01 RAKOTOVAO 243 126 1°Classe2°Echelon 26 Octobre 2004 01 m 11j

ARTICLE 4. Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.

P.LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT

APRES INTEGRATION (SANS ANCIENNETE)

MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, VISAS :

LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT,

N° NOM-PRENOMS-LOCALITE DE I.M. GRADE-CLASSE- DATE D’EFFET

ARTICLE 2. Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.

P.LE PREMIER MINISTRE,CHEF DU GOUVERNEMENT

MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, VISAS :

ARTICLE 2. Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.

MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE, VISAS :

LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT,

N° DE L’ARRETE NOM – PRENOMS ANCIENNETE

-CORPS DES …………………………

N° NOM et PRENOMS- IM GRADE-CLASSE DATE ANCIENNETE(S)

ARTICLE 4. Le présent arrêté sera enregistré et communiqué partout où besoin sera.

P.LE PREMIER MINISTRE, CHEF DU GOUVERNEMENT

MINISTERE DE LA FONCTION VISAS : FIN.N°du____