REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO

Cellule de Suivi des Projets et Programmes « CSPP »

RAPPORT NARATIF D’ACTIVITES

(DU 23 OCTOBRE AU 17 NOVEMBRE 2023)

Ir Jean EMONGO MENDELA

CHEF DE CHANTIER KAWELE

OCTOBRE 2023
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 I. INTRODUCTION

Le Gouvernement de la République Démocratique du Congo

(DRC) a obtenu un financement de la Banque mondiale (BM) à hauteur
de USD 445 millions pour financer le Projet « STEP 2 », financement
additionnel au Projet pour la Stabilisation de l’Est de la RDC pour la Paix
« STEP ». Le Ministère des Finances, autorité de tutelle du Projet, a signé
un Accord Subsidiaire avec le Fonds Social de la RDC (FSRDC) pour
l’exécution du Projet.
Ce projet de protection sociale a pour objectif d’améliorer l’accès
aux moyens de subsistance et aux infrastructures socio-économiques
dans les communautés vulnérables du pays. Le Projet STEP 3 comprend
cinq composantes : trois composantes techniques, une composante de
gestion, et une composante d’intervention d’urgence. Les composantes
techniques comprennent, entre autres, la construction et réhabilitation
d’infrastructures communautaire (éducation, santé, et
eau/assainissement), un large programme de filets sociaux et un appui à
la structuration du secteur. Six provinces sont bénéficiaires du Projet :
Kasaï Central, Ituri, Nord-Kivu, Sud-Kivu, Nord-Ubangi et Sud-Ubangi.
Une attention particulière est portée aux questions de déplacements
forcés.
OBJECTIF :
Dans le cadre de la composante filets sociaux, le projet financera
un programme de travaux publics pour fournir du travail temporaire aux
pauvres et vulnérables dans les communautés urbaines cibles : activités
manuelles de maintenance des voiries, collecte et évacuation des déchets,
balayage des chaussées et curage des caniveaux, pavage des voies et
trottoirs, reboisement et protection contre l’érosion de sols, etc. Ces
activités seront sélectionnées et programmées pour maximiser l’usage de
la main d’œuvre locale non-qualifiée. Tous les bénéficiaires seront
recrutés par loterie publique.
Vu la nécessité de mettre en exécution les chantiers par phasage
dans 26 quartiers de la ville de Gbadolite, soit 26 communautés
(quartiers), et pour atteindre la cible de 6500 bénéficiaires, soit 250
bénéficiaires par communauté (quartier), le FSRDC compte utiliser une
partie des fonds du Projet pour recruter Vingt-six (26) Chefs de
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 chantiers pour la mise en œuvre du Projet dans la ville de Gbadolite en
raison d’un chef de chantier par quartier.
Après test, je fus recruté comme chef de chantier pour les
Travaux de la Haute Intensité de Mains Œuvres (THIMO) dans la Ville de
Gbadolite. Nous avions tirage au sort pour être affecter dans un, par la
grâce j’ai eu le Quartier KAWELE dont ma mission est de réaliser les
travaux THIMO sous ma supervision 10 chefs d’équipes, magasinier,
sentinelle et 250 bénéficiaires recrutés.

II. ACTIVITES REALISE PENDANT LA PERIODE

Nous présentons ci-dessous le tableau récapitulatif des activités

réalisées.

N° PERIODE QUARTIER TYPE D’ACTIVITE OBS

Evaluation des matériels au dépôt
ensemble avec les Chefs
1 18/10/2023 Kawele
d’Equipes, Magasinier et la
Sentinelle.
2 19/10/2023 Contrôle physique des
Kawele
bénéficiaires
3 20/10/2023 Kawele Contrôle des EPI des bénéficiaires
4 21/10/2023 Kawele Contrôle des EPI des bénéficiaires

III. LINEAIRE IDENTIFIES DANS LE QUARTIER

Hormis l’évaluation des matériels ainsi que le contrôle physique
et des EPI de nos bénéficiaires, nous avions déjà identifié et évalué les
travaux à réalisées dans ce même Quartier. Dont voici le tableau
indiquant les axes à réaliser :

QUARTIER KAWELE
N° AXE DISTANCE (KM)
1 PRINCIPAL (RN 24) 2,167
2 RN24 vers BOSOBOLO 0,300
3 RN24 vers Source MOTIAMBI 1,050
4 RN24 vers KIBOMANGO 6,250
5 RN24 vers Source ABEZO 0,650

2
 6 RN24 (Canetons) vers MABA 2,240
7 TOGANA vers MABA 1,600
8 Croisement entre KIBOMANGO et KULUNGU 1,300
9 Croisement entre KIBOMANGO et MOTIAMBI 1,050
10 Croisement entre MOTIAMBI et KULUNGU vers Source 0,250
11 MOTIAMBI et KULUNGU 4,495
12 1 Détour de RN 24 0,200
13 2 Détour de RN 24 0,557
TOTAL : 22,109

IV. LES ACTIVITE THIMO

I. NOMBRE DES FEMMES

NOMBRE DES POURCENTAGE NOMBRE DES

EQUIPE EFFECTIF
FEMMES (%) ENFANTS
1 25 13 52 04
2 25 09 36 01
3 25 06 24 03
4 25 05 20 01
5 25 08 32 03
6 25 11 44 03
7 25 11 44 02
8 25 17 68 04
9 25 10 40 02
10 25 11 44 03
TOTAL
TOT AL 250 101 40,4 27
Nous avons aussi 03 Chefs d’Equipes Femmes dans notre Quartier
TOTAL GEN DES FEMMES 104 40% 28

II. TABLEAU SYNTHESE DES TRAVAUX REALISES

Pendant une période du 23 Octobre au 17 Novembre, nous avons
réalisé des activités suivantes dans notre chantier pour dix (10) équipes dont
voici
PERIODE DU 2 3/10 AU 17/11/2023

DEBROUSSAILLAG REPROFILAGE KILOMETRE

TERRASSEMENT OUVERTURE FOSSE
E (ml) ENTRETENU (km)

174650 2638,5 7392 - 6,100

3
 Chaque Lundi et Vendredi, nous organisons une parade pour
sensibiliser les bénéficiaires sur le code de bonne conduite, le VBG et le REG.
Lorsque nous constatons le non-respect du code de bonne conduite, les
sanctions qui y sont prévues s'appliquent avec rigueur.

III. RESUME DES QUELQUES DIFFICULTES RENCONTREES AU CHANTIER

Après un arrêt brisque des activités, nous signalons quelques difficultés

qui se posent au niveau d’insuffisance des matériels d'approvisionnement et
d’autres sont en mauvaise état cela ne nous facilitent pas pour une bonne
évolution des activités au chantier.
Suite à cet arrêt brisque, nous avons repris les travaux avec deux cent
quarante et un bénéficiaires sur les 250 prévus dont 99 femmes soit 36 %. Au
cours de la première semaine, après le contrôle nous avons pour le moment
101 femmes soit 40, 4 % sur 250 Bénéficiaires et 26 Enfants avec 03 Chefs
d’Equipe Femme et nous avons constaté que d’autres parmi ses bénéficiaires
ont voyagé et d’autre se sont intégré à la Police Nationale de la RDC. Alors nous
sommes obligé de complété notre effectif. Pendant cette période, nous avons
procédé au remplacement de 05 bénéficiaires suite au mauvais comportement
et à la violence pendant les heures de service.
Il s’agit de :
A remplacer EQ NE NL Remplacer EQ NE NL
1. Merci NDOKWE APIAMBI 2 702 29 1) Adolph NDOKULA KAZANGBA 2 17 251
2. Joseph KASEYA PAPY 3 898 73 2) Annie YAGONDO MADENGA 3 45 256
3. Marina KONGO YEGBE 4 607 94 3) Samuel MOSIONGO 4 20 252
KAZONGO
4. Bébé KPAWENU DOMOKO 6 605 134 4) Maguy YEGBAMBI GBATA 6 44 278
5. Maguy YEGBAMBI GBATA 6 44 278 5) Méda SIRITIA YANGBO 6 53 260

IV. SOLUTION ENVISAGE

Nous demandons à la logistique de nous compléter les matériels pour
nous permettre de bien continuer nos activités et réaliser toutes les activités
prévues.
L’AST avait procédé au remplacement des bénéficiaires qui nous
permettra de bien continué nos activités.
EN ANNEXE
- Fiche à renseigner hebdomadairement et à consolider
- Tableau de gestion des outillages
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- Quelques photos de réalisation