BEP métiers des

services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
LLOP Cindy a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
structure ☒
Nombre
d’activités Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☒
administratives à
caractère Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☒
technique
Renseignements de formulaires ☐
3 Production, contrôle et codification de documents ☐
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☐
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☒
Nombre Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☐
d’activités
administratives à Mise à jour et rangement des dossiers ☐
caractère
organisationnel Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☒
3 Gestion du courrier électronique ☒
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☐
Recueil des consignes de travail ☒
Nombre
d’activités Transmission des informations au sein de la structure ☒
administratives à
caractère Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☐
relationnel
Diffusion de documents internes ☐
3 Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français ☒
[ou en langue étrangère]
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 15/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 12/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 15/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 15/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 15/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 15/20
8
Total sur 120 points 7

1
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) 4
,
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)
L’extraction du passeport reflète 9 compétences sur 9 attendues.

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
 BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
LOCUTURA-CAMMAN Lynn a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☐
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☒
Renseignements de formulaires ☒
Production, contrôle et codification de documents ☐
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☐
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☒
Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☐
Mise à jour et rangement des dossiers ☒
Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☐
Gestion du courrier électronique ☒
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☐
Recueil des consignes de travail ☒
Nombre
Transmission des informations au sein de la structure ☒
Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☐
Diffusion de documents internes ☐
Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français
[ou en langue étrangère]
☒
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 18/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 18/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 19/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 19/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 19/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 16/20
1
Total sur 120 points 0
9
1
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) 8
,
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)

L’extraction du passeport reflète 9 compétences sur 9 attendues.

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
 BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
MAACHOUK Assia a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☐
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☒
Renseignements de formulaires ☐
Production, contrôle et codification de documents ☒
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☐
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☒
Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☐
Mise à jour et rangement des dossiers ☒
Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☐
Gestion du courrier électronique ☒
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☐
Recueil des consignes de travail ☒
Nombre
Transmission des informations au sein de la structure ☐
Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☒
Diffusion de documents internes ☐
Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français
[ou en langue étrangère]
☒
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 17/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 17/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 18/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 18/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 18/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 16/20
1
Total sur 120 points 0
4
1
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) 7
,
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)

L’extraction du passeport reflète 9 compétences sur 9 attendues.

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
 BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
MAYEUX Nacera a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☐
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☐
Renseignements de formulaires ☒
Production, contrôle et codification de documents ☐
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☐
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☐
Nombre Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☒
d’activités
Mise à jour et rangement des dossiers ☐
Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☐
Gestion du courrier électronique ☐
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☐
Recueil des consignes de travail ☐
Nombre
d’activités Transmission des informations au sein de la structure ☐
administratives à
caractère Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☐
relationnel
Diffusion de documents internes ☐
0 Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français ☐
[ou en langue étrangère]
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 06/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 07/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 06/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 06/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 06/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 06/20
3
Total sur 120 points 7

6
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) ,
5
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)
Peu de compétence évalué, passeport Cerise pas complété

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
 GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
MOHAMEDI Monia a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☐
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☒
Renseignements de formulaires ☐
Production, contrôle et codification de documents ☐
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☒
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☐
Nombre Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☒
d’activités
Mise à jour et rangement des dossiers ☒
Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☐
Gestion du courrier électronique ☒
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☐
Recueil des consignes de travail ☒
Nombre
Transmission des informations au sein de la structure ☒
Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☐
Diffusion de documents internes ☐
Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français
[ou en langue étrangère]
☒
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 15/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 14/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 14/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 14/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 15/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 14/20
8
Total sur 120 points 6

1
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) 4
,
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)

L’extraction du passeport reflète 9 compétences sur 9 attendues.

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
 BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
RAMON Alexis a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☒
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☐
Renseignements de formulaires ☒
Production, contrôle et codification de documents ☐
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☐
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☐
Nombre Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☐
d’activités
administratives à Mise à jour et rangement des dossiers ☒
caractère
Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☐
Gestion du courrier électronique ☐
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☐
Recueil des consignes de travail ☐
Nombre
d’activités Transmission des informations au sein de la structure ☒
administratives à
Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☒
Diffusion de documents internes ☐
Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français
[ou en langue étrangère]
☒
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 07/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 08/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 08/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 07/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 06/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 09/20
4
Total sur 120 points 5

7
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) ,
5
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)
L’extraction du passeport reflète 7 compétences sur 9 attendues et souvent traitées de manière très
succinctes.

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
 BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
REVERCHON Ilona a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☐
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☒
Renseignements de formulaires ☒
Production, contrôle et codification de documents ☐
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☐
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☒
Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☐
Mise à jour et rangement des dossiers ☒
Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☐
Gestion du courrier électronique ☒
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☐
Recueil des consignes de travail ☒
Nombre
Transmission des informations au sein de la structure ☐
Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☐
Diffusion de documents internes ☒
Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français
[ou en langue étrangère]
☒
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X 19/20
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 19/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 19/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 19/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 19/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 17/20
1
Total sur 120 points 1
2
1
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) 9

TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant

1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)
L’extraction du passeport reflète 9 compétences sur 9 attendues.

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
 BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
SABA Anis a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☐
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☐
Renseignements de formulaires ☒
Production, contrôle et codification de documents ☒
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☐
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☐
Nombre Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☒
d’activités
Mise à jour et rangement des dossiers ☒
Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☐
Gestion du courrier électronique ☒
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☐
Recueil des consignes de travail ☒
Nombre
Transmission des informations au sein de la structure ☒
Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☐
Diffusion de documents internes ☒
Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français
[ou en langue étrangère]
☐
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 08/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 06/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 07/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 06/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 08/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 09/20
4
Total sur 120 points 4

7
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) ,
5
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)
L’extraction du passeport reflète certes 9 compétences sur 9 attendues mais elles sont très succinctes et
peu maîtrisées

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
 BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
SZULC Wiktoria a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☐
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☒
Renseignements de formulaires ☐
Production, contrôle et codification de documents ☒
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☐
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☐
Nombre Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☐
d’activités
administratives à Mise à jour et rangement des dossiers ☐
caractère
organisationnel Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☒
Gestion du courrier électronique ☒
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☒
Recueil des consignes de travail ☒
Nombre
Transmission des informations au sein de la structure ☐
Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☐
Diffusion de documents internes ☐
Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français
[ou en langue étrangère]
☒
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 10/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 10/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 10/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 10/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 07/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 10/20
5
Total sur 120 points 7

9
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) ,
5
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)

L’extraction du passeport reflète certes 9 compétences sur 9 attendues mais certaines sont très succinctes
et peu diversifiées,

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
 BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
TEFIANI Yamine a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☐
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☒
Renseignements de formulaires ☐
Production, contrôle et codification de documents ☐
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☒
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☐
Nombre Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☐
d’activités
administratives à Mise à jour et rangement des dossiers ☐
caractère
organisationnel Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☒
Gestion du courrier électronique ☒
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☒
Recueil des consignes de travail ☐
Nombre
d’activités Transmission des informations au sein de la structure ☒
administratives à
Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☐
Diffusion de documents internes ☒
Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français
[ou en langue étrangère]
☒
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 12/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 15/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 15/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 11/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 11/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 16/20
8
Total sur 120 points 0

1
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) 3
,
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)

L’extraction du passeport reflète 9 compétences sur 9 attendues.

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

1
Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées
 BEP métiers des
services administratifs
Sous épreuve EP1 : Pratiques
GRILLE D’AIDE À L’ÉVALUATION –
CCF
Coefficient 6
A
Nom et prénom du candidat : c
VURAL Tugce a
d
Date d’évaluation : _______11/03/2020 Semestre n° __2 Classe de 2nde ☐ Classe de 1ère ☒

1.
CARACTÉRISATION
Nombre Rédaction de messages et de courriers professionnels simples liés à l’activité courante de la
d’activités structure ☒
administratives à
Saisie et mise en forme de courriers, notes, comptes-rendus ☒
Saisie, réalisation, mise en forme de tableaux et d’états chiffrés ☒
Renseignements de formulaires ☐
Production, contrôle et codification de documents ☐
Traitement du courrier entrant, préparation et suivi des envois ☐
Suivi et approvisionnement des stocks de fournitures et de consommables de la
structure
☐
Nombre Contribution au maintien en état de fonctionnement des équipements disponibles ☒
d’activités
Mise à jour et rangement des dossiers ☒
Enregistrement et sauvegarde des documents et dossiers ☐
Gestion du courrier électronique ☒
Repérage de la circulation d’informations, de documents au sein de la structure ☐
Recueil des consignes de travail ☒
Nombre
Transmission des informations au sein de la structure ☒
Restitution au supérieur hiérarchique du travail réalisé, des problèmes rencontrés ☐
Diffusion de documents internes ☐
Accueil des visiteurs, réception d’appels téléphoniques de clients, d’usagers, en français
[ou en langue étrangère]
☒
 Critères d’évaluation TI I S TS Note
X
Respect de consignes de travail, de règles, de procédures 14/20
X
Pertinence de la démarche de traitement de l’information suivie 12/20
X
Efficacité dans l’utilisation des outils et des technologies 11/20
X
Qualité des documents produits et des résultats obtenus 12/20
X
Adaptation de la communication et du comportement à la situation 12/20
X
Qualité de l’expression orale et écrite 09/20
7
Total sur 120 points 0

1
Note sur 20 (arrondie au ½ point supérieur) 2
TI : très insuffisant I : Insuffisant S : Satisfaisant TS : Très satisfaisant
1
Appréciations et commentaires des examinateurs
Justifications de la note obtenue (notamment par rapport aux compétences attendues)

L’extraction du passeport reflète 9 compétences sur 9 attendues.

IMPORTANT : La proposition de note ne doit en aucun cas être communiquée au candidat

1
NOM et Prénom des examinateurs Signature

DEROIN Christine

KLIS Bertrand

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Professeurs (ou formateurs) chargés des enseignements correspondant aux activités professionnelles évaluées