STATUTS

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 SOMMAIRE

I- PREAMBULE

II- DES DISPOSITIONS GENERALES

III- DE L’ORGANISATION ET DU
FONCTIONNEMENT

IV- DES RESSOURCES ET DES DEPENSES

V- DES DISPOSITIONS PARTICULIERES

VI- DES DISPOSITIONS FINALES.

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 I- PREAMBULE
L’année 2021 a été marquée dans notre pays par une nouvelle dynamique
qui a abouti à l’avènement de la démocratie, au pluralisme d’opinions et à la
liberté d’Associations. Cette nouvelle impulsion a favorisé l’émergence au Congo
de plusieurs partis politiques et d’Associations régis par la loi Française de 1901,
encore en vigueur chez nous.
C’est sur cette base, LES FEMMES SOCIALES, vivant à Brazzaville, animés
par le souci de perpétuer le climat de cohésion, la solidarité, l’entente et la
fraternité entre eux, ont décidé de créer une mutuelle, ce conformément aux lois
et règlements en vigueur en République du Congo.

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 II- DES DISPOSITIONS GENERALES

Chapitre 1 : de la création et de la dénomination

Article 1 : Il est créé entre les personnes adhérant aux présents Statuts, une
Mutuelle dénommée LES FEMMES SOCIALES.
Article 2 : La mutuelle « F.S. » est une association apolitique, à but non lucratif,
régie par les lois et règlements en vigueur en République du Congo.

Chapitre 2 : De l’Objet
Article 3 : La mutuelle LES FEMMES SOCIALES a pour but essentiel de regrouper en
son sein, tous les jeunes, ayant accepté les statuts en vue d’atteindre
les objectifs définis par l’article n°4.
Article 4 : Les objectifs sont :
1- Perpétuer la cohésion, la solidarité, la fraternité, l’entente, l’amitié entre
les membres ainsi que leurs familles par des actions d’entraide et
d’assistance mutuelle ;
2- Encadrer et encourager les jeunes;
3- Promouvoir et entretenir les valeurs et principes de fraternité, d’amitié et
de solidarité ;
4- Favoriser les rencontres, l’assistance et les conseils entre membres ;
5- Réaliser des projets permettant d’améliorer les conditions de vie des
membres et non membres ;
6- Promouvoir les activités socioculturelles ;
7- Conseiller et former les membres et non membres ;
8- Combattre sous toutes ses formes, la pauvreté ;
9- Vulgariser et sensibiliser sur les concepts d’actualité.

Chapitre 3 : Du siège et de la durée

Article 5 : Le siège social de la mutuelle est fixé au __________________,
Brazzaville.
Toutefois, il peut être transféré à un autre lieu du territoire national à la
demande de 2/3 au moins de ses membres réunis en Assemblée Générale.
Article 6 : La Mutuelle LES FEMMES SOCIALES est une personne morale à durée
indéterminée.
Article 7 : La devise de la Mutuelle LES FEMMES SOCIALES est « ____________».
Article 8 : La Mutuelle LES FEMMES SOCIALES a pour emblème____________.

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 III- DES MEMBRES ET DES ADHESIONS
Chapitre 4 : Des membres
Article 9 : La mutuelle se compose des membres d’honneur et des membres actifs.
Article 10 : Sont considérés comme membres, les personnes physiques ayant payé
l’adhésion.
Article 11 : Sont considérés comme membres actifs, tous les jeunes, ayant accepté
les Statuts.
Chapitre 5 : Des Adhésions
Article 12 : Peut adhérer à la Mutuelle « LES FEMMES SOCIALES », tout jeune.
Ayant accepté les Statuts.

IV- DE L’ORGANISATION ET DU FONCTIONNEMENT

Chapitre 6 : De l’Organisation
Article 13 : Les principaux organes de direction, de gestion et de contrôle de la
mutuelle sont :
- l’Assemblée Générale ;
- le Bureau Exécutif ;
- la Commission Contrôle et Vérification.

Chapitre 7 : Du Fonctionnement
Article 14 : L’Assemblée Générale est l’organe suprême de la mutuelle « LES
FEMMES SOCIALES » et regroupe tous les membres conformément à
l’article n°10 des présents Statuts.
Elle définit les grandes orientations de la politique de la mutuelle, adopte
les Statuts et Règlement Intérieur, élit les membres du Bureau Exécutif, de la
Commission de Contrôle et Vérification.
Article 15 : L’Assemblée Générale est convoquée en session ordinaire deux (2) fois
par an, par son Président et en session extraordinaire à l’initiative du
Président ou à la demande des 2/3 de ses membres.
Article 16 : L’élection d’un membre au Bureau Exécutif devra être conditionnée
par sa bonne moralité, son esprit d’équipe, de créativité, sa capacité
de meneur d’Hommes, sa disponibilité et sa compétence.
Article 17 : Les membres du Bureau Exécutif sont élus, pour deux (1) an
renouvelables, le Bureau Exécutif est l’organe dirigeant de la Mutuelle
et ont pour mission :
- d’appliquer les grandes orientations de la Mutuelle ;
- de ratifier les adhésions.
Le Bureau Exécutif se compose de la manière suivante :
- un (1) Présidente ;
- un (1) Vice- Présidente ;
- un (1) Secrétaire Générale ;

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 - un (1) Trésorière
Article 18 : Les membres de la Commission de Contrôle et Vérification sont élus
pour deux (2) ans renouvelables et ont pour mission :
- Contrôler l’action du Bureau Exécutif ;
- Jouer un rôle d’audit au sein de la Mutuelle ;
- Veiller à la conformité des actes du Bureau Exécutif et des décisions de
l’Assemblée Générale.
Article 19 : La Commission de Contrôle et Vérification rend compte à l’Assemblée
Générale.
Article 20 : La Commission de Contrôle et Vérification se compose de :
- Un (1) Président ;
- Un (1) Commissaire ;
- Un (1) rapporteur.
Article 21 : Les attributions des membres du Bureaux Exécutif, de la Commission
de Contrôle et Vérification sont définies à l’Article 18 du Règlement
Intérieur de la Mutuelle.

V- DES RESSOURCES ET DES DEPENSES

Chapitre 8 : Des Ressources
Article 22 : Les ressources de la Mutuelle proviennent :
- des droits d’adhésion des membres ;
- des cotisations statutaires et extrastatutaires ;
- des cotisations spéciales ;
- des dons et legs ;
- des sommes perçues en contrepartie des prestations de la Mutuelle ;
- des intérêts issus de diverses origines.
Article 23 : Les ressources financières de la Mutuelle sont déposées dans un
compte bancaire mouvementé conjointement par au moins deux (2)
des trois personnes ci-après :

Chapitre 9 : Des Dépenses

Article 24 : Les dépenses sont essentiellement constituées de :
- Charges de la Mutuelle ;
- Aides ;
- Placements financiers.

VI- DES DISPOSITIONS PARTICULIERES

Article 25 : La Mutuelle «LES FEMMES SOCIALES » entend collaborer avec toutes
les organisations qui poursuivent les mêmes objectifs.

VII- DES DISPOSITIONS FINALES

Article 26 : Les présents Statuts sont complétés par un Règlement Intérieur qui est
élaboré et approuvé par l’Assemblée Générale Constitutive.

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Article 27 : Les Statuts de la Mutuelle ne peuvent être modifiés que par
l’Assemblée Générale sur proposition du Bureau Exécutif ou à la
demande des 2/3 de ses membres.
Article 28 : La dissolution de la Mutuelle ne peut être prononcée que par
l’Assemblée Générale convoquée spécialement à cet effet. Elle
désigne un liquidateur de la totalité des biens de la Mutuelle.
Article 29 : En cas de dissolution, le patrimoine de la Mutuelle fera l’objet d’un
don aux tierces personnes.
Article 30 : Les présents Statuts entrent en vigueur dès leur adoption par
l’Assemblée Générale Constitutive.

Fait à Brazzaville, le 11 Juin 2022

L’Assemblée Générale

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