Etude de cas

Vous disposez des informations suivantes sur les salariés de la société ALPHA, qui vous a chargé de traiter la
paie de ses salariés :

Matricule Nom Prénom Date Situation Nombre Fonction Salaire

d’embauche familiale d’enfants de base

1 Alami Mohammed 01/01/2005 Marié 3 Directeur 40 000

3 BOUKRIM ABDELLAH 01/03/2011 Marié 7 Commercial 8 000

8 AMRANI KARIM 15/05/2013 célibataire 0 Commercial 9 000

9 BELHACHI MOSTAPHA 07/12/2015 Marié 4 Chauffeur 2 500

12 AMRAH SANAE 11/07/2016 Mariée 2 Secrétaire 3 500

16 BADIRI NIZAR 30/04/2017 Divorcé 3 administratif 5 000

Vous disposez aussi des informations suivantes sur les primes et indemnités

Matricu Nom Prénom Indemni Indemni Indemnité Prime de Frais de Commissi

le té de té de de performan déplaceme on
transpor panier représentati ce nt
t on

1 Alami Mohamm 0 550 4 000 0 10 000 0

ed

3 BOUKRI ABDELLA 0 550 800 1000 5 000 1200

M H

8 AMRAN KARIM 0 550 1 000 1000 5 000 500

I

9 BELHAC MOSTAPH 500 550 0 500 5 000 0

HI A

12 AMRAH SANAE 500 550 0 500 5 000 0

16 BADIRI NIZAR 0 550 500 500 5 000 0

Lors du mois de janvier 2018, et pour préparer un dossier d’appel d’offres important, la secrétaire et
l’administratif ont été appelés à faire les heures supplémentaires tel qu’il est mentionné dans le tableau suivant :

Matricule Nom Prénom HS 125% HS 150% HS 200%

16 BADIRI Nizar 8 4 6

12 AMRAH SANAE 8 2 4
Suite à la charge de travail élevé en décembre, la direction de la société a décidé de fermer pendant 4 jours à
titre de congé.

La société a opté, en 2015, pour un contrat d’assurance DIM parallèle à l’AMO ; le taux de contribution est 6,8%
réparti égalitairement entre l’employeur et les salariés.

Le directeur de la société a souscrit un contrat de retraite complémentaire avec la société AXA, il cotise chaque
mois à taux de 6%.

La secrétaire a acheté en 2015 un logement (principal), elle paye 240 dhs mensuellement à titre d’intérêts de
prêt de logement.

Le chauffeur a obtenu un prêt de 5000 dhs de la société, à rembourser dans 10 mois à partir de janvier 2018.

L’administratif à pris le 17 janvier 2018 une avance sur salaire de 350 dhs.