SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL

I. INTRODUCTION
Les altérations de la santé, les blessures et les maladies d’origine professionnelle causent de
grandes souffrances humaines et représentent des coûts élevés, tant à ceux qui les subissent
qu’à la société dans son ensemble. Les mesures de sécurité et de santé au travail et les mesures
de promotion de la santé au travail ont pour but de les prévenir.
Les professionnels de la santé ne peuvent toutefois se forger une compétence aussi profonde de
la santé que s’il règne dans leur établissement une culture de la prévention intégrant
systématiquement les aspects liés à la santé dans toutes ses activités.
La prévention et la promotion de la santé doivent être considérées comme un important objectif
d’entreprise, au même titre que, par exemple, la qualité, la satisfaction de la clientèle, la
productivité, la croissance et la rentabilité. Il est plus facile de créer des conditions de travail
saines et sûres lorsque la sécurité et la santé au travail sont intégrées dans le système de gestion
de la qualité. L’évaluation des risques est un processus continu, qui doit faire l’objet d’une
révision fréquente. Le management doit en enregistrer et intégrer les résultats à la planification
stratégique.
II. DEFINITION DE LA SECURITE ET DE LA SANTE EN ENTREPRISE
Un groupe de travail commun de l’Organisation internationale du travail (OIT) et de l’OMS a
défini ce terme comme suit en 1950 :
«La protection de la santé en entreprise a pour but de promouvoir et de maintenir le plus haut
degré de bien-être physique, mental et social des travailleurs dans toutes les professions; de
prévenir tout dommage causé à la santé de ceux-ci par les conditions de leur travail; de les
protéger dans leur emploi contre les risques résultant de la présence d’agents préjudiciables à
leur santé; de placer et de maintenir le travailleur dans un emploi convenant à ses aptitudes
physiologiques et psychologiques.» En somme, il s’agit « d’adapter le travail à l’homme et
chaque homme à sa tâche ».
III. DANGER ET RISQUE :
Qu'est-ce qu'un danger ?
Le sens du mot « danger » peut être ambigu. Souvent, les dictionnaires ne donnent pas de
définitions précises du mot ou associent ce dernier au terme « risque ». Par exemple, plusieurs
dictionnaires proposent « risque » comme synonyme de « danger », ce qui explique pourquoi
un grand nombre de personnes utilisent indifféremment ces termes.
Il existe un grand nombre de définitions de « danger », mais la définition la plus courante dans
le contexte de la santé et de la sécurité au travail est la suivante :
Un danger est toute source potentielle de dommage, de préjudice ou d'effet nocif à l'égard
d'une chose ou d'une personne.
Fondamentalement, le danger peut entraîner un préjudice ou des effets nocifs pour les personnes
(p. ex. des effets sur la santé)
Parfois, le préjudice est considéré à tort comme le danger au lieu de la source du danger. Par
exemple, la tuberculose peut être appelée un danger par certaines personnes, mais en général,
la bactérie qui cause la tuberculose (Mycobacterium tuberculosis) est considérée comme le «
danger » ou « l'agent biologique dangereux ».
Un risque est la probabilité qu'une personne subisse un préjudice ou des effets nocifs pour
sa santé en cas d'exposition à un danger.
Par exemple : Le risque d'être atteint d'un cancer en raison du tabagisme.
IV. PRINCIPAUX RISQUES POUR LA SANTE DANS LE MILIEU DE TRAVAIL :
1. Risque biologique :
Les professionnels de la santé sont soumis à un risque d’infection accru, attribuable à de
multiples agents pathogènes d’une grande diversité. Ce risque apparaît en général soudainement
ou bien il est imperceptible, ce qui peut rendre l’évaluation des risques particulièrement
difficile.
2. Risque chimique :
Dans le cadre de l’évaluation des risques, les employeurs sont aussi tenus d’évaluer les risques
liés aux substances chimiques (dépendent des propriétés chimiques et toxiques du produit), une
analyse des activités des services de santé a révélé que les activités suivantes devaient être tout
particulièrement prises en compte dans le cadre d’une évaluation des risques.
3. Risque physique :
Les risques physiques englobent tous les risques liés au bruit, aux vibrations, aux
rayonnements, à la chaleur, à la lumière, au froid, aux feux et à la radioactivité.
4. Risque sécuritaire : sources de chute et de trébuchement, surveillance inadéquate des
machines, défectuosités ou pannes de l'équipement, d’accident exposant au sang
5. Autres :
 Risque ergonomiques - mouvements répétitifs, aménagement inadéquat du poste de
travail, risque de troubles musculosquelettiques ;
 Les risques psychosociaux : stress, violence, etc.