I.

L’approche par compétence

Dans un contexte professionnel, technique et juridique, le mode d’apprentissage est basé sur
les développements des compétences. Il est donc nécessaire de définir les termes appropriés à ce
dernier.

1. Le Savoir

Le Savoir est l’ensemble des connaissances acquises. Il est défini habituellement comme un
ensemble de connaissances ou d'aptitudes reproductibles, acquises par l'étude ou l'expérience.

Le savoir se présente donc généralement comme une valeur collective ; une ressource de
nature immatérielle. De ce point de vue, laissant provisoirement de côté l'insaisissable dimension
psychologique, cette valeur prend l'allure d'un bien et même d'un « bien économique ». On réifie
donc cette réalité en la matérialisant dans le langage. On parle donc de :

 Acquisition du savoir, accès au savoir, appropriation des savoirs ;

 Transmission du savoir, échanges de savoirs, partage du savoir, circulation du savoir ;
 Gestion du savoir (GS), maîtrise des savoirs, valorisation des savoirs.

2. Savoir-faire

Le savoir-faire est la connaissance des moyens qui permettent l'accomplissement d'une tâche.
Le terme équivalent anglais know-how est assez régulièrement utilisé, sans utilité particulière,
dans la littérature technique et économique.

Le savoir-faire est différent des autres savoirs comme la connaissance scientifique car il peut
être directement appliqué à une tâche. Le savoir-faire en résolution de problèmes est différent de
la connaissance sur la résolution des problèmes.

Savoir-faire

Caractère algorithmique : une séquence, des étapes clairement déterminées, circonscrites

Possibilité d’automatisation, par exemple automatiser les étapes d’une procédure

Possibilité d’exercer le savoir-faire en dehors de tout contexte

Un faible degré de complexité

Exemples :
 1. Utiliser des procédures relatives à la grammaire et à la syntaxe
2. Faire la tenue de livre de l’entreprise
3. Faire des semis
4. Calibrer un appareil

Avantages

Un des avantages du savoir-faire est qu'il peut impliquer plusieurs dimensions, comme
l'expérience manuelle, l'entrainement à résoudre des problèmes, la compréhension des limites
d'une solution spécifique, etc. Ainsi, le savoir-faire peut fréquemment éclipser la théorie.

3. Savoir vivre et savoir faire

Le savoir faire est un ensemble de connaissance et de talent qui permettent de bien réaliser des
activités données. Le savoir-vivre c’est le savoir-faire dans les relations humaine de tous les
jours. Par ailleurs Notre connaissance du bien et du mal nous permettra avoir un bon
comportement, une bonne conduite et de l’éthique.

4. Savoir agir :

C’est utiliser nos connaissances en droit pour avoir des profits.

« Un savoir-agir complexe prenant appui sur la mobilisation et la combinaison efficaces d’une

variété de ressources internes et externes à l’intérieur d’une famille de situations »

Savoir-agir

Caractère heuristique : une méthode d’exploration procédant par évaluations et hypothèses

successives toujours différentes d’une situation à une autre

Impossibilité d’automatisation : les situations dans lesquelles la compétence va se démontrer

étant différentes les unes des autres

Impossibilité de déployer le savoir-agir hors contexte

Grande complexité parce que les familles de situations sont toujours multidimensionnelles

Exemples :

1. Écrire des textes variés

 2. Produire les états financiers de l’entreprise
3. Faire la production de fèves
4. Procéder à l’installation d’un appareil en réseau

II. Système Juridique à Madagascar

Après avoir assimiler l’approche par compétence, entrons dans le vif du sujet en commençant
par les terminologies appropriées.

1. Définition de droit

C’est l’ensemble des règles qui régissent la conduite de l'homme en société, les rapports
sociaux.
Le droit est défini comme « l'ensemble des règles qui régissent la conduite de l'Homme en
société, les rapports sociaux » ; ou de façon plus complète « l'ensemble des règles imposées aux
membres d'une société pour que leurs rapports sociaux échappent à l'arbitraire et à la violence des
individus et soient conformes à l'éthique dominante ».
Le droit se défini comme l’ensemble des règles juridiques destinés à organiser les rapports
humains dans un contexte donné et dont le non-respect entraîne une sanction.
Le droit est la faculté de réaliser une action, de jouir de quelques choses, d’y prétendre, de
l’exiger. (Être dans son droit : droit de vote)
Le droit une taxe dont l’acquittement permet d’utiliser ou de réaliser quelques choses ou
donne une droite d’entrée, un avantage, etc… (droit d’auteur, droit de tirage)
Le droit est l’ensemble des règles et des normes générales qui régissent les rapports entre les
individués et définissent leurs droits et prérogative ainsi que ce qui est obligatoire, autorisé ou
interdits.
 Le droit englobe les lois et les dispositions qui règle le rapport entre la société. Les membres
de société sont :

o Les personnes privées ;

o L’Etat dont dépendent ces personnes privées.

De ce fait nous avons deux grands partis de droit

Le droit privé :

On appelle droit privé, l’ensemble des règles de droit qui régissent les rapports entre les
personnes privées qu’elle soit physique ou morale.

Les branches des droits privé sont :

» Droit civil : regroupe l’ensemble de droit relative aux biens, aux conventions et au
relation entre personne physique ou moral qui relève des juridictions civiles.
» Droit social : ensemble des régissant les relation individuel et collective de travail.
» Droit des affaires :
 Droit commerciale
 Droit des sociétés
 Droit de la concurrence
 Droit de la consommation
 Droit bancaire
» Droit rural : propriété agricole et exploitation des terres.

Le droit public

On appelle droit public, l’ensemble des règles de droit qui régissent l’organisation et le
fonctionnement de l’état, de l’administration, collectivité territoriale et des institution rattaché à
l’état, ainsi que leur relation avec les personnes privées.

Les branches des droits publics sont :

» Droit constitutionnelle : partie des droits public qui traite des règles relatives à
l’organisation de l’état ;
» Doit administratif : branches du droit qui traite des droits et des obligations de
l’administration ainsi que de l’organisation et des organismes publics ;
 » Droit fiscale : branche du droit qui étudie les principes juridiques relatif au impôts, taxe,
contribution et cotisation social ;
» Droit international : ensemble de règle juridique qui régissent les relations entre les états
ou entre les personnes privées dans un cadre international.

2. Système juridique à Madagascar

Les lois juridiques de Madagascar sont définies par des textes juridiques, nationaux ainsi
qu’internationaux.

L’Etat est subdivise en trois pouvoirs : Législatif, Exécutif, Judiciaire.

Etat

Pouvoir legislatif Pouvoir judiciaire Pouvoir executif

Chambre Haute Cour

Presidence
haute/Senat Constitutionnelle

Chambre
basse/Assemle Gouvernement Tribunaux
nationale

Juridiquement, Madagascar a trois niveau de règle de litige :

 Le Règle Amiable de Litige (RAL) : Médiation, c’est-à-dire que des règles s’impose
pour mettre d’accord deux ou plusieurs entités.
 L’Arbitrage : Juger à partir de la situation présentée, c’est la jurisprudence.
 Droit des affaires : Tirer à partir des Rubriques du droit public ou privé
 Les acteurs impliqués dans la juridiction :

 Les magistrats : les juges qui prononcent le jugement, les greffiers qui note le
déroulement des procédures et des débats. Ils rendent la justice et veillera à ce que le texte
législatif et réglementaire soit respecter.
 Avocat : Ecoute, conseil et défend son client
 Huissier de justice : charger d’exécuter les décisions de la justice.

III. L’entente bilatérale

L’entente bilatérale est un accord conclu ou un partenariat direct entre deux pays ou deux
institutions. L’accord ente plusieurs pays est dites ententes multilatérales.

Un contrat est un accord conclu entre deux ou plusieurs personne ou institutions de faire ou
ne pas faire quelque chose.

Le droit des affaires est l'une des branches du droit privé qui porte sur un
ensemble de droits relatifs aux affaires des entreprises tels que le droit des contrats, la propriété
intellectuelle, le droit des sociétés, la procédure commerciale, le droit fiscal, le droit pénal, le
droit de la consommation, etc. Il réglemente l’activité des commerçants et industriels dans
l’exercice de leur activité professionnelle. Il définit également les
actes de commerce occasionnels produits par des personnes non commerçantes. Le droit des
affaires est l'une des branches du droit privé qui porte sur un
ensemble de droits relatifs aux affaires des entreprises tels que le droit des
contrats, la propriété intellectuelle, le droit des sociétés, la procédure
commerciale, le droit fiscal, le droit pénal, le droit de la consommation, etc. Il
réglemente l’activité des commerçants et industriels dans l’exercice de leur activité
professionnelle. Il définit également les actes de commerce occasionnels produits par des
personnes non commerçantes.