Encadré par:

Mr Ahmed Bouanane
Présenté par:
Mlle Asmaa Zeroual
Mlle Wafaa Jlaoui
& Mlle Raita Manal
 Le sport est désormais considéré comme
étant une gigantesque industrie qui
participe vivement à l'augmentation du
PIB annuel des pays, notamment des plus
développés d'entre eux.

Malheureusement, dans certains pays la

mauvaise gestion de celle-ci les pénalise
considérablement et les prive de son
grand apport pour l'économie.
 Et le problème qui se pose
généralement c'est la gestion inadaptée
des ressources et des compétences, surtout
quand il s'agit du cas de gestion par des
non sportifs, comme c'est le cas pour le
Maroc par exemple.
 En fait, si on remarque bien le cas du
Maroc, les causes d’échec s’affichent tout de
suite, même pas besoin d’y regarder de près :
- Changements fréquents des responsables,
- Directions délégués à des non professionnels,
- Des fédérations gérées par des non sportifs…

C’est clair que les résultats médiocres qui

vont avec ne sont pas le produit du hasard
ou de la malchance comme l’on peut
entendre.
Et pour cela nous avons besoin d’une bonne
gestion de sport, une gestion nommée :
‘’Le Management Sportif Professionnel’’
o Problématique
o Le Sport dans le monde
o Les 5 piliers du management sportif
o Objectifs du management sportif
o Le management des équipes
o Le profil du dirigeant sportif: (Etude)
o 9 conseils pour coacher votre équipe
 Les sportifs de haut niveau utilisent une
batterie d’outils spécifiques de préparation
et de management pour atteindre
l’excellence et les performances élevées.
Ces méthodes et outils spécifiques sont
transférables dans le cadre du management
d’une équipe d’entreprise.
 Quels sont donc ces outils ?
Comment peut on en tirer profit en tant
que étudiants ? Mais aussi en tant que
futurs managers d’entreprises ?
 Partons d’un constat général : Le sport
dans le monde, ou plutôt : « La gestion du
sport dans le monde ».
 Si l’on prend le classement sportif
mondial, on trouvera les Etats Unis en
première position suivie de la Chine. La France
et l’Italie qui partagent la 5ème et 6ème
position. Tandis que le pays du Real Madrid
et du FC Barcelone se retrouve bien derrière en
38ème position.

Ceci est dû aux stratégies adoptées par les

pays pour manager leurs sports.
 Prenons le cas de l’Espagne, par exemple,
c’est l’un des pays les plus présents au
niveau mondial quand il s’agit de
compétitions sportives, toutefois les seuls
noms que l’on voit, sont ceux du club royal et
celui des catalans.

L’Espagne, comme la plus part des autres

pays a fait l’erreur de ne pas inclure le sport
dans sa stratégie d’éducation. Comme c’est le
cas du Maroc, d’ailleurs.
 Contrairement à des pays comme les
états unis, la France ou la chine, qui ont su
que le sport doit faire partie de la vie de
tous les jours des jeunes comme des plus
vieux.
 Aux états unis, les lycées ont leurs
propres clubs, que ce soit de basketball, de
volleyball, de football, de gym, de
natation,… Les terrains de quartiers de
baseball sont présents dans tous les coins
du pays. Le sport est tout une passion, tout un
avenir.
 Pareil pour la France qui impose une activité
sportive à chaque étudiant de son état, même
que les élèves qui ont opté pour l’éducation
sportive se voient imposés de choisir un autre
sport de leur choix que pour celui qu’ils ont
opté au départ. Et ce pour encourager cette
vision de l’omnisport, ce qui explique bien cette
5ème place au niveau mondiale.
 La Chine par contre, c’est un autre cas, c’est
un pays qui a opté pour le sport socialiste.
L’athlète est au cœur de leurs stratégies.
Contrairement au système normal où la
fédération est au haut de la pyramide, en Chine
c’est le sportif en question (pyramide inversée)
ensuite c’est les médailles, les résultats, puis
les formateurs, le staff et après viennent les
dirigeants.
 Pour les athlètes olympiques, ils sont
carrément choisis selon un cahier de
charges bien défini, avec des conditions très
pointues. Un système qui reçoit bien des
reproches, d’ailleurs, mais si il paye bien,
c’est qu’il est forcément bon quelque
part !!
 Avant d’exposer plus amplement le
management du sport, il est nécessaire de
présenter les 5 piliers de celui-ci, sans
lesquels il ne peut y avoir de management
sportif.
- Maîtriser les cadres juridiques et
organisationnels des institutions du sport ;
- Maîtriser les aspects financiers ;
- Elaborer les stratégies
- Organiser le marketing, la communication
et la promotion
- Gérer les moyens en matériel, équipe ts
installations sportives
- Communiquer
  Disponibilité + formation
(17,44% des réponses)

 Gestionnaire + animateur + disponibilité

(15,70% des réponses)
 1. Soyez flexible
sachez vous adapter au mode de
fonctionnement de chaque collaborateur .

2. Choisissez le moment opportun

Prendre du temps pour écouter et échanger
avec vos collaborateurs (indispensable si
vous souhaitez les aider à progresser).
 3. Adoptez une posture d’empathie
Ayez la capacité de vous mettre à la place
de l’autre

4. « Oubliez-vous » un peu
N’imposez pas votre mode de
fonctionnement, aidez-les plutôt à trouver
des solutions par eux-mêmes.
 5. Ne jugez pas

6. Donnez du feed-back

7. Jouez l’exemplarité